1、独立开展企业财务咨询、税务筹划及问题解答等相关服务工作 2、定期与客户保持沟通，深入了解并挖掘客户的实际需求 3、掌握所负责企业的运营状况，结合企业具体情况，提供个性化财务解决方案 4、具备独立搭建企业账务合规体系的能力，涵盖前期调研诊断、方案制定、实施推进至项目交付验收全过程，有效控制财税项目的进度、质量与成本，确保达成既定目标 5、持续跟踪国家及地方各级财政税收政策动态，开展分析与解读，保障财税服务的专业水准与准确性 6、结合市场变化及企业发展实际，为战略规划提供财务支持，并基于财务数据分析参与业务决策过程

1.负责公司总账管理，审核原始凭证，办理会计结算，开展成本核算及日常账务处理； 2.编制各类会计报表（含合并报表），并进行成本数据的分析与评估； 3.统筹税务事务，包括税务规划、纳税申报及与税务部门的沟通协调； 4.开展财务数据分析，编制管理层所需的财务报告及决策支持建议； 5.监督资金运作流程，执行资金调配计划，落实融资借款相关工作； 6.推动财务管理标准化建设，优化ERP系统的应用与实施； 7.对接审计、尽职调查工作，负责财务档案的归集与管理工作； 8.高效完成领导安排的其他临时性工作任务； 9.具备团餐项目财务管理经验者优先。 任职要求： 1.拥有总账岗位工作经验，会计类专业专科及以上学历，持有会计职称者优先，有餐饮行业背景者优先； 2.熟悉国家财经政策、财务制度及相关税收法律法规； 3.具备较强的财务风险管控能力与财务分析水平； 4.熟练使用财务软件及各类办公软件； 5.具备良好的组织协调能力、沟通技巧和团队合作意识； 6.需持有中级会计职称； 7.能够接受外派或频繁出差安排。

岗位职责： 1. 搭建并优化成本核算流程，跟踪生产环节成本变动，开展差异分析，制定降本增效改进措施。 2. 统筹公司整体账务处理工作，保障财务数据真实、完整、符合规范要求。 3. 编制年度及月度财务预算，监督预算执行进度，按时出具预算执行情况分析报告。 4. 开展资金使用预测，合理安排日常资金调配，把控现金流动态，保障资金安全与运行效率。 岗位要求： 1. 大专以上学历，会计、财务类相关专业背景，具备中级会计职称者优先考虑。 2. 3年以上财务领域工作经验，熟悉成本核算、内控管理及全盘账务操作，有制造业从业经历者优先。 3. 年龄30-45岁，具有良好的沟通协作能力，工作认真细致，责任心强。 薪资待遇： 缴纳职工社保，提供免费三餐，定期举办员工生日活动，薪资范围5000-10000元，具体面议

