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装修木工工长1-2人
招聘木工工长,要求必须40岁以下,有连锁餐饮商场店的装修经验,有车有装修工具,有团队6人以上,包工做事,做连锁餐饮商装,大部分是夜班)须高配合度,保质保量按时完工,必须要有很强的责任心及品控管理能力,活多钱快,也许你见过钱快的,但是你可能没见过我们这么快的,结账非常丝滑,验收当日结清,多省份到处跑夜班,没经验的受不了,(不符合以上条件的勿扰,谢谢)
武汉江汉区招工长/工程师,带二级建造师带B,能长期驻外地(金华)者优先
8000-10000元/月
工长月结全职
武汉市江汉区招工长/工程师,带二级建造师带B,能长期驻外地(金华)者优先
工长工程师月结
薛峰佛吉亚驻厂工作地址:湖北省武汉市蔡甸区奓山街西牛四街10号3栋1号厂房白班综合工资:4000-6000有社保、年终奖、年资驻厂在佛吉亚协助处理客户异常,对接客户端事情反馈、服从领导安排18-45岁
武汉 蔡甸区
7月4日 09:35拨打电话
武汉江汉区招工长/工程师,带二级建造师带B,能长期驻外地(金华)者优先
8000-10000元/月
工长月结全职
武汉市江汉区招工长/工程师,带二级建造师带B,能长期驻外地(金华)者优先
武汉江汉区招工长/工程师,带二级建造师带B,能长期驻外地(金华)者优先
8000-10000元/月
工长月结全职
武汉市江汉区招工长/工程师,带二级建造师带B,能长期驻外地(金华)者优先
武汉江汉区招工长/工程师,带二级建造师带B,能长期驻外地(金华)者优先
8000-10000元/月
工长月结全职
武汉市江汉区招工长/工程师,带二级建造师带B,能长期驻外地(金华)者优先
武汉江汉区招工长/工程师,带二级建造师带B,能长期驻外地(金华)者优先
8000-10000元/月
工长月结全职
武汉市江汉区招工长/工程师,带二级建造师带B,能长期驻外地(金华)者优先
钢筋班长
武汉市蔡甸区招钢筋工长/带班,懂图纸,会管理,沟通力强,执行力强,有较强的抗压能力,需做过钢筋班组带班。
湖北武汉招聘工程师,薪资4000元以上/月,有经验者优先。请联系胡女士。
工长工程师月结
招聘工程师,薪资4000元以上/月,有经验者优先。请联系胡女士。
武汉
7月9日 14:14拨打电话
招聘承包,工长,施工队
工长
招聘承包.工长,施工队(单项勿扰)
武汉 江岸区
3月17日 09:05拨打电话
配送C1包住20人以上月结市区配送公司提供4.2米及以下货车公司提供货源C1照需要装卸货物驾龄1-2年
【武汉市】诚聘: 因公司业务发展需要,现诚聘驾驶员,具体要求如下: 1、C1机动车辆驾驶证,2年以上驾龄,无安全事故。 2、能熟练驾驶4.2米或小型新能源货车。 3、熟悉武汉市市区道路,能吃苦耐劳,有超市配送经验者优先。 4、月收入9000+(装卸货)可提供住宿。 原标题:《超市配送货司机》
湖北武汉后湖地摊招烧烤师傅工资待遇自己谈联系人易总
烧烤
后湖地摊招烧烤师傅工资待遇自己谈联系人易总
武汉
7月13日 01:33拨打电话
叉车工五险一金餐补20人以上月结
