
研发工程师
1-2万元/月
其他生产营运人员3-5年本科车身底盘系统汽车内饰乘用车
1. 负责电动车及摩托车的整车设计与研发工作。
2. 按照开发流程,独立开展车辆性能测试并实施优化改进。
3. 配合团队解决生产过程中的技术与质量难题,保障产品品质。
4. 不断提升车辆性能表现,增强用户体验与满意度。
5. 与相关部门协作,推动产品从概念构思到实际落地的全过程。
欢迎加入我们的团队!
电动轮椅研发设计
1.5-2.5万元/月
其他生产营运人员3-5年大专轮椅
1、产品开发:统筹福利车产品的开发规划与实施管理。
2、供应商开发:主导与供应商开展技术方案可行性评估,明确最终的技术开发合作条款。
3、协同研发团队推进:成本结构设计、模具研制、样机试制与测试验证、质量管控等相关工作。
任职条件:
1、大专及以上学历,车辆工程、机械制造类相关专业。
2、3年以上福利助残车型研发工作经验,具备至少2款车型完整开发周期的实战经历。
3、掌握扎实的专业设计理论;熟练运用CATIA设计软件;了解整车开发流程;具备模具开发相关知识;熟悉行业法规、国家标准等政策要求。
4、具备突出的专业素养、沟通协调能力和职业责任感;良好的跨部门协作意识、问题分析与判断能力、归纳总结能力,兼备战略意识、风险意识及客户导向思维等系统化思考能力。
电厂储备管理培训生
6000-7000元/月
其他生产营运人员经验不限本科
嘿,伙伴!我们期待与你携手,共同书写公司的未来篇章!
你将收获:
1. 专业的业务培训,全面提升实战技能;
2. 多岗位轮岗机会,深入了解各类电站运行与维护流程;
3. 参与实际项目,快速积累一线经验;
4. 记录并分享你的成长点滴,与团队共同进步。
我们希望你:
1. 热衷学习,始终保持探索精神;
2. 勇于面对挑战,不断突破自我;
3. 乐于沟通,愿意与团队共享成长经历;
4. 所学专业为电气自动化、机械、新能源或相关方向。
诚邀你加入我们,一起踏上这段精彩的征程!
工作地点:河南、浙江、安徽、山东、江苏、江西等华东、豫西、鄂赣地区
其他生产营运人员10年以上本科模块化
岗位职责:
1. 作为技术负责人,主导起重机产品平台化与模块化研发体系的规划与落地,涵盖模块划分策略、接口统一标准制定、模块化设计流程持续优化等工作;
2. 负责构建模块化设计规范、技术准则及成效评估机制,保障模块成果具备良好的复用性、扩展性与后期维护能力;
3. 作为核心技术引领者,推进企业模块化系统工程体系的搭建,促进模块化思维在研发、生产、供应链、售后服务等全链条的深度协同与应用,实现整体价值提升。
任职要求:
1. 拥有扎实的技术积累,精通起重机产品开发或模块化研发相关专业领域;
2. 具备丰富的模块化设计实践经验,能带领团队高效开展平台化、模块化研发体系的建设工作;
3. 具备出色的跨职能协作能力,可与制造、采购、服务等相关部门保持顺畅沟通与联动;
4. 具备战略思维与创新意识,能够立足企业实际需求,推动技术革新并提升业务附加值。
电厂电气试验工程师
7000-12000元/月
其他生产营运人员1-3年大专
1. 服从班长、专工及工作负责人的任务分配,确保高效、高质量完成各项 assigned 工作。
2. 按照既定的试验方案与规程要求执行试验操作,确保数据准确;规范、真实、全面地填写原始记录,并对试验结果进行分析,形成初步判断;协助班长完善班组管理相关资料的整理与归档。
3. 正确操作和使用各类试验设备、仪器及仪表,掌握其性能特点与操作方法,做好个人所用工器具的日常保管与维护。
4. 积极参与班组基础管理工作,按时参加技术培训与安全教育活动。
