性格开朗

【岗位职责】 1. 设备资料的整理、扫描、存档； 2. Mis系统数据录入、资料上传； 3. 每日、每周、每月Mis数据的汇总提报； 【岗位要求】 1. 大专以上学历，熟悉系统账务； 2. 做过相关台账系统账务，有一定的工作经验； 3. 做事细心踏实，能主动灵活处理问题；

公路资料员

【岗位职责】 1. 负责机电、压力管道、压力容器安装项目全过程资料收集、编制、报验、归档； 2. 整理材料质保、探伤、试压、隐蔽、变更签证、监检全套资料，对接监理、特检院； 3. 完善各类资料台账，编制竣工资料，完成竣工移交与档案备案； 4. 配合项目、质保、安全完成各类台账及验收资料整理。 【岗位要求】 1. 熟悉安装工程及特种设备资料流程，能独立完成项目全套资料； 2. 熟练使用筑业等资料软件，看得懂管道设备施工图； 3. 细心负责，沟通顺畅，有化工、热电安装项目经验优先。

招高速公路桥梁资料员，需有相关经验者优先，熟悉资料整理归档。有意者联系。

岗位职责： 1. 绘制CAD图，制作CCTV检测报告，进行项目施工计划排版。 2.处理工作量签证，负责视频归档，收集每日施工内容及工作量。 3. 编制项目施工管段表，完成施工日报、周报、月报及项目总结。 4. 满足长期聘用及出差外派要求。 5. 完成上级交代的其他任务。 【岗位要求】 1. 1–3年及以上市政工程资料员经验者优先。 2. 完整经历1个项目从开工到竣工移交全流程者优先。 3. 会做CAD图及检测报告，能够编写项目总结和施工计划。 4. 大专及以上学历，市政工程、给排水工程、工程管理、建筑工程等相关专业优先。 【公司介绍】 公司主要业务包括：清淤检测，光固化修复，局部树脂修复，短管置换，双胀环，快速锁。

招聘光伏资料员一名

雨污水管道施工资料员

岗位职责： 1.负责工程项目全过程资料的收集、整理、归档及移交，确保资料真实、完整、可追溯 2.编制、审核施工日志、检验批、隐蔽工程验收记录等技术资料，配合现场进度同步更新 3.对接监理、甲方及档案馆要求，完成资料报审、签字盖章及竣工档案编制与移交工作 4. 管理项目电子文档系统，定期备份并维护资料台账，保障信息安全性与调阅便捷性 5. 协助项目部完成内外部检查、验收及迎检资料准备，及时响应资料整改要求 任职要求： 1.学历不限，工程类相关专业优先，具备资料员岗位证书者优先 2. 有建筑/市政/水利等工程资料管理经验者优先 3.熟悉《建设工程文件归档规范》（GB/T 50328）及地方档案管理要求 4.熟练使用Office办公软件及广联达、新点等资料 5.工作细致负责，具备良好沟通协调能力与团队协作意识

岗位职责： 1. 负责工程项目资料的收集、整理、归档及移交，确保资料完整、准确、可追溯 2. 协助编制施工日志、技术交底、隐蔽验收等过程文件，配合完成竣工资料组卷与备案 3. 对接监理、甲方及档案馆等单位，及时报送和更新各类报审报验资料 4. 管理图纸、变更单、签证单等技术文件，建立动态台账并定期更新 5. 配合项目部做好资料电子化管理及信息化系统录入工作 任职要求： 1. 学历不限，工程类相关专业优先，有资料员上岗证者优先 2. 具备资料员相关工作经验，熟悉建筑工程资料管理规范及地方归档要求 3. 熟练使用Office办公软件及广联达、新点等资料管理软件 4. 工作细致负责，具备良好的沟通协调能力和文档逻辑表达能力 5. 能适应施工现场环境，服从项目工作安排

