岗位职责： 1. 采购策略与规划 · 编制景区年度采购方案，统筹成本预算管理。 · 分析市场供应情况，优化供应商布局，确保物资供给持续稳定。 2. 供应商统筹管理 · 拓展、审核并维护供应商资源，构建优质供应商名录。 · 主导供应商洽谈、合同签署及履约跟踪，保障合作成效与服务质量。 3. 采购实施与执行 · 组织开展景区各类物资（含设备、耗材、服务等）的采购工作，确保品质合格、价格公允。 · 跟踪采购订单执行进度，协调物流配送、仓储接收及验收环节。 4. 成本与品质管控 · 动态监控采购支出，运用比价、竞标等方式实现降本增效。 · 确保所采物资满足安全、环保及相关运营规范要求。 5. 库存与仓储协同 · 配合制定库存管理策略，防止库存过剩或短缺。 · 监管仓储运作，保证物资存储合规、账目清晰可查。 6. 跨部门协同配合 · 与运营、财务、工程等部门保持沟通，响应日常运营及项目采购需求。 · 及时处理采购过程中的突发状况，保障业务平稳运行。 7. 合规与风险防控 · 严格执行采购相关法律法规及内部管理制度，确保流程合法合规。 · 识别潜在采购风险，制定预防与应对机制，减少运营隐患。 8. 团队建设与管理（如适用） · 负责采购团队的组织搭建、培训指导与绩效考核工作。 任职要求： 1. 大专及以上学历，8年以上团队管理经验； 2. 拥有广泛的行业资源和供应链渠道，掌握市场行情与价格动态； 3. 具备出色的团队领导力与谈判能力，能有效控制采购成本； 4. 掌握扎实的财务基础与数据分析能力，支持科学采购决策； 5. 年轻有干劲，思维敏捷、逻辑清晰； 6. 抗压能力强，性格坚韧，适应高强度工作节奏。

岗位职责： 1. 采购策略制定：依据企业战略规划编制采购方案，优化供应链体系，实现降本增效；跟踪市场动态，研判原材料价格走势，制定相应应对措施。 2. 供应商管理：拓展并筛选优质供应商，建立并更新合格供方名单；实施供应商绩效评估，涵盖质量、交付、服务等方面，对不达标者进行淘汰或整改。 3. 采购执行与成本控制：牵头开展比价、议价及招标流程，确保采购支出在预算范围内；跟进采购订单履约情况，保障物料准时到货，及时处理供应异常（如缺料、品质异常等）。 4. 跨部门协作：协同生产、仓储、财务等职能部门，确保物料供需匹配；参与新产品研发过程，提供物料选型支持及成本测算分析。 5. 合规与风险管理：建立健全采购管理制度，防范操作与廉洁风险；负责采购合同审核与管理，确保条款合法合规，降低法律纠纷隐患。 6. 团队管理：带领采购团队完成各项任务，设定绩效目标，组织培训与能力提升工作。 任职要求： 1. 具备5年以上采购领域工作经验，其中至少3年团队管理经历（需熟悉汽车制造行业生产性物料采购）；拥有同行业或大型企业从业背景者优先考虑；本科及以上学历，专业方向为供应链管理、物流管理、工商管理、国际贸易等相关者优先。 2. 熟悉采购全流程、供应链运作及合同法规知识；熟练操作ERP系统及常用数据分析工具。 3. 具备出色的商务谈判技巧和成本控制分析能力。 4. 承压能力强，能高效应对紧急采购任务或供应链突发状况；作风正派，具备风险识别与防控意识；思维缜密，善于跨部门沟通与协调。 职位福利： 全勤奖、五险一金、周末双休、出差补贴、优秀员工奖金、团队氛围积极融洽 工作地址：西安高陵区