5. 严格依据安全技术规范和标准化作业流程开展现场工作,保持作业环境整洁有序。
6. 协助开展设备运行状态的信息采集与初步评估,针对可能影响变电设备安全运行的情况提出专业意见。
7. 遵守各项安全规章制度,落实安全技术措施,杜绝违章作业行为,有权制止他人违规操作;对于安全措施不达标、工作内容不明确、停送电范围模糊或存在违章指挥的情况,有权拒绝执行作业。
8. 听从指挥、配合管理,切实做到“四不伤害”。
9. 遇异常、未遂或事故发生时,应立即向班长报告,妥善保护现场,不得隐瞒实情,积极配合事故调查,参与制定并落实整改措施。
岗位要求:
1. 大专及以上学历者需具备两年以上试验或试验管理相关工作经验,大专以下学历者需具有三年以上同类工作经历
2. 掌握高压试验设备的规范操作与使用方法;
3. 熟知安全技术规程及标准化作业的相关规定;
4. 具备扎实的高压试验技术实践能力。
高级技术研发工程师
1.5-2.5万元/月
其他生产营运人员5-10年大专非标设备物流、输送设备SolidWorksAutoCAD
非标自动化设备机械研发设计人员:
大专及以上学历,机械、机电相关专业,具备基本英语沟通能力者优先。
有食品或肉类屠宰行业设备开发经验者优先考虑。
熟练掌握二维、三维设计软件,具备仿真模拟测试能力。
熟悉机械设计流程及各类加工工艺,5年以上机械研发设计工作经验。
具备创新意识,能独立承担设计任务,薪资待遇可面议;
管培生(国际项目技术管理方向)(外派德国)
1.1-1.4万元/月
其他生产营运人员月结经验不限本科机械/电气等工科专业
岗位职责:
1、负责项目相关技术文档的编写、修订、归档管理及资料更新,配合完成研发设计项目的认证与验收工作;
2、参与研发设计过程,承担机械设计任务并输出BOM清单,协助技术人员解决项目实施中的技术难题;
3、按要求完成团队内其他成员设计图纸的校核,以及工艺性、标准化等方面的交叉审核工作;
4、参与项目设备的装配与调试,提供必要的现场技术支持服务;
5、完成上级安排的其他工作任务。
任职要求:
1、本科及以上学历,电气工程、机械工程、自动化等相关工科专业背景;
2、具备以英语作为工作语言进行技术文件读写的能力,口语可满足日常交流;
3、熟悉机械或电气工程师常用软硬件工具,具备较强的学习意愿和学习能力;
4、具有良好的沟通协调能力,责任心强、细致严谨,具备服务意识和团队协作精神。
出差国家:德国、美国
工作语言:英语、德语
出差周期:1~3个月
研发工程师
6000-12000元/月
其他生产营运人员经验不限本科机械、材料相关
任职要求:
1. 具备本科或更高学历;
2. 思维灵活、乐观积极,具备良好的团队合作意识;
3. 优先考虑985、211高校毕业者;
4. 优先考虑材料类及机械类相关专业背景。
液压工程师(仿真分析)
1.5-3万元/月
其他生产营运人员月结5-10年本科CAE液压元件
岗位职责:
1.负责产品作业性能的分析与试验,并提供技术指导;
2.承担产品电液控制系统在性能匹配、操控稳定性优化及液压元件尺寸设计等方面的仿真分析任务;
3.推进仿真体系能力建设,涵盖仿真模型二次开发、模型评估标准、试验验证流程以及模型应用与迭代等环节的规范化建设。
任职要求:
1.了解产品液压系统开发流程或具备某一部件正向研发的实际经验。
2.掌握电液系统测试评价方法,熟悉机电液联合仿真、HIL仿真及液压元件性能优化类仿真分析技术。
3.熟练使用流体传动相关仿真工具,如AMESim、Fluent、STARCCM+、Simulink、VLmotion等。
生产运营有提成1-2人月结1-3年大专全职月休四天午餐免费有餐补月结工资2人间宿舍
