
道路施工,不是房建
1-1.1万元/月
生产经理5-10年本科
岗位职责:
1. 全面负责道路市政的生产组织与现场管理工作,确保工期、质量、安全及成本目标达成
2. 编制并落实施工进度计划,协调各专业工种及分包单位,解决现场技术与管理问题
3. 组织实施安全文明施工管理,落实隐患排查整改,杜绝重大安全事故发生
4. 监督施工过程质量控制,执行技术交底与工序验收制度,保障工程符合规范及合同要求
5. 配合项目总工、商务合约等部门完成进度确认、签证办理及现场资料归档工作
任职要求:
1. 市政道路项目全流程运作
2. 熟练掌握国家及地方施工规范、质量验收标准和安全生产法规
3. 具备较强的组织协调能力、应急处理能力和团队管理经验
4. 责任心强,能适应施工现场环境,具备良好的沟通表达与抗压能力
5. 持有建造师(二级及以上)、安全员B证等执业资格证书者优先
热电厂储备人才
6000-8000元/月
其他生产营运人员月结经验不限大专锅炉检修电站锅炉工业锅炉锅炉运行
岗位职责:
1. 负责热电厂各类设备的日常巡查,及时识别并上报潜在运行异常。
2. 按计划实施设备预防性维护,保障系统稳定运转。
3. 配合装备自动化部门开展设备检修与保养作业。
4. 参与设备运行性能的测试与分析,提出优化建议。
5. 严格执行热电厂安全制度与操作规范,确保作业过程安全可控。
6. 准确记录并更新设备巡检及维修相关台账信息。
7. 协同应对热电厂突发状况,助力设备高效恢复运行。
任职要求:
1. 大专及以上学历,热动、仪控、电气、化学等相关专业优先;
2. 具备在热电厂领域持续发展的意愿。
职业发展:
巡检—副值—主值—值长/专工
再生资源工程师
3-6万元/月
材料工程师3-5年博士锂电池回收贵金属提取汽车经验半导体经验新能源经验
1.政策与技术研究:
调研国家及地方关于资源再利用的相关政策,掌握市场需求与行业发展方向,梳理当前回收技术的特点与局限性。
针对新兴技术与材料在资源化过程中的应用潜力开展评估,实施性能验证与经济性分析。
2.回收技术开发:
开展动力电池、高价值传感器等产品的回收技术设计与创新,涵盖物理工艺(如破碎分选、磁力分离、浮选法)、化学工艺(如酸碱浸出、电解处理、置换反应)以及生物工艺(如微生物提取、植物富集修复)。
持续改进现有回收流程,提升资源回收率与整体运行效率。
3.实验测试与验证:
组织实施小试级别的回收实验,检验技术方案的可行性与稳定性。
制定并执行相关检测流程,保障产出物的安全达标与法规符合性。
4.技术转化与孵化支持:
评价动力电池与高值传感器回收技术的工程化潜力,判断其是否具备规模化推广基础。
推动实验室成果向实际生产转化,提供技术辅导、人员培训与实施支持。
参与或牵头技术孵化工作,负责项目规划、资源配置、进度管理和风险防控。
5.产业协同与合作拓展:
主动对接产业链上下游企业、科研单位及主管部门,构建多方协作机制,助力技术落地与产业化推进。
参与或发起产业联盟建设,强化技术共享、资源整合与市场联合开拓。
6.知识产权运营与标准建设:
参与行业技术规范与标准的制定,促进技术体系规范化,增强技术市场竞争力。
协助完成专利布局与知识产权维护,保障研发成果合法权益。
参与技术授权谈判及协议签署,推动技术成果实现商业化价值转化。
电池模组主管工程师
1.5-3万元/月
其他生产营运人员5-10年本科研发设计
岗位描述:
1、承担PACK结构设计任务,编制并整理相关设计文件与图纸资料,开展产品结构领域的DFMEA分析工作;
2、全程跟进零部件及样品的试制过程,及时解决生产中暴露的技术难题,持续优化设计方案;严格执行设计变更管理流程;
3、在研发阶段不断推动改进,提升产品的工艺可行性和成本控制水平;
4、掌握钣金加工、激光焊接、注塑成型、铝合金成型等制造工艺,参与电池结构件供应商的技术评估与管理,并负责项目进度跟踪;
5、参与电池领域新产品的前期技术研究,包括需求分析、方案制定、执行落地及相关技术文档的撰写;
任职要求:
1、具备5年以上动力电池PACK或模块结构设计经验者优先,精通PACK结构设计流程,熟练使用3D设计工具;
2、能独立完成电池Pack电气原理图与线束图的设计,可对电气部件进行测试验证,具备处理生产现场技术问题的协调能力;
3、掌握力学基本原理,了解PACK常用结构形式及其受力传递路径;
4、具备良好的组织协调性,沟通顺畅,富有团队合作意识。
生产管理储备人才
4000-8000元/月
其他生产营运人员月结1年以下本科质量管理现场管理设备管理ISO9001
协助生产部经理,完成员工考勤管理、生产物料协调及物流调度等日常事务安排
建筑施工生产经理/负责人经验不限本科工程机械制图机械装配调试非标机械
岗位职责:
1. 项目装配前制定并更新预验收标准与计划,编制及维护项目齐套性管理手册;
2. 组织项目组车间物料会议,快速响应并贯通装配需求,推动各模块协同配合,保障项目按节点顺利实施;
3. 根据项目进展梳理车间工作负荷,依据装配计划合理配置人力,有效管控人工成本;
4. 负责车间施工风险管控,编制施工风险应对方案,确保进度可控,防范施工过程风险;
5. 完成领导交办的其他工作任务。
任职资格:
1、24届/25届毕业生,机械制造/机电类相关专业,英语四级;
2、熟练掌握办公软件及3D设计图纸识读等工具应用;
3、具备较强的沟通协调能力,能适应长期出差。
产品研发部长(电池壳体)
2-3万元/月
其他生产营运人员月结5-10年大专电池壳结构设计尺寸设计总布置设计新能源汽车
岗位职责:
1. 负责本部门质量指标(KPI)制定及人员培训需求分析、绩效管理工作;
2. 主导新项目开发,参与项目立项评审,提供项目可行性研究报告;
3. 全面负责新产品试产/批量生产及转移交付工作;
4. 结合产品规划与市场要求,开展产品开发的项目策划,完成设计与技术分析任务;
5. 组织编制产品技术规范、工艺文件及生产作业指导文件;
6. 技术标准管理:组织收集国家及行业相关标准,主导企业技术标准的建立与更新;
7. 配合生产部门快速响应工装、设备及品质异常问题;
8. 主导APQP、PPAP流程的执行与落地;
9. 提供产品生产过程中的技术支持,协助解决制程及交付后的质量问题;
10. 推动职责范围内持续改善及纠正预防措施的有效实施。
任职资格:
1. 本科及以上学历,机械设计或相关专业;
2. 具备十年以上汽车结构件研发经历,其中至少五年团队管理经验,有电池盒壳体开发背景者优先;
3. 精通机械设计原理及相关制造工艺知识;
4. 熟悉IATF16949体系要求;
5. 掌握DFC、DFM、DFMEA、GD&T等工程技术方法;
6. 熟练操作CATIA、UG等设计软件;
7. 具备良好的组织协调与沟通能力。
材料工程师
5000-10000元/月
材料工程师经验不限本科半导体材料材料研发金属材料材料相关专业汽车制造陶瓷与玻璃材料完善工艺熟悉材料加工工艺材料选型
岗位职责:承担产品研发及相关技术工作;
任职要求:本科或以上学历,年龄****以下,材料学(金属材料方向)专业背景,欢迎应届毕业生应聘;
岗位福利:五险一金、提供食宿。
电厂储备管理培训生
6000-7000元/月
其他生产营运人员免费培训月结经验不限本科
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塔吊司机指挥工
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安徽宣城招聘,机修工和钣金工各1名,中工或大工都可以,工资一万左右。联系号码李
10000元/月
机修工1-2人月结
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生产经理
1.2-1.5万元/月
生产经理5-10年高中
专业分包施工现场项目生产经理,市政路桥,地铁高铁,桥涵隧道专业
类似施工5年以上现场经验,年龄30—40之间身体健康,有事业追求的积极向上的心态,急招大型码头施工经验的生产经理!
