岗位职责： 1. 熟悉使用常用办公软件 2. 具备良好的沟通能力，工作认真负责 职位福利：双休、缴纳五险

职位描述： 1、配合部门开展各项行政支持类事务 2、按时完成领导交办的各项工作任务 3、周末双休，工作时间上午八点至下午五点半 任职要求： 1、性格沉稳踏实，拥有良好的沟通协调能力及抗压素质； 2、能够熟练使用Office系列办公软件； 3、表现优异的应届生亦可考虑。

一、【招聘岗位】 门店管培生 二、【职位要求】 1. 具备本科及以上学历； 2. 身体健康，符合国家餐饮行业从业标准； 3. 无不良嗜好及不良行为记录； 4. 具备良好的语言表达与创新思维能力，富有团队协作意识和管理潜力，同时拥有较强的文字写作能力； 5. 工作条理清晰，细致认真，责任心强，处事严谨； 6. 熟悉计算机操作及Office办公软件使用，掌握基本的网络应用技能； 7. 性格积极向上，亲和力佳，对服务行业有高度热情，具备较强的抗压能力； 8. 能够吃苦耐劳，具有敬业态度，愿意从基层岗位开始发展。 三、【工作内容】 1. 在门店负责顾客接待、点餐传菜、服务引导等工作； 2. 协助店长或经理完成日常事务：包括排班安排、考勤管理、数据整理及报表制作； 3. 配合门店运营需求，执行各项常规或临时交办的工作任务。 四、【薪资标准】 薪酬：实习期月薪6000元—8000元； 转正后综合月薪8000元—12000元，表现特别突出者可单独协商待遇。 五、【福利待遇】 1. 实习期福利： （1）提供食宿（企业宣讲期间除外）；实习表现优秀者，毕业后可转为正式员工； （2）员工本人及直系亲属在门店消费可享5至8折优惠（高峰时段、法定节假日等不适用）； 2. 正式员工/转正后福利： （1）享受带薪年假； （2）公司提供工作餐及住宿（企业宣讲期间除外）； （3）符合条件的员工（如夫妻均为公司员工、担任店经理等）可申请住房补贴； （4）在职满三年的员工，其子女可获得2000-5000元/年的教育补助； （5）大堂经理级别员工父母可领取每月400元补贴；店经理级别员工父母可领取每月1600元补贴； （6）员工本人及直系亲属在门店用餐享受5至8折优惠（高峰期、法定节假日等不适用）； （7）以上福利的具体享受条件和范围以公司现行福利政策为准。 六、【发展途径】（通过竞聘考核后上岗） 路径一：管培生—大堂/后堂/值班经理—店经理—区域经理； 路径二：管培生—大堂/后堂/值班经理—店经理—职能部门（如人力资源部、信息科技部、会员运营部、公共事务部等）。 七、【注意事项】 面试时须携带本人身份证原件或有效身份证明材料。

我们正在寻找一批对世界充满探索欲、希望以商业为桥梁联通全球，并愿意将激情转化为持久事业的同行伙伴。无论你是初入职场的有志青年，还是期待施展抱负的进取者，只要拥有以下特质： 1. 具备国际视野，理解多元文化背景下的沟通方式，英语流利，可自如运用英语进行交流与书面表达。 2. 真心热爱外贸领域，将其定位为值得深耕、可持续成长的职业发展方向。 3. 综合素质突出： （1）主动性：工作积极靠前，行动力强；面对挑战任务富有热情；即便条件不完善，也敢于迈出第一步；善于捕捉并把握机会。 （2）抗压力：做事充满干劲与执着，坚持到底；遇到困难或逆境时不轻易退缩，始终保持前行的决心。 （3）倾听能力：专注投入对话，主动聆听他人意见；耐心听完对方陈述，即使观点不同也能准确复述其核心内容，理解立场并吸收有用信息；善于通过互动实现学习与提升。 （4）表达能力：能清晰传递信息，达成预期沟通目标；在各类正式场合中从容表达，展现自信与专业。 4. 文化契合度：认同公司“共赢、进取、尊重、诚信”的核心价值观，具备团队协作精神，愿意与集体共同成长、并肩作战。 我们能为你提供什么？ 1. 具有市场竞争力的薪资待遇：年薪15-30万 2. 明确且宽广的发展路径，个人成长速度由实力决定： 外贸业务助理—外贸业务主管—外贸业务经理—公司合伙人 3. 完善的精英培育机制：为你组建“江南七怪”导师团队，实施“多对一”实战带教模式。导师团将从多个业务维度开展定制化培养，结合系统训练与全程指导，助力你快速掌握实操技能与客户谈判等关键能力。 4. 优质平台与核心资源支持：直接对接欧美高端品牌及大型零售企业，深入参与前沿市场动态，接触高质量客户资源。