招聘:研发工程师
薪资:5000-10000元/月
本公司主要生产机柜空调,主要产品为风冷,油冷2块,因生产需要招聘制冷工程师一名,男女不限,要求机柜空调行业2年以上工作经验,熟悉软硬件,精通制冷技术。有较强的动手和研发能力。待遇面议
仓库杂工
160-170元/天
行吊1-2人月结
1、使用行车装卸车
2、修理工地回来的建筑材料(扣件,挂钩踏板等),按要求整理钢管、木方、模板等材料工具
3、修理柴油机械或者其他电动工具优先
4、身体健康,能吃苦耐劳,无高血压,心脏病等不适合重体力疾病。
铜山区一个月7000-10000
200-300元/天
搬运工包住五险有提成11-20人月结全职
徐州易丰线下招聘
永鹏控股集团徐州分公司线下招聘
有需要找工作的尽快联系
招聘网点:徐州市,宿州市,淮北市
司机5名,搬运师傅5名,
公司有社保,待遇好,晋升空间大,工资,司机7000-10000元平均一个月,搬运师傅, 6000--8000元,多劳多得
能吃苦耐劳,尽职尽责,有团队精神小伙优先
联系人,曹勤波,
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储备干部(应届生可投|无经验可培养|全国可调配)
3000-5000元/月
生产运营免费培训包住月结经验不限大专有责任心
公司简介
福建美品仓电子商务有限公司,深耕水果源头供应链多年,是一家集水果基地直采、工厂果切加工、全国仓储物流、线下实体门店、线上社群运营、全国多城市厂区运营为一体的综合性生鲜供应链企业。
公司业务稳定、赛道刚需、规模持续扩张,全国布局多个生产厂区与运营网点,拥有成熟的业务体系与完善的新人培养机制。
我们不招流水线打杂人员,只招愿意长期沉淀、可重点培养的年轻储备人才,为公司未来中层管理团队储备骨干力量。
岗位定位
本岗位为公司核心储备培养岗,专门面向:应届生、准应届生、毕业0-2年、行业经验较浅、想要长期稳定发展、愿意踏实沉淀成长的年轻人。
公司统一从零带教、系统培训、定向孵化,是非常适合年轻人积累完整供应链经验、快速晋升管理岗的优质赛道。
工作内容
1、跟随资深主管学习水果供应链全流程,包含仓储管理、品控流程、工厂生产、门店运营、团队协作等核心业务;
2、参与公司标准化新人培训,快速熟悉公司制度、业务逻辑、岗位流程;
3、协助日常业务落地、数据整理、流程跟进,配合团队完成生产及运营目标;
4、根据个人特长与发展意愿,后期定向往仓储管理、品控管理、门店运营、市场运营、基层管理方向培养;
5、服从公司全国厂区、门店岗位调配(公司全国布局,发展空间更广)。
任职要求
1、大专及以上学历,应届生、毕业0-2年均可,专业不限;
2、无需丰富行业经验,只要踏实稳定、愿意学习、想长期发展;
3、能接受基层轮岗学习,心态积极,执行力强,有团队意识;
4、愿意沉淀生鲜供应链赛道,想靠能力晋升、不想频繁换工作。
薪资待遇(真实透明)
1、综合薪资3000-4500,根据学历、学习能力、综合素质定级;
2、工厂端包住宿;
3享完整公司福利体系;
4、无经验统一专人一对一带教,全程手把手培养。
培养体系(新人发展核心)
1、公司搭建完整新人培训体系:入职认知培训→岗位实操培训→阶段性考核→独立上岗;
2、不管是应届生小白、还是有少量经验的新人,全部统一标准化培养;
3、杜绝盲目打杂,每阶段都有明确学习目标、带教跟进、成长记录;
4、专人带教+体系化培训,让新人快速从零基础成长为业务骨干。
清晰晋升通道(有奔头、不画饼)
储备干部 → 业务骨干 → 部门专员 → 主管 → 区域管理
公司快速扩张,管理岗全部内部优先提拔!
