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装备设计师
5-8千/月
设备工程师5-10年本科非标设备压力容器
【岗位职责】 1、负责非标设备与压力容器的计算及施工图设计,开展新型设备的研发工作; 2、参与定型设备的技术交流并确定设计方案; 3、依据实际工况进行设备材料优选,结合流体模拟结果优化设计参数; 4、承担在役设备及现有装备的改造升级任务,并提供现场技术支持; 5、运用专业工具完成工艺设备的三维建模工作; 6、参与设备采购招标及现场到货验收工作。 【任职要求】 1、毕业于过程装备与控制工程、化工机械、材料成型等相关专业; 2、掌握化工设备技术的应用方法,具备问题分析与处理能力; 3、了解并熟悉国家及行业相关技术标准与规范,能熟练使用化工设备计算方法; 4、经培训后可独立承担相关设计任务; 5、具有流体模拟经验或熟练操作solidworks等设计软件者优先考虑。
设备工程师经验不限学历不限
【岗位职责】 1. 负责企业各类设备的日常运维管理,确保设备稳定运行; 2. 定期巡检设备,及时发现并处理设备隐患,预防故障发生; 3. 执行设备维护计划,进行设备保养、维修及升级改造工作; 4. 记录设备运行数据,分析设备性能,提出优化建议; 5. 协助技术人员进行新设备的上岗调试及故障排除。 【岗位要求】 1. 能够适应长期出差,驻守国外项目; 2. 熟悉工业设备运行原理及维护保养流程; 3. 具备良好的故障诊断与排除能力,能够独立处理设备故障; 4. 熟练使用维护工具及检测仪器,有相关证书者优先; 5. 具有较强的沟通协调能力,能有效配合团队完成工作; 6. 工作责任心强,能适应倒班及紧急情况处理。
设备技术员
5-8千/月
设备工程师5-10年本科设备管理化工设备生产设备特种设备
岗位要求: 1、具备设备运行KPI指标分析及维护策略制定能力; 2、掌握设备信息化系统的操作与日常运维流程; 3、具有8年及以上相关工作经验者优先(不接受无经验人员); 4、具备较强的责任意识、组织协调能力、沟通能力、执行能力及应急处理能力。 工作内容: 1、负责设备管理相关数据的统计整理及日常任务的传达与汇总; 2、负责设备点巡检、HALM、在线监测等系统的运行管理、使用与维护; 3、负责收集生产区域各单位的信息系统需求,协同信息部门制定合理配置方案; 4、负责数据库的日常监控,保障其稳定运行; 5、负责系统模块的管理、维护及相关培训工作; 6、负责现场数据采集工作的支持与保障; 7、负责设备管理相关KPI指标的采集、分析及维护策略的建立与实施。
设备员
5-6千/月
设备工程师1-3年本科自动化设备机械设备
【职位要求】 1、本科及以上学历,机械制造、机电一体化、自动化等相关专业优先考虑; 2、具备1-3年自动化设备维护工作经验,熟悉自动化设备及智能生产线的结构与运行原理,有参与设备升级改造项目经验者优先; 3、掌握基础机械维修技能,能够读懂设备技术图纸;熟练使用CAD软件绘图,会操作万用表、示波器等常规检测工具,具备PLC控制系统知识者更佳; 4、工作认真负责,动手能力强,具备良好的问题分析与解决能力,能接受倒班及突发性设备抢修任务。 【工作内容】 1、执行生产设备的日常巡检、维护与保养工作,及时发现并处理潜在故障,确保设备高效稳定运行。 2、参与设备的安装、调试与验收流程,记录关键运行参数,建立并动态更新设备档案台账。 3、负责公司特种设备的日常管理及定期报检工作。 4、协助拟定设备维保计划和备件采购方案,合理控制维护支出,保障备品备件库存科学合理。 5、制定设备月度与年度维修计划,并组织落实与过程监督。 6、开展自动化设备故障诊断与性能优化:快速排查PLC控制系统、电机、变频器以及各类传感器(如光电开关、接近开关等)的常见故障,深入分析原因并撰写报告,提出改进与优化建议。 7、提供项目协作支持:参与新自动化设备的选型评估、安装调试工作,全程跟进验收环节;配合推进设备信息化系统的实施应用,持续完善自动化设备台账体系。
