工作内容： 计划类： 1、组织、制定本部门的管理制度和规范以及本部门工作流程，报上级批准后，组织实施。 2、定期向分管副总汇报部门工作的开展情况，及时总结经验并与部门人员进行内部交流。 3、负责编制年、季、月度员工分配计划和工资计划。抓好劳动力调配的基础管理工作，严格实行岗位制度，抓好员工合理安排。 4、组织建立和健全人事、劳资统计核算标准。定期编制劳资、人事统计报表，及时择写劳动力利用、劳动报酬统计分析报告。 5、根据公司发展战略制定公司人力资源需求计划和编制定员定岗方案，提出机构调整和岗位增减的议案，组织拟定、实施公司人力资源配置方案。 管理类： 1、组织好公司各部门行政机构的设置、调整工作以及各部门职责范围划分、调整和落实等管理方面工作。 2、负责抓好公司员工纪律管理工作。严格考勤制度，定期检查工作纪律。3、负责组织公司员工的招聘、录用、合同签订、建档、辞退、考勤、差假、调动、考核、保险金缴纳、考查、推荐等劳动人事系列化基础管理工作； 4、做好工资管理、奖金分配以及员工基本养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险等社会基本保险的审核工作。 5、组织培训教育管理工作。配合各部门做好专业技术培训教育组织工作。 6、做好相关保密工作。 7、组织做好员工劳动合同、岗位职能、任职要求和专业技术职务评聘的管理工作。 8、审核公司年度员工教育培训工作计划，确保岗位员工符合岗位任职要求。 协调类： 1、配合行政部发放节假日福利。 2、会同公司相关部门做好员工的思想工作，提高员工的职业道德素质，增强员工使命感。 3、协助公司做好中层干部的考察、考核、选拔、任免等管理工作； 执行类： 1、负责处理下属处理不了的事务，并快速推进任务，促使保质保量完成任务。 2、负责绩效考核、各种培训活动方案、人事任免命令的实施。 其他类： 1、组织做好本部门资料收集、整理、归档工作。 2、完成领导交办的其他工作和临时性工作。 工作职责： 1．对人员招聘质量、渠道开发负责。 2．对员工考勤、考核公正性负责。 3．对培训计划落实、员工培训质量负责。 4．对部门架构、岗位合理划分、人员合理利用负责。 岗位福利：有餐补，提供住宿，有全勤奖，节日福利 行业经验：3-5年 岗位经验：3-5年

一、岗位职责 1.独立完成公司全盘账务处理，包括凭证录入、审核、结账，确保账务合规准确。 2.负责月度、季度、年度财务报表（资产负债表、利润表、现金流量表）的编制与分析，为管理层提供数据支持。 3.对接税务工作，完成增值税、企业所得税等各项税费的申报、缴纳，处理税务异常及政策咨询。 4.管理往来账务，定期核对供应商、客户账目，跟进款项结算，降低坏账风险。 5.参与成本核算与控制，整理成本相关凭证及数据，协助优化成本管理流程。 6.保管财务档案（凭证、报表、合同等），确保资料完整归档；配合内外部审计工作。 7.完成领导交办的其他财务相关工作。 二、任职要求 1.学历专业：全日制大专及以上学历，会计学、财务管理、审计学等财经类相关专业。 2.工作经验：3-5年全盘会计实操经验，熟悉政府农业项目账务处理者优先。 3.专业技能： •精通国家财经法规、税收政策，熟练掌握全盘账务及纳税申报流程； •能熟练使用财务软件，以及Excel（VLOOKUP、数据透视表等函数）办公工具； •具备基础财务分析能力，能识别账务风险并提出优化建议。 4.个人素质：工作严谨细致、责任心强，有良好的逻辑思维；具备较强沟通协调能力，能与内外部部门高效配合；抗压能力强，可适应月末、年末账务繁忙节奏。 三、福利待遇 •薪资：5000-7000元/月（根据经验及职称面议）；月休4天，购买社保 •环境：办公环境整洁舒适，团队氛围融洽。 四、应聘方式 1.简历投递：请将个人简历（附学历、职称证书扫描件）发送至邮箱：邮件主题注明“应聘全盘会计-姓名-联系电话”。 2.联系电话： 3.公司地址：咸宁市崇阳县七彩药王谷 五、其他说明 •本岗位为全职，面试通过后需提供离职证明、会计职称等材料

明确日常费用审核、报表编制等基础职责，每天的成本核算，进出货物登记、员工工资表等.工资待遇：5000元，第二个月看能力和表现调整，月休2天，包吃住，员工共计十来人，