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生产经理
8000-11000元/月
生产经理学历不限
岗位职责:
1.负责工程项目的技术方案编制、交底与实施指导
2.组织施工过程中的技术复核、质量检查及问题整改
3.协调设计、施工、监理等多方技术对接,保障项目顺利推进
4.编制并审核施工组织设计、专项施工方案及技术资料
5.解决现场重大技术难题,提供专业技术支持与决策建议
任职要求:
1. 具备工程技术相关专业背景,学历要求不限
2. 具有相应岗位工作经验,经验要求不限
3.熟悉国家及行业工程技术标准、规范和施工工艺
4.具备良好的沟通协调能力与团队管理意识
5. 责任心强,能适应施工现场工作环境
安全生产经理
1-1.1万元/月
生产经理3-5年本科
岗位职责:
1.全面负责施工现场的组织、协调与管理工作,确保项目按计划安全、优质、高效推进
2.编制并落实施工进度计划、技术方案及质量安全管控措施
3.监督施工过程中的材料使用、工序衔接及人员调配,及时解决现场技术与管理问题
4.组织安全教育与日常巡查,落实安全生产责任制,杜绝重大安全隐患
5.配合甲方、监理及设计单位沟通协调,处理工程变更、签证及验收相关事宜
任职要求:
1. 具备建筑工程类相关专业背景,学历不限
2.有施工现场管理经验,熟悉施工流程与行业规范
3. 具备良好的组织协调能力、责任心强,能适应项目现场工作环境
4. 持有施工员、安全员或建造师证书者优先
5. 无不良从业记录,服从公司统一项目调配
低压电工
200-300元/天
生产负责人学历不限
岗位职责:
1. 全面负责建筑施工项目的生产组织与现场管理,统筹进度、质量、安全及文明施工工作
2. 编制并落实施工进度计划,协调各专业分包单位,确保项目按期高质量交付
3. 监督执行国家及行业施工规范、技术标准和安全操作规程,及时排查并整改现场隐患
4. 组织召开生产例会,动态分析施工难点,提出优化方案并推动落地实施
5. 配合成本、合约部门做好工程量确认、签证办理及过程资料归档管理
任职要求:
1. 具备建筑工程类相关专业背景,学历要求:不限(优先本科及以上)
2. 具有5年以上施工现场管理经验,至少担任过2个完整房建或公建项目生产负责人
3. 持有建筑工程一级或二级建造师资格证书(建筑工程专业),具备安全生产考核合格证(B类)
4. 熟悉EPC、施工总承包等管理模式,熟练使用广联达、Project等工程管理软件
5. 责任心强、执行力突出,具备良好的跨部门沟通协调能力与团队管理经验
新月型高速纸机生产负责人
8000-13000元/月
厂长/主管3-5年高中有生产管理经验质量管理经验新月型高速纸机经验印刷/包装/造纸经验
任职资格:
1、高中及以上学历,年龄35-45岁,具备3年以上新月型高速卫生纸机车间管理岗位工作经验;
2、熟悉生产计划的制定与执行跟踪,精通生产成本控制及物料管理相关工作;
3、具备较强的沟通协调能力,富有团队合作意识,抗压能力强,责任心强,能够发挥带头示范作用;
4、严格遵守工作纪律,服从管理安排,工作态度严谨、细致。
工作职责:
1、依据生产排程,结合各工序产能进行分析与调配,编制科学高效的车间每日生产计划,保障生产任务按时完成;
2、统筹车间生产运行,协调各环节进度,确保产品准时交付;
3、主导车间工艺优化与改进工作,提升产品质量水平,降低制造成本;
4、全面负责车间5S现场管理及安全生产管理工作;
5、实时掌握设备运行状态,组织落实设备的日常点检、维护与保养工作;
6、组织开展员工技能培训,推动团队能力提升与班组建设。
管培生
4000-6000元/月
生产运营包吃免费培训包住3-5人月结经验不限大专全职长白班三餐免费厂内食堂月结工资2人间宿舍4人间宿舍缴纳社保
焊接技术与工程、机械智能制造、钢结构工程等制造相关专业。
应届生或毕业1~2年。愿意学习生产相关管理。
钣金工程师社保1-2人
广德凯雷特机械科技有限公司招聘一名钣金工艺师具体要求如下:。 1.熟练使用3D和2D绘图软件,Creo/UG/Solidworks/CAD等,
2.熟悉钣金生产流程熟悉:激光切割、数控冲、折弯、冲压等,(有航天航空产品经验的优先)
3.图纸展开,编写工艺文件,工装模具设计等,处理生产异常、质量问题、现场技术指导
