
财务主管
4000-8000元/月
财务经理/主管5-10年大专及以上财务分析中级会计师商贸业
年龄35-45岁,大专及以上学历。
工作经验:
1.具备全面财务管理能力及团队管理经历
2.持有中级会计职称证书
3.曾带领5人以上财务团队
4.熟练操作用友财务软件及T-UFO报表编制
5.有多个连锁门店企业财务管理工作经验
任职要求:
具备全盘账务处理与团队管理经验,持有中级会计证,熟悉主流财务软件操作
工作职责:
1.统筹公司整体财务运作,负责账务管理、税务规划及风险防控
2.主导成本核算、费用管控与预算实施,持续优化财务管理体系
薪酬:
试用期工资3000-4000元,转正后6000-8000元+绩效奖金,每月休息4天
五险:
(失业保险、医疗保险、养老保险、工伤保险、生育保险)
工作地点:黑龙江牡丹江市波斯特活力城4楼
财务主管
4000-9000元/月
财务经理/主管3-5年大专及以上线下零售中级会计师财务综合管理
年龄35-45岁,大专及以上学历。
工作经验:
具备全面财务管理能力及团队管理经历,持有中级会计职称。
任职要求:
具有全盘账务处理经验与团队管理背景,取得中级会计证书,熟练操作各类财务软件。
工作职责:
全面负责公司财务管理工作,涵盖账务核算、税务规划与风险管控;主导成本核算、费用审查及预算实施,持续优化财务运作流程。
薪资待遇:
试用期月薪5000-5500元,转正后底薪6000-8000元+绩效奖金,具体可面谈,行业综合收入可达8000元以上。
五险:
包含失业保险、医疗保险、养老保险、工伤保险、生育保险。
财务经理,薪资可谈
8000-12000元/月
财务经理/主管经验不限大专及以上中级会计师财务综合管理
主要职责
财务战略与规划: 参与公司战略制定,主导制定公司财务战略、中长期财务规划及年度预算,并监督执行。
财务体系建设: 建立健全符合一般纳税人企业规范的财务会计体系、内部控制体系及公司门店财务管理制度,并持续优化。
全面预算管理: 组织领导公司全面预算的编制、执行、控制、分析与考核工作、管理成本核算、费用审核及预算执行,优化财务流程。
资金与税务管理:
负责公司资金筹划、调度与风险控制,提高资金使用效率。
精通一般纳税人全盘税务处理,主导税务筹划,合法合规降低税负,维护良好的税企关系。
负责与银行、税务、财政、审计等外部机构的沟通与协调。
财务报告与分析: 确保按时出具准确、完整的财务报表及合并报表;进行深入的财务分析,为管理层提供经营决策支持。
团队管理与建设: 招聘、培养、考核财务团队,提升团队专业能力和工作效率。
投融资与资本运作: 参与投资项目财务评估、融资方案设计与实施。
风险管控: 识别和评估公司运营及财务风险,建立有效的预警和应对机制。
负责管理财务人员8人左右
薪资待遇:试用期薪资5000-5500,转正薪资底薪6000-8000+绩效奖金,具体面议,岗位综合薪资8000+
完善的福利: 五险、带薪年假、节日福利、定期团建、培训发展机会等。
发展平台: 成为公司核心高管,参与重大决策,获得广阔的职业发展空间和事业平台。
任职要求:
教育背景: 财会、金融、经济类相关专业本科及以上学历,拥有中级会计师及以上职称,注册会计师(CPA)或高级会计师优先
工作经验:
5年以上财务工作经验,其中需要有全盘财务团队管理经验至少2年、管理5人以上财务团队经验,只做单一财务岗的不要。
专业知识与技能:
精通中国会计准则、税法及相关法律法规,对一般纳税人账务、税务、开票等全流程有深厚实操经验。
出色的财务分析、预算管理、成本控制及资金管理能力。
熟练使用主流财务软件(如用友、T+等)及Office办公软件。
上班时间:8:00~11:30,13:30-17:00,节假日正常放假
年龄要求:需要在35-45之间