熟练工,新手都可以,新手可以带薪练车,可以带薪练车十天,证满1个月就行(练车期间可能有一些普工的活这个需要能接受)【武汉新车项目】叉车工,需求30人-六个月之后可选择要求:18-45岁,男女不限,能接受倒班,前期以白班为主,八月份开双班。[玫瑰][玫瑰]工资待遇():叉车:基本工资2400+绩效1350+全勤200元+加班费20.7/小时,餐补14元/天住宿180/月,,水电平摊!进厂需穿戴头盔,劳保鞋,反光背心,手机佩戴防窥手机套员工面试当天,需住宿人员携带行李,身份证原件,不要穿拖鞋短裤,面试当天分配寝室。面试说明:请勿穿短裤、裙子、拖鞋、奇服异装。
武汉
7月13日 01:30拨打电话
车间普工线束厂包吃夜班补贴包住20人以上月结
最高25元/小时 [玫瑰]安波福(维智捷新厂区)因产能扩招6月至9月需要招募普工生产人员3000+,主营业务是做小米汽车线束代加工。 本次招聘特点:新厂区上了高度的自动化设备,仅少量岗位需手动插端子,人员留存率上涨。前面几个月产量压力不大,管理比较人性化,对新手包容度比较高。本次扩招人员多,晋升空间也比较大,欢迎技术骨干以及管理人才投递面试。该厂是目前全国线束类厂区薪水和劳动强度性价比拉满的企业。 [發]普工:男女不限,23-39.9岁(23岁以内差一天现在都不要),需有效身份证原件/临时身份证,无色盲、色弱,纹身看不到就可以。 工资: 模式一:25元/小时(22+3,发薪日在职补3元差价),高价持续至2026年9月21日,9月22日起纯工价22.5元/小时(包含0.5元工龄补贴)。 模式二:纯工价22元/小时,3个月后纯工价22.5元/小时(包含0.5元工龄补贴)。 [庆祝]薪资说明:以上所有工价含括1元/小时绩效;另26年开始新增工龄奖0.5-1.5元/小时(根据在职时长增加,每季度增加0.5元/小时)及岗位补贴0.5-1.5元/小时(获取上岗证后方可享有)。即综合工资上涨0.5-3元/小时,此工价不在宣传工价内,具体标准以车间确认为准。 食宿福利 【食】工作日免费提供两餐工作餐,菜品丰富、营养均衡 【宿】宿舍6人间/8人间,空调、热水器、独立卫生间、设施齐全、干净整洁,水电平摊 接待时间:11:00-12:40,13:00开始统一安排面试,晚到可以先安排住宿。
武汉硚口区招装修木工
300-400元/天
装修木工1-2人
武汉市硚口区招装修木工
武汉 硚口区 荣华
7月13日 01:22拨打电话
广东湛江麻章区急聘机电总工1名,要求懂结算。工作地点在高阳。有意者请联系潘小姐,或投递简历
工长工程师机电工
急聘机电总工1名,要求懂结算。工作地点在广东湛江市麻章高阳。有意者请联系潘小姐,或投递简历。
湛江 麻章区
7月13日 02:03拨打电话
广东湛江麻章区急聘机电总工1名,懂结算!工作地点:高阳联系电话:潘小姐(投简历)
工长工程师机电工
急聘机电总工1名,懂结算!工作地点:广东湛江市麻章高阳联系电话:潘小姐(投简历)
湛江 麻章区
7月13日 01:19拨打电话
工长工程师
招聘高级工程师1名,要求持有房屋土建检测高工职称,精通全套质检、报告审核及对接各方工作,需长期驻藏。薪资福利全部面议,待遇优厚,包含五险一金、食宿补贴、证书津贴及节日福利。工作地址为西藏自治区。
西藏
7月12日 23:30拨打电话
成都新都区招绿化种植、工长/工程师
7000-10000元/月
工长绿化
成都市新都区招绿化种植、工长/工程师
工长
6000-9000元/月
工长月结全职
土建施工
其他生产营运人员经验不限本科产品设计电力变压器油浸式变压器电磁计算