工作内容较为轻松，负责平台机票/酒店/门票等订单的日常运营，属于纯文职类岗位，不涉及销售任务，新员工享有带薪培训，并有资深同事指导。 福利待遇：在职员工平均月薪6-8K（无责任底薪+绩效+补贴），入职即缴纳五险一金，享节假日福利及定期下午茶。 上班时间：每天工作8小时，每周上5天休2天。 要求：中专及以上学历，具备基本沟通表达能力即可。

销售文员，28～40岁，有销售推销经验优先，会做抖音等小视频文案，会说启东话 上午8点半-11点半，下午2点-5点半，周休一天，

每月薪资4500元起，综合收入5000-7000元/月，入职即缴五险一金 非销售类岗位，待遇优厚、福利完善、成长空间大，团队以95后为主，氛围轻松融洽 岗位职责： 负责机票订单处理及售后咨询相关事宜 任职要求： 1、年龄18-35岁，性别不限，大专及以上学历 2、普通话流利，具备良好的沟通表达能力 3、服务意识强，工作主动积极，应变能力佳 4、经验不限，提供带薪岗前培训 工作时间： 每日工作8小时，每周休息2天，每月休8天 薪酬福利： 1、月薪5000元起（上不封顶）+班次补贴+额外福利+丰富员工活动，综合月收入5000-8000元 2、入职即办理五险一金 3、其他福利包含：每季度团队与个人绩效奖励、年终奖金、节日礼品、调休婚假产假、年休假等 4、管理及行政类岗位如组长、质检、讲师、主管、文员等均从内部员工中选拔，每季度开放晋升申请通道

职责： 1、轮岗实践： 在项目周期内，将安排在[生产、计划、仓储、物流、质量、售后]等2-4个核心职能部门进行轮岗，深度参与实际业务运作，达成各阶段岗位目标。 2、项目执行： 轮岗过程中，负责具体业务任务的落实，参与部门重点项目的方案设计、推进实施及总结优化，助力业务目标实现。 3、学习与发展： 主动参加公司组织的各类培训项目，涵盖专业技能、通用能力及初步管理类课程，持续提升综合素养。 4、团队协作： 与跨职能、多元背景的团队成员高效配合，积极融入集体，构建融洽的协作关系。 5、总结与汇报： 按期完成轮岗阶段小结，向项目导师及人力资源团队反馈学习进展与能力成长情况。 要求： 1、教育背景：2025-2026届应届毕业生，本科及以上学历，机电一体化、机械设计及其自动化、自动化、物流、质量管理等相关专业优先 2、快速学习： 具备出色的学习领悟力与环境适应力，能快速吸收新知识并应用于实际工作场景

工作内容较为轻松，负责平台机票/酒店/门票等订单的日常运营，属于纯文职类岗位，无销售任务。新员工入职提供带薪培训，并有专人指导，快速上手。 福利待遇：在职员工平均薪资5-7K，入职即缴纳五险一金，享受节日福利及定期下午茶。 上班时间：每天工作8小时，每周双休，早班晚班交通费可按规定报销。 要求：大专及以上学历，具备基本沟通表达能力即可，有相关经验者条件可适当放宽。

1.项目资料整理，来料过磅，生产进度统计工作 2.工作细致认真，有很强的责任心 3.办公文件的收发打印等 4.领导交代的其他事项

南通如皋招污水/污泥处理

岗位职责： 1.按照工艺要求完成钢结构、机械设备等焊接作业，确保焊缝质量符合标准 2.正确选用焊材、焊接参数及防护用具，严格执行安全操作规程 3. 对焊接设备进行日常点检、维护与简单故障处理，保障设备正常运行 4. 配合质检人员完成焊缝自检及返工整改，如实填写焊接记录 5. 协同班组完成生产计划，服从现场管理安排，保持作业区域整洁有序 任职要求： 1.熟练工持有效焊工操作证（如特种作业操作证）