个人能力与岗位层级同步提升,综合收入同步上涨,年轻人只要肯干、稳定、学习力强,晋升速度远快于传统行业。
适合这样的你
刚毕业迷茫,想找稳定、有培训、有晋升的正经工作
不想做重复打杂工作,想学一套可长期复用的供应链技能
愿意踏实沉淀,想在一家公司长期发展、稳步升职加薪
工作地点
福州总部/公司厂区,岗前统一培训,后期可全国调配
——
不用你有经验,只要你有态度!
公司负责培养,你负责成长!
欢迎踏实肯干、想长期发展的年轻人投递!
储备干部
4000-5000元/月
生产运营包吃免费培训20人以上月结经验不限学历不限月结工资需穿无尘服
岗位职责:
1. 协助生产运营各环节的日常管理与协调工作
2. 参与生产计划执行、进度跟踪及异常问题反馈
3. 学习并掌握设备操作、质量检验、仓储物流等基础营运技能
4. 配合完成数据记录、报表整理及现场5S维护
5. 根据培养计划轮岗学习,逐步承担基层管理职能
任职要求:
1. 有志于在制造业生产运营领域长期发展,接受储备干部培养路径
2. 责任心强,具备良好的沟通能力与团队协作意识
3. 学习能力强,能适应一线工作环境及阶段性轮岗安排
4. 吃苦耐劳,执行力强,服从工作调配
5. 专业不限,欢迎应届毕业生及转岗人员应聘
储备干部
7000-8000元/月
生产运营包吃6-10人月结经验不限中专/中技三班倒厂内食堂月结工资不看显微镜不穿无尘服
安德里茨织物|奥地利上市外企 正式工直招(长期稳定无套路)
厂址:迎宾路
正规外资上市企业,管理人性化、工资准时、福利完善,面试可实地参观车间,长期稳定岗位,不套路!
招聘要求
1、25-40周岁
2、初中及以上学历,认识26个英文字母
3、无纹身、无明显烟疤,身体健康
4、接受三班倒,能过常规体检+电测听
5、有工厂车间工作经验优先,岗位需佩戴劳保耳塞
班次&食宿
班次:三班倒
食宿:包工作餐(中夜班无食堂)
高额补贴全部实打实发放:
中夜班餐贴:15元/顿
夜班补贴:45元/晚
住房补贴:300元/月
薪资待遇(每月5号准时发薪)
入职直接缴纳五险,纯正式工模式
底薪3100元 + 综合绩效1200-2000元 + 固定月加班32小时
月到手工资:5500-7000元
重磅新人稳岗补贴(入职满4个月统一发放)
第一个月稳岗补贴:500元
第二个月稳岗补贴:800元
第三个月稳岗补贴:1000元
累计可拿2300元新人补贴
长期正式员工专属福利
表现优异可长期留任转正,享受企业正式员工全部福利:
十三薪
年终奖金
年度公费旅游(单人2000元标准)
实习生储备干部
7000-8000元/月
生产运营免费培训6-10人月结经验不限大专两班倒有餐补月结工资不看显微镜不穿无尘服
周市本地好厂|储备干部定向培养岗
【招聘条件】
大专及以上学历,19-35岁,有无工厂经验均可
【薪资明细】
白班234~254元/天
夜班247~267元/天
每日薪资已包含餐补,吃饭不用额外花钱
【员工福利】
支持工资预支,手头周转灵活
【岗位发展】
入职先分配产线实操,熟悉产品工艺、车间管理、生产流程
全程带教培养,不走流水线普工老路,后期晋升班组长、车间管理,长期稳定发展
厂区环境规范,管理人性化,吃住配套齐全
储备干部
5000-8000元/月
其他生产营运人员经验不限本科
★我们的要求:
1、2025届毕业生,本科及以上学历;
2、机械制造、自动化、工业工程、材料学等相关专业;
3、担任过学生会职务或积极参与校园及社会活动者优先;
4、具备良好的学习能力与坚韧不拔的意志品质;
5、善于沟通表达,目标明确,富有成就导向意识,逻辑思维能力强,作风务实稳重;
