岗位职责: 1.负责本地商家关系的建立与日常维护，促进双方业务协作。 2.发掘潜在商业机会，通过有效沟通推动与商家的合作落地。 3.搜集市场相关数据，开展市场分析，掌握行业趋势及竞争动态。 4.定期与商家保持联络，收集意见与建议，及时协调解决各类问题。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力及团队协作意识。 2.自我驱动力强，对工作积极主动、充满热情。 3.有责任心，能在压力环境下稳定高效地完成任务。 4.具备较强的市场洞察力和商业判断力。

【主要职责】 1、负责拓展HRO、BPO、ITO领域的新客户资源，提供专业的销售支持与服务； 2、开发售前潜在客户，推进并落实签约客户的项目交付工作； 3、锁定并深耕目标行业内的重点客户群体； 4、持续维护已成交客户关系，提升客户满意度。 【主要要求】 1、性格积极乐观，具备出色的沟通协调能力； 2、有效衔接客户与内部团队，从客户需求出发设计最优解决方案，同时保障内部商务运作的合规与稳定； 3、熟悉HRO服务行业，掌握相关法律法规、项目管理、合同风控及采购流程等专业知识； 4、有BPO、ITO、金融银行、物流或现代服务业从业背景者优先。 职位福利：五险一金、带薪年假、节日福利、员工旅游

高密地区业务经理 ，28-40岁，中专及以上学历，有C1证驾照，会开车，有新能源、电动车、电池、配件等行业经验者优先 薪资福利:底薪+提成，具体薪资面议

【岗位职责】 负责模切机、烫金机等印后设备的市场拓展与重点客户开发 聚焦印刷包装领域，推动模切设备在电子、医疗、汽车等行业的应用延伸 制定区域销售计划，达成年度销售目标及回款要求 维护核心客户关系，提供设备选型建议与工艺解决方案 配合技术团队完成样机展示、技术沟通等售前协作工作 跟踪行业竞争态势，定期提交市场分析与竞品报告 【任职要求】 ▲必备条件： 28-40岁，机械类或市场营销相关专业优先考虑 3年以上工业设备销售经验，具备模切机或印刷设备销售经历者优先 了解南方或北方制造业市场情况，拥有印刷包装行业资源者更佳 能接受全国范围内出差安排 ▲核心能力： 具备解读设备技术方案的能力 擅长工业品大客户销售（单笔订单30万以上） 持有C1驾驶证，可独立驾车进行客户拜访

岗位职责: 1.开拓各区域市场渠道，持续维护并深化客户合作关系； 2.根据市场变化趋势，灵活调整销售方案以契合实际需求； 3.跟踪分析销售数据，动态优化销售计划以提升整体业绩； 4.协同团队协作，助力提升团队业务水平与销售成果； 5.参与产品宣传及市场推广活动，增强品牌影响力与市场份额。 任职要求： 1.具备优秀的沟通技巧和团队合作意识，能高效维护客户关系； 2.具有较强的市场洞察力与分析能力，能够迅速响应市场变动； 3.具备良好的规划与执行能力，可独立达成既定销售目标； 4.熟悉饲料行业基本情况，掌握行业市场发展动向； 5.富有创新思维，能提出并落地新型销售策略； 6.有饲料销售相关经验者优先考虑

1、男女不限，年龄18—35，专科及以上学历，可招收应届实习生 2、热爱工作，有强烈的学习欲望和对成功的不懈追求； 3、良好的表达能力以及沟通能力，善于发现问题并解决问题； 4、具有团队协作精神和集体荣誉感

招聘电梯检测、起重机械检验检测业务经理

职位描述 1、负责店面的日常运营管理工作； 2、门店人员的选拔和考评，发展并培养下属员工； 3、处理店铺内各类突发事件，确保店铺管理工作有序进行； 4、合理分解店铺目标，带领店内人员完成或突破目标； 5、认真执行并完成上级领导的任务。 岗位要求： 1.1年以上健康行业工作经验者优先（大健康行业）； 2.有较强的组织协调能力，对健康行业有持续的热情; 3.工作认真负责，有亲和力，积极主动，进取心强。 店长：合格店长年收入15万以上，优秀店长可达30万，卓越店长可达70万。 1、工资每月15号全国各单位准时发放，决不拖欠。 2、所有岗位的员工均可免费提供住宿，解决求职者的基本生活保障。 3、公司培训体系健全，帮助职场新人快速成长。免费入职培训，储备店长培训，针对性晋升培训。 4、员工精神文化生活丰富，员工聚餐、带薪旅游、文艺晚会等各种文娱活动。 5、物质奖励方面：汽车、电脑、手机、平板、手表、数码产品、家用电器、现金红包、公司产品等。 6、孝心奖励：公司针对优秀员工父母不定期组织旅游，发放孝心津贴和礼品 各市、县区都有门店，现都在招聘中，可就近安排店面。 店长个人不需要投钱，公司全资投入