①酒水、饮料、乳制品方向 ②休食速食方向 base西安，了解熟悉兰州供应链市场 岗位职责： 1、依据O2O渠道前置仓模式线上闪购超市的商品需求，定向开拓本地优质供货商，科学构建供应渠道体系并实施供应商全周期管理，持续优化更新，确保货源稳定高效； 2、紧跟区域商品市场趋势与变化，落实公司阶段性品类开发规划，持续推进所辖品类的商品组合与成本结构优化，增强商品盈利水平与市场竞争力； 3、完善在售商品的品类覆盖广度与深度，不断响应平台用户偏好及运营团队提出的新品需求，积极引入高性价比、多元化新品，提升用户选择空间，带动品类销售增长； 4、主导与供应商的合同签署、货款核对、费用清算等相关商务流程，协同内部相关部门推进与商品相关的各项事务顺利开展； 任职要求： 1、统招大专及以上学历； 2、具有5年以上快消品或百货类目招商与选品工作经验； 3、具备B2B平台、社区团购、大型卖场、商超或连锁便利店从业背景者优先； 4、具备良好的应变能力、抗压能力、沟通协作能力以及独立谈判能力

岗位职责: 1. 制定并执行商品采购方案，确保门店商品按时、准确完成到货。 2. 负责供应商拓展与商务洽谈，完善合格供应商名单，保障采购流程规范合规。 3. 跟进订单履约进度与库存周转情况，管控损耗与成本支出，提出改进措施。 4. 组织商品验收、入库、陈列及补货管理，优化仓储操作与陈列标准。 5. 提供采购与销售数据报告，支撑选品调整、促销策划及经营分析决策。 任职要求: 1. 具备良好的沟通协调与谈判技巧，能高效联动供应商与门店运营团队。 2. 熟悉进销存系统及常用办公软件，具备较强的数据分析与报表制作能力。 3. 具有成本控制意识和风险识别能力，可独立应对供应异常与现场突发问题。 4. 目标导向明确，执行力突出，适应高强度工作节奏并推动多任务落地。

集采部门负责人 工作汇报对象：集团董助 岗位职责： 1、全面统筹采购团队的日常运营与管理工作； 2、组织制定并完善部门管理制度及标准化采购作业流程，有效管控采购成本与质量水平； 3、主导供应商资源拓展、资质评估与绩效管理，搭建并维护合格供应商体系； 4、开展市场行情调研，收集整理采购价格信息并进行趋势分析，建立完整的价格数据库； 5、对采购数据进行归集与深度分析，定期输出月度、季度采购分析报告； 6、组织实施采购询价、比价及商务谈判，跟进采购执行进度，确保采购任务按期完成，保障生产连续性； 7、监督采购物资到货情况，把控来料品质，协调解决供应过程中的各类问题； 8、负责团队成员绩效评定，推动制度迭代与采购流程持续优化。 任职要求： 1、采矿、机械、采购类相关专业，本科及以上学历，年龄45岁以下，具备3年以上同等岗位工作经验，有矿山或重型机械制造行业采购背景者优先，熟悉砂石骨料领域常用设备及上下游配套资源者更佳； 2、具备基础机械与电气图纸识读能力，了解招投标规范流程，可独立组织并推进招标工作； 3、拥有较强的供应商开拓能力和商务谈判技巧，能够高效维护供应商合作关系； 4、具备扎实的数据分析功底，善于通过数据驱动成本控制与采购效率提升； 5、恪守职业道德，责任心强，抗压能力佳，具备出色的沟通表达与跨部门协作能力。 入职缴纳社保 日工作7小时 公司提供午晚两餐 该职位单休，法定节假日正常

岗位内容： 1. 编制采购方案与策略，组织实施公司项目建设、开发及园区日常运营所需材料、设备等物资的采购工作； 2. 推进供应商的开发与管理，保障供应链体系的高效与稳定； 3. 主动对接各方，协调解决采购执行过程中的各类问题，确保流程顺畅； 4. 协同相关部门协作，支持项目按计划顺利推进。 任职要求： 1. 本科及以上学历，具备10年以上采购领域相关工作经验； 2. 拥有良好的语言表达与沟通协调能力； 3. 精通采购作业流程及供应链管理理论，掌握行业市场动态； 4. 具备出色的谈判技巧和较强的商务风险把控意识。