职责: 1. 能够准确理解各类技术文档与标准规范,并完成信息的整理与归类。 2. 投标设计:精通500kV及以下电压等级的投标方案编制与成本核算,熟练操作相关系统,确保设计方案具备成本优势且中标概率高。 3. 电磁设计:掌握500kV及以下电磁设计全流程,包括仿真分析、图纸输出及相关软件操作,熟练使用TC、PLM等系统工具。 4. 成本控制:依据现有设计准则开展工作,持续收集并应用有效的降本方法,推动其在设计与生产中的落地实施。 5. 协调解决生产与试验过程中出现的技术问题,确保问题得到有效处理并达成预期结果。 6. 完成上级安排的其他工作任务。 要求: 1. 熟练运用电磁场仿真分析软件; 2. 可独立完成电磁方案设计,具备损耗与温升计算能力;熟悉短路阻抗优化及有限元分析方法;拥有多物理场耦合仿真经验;能通过试验数据分析改进设计方案; 3. 掌握变压器制造工艺及成本构成; 4. 熟悉IEC、IEEE、GB等国内外通用技术标准。
生产组长/拉长1-3年大专团队管理机械设备/机电/重工食品/饮料
1、负责生产车间现场管理及人员调配工作; 2、指导并组织车间员工开展日常作业与技能培训; 3、统筹安排日常生产任务,协调所辖工作内容,确保各项工序有序进行; 4、执行生产设备的日常保养与维护工作; 5、根据实际生产情况持续优化和改进生产工艺流程。
急招!终端组长
8000-9000元/月
生产组长/拉长1-3年大专
1. 门店运营支持:负责区域内门店的沟通与协调,具备良好的客户关系维护及业务谈判能力,能独立推进门店订单处理及特殊陈列的协商工作; 2. 区域终端管理:落实所辖区域终端巡检工作,确保产品陈列规范、铺货到位、价格策略执行统一,监督促销活动落地并收集终端市场信息; 3. 零售渠道拓展:筛选分销表现优秀的门店,协同推广团队制定重点推广门店名单,并参与具体推广行动实施; 4. 促销活动执行监管:负责区域内促销方案的落地跟进与过程监督。 其他要求: 1、年龄35周岁以下 2、熟悉悦活里、好邻居、雅思等渠道运作,具备相关工作经验,擅长与采购端进行对接与谈判
生产跟单文员
4000-6000元/月
生产跟单/文员经验不限中专/中技订单售后处理
1. 负责生产订单的处理,保障信息精准无误; 2. 实时跟进生产进展,动态更新执行状态; 3. 统筹管理生产各类文件,确保资料齐全且便于追溯; 4. 与供应链及生产团队高效协作,持续优化作业流程。 有意者欢迎咨询,期待您的加入!
注塑车间主管
1-1.5万元/月
厂长/主管10年以上大专注塑工艺经验有生产管理经验精益改善经验成型工艺经验
岗位职责: 1. 全面负责注塑部门的日常运作与团队管理。 2. 保障注塑生产在质量、效率及成本方面的有效管控。 3. 组织团队攻克技术瓶颈,持续改进生产工艺流程。 4. 统筹协调注塑各生产环节,确保流程顺畅高效。 5. 推动团队成长,注重专业技术人才的培养与发展。 任职要求: 1. 本科及以上学历,高分子材料、机械类相关专业优先考虑。 2. 拥有扎实的注塑行业背景,精通注塑工艺及设备操作。 3. 具备优秀的团队领导力与跨部门沟通协作能力。 4. 具备出色的分析判断与问题处理能力。 5. 工作积极主动,富有责任感和职业热情。 若您符合上述条件,并希望在注塑领域发挥专业所长,我们热忱欢迎您的加入!