招会计会电脑，会记帐，

岗位职责： 1.负责公司成本核算、费用管控及账务管理，保障成本信息真实准确； 2.编制各类成本分析报表，为管理层决策提供数据支持； 3.参与成本预算编制与执行监督，协助提升成本使用效率； 4.定期开展成本核查工作，及时识别并处理异常情况； 5.与各业务部门协同配合，推进降本增效措施落地实施。 任职要求： 1.会计、财务类相关专业本科及以上学历； 2.掌握扎实的成本会计理论知识，具备实际操作经验； 3.熟悉财务系统及Office办公工具，尤其精通Excel应用； 4.具备较强的逻辑分析能力与问题解决能力，做事认真细致； 5.拥有良好的沟通协调能力和团队意识，能适应一定强度的工作节奏； 6.有零售或餐饮行业财务工作经验者优先录用。

财务会计：主要负责企业的日常账务处理和财务报表编制工作，为企业外部的投资者、债权人等提供财务信息。 管理会计：侧重于为企业内部的管理层提供决策支持，通过成本分析、预算管理、绩效评价等手段，帮助企业提高经济效益。 税务会计：专门负责企业的税务核算、税务申报和税务筹划等工作，确保企业遵守税收法律法规，降低税务风险。

记账，报税，做事认真负责

岗位职责： 1.负责门店日常的财务核算工作； 2.编制各类财务报表及现金流量表，确保数据真实准确； 任职要求： 1.熟悉会计核算流程，掌握扎实的财会专业知识； 2.熟练操作财务软件与办公软件，具备较强的数据分析处理能力； 3.具备良好的沟通意识和团队协作能力，能与各部门高效配合； 4.工作认真负责，细致严谨，可独立承担财务相关任务； 5.有零售行业或门店财务管理经验者优先考虑。

工作内容： 计划类： 1、牵头拟定本部门管理制度、工作规范及业务流程，经上级审批后推动执行。 2、定期向分管领导汇报部门工作进展，及时总结经验，并组织团队内部交流分享。 3、负责编制年度、季度、月度人员配置方案与薪酬预算，强化用工基础管理，严格执行岗位责任制，优化人力资源配置。 4、推进人事与劳资统计体系的完善，按时编制相关统计报表，撰写劳动力使用效率及薪酬支出分析报告。 5、依据公司战略目标，制定人力资源需求规划与定岗定编方案，提出组织架构调整和岗位设置建议，组织落实人员配置计划。 管理类： 1、统筹公司各职能部门的设立、变更及职责划分，推动职责明确与有效落地。 2、负责员工纪律监督，严格执行考勤制度，定期开展工作纪律检查。 3、组织实施员工招聘、入职、合同管理、档案建立、离职、考勤、休假、调动、绩效评估、社保缴纳、考察推荐等全流程人事管理工作。 4、负责薪酬核算、奖金分配及各项社会保险（养老、医疗、失业、工伤、生育）的审核办理。 5、统筹培训体系建设，协同各部门开展专业技能提升培训。 6、落实相关保密管理要求。 7、组织劳动合同管理、岗位说明书维护、任职资格管理及专业技术职务评审聘任工作。 8、审核公司年度培训计划，确保员工能力满足岗位任职条件。 协调类： 1、配合行政部门落实节假日员工福利发放。 2、联合相关部门开展员工思想引导工作，提升职业素养与责任意识。 3、协助开展中层管理人员的考察、考评、选拔与任用相关事务。 执行类： 1、处理下属无法解决的复杂事项，高效推进任务执行，确保工作按时保质完成。 2、落实绩效考核机制、培训实施方案及人事任免决定的执行。 其他类： 1、组织本部门文件资料的收集、整理与归档。 2、完成上级交办的各类临时性任务。 工作职责： 1．对招聘工作质量及渠道拓展成效负责。 2．对员工考勤与考核的公平公正性负责。 3．对培训计划执行情况及培训效果负责。 4．对部门组织结构、岗位设置及人力使用效率负责。 岗位福利：有餐补，提供住宿，有全勤奖，节日福利 行业经验：3-5年 岗位经验：3-5年