财务经理（成本管控/融资策略/架构重组/不良资产处置方向） 工作地点：河北省邢台市信都区团结西大街96号 汇报对象：总经理/经营副总 岗位类型：全职 薪资结构：15k-25k元/月（视能力定薪）+经营奖励 一、岗位职责 1、战略财务体系搭建 ①主导公司由江西迁回邢台过程中的财务组织重构，构建适配光伏工程与酒店/餐饮投资业务的资金管理机制 ②搭建投融资协同运作模式，保障跨区域迁移阶段工程垫款及门店拓展的资金供给 2、融资与资本运作 ①对接邢台属地银行及其他金融渠道，牵头授信协商（需提供过往在利率优惠、账期延展等方面的实绩证明） ②测算光伏项目内部收益率与资金成本临界值，制定多元化融资配置方案 ③挖掘邢台地区新能源补贴政策、小微企业发展基金等政府支持资源 3、资产优化与风险管控 ①制定酒店及餐饮类资产运营提升计划，通过租赁结构调整、收益权流转等方式提高资产使用效率 ②构建光伏工程项目应收款项风险预警系统，联合金融机构开发坏账缓释工具 ③定期编制资产健康状况分析报告，明确风险应对实施顺序 4、成本与业财融合管理 ①搭建实时成本追踪机制，聚焦光伏施工外包成本与酒店供应链盈利边际控制 ②优化省际间业务结算路径，减少搬迁期间资金沉淀压力 5、税务合规管理 ①借助邢台新能源领域税收优惠政策，规划迁移过渡阶段税务安排 ②完成江西与河北两地财税清算事项，确保账户与资质转移合法合规 二、任职要求 1、硬性条件 ①财务或会计相关专业本科毕业，具备中级会计师资格（持有CPA或税务师证书者优先） ②五年以上工作经验，须同时满足以下三项： 具备中小企业跨省搬迁中财务体系重建成功经验 有光伏或工程类项目融资落地案例 主导过不良资产处置方案设计并形成完整报告 ③熟练掌握财务建模技术（需提交IRR测算实例），熟练操作用友或金蝶软件 2、核心能力 ①熟悉河北省内银行信贷规则，拥有邢台本地金融机构合作资源者优先考虑 ②能迅速识别工程回款隐患与酒店现金流短板，并输出可行对策 ③具备多业务板块财务统筹能力，可同步支持重资产项目建设与轻资产服务运营 加分项 ①拥有光伏新能源项目全生命周期财务管理经历 ②掌握酒店及餐饮行业财税体系搭建逻辑 ③持有CFA或FRM认证 三、薪酬福利 双休+社保+经营分红 发展权益：年度绩效达标人员可参与公司经营利润分配

岗位职责： 1. 负责公司日常总账的账务处理及会计凭证的审核工作； 2. 统筹推进关联交易相关事务，完成合并报表中关联往来抵销事项，编制合并报表项目的工作底稿； 3. 编制并审核财务报表，确保数据准确合规； 4. 开展核算质量复核、单体报表核查以及现金流相关流程的检查与复核工作； 5. 协助对接审计机构、证券公司等外部单位，配合完成信息披露等相关事宜； 6. 完成上级领导安排的其他工作任务。 任职要求： 1. 会计、财经类相关专业全日制本科及以上学历，熟悉企业会计准则，具备中级会计师或以上职称，持有CPA证书者优先； 2. 具备三年以上总账会计或审计相关工作经验，财会理论基础扎实，有合并报表实操经验者优先； 3. 熟悉金蝶系统操作，熟练使用Excel等Office办公软件，具备较强的数字敏感度和数据分析能力，掌握Power BI等数据分析工具者优先； 4. 自我驱动力强，学习能力突出，逻辑清晰，工作认真细致，抗压能力好，具备良好的沟通协调能力和积极进取的职业态度。

职位描述 1、负责部门日常数据的统计与整理，确保数据准确并及时汇报。 2、处理公司内部报销事务及各类费用的审核与管控。 3、依据薪资管理制度，执行工资核算及相关管理工作。 4、协同公司合伙人与区域经理开展区域团队建设，通过数据分析提供财务支持，共同设定区域及部门发展目标。 要求： 1、对财务工作有热情，积极学习，具备职业成长意愿。 2、具备良好的沟通与协调能力。 3、年龄在27至40岁之间，具备管理岗位工作经验。 4、有团队管理背景或熟悉数据分析、对数据敏感者优先考虑。 上班时间：周一至周五 8:30-12:00 / 14:00-18:00 五险，周末双休，法定节假日正常休息

1.负责公司总账管理，审核原始凭证，办理会计结算，开展成本核算及日常账务处理； 2.编制各类会计报表（含合并报表），并进行成本数据的分析与评估； 3.统筹税务事务，实施税务筹划，组织完成纳税申报及相关税务沟通工作； 4.开展财务数据分析，编制管理层所需的财务报告及决策支持建议； 5.监督资金运作流程，执行资金调配，协助落实融资借款事项； 6.推动财务管理规范化建设，持续优化ERP系统的应用与实施； 7.对接审计、尽职调查工作，负责财务档案的归集与管理工作； 8.高效完成领导交办的其他临时性工作任务。 9.具备团餐项目财务管理相关经验者优先。 任职要求： 1.拥有总账岗位工作经验，会计学专业专科及以上学历，持有会计职称者优先，有餐饮行业背景者优先； 2.熟悉国家金融政策、财务会计制度及相关税收法规； 3.具备较强的财务风险管控意识与财务分析能力； 4.熟练使用财务软件及各类办公软件； 5.具备良好的组织协调能力、沟通技巧和团队合作精神； 6.需持有中级会计职称； 7.能够接受外派安排或出差任务。

