
人事专员(双休)
3000-5000元/月
人力资源专员/助理1-3年大专考勤管理绩效考核管理培训实施人力/财务/行政/法务销售人事/销售从业经验薪资核算人事档案管理人力资源/管理类专业
要求:年龄******,熟练使用办公软件,有相关工作经验者优先考虑。
工作内容:负责公司人员招聘、面试安排及行政后勤事务管理。
[红包]待遇:底薪2500+全勤奖200+招聘提成
上班时间
周末双休,法定节假日正常休息,节日享有红包福利
工作时间 8:30-11:30 14:30-18:30
行政文员
3000-4000元/月
人力资源专员/助理1-3年大专招聘员工关系绩效管理
一、核心岗位职责
1. 招聘与入离职管理
负责岗位发布及更新、简历筛选、面试安排及候选人接待工作。
办理员工入职手续:资料整理、合同签署、信息登记、工卡制作及系统权限配置。
处理转正、岗位调整、离职等流程:相关手续办理、工作交接监督、档案归档。
2. 考勤与薪酬社保支持
执行日常考勤数据统计,核对异常情况,跟进请假、加班审批流程。
办理社保及公积金新增、减少、缴费核对及相关材料准备。
协助薪资核算工作,向财务部门提供考勤记录及人员变动数据。
3. 档案与信息维护
建立并管理员工纸质和电子档案,确保信息及时更新、安全保管及规范查阅。
维护员工名册、组织架构图、内部通讯录等基础信息资料。
编制人事相关报表(如人员流动、考勤汇总、社保明细)并按时提交。
4. 员工关系与行政协作
配合开展培训实施、员工活动组织及绩效考核数据收集工作。
解答员工关于入职流程、社保缴纳、考勤规则等方面的常见问题。
完成领导交办的其他人力资源或行政类工作任务。
二、任职要求
学历:大专及以上学历,人力资源、行政管理、文秘等相关专业优先考虑。
经验:具备1-3年人力资源或行政岗位工作经验。
技能:熟练使用Office办公软件(掌握Excel函数及数据透视表),了解基本劳动法律法规,能操作HR系统。
素质:工作细致认真,具备良好沟通能力、服务意识强,责任心高,严守保密原则。
人事专员
5000-6000元/月
人力资源专员/助理1-3年学历不限
现招聘全职员工,具体信息如下:
一、薪资待遇
- 基本工资:3000元/月
- 综合工资:5000+
二、工作时间
- 工作时间:8:30-17:30
- 休息安排:每周六单休
三、工作地点
吕梁学校附近·光飞科技
要求:形象良好,气质出众
吕梁汾阳市岗位职责:1,负责员工招聘流程的执行,包括发布职位,筛选简历,组织面试及跟进录用
3000-4000元/月
人事专员学历不限
岗位职责:
1,负责员工招聘流程的执行,包括发布职位,筛选简历,组织面试及跟进录用;
2,维护和管理招聘渠道,确保信息的准确性和有效性;
3,协助处理员工入职手续,包括劳动合同签订,资料归档等;
4,参与员工培训项目的策划与执行,提升员工职业技能和团队凝聚力。
任职要求:
1,无学历要求
2,具备良好的沟通能力和亲和力,能够高效协调各方资源;
3,熟悉人事相关法律法规,注重细节,有较强的组织协调能力;
岗位福利:
工作时间7小时有人手把手教
人事主要负责招聘,邀约,面试,维护,给新员工办理入职等
中午12:30-7:30包吃住工资每个月15号发放
背调专员
3000-5000元/月
人力资源专员/助理1-3年本科客服互联网从业经验互联网产品人力/财务/行政/法务销售人事/销售从业经验市场/传媒/公关人力资源/管理类专业
【岗位职责】
1. 负责依据候选人提供的背景信息,开展全面的背景核实工作,包括薪酬情况、工作能力、人际关系等相关内容;
2. 根据核实结果,独立完成背调报告的撰写并按时提交;
3. 配合解决背调执行中遇到的各类问题,保障调查流程高效推进;
【任职要求】
1. 具备优秀的沟通协调能力及团队合作意识;
2. 熟悉劳动法及相关法律法规知识;
3. 具备较强的信息整理与数据分析能力;
4. 本科及以上学历,人力资源管理或相关专业优先考虑;
5. 至少1年人事行政类岗位工作经验,有猎头行业从业经历者优先;