地域要求: 家在牡丹江本地(常驻牡丹江,能在牡丹江长期发展),能快速到岗。熟悉东北地区特别是牡丹江本地工商、税务环境者优先考虑
急聘,财务主管
5000-8000元/月
财务经理/主管3-5年大专及以上全盘账经验中级会计师
任职岗位:财务经理
薪资待遇:试用期薪资5000-5500,正式岗位薪资底薪6000-8000+绩效奖金,具体面议,行业岗位综合薪资8000+
工作时间:
8:00-17:00,月休四天,午休2小时(11:30-13:30)
工作内容:
全面负责企业财务管理工作,涵盖账务处理、税务规划与风险防控。主导成本核算、费用管控及预算实施,持续优化财务体系与流程效率。
任职要求:
教育背景:财务、会计、金融或经济类专业本科及以上学历,具备中级会计师或以上职称
工作经验:
5年以上财务领域从业经历,其中至少2年全面财务管理经验,有带领5人以上团队的实际管理经历
完善的福利:
五险、带薪年假、节日福利、定期团建、培训发展机会等
发展平台:
有机会进入公司核心管理层,参与战略决策,享有广阔的职业晋升空间与事业发展平台
稳定环境:
加入一家稳步发展、注重财务规范建设的优质本土企业
诚聘会计缴纳保险
4000-6000元/月
会计3-5年大专及以上混合办公
【岗位职责】
-负责总账、成本核算、票据管理及税务申报
-处理贸易/进出口相关财务事务
-审查公司对内对外帐
-具有独立工作的能力和财务分析能力
-熟悉会计准则及相关财务税务法律知识,保守秘密。
【职位要求】
-大专学历,会计、财务相关专业优先
-持有会计从业资格证或初级会计资格证
-3-5年会计工作经验
【工作时间】
-上班时间:08:00
-下班时间:17:00
【薪资福利】
-薪资范围:3000-5000元/月
-提供五险
会计
3000-8000元/月
会计1-3年大专及以上固定资产核算成本代理记账公司不可兼职审计税务总账结算
会计
1.工作时间8:25-17:30,周末双休,法定节假日正常休息
2.需具备会计工作经验,能够独立处理相关财务事务
3.公司办公环境优越,提供生日福利,员工享有各项待遇
全盘
4000-5000元/月
会计大专及以上
一、岗位职责:
1、资金管理;
2、编制审核凭证报表;
3、票据与凭证管理;
4、;
5、提供财务数据支持,为管理层决策提供参考;
6、税务处理;
7、其他职责:参与公司的内部控制和审计工作,提供必要的财务资料和信息,保管公司的财务档案和文件;
8、完成上级交办的其他财务相关工作;
二、职位要求:
1、具有良好的职业操守和职业道德,能独立完成各项工作,责任心强,执行力、反馈及时,做事严谨,有较强的沟通、协调能力,工作积极,有团队精神;
2、会计、财务类专业大专及以上学历,男女不限,年龄55岁以下,能长期稳定工作者优先;
3、具有初级会计证及以上职业资格优先,3年以上从业经验;
4、良好的学习能力、独立工作能力和扎实的财务知识。
七台河桃山区成手会计薪资福利:月薪3000--5000,工作时间:早八点半,晚四点半法定节
3000-5000元/月
会计学历不限代理记账公司不可兼职
成手会计
薪资福利:月薪3000--5000,工作时间:早八点半,晚四点半法定节假日休。供饭
哈尔滨道里区金尼斯水汇急聘专业洗浴会计一名5500---6000从事本行业三年以上应聘电话
5000-6000元/月
会计3-5年本科及以上
金尼斯水汇
急聘
专业洗浴会计一名
5500---6000
从事本行业三年以上
应聘电话:朱总
黑龙江牡丹江怡馨园急招保姆,照顾一位基本能自理老人,月工资3200,休息两天,不休3500
3200-3500元/月
保姆月结
怡馨园急招保姆,照顾一位基本能自理老人,月工资3200,休息两天,不休3500,不用做饭,不用打扫卫生,不用洗衣服,只陪老人打饭,唠嗑,老人上厕所扶着一下。60以里都行。符合条件的联系我.
