岗位职责: 1.负责公司产品的线下推广与宣传，提升用户认知度； 2.开展市场调研，收集目标客户反馈，了解用户需求； 3.在指定区域或场景内拓展新用户，完成推广任务； 4.维护现场推广秩序，确保宣传物料齐全并有效展示； 5.记录并上报每日推广数据，配合团队优化执行策略。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力，能够主动与陌生人建立联系； 2.工作态度积极，有责任心，能独立完成外勤任务； 3.时间管理能力强，能灵活安排工作时间； 4.有地推或销售类工作经验者优先，适应户外工作环境； 早9晚4:30双休，缴纳社保 法定节假日休息，拒绝加班，不内耗~

职位描述： 1、负责与通过网络渠道报名的客户取得联系并沟通需求； 2、分析客户具体情况，制定个性化匹配方案； 3、完成客户邀约、洽谈、签约及后续流程跟进工作； 4、提供全流程优质服务，涵盖售前、售中与售后，推动客户复购转化。 职位详情岗位待遇 客户经理： 无责任底薪3500元+阶梯式提成+新人首单奖励+业绩分红+额外奖金， 提成比例最高达40%，新人无经验基本次月收入过万， 入职三个月后平均月薪2W以上，享受国家法定节假日，带薪年假。 岗位优势： 1.公司分配精准客户资源，无需自行开拓客源 2.全国设有70余家分支机构，职业发展空间广阔 任职要求： 1.语言表达清晰，普通话标准流畅，声音具有亲和力； 2.零基础可投，提供系统化岗前培训，资深员工一对一指导，快速上岗 3.具备强烈的进取心、责任感以及积极主动的工作态度 4.拥有相关从业经历者，学历条件可适当放宽 员工福利： 1.生日关怀、节日礼品等日常福利 2.享有国家规定的各类假期，包括法定假日、年休假、婚假、产育假等 3.缴纳五险一金（养老保险、医疗保险、生育保险、工伤保险、失业保险、住房公积金） 公司为正规金融科技咨询服务企业，老板为人亲和，团队氛围轻松和谐， 我们是一支充满活力与拼搏精神的年轻队伍，既适合实现职业成长，也适合追求高收入， 只要你肯努力、有目标，我们将为你提供广阔的发展舞台！

人才招聘啦 招聘岗位：直销经理 岗位职责:负责区域业务推广、销售、客户服务工作。 岗位要求: 1、年龄18-50周岁，男女不限; 2、高中及以上学历，有相关工作经验者优先; 3、无违法记录，善于沟通，有团队合作精神。 薪资待遇:带薪培训、节假日福利、月综合收入3000-9000，上不封顶。 工作地址：福山区福海路聚福大厦楼下中国移动

通过电话，微信，抖音，快手，寻找客户，周末双休，一天上班6小时，工作轻松，

负责出口业务对接，畅通工厂出口渠道，掌握各国出口备案流程，参与国际展会。 英语口语流利，可无障碍与海外客户沟通。 了解老干妈辣椒酱出口运作，参照标杆推进业务拓展。 具备跨境电商运营经验。 熟悉阿里巴巴国际站跨境电商业务。 能接受出国参展安排。 无犯罪记录。

岗位职责： 1.制定并执行区域销售计划，完成公司下达的业绩目标及回款指标 2.负责团队管理与业务指导，组织销售培训、过程管控与绩效辅导 3. 开拓新客户资源，维护重点客户关系，推动长期合作与复购转化 4.分析市场动态与竞品信息，协同产品、运营等部门优化销售策略 5. 定期提交销售数据报告，提出流程优化与资源配置建议 任职要求： 1.具备销售管理经验，经验要求：3-5年（含1年以上团队管理经验） 2.学历要求：大专及以上学历，市场营销、工商管理等相关专业优先 3.熟悉行业业务逻辑，具备较强的市场洞察力、谈判能力与抗压能力 4. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识，能适应阶段性出差 5.工作地点：用户未提供，建议补充具体城市或区域

工作内容简单轻松，时间自由，待遇优厚，职业发展平台广阔，经过短期培训即可上手。

岗位职责： 1、有多渠道获客经验，对新媒体账号运营有一定的积累，善于同客户沟通; 2、收集客户有关信息和需求,并根据客户需求提供给公司进行相应方案调整; 3、根据客户提出的要求推荐相应的产品,并配合客户做出相应的解决方案; 4、有良好的沟通技能和说服能力;积极主动,坦诚自信,有良好的团队合作精神和敬业精神; 5、有一定的市场分析及判断能力,能承受较大的工作压力; 6、团队总业绩提成 任职要求: 1、市场营销或相关专业 2、有2年以上团队管理工作经验 3、熟悉office办公软件和网络语言 4、语言组织、表达、沟通和协调能力强,有团队合作精神 其它： 1、团队总业绩提成，缴纳五险