设备技术员
1-2万/月
设备工程师3-5年本科设计安装/调试维修/保养
岗位内容: 1. 按照设备维保计划,独立开展机械设备的日常维护及突发故障的应急维修; 2. 快速响应生产线报警信息,排查问题根源并提出有效解决方案,推动实施落地; 3. 分析设备故障原因,拟定技术处理方案,并指导维修人员依方案执行修复工作; 4. 完整记录维修过程及物料使用情况,定期组织维修保养经验总结与内部交流分享。 任职要求: 1. 机械、自动化或相关专业本科及以上学历; 2. 具备三年以上机械设备维修领域实际工作经验; 3. 熟悉机械图纸、元器件图、电气原理图等技术资料的识读与应用; 4. 具有良好的沟通协调能力及团队协作意识,能适应一定强度的工作压力。
设备维修技术员
4-5千/月
设备工程师1-3年大专公司内部维修/保养职位
主要负责公司生产部门所用设备的安装、维护及保养等相关工作。
设备维修技术员
4-5千/月
设备工程师1-3年大专公司内部维修/保养职位
主要负责公司生产部门设备的安装、维护及保养等相关工作。
MLCC设计
4-7千/月
其他生产营运人员月结3-5年本科电子元器件工程师电子工艺工程师仿真器CAD
熟悉MLCC的工艺流程,有一定的研发设计经验。
焦作解放区招氩弧焊
490-500元/天
氩弧焊工1-2人
焦作市解放区招氩弧焊
焦作 解放区
10月6日 08:05拨打电话
装修木工扣板长期20人以上完工结算
焦作市孟州招扣墙板木工扣板吊顶,主要针对农村自建房,旧房改造,平均一家400多平方 吊扣板平顶工费一平方20元 吊扣板造型二级边吊公分一平方35吊顶都是木龙骨吊顶 麻烦事少的 啰嗦事多的不要联系 要班组,不要单人 大概需要40多个班组 看清楚要求再打电话
焦作 孟州市
10月6日 08:01拨打电话
土建工程师
6千-1万/月
土建工程师3-5年大专
1. 土木工程、建筑工程相关专业,有土建现场施工经验; 2. 能看懂图纸,熟悉土建施工工艺、规范,会做现场技术管理; 3.武陟本地且有相关工作经验
焦作山阳区招彩钢板安装登高证,焊工证
250-330元/天
彩钢安装
焦作市山阳区招彩钢板安装登高证,焊工证
焦作 山阳区
10月6日 08:00拨打电话
货运司机
河南省焦作市康泰物流公司现招聘货车司机1名,要求证件齐全,负责货物运输及配送工作。薪资为7900-10800元,每月休息6天。
焦作
10月6日 07:58拨打电话
黄冈黄州区招招聘海船轮机工程师
2-2.2万/月
设备工程师
黄冈市黄州区招聘海船轮机带班工程师
设备工程师3-5年大专设备电工
杭州萧山顺丰 招聘设备维修工程师数名,薪资面议 岗位职责: 1.负责仓内设备的日常保养、巡检、维修等工作(涉及设备:摆轮、皮带机、滚筒线); 2.负责仓内设备备件、工具的日常管理、申购及盘点工作; 3.负责仓内各项设备类问题的对接处理; 4.负责仓内设备故障台账的记录及分析; 5.定期组织仓内操作人员,进行培训,降低操作故障; 6.完成上级交办其他工作事项。 工作时间:排班制节假日除外月休6-8天
设备机电安装调试
1-1.1万/月
设备工程师
设备机电安装调试,
空压机软管安装
300-500元/天
设备工程师
空压机安装经验
设备工程师1-3年大专