6、前期将在技术岗位进行为期1-2年的培养历练,后续根据成长情况定岗至国内贸易或国际贸易方向。
★福利待遇:
入职后:专人对接协助,贴心服务,快速融入团队无忧虑。
成长时:导师全程指导,助力发展,晋升提薪有通道。
过节时:春节、三八妇女节、中秋节均享特别关怀福利,温情不断。
玩乐时:组织趣味运动会、球类比赛、歌唱活动、观影聚会、登山郊游等丰富团建。
荣誉时:颁发荣誉证书并给予物质激励,表彰成果看得见。
年终时:发放年度绩效奖金并授予荣誉认证。
休息时:每月享有4天休息日;享受法定节假日;春节长假;带薪婚假等休假权益。
机械绘图技术员
8000-12000元/月
机械制图员1-3年大专机械装配图机械零部件图SolidWorksAutoCAD图纸版本管理工艺图纸审核跨部门协作
工作职责:
1. 负责机械零件及组件的二维工程图设计,确保图纸满足行业规范及制造工艺需求。
2. 使用三维设计工具(如SolidWorks、AutoCAD)进行产品建模,输出BOM表及相关技术文件。
3. 协同研发与生产团队,完善图纸细节,处理图纸与实际加工之间的匹配问题。
4. 承担图纸版本控制与归档工作,保障技术资料完整且可追溯。
任职要求:
1. 大专及以上学历,机械设计、机电一体化或相关专业背景。
2. 精通AutoCAD、SolidWorks等绘图软件,具备独立完成复杂装配图的能力。
3. 了解机械加工流程,具有图纸审查经验。
4. 具备较强的沟通协调能力,能准确领会设计意图并转化为可执行的生产图纸。
机械制图员
7000-9000元/月
机械设计工程师3-5年大专机械设计
工作内容:
1.使用CAD/SOLIDWORKS等设计工具完成工装夹具、检测器具的设计任务。
2.为设计图纸的实施提供必要的技术支持与指导。
3.根据现行技术标准,规范执行产品图纸的标准化处理。
职位要求:
1.年龄25-45岁,具备相关经验者优先考虑;
2.熟练操作CAD/Solidworks等相关设计软件;
3.具备两年以上绘图设计工作经验;
4.工作态度严谨、细致负责,能积极配合生产管理安排。
工作时间:8小时
电池工艺工程师-工作地点山东济宁
1-1.7万元/月
工艺工程师PE5-10年本科装配工艺新品导入(NPI)工艺改良热处理工艺
工作地点:山东济宁---宁德时代济宁基地
CELL/PACK均有岗位
岗位职责:
1. 作为量产阶段的主要负责人,全面主导并协调量产过程中技术问题的解决,推动良率与生产效率提升,持续降低制造成本;
2. 主导新工艺、新材料、新建产线及新设备在量产环境下的可制造性验证与落地实施;
3. 开展工艺流程优化,提升制程稳定性与产品一致性;
4. 负责量产相关技术文件(如BOM,CP,SOW等)的编制、更新与维护;
5. 分析生产过程中的潜在失效风险,制定有效的过程控制策略,明确过程与产品规格标准;
6. 配合客户审核工作,积极回应客户需求,助力客户满意度提升。
岗位要求:
学历专业:本科及以上学历,机械、自动化、电气、车辆工程、材料、化工等相关专业背景
知识技能:掌握基本工艺原理,具备逻辑分析能力,熟悉工艺质量改进方法,执行力强
工作经验:5年以上工艺领域相关工作经验
语言:普通话流利,具备良好的表达、沟通及团队引领能力,能适应高强度工作节奏
其他:思维清晰,具备较强的项目统筹与推进能力,善于跨部门协作,能够适应基地工作环境,具备应对高压力、高挑战工作的心理素质
电气仪表技术员
7000-8000元/月
仪器/仪表工程师3-5年大专工控仪器制造技术支持维修/保养流量计压力表分析仪电气仪表
岗位职责:
1、承担全厂电气及热控仪表设备的日常维护、缺陷处理与应急抢修任务;
