二七万象城二期，李宝顺自助烤肉现招聘厨师长一名工资7000--9000元月，厨师，学徒，同步开放，休四天，管吃管住。联系人：张店长、电话

岗位职责： 1、在公司领导下，负责日常厨房工作并对结果负责； 2、与店长协同完成门店各项经营、管理指标； 3、负责厨房新人选聘、培训及日常人才培养； 4、严格落实食品安全法及公司相关制度。 任职资格： 1、年龄38岁以下； 2、中餐门店2年以上大灶经验，有厨房管理经验优先； 3、具备良好的沟通表达能力、协调能力和团队精神； 4、对厨房工作有深刻了解，具有较强的管理能力，敢于担当； 5、对餐饮行业有独到见解，具有一定的培训能力。 薪资福利： 基本工资+利润分红+社保+月休4天+日常/外培培训+年度旅游+节日礼品

金水区商场火锅店招聘后厨主管一名，要求25—-45岁，有责任心，会开单，懂冰箱管理。协助人员排班，工资:5500—6000包食宿，月休4天，节假日补休一天，联系人，李

郑州市高新技术开发区杨老坛小馆招聘：前厅经理一位。工资8000左右，包吃住，月休三天，工资每月15号准时发放！后厨厨师长一位，工资10000元左右。包吃住。月休三天，工资每月15号准时发放！电话

1. 负责后厨整体出品，独立制作陕西特色菜、陕北特色菜，全系列羊肉菜品、地方经典面食及各类陕北特色小吃； 2. 严格把控菜品口味、摆盘、出品品质，注重食材选用与烹饪细节，保证菜品稳定地道； 3. 维护后厨卫生与食材管理，配合日常高端餐饮及商务接待工作； 4. 服从管理，品行端正，责任心强，保障后厨高效有序运转。

岗位职责： 1.负责烧烤火候掌控及现场烤制，确保出品风味稳定、口感佳 2.严格遵守食品安全与操作规范，保持操作台、工具及个人卫生整洁 3.根据客流情况灵活调整出餐节奏，保障顾客用餐体验与翻台效率 4.协助完成日常备料、设备清洁保养及物料盘点工作 5.配合门店运营需求，参与新品试烤与口味优化反馈 任职要求： 1. 烧烤相关工作经验不限，有夜市、餐饮店或连锁烧烤品牌从业经历者优先 2. 熟悉常见肉类、蔬菜等食材特性及对应烤制技巧，能独立完成整套烧烤流程 3. 吃苦耐劳，适应高温环境与晚班/夜班工作节奏 4.无学历限制，具备基本沟通能力与团队协作意识 5. 讲究卫生、责任心强，无不良从业记录

新郑巴庄火锅招聘前厅经理2名4500-5500厨师长1名4000-5000，有提成奖金。包吃住，每月4天公休，一次火锅聚餐，有意请打电话联系：位置：新郑中华路学院路交叉口李唐社区，巴庄火锅。

郑州高新区月子中心，招聘月子餐厨师长，有意者可联系

老北京铜锅涮招聘主管，经理，工资6000~8000。招厨师长6000~8000。以上满勤奖200。四天公休。包吃住。电话。

负责学校餐厅的后厨管理菜单制作人员分配，正常节假日，月休8天

恒星金街招聘一名员工，下午3点到12点，月薪3200元，

郑州市惠济区招钢结构安装/打板，要有焊工证，登高证，两天活

郑州市金水区招弱电/安防、水电

郑州市中牟县招门窗安装，打电锤厂房，需要3-5人，包工，3块钱一平方，电话联系

明天需要2名小工，薪资为150元/9小时，管饭。

知名餐饮集团诚聘以下岗位:1、厨师长一名工资12000元＋（年龄45周岁以内，有多年学校餐工作经验，会电脑制作食谱，分化单，有较强的产品研发能力，应聘需要提供简历，简历真实有效，应聘成功后需要提供上一家店离职证明）2、厨师长一名工资10000—11000元（小项目200人左右用餐）要求年龄45岁以下，有高职餐工作经验，会电脑制作食谱，精通成本核算3、前厅主管一名工资7000—7500元（身高1.6米以上，形象好，有3年以上高职餐工作经验，沟通能力强，年龄40周岁以内，会使用电脑）联系人吴经理