(一)岗位职责 1. 设备安装调试:负责公司家用微高压氧舱设备的现场开箱、组装、整机安装、通电调试,完成设备压力、氧浓度、温控、耳压平衡、臭氧消杀等全部功能校验,确保设备各项参数达到出厂标准。 2. 售后维修故障处理:承接全国代理商、体验中心、海外客户设备故障报修,远程技术排查;必要时出差到现场开展设备检修、零部件更换,解决电路、制氧系统、压力控制系统、传感器、控制系统等各类硬件故障。 3. 技术服务与培训:对代理商工作人员开展设备日常操作、基础故障排查、日常维护保养培训;输出设备维护保养手册、常见故障处理指引文档。 4. 质保履约执行:落实舱体十年质保等公司质保政策,做好维修更换记录,建立设备服务台账,记录设备安装时间、故障现象、维修方案、更换配件、回访结果。 5. 设备检测反馈:维修过程中收集产品硬件缺陷、设计问题,整理反馈给生产及研发部门,协助优化产品质量。 6. 售后配件管理:统计维修备件需求,提交备件申请;做好备件领用登记,管控备件消耗;完成维修完工报告、服务工单归档。 7. 出差支持:根据售后需求全国出差,配合海外客户远程技术指导,配合销售完成客户现场设备技术答疑。 (二)招聘任职要求 1. 大专及以上学历,40 周岁以下,机械、机电一体化、电子电气等相关专业。 2. 持有有效电工证;具备设备整机安装、电路检修、设备调试实操经验;有大型家电、康养医疗设备、工控设备售后维修经验优先。 3. 看得懂电气原理图,能够独立排查电路、传感器、控制系统故障;了解气压设备、压力容器相关知识优先。 4. 能够接受高频全国出差;动手能力强,善于故障分析判断。 5. 具备基础文档能力,可填写服务工单、撰写故障报告;有安全操作意识,严格遵守电气作业安全规范。 6. 有高压舱、制氧设备相关维修服务经验优先。
光伏运维工程师1年以下中专/中技工业制图不接受居家办公
1:熟练操作CAD制图工具 2:依据技术人员测量数据及现场照片完成结构图纸绘制 3:具备较强的责任心,对待任务细致严谨 4:能适应现场作业环境,具备良好的团队协作与沟通技巧 工作时间:上午8.30-12,下午2-6 加分项 有光伏行业相关经验者优先
其他生产营运人员1-3年高中
【岗位职责】 1. 协助车间主任,完成各生产环节; 2. 监督生产现场管理,推动标准化作业流程的落实; 3. 协助进行产能分析与效率提升,持续优化生产运作模式; 4. 跟踪生产进度与质量控制,及时发现并解决异常问题; 【岗位要求】 1. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识; 2. 能适应生产现场工作环境,责任心强; 3. 具备较强的学习能力与抗压能力,愿意从基层成长; 4. 对农业或相关制造行业生产管理有基本认知者优先。
厂长/主管3-5年大专生产计划管理现场管理质量管理ISO9001食品安全管理体系白象康师傅今麦郎统一
岗位职责 1、主导生产管理体系搭建,推进标准化作业流程、精益化运营模式及高效协作机制落地,保障产品按时按质交付。 2、全面统筹安全管理、品质管控、人员调配、现场运作、设备维护及环境管理等各项工作。 3、持续推进生产环节精益改善,优化作业流程,提升效率并减少浪费。 4、日常协调跨部门协作,推动相关业务顺畅开展。 5、组织人员培训与绩效考核,强化班组管理水平与执行能力。 任职要求 1、大专及以上学历。 2、3年以上制造业生产管理经验,具备食品行业背景者优先考虑。 3、精通生产计划制定、现场管控、质量监督、成本管理及设备运维等全链条管理。 4、具备良好的统筹规划、沟通协调及问题应对能力。 5、熟练操作Office、ERP等办公及生产管理系统,具有数据驱动管理思维。 加分项 拥有精益生产、6S管理、ISO体系实施经验 具备方便食品类制造行业从业经历 有团队管理、现场优化、降本增效成功实践案例
风电运维工程师经验不限学历不限风电运维低压电工证高压电工证登高证