岗位职责： 1.负责全省范围内器械类仓储及配送服务的招商拓展，开发并维护客户关系； 2.协调并支持招商客户的日常合作事务； 3.推进第三方物流企业的招商对接工作。 任职要求： 1.大专及以上学历，具备相关从业背景者条件可适度放宽； 2.具备医药物流、医疗器械仓储配送或医药批发、连锁企业招商经验者优先考虑； 3.结果导向，具备较强的抗压能力，能适应出差工作。

【岗位职责】 开拓模切机、烫金机等印后设备的市场并推进大客户销售工作 聚焦印刷包装领域，推动模切设备在电子、医疗、汽车等行业的应用拓展 制定区域市场销售计划，达成年度销售目标及回款要求 维系核心客户关系，提供设备选型建议与工艺解决方案等专业服务 配合技术部门完成设备展示、技术沟通等售前支持工作 跟踪竞品市场动向，定期提交行业发展趋势与竞争分析报告 【任职要求】 ▲必备条件： 28-40岁，机械类或市场营销相关专业者优先 3年以上工业设备销售经验，具备模切机或印刷设备销售经历者优先 了解南方或北方制造业市场格局，拥有印刷包装行业资源者优先考虑 能接受全国范围内出差安排 ▲核心能力： 具备解读设备技术方案的能力 擅长高价值工业品大客户销售（单笔订单30万元以上） 持有C1驾驶证，可独立驾车进行客户拜访

中型酒店诚聘: 站板一名 月薪5500—6000 凉菜两名：月薪6500—7000 炸锅一名：6500/7000 打荷一名：3000/3500 每月15号准时发工资 电话: 工作地点:奎文区胜利街与新华路

文化路与健康街找炒锅一名7300元/月三天休班 联系方式

潍坊寒亭招临时打磨工一人，工资待遇和老板谈。老板电话：

临朐长期找临时铝焊工，能熟练的完成铝艺大门护栏

寺头宫家庄工业园找铝焊工大门师傅可长工可短工。电话

一、任职资格: 1、大专及以上学历，国际贸易、市场营销、工商管理、人力资源类相关专业； 2、1至2年以上销售或渠道开拓经验，具备独立开发客户经验（面向客户群体为政府事业单位、央企、国企或大型企业）； 3、从事过招考服务营销者优先考虑 4、能吃苦耐劳、有持之以恒的决心学习公司产品知识、产品生产工艺，以达到了解公司产品的用途及使用途径； 5、有亲和力，具有较强的服务意识及良好的学习、沟通、销售和团队协作能力；有服务意识持续跟进客户，签署合同达成合作； 6、具有较强工作计划和执行力，对待工作认真/积极/负责，人踏实、稳重，具有一定的抗压能力。 二、岗位职责 1、实施市场调研，收集行业信息，推广公司产品，开发销售新渠道； 2、挖掘客户需求，完善公司客户资源库，促成客户成单； 3、及时完成各项数据汇总，以及日总结、周总结、月总结等； 4、学习掌握销售谈判机巧，促成业绩达成； 三、福利待遇 1、五险一金 2、底薪+伙食补助+交通补助+提成（能力高工资越高） 3、有较大发展空间 4、办公氛围融洽 5、初创公司，提供极大的上升空间，但如不愿意跟公司一起成长的请回避！！ 职位福利：绩效奖金、全勤奖、项目奖金、多次晋升机会 职位亮点：高提成、领导NICE、晋升空间极大

嘉鱼本地光伏业务拓展专员急聘！ 嘉鱼本地人看过来！家门口的好工作来啦！ 岗位亮点 •本地深耕：嘉鱼户籍优先，熟悉本地风土人情、人脉资源，业务开展更顺手 •出行无忧：要求自带车辆，新能源车优先，通勤成本更低 •前景广阔：聚焦新能源光伏赛道，行业未来可期 我们需要你 •年龄25-30岁，持有驾照，自有车辆，新能源车加分 •认可新能源行业，看好光伏发展前景，有销售经验优先 •能吃苦、肯跑市场，擅长挖掘客户、洽谈合作 你的工作内容 •调研嘉鱼本地光伏市场，摸清行业动态与客户需求 •对接本地潜在客户，推进合作洽谈，完成业务目标

工作内容负责武城县商家合作谈判，让商家入驻本平台。后台优化等。 要求20岁~30岁之间，有经验者优先考虑。熟练使用电脑及手机软件操作基础数据整理。 免费培训，。

岗位要求： 无经验可培养，有责任心，良好的沟通能力，有赚钱的欲望，有上进心的优先 岗位职责： 1.公司提供精准的客户资源，只需要接待公司分配的精准意向客户。 2.做好老客户的维护，新客户的开发。

机会从来都是呵呵有准备的人，你准备好了吗

营业员 善于沟通交流，责任心强，有通信行业工作经验者优先 薪资福利:多劳多得，轻松干月入5000，用心干轻松过万，！ 招工人数:三十名 工作地址:城区及东城营业厅