6. 熟练操作常用办公软件;
【福利待遇】
1. 薪酬范围:底薪2000+提成,综合薪资为3300-5500;
2. 提供系统化的职业培训与成长支持;
3. 周末双休,法定节假日正常休息;
具备电销、运营商呼入等相关经验者优先录用。
吕梁汾阳市岗位职责:1,负责员工招聘流程的执行,包括发布职位,筛选简历,组织面试及跟进录用
3000-4000元/月
人事专员经验不限学历不限
岗位职责:
1,负责员工招聘流程的执行,包括发布职位,筛选简历,组织面试及跟进录用;
2,维护和管理招聘渠道,确保信息的准确性和有效性;
3,协助处理员工入职手续,包括劳动合同签订,资料归档等;
4,参与员工培训项目的策划与执行,提升员工职业技能和团队凝聚力。
任职要求:
1,无学历要求
2,具备良好的沟通能力和亲和力,能够高效协调各方资源;
3,熟悉人事相关法律法规,注重细节,有较强的组织协调能力;
岗位福利:
工作时间7小时有人手把手教
人事主要负责招聘,邀约,面试,维护,给新员工办理入职等
中午12:30-7:30包吃住工资每个月15号发放
行政专员
3000-5000元/月
人力资源专员/助理1-3年大专
岗位职责:
1、统筹公司人力资源战略规划及实施方案的制定。
2、建立健全人力资源管理相关制度与流程体系。
3、推进工作分析,组织编制并优化部门与岗位职责说明文件。
4、负责人事全流程管理,包括招聘、入职、晋升、离职等事务,组织实施中层干部及子公司负责人的考察、任免工作,主导子公司领导班子年度考评。
5、推动绩效考核体系的执行与持续改进。
6、策划并实施员工培训项目,关注人才梯队建设与职业发展。
7、统筹薪酬福利体系的设计与日常管理工作。
8、处理日常劳动关系及相关人事事务。
任职要求:
1、具备1-2年相关工作经验,大专及以上学历。
2、年龄在23至40岁之间。
3、熟练掌握常用办公软件操作。
4、具备良好的协作意识与学习能力。
5、责任心强,具备较强的沟通协调能力。
人事专员
120-150元/天
人力资源专员/助理1-3年高中薪酬福利
我们正在招聘一名专业的人力资源专员/助理,协助开展公司人力资源相关事务。
工作内容:
涵盖招聘、培训、员工关系、薪酬福利等模块的辅助工作。
岗位要求:
1. 具备高中及以上学历,人力资源管理或相关专业者优先考虑;
2. 有1-2年人力资源领域工作经验,表现优异的应届毕业生亦可接受;
3. 熟练使用办公软件,具备良好的沟通协调能力及团队协作意识;
4. 热爱人力资源工作,工作细致、严谨、责任心强。
人事行政助理
3000-4000元/月
人力资源专员/助理经验不限本科
⼯作内容:
1、⼈员⼊离职与合同管理
2、考勤与福利管理
3、资产及文件管理
4、证件及荣誉管理
要求:人⼒资源相关专业或具备相关工作经验
小工力工3-5人日结
【慈林镇龙泉村】
找日结工4名,220元/天
时间:06.00-18:00(中午休息一小时)
岗位:盖房小工,上灰递砖
,30-50周岁,身体健康,服从安排,偷奸耍滑者勿扰。️中途离岗
报名方式:姓名年龄电话()
️:依依
临时工1-2人
招聘地址,杏花,一名,年龄55岁左右,长期工,吃苦耐劳,工资一天160元,有C本驾驶证,做够半年有奖,电话
光伏工程光伏安装长期20人以上月结陆地光伏
招聘信息,职位,光伏支架安装,光伏板安装,要求最低4人以上面试,薪资待遇整组1050元\52张版,包含飞机头,檩条,光伏板,拉筋,半成品有单独价格,4--6人一小组,每天可安装2--6组不等,工资第一个月月结80%,第二个月以后100%结账。干满半年,,,伙食费每人每天35,电费按房间表且是按人头均摊,入职第二个月以后公司垫付,月底,工期时间长
坐办公室的两个小伙伴人事
5000-8000元/月
人事专员经验不限高中只招聘就行工作压力小弹性工作制不接受居家办公人力/财务/行政/法务客服销售招聘与配置薪资核算人事档案管理
招聘人事岗2名(年龄25-40)
不是传媒,不是地推,不会转岗!
工作内容:负责招聘工作即可(客服),应聘人员的邀约!