职位描述 一、风电定检技改工程师(定检或技改项目) 学历:初中及以上 经验:可以接受三证小白(低压,高压,高处) 年龄:18—35周岁 岗位职责: 1、对风力发电设备机械、电气部分检修保养、对风机部件进行技术改造、给风机加装辅助设备等工作。 2、按时参加公司组织的各类培训、积极学习风电相关技术。 工作地点:出差到全国各地风电项目现场 要求:身体健康,无风电职业禁忌,动手能力强,工作性质决定要能适应长期出差,具有低压电工证、高压电工证、高处作业证 待遇:工资根据技术级别发放,免费提供住宿,刮风雷雨天气在现场休息,三个月回家休假12天 二、风电运维工程师(运检一体) 学历:初中及以上 经验:3个月以上风电工作经验(三证齐全) 年龄:18—40周岁 岗位职责: 1、负责风力发电机组故障处理、日常运行维护、风机消缺、对风力发电设备机械、电气部分检修保养,保障风电机组安全、稳定运行; 2、现场安装督导、调试和试运行等工作以及隐患的排查、整改,及相关信息、资料的记录和收集工作;积极落实现场负责人的工作安排并及时汇报工作进展; 3、按时参加公司组织的各类培训、积极学习风电相关技术。 工作地点:国内各地风电场就近安排 要求:身体健康,无风电职业禁忌,动手能力强,工作性质决定要能适应长期出差,具有低压电工证、高压电工证、高处作业证 待遇:工资发放根据现场评级+现场绩效奖金,免费提供住宿,刮风雷雨天气在现场休息,三个月回家休息12天。 风力发电为新能源产业,国家政策扶持行业,风机建成后可持续服务二十年,工作稳定,前景无限!
车间主任月结1-3年中专/中技装配/总装工艺经验有生产管理经验质量管理经验工装设备经验机加工工艺经验机械加工制造经验机电设备经验
岗位职责: 1.负责机加工车间日常生产运作,确保各项生产任务按时完成。 2.跟踪生产环节,持续改善流程以提高作业效率。 3.组织内部人员并联动相关部门,保障生产安排有序落实。 4.及时处理生产现场突发状况,制定切实可行的应对措施。 任职要求: 1.拥有良好的团队协作意识,能积极推动团队高效配合。 2.熟悉生产管理各环节,掌握相关设备的操作方法。 3.能够解读生产相关数据,输出优化建议以增强生产效能与产品品质。 4.具备较强的沟通技巧和协调能力,可在多职能团队间顺畅交流。
生产管理包吃包住3-5人月结1-3年大专全职团队管理生产计划与物流控制机械设备/机电/重工
岗位内容: 监督和协调生产流程,确保生产计划按时完成。 确保产品质量符合公司标准,并监测并解决相关问题。 组织培训和指导团队成员,提高整体生产效率和质量。 任职要求: 具备较强的生产管理经验和技能,能够有效地组织和协调生产活动。 熟悉相关生产流程和设备,并具有解决生产问题的能力。 能够有效地沟通,带领和激励团队成员,达成团队目标。
生产计划主管
1-1.8万/月
厂长/主管3-5年本科生产物料管理
岗位职责 1、主导产品生产全流程的计划管控,统筹生产计划编制、物料调度、库存优化及交付周期管理,保障生产运作顺畅、成本有效控制; 2、生产计划与排程: 主生产计划制定:依据销售订单及市场预测,科学编制主生产计划(MPS); 产能规划:掌握工厂实际产能(人力、设备、工时等),合理安排生产排程,平衡产能负荷,防止资源浪费或瓶颈产生; 应急响应:具备快速调整能力,妥善处理紧急插单或订单变更情况; 交付周期控制:联动相关部门对订单执行全过程进行跟踪,确保准时交付,杜绝延期风险。 3、物料控制与库存管理 物料需求测算:基于BOM结构准确计算物料需求数量,保障物料供应与生产节奏匹配; 库存管控:设定合理安全库存水平,实时监控物料到货进度,压降呆滞物料,提升资金使用效率; 供应链协同:配合采购团队跟进物料供应状态,预防缺料或积压现象; 呆滞物料处理:通过分析库存周转数据,制定并推动滞留物料消耗方案落地。 岗位要求 1、具备3年以上锂电池行业头部企业PMC计划管理相关工作经验; 2、熟悉ERP系统(如SAP、Oracle、用友)、APS高级排产系统,掌握甘特图、Excel排程方法; 3、掌握5Why分析法、PDCA管理循环等基础质量工具; 4、精通Excel(含VLOOKUP、数据透视表)、PPT、Power BI等办公数据分析软件; 5、性格开朗,具备出色的跨部门沟通协作能力,善于组织协调与全局把控。