岗位职责： 1.负责公司日常财务收支的记账、核算工作。 2.能独立完成小规模和一般纳税人的账务处理，纳税申报，发票开具等日常工作。 3.性格活泼开朗，擅长与人沟通，做事认真负责。 4.有代账公司两年或以上工作经验者优先。能协助经理完成其他财务相关工作。 任职要求： 1.大专及以上学历，会计学、财务管理等相关专业。 2.具备3年以上相关行业会计工作经验。 3.熟悉国家财务、税务法规，能够独立完成税务申报等工作。 4.熟练使用财务软件及办公软件，如诺诺云等。 5.具备良好的沟通能力和团队协作精神，工作细致、认真。 福利待遇： 1.转正后基本工资5-8k，有额外业务提成。 2.买五险； 3.周末双休；专业培训、定期团建活动、节日福利等。

餐饮部经理 岗位职责： 1、全面负责酒店餐厅的日常运营管理，负责团餐预定计划，确保服务质量与顾客满意度； 2、监督员工工作，提升团队工作效率和服务水平； 3、处理顾客投诉，解决现场突发问题，维护餐厅秩序； 4、参与制定菜单，控制食材成本，保证菜品质量； 5、定期盘点库存，确保餐厅物资充足且管理有序。 任职要求： 1、具备餐饮行业管理经验，熟悉中餐厅运作流程； 2、优秀的团队领导能力，能够激励员工并有效沟通； 3、良好的客户服务意识，能够应对各种顾客需求； 4、较强的成本控制意识，能有效管理餐厅运营成本； 5、有餐厅主管或厨师经验者优先考虑。 餐厅可承包经营或绩效分红！！！

安装升降柱

神农架木鱼镇招厨房配菜嫂子数名，客房服务员数名工资待遇从优

房务部客房清扫、绿化工 薪资福利:薪资美丽包吃住 招工人数:若干名 工作地点：神农架

打杂 招工人数:1名

重庆料无双招聘： 1、品控化验：45岁以下，主要负责生产的巡检，原材料验收等品检工作，要求会电脑，有化验经验优先，薪资3500-5000； 2、电话销售：45岁以下男女不限，坐班销售不出差，会电脑能接受打电话，抗压能力强，接受应届生，有销售经验优先，综合底薪3500+提成； 3、机修电工：负责公司生产设备的日常巡检、维护保养，及时排查并解决设备运行故障；按照设备维修规范，完成设备的大修、小修及升级改造工作，分析故障原因并提出预防措施；配合生产部门，保障设备正常运行，降低设备停机率。有焊工证、电工证优先考虑，薪资5000-7000； 4、财务主管：全面负责公司财务核算确保财务工作的准确及时性，有中级职称或食品行业成本核算经验优先，薪资5000-8000，根据工作能力调整提升，能力优秀者可面议； 以上岗位包吃包住，放假往返主城通勤车，节假日福利，带薪年假等； 公司地址：重庆市江津区白沙镇友鼎工业园20栋 具体咨询：（同号）

1、本科及以上学历，有中级会计从业资格证优先，财务实操管理经验丰富，有出色的财务分析，决策及风险管理能力。 2、工作时间：8-17单休 3、薪资可谈：8k-12k

工作职责： 1.全盘账务处理：独立完成原始凭证审核、记账凭证编制、明细账登记、总账核对，确保账务处理及时、准确，做到账证相符、账账相符、账实相符； 2.税务管理工作：负责增值税、企业所得税、个税等税种的申报、缴纳及汇算清缴，熟悉税收政策，合理进行税务筹划，降低税务风险； 3.财务报表编制：按时出具月度、季度、年度财务报表（资产负债表、利润表、现金流量表等），并进行简单财务数据分析，为管理层提供决策参考； 4.往来账管理：负责应收、应付账款的核对、跟踪及清算，定期与客户、供应商对账，确保往来款项清晰可控； 5.发票管理：负责发票的申购、开具、保管及认证，严格遵守发票管理规定，杜绝发票风险； 6.财务档案管理：整理、归档财务凭证、报表、税务资料等，确保档案完整、规范，便于查阅； 7.配合相关工作：协助完成审计、年检等专项工作，配合财务负责人完成其他财务相关事务。 任职要求： 1.年龄：35岁以内； 2.学历与专业：本科及以上学历，会计学、财务管理等相关专业，持有会计从业资格证/初级会计职称及以上证书（中级职称优先）； 3.工作经验：3年以上专职会计工作经验，熟悉中小企业全盘账务处理流程（有985/211本科以上学历，大型企业财务工作经验者优先，薪资可面议）； 4.专业技能：熟练操作财务软件（用友、金蝶等）及Office办公软件（Excel函数运用熟练），精通国家财务、税收相关法律法规； 5.素质要求： ◦严谨细致、责任心强，具备良好的职业操守和保密意识； ◦具备较强的独立工作能力和问题解决能力，能高效完成工作任务； ◦沟通协调能力良好，能配合团队完成相关工作。