负责直播，网络销售，男女不限，对宝石知识有一定的了解

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零食连锁招聘 店员：全职 薪资：3000+ 工作内容:柜台收银、理货、摆货工作； 年龄18-28岁，身体健康，吃苦耐劳。有超市、零售等相关工作经验者优先，夏冬全天候空调。 地址：寿光市圣城街道迎宾路与公园街交叉口西南角 电话（微信同号）： 营业时间是早上8点到晚上23点。工作时间是两班倒，早班8:00—17:00，晚班14:00—23:00。中间都有1小时吃饭休息时间，一个班8小时。

【潍坊傍晚兼职招人啦】时间：下午4点-8点内容：批发面包，现场零售收益：每天50元+，多卖多得要求：需自备三轮车/摆摊架地点灵活，时间自由！直接私聊咨询！没有底薪，有摆摊销售经验优先。

茶城亿家惠超市招聘： 蔬菜区营业员2名 联系电话： （） 地址：文家街道第一茶城北沿街亿家惠生鲜超市！

国际销售总监岗位说明书 1、全球市场战略与规划 开展全球市场调研与分析，识别并锁定高潜力目标区域（如北美、欧洲、东南亚等），明确市场发展方向。 制定公司海外市场进入策略，涵盖渠道模式（经销商、代理商、直供零售商、跨境电商等）、定价机制、产品定位及品牌推广方案。 编制并执行国际业务部门的年度与季度销售及费用预算，全面负责业务板块的盈利与亏损管理。 2、国际业务拓展与客户管理 主导开发并维护国际渠道合作网络，涵盖各国大型进口商、区域分销商、线上线下连锁零售渠道及其他战略性合作伙伴。 牵头重大海外客户的开拓工作，参与商务谈判、合同签署及长期合作关系的维护，并给予团队专业指导。 3、销售业绩与运营管理 设定国际销售目标并进行合理分解，推动团队达成销售规模、市场占有率及利润要求。 建立高效的国际销售运营体系，协同供应链、生产与品质控制团队，保障订单执行、生产安排、物流运输与交付环节高效运转，满足客户需求。 负责国际应收账款管理与信用风险控制，确保回款安全及时。 4、团队管理 依据业务发展需要，组建、培养并带领一支专业化、高执行力的国际销售队伍。 设定成员KPI指标，提供业务辅导与职业成长支持，营造积极进取的团队氛围。 四、任职资格(Qualifications) 1.经验要求： 学历背景：本科及以上学历，国际贸易、市场营销、英语等相关专业优先考虑。 行业背景：具备8年以上国际销售或海外市场拓展经验，其中至少3年管理岗位经历；有快消品、家居用品、厨房用具、小家电或食品包装材料行业经验者优先。 市场经验：具有从0到1成功开拓并运营至少一个主要海外市场（如北美或欧洲）的实际案例，熟悉B2B渠道建设模式。 客户资源：拥有海外大型进口商、分销商或连锁零售商资源者将被重点考虑。 2.技能与知识要求： 语言能力：英语可作为工作语言，具备出色的听、说、读、写能力，能够独立完成商务洽谈与合同审核。 专业知识：精通国际贸易操作流程，熟练掌握各类贸易术语、结算方式、出口程序及相关法律法规。

岗位职责： 1、依据公司年度经营规划，制定季度及月度销售目标，并对市场环境、人员配置等影响因素进行分析与规划； 2、统筹销售团队达成业绩指标，持续开发和优化营销渠道，提升整体运营效益； 3、结合公司发展需求拟定营销策略，指导团队按既定方案推进并落实各项工作任务； 4、激发销售成员的工作热情，营造积极进取的团队氛围，构建高效协作的销售组织； 5、搭建并持续优化销售培训机制，策划并执行培训计划，监督实施过程并确保落地成效； 任职要求： 1、本科及以上学历优先，条件优异者可放宽至大专； 2、具备拼搏精神，注重结果交付，执行力突出，适应快节奏创业型企业工作文化； 3、累计6年以上相关工作经验，其中至少4年销售管理经验，熟悉市场营销运作模式； 4、拥有出色的沟通能力与学习意识，善于协同合作，具备良好的团队意识； 5、抗压能力强，能够有效带领团队完成各项销售任务； 6、具备市场洞察力与项目评估能力，擅长团队建设与员工激励； 8、精通销售流程，掌握谈判技巧，具备优秀的表达、组织协调及团队领导力； 9、事业心强，精力充沛，性格乐观自信，有成功打造高绩效团队的经历与能力； 福利待遇： 1.月薪10000-15000元，绩效上不封顶，另享团队奖金激励； 2.工作时间上午8:00-11:30下午2:00-6:00； 3.法定节假日休息，节日发放慰问礼品； 4.健全的晋升通道与发展空间； 5.缴纳五险一金，配备商业医疗保险； 6.享受带薪年休假； 7.多项补贴支持； 8.定期开展团建活动，如户外拓展、集体旅游等。

招聘佳乐家谷德店，上城店，北王店、周末促各一人，上班时间1月1.2.3.10.11.17.18共7天，要求能独立办上岗，有佳乐家工作经验优先！