保洁理货员收银员
我们招聘了
孙吴华骏超市
招聘:收银员、装卸工、保洁员,各课理货员若干名
各课课长以及储备干部等
诸多岗位供您选择,缴纳社保,月休两天,待遇优厚!上不封顶!
☎应聘电话:
期待努力的你
与我们一路前行
黑龙江牡丹江桥北,招长期一名早班替岗烘培师,5.30至7点(电话)另招一名长期烘培师,烘焙
烘焙烘焙师1-2人
桥北,招长期一名早班替岗烘培师,5.30至7点(电话)
另招一名长期烘培师,烘焙中工。
店长月结
招聘:门诊店长 包吃住 入职培训
薪资:面议
工作内容主要负责管理门店 门店运营 管理以及人员分配上班时间8:00-18:00 午休两个小时可接受无中医行业经验 有管理经验或者销售经验均可面试当天出结果 福利待遇定期团建五险一金包吃住
财务经理(总助方向)
8000-12000元/月
财务经理本科及以上
1、本科及以上学历,有中级会计从业资格证优先,财务实操管理经验丰富,有出色的财务分析,决策及风险管理能力。
2、工作时间:8-17单休
3、薪资可谈:8k-12k
财务经理
岗位职责
A.业务管理:
1)进行新签客户线上分配,监控转化进度;
2)针对服务中客户进行合理分配,提高人员效能;
3)根据SOP标准化手册,督查账务、服务质量,针对问题制定调整方案并推动执行;
4)针对会计团队日常服务中的疑难问题积极协调处理,针对业务风险、突发事件及时上报;
5)及时响应处理会计团队投诉问题,进行问题结果反馈;
6)针对业务风险(档案保管、错报漏报等)进行有效防控,保障业务稳定。
B. 财税服务自动化
1)落实任务驱动、自动化产品功能的使用;
2)新产品功能的推广和问题反馈;
3)反馈产品、流程问题需求,协调总部资源配合处理。
C.团队管理:
1)进行人员面试考核;
2)负责新员工辅导、习惯培养和账务审核;
3)推进季度晋升培训和考试,搭建人才梯队,实现管理岗储备,提升团队稳定性;
4)推进年度事项的专项培训和考核;
5)部门日常数据统计、分析及上报,确保数据准确性;
6)团队氛围打造,进行员工关怀,控制员工流失率。
任职要求:
1、有比较丰富的全盘账务实操经验以及有会计团队管理经验
2、协助部门负责人管理交付端日常的事情
3、性别不限,25-38岁
财务经理本科及以上
职能职责:
1.负责制订与优化收入确认、发票开具等相关报账流程,保证财务核算过程的合规性、准确性、完整性,确保结果的准确性;
2.负责制订与优化收款认领与清账等相关报账流程,保证资金收支的安全性与账务处理结果的准确性;
3.负责制订与优化销售专项付款、一般付款等资金支出类业务报账流程,保证资金支出的安全性与账务处理结果的准确性;
4.负责制订与优化应收账务调账、坏账处理等相关报账流程,保证账务处理结果的准确性;
5.负责统筹应收核算部问题的记录、汇总、梳理及优化,在共享知识库进行内容新增、维护、删除和问答发布等,建立健全智能问答制度,提升问题解决效率;
6.负责识别、梳理本部门以及各单位发现的财务共享系统存在的遗漏、系统缺陷,进行问题解决//推动优化,跟进问题解决方案落地;
7.提出应收核算组相关财务制度、方案、操作指引的修订建议;完善现有政策、流程及制度、核算相关的标准化操作指导手册,根据新业务的发生及时完善更新;
8.带领团队建立健全共享应收核算流程及操作规范,根据业务开展情况分析优化共享核算流程和规范;
9.配合共享中心运营管理部,对质量检查报告。
任职要求:
1.本科及以上学历,财经类相关专业;
2.3年及以上应收相关岗位工作经验;制造业工作经验
3.具有团队管理经验,较强的责任心和抗压能力。
财务经理本科及以上
工作职责:
1.全盘账务处理:独立完成原始凭证审核、记账凭证编制、明细账登记、总账核对,确保账务处理及时、准确,做到账证相符、账账相符、账实相符;
2.税务管理工作:负责增值税、企业所得税、个税等税种的申报、缴纳及汇算清缴,熟悉税收政策,合理进行税务筹划,降低税务风险;