南通市如东县招消防水找小班组 两三个人的那种 做过立体库 喷淋的联系 只要三人组

南通市通州区招电梯安装大工，中工

南通如皋招污水/污泥处理

负责简单的现场资料记录工作，培训入场人员三级安全教育，工资 5000 一个月。

职位描述 接受无经验 晋升机制 完善双休 不加班 企业直聘~接受无经验，工作自由度高~ 工作内容: 负责进口信息登记录口，工作简单:详情可以详谈了解一下。 有经验优先，主要是发展稳定!晋升机制完善! 上班时间:9:00-18:00，周末双休不加班年龄25-45周岁，大专及以上学历 薪资待遇: 无责底薪7500转正8000+全勤 福利待遇:周末双休公司有不定时下午茶、节假日带薪休假

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料准确、完整、可追溯 2.协助处理电话接听、来访接待、会议安排及办公用品申领等行政事务 3.收发邮件、传真及快递，做好登记与跟踪，保障信息传递及时高效 4.配合部门完成基础数据录入、报表制作及简单统计分析工作 5.维护办公环境整洁有序，协调处理日常后勤支持事项 任职要求： 1.学历不限，具备良好的文字表达与沟通协调能力 2.熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 3. 工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4. 有文员或行政类实习/工作经验者优先 5.形象端正，亲和力佳，能适应快节奏办公环境

岗位职责： 1. 负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案整理、会议组织与记录 2. 协助办公用品采购、库存管理及固定资产登记维护 3. 接待来访人员，接听并转接电话，维护良好对外形象 4. 协同人事部门完成基础人事支持工作，如入离职手续协助、考勤统计等 5. 处理跨部门协调事务，保障信息传达及时准确 任职要求： 1. 学历不限，行政管理、文秘、工商管理等相关专业优先 2. 具备良好的沟通表达能力与服务意识，形象端正、亲和力强 3. 熟练使用Office办公软件，具备基本文书写作与数据处理能力 4. 工作细致认真，责任心强，具备较强的执行力与应变能力 5. 有行政/文秘类实习或工作经验者优先

门窗安装公司 排单业务

[岗位职责] 1. 负责受理客户关于保单的咨询，清晰解答其对保险产品的各类疑问。 2. 协助客户办理保单信息变更、续保及理赔等相关业务流程。 3. 汇总客户提出的意见与建议，及时向主管反馈并提供优化思路。 4. 积极参与公司安排的专业培训，持续提升业务能力与服务水平。 [任职要求] 1. 年龄25-50岁，高中及以上学历，专业不限，有相关从业经历者优先考虑。 2. 具备较强的沟通技巧和主动服务意识，能细致耐心地处理客户咨询。 工作主要内容 负责对接即将到期的寿险/车险/团体意外险客户，提醒续保或进行信息更新，客户资源由公司统一提供，不采用传统客服推销方式，工作时间灵活，需具备良好的自我管理能力，晋升机制以实际能力为核心评估标准。 工作时间 周一至周五 08:30-17:30 周末双休 提供入职前带薪培训，新员工配备专人指导带教

岗位职责： 1.负责光伏项目全过程资料的收集、整理、归档及移交，确保资料完整性、规范性与可追溯性 2.协同工程、技术部门完成施工日志、验收记录、隐蔽工程影像等资料编制与审核 3. 管理项目合同、图纸、变更签证等关键文档，建立电子与纸质双轨档案体系 4.对接正泰、创维等合作方资料标准，按时提交合规性文件及运营备案材料 5.配合内外部审计、竣工验收及资质审查，提供精准高效的资料支持 任职要求： 1.学历不限，工程类、档案管理类相关专业优先 2.有新能源、电力或建筑行业资料员经验者优先，接受应届毕业生 3.熟练使用Office办公软件及常见工程资料管理平台 4.工作细致负责，具备良好的沟通协调能力与保密意识 5. 认同新能源行业发展，适应阶段性项目驻场或灵活办公安排