一、岗位职责： 1.负责区域内市场调研及市场开发策略制定 2.组建属地化团队并负责日常运营与管理 3.高效达成各阶段核心业务目标 二、岗位要求： 1、具备从0到1的城市开拓经历，拥有出色的招聘与带教能力。 2、有地推业务拓展经验，能对团队成员进行有效指导。 3、具备较强的团队管理能力，可统筹8-10人团队，有地推团队管理背景者优先。 4、执行力强，能够打造高战斗力的地推队伍，并带领团队实现业绩突破。 5、能合理分解销售目标，监控执行过程，确保月度考核指标顺利完成； 6、负责区域销售团队的组建、人才培育及人员管理工作。 7、负责用户市场的拓展，产品宣传推广与营销方案策划。 8、维护客户关系，及时响应并处理客户意见与投诉，提升客户满意度。 9、目标导向明确，抗压能力突出 三、薪资福利待遇 1、薪资：10k-20k（无责底薪6000+绩效2000+团队提成，试用期底薪绩效按80%发放） 2、福利待遇：①入职满1年享受带薪年假；②每月组织定期团建活动；③入职即购买商业保险；④晋升通道畅通，成长空间广阔；⑤住宿费用由公司统一承担。

职位描述销售经理岗位职责: 1:负责新客户的开发，并维护开发老客户; 2:可以用公司平台接触客户，邀约客户参加公司组织的产品说明会，定期客户市场社区拓展;任职要求: 1.大专及以上学历，年龄25至45周岁。 2.经验不限，有销售类工作经验者优先。 3.工作细心，踏实稳重，责任心强，有良好的沟通能力，有团队协作精神。 4.工作积极主动，有良好的职业操守 周末双休 法定节假日正常休息

【明天-23】必须连干！莱山国际博览中心需要三个 22-35周岁之间 开朗外向的 8:30-17:30 工资100。

烟台莱山招聘 氩电（二级片）三人 月薪16000左右 二氧（二级片）多人 月薪15000左右 管工三人 月薪16000左右 铆工多人 45/小 电工多人 29/小时 打磨多人 27/小时 装配多人 27/小时 叉车两人 25/小时 普工多人 24/小时 以上工种每月20号开上个月的工资，管工作餐管住，李

烟台市福山区招门窗大工一名，主要家装。混子勿扰

岗位名称：包装生产辅助人员；打磨生产辅助人员；修理生产辅助人员。 岗位要求：1.勤奋努力，吃苦耐劳；2.适应生产线的工作环境；3.有相关工作经验者优先（不是必要条件）。 薪资待遇：面议，提供竞争力薪酬待遇，工作表现定期评估及调整。

小时工360一天，长短期都可以 避孕套货物搬运一件15-20斤，58岁以内 产品可以带回家自己用，一箱一箱的拿 ------------------------- 薪资待遇： 30一小时纯工价，工资随走随结，可日结发 ------------------------- 工作时间： 早上08.00：11.30 下午12.30：17.00 长白班，5点下班以后，采取自愿加班，加班有加班费 ------------------------- 福利待遇： 1：公司为员工全额缴纳五险一金，不扣薪资 2：享受带薪病假，年假，婚假，丧假，产假 3：季度奖3000/月，年终奖12000/年 ------------------------ 吃饭住宿： 1：三餐公司免费提供，南北餐食都有，餐食丰富管够 2：提供免费4人间宿舍，有空调，洗衣机，独立卫浴，无线网 ------------------------ 工作内容： 1：招聘岗位：装卸搬运，包装打包，物流分拣 2：负责装卸配件，一件15-20斤，小件货物人工搬运 工厂在北京顺义区！！！ 工厂在北京顺义区！！！ 工厂在北京顺义区！！！

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4.参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5.学历本科及以上，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

一、岗位职责 1、负责公司自有芯片产品的销售任务; 2、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围; 3、维护及增进已有客户关系; 4、负责收集市场和行业信息,加深了解。 二、任职资格 1、专科及以上学历，电子类工科相关专业; 2、有销售工作经验优先; 3、具备较强的客户沟通能力和较高的商务处理能力，具有良好的团队协作精神; 4、学习能力强，有挑战精神。

