岗位职责： 1.制定并执行区域销售计划，完成公司下达的业绩目标及回款指标 2.带队开拓新客户、维护重点客户关系，提升客户满意度与复购率 3. 分析市场动态与竞品信息，协同产品、运营团队优化销售策略与话术 4.指导、培训及考核销售团队成员，提升整体业务能力与团队凝聚力 5. 定期提交销售数据分析报告，为管理层提供决策支持 任职要求： 1.具备3-5年销售实战经验，其中至少1年团队管理经验，行业背景不限 2. 学历不限，具备良好的沟通表达、抗压能力及目标导向意识 3.熟悉销售全流程，能独立策划并推动项目落地 4. 有成功带教新人或搭建小型销售团队经验者优先 5.工作地点灵活，接受短期出差，具备基础办公软件操作能力

销售经理 薪资福利:试用期后，综合薪资可达5000元—20000元

爱岗敬业，有责任心，吃苦耐劳。

入职即享受六险一金 工资从来不拖欠，每个月20号准时到账 欢迎大家自荐或推荐！ 选工作，行业很重要，有需求才有市场 做业务，好产品是为客户服务的基础 期待正能量，爱学习，有目标的人加入

岗位职责 负责统筹山东公司多元化经营业务，确保各项业绩目标完成； 对接区域及项目端口，指导并推动项目业绩落地实施； 依据公司部署，推进家政服务、社区团购、房屋托管、维修保养等相关业务开展。 岗位要求： 大专及以上学历，具备良好沟通协调能力，具有一年以上增值服务类岗位经验； 有车位销售、二手房租赁或相关销售经验者优先考虑。

1. 推广医药产品在医疗单位的应用； 2. 拓展与医疗单位的合作关系，掌握客户实际需求； 3. 参与各类学术交流会、专题研讨等推广工作； 4. 协同销售团队达成既定业绩目标。 要求具备医药相关专业背景，拥有良好的沟通能力、谈判技巧及团队合作意识，期待您的加入！

1、负责过桥垫资业务拓展、精通商业垫资、银行过桥 垫资、房屋抵押等相关业务;负责行业及公司(房产抵 押，标准件过桥)等业务，寻求优质客户(企业或 个人)，保持长期稳定的合作关系; 2、监控业务进度，并进行推进、跟踪、落实;负责业务 的初步审核，控制并降低业务风险; 3、开发企业、银行等渠道客户资源;发掘客户资源，积 极拓展业务渠道，开发新的客户，维护老客户资源，建 立良好的业务渠道关系。 目前公司主做全国房抵类批贷函垫资业务 一、非交易类 ①房产抵押贷款续贷 ②房产抵押贷款转贷 二、交易类 ①赎楼 ②抵押转按揭 房屋类型：住宅、别墅、商业、写字楼（不做厂房，土地，信用）

上市公司，六险二金，年终奖，过节费，年度体检，降温费取暖费，生日红包，结婚生育补贴等多项福利待遇；业务扩大，新增编制名额5个！

岗位职责: 1. 开展重点客户的开发与关系维护，保障公司业务目标达成。 2. 研判市场发展趋势，拟定切实可行的销售方案与执行计划。 3. 整合协调内部资源，为客户提供专业化的咨询与服务支持。 4. 跟踪分析销售业绩数据，动态优化销售策略以契合市场需要。 5. 策划并参与行业相关展会活动，提升企业品牌影响力。 任职要求： 1. 具有较强的市场敏感度及出色的商务谈判能力。 2. 可独立应对并解决客户提出的各类问题。 3. 拥有良好的沟通协调能力与团队协作意识。 4. 具备出色的统筹规划能力，能高效管理客户关系体系。 5. 对行业发展方向具备前瞻性判断，适应市场变动能力强。

高薪诚聘大客户经理，晋升通道畅通，月综合收入1至3万元，具备管理经验者优先考虑，管培生最快1个月晋升管理层，综合薪资2至5万元 公司提供资源支持，无需外出拓展，无陌生拜访要求 福利待遇极具吸引力，月度激励奖品包含冰箱、电视、洗衣机，节假日按规定休息，不安排加班 办公环境优越，5A级海景写字楼，全年恒温空调覆盖 工资按时打卡发放，依法纳税，入职即缴纳社保，工作地点位于开发区，非缅北地区 欢迎面谈详情，把握机会挑战高薪，他人能做到的，你同样可以！