【招聘】浙江东厨餐饮管理服务有限公司（长兴太湖大道国家大学科技园二分部）招聘：1、厨房厨师长1名，要求：三年年以上厨房厨师长相关工作经验，无不良嗜好，无犯罪记录，身体康健‬，能吃苦耐劳，有团队意识，能服从管理，‬有运营管理经验者优‬先。2、驻点企业食堂餐厅经理1名，要求：员工，有良好的沟通能力和亲和力，有一定的餐厅管理经验（长兴大道1120号）。月休4天，工作时间6：30-18：00，中餐结束有息休‬时间(两个小时左右)，可缴纳社保，具体待遇可面议；联系方式：花经理同，短信不回，欢迎有意者加入‎͏

招厨师长一名工作地点深汕合作区工资9000一10000元电话：

招聘副厨工长，工作地址位于瑞安市塘下海安横二路。薪资为8500-10000元/月。要求年龄45岁以下，持有健康证，具备初中及以上学历。

内蒙赤峰市希尔顿欢朋新酒店元旦开业，招聘西餐自助厨师长一名，工资面议，公休6天，五险一金。联系电话：

郑州市金水区找过年顶班炒锅十天13--24一天300元 包吃住 王婆大虾 地址郑州市金水区 联系电话

任职要求： 1. 热爱餐饮行业，具备良好的职业素养与服务意识 2. 有厨师相关工作经验者优先，经验不限 3. 具备基础刀工、火候掌控及常见菜系制作能力 4. 身体健康，持有有效健康证，无不良从业记录 5. 吃苦耐劳，适应快节奏工作环境，具备团队协作精神 6.年龄：18-30 有意者可随时联系

工作认真负责

需要有上进心的厨师。会操心的。年龄30岁以下

招聘主管底薪5000+200块钱的全勤奖+养老保险加绩效1000左右联系电话

55岁以下，男女不限，附近优先

郑州海马集团写字楼餐厅招聘厨师一名，主做中式快餐，工资6500+绩效提成+年终奖，做个好可以涨工资，早八点到晚八点，两点到四点半休息，中午稍忙，下午不忙就二十来个人吃饭，后厨两个人合作需要配菜切菜，要求有责任心，服从安排，年纪45岁以下，有闲着的师傅联系，工作地郑州，微信同号

岗位职责： 1.负责日常菜品的烹饪制作，确保口味、色泽、营养与卫生标准达标 2.严格执行厨房操作规范及食品安全管理制度，做好食材验收与储存管理 3.参与菜单研发与成本控制，协助优化出品结构与出餐效率 4.保持灶台及后厨区域整洁有序，落实清洁消毒与设备维护工作 5.配合店长完成人员协作、备餐调度及突发情况应急处理 任职要求： 1.热爱餐饮行业，具备良好的职业素养与服务意识 2. 熟练掌握中餐（或指定菜系）烹饪技法，刀工、火候、调味基本功扎实 3. 有责任心与团队精神，能适应快节奏工作环境 4. 持有有效健康证，无不良从业记录 5.有相关工作经验者优先，学历不限

招切配一名 不限 会切菜就行 工资2500-3000 包吃包住 中午一餐

餐厅店长是餐厅运营的核心管理者，主要岗位职责围绕餐厅整体运营、团队管理、顾客服务等展开，具体如下： 一、运营管理 •全面负责餐厅日常运营，确保各项工作有序进行，包括开/闭店流程执行、食材供应管理、设备维护等。 •制定并执行营业计划，达成营收、利润等业绩目标，分析经营数据（如销售额、客单价）并调整策略。 •把控餐厅出品质量和服务标准，确保符合品牌规范，提升顾客满意度。 二、团队管理 •负责员工招聘、培训、排班及绩效考核，提升团队专业能力和凝聚力。 •处理员工日常问题，营造积极的工作氛围，协调团队协作。 •落实劳动纪律，确保员工遵守餐厅规章制度。 三、顾客服务与关系维护 •处理顾客投诉和特殊需求，及时解决问题，提升顾客忠诚度。 •关注顾客反馈，收集建议并优化服务流程或产品。 四、成本与安全管理 •控制食材、人力等成本，减少浪费，提高运营效率。 •严格执行食品安全、消防安全等规定，确保餐厅运营安全。 五、其他工作 •对接上级管理部门，汇报餐厅运营情况，执行相关指令。 •参与市场调研，根据市场动态调整经营策略，提升餐厅竞争力。