岗位职责 A.业务管理： 1）进行新签客户线上分配，监控转化进度； 2）针对服务中客户进行合理分配，提高人员效能； 3）根据SOP标准化手册，督查账务、服务质量，针对问题制定调整方案并推动执行； 4）针对会计团队日常服务中的疑难问题积极协调处理，针对业务风险、突发事件及时上报； 5）及时响应处理会计团队投诉问题，进行问题结果反馈； 6）针对业务风险（档案保管、错报漏报等）进行有效防控，保障业务稳定。 B. 财税服务自动化 1）落实任务驱动、自动化产品功能的使用； 2）新产品功能的推广和问题反馈； 3）反馈产品、流程问题需求，协调总部资源配合处理。 C.团队管理： 1）进行人员面试考核； 2）负责新员工辅导、习惯培养和账务审核； 3）推进季度晋升培训和考试，搭建人才梯队，实现管理岗储备，提升团队稳定性； 4）推进年度事项的专项培训和考核； 5）部门日常数据统计、分析及上报，确保数据准确性； 6）团队氛围打造，进行员工关怀，控制员工流失率。 任职要求： 1、有比较丰富的全盘账务实操经验以及有会计团队管理经验 2、协助部门负责人管理交付端日常的事情 3、性别不限，25-38岁

职能职责： 1.负责制订与优化收入确认、发票开具等相关报账流程，保证财务核算过程的合规性、准确性、完整性，确保结果的准确性； 2.负责制订与优化收款认领与清账等相关报账流程，保证资金收支的安全性与账务处理结果的准确性； 3.负责制订与优化销售专项付款、一般付款等资金支出类业务报账流程，保证资金支出的安全性与账务处理结果的准确性； 4.负责制订与优化应收账务调账、坏账处理等相关报账流程，保证账务处理结果的准确性； 5.负责统筹应收核算部问题的记录、汇总、梳理及优化，在共享知识库进行内容新增、维护、删除和问答发布等，建立健全智能问答制度，提升问题解决效率； 6.负责识别、梳理本部门以及各单位发现的财务共享系统存在的遗漏、系统缺陷，进行问题解决//推动优化，跟进问题解决方案落地； 7.提出应收核算组相关财务制度、方案、操作指引的修订建议；完善现有政策、流程及制度、核算相关的标准化操作指导手册，根据新业务的发生及时完善更新； 8.带领团队建立健全共享应收核算流程及操作规范，根据业务开展情况分析优化共享核算流程和规范； 9.配合共享中心运营管理部，对质量检查报告。 任职要求： 1.本科及以上学历，财经类相关专业； 2.3年及以上应收相关岗位工作经验；制造业工作经验 3.具有团队管理经验，较强的责任心和抗压能力。

神农架星程酒店招聘出纳 岗位职责： 1、负责日常资金收付的管理与核对； 2、完成前台账务数据的复核工作； 3、收集并审核各类原始单据，确保报销流程及凭证的合规性与准确性； 4、登记现金及银行存款日记账，并准确录入系统，按期编制银行余额调节表； 5、办理记账凭证的编号、装订，妥善保管并归档财务档案资料； 6、承担各类票据的开具任务； 7、协助会计开展办公室财务数据的统计与汇总工作； 8、落实门店各项财务事务，监督财务制度执行情况，包括收入完整性核查，应收款项及票据到账追踪与核销，日常现金报销与银行支付操作，资产物品的验收与盘点监督，报销及付款凭证审核，以及处理酒店涉税事项，积极配合业主推进门店内部管控工作。 任职资格： 1、大专及以上学历，财务、会计或酒店管理相关专业毕业； 2、具备1年以上出纳岗位工作经验； 3、熟练使用财务软件及Excel、Word等常用办公工具； 4、记账工作要求精准、高效，做到账目日清月结，报表编制及时无误； 5、工作细致，责任心强； 6、掌握国家财经政策、会计准则及相关税务法规，熟悉银行结算流程。 有酒店行业财务从业经历者优先考虑！ 包吃包住！

-学历：大专及以上，会计相关专业。 ​ -证书：持会计证，初级及以上职称优先。 ​ -技能：熟悉财税法规、财务软件及Excel，能独立做账、报税。 ​ -经验：基础岗可接受应届生，核心岗需1-3年相关经验，有财务公司经验者优先。 ​ -素质：细致负责、有保密意识，沟通能力和抗压性较好。