要求：任职条件 1. 大专及以上学历，能力优秀者条件可适当放宽。 2. 思维灵活，沟通表达出色，具备较强逻辑分析能力，谈判果敢有力度。 3. 具备3年以上医药采购相关工作经验。 4. 具有一定客户关系维护与管理能力。 岗位职责 1. 负责新品种的筛选与评估，优化产品价格竞争力。 2. 管理所辖采购品项的库存，制定科学采购方案，满足客户供应需求。 3. 处理采购品种的退换货流程，确保退入库手续完整合规。 4. 保持对市场的敏感度，统筹协调库存药品的周转、缺货及破损等异常情况。 5. 完成其他采购相关工作及日常行政事务处理。 福利：业绩提成+社保+年度体检+带薪休假+节日福利

岗位职责： 1、制定采购方案。结合企业销售情况、库存数据及市场需求预测，科学规划食品类物资的采购安排，保障供应稳定，防止库存过多或短缺。 2、供应商开发与维护。发掘潜在食品供应商，开展资质审核、生产条件考察和产品质量评估，建立长期稳定的合作关系，协商价格、交货周期等合同内容。 3、品质监督管理。严格执行食品质量验收标准，对新鲜度、安全性及合规性进行全面检查，妥善处理不符合要求的产品，落实退换货流程。 4、控制采购成本。运用议价、比价、招标等方式争取合理采购价格，持续分析各项成本构成，挖掘降本空间，在保证品质的前提下优化支出。 5、采购流程执行。主导采购全过程管理，涵盖订单下达、进度跟踪、到货验收等环节，确保操作规范、高效推进。 6、协同库存管控。与仓储团队密切配合，实时掌握库存状态，依据周转效率动态调整采购节奏和数量。 7、行业信息收集。关注食品市场变化趋势，包括新品上市、价格走势及行业动向，为采购策略提供数据支持。 任职要求： 1、具备良好的谈判能力：能就价格、交付时间、结算方式等关键条款与供应商进行有效沟通，争取有利合作条件。 2、掌握成本分析方法：能够系统分析采购单价、物流费用、存储成本等各项支出，识别节约机会。 3、熟悉供应链运作流程：了解食品从源头到交付的全链条运行机制。 4、具备质量检测常识：知晓食品安全标准及相关检验手段，可完成基础性质量核查工作。 5、责任心强：对采购任务认真负责，确保工作落实到位。 6、品行端正：在业务往来中坚持原则，杜绝收受好处等不当行为，保护公司权益与形象。 7、抗压能力强：在紧急采购、市场价格变动或供应异常等压力环境下，仍能有序应对、及时解决。 8、沟通协调能力佳：能与供应商及内部部门（如销售、仓储、财务）顺畅对接，准确传递需求，协调各方协作。

岗位职责： 1.负责民谣酒馆采购计划的制定与执行，确保物资供应及时、成本可控 2.开展供应商开发、评估与管理工作，建立并维护优质供应商资源库 3.组织采购谈判，优化采购流程，提升采购效率与质量 4.跟进订单交付进度，协调处理交货、验收及异常问题 5.分析市场行情，监控原材料价格波动，提出降本增效建议 任职要求： 1.大专及以上学历，具备良好的沟通协调能力和谈判技巧 2.有3-5年餐饮采购行业工作经验，熟悉采购流程和供应链管理 3.熟悉常用办公软件，具备较强的数据分析和成本控制意识 4.工作认真负责，具备较强的抗压能力与团队合作精神 5.能够独立处理多品类采购任务，适应快节奏工作环

岗位职责： 1. 负责编制年度采购方案及单个项目采购安排； 2. 开展供应商开发需求分析、信息整理与调研评估、成本测算，优选合格资源保障项目供应，并构建供应商管理机制； 3. 牵头制定物料采购策略并推动实施，落实公司对各项目及物料的成本优化目标并确保完成； 4. 与供应商开展技术沟通与协调，确保其产品及服务符合配网业务的技术规范要求； 5. 协同解决重点工程、关键物料在质量或供货方面出现的问题； 6. 掌握配网领域技术规范、产品特点及市场趋势，为供应商拓展工作提供专业技术支持。 任职要求： 1. 本科及以上学历，具备3年以上同类岗位经历，有配网10KV一二次融合柱上断路器、环网箱整机及其零部件采购开发经验者优先； 2. 熟练掌握供应链日常事务处理方法，了解OEM管理模式，熟知采购作业流程； 3. 对采购理念与全流程管控具备清晰认知和深入理解，具备强烈降本增效意识； 4. 拥有丰富的资源审查经验及专业的供方评价水平、谈判技巧和风险应对能力； 5. 具备良好的系统性思维、逻辑判断力，项目统筹与执行推进能力，以及较强的数据解读与战略规划能力； 6. 为人正直，诚实守信，工作严谨、务实，具备优良的协作意识与团队精神。