4. 参与新品试制、样品跟进、设计变更、工艺优化。 综合福利:带薪休假,年终奖,五险。 工资电话联系:
气体辅助注塑模具设计工程师
1.6-2万元/月
模具工程师5-10年学历不限UG气辅注塑汽车有模具工程师经验注塑经验SolidWorksPro/E
了解注塑模具(气辅)
岗位职责
1. 负责生产过程中模具的维护与修整工作。
2. 参与新模具的技术评估及验收流程。
3. 组织模具车间人员的技能培训与日常管理。
应掌握
1. 熟悉注塑模具维修相关技术知识
2. 掌握常用注塑材料的物理性能特点
3. 理解注塑模具加工规范及配模工艺标准
4. 具备办公软件、3D设计软件及设备控制软件的操作能力
5. 能够熟练使用各类模具加工机械设备
结构设计师
8000-12000元/月
机械结构工程师经验不限本科冲压工艺AutoCADUGCATIASolidWorksAutoForm
任职要求
教育背景:机械设计制造及其自动化、材料成型及控制工程等相关专业,本科及以上学历。
专业知识与技能:熟练操作CAD、UG等模具设计软件,具备扎实的机械制图与三维建模能力,可独立承担复杂模具结构的设计任务。
熟悉热成型模具的设计原理、结构特性及加工工艺,掌握片材加热、成型、冷却、脱模等热成型流程对模具设计的影响,了解模具材料的性能特点及其实际应用。
具备扎实的机械设计理论基础,熟悉机械传动、液压气动、模具冷却系统的设计原理与计算方式,能对模具的力学性能进行有效分析与校核,确保结构强度与刚度满足使用需求。
了解塑料、复合材料等热成型原料的物理特性与加工工艺,能够依据不同材料的成型行为优化模具设计,如针对材料收缩率、流动性、耐温性等因素合理调整型腔尺寸与结构布局。
工作经验:具有[X]年以上热成型模具设计经验,具备完整主导复杂热成型模具开发的成功案例,有汽车内饰件、家电外壳、包装容器等领域模具设计背景者优先。
能力素质:具备出色的故障诊断与问题处理能力,能快速识别模具设计或生产环节中的技术难点,并提出切实可行的改进方案,保障项目进度与质量。
具备良好的团队合作意识和沟通协调能力,能与研发、工艺、生产等多部门高效协作,共同推进模具项目落地实施。
具备持续学习意愿与创新思维,关注行业前沿技术与工艺发展趋势,主动吸收先进设计理念,推动设计方法升级,提升企业模具技术水平与产品市场竞争力。
其他要求:工作态度端正,细致严谨,具备强烈的责任感和职业操守,能够在高强度工作环境下按时保质完成各项设计任务。
预制舱及箱变箱体设计月薪:8K—1.2k
7000-9000元/月
机械设计工程师
招聘人数:1人到岗时间:2周以内性别要求:不限性别
**职位名称:技术工程师**
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###**岗位职责:**
1.**产品设计与开发**
-根据销售部门下达的生产任务,负责不同类型产品的设计、图纸修改及优化工作;
-参与新产品的研发设计,确保在规定时间内按客户需求或技术标准高质量完成设计任务;
-配合相关部门对现有产品进行技术改进和升级,提升产品竞争力。
2.**技术支持与服务**
-协助完成招投标相关技术文件的编制及技术答疑工作;
-提供售前技术支持,协助销售团队解答客户技术疑问,提供解决方案;
-负责售中及售后服务的技术支持,及时解决客户在使用过程中遇到的技术问题;
-为生产部门提供技术指导,确保产品生产过程符合设计要求和技术规范。
3.**其他工作**
-完成上级交办的其他工作任务,包括但不限于技术文档整理、技术培训等;
-参与公司内部技术交流与创新活动,推动技术创新和工艺改进。
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###**任职要求:**
1.**教育背景**
-本科及以上学历,机械设计、电气工程、自动化、材料科学等相关专业优先。
2.**工作经验**
-具备2年以上相关行业技术工作经验,有独立完成产品设计或技术支持的成功案例者优先。
3.**专业技能**
-熟练使用AutoCAD、SolidWorks等设计软件,具备较强的图纸绘制和修改能力;
-熟悉产品生产工艺流程及相关技术标准,能够快速理解并解决技术问题;
-具备良好的技术文档编写能力。
4.**综合素质**