3.财务报表编制:按时出具月度、季度、年度财务报表(资产负债表、利润表、现金流量表等),并进行简单财务数据分析,为管理层提供决策参考;
4.往来账管理:负责应收、应付账款的核对、跟踪及清算,定期与客户、供应商对账,确保往来款项清晰可控;
5.发票管理:负责发票的申购、开具、保管及认证,严格遵守发票管理规定,杜绝发票风险;
6.财务档案管理:整理、归档财务凭证、报表、税务资料等,确保档案完整、规范,便于查阅;
7.配合相关工作:协助完成审计、年检等专项工作,配合财务负责人完成其他财务相关事务。
任职要求:
1.年龄:35岁以内;
2.学历与专业:本科及以上学历,会计学、财务管理等相关专业,持有会计从业资格证/初级会计职称及以上证书(中级职称优先);
3.工作经验:3年以上专职会计工作经验,熟悉中小企业全盘账务处理流程(有985/211本科以上学历,大型企业财务工作经验者优先,薪资可面议);
4.专业技能:熟练操作财务软件(用友、金蝶等)及Office办公软件(Excel函数运用熟练),精通国家财务、税收相关法律法规;
5.素质要求:
◦严谨细致、责任心强,具备良好的职业操守和保密意识;
◦具备较强的独立工作能力和问题解决能力,能高效完成工作任务;
◦沟通协调能力良好,能配合团队完成相关工作。
装配工长白班操作工车间财务经理冲压工
烟台宸正容器招聘。接受残疾人(不耽误干活有证,需要有劳动能力的)
工人,18到58周岁
只接受夫妻,少量接受工人
综合工资5000-7000
另招聘车间流水线操作工,计件工资(5000-7000),长白班,缴纳五险
车间主任缴纳五险,话补,年终奖,待遇(6000-8000)免费住宿
宿舍 全是下铺,空调,地暖齐全
财务主管会计,缴纳社保,薪资待遇 : 5000-7000,财务主管年底有年终奖福利
福利食堂
【公司简介】:主要负责钢瓶生产,冲压,检测,机器焊接,冲孔,挂件等。
【要求】:长白班,工人18-58周岁,身体健康,吃苦耐劳。
【薪资】: 冲压,每天工作10-11小时,综合工资5500-7000元/月。装配,每天工时10-11小时,综合工资4000-7000元/月。焊接 ,每天工作10-11小时,综合工资5000-7000元/月。岗位带薪培训,
【吃住】:包住宿,电费均摊,食堂刷卡。
联系人:刘女士
联系电话:
公司地址:莱州虎头崖
人事
100-200元/天
招聘专员经验不限大专及以上
岗位职责:
1.负责组织和实施公司的人力资源政策,确保人力资源流程的高效运行。
2.与团队成员紧密合作,共同实现部门目标和提升团队绩效。
3.持续改进和优化人力资源管理流程,提高工作效率和员工满意度。
会计
3000-7000元/月
会计3-5年大专及以上成本不可兼职应收应付代理记账公司总账结算税务
工作时间早8点半到中午11点半,下午1点半到晚5点,
午休时间两个点,每天6个半点工作时间。
岗位福利:高薪招聘,工资面议+五险+节假日福利+每周周末双休+国家法定假日休息+生日福利+工作环境优越+氛围融洽欢快
1.负责组内客户全盘账务管理,掌握客户经营动态,开展月度、季度财务数据分析,并提出合理化建议;
2.解答客户涉及的复杂税务与财务问题,完成社保申报及纳税申报相关工作;
3.新接手客户需在12小时内完成首次对接,开展初步税务知识指导;
4.跟进复杂客户的票据催收,确认客户应缴税额;
5.全程跟进所辖客户税务申报进度,必要时协助催票、报税,同步整理并反馈资料缺失、异常状况,以及沟通受阻或无法联系客户的情况,及时申请跨部门协作;
6.提前核查报税结果,杜绝错报、漏报,若发现问题须立即执行补报或更正操作;
7.对助理的工作进行统筹安排,提供指导与培养,提升其独立作业能力;
8.按照既定时间节点完成报税及相关反馈任务,形成日报并按时提交;
9.对存在账务风险的客户及时预警并上报情况。
财务会计
3000-5000元/月
会计1-3年大专及以上成本财务分析固定资产核算代理记账公司总账结算风控