本地工厂一个月八九千包吃住，组装包装，检测测试，打包质检仓管，打螺丝都在招人

招聘勤杂工，烤肉学徒。地址半引路附近，电话

新开一家大型超市急需三个配送员帮忙送货，一天三百，可日结可提供车。

西安市长安区，常宁大街，专业瓦工师傅，招一个学徒工，年龄四十以下，包吃包住，学徒期间俩千一个月，本人在方林装修公司干活，大牌公司，在西安已经带了一个学徒，已经学会，那个学徒蓝田人，

4000-7000，包吃包住，年龄20-45岁左右，要有三轮车驾照

1、负责超市全盘采购，包括源头直采、供应商谈判、商品结构优化、毛利管控； 2、要求3年以上连锁超市采购经验，有本地及周边产地/批发市场资源，谈判能力强。

岗位要求 国内采购化工能源原材料大中型企业采购经验供应链/贸易专业 岗位职责： 1.负责采购工作的制度建设、流程与体系建设； 2.负责供应商谈判，采购成本的竞争性分析，精准把控市场价格行情并进行行业成本研究分析，完善成本降低及控制方案； 3.根据供应链管理规划负责供应商开发与管理； 4.负责供应商合同等文件的签署，包括合同法律条款、价格、账期等谈判； 5.负责监控合同的执行及交付验收，并能处理异常问题 6.负责与供应商进行对账，账务管理以及付款事宜的跟进；账务、票据准确无差异； 7.负责采购部门的文档管理工作； 8.负责制定本部门的预算，管理预算执行情况； 9.完成上级安排的其它工作。 职位要求： 1.具备良好的学习能力和独立解决问题的能力，能够承受一定的工作压力 2.廉洁公正、勤奋、责任心强，能够细致认真地处理繁杂业务； 3.大学本科（含）以上，采购管理、物流管理等相关专业； 4.3年以上采购工作经验 5.接受过iso9000质量体系、cpsm、cpm、采购管理、供应商管理、物流管理、商务谈判等方面的培训优先； 6.有较强的供应商开发能力和谈判能力； 7.具备良好的职业素质，能长期稳定的从事岗位工作，团队协作优秀。 8.清楚事情的轻重缓急，性格外向思维灵活 9.能够独当一面，独立接待供应商 10.学习能力强，细心，记忆力较好，对待事情有交代

工作职责 负责液体化工原料的采购规划与实施，确保生产所需物料按时供应。 开发并维护优质供应商渠道，构建长期稳定的供应合作体系。 关注市场价格动态，合理控制采购支出，提高采购效益。 主导采购合同的协商、签署及后续执行，确保流程合法合规。 任职要求 本科及以上学历，化学工程、供应链管理等相关专业优先考虑。 具有化工领域液体原料采购工作经验，了解产品特性和市场情况。 持有有效驾驶证，可独立开展供应商现场考察等外出任务。 具备较强的沟通协调能力与成本管控意识。

岗位职责： 1、负责公司配电类产品（如计量箱、高低压配电柜、箱变、智能电能表等）所需物料的寻源与渠道优化，搭建并完善配电类采购物料的合格供应商管理体系； 2、协同配电工程师完成投标项目所需物料的询价、比价工作，并参与构建和维护物料价格数据库； 3、组织实施配电产品生产用料的采购执行，落实成本管控措施，跟进到货进度，协调处理来料异常及质量相关问题； 4、开展供应商日常对接与管理，推动各项协作事务顺利进行； 5、熟练操作ERP管理系统； 岗位要求: 1. 本科及以上学历，具备良好的沟通协调能力与谈判技巧，能承受一定工作压力 2. 熟悉采购作业全流程，掌握市场动态，学习能力强，适应新任务与新环境 3. 有电力行业从业背景者优先考虑，具备配电类物料采购经验者更佳