通州区张芝山工业园区招聘电焊工，薪资为8000至9000元，支持日结。

招聘电焊工六至七名，要求持有电焊证，年龄在55岁以下。另招聘持有登高证的人员若干名。薪资为每天400元，包吃住。工作地点在南通，工作内容为房顶安装，架子高度两米，上料有吊车和叉车配合。有意者可报名。

南通地区招聘以下岗位： 管工（二把刀），时薪55元，要求化工行业3年以上工龄。 铆工（二把刀），时薪55元，要求化工行业3年以上工龄。 普焊，时薪45元，要求通过立焊考试，外观成型美观，会使用割枪。 打磨工，时薪30元，要求会使用磨光机；专业打磨工时薪35元，需通过考试。 工期至明年年底，工资按月准时发放，包吃住，项目已开工，可提前报名。

18到45岁男女不限大量缺人轻松简单包吃住上六休一可安排长白班 四人间住宿 包三餐 岗位可以协调 当天可以入职 不要任何费用

南通市如皋市招光伏安装，必须有登高证，会安装组件会做电

岗位职责： 1. 负责工程项目资料的收集、整理、归档及移交工作，确保资料完整、规范、可追溯 2. 协助编制施工日志、技术交底、隐蔽验收等过程资料，配合项目报验与竣工验收 3. 管理图纸、变更单、签证单等技术文件，及时更新台账并做好版本控制 4. 对接监理、甲方及档案管理部门，按时提交合规性资料，保障项目资料达标 5. 维护电子文档系统，实现资料数字化管理与安全备份 任职要求： 1. 学历不限，工程类相关专业优先，有资料员岗位经验者优先 2. 熟悉建筑行业资料管理规范及城建档案归档要求 3. 熟练使用Office办公软件及常见资料管理平台 4. 工作细致负责，具备良好的沟通协调与执行力 5. 持有资料员上岗证或档案管理员证书者优先

招聘工程资料文员，负责资料归档、台账，会Word、Excel，细心稳定，有工程资料经验优先。单休，按月发薪，，工作地点合肥肥西。20～35岁 联系人：孙经理，电话：

工程资料员

负责开工资料报审，施工资料等。

编制施工资料

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档的录入与维护 2. 配合完成基础数据统计、报表制作及领导交办的其他事务性工作 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的文字表达与沟通能力 2. 熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 3.工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4. 具备1-3年文员或行政助理相关工作经验者优先 5. 形象端正，亲和力佳，适应快节奏协作环境

聘一个酒店办公室主任，大堂经理的职务，交五险，月薪差不多4000-5000左右

岗位职责： 1.负责日常维护新员工信息登记 2.协助人事面试现场管理 3. 通知面试通过人员体检及报道 任职要求： 1. 具备良好的沟通协调能力与服务意识 2.熟练使用Office办公软件，具备基本文书处理能力

客户接待。登记资料。客户沟通。等

招聘：办公室文员2名（主要工作内容开销售单出入库 统计） 上班时间：早上8点--晚上6点 要求：18--35岁，，对工作要细心负责，薪资面谈 福利待遇：包吃包住，月休4天，五险一金 联系电话：（微信同号）

招聘文员，辅助会计

【薪资福利和晋升】 ①模式一：4000底薪+10%的提成，月工资6000+ ②模式二：可晋升公司合伙人：50%纯提成，月入2W+ ③缴纳社保 [玫瑰]上班时间： 上午9点上班，晚上7点下班，上六休一制度。 [玫瑰]公司福利 1、每月组织团建，节假日礼品，办公室不定时茶水零食供应。 2、工作氛围融洽，从老板到管理到员工，工作自由。 3、公司提供公平广阔的晋升空间：人事文员~人事主管~运营经理，均从内部产生。