【魔量功能饮料招聘】 金华金东区域业务员10名 促销员（120元/天）20名 没有年龄、学历限制，有3年以上快消品销售经验，熟悉当地终端，有客情资源优先 工作要求： 接受前期车铺，热情主动，吃苦耐劳，思路清晰。 薪资条件： 综合月薪7000-10000，社保五险，底薪高激励更高，魔量饮品诚邀业务骨干加入 联系电话： 魔量饮品人事汪建芳

岗位职责： 1．负责黄金珠宝现货批发业务的市场开拓，发展品牌类大客户，确保完成既定销售目标； 2．主动掌握客户需求、市场趋势及新款产品信息，提供专业高效的服务支持； 3．根据业务发展规划，制定所辖区域的市场拓展方案并落实执行，实现业绩增长； 4．实施客户分级管理，持续优化客户关系，与客户构建长期稳定的战略合作； 5．精准洞察珠宝行业动态，积极探索新型合作模式，提升客户合作深度与黏性。 任职资格： 1．高中及以上学历，具备五年以上黄金现货批发领域工作经验； 2．拥有一定数量的珠宝品牌客户资源积累； 3．具有较强的客户开发、维护及市场拓展能力； 4．具备良好的沟通表达能力、问题分析与实际解决能力。

西环北路新疆菜急招 销售经理 一名 工资面议 前厅经理一名 6000-8000 服务员10名 3700-5000 电话： 地址：乌鲁木齐市沙依巴克区西环北路218号九家湾加油站后院

【任职要求】 （1）具备高中或以上文化程度； （2）年龄在29至39岁之间，熟悉当地方言，能长期稳定工作者优先录用； （3）有医疗器械或零售产品销售相关经验者优先考虑。 【岗位职责】 　1、负责接待到店客户，完成听力检测流程，根据需求推荐适宜产品并促成销售； 　2、定期组织老客户交流活动，保持客户联系，落实售后关怀与服务跟进； 　3、参与外部市场开发与推广工作。 【工资待遇】 　1、试用期月薪4300元，享有五险一金、销售提成、带薪年假及年终奖金； 　2、提供公开透明的晋升与薪酬体系，表现突出者可获得公司股权及分红权益； 　3、健全的福利制度：包含国家规定的五险一金、高温补贴、年度团队旅游及多项津贴； 　4、依法享受各类休假政策：每日工作8小时，法定节假日及带薪年假按规定执行； 　5、提供系统化的初级与进阶培训，助力快速掌握行业知识与业务技能，优秀员工可获海外学术交流机会。 【上班时间】 　上午8:00——下午17:00，固定白班

振华门店芝罘区~黄务～开发区～福山区招聘 礼盒，奶粉销售人员 有意者请联系孙女士

美的空调空气能龙口总经销诚聘： 销售数名 年龄，经验不限 工作内容：产品的宣传、推广、销售，业务涵盖龙口市各乡镇，接受应届生 工资待遇：底薪+提成， 福利：月休4天，劳动保险五险 电话： 地址：装饰材料市场北入口美的中央空调

招聘区域：烟台——工厂大客户销售【需自备交通工具】 【岗位优势】 新零售品牌一丰e足食，由顺丰孵化，明德控股、软银亚洲、中金文化及深创投联合投资。无论产品实力还是企业背景均成熟稳健，是一家开放包容、富有活力的公司；这里平台广阔，充满机遇，只要你有能力、肯拼搏，就有机会脱颖而出，期待优秀的你加入！ 1、收入无上限：底薪+绩效+阶梯提成+季度奖金+高销激励+资深/星级补贴+话费补贴+交通补贴 2、综合薪资10-25K，底薪绩效及补助合计4200+，入职即缴五险一金，试用期前后薪资全额发放 3、阶梯提成机制，单笔提成250-600元，上不封顶；老员工享季度奖金3000元 4、高销量额外奖励500元/台，资深/星级补贴最高达5000元，多重激励助力轻松拿高薪 5、全面福利保障：五险一金+生日福利+节日礼品+专业成长培训，能力越强、付出越多，回报越高 6、完善培训体系：新人配备一对一导师帮扶，快速融入团队；定期开展实地陪访与经验交流，提升实战技巧，助力迈向管理岗 7、晋升通道清晰：BD—储备主管—团队主管—储备城市经理—城市经理—储备战区—战区总监，凭实力晋升，发展空间广阔 8、丰富团建活动：组织烧烤、旅游等多样化团队活动，营造轻松愉快的工作氛围 9、工作时间：早9:00-晚18:30，午休1.5小时，法定节假日正常休息，无需加班 【岗位职责】 1、负责智能柜与自动售货机的市场开拓与推广，面向CBD写字楼、工厂及物流园区等企业客户推进合作 2、制定客户拜访计划，达成公司设定的拓展指标，开发新合作渠道，探索创新推广方式，提升用户覆盖范围 3、完成签约后跟进设备激活进度，并做好客户关系维护 【职位要求】 1、年龄24—39岁，踏实肯干，性格外向善于沟通，对个人职业发展有明确规划，具备强烈进取心和赚钱动力 2、表达清晰，逻辑性强，具备良好的客户需求洞察与判断能力（优秀应届生亦可考虑） 3、学习能力强，能迅速掌握智能柜业务推广流程及相关知识 4、具备较强的组织协调能力，责任心强，能适应高强度、高挑战性工作节奏 5、有企业级客户推广经验者优先，具备本地生活类TO-B推广背景者更佳