工作要求:人品好,踏实上进(不限年龄无需经验)
工作简单有人带
工作薪资:底薪加提成加奖金4000-8000(多劳多得上不封顶)
工作时间:早九晚五,月休四天,法休
公司氛围好,没有上下级对接,只做一手工作!w
招聘人事
4000-6000元/月
人事专员1-3年学历不限人力/财务/行政/法务招聘与配置人力资源/管理类专业
负责企业人力资源日常管理与基础支持工作,核心职责涵盖招聘、员工关系、人事手续办理、数据与档案管理等多个模块。
要求:必须具备至少一年以上人事招聘、销售、主播经纪或直播招募等相关工作经验;必须熟悉主播/艺人招募全流程,具备强沟通能力、结果导向意识和抗压能力,能够独立完成筛选、沟通、跟进及入职闭环;面试中须展示实际招聘案例或数据。
人事专员
6000-7000元/月
招聘专员经验不限高中不接受居家办公人力/财务/行政/法务人事档案管理人力资源/管理类专业
1、协助开展招聘工作,包括职位发布、简历筛选及
面试安排;
2、负责员工入职、转正、离职等手续办理,维护人
事档案;
3、参与培训组织与实施,跟进培训效果反馈;
4、协助处理日常人力资源相关事务,支持团队运营
需求;
任职要求:
1、具备良好的沟通能力和服务意识,工作细致认
真;
2、熟练使用办公软件,能高效处理文档与数据;
3、有较强的责任心和执行力,能适应快节奏的工作
环境;
4、具备基本的人力资源专业知识,理解人力资源运作流程;
福利待遇:
· 工作时间:早九晚六,周末双休,法定节假日正常休息;
· 薪资保障:缴纳五险一金;
· 餐费补贴:每月提供餐补,解决午餐问题;
· 其他福利:不定期团建、生日福利、节日礼品等。
招聘专员/5000-6000/长白班
5000-6000元/月
招聘专员经验不限学历不限
负责发布招聘信息,按要求招工人安排面试入职,前期有人专注培养。不用经验,有做过客服,行政,销售类更佳
综合4-9k底薪加提成,要稳定长期踏实的,非诚勿扰!
收单员
5000-6000元/月
人事专员经验不限学历不限
岗位职责:
1.负责员工入职、转正、异动、离职等全流程手续办理及人事档案管理
2. 协助开展招聘工作,包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进
3. 办理社保、公积金申报、增减员及日常事务处理
4.协助组织员工培训、考勤统计及基础薪酬数据整理
5.配合上级完成人力资源制度执行与优化支持工作
任职要求:
1.人力资源、工商管理或相关专业优先,学历不限
2.具备人力资源基础实操经验者优先,应届毕业生亦可考虑
3.熟练使用Office办公软件,具备良好沟通与服务意识
4. 工作细致负责,具备较强执行力与团队协作精神
5.持有人力资源管理师、劳动关系协调员等证书者优先
小工月结
招聘
火车捆绑加固工人,要求年龄60岁之内,月工资:保底工资加效益工资,约5500元左右。工作地址:山西省吕梁市兴县,联系电话:,联系人:王经理
吕梁诚聘高铁服务人员五险一金长期稳定
7000-8000元/月
临时工包住包吃20人以上月结全职
【岗位职责】
负责旅客的引导和服务,确保旅客顺利乘车;处理行李运输问题,确保行李安全;协助处理突发事件,维护现场秩序。
【任职要求】
具有良好的沟通能力和团队协作精神;具备一定的服务意识和应急处理能力;普通话标准,能够清晰表达;有地勤工作经验者优先考虑。
【福利待遇】
薪资月结,底薪4000-5000+绩效奖金;提供工作期间的午餐;享有法定节假日;提供专业培训,提升个人技能;每周休息两天,具体休息时间根据排班表确定
山西吕梁招聘两名打磨工,工作涉及单一产品打磨,提供包食宿待遇,工资,详情请联系祥联梁。
打磨1-2人
山西吕梁招聘两名打磨工,工作涉及单一产品打磨,提供包食宿待遇,工资,详情请联系祥联梁山西吕梁。
山西吕梁方山县峪口镇找师傅在中空玻璃开个油烟机孔,地点在峪口镇,能干的联系电话
打孔
山西吕梁方山峪口镇找师傅在中空玻璃开个油烟机孔,地点在方山峪口镇,能干的联系电话
山西吕梁铁路招打杂日工吃苦耐劳的一天190工资月结在交城干活 5-6个人
190元/天
小工6-10人月结
山西吕梁铁路招打杂日工吃苦耐劳的一天190工资月结在交城干活 5-6个人
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供吕梁人事专员日结在线招聘信息,主要招聘吕梁人力资源专员/助理相关人才。作为人力资源专员/助理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解人力资源专员/助理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。