plc电气工程师
1.2-1.8万元/月
电气工程师3-5年大专PLC设计西门子发那科
岗位职责: 1. 负责为项目制定详尽的PLC程序设计与调试实施规划; 2. 掌控项目程序设计进度,主动识别影响进度的关键问题,并提出有效应对措施以降低影响; 3. 主导程序设计标准的确认直至最终定稿,并组织对PLC团队成员进行相关培训; 4. 带领PLC团队完成离线程序的设计工作; 5. 组织并推进PLC团队开展虚拟调试任务; 6. 带队执行现场PLC程序的调试工作; 7. 严格把控项目各阶段的施工质量,牵头组织PLC程序功能验收及客户验收,推动验收进程,提升内外部客户满意度; 8. 主导建立面向特定客户群体的PLC编程与调试作业标准知识体系; 9. 协助部门负责人提升PLC工程师在质量控制方面的能力; 10. 能够适应短期外出差需求; 11. 按时高效完成上级交办的其他工作任务。
线路电气设计
8000-15000元/月
电气设计工程师5-10年本科35KV-220KV输电线路设计电力电网输电AutoCAD电力设计院电气设计
岗位职责: 1、具备输电线路、电力系统、电气工程自动化等相关专业本科及以上学历; 2、熟练掌握AUTOCAD及各类相关专业设计软件,熟悉行业相关设计标准与规范; 3、具有2年及以上35kV-220kV输电线路设计经验,能够独立承担并完成各阶段线路设计任务; 4、工作认真负责,具备良好的沟通能力与团队协作意识; 5、有电力设计院同类岗位工作经验者优先录用。 岗位要求: 1、工作时间:实行标准五天工作制,保障员工拥有良好的工作与生活平衡。 2、社会保障:提供完善的“五险一金”(养老、医疗、失业、工伤、生育保险及住房公积金),为员工提供全面保障。 3、员工福利:配套多样化福利体系,涵盖带薪年假、年度旅游、健康体检、团队建设、住房补贴、交通补贴、通讯补贴、节日慰问等,实现全方位员工关怀。
文员
4000-7000元/月
工厂文员包吃免费培训包住3-5人月结经验不限大专全职不需要出差
吃苦耐劳,接受食品厂环境!免费住宿、五险一金!每年竞聘机会!
电气工程师3-5年大专
一、职位信息 1. 职位名称:变电站调试试验技术员、项目经理 2. 工作地点:国内或国外 3. 工作性质:全职 二、岗位职责 1. 熟练掌握各类现场试验仪器设备的操作,能独立完成各项现场检测任务及相关预防性试验工作,并编制相应试验报告; 2. 掌握高压变电站一次及二次设备的预防性试验规范,确保设备安全稳定运行; 3. 可独立开展保护类与自动化装置的调试工作(包括发变组保护、断路器保护、母线保护、短引线保护、线路保护以及励磁系统、同期系统、快切装置等); 4. 熟悉电气分系统调试流程(涵盖发变组系统、励磁系统、同期系统、快切系统、保安电源系统、升压站保护系统及NCCS系统等); 5. 精通整套启动试验流程,如发电机短路试验、空载试验、励磁系统动态测试、同期功能验证等; 6. 为人踏实认真,身心健康,品行良好,具备较强的责任心,服从管理安排,能承受现场工作压力,具有良好的职业素养和团队合作意识; 7. 能够长期驻扎项目现场,接受国内外出差,适应现场作业环境; 三、任职要求 1. 大专及以上学历,电气工程、自动化、新能源或机电一体化等相关专业背景,具备3年以上相关工作经验; 2. 持有高低压特种作业操作资格证书者优先,具备电气试验经验者更受青睐; 3. 具备较强的执行能力,善于团队沟通与协作; 4. 熟练操作Office等常用办公软件。
设备维修主管
6000-8000元/月
生产组长/拉长1-3年中专/中技电子/半导体不良品维修团队管理智能硬件生产成本管理
工作职责: 1.汇总分析整机不良故障,制定相应的维修方案并推进执行; 2.依据维修流程与技术手册开展维修作业,并及时反馈任务完成情况; 3.统计产线每日转入的不良品数据,针对高频作业问题协助产线优化制程; 4.接收的待修不良品在无特殊异常时,须在3小时内完成修复处理; 5.控制维修过程中的作业疏漏及OB判退率,确保处于目标范围内; 6.所有不良品维修严格执行先进先出原则,工单按时关闭,保障结案达标; 7.培养维修技术人员,建立人才储备,支撑生产运营需要; 8.落实并监督所辖区域的5S管理及三伤防控工作。 任职资格: 1.具备较强的组织协调能力、团队凝聚力及环境适应力; 2.拥有一年以上台式机、笔记本、手机、平板或数码产品维修经验; 3.具备良好的语言表达与沟通协作能力; 4.逻辑思维清晰,具备快速学习和掌握新知识的能力; 5.对潜在问题具有一定的预判和应对能力; 6.有同类企业班组长工作经验者优先考虑; 7.能够适应制造工厂的工作节奏,接受加班安排
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