工作综述:
1、负责与客户保持日常沟通联系。
2、承担客户税务申报相关事务。
3、审核客户账务处理情况。
4、统筹初级助理与高级助理的工作分配,并监督其任务执行进度。
5、调度外勤人员办理工商注册及税务相关事宜。
6、配合客服推进即将到期客户的续约服务。
7、严格保守客户商业机密,未经公司授权或领导同意,不得擅自对外披露客户信息。
8、岗位调整或离职时,须将所辖工作完整交接给继任人员,未完成交接前不得离岗或调动。
9、保证财务数据准确无误。
10、在进项申报期间按时完成勾选操作。
11、确保各项申报数据真实准确。
职位福利:绩效奖金、全勤奖励、团队管理机会、周末双休、多通道晋升、年轻团队、氛围活跃、午休时间2小时
职位亮点:发展空间大、周末双休、法定节假日休息
工作时间:8.30-11.30/13.30-17.00
实习外勤会计
50-60元/天
会计经验不限大专及以上税务总账成本审计预算资金管理风控
实习外勤会计1000-3000元经验不限大专
职位详情
财会服务代理记账外勤会计
1.负责工商、税务、银行等外部事务的办理,可接受财会相关专业应届实习生,配备专人指导,实习期薪资1000+200,实习周期为3个月
转正后薪资2000+200。后续公司提供晋升通道,可发展为会计助理、主办会计或部门负责人
人事专员
3000-5000元/月
人力资源专员/助理1-3年大专及以上培训实施人力/财务/行政/法务薪资核算招聘与配置
人事行政专员
岗位职责:
1、制定公司年度招聘计划及预算,对接各部门确认招聘需求并推进招聘执行;
2、筛选并维护现有招聘渠道,开发新的招聘资源,发布招聘信息,参与各类招聘会;
3、统筹安排面试流程,并开展人力资源初步面试评估;
4、参与薪资协商,协调候选人入职事宜及体检安排;
5、新员工入职后,跟进试用期沟通与反馈工作;
6、办理员工劳动关系相关手续(包括入职、转正、调岗、离职等);
7、完成上级领导交办的其他工作任务。
任职资格:
1、大专及以上学历,人力资源、行政管理、英语等相关专业优先;
2、具有一年以上人力资源或相关领域工作经验;
3、熟练操作办公软件;熟悉人力资源管理系统,了解劳动合同法及相关人事政策法规者优先;
4、责任心强,富有敬业精神,具备良好的沟通能力,耐心细致,逻辑思维严谨。
工作时间:8:30-11:30/13:30-17:00,双休,法定节假日休息。
内账业务文员
2000-3000元/月
会计经验不限学历不限
岗位职责:
1.负责日常内部账务处理,保障财务信息的准确性与时效性
2.配合团队成员,落实上级交办的各项工作任务
3.积极参与流程改进,推动工作效率持续提升
任职要求:
1.具备良好的沟通协调能力,确保工作高效执行
2.能快速适应工作环境,积极参与团队协作
3.拥有较强的学习意识,主动提升专业能力
会计
4000-6000元/月
会计5-10年大专及以上总账成本结算收入账税务应收应付
(1)根据国家会计制度及公司相关规定,规范完成记账、对账、报账工作,确保手续齐全、数据真实、账目清晰,并按时完成各类报表、税务申报及社保缴纳;
(2)遵循节约原则,结合财务数据分析企业成本、费用及盈利状况,及时发现异常情况并向主管领导反馈可行性改进建议;
(3)在组长带领下做好会计凭证、账簿、报表及其他财务档案的归集与保管工作,确保资料完整安全;
(4)协助组长完成每日销售数据的统计与核对,保证报表准确无误,发现问题立即处理,不得延误;
(5)在组长安排下落实每月两次例行检查任务,严格对照检查清单逐项核查,做到全面覆盖,对发现的问题依规处置,新情况及时上报;
(6)熟悉各类财务及税务申报系统,及时维护各站点开票软件更新,并承担相关操作指导职责;
(7)持续提升专业能力,保持积极严谨的工作作风,与同事及各部门协作顺畅,认真履职,杜绝工作失误;
(8)执行上级交办的其他工作任务;
早8晚5,周休一天,提供工作餐、生日福利、工龄奖等,薪资面议,待遇优厚!
