
人事专员
3000-5000元/月
人事专员招聘专员经验不限学历不限弹性工作制人力/财务/行政/法务互联网产品互联网运营招聘与配置人事档案管理制度制定及落地优化劳动关系办理考勤管理互联网从业经验人力资源/管理类专业
【招聘岗位】APP拉新人事专员
岗位职责:
1. 负责APP拉新(抖音,快手,京东,交通银行等)活动的人员招募与筛选,通过线上渠道(如社群、平台)发布招聘信息,精准匹配拉新需求;
2. 对接合作方,协调拉新任务分配,跟进人员到岗与任务完成情况;
3. 处理基础人事事务(如考勤、结算),确保拉新团队高效运作。
任职要求:
熟悉线上招聘渠道(如58同城、BOSS直聘),有社群运营或兼职招聘经验优先;
沟通能力强,能快速与求职者建立信任,推动合作落地;责任心强,具备一定数据分析能力(可辅助评估拉新效果)。
薪资福利:
薪资:2800+200全勤+提成+奖金,综合薪资4500左右(根据拉新成果浮动,多劳多得);
福利:长期合作可享额外奖励,表现优秀者优先晋升团队管理岗。
工作时间与地点:秦都区正大时代B座东侧富优琢尔科技
时间:9:00——16:00周末单休
地点:秦都区正大时代B座东侧富优琢尔科技
报名方式:
加微信或打电话:(徐)
私信发送“拉新人事+姓名+联系方式”
人事、售后客服岗
4000-6000元/月
人事专员大专及以上
周末双休,节假日全休。上午8:30-11:30。下午2:30-4:30。工作弹性大,晋升机会多
人事助理
4000-5000元/月
人力资源专员/助理1-3年本科及以上考勤管理劳动关系办理人力资源管理师持证人力/财务/行政/法务市场/传媒/公关人事档案管理制度制定及落地优化人力资源/管理类专业招聘与配置
岗位职责:
1. 协助制定并完善公司人力资源相关制度与规范。
2. 参与人才选拔工作,推动招聘流程顺利实施。
3. 组织开展员工培训项目,提高团队综合业务能力。
4. 负责员工关系管理,协调处理劳动纠纷事项。
任职要求:
1. 具备优秀的沟通技巧及良好的团队合作意识。
2. 熟悉人力资源管理各模块的操作与应用。
3. 工作认真负责,具备较强的执行能力。
4. 能够妥善应对和解决员工关系中的各类情况。
人事助理
4000-8000元/月
人事专员大专及以上
月薪4000-8000,招人力资源专员/助理。主要负责员工招聘、入职、培训及日常管理。大专学历,年龄25-50岁,不限经验。工作稳定,机会多,有意者速来。
人事招聘工作
上班时间:8:3 0--11:30,2:30--4:30双休,节假日正常休息
工作内容:发布招聘信息,筛选简历,邀约面试
薪资构成:底薪+绩效+奖励+其他,月人4000+
公司福利:,医疗,重疾,养老)
免费培训+带薪旅游+团队帮扶
经理
9000-10000元/月
人事专员3-5年学历不限混合办公不接受居家办公留学生优先国内院校优先人力/财务/行政/法务客服互联网产品企业文化建设培训实施招聘与配置劳动关系办理互联网从业经验人力资源/管理类专业大中型企业从业精通人力相关法规政策人力资源管理师持证从0到1团队搭建经验销售人事/销售从业经验
在人力资源公司工作过,熟悉人力资源公司的一切流程
人事行政专员
3000-4000元/月
人力资源专员/助理1-3年大专及以上从0到1团队搭建经验人力资源管理师持证薪资核算制度制定及落地优化销售招聘与配置人力资源/管理类专业
人力行政专员
工作描述:
1、负责社会招聘的简历筛选、初步面试、新员工入职一级培训,以及入离职、转正、调岗等人事手续办理;
2、开展校园招聘的简历收集与筛选,组织面试流程,并对已录用应届毕业生进行后续跟踪与关系维护;
3、编制公司及部门培训计划,组织实施公司级与部门级培训,编写培训材料,管理员工人事档案;
4、负责公司日常考勤统计,协助部门负责人制定绩效考核方案,并参与部门绩效评估工作;
5、协助策划并执行员工关怀活动,如生日会、年度评优、节日福利发放等相关组织事务;
6、对接公司外部职能单位,接收公文并跟进落实相关外部事务要求;
7、协调外部环保主管部门,整理并提交公司内部环保管理资料;
8、配合外部安全监管机构工作,开展消防设施的日常检查与隐患排查;
9、负责会议室统筹安排,协助完成印章使用管理;
10、编制并发布日常通知、考核类文件;
11、负责对外项目申报材料的整理,跟进项目实施进度;
12、承担行政接待相关工作。
人事行政专员
4000-6000元/月
人力资源专员/助理3-5年大专及以上从0到1团队搭建经验人力资源管理师持证薪资核算制度制定
人力行政专员
工作描述:
1、负责社会招聘全流程,包括简历筛选、初试安排、新员工入职一级培训及入离职、转正、调岗等手续办理;
2、统筹校园招聘工作,完成简历收集与甄选,组织面试流程,并对已录用应届毕业生进行持续跟进与关系维护;
3、编制公司及部门培训计划,组织实施公司级与部门级培训,编写培训资料,负责人事档案的归档与管理;
4、管理员工日常考勤数据,协助部门负责人制定绩效考核方案,参与部门绩效考评执行;