岗位职责： 1、通过电话、社交媒体及网络平台开展产品推广与客户开发，精准触达目标用户群体 2、执行公司销售计划，独立完成月度/季度销售指标与客户转化目标 3、主动拓展新市场与新客户资源，持续优化客户画像与跟进策略 4、协同团队推进营销活动落地，及时反馈市场信息与客户需求 5、高效处理客户咨询、异议及售后协调，提升客户满意度与复购率 任职要求： 1、具备电销、面销、地推或商务拓展（BD）经验者优先，行业不限 2、积极主动，责任心强，能适应目标导向型工作节奏 3、具备良好的沟通表达、谈判应变及团队协作能力 4、认同奋斗文化，有明确职业目标与成长意愿，拒绝躺平心态 5、学历不限，欢迎踏实肯干、渴望突破的职场新人与成熟从业者

【薪资范围】 8000-15000元/月（底薪+高额提成+补贴，上不封顶） 工作时间：10:00-19:00 周末双休 节假日均正常休息 六险一金：入职即缴纳，公积金缴纳比例12%（按首年基数4480缴纳） 【岗位职责】 1. 商圈开拓：负责本地生活业务（餐饮/娱乐/服务类）商家的开发，通过陌拜、地推等方式与商户建立联系，完成洽谈签约及上线流程。 2. 运营赋能：深入分析商户需求，定制个性化运营方案（含团购设计、促销活动），帮助商户通过短视频和直播提升交易额。 3. 整合营销：整合商圈异业资源，为商户提供跨界的整合营销方案，提升品牌影响力。 4. 客情维护：维护良好的商户关系，及时处理商户与用户的问题与投诉，提升满意度。 5. 成长陪伴：研究推广策略，定期为商户开展培训，帮助商户在平台成长。 【任职要求】 1. 大专及以上学历，32周岁以内； 2. 1年以上销售经验，有本地生活、O2O平台经验者优先；能接受地推、陌拜的工作模式； 3. 具备极强的销售韧性与客情维护能力，沟通谈判能力强； 4. 有短视频内容营销经验，或懂团购运营逻辑者优先； 5. 目标感强，抗压能力强，具备应变能力和学习能力。 【薪资福利】 1. 稳定保障：无责底薪4200元 + 餐补320元 + 交通补贴500元 2. 高额提成：总量千分之一 + 增量千分之三提成点（提成不封顶）； 3.试用期：6个月，薪资不打折，享受同等业绩提成。

年龄25一45岁，必须有C1驾照，有良好的沟通能力，能熟练操作导航，有快消品经验和有其他销售经验的优先

主要工作职责： 1. 客户开发与维护：通过展会、外贸平台、社交媒体等渠道挖掘潜在客户，建立客户档案，定期跟进沟通，维护稳定的合作关系。 ​ 2. 业务对接与谈判：处理客户询盘，提供产品报价、样品及相关资料，参与商务谈判，签订销售/采购合同，明确交易条款。 ​ 3. 订单执行管理：跟进订单全流程，协调生产、库存、物流等部门，确保按时履约；跟踪生产进度、货物质量，及时解决订单异常问题。 ​ 4. 单证与合规操作：制作、审核商业发票、装箱单、提单、报关单等各类外贸单证，确保符合信用证、合同及进出口国法规要求；办理报关、报检、结汇等手续。 ​ 5. 市场与政策研究：关注目标市场动态、行业趋势及贸易政策（如关税、汇率、贸易协定），收集竞品信息，为业务决策提供支持。 ​ 6. 成本与风险控制：核算进出口成本（含物流、税费等），优化交易方案；识别贸易风险（如汇率波动、政策变动），协同制定应对措施。 任职要求： -学历：国际贸易、商务英语等相关专业本科及以上学历。 ​ -技能： ​ -具备良好的英语听说读写能力，能熟练进行商务沟通及单证处理； ​ -熟悉国际贸易流程、惯例（如INCOTERMS）及相关法律法规； ​ -掌握外贸平台（如阿里巴巴国际站）操作，具备客户开发经验者优先。 ​ -素质：具备较强的沟通谈判能力、执行力及抗压能力，工作细致严谨，有团队协作精神。 其他：能适应偶尔出差（如参加国际展会），有跨境电商或特定行业（如制造业、快消品）经验者优先。