开票，申报，协助主办会计完成工作

岗位职责： 1、能够全盘完成各项会计工作，开票，记账，报税等工作。 2、负责公司日常业务的账务核对、核算； 3、负责各类会计凭证的整理、审核和统计； 4、完成会计资料档案的管理工作； 5、负责编制会计报表以及编制各种明细表，并于规定之前将相关报表上报给财务主管及相关负责人； 6、领导交代的其他相关工作。 工作要求： 1、初级或以上职称

岗位职责： 1.具备制造、工业或往来账会计相关工作背景； 2.负责整体账务管理，熟悉财务核算及税务实际操作流程； 3.按照公司规范，及时准确完成各类财务报表编制，并开展必要的数据统计与分析； 4.配合完成审计对接及相关支持工作。 职位要求： 1.财务类专业本科及以上学历，具备5年以上大型企业或上市公司财务工作经验； 2.有大型互联网公司经历，或广告、物流、电商等领域从业经验者优先考虑； 3.持有注册会计师、高级或中级会计师等专业资质证书者优先； 4.具备良好的沟通协调能力与持续学习能力； 5.责任心强，工作严谨细致，能适应一定的工作强度与压力。

【岗位职责】 1、负责日常账务处理，物流环节（进销存、调拨）核算及成本数据维护； 2、按月开展机器与配件库存盘点，核对品牌部门物料盘点数据，参与半年度财务监督盘点工作； 3、执行往来款项对账与回访，编制会计报表，输出财务分析报告； 4、协助主管完成经营计划、预算编制及相关考核表的跟进管理； 5、支持新业务平台的分销系统对接与落地； 6、完成上级交办的其他临时性工作任务。 【任职资格】 1、四年制全日制本科及以上学历，财务、会计等相关专业，须持有初级会计师职称； 2、掌握财务管理、会计核算及税务管理相关专业知识； 3、了解国家财税相关法律法规及政策要求； 4、具备2年以上财务工作经验（有零售或连锁行业背景者优先）； 5、熟练操作财务软件系统 上班时间：9:00~17:30，双休，节假日正常休息 入职即缴纳社保

1、具备本科及以上学历，会计学、财务管理等相关专业背景，持有中级或以上会计职称。 2、年龄在25至45岁之间，拥有5年以上制造业财务管理工作经历。 3、熟练掌握财务核算流程，擅长财务报表的编制与分析，熟悉各类财务软件操作。 4、具备扎实的税务筹划能力，能够有效开展税务优化工作。

1，比较熟练的操作ERP系统 2，精通EXL表的操作，能根据领导，同事的要求准确无误的提炼出各种数据。 3，对工作中对财务各种工作流程和关联影响到财务的各种流程提出自己的意见和想法，促进工作的改进 岗位福利：，大小休，年终奖，免费中餐，请假相对自由使大家更好照顾家庭。

1、每月配合人事完成工资表的编制工作，协助工资发放，确保及时准确，不得无故拖延。 2、负责公司应收应付账款的日常管理，定期向主管领导汇报相关情况；每季度末向应收账款单位发送询证函进行对账，如发现余额差异，及时协同业务人员查明原因并协助处理。 3、每日编制《资金日报表》，并按时提交财务部长及总经理。 4、办理银行账户日常结算业务，月末与银行核对存款余额，若存在差异，须编制《银行存款余额调节表》。 5、负责银行承兑汇票的收付操作，按回款和付款时间登记承兑汇票台账，月末与网上银行承兑汇票池余额核对，确保账实一致。 6、妥善保管各类印章、空白支票、空白收据及其他重要证件，确保其安全完整；保险箱密码严格保密，钥匙由本人保管，不得交予他人。 7、积极配合审计及其他相关部门的审计与监督工作。 8、根据用印审批单要求加盖合同章，并做好台账登记。 9、依据物流室提供的出库明细单开具出门证。 10、每月随机对公司存货进行抽样盘点。 11、负责部门内凭证、明细账、总账及出库单据的打印、装订与归档保管工作。

招聘 花山光谷半岛景区现招聘会计若干名，大专及以上学历，会计专业，3-5年相关会计经验，主要负责全盘会计工作，服从管理。 上班时间：8：30-17：30八小时制月休4天可周末调休节假日有休 工资：4000-4500/月提供餐食和一人间宿舍入职缴纳五险 地址：武汉花山九峰街道光谷半岛乐园 联系人:张主管