职责： 1、轮岗实践： 在项目周期内，将安排在[生产、计划、仓储、物流、质量、售后]等2-4个核心职能部门进行轮岗，深度参与实际业务运作，达成各阶段岗位目标。 2、项目执行： 轮岗过程中，负责具体业务任务的落实，参与部门重点项目的方案设计、推进实施及总结优化，助力业务目标实现。 3、学习与发展： 主动参加公司组织的各类培训项目，涵盖专业技能、通用能力及初步管理类课程，持续提升综合素养。 4、团队协作： 与跨职能、多元背景的团队成员高效配合，积极融入集体，构建融洽的协作关系。 5、总结与汇报： 按期完成轮岗阶段小结，向项目导师及人力资源团队反馈学习进展与能力成长情况。 要求： 1、教育背景：2025-2026届应届毕业生，本科及以上学历，机电一体化、机械设计及其自动化、自动化、物流、质量管理等相关专业优先 2、快速学习： 具备出色的学习领悟力与环境适应力，能快速吸收新知识并应用于实际工作场景

1.负责公司日常行政事务，包括日常招聘、办公 环境维护等、电话维护客户等。 2.协助组织处理员工入职、离职等人事辅助工 作，整理归档员工档案； 3.人员招聘与面试：负责普工、技术工、质检员 等一线岗位的招聘工作，包括筛选简历、带员工 初试面试，并解答求职者关于工作内容、薪资待 遇、生活环境等问题。 4. 负责与新老员工保持联系，定期了解员工工 作状态，收集反馈意见，协助处理员工入职、离 职、调岗等手续，做好员工关怀，降低流失率。 5.有在工厂做过普工、操作工、技术工或质检员 的实际经历 6. 能说会道，善于与人打交道，有亲和力，能站 在员工角度思考问题。

【岗位职责】 1. 前期五个部门轮岗实训（人力资源+行政管理+市场营销+财务管理+仓储物流）了解集团内部文化，逐步适应公司基础节奏； 2. 负责协助经理市场拓展计划的具体实施，时刻关注外部市场变化趋势，完成公司和个人渠道拓展目标； 3. 在公司系统框架下独立开展业务开发拓展工作，有意识拜访合作客户维护资源与市场协调； 4. 通过公司各部门主管考核后，参与管理分公司的各个团队运作。 【岗位要求】 1. 专科及以上（条件优秀可放宽），要有较强的学习能力； 2. 能吃苦耐劳，善于与人沟通，有较强的适应与学习能力，有积极向上的乐观心态，敢于挑战自己； 3. 有野心，有企图心，对未来目标明确； 4. 服务意识强，意志坚定，有责任心，有一定的团队凝聚力； 5. 思维敏捷、条理清晰、会动脑；善于发现、分析和解决问题，能提供成体系或一整套的问题解决方案； 6. 有强烈的事业心和创业激情、抗压性强、乐于接受挑战； 7. 职业规划清晰、有远大的志向和目标。 【福利待遇】 1. 储备期间薪资6600+超额提成+奖金； 2. 免费提供住宿（空调、洗衣机、热水等生活设施完善，距离公司步行10分钟，有厨房）； 3. 定期团队活动（庆功会、公司旅游、体育活动等）； 4. 端午、中秋、生日等特殊节日提供礼金发放； 5. 公司提供免费专业培训，绩效奖金，丰厚年终奖； 6. 为员工提供良好的职业发展平台，每年2-3次调薪机会。 【我们能提供的】 1. 公司氛围端（激情、积极向上、快乐工作，幸福生活的工作氛围）； 2. 总部支持端（提供专业技能课程培训支持）； 3. 个人成长端（我们采取“传、帮、带”的方式帮助你成长，传授知识技能）； 4. 晋升端（公平、公正、公开、数字化的晋升体制，符合年轻人的平台）。 郑重承诺：培训不收任何费用，无需经验，带薪培训。一经录用提供员工住宿，为员工提供很好的发展平台与晋升机会。 地址：南通市崇川区跃龙路38号南通国际大厦13楼13D3室