岗位内容： 1. 编制采购方案与策略，组织实施公司生产所需原材料、备件设备、办公用品及相关服务的采购工作； 2. 落实供应商管理机制，保障供应链体系的稳定运行； 3. 主动沟通协调，及时发现并解决采购执行过程中的各类问题； 4. 协同相关部门推进项目按计划实施。 任职要求： 1. 大专及以上学历，具备5年以上酒类原辅材料采购领域工作经验； 2. 具有良好的语言表达与组织协调能力； 3. 掌握采购作业流程及供应链管理专业知识，熟悉行业市场动态； 4. 具备出色的谈判技巧和商务风险把控意识； 5. 熟练操作办公软件及ERP系统。

1、深入研读项目招标文件，精准把握招标各项要求。协同开展市场调研工作，搜集并分析行业相关数据，为投标策略的制定提供有力支持。 2、协助汇总公司资质证明、过往业绩、成功案例及荣誉证书等材料，确保资料齐全且真实有效。 3、承担招投标文件的编制任务，负责标书相关内容的撰写与整理，保障投标文件的完整性、准确性与格式规范。 4、配合销售部门完成销售方案的策划与制作。 5、协助处理本区域内的投标质疑及答复事宜。 6、协助推进招投标相关的合同事务及后续处理，跟进投标各阶段进度，确保各项工作按时落实。 7、关注中标结果发布时间，及时查询投标结果，并对整个投标流程进行复盘分析，识别问题与短板，提出优化建议。 8、系统整理和归档投标全过程资料，包括招标文件、投标文件、答疑记录、中标通知等，确保资料安全、完整且便于追溯查阅。 9、严格遵守公司信息保密制度，保护相关机密信息不外泄。 10、完成上级领导安排的其他工作任务 任职要求 1、本科及以上学历，年龄25-40岁， 2、三年以上物业管理领域工作经验，持有物业相关资格证书者优先； 3、熟悉政府类招投标流程，具备实际标书编制经验； 4、具备较强的语言表达与文字撰写能力，熟练使用办公自动化软件。 职位亮点：1、五险一金，双休、年假、定期体检、团队建设活动、节日福利等 2、工作时间：上午8:30-12:00，下午13:30-17:30

岗位职责： 1、负责前台接待及来访人员引导，展现良好的企业风貌； 2、承担日常电话转接、快递收发以及办公物资的统计与分发工作； 3、协助开展公司内部活动与会议组织，确保各项安排有序进行； 4、配合落实日常行政支持工作，维持办公区域整洁与高效运转； 5、完成领导交办的其他相关事务。 任职要求： 1、仪容得体，语言表达流畅，具有较强的服务意识； 2、熟练使用办公软件及常见办公设备，掌握基本行政处理技能； 3、工作耐心细致，责任心强，具备良好的团队合作态度； 4、具备一定的应急处理能力，能有效应对突发状况； 5、身高165cm以上，体重55kg以下，待人接物熟练，亲和力强； 6、乘务类专业背景者优先考虑。

岗位职责： 1. 负责编制年度采购方案及具体项目采购计划，确保采购工作有序推进； 2. 开展供应商开发需求分析、信息整合与实地考察评估，实施成本测算，优选供应资源以匹配项目需要，并构建完善的供应商管理体系； 3. 牵头制定物料采购策略并推动执行，落实公司下达的各项目及物料降本任务，确保目标达成； 4. 与供应商开展技术沟通与对接，保障其产品及服务符合配网业务相关技术规范要求； 5. 协同解决重点项目的物料质量或供货异常等关键问题； 6. 掌握配网领域技术标准、产品特性及市场发展趋势，为供应商拓展提供专业技术支持。 任职要求： 1. 本科及以上学历，具备3年以上相同岗位工作经验，有配网10KV一二次融合柱上断路器、环网箱整机及其零部件采购开发经验者优先； 2. 熟练掌握供应链日常事务处理方法，了解OEM管理模式，熟知采购作业流程； 3. 对采购理念和全流程管理具备清晰认知和深入理解，具有强烈的成本控制意识； 4. 拥有丰富的资源审核经历，具备专业的供方评价水平、谈判技巧及风险防范能力； 5. 具备较强的系统性思维、逻辑判断力，项目统筹与执行推进能力，兼备良好的数据分析与战略规划能力； 6. 品行良好，为人正直，工作严谨、务实，具备优秀的团队协作意识。