2、执行电气和热控仪表设备的各项试验工作,落实周期性检查计划并规范记录;
3、依照电气、热控设备巡检规程与标准开展定期巡查,完整填写巡检记录及设备台账;
4、准确上报事故备品的型号、规格等参数信息,妥善管理检修过程中的材料使用与领用登记;
5、负责电气测试仪器及维修工具的日常管理,及时提报仪器设备与工器具的补充需求。
任职要求:
1、具有三年以上电厂电仪检修工作经验,具备垃圾焚烧发电项目经验者优先考虑;
2、持有高压电工操作证或电力系统入网作业许可证;
3、熟悉电气一、二次系统检修流程,能独立识读电气图纸,熟练完成高低压电机检修作业,掌握相关行业检修规范;
4、具备常见开关设备与控制回路故障诊断能力,了解变频器工作原理并能进行常规故障处理;
5、精通现场温度、压力、流量类仪表的工作原理及日常维护方法,了解DCS、PLC系统,并具备基本维护能力
木塑地板生产工艺
1.5-2万元/月
工艺工程师PE经验不限中专/中技木塑共挤造粒配方户外地板
岗位职责:负责户外塑木合金地板生产过程中工艺的控制与执行。
岗位要求:
1、掌握TPE、改性PE材料特性,熟悉混料、配方设计、色母应用、造粒及共挤成型、挤出等工艺环节;
2、了解户外合金地板的生产工艺流程及关键控制节点;
3、熟练掌握面层高分子弹性体材料的工艺调控,具备独立操作能力;
4、能够提供从配方到生产工艺全流程的技术支持;
5、具备挤出机区域的调试能力,熟悉双螺杆与单螺杆设备的调试及生产操作。
储备管理人才
4000-5000元/月
其他生产营运人员经验不限学历不限
工厂储备干部
岗位职责:
1.负责艺统幻彩工厂的日常运营管理工作
2.组织协调各职能部门,保障生产流程高效运行
3.参与工厂战略规划的制定与具体实施
4.服从上级安排,具备稳定心态和较强学习能力
任职要求:
1.拥有良好的沟通与组织协调能力
2.能够按时保质完成领导交办的各项任务
3.具备团队协作意识,能快速融入集体工作氛围
4.管理类或工科相关专业优先考虑
生产数据跟单员
3000-4000元/月
生产跟单/文员1-3年大专数据统计生产跟单
岗位内容:
1. 负责生产相关数据的收集、整理与分析,推进新计件方案的核算与落地执行,按时完成各类生产报表的编制;(包括人均产出分解、出品差异达标情况统计)
2. 跟进生产线物料及产品的出入库管理,组织物料盘点工作,及时识别异常状况并联动相关部门处理;
任职要求:
1. 具备一定的生产管理或文职类工作经验,了解生产工艺流程及相关生产指标;
2. 熟练操作办公软件(如Excel等),具备良好的数据处理与分析能力;
3. 具备较强的沟通协作能力,能够有效对接各部门,推动问题协调解决。
工艺设计
1.2-2万元/月
工艺工程师PE1-3年本科工艺设计
岗位职责:
1. 负责工艺发展战略的制定,以及新工艺技术的规划与落地实施;
2. 负责工厂整体工艺布局设计、技术改造总体规划编制及新建项目执行推进;
3. 负责工厂产能评估与资源适配分析,推动生产布局及资源配置持续优化;
4. 负责企业技改投资计划的编制,并跟踪监督投资任务的执行进度与成效;
5. 负责国家产业政策动态研究,积极争取政府政策扶持及相关资金申报;
6. 负责维修再制造生产线的规划与建设,开展维修再制造工艺技术研发工作。
任职要求:
1. 本科及以上学历,机械类、工业工程类、材料成型及控制工程、智能制造等相关工科专业;
2. 具备2年以上工艺规划、物流规划或维修再制造相关工作经验者优先考虑;
3. 具备良好的语言表达能力及较强的沟通协调能力。
栏目概述
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