1.线上网络推广销售： ·通过微信、社群、朋友圈、小红书、抖音等多种社交平台，推广我们的日用百货、新奇好物等产品。 ·推广具有市场竞争力的旅游卡等虚拟产品，挖掘线上客户资源。 ·维护线上客户，进行产品介绍、答疑解惑，促成线上成交。 2.线下市场地推： ·在商圈、社区、校园等人流密集区域进行地面推广，直接面向客户推销我们的百货产品和旅游卡。 ·通过面对面的沟通，展示产品优势，积累精准客户资源。 3.代理渠道拓展（额外高收益）： ·在推广过程中，发掘并招募有销售意愿的合作伙伴成为您的代理。 ·建立并管理自己的小团队，从团队的销售业绩中获得丰厚的管理奖金和分成。 ·核心原则：卖得多，赚得多！您的收入完全由您的业绩决定，上不封顶。 ·真实案例：优秀推广员月入过万是常态，团队管理者收入更具想象空间。 ·全方位的资源支持： ·产品支持：提供优质、有竞争力的产品库，无需您囤货压款。 ·培训支持：提供线上、线下全套推广技巧、话术培训，小白也能快速上手。 ·年满18周岁，对销售和赚钱有强烈的欲望。 ·性格开朗，沟通表达能力强，不畏惧与人打交道。 ·具备良好的抗压能力和积极乐观的心态。 ·有责任心，有团队协作精神。 ·有无经验均可，我们更看重您的态度和潜力！ 准备好开启您的财富之旅了吗？ 如果您对这份高回报的挑战心动，请立刻点击“申请”按钮，与我们联系！我们期待与志同道合的你一起共创未来！ 居家办公无需卡点上班

希望你在当地婚恋领域拥有丰富经验，具备成熟的团队架构，以及突出的销售能力与服务水平。借助我主良缘强大的品牌影响力、系统化培训支持、持续导入的高端客户资源和标准化门店运营体系，实现强强联合，推动业绩跨越式增长！ 岗位职责： 1、销售策略与执行：制定并落地团队销售方案，带领成员完成公司下达的个人及整体业绩目标。 2、团队建设与管理： 负责团队人员的招募、筛选、培养与人才梯队搭建。 落实日常管理机制（如晨会、夕会、复盘会议等），提升团队专业素养与执行效率。 开展绩效评估、辅导带教与激励管理，打造积极进取的团队文化。 3、客户关系管理： 指导并监督团队开展客户沟通、深度交流、需求分析与关系维系工作。 确保为客户提供专业、细致、高品质的婚恋咨询与服务体验。 妥善应对客户意见与建议，持续提升客户满意度与推荐率。 4、数据分析与优化：跟踪团队销售进展与客户转化情况，识别问题点并制定优化措施，不断精进销售流程与服务质量。 5、跨部门协作：与服务、市场等部门高效协同，保障客户服务体系顺畅运行，提升整体服务效率。 任职要求： 1、年龄26-40岁，大专及以上学历（优秀者可适度放宽），具备婚恋行业从业背景及本地资源积累，能独立组建高效运作团队。 2、曾在知名大型婚恋机构（如世纪佳缘、百合网、珍爱网等）从事电销或面销团队管理工作2年以上，有带领团队取得优异业绩的实际案例。 3、具备扎实的销售管理功底，精通电销/面销全流程管理（包括招聘、培训、目标拆解、过程监督、激励考核）。 4、抗压能力强，目标感强烈，善于激发团队潜力达成高挑战性任务。 5、沟通表达出色，情商高，善于捕捉并深入理解客户情感诉求。 薪酬结构（保障+激励+共享）： 无责任底薪：提供坚实收入保障。 个人业绩奖金：上不封顶，多劳多得。 团队管理提成：高比例分成，共享团队发展成果。 超额完成奖励：额外奖金激励卓越表现。 合伙人/门店总监计划：达成标准者可晋升为合伙人，享有利润分红/股权激励/更高提成等综合收益方案。 收入预期： 基础目标：综合月收入1万-2.5万+ 合伙人/门店总监目标：综合月收入1.5万-4万+，上不封顶！（实际收入与团队业绩及门店盈利直接挂钩）