岗位职责： 1. 负责公司行政前台日常事务，如接待来访人员，处理办公室基础文书工作。 2. 协助团队开展团建及下午茶活动的筹备与执行。 3. 参与公司日常运营支持工作，包括文件整理归档、会议协调安排等。 4. 工作时间：早十晚七，确保准时下班。 任职要求： 1. 对前台行政工作有积极意愿，具备良好的沟通技巧和服务意识。 2. 接受在校实习生，可提供实习证明盖章。 3. 具备团队协作能力，能适应高效工作节奏。 4. 能够应对突发情况，具备基本的问题处理能力。

岗位职责 1.具备3年以上行政管理工作经验 2.大专学历要求 3.形象良好，气质出众 薪资5500

助理岗位，综合岗

1. 负责团建类产品的市场推广与销售工作，提升品牌影响力与客户认可度 2. 深入了解客户需求，提供专业咨询建议，设计个性化团建方案并协同落地执行 3. 依据公司整体战略目标，规划市场拓展路径，确保月度、季度及年度业绩指标顺利完成 4. 主动开发行业重点客户资源，持续维护现有客户关系，建立长期稳定的合作纽带 5. 收集企业客户在团队建设、户外拓展、旅行运动等领域的市场动态，推动新市场开拓 任职要求 1. 性格外向开朗，思维敏捷，表达生动富有感染力，具备良好的团队协作精神 2. 具备出色的沟通技巧、亲和力以及资源整合能力 3. 拥有自主开拓市场的意识，抗压能力强，对达成业绩目标有强烈驱动力 4. 熟练使用办公软件（图文处理能力强，审美水平高，擅长PPT制作） 5. 具备敏锐的市场感知能力，能准确把握客户需求，市场营销相关专业或有户外拓展行业经验者优先

岗位内容： 1、负责办公室来电及传真接听、接待来访人员。 2、 负责办公室的信息和保密工作，文档管理、办公室物品、快件收发管理。 3、负责办公室的日常行政事务等，配合上级做好行政人事方面的工作。 4、与项目团队沟通，收集并整合所需资料。 招聘要求： 1、本科及以上学历，建筑工程专业，应届毕业生优先（人品要好），年龄30岁以内， 2、具备良好的文字表达能力和逻辑思维能力； 3、熟悉办公软件操作，如Word、Excel、PPT等； 4、工作认真细致，责任心强，吃苦耐劳，能适应一定工作压力。 5、按时完成领导交代的其他事项。 薪资待遇：工资待遇4000-5000元/月（具体可以面议），周末双休，法定节假日正常。

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台形象与秩序 2. 接听并转接电话，准确传达信息，做好来电记录与反馈 3.收发快递、信件及文件，确保收发及时、分类清晰、台账完整 4.协助日常行政事务，如办公用品申领、会议室预约、环境巡查等 5.配合完成上级交办的其他支持性工作 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达与应变能力 2.工作细致耐心，责任心强，具备基本的办公软件操作能力 3. 具备服务意识与团队协作精神，能适应快节奏工作环境 4.学历不限，有前台或行政相关经验者优先 5.无不良从业记录，能长期稳定工作者优先

行政前台（需提供照片） *月休四天，法定节假日按公司安排 薪资：3500元 1、负责接待公司来访人员，以热情、得体的态度做好登记，并及时通知对应部门 2、引导访客前往会议室或指定办公区域，协助提供茶水及其他基础接待服务 3、配合完成领导临时交办的其他行政支持类工作 任职要求： 1、具备2年以上前台或接待相关岗位工作经验 2、熟悉客户接待流程，具备良好的沟通协调能力 3、形象良好，气质端正