其他生产营运人员3-5年本科五大工具ISO9001汽车行业质量管理体系
锂电行业优先,具备盖板及壳体相关经验的SQE 岗位要求 1、全日制本科及以上学历; 2、具备3年及以上电池正负极材料供应商质量管理或正负极制造领域品质管控工作经验; 3、掌握锂电池产品质量异常处理流程; 4、熟悉各类质量管理体系标准要求; 5、具备良好的沟通协调能力与复杂问题应对能力,能适应必要的加班与出差安排; 6、熟练操作Office办公软件; 7、接受过IATF16949、ISO9001、ISO14001、ISO45001、VDA6.3、VDA6.5及五大工具等相关培训; 8、工作严谨、主动积极,具有较强的执行力与责任意识; 岗位职责 1、开展潜在供应商评估,实施供应商准入管理,维护合格供应商名录,参与质量协议更新; 2、负责电池正负极材料类供应商的质量监督与管理工作; 3、组织新产品阶段供应商过程审核,并完成PPAP批准流程; 4、制定年度供应商审核计划并执行,编制相应的审核报告; 5、处理供应商来料质量问题,推动根本原因分析与改善措施落地; 6、设定供应商质量目标并跟进达成情况,组织实施供货绩效评价;
车间主任
5-6千/月
车间主任包住1-2人1年以下中专/中技全职有生产管理经验农用化工经验
岗位职责: 1.全面负责车间日常生产管理,统筹计划、调度、质量与安全工作 2.组织落实生产任务,确保按时保质完成订单目标 3.监督工艺执行与设备运行,推动现场5S管理和持续改善 4.带队开展员工培训、绩效考核与团队建设,提升班组执行力 5.协调跨部门资源,及时解决生产过程中的异常问题 任职要求: 1.具备车间主任或生产主管相关岗位经验,熟悉制造业生产全流程 2.具备较强的组织协调能力、问题分析与现场决策能力 3. 熟悉ISO质量管理体系及安全生产法规要求 4.责任心强,具备抗压能力与团队管理经验 5.具备基础办公软件操作能力,能独立编制生产报表与分析报告
研发人员
5千-1万/月
其他生产营运人员1-3年硕士兽药动物药品研发配方工艺优化研发成果产业化药理研究药物合成药物分析生物药原料药
工作职责: 1. 主导动物药品、添加剂等产品的研发工作,涵盖配方开发、工艺改进及产品性能验证。 2. 独立设计实验方案,完成实验数据的记录、整理与分析,编制研发报告及相关技术资料。 3. 关注行业新技术动态与相关法规更新,为产品升级提供技术支撑。 任职要求: 1. 动物医学、兽药学、生物工程等相关专业背景 2. 掌握系统的动物药学理论知识,了解药品研发流程及实验操作标准 3. 有动物药品研发或相近领域工作经验者优先考虑 4. 具备较强的数据分析与问题处理能力,能够独立推进实验项目
液压工程师
6千-1万/月
其他生产营运人员1-3年本科
设计液压站、油缸、编制工艺。提BOM.
设备技术员
8千-1.1万/月
设备工程师5-10年本科电气设备自动化设备装配设备
岗位内容: 1. 负责机械设备的安装、调试、日常维护及故障排查工作。 2. 整理与归集相关技术文档,配合编制设备维护手册和操作说明资料。 3. 参与设备的技术改进与升级项目,提供技术支持并参与方案设计。 4. 组织实施职业技能培训及安全生产宣传相关活动。 任职要求: 1. 具有本科及以上学历,机械或自动化类相关专业背景。 2. 熟知机械设备注安调流程,具备基础维修与保养操作能力。 3. 有一定设备改造优化和技术支持经历,熟悉行业规范及相关法规要求。 4. 具备良好的团队协作与沟通能力,责任心强,服务意识佳,身体健康,能适应出差与倒班安排。
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