人事专员
4000-5000元/月
人力资源专员/助理1-3年大专及以上人力/财务/行政/法务人事档案管理制度制定及落地优化运输/物流/配送招聘与配置人力资源/管理类专业
岗位职责:
1、负责公司各职能部门的人员招聘工作,及时与用人部门保持有效沟通;
2、根据岗位需求,主动搜寻并筛选人才信息,通过多渠道高效匹配候选人,保障招聘任务完成;
3、掌握面试安排、候选人评估、薪酬协商及录用通知发放等全流程操作;
4、办理员工入职、转正、调岗、离职及劳动合同续签等相关事务;
5、统计核算员工月度考勤与绩效结果,处理社保、公积金的增员与减员操作;
6、配合上级处理员工关系事务,包括劳动争议、投诉受理及相关咨询解答;
7、协助完成人事相关数据整理,按时提交各类人力资源统计报表。
任职要求:
1、大专及以上学历,人力资源管理、工商管理或相关专业者优先考虑;
2、具备1年以上人力资源相关工作经验,熟悉人力资源各模块基本流程;
3、具有较强的组织协调能力、语言表达能力和沟通技巧,能承受一定工作压力。
工作时间:8:30-17:00(中午有午休)包吃住
主办会计财务岗
4000-5000元/月
会计经验不限大专及以上成本收入账集团公司不可兼职应收应付总账结算税务
工作时间早8点半到中午11点半,下午1点半到晚5点,
午休时间两个点,每天6个半点工作时间。
岗位福利:高薪招聘,工资面议+五险+节假日福利+每周周末双休+国家法定假日休息+生日福利+工作环境优越+氛围融洽欢快
1.负责组内客户全盘账务管理,掌握客户经营状况,开展月度、季度财务数据分析,提供合理的财税规划建议;
2.解答客户涉及的疑难税务与财务问题,完成社保申报及各项纳税申报工作;
3.新接手客户需在12小时内完成首次对接,开展初步税务知识讲解与指导;
4.负责复杂客户的票据催收,确认客户应缴税额;
5.全程跟进所辖客户税务申报进度,必要时协助催票、报税,并对资料缺失、异常情况或沟通障碍及时整理反馈,协调跨部门协作;
6.提前核查报税数据,杜绝错报、漏报情形,若发现问题及时补报或更正;
7.对助理的工作进行统筹安排,给予指导与培养,提升其独立作业能力;
8.按照既定时间节点完成报税及相关反馈任务,形成日报并按时提交;
9.对存在账务风险的客户及时预警并上报处理。
双休会计助理/工作轻松
3000-4000元/月
会计1-3年学历不限财务分析不可兼职代理记账公司总账资金管理结算税务
工作时间:周一至周五8:30-11:30,13:30-17:00,周末双休,法定节假日正常休息。
工作内容:
1.负责日常账务处理及纳税申报
2.票据整理与账目出具
3.办理个人所得税申报相关事宜
4.执行会计主管安排的其他工作任务
5.办理工商、税务及其他相关部门的线上事务申报
栏目概述
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