南通高铁站钢结构劳务资料

岗位内容： 1. 负责工程项目各类资料的汇总、分类及归档管理； 2. 协调各部门按时提交相关文件，确保信息完整准确； 3. 完成上级交办的其他相关工作任务； 任职要求： 1. 大专及以上学历，理工类专业优先考虑； 2. 具备良好的项目文档整理与归档实操经验； 3. 熟练使用Office办公软件及数据库管理工具；

专门投地坪类的单项标，工作不是很复杂。

备注：可提供住宿or住宿补贴；提供餐补；全额缴纳上海市五险一金，可协助办理上海落户 我们在寻找一群对世界充满好奇、渴望用商业连接全球、并愿意将热情转化为长期事业的同行者。无论你是初出茅庐的锐意新人，还是寻求更大舞台的探索者，只要具备以下特质： 1. 具备全球视野，熟悉跨文化沟通，精通英语，能够熟练使用英语进行沟通与文件撰写。 2. 热爱外贸行业，并将其视为可长期耕耘、持续发展的事业方向。 3. 综合能力： （1）前倾性：会主动努力工作；以行动为导向，对认为具有挑战性的事情干劲十足； （2）坚韧性：做任何事情都充满活力和动力，不到最后不轻言放弃 （3）输入能力：能够准确复述别人的观点，听懂对方的观点以及能够从中获取有价值信息；通过互动向对方学习。 （4）输出能力：准确传达信息，取得所想要地效果 4. 文化匹配：认同公司“共赢、进取、尊重、诚信”的企业文化，能够融入团队，与团队成员共同奋斗。 管培生方向： 开发销售工作内容： 1. 产品开发：协助业务经理开展家纺产品开发工作，包括欧美市场（尤其北美地区）调研、客户需求偏好，收集竞品产品信息（款式、面料、工艺、价格），参与产品款式设计、面料筛选、样品打样及优化，形成符合客户需求的家纺产品方案； 2.客户对接：将开发的家纺产品精准传递给客户，讲解产品卖点、工艺优势及定制化可能性，配合完成询盘回复、产品报价、样品寄送等工作； 3.订单转化推动：跟进客户对开发产品的反馈，调整方案，解决客户疑问，推动客户达成合作意向；协助跟进订单前期沟通，确保产品需求与订单要求一致 4.产品与业务基础积累：深入学习家纺产品知识（面料特性、生产工艺、质量标准、成本核算），熟悉外贸全流程，维系大客户、老客户，提升客户满意度 业务跟单工作内容： 1. 跟进外贸订单：协助业务经理处理客户订单全流程，包括订单确认、合同签订、生产排单、进度跟踪、质量检验等环节，确保订单按时、按质、按量交付 2.客户沟通与维护：关注客户需求，解决客户问题，及时跟进回复客户邮件，与客户做好业务对接，协调客户第三方质检人员并配合QC团队完成大货质检工作，对接供应商工厂确保订单无误 3.外贸单据处理：学习并协助制作、审核外贸相关单据（商业发票、装箱单、提单、报关单等），确保单据准确无误、符合国际贸易惯例及客户要求 4.产品与业务基础积累：深入学习家纺产品知识（面料特性、生产工艺、质量标准、成本核算），熟悉跟单全流程 我们能提供什么？ 1. 有竞争力的薪酬：固定月薪10-15K（固定固定！！没有底+提的概念） 2. 清晰广阔的晋升通道，你的发展速度由你的能力决定： 外贸业务助理—外贸业务主管—外贸业务经理—公司合伙人 3. 系统化的精英培养体系：为你配备专属导师团，形成“多对一”的实战指导团队。导师将从不同业务维度对你进行针对性培养，通过系统训练与贴身辅导，助你快速掌握业务实操与客户谈判等综合能力。 4. 平台与核心资源：直接对接欧美高端品牌与零售巨头，接触前沿市场趋势与优质客户资源。

负责公司综合管理，人事，行政，后勤等工作

寻找观音山前台接待一名，全职负责接待工作，提供住宿和餐饮，具体详情请联系南通的联系方式。

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岗位职责： 办公室内勤工作，无需外出，主要负责APP用户通知提醒相关事务，非销售类岗位 任职要求： ******，具备基础电脑操作能力 岗位福利： 五险一金，节假日福利，定期组织团队建设活动