去山东烟台晒海带，男女不限供吃供住一个月5000块

叉车工 薪资福利:面议 工作地址:莱阳市古柳办事处西赵疃村

制冷工 薪资福利:面议 工作地址:莱阳市古柳办事处西赵疃村

小时工 下班打包小时工，五六个小时左右；下午跟车装卸工，五六个小时左右 薪资福利:下班打包小时工一个小时15；下午跟车装卸工一个小时18

产康师 年龄 30 - 45 岁，有经验者优先 薪资福利:底薪加提成，月休4天不耽误接送孩子 招工人数:数名 工作地址:中心医院东门往北20米

酒店招聘 1、墩 子（1名）工资面议 2、兼职销售（1名）工资面议 3、销售经理（1名）工资4000元起 联系电话：

驻地网经理 1.高中及以上学历，市场营销、通信、管理类相关专业优先；2.具备优秀的客户服务意识，普通话流利，形象端正，能适应周末、节假日轮班工作制。3.有大型营业厅或旗舰厅工作经验者优先。 薪资福利:4000 - 12000元 招工人数:10人 邮箱： 工作地址:都江堰市蒲阳路191号2楼

乌鲁木齐迎宾路附近宴会酒店，招销售经理5名，洗碗大姐2名。 联系电话，

岗位职责： 1. 制定并执行销售策略与年度销售计划，确保团队业绩目标达成 2. 负责销售团队的组建、培训、考核与日常管理，提升团队专业能力与凝聚力 3. 开拓新客户资源，维护重点客户关系，推动长期合作与复购转化 4. 分析市场动态与竞品信息，及时调整销售方案，提升市场份额 5. 协同市场、产品及运营部门，推进项目落地与客户满意度提升 任职要求： 1. 具备销售经理/主管相关工作经验，熟悉煤矿业务操作流程 2. 最低学历：大专以上 3. 具备良好的沟通协调能力、团队管理能力及抗压能力 4. 结果导向，具备敏锐的市场洞察力与客户谈判能力 5. 熟悉行业信息者优先，工作地点：不限，薪资范围：面议

鲤鱼山北路（汉餐）招聘： 前厅经理1名：7000-12000 主管2名：4500-6000 传菜部2名：4000-5000 服务员6名：4000-5000 鲤鱼山南路（清餐）招聘： 销售经理2名：面议 服务员5名：4000-5000 联系电话：☎

岗位职责： 1、负责通过电话、网络及面对面拜访等多种形式推广公司产品，精准触达目标客户群体 2、根据年度/季度营销计划，高效完成个人及团队销售指标，并持续优化转化路径 3、主动开拓新市场与新客户资源，建立长期稳定的合作关系，扩大客户覆盖范围 4、协同市场、产品等部门推进销售策略落地，及时反馈客户需求与市场动态 5、积极参与团队协作与经验分享，助力销售体系标准化与能力提升 任职要求： 1、具备电销、面销、地推或BD相关经验者优先，有成功业绩证明更佳 2、目标感强、执行力高，具备主动出击意识和踏实肯干的职业态度 3、具备良好的沟通表达、商务谈判及跨部门协调能力，认同团队协作价值观 4、积极进取，渴望通过专业能力实现收入增长与职业发展，拒绝躺平心态 5、学历不限，欢迎有能力、有潜力的销售人才加入

岗位职责： 1.制定并执行销售计划，完成团队业绩目标及个人销售指标 2.负责重点客户开发、维护与关系管理，提升客户满意度与复购率 3.带领销售团队开展日常业务，组织培训、辅导与绩效反馈 4.分析市场动态与竞品信息，优化销售策略与渠道布局 5.协同市场、产品及运营部门，推动销售支持体系建设与落地 任职要求： 1.具备销售管理经验，熟悉团队搭建与目标分解方法 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力，结果导向意识强 3. 熟练使用办公软件及CRM系统，具备数据分析基础 4.具备行业相关资源者优先，有成功带队经验者优先 5.学习能力强，认同企业文化，具备长期发展意愿

1. 执行销售任务，达成既定销售指标； 2. 维系客户联系，提供专业化的销售服务支持； 3. 研判市场变化趋势，为公司制定销售策略提供建议； 4. 配合团队协作，合力促进销售业绩增长。

岗位职责： 1. 负责客户开发与维护，完成公司下达的销售目标 2. 深入了解产品及行业信息，为客户提供专业解决方案 3. 参与市场调研与竞品分析，协助优化销售策略 4. 独立跟进销售全流程，包括报价、合同签订及回款协调 5. 定期提交销售报表与客户反馈，支持团队决策 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2. 具备基础办公软件操作能力，能高效处理日常事务 3. 学习能力强，愿意接受系统化销售培训与职业发展指导 4. 有销售实习或相关经验者优先，无经验可带教培养 5. 诚实守信，具备较强的服务意识与团队协作精神