5、协助策划并执行员工关怀活动,如生日会、年度评优、节日福利发放等企业文化活动;
6、对接外部职能部门,接收公文并督办落实相关事务要求;
7、与外部环保主管部门保持沟通,整理并提交公司内部环保相关资料;
8、配合外部安全监管单位开展工作,落实消防设施的日常巡查与隐患排查;
9、负责会议室使用协调及印章保管与使用支持;
10、起草并发布日常通知、考核类文件;
11、负责对外项目申报材料的整理汇总及项目进展的跟踪推进;
12、承担行政接待相关事务工作。
光伏安装
岗位职责:
1.负责光伏组件、支架、逆变器、汇流箱等设备的现场安装与调试工作
2.依据施工图纸及技术规范进行屋顶或地面光伏系统的布线、接地及并网接入作业
3.配合项目经理完成现场安全管控、进度协调及质量自检,确保安装符合国家及行业标准(如GB50797、NB/T32004)
4.参与安装后系统初验、试运行及问题整改,协助提供竣工资料与操作培训
5.定期维护已投运光伏系统,排查常见故障(如组串失配、接地异常、通讯中断等)
任职要求:
1. 学历不限,具备电工证、高处作业证及低压电工作业操作证者优先
2. 有光伏安装、电力施工或机电工程相关实操经验者优先,无经验可带薪培训
3.熟悉光伏系统基本原理及常用设备性能,能看懂电气一次接线图与结构安装图
4. 身体健康,吃苦耐劳,适应户外高空及阶段性驻场作业环境
5.具备基础安全意识与团队协作精神,服从项目现场管理安排
人事助理
4000-7000元/月
人事专员经验不限学历不限弹性工作制不接受居家办公
岗位职责:
1.负责员工入职、转正、异动、离职等全流程手续办理及人事档案管理
2.协助开展招聘工作,包括职位发布、简历筛选、面试安排及录用跟进
3.办理社保、公积金增减员及日常缴纳事务,确保合规及时
4.协助组织员工培训、绩效考核及企业文化活动的落地执行
5.维护HR信息系统数据,定期输出人力相关基础报表与分析
招聘专员大专及以上
岗位职责:
1. 负责公司各业务线(饿了么城市代理、餐饮、仓储、生活服务等)的招聘需求分析与岗位画像梳理
2. 独立开展简历筛选、初试、复试安排及offer发放全流程,保障核心岗位到岗时效
3. 拓展并维护本地招聘渠道(高校、社群、招聘平台、内部推荐等),提升优质候选人触达率
任职要求:
1. 具备招聘相关工作经验,熟悉本地生活、O2O或快消行业招聘者优先
2. 沟通协调能力强,责任心强,具备良好的服务意识与抗压能力
3. 熟练使用主流招聘系统及办公软件,能独立完成招聘数据分析
4. 学历大专及以上,人力资源、工商管理等相关专业背景更佳
招聘专员
3000-5000元/月
招聘专员1-3年中专及以上
资中淘宝闪购招聘:招聘专员(1名)
20-35岁 ,不限性别
要求:具有良好的沟通能力和较强的工作责任感。
工作内容:
全面负责公司内部人员、人才的招聘工作
搜集简历,对简历进行分类、筛选,确定面试名单,通知应聘者前来面试。
招聘专员/文员
5000-8000元/月
招聘专员经验不限学历不限弹性工作制不接受居家办公
长白班,办公室招聘文员
团队扩大夏园地铁口附近
无需经验,初中以上学历,新人有团队培养。带薪学习。要有较强沟通能力!有做过销售相关工作优先。
底薪+提成+奖金,底薪2500~4000(根据个人能力定)
综合月薪5000~12000元(上不封顶) 有能力的可申请自己当老板[握手]
要求:22-45岁,,服从公司安排会简单使用手机、电脑,执行力强,有良好的沟通能力有团队精神。公司不定时有聚餐活动
岗位:负责公司所需人才的招聘
做事认真负责,有耐心,整洁干净。上岗有专人带。
上班时间:8:30~17.30(中午吃饭1小时,下午休息半小时) 做六休一,有备孕计划的勿扰。
工作地点:广州黄埔夏园地铁旁
咸阳旬邑县咸阳市旬邑县污水处理厂清洗膜,旬邑县当地的优先考虑,预计3天活,干完活现结工资
200-300元/天
小工1-4天1-2人日结个人
咸阳市旬邑县污水处理厂清洗膜,旬邑县当地的优先考虑,预计3天活,干完活现结工资
铲车司机小工叉车工
乾县预制厂,所有招工条件必须45岁以上,,45岁以上,切记切记!
本厂需要一名装载机司机,20新装载机,
合力叉车司机2名
领需,
农民工小工5名男女不限,要求建筑队干过,有吃苦耐劳精神,日工资,180元,能住厂人员,管吃住,
上班时间9.5小时,
还需打杂工一名,要求必须年龄50岁以上,主要水泥制品养护打杂,日工资120元左右元,必须要求长期
电话
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供咸阳人事专员找活在线招聘信息,主要招聘咸阳人力资源专员/助理相关人才。作为人力资源专员/助理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解人力资源专员/助理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。