-具备较强的责任心和团队合作精神,能够高效完成工作任务;
-良好的沟通能力和客户服务意识,能够与客户及内部团队顺畅协作;
-具备较强的学习能力和创新意识,能够适应快速变化的技术需求。
5.**其他要求**
-能够适应短期出差,具备一定的抗压能力。
实习生
80-120元/天
其他生产营运人员包吃包住月结经验不限本科实习储备干部offer直通车推荐信实习证明工作氛围好
招聘管培生,涵盖生产管理、品质、供应链及技术方向
表现优异者,可纳入公司储备干部培养计划
可提供实习证明及推荐信
食宿全包
热压生产主管
1.5-2万元/月
生产制造项目经理3-5年大专生产计划管理
【工作内容】
- 负责热压产线的全面运营统筹,编制并执行生产排程与工艺标准,保障产品交付周期与品质达标;
- 跟踪生产环节中的关键质量节点,识别异常趋势并推动改善方案实施,实现良率提升目标;
- 联动采购、仓储、研发等部门,强化供应链协作机制,优化资源配置与成本控制策略;
- 牵头构建设备维保体系,定期检视生产线运行状况,提出技术革新或设备升级可行性建议;
- 带领5人以上团队完成日常运作管理,组织技能培训以提升作业能力,并严格执行安全操作规程;
- 汇总客户反馈与行业信息,依据市场需求动态调整工艺设定,提升产品市场适应性与竞争力。
【任职要求】
- 大专及以上学历,机械工程、材料科学或相近专业优先考虑,欢迎综合素质优异的应届生投递;
- 了解热压成型基本原理及常用设备(如液压机、模具系统)的操作流程,具备一定工艺基础;
- 具备扎实的数据分析能力,能熟练使用Excel/SPSS等工具进行产能与效率分析;
- 具有良好的沟通协调素质,能够快速响应并协调内外部资源处理突发情况;
- 作风细致认真,责任感强,能在高强度工作节奏中持续输出稳定工作成果;
- 熟悉常用办公软件的基本操作
工艺工程师PE5-10年本科装配工艺焊接工艺方形铝壳工艺设计新品导入(NPI)工艺改良
线上面试——方形铝壳电池——工艺主任工程师
目前在招前中后三段的工艺工程师、主管工程师、主任工程师,以及统管全部工序的主任工程师!异物工程师等!欢迎踊跃投递!
一、基本要求:
1:本科及以上学历,电化学、材料科学与工程(锂电方向)、化学工程与工艺、应用化学、机械设计制造及自动化等相关专业。
2:行业经验:具备8-12年以上专注于方形铝壳锂离子电池工艺研发或量产技术工作的深厚积累。
3:项目经验:主导完成多代电池产品(如从磷酸铁锂到高镍三元,由低能量密度向高能量密度演进)的工艺开发及量产落地全流程。
4:问题经验:拥有解决行业级复杂与历史性工艺难题的实际成果(如大幅提升量产良率、实现颠覆性新工艺落地、重大安全事故根本原因追溯等)。
5:全工序大师:全面掌握方形铝壳电池各工序工艺细节,并能深入洞察各环节之间的相互影响与系统耦合机制。
6:熟练运用8D、5Why、鱼骨图、FMEA等质量分析工具,具备系统化拆解和攻克复杂工艺问题的能力。
二、岗位职责:
1:全工序工艺管控:统筹方形铝壳电池(电极段&装配段&检测段)全过程工艺规范、作业指导文件的编制、审核与标准化管理。
2:工艺参数优化:持续跟踪关键工艺参数变化,牵头开展DOE实验设计,优化工艺窗口,提升产品一致性、能量密度、循环性能及安全表现。
3:瓶颈工序攻关:识别产线中的制约环节,通过工艺调整、设备升级或方法革新,突破高难度技术瓶颈,提高整体生产效率。
4:新材料/新工艺导入:评估新型正负极材料、电解液、隔膜等关键物料的应用可行性,制定配套工艺方案,并完成验证与量产转化。
5:团队管理与培养:带领工艺技术团队,合理分配任务,实施技术指导、绩效考核与专业能力提升培训,建设高水平专业队伍。
6:跨部门协同:作为关键技术接口,联动研发、设备、质量、生产等部门,推进新产品试产、设备验收、质量标准建立等重点项目落地。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供宣城材料工程师找活在线招聘信息,主要招聘宣城材料工程师相关人才。作为材料工程师工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解材料工程师的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。