集团直招~工资每月15号准时发放，欢迎无经验新人加入~ 需进行电话沟通相关工作 薪资福利：试用期7000-8000元，转正后9K-15K，上不封顶， 首月正常出勤收入可达七八千元左右 1、工作时间：上午08:30-18:00，午休1.5小时 2、福利待遇：五险一金、带薪年假、节日关怀、生日惊喜 3、培训机制：提供岗前培训、资深员工一对一指导、定期组织经验交流 4、工龄奖励（每年递增100元），在职时间越长，奖励越多 5、晋升路径：专员→组长→主管→经理（全部由内部员工晋升） 6、年龄要求24-45岁，需具备大专及以上学历（能力突出者可放宽至高中） 办公室固定工位，接受零基础人员，岗位带薪培训！ 入职即办理社保，工资按时发放，享零食茶歇、节日礼品， 每月组织团队建设及户外活动 岗位基本要求：信用记录良好，无违法犯罪记录，具备较强沟通表达能力

我们正在招聘一名资深销售顾问，致力于推动公司销售业绩持续提升。 工作内容： 1. 进行市场信息收集，深入了解客户实际需求； 2. 策划并执行销售方案，达成既定业绩指标； 3. 持续维护客户关系，提供高效专业的支持服务； 4. 跟踪订单执行过程，保障客户体验与满意度。 岗位要求： 1. 大专及以上学历，市场营销、商务管理等相关专业优先； 2. 具备3年以上销售领域从业经历，拥有成功项目经验者优先考虑； 3. 具备优秀的表达能力与谈判水平； 4. 对市场动态有敏锐洞察力，善于数据分析； 5. 工作积极主动，富有责任感，具备良好团队合作意识及抗压能力。

工作内容：公司提供数据，负责售前阶段的信息筛选与审核工作，无需直接对接客户 上班时间：8:30-18:00，午休1.5小时，法定节假日带薪休假，享受15天带薪年假 年龄要求：25-45岁之间 薪资待遇：无责任底薪4000元+五险+提成+奖金（提成与奖金来源于谈判团队成功签约后的绩效分配），月综合收入约1万至4万元 福利待遇：每日享有实物激励如米面粮油、新鲜水果、饮料啤酒等，每月设有向父母账户发放的孝心补贴奖金，整体福利体系完善，待遇优厚

客户资源保障：公司统一提供精准优质客户资源，入职后无需自行开发客户，节省时间与精力，能够迅速投入核心业务工作。 薪资待遇可观：岗位设定无责任底薪，并配套高额绩效奖金，综合月收入稳定处于8000-15000元范围，薪资结构透明且具有市场竞争力。 新人友好培养：欢迎零基础求职者（应届生或转行人员）投递，入职即享带薪岗前培训，快速掌握岗位所需技能；培训完成后安排专属导师“一对一”指导，助力新员工顺利融入、高效成长。 作息福利优厚：严格执行周末双休制度，法定节假日均按国家规定享受带薪休假；同时提供长达15天的带薪年假，充分保障工作与生活的平衡。 丰富福利体系： 日常关怀：每周一、三、五下午定时发放下午茶，为日常工作增添能量与温馨； 团队建设：每月定期开展团建活动，增进同事交流，提升团队协作氛围； 优秀奖励：对业绩优异员工，授予新款苹果电子产品奖励（如iPhone、Apple Watch等），亦可选择等值现金兑换；

岗位职责 1. 公司将客户资源分配至个人，通过电话及线上渠道进行联系，维持高效顺畅的沟通 2. 负责对接公司已有客户的后续服务与签约推进工作 3. 参与公司整体运营规划，协助制定团队任务目标，跟进团队执行进度 （前期无经验也不用担心，提供系统化培训，专人带教，助你快速成单、实现收入增长） 工作时间 早九晚七点半，中午休息一个半小时 任职要求 1. 具备良好的沟通能力，有强烈的责任意识和团队协作精神 2. 初中及以上学历，更看重个人积极进取的态度和踏实肯干的品质 薪资待遇： 无责底薪5000 + 3500绩效 + 提成！未达成绩效指标，底薪仍保障5000元！ 提成范围15%-50%+额外奖金，当日开单、当日计薪，管理氛围轻松，工作内容易上手，新人平均月收入约1.5w 另外，喜欢零食的小伙伴注意啦，每周都有下午茶安排，幸福感拉满，快乐不快乐你说了算！ 福利待遇 1. 除底薪与业绩提成外，另有现金奖励机制 2. 享受国家法定节假日并带薪休假 3. 下午茶+生日庆祝+工龄补贴+年终奖+季度奖金+团队建设+年度旅游 4. 享有带薪年假20天

上市公司正式员工，入职即享六险一金，团队氛围轻松，法定双休