全面主持财务部门的日常运营与管理工作

岗位职责： 1、全面负责企业财务战略制定、预算编制及执行监督，保障公司财务体系稳健运作； 2、带领财务团队开展工作，持续优化财务管理流程，提高工作效率与数据精准度； 3、深入进行财务数据挖掘与分析，为高层管理提供有效决策依据，参与重大经营事项研讨； 4、统筹内外部审计事务，妥善处理税务申报与合规事宜，维系公司与银行、税务部门的良好合作； 5、实时跟踪资金流动状况，合理配置资金资源，强化财务风险防控。 任职要求： 1、本科及以上学历，财务、会计或相关专业背景； 2、具备5年以上财务管理工作经验，拥有同行业从业经历者优先考虑； 3、持有中级会计师职称，熟练掌握国家财经政策及相关法律法规； 4、熟练操作财务系统及办公自动化工具，具备出色的财务分析与内控管理能力； 5、具备较强的团队领导力、组织协调能力及跨部门沟通能力，适应高强度工作节奏。

1、财务负责人直接向总经理汇报，主管公司会计核算、财务报表编制、全面预算体系搭建及预算的编制、执行与管控工作。 2、负责向董事会提报年度财务预算方案，并监督预算执行情况，定期出具财务分析报告、成本分析报告，提供切实可行的优化建议。 3、统筹协调财务资源与业务发展之间的协同运作，牵头制定企业财务战略规划并推动落地实施。 4、主导公司利润目标设定、投资安排、财务筹划、费用预算及成本费用标准的制定与落实。 5、完善企业内部核算体系的组织架构、指导流程和数据管理机制，建立健全会计核算与财务管理制度并组织实施。 6、构建公司内部会计监督、审计机制及内部控制制度，优化财务治理结构与控制体系，强化会计团队的组织管理。 7、全面负责现金流量监控、营运资金调度、资本性支出规划以及企业兼并、分立等重大事项中的财务管理工作。 8、联合经营管理部门开展经营活动评估，编制财务成本计划，持续推动降本增效，提升整体运营效益。 9、建立科学管理机制，强化对工程项目成本、市场营销费用的管控，规范销售定价及管理费用支出，严格把控经济合同中的资金支付环节。 10、对接政府税务、财政等职能部门，贯彻执行相关财税政策，积极争取金融支持及国家专项资金扶持。 11、落实总经理安排的其他工作任务。

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1、负责公司薪资核算、保障薪资发放合规及时。 2、跟进各项目财务相关工作，对接项目成本核算、费用统计、数据核对，配合完成项目财务报表编制，确保项目财务数据清晰可追溯； 3、统筹雇主责任险相关事宜，包括保费核算、保单对接、理赔资料整理提交，跟进保险相关账务处理，保障雇主险业务财务闭环。 4、负责公司税务相关工作，跟进税务政策变动，规避税务风险； 5、完成领导交代的其他工作。 待遇：8：00-17：30 ；薪资：5000-8000；六险二金 要求：35周岁以下，财务、会计、经济类相关专业，一本学历及以上

薪资：12000-20000元/月（具体面议，能力强者薪资可谈） 要求：必须持会计证，5年以上全盘账经验 福利：月休4天+法定假+年终奖+社保 工作内容： 负责公司全套账务处理、税务申报、财务报表编制，确保账目清晰准确。 进行成本核算与分析，协助制定公司预算，控制各项费用支出。 管理发票、往来款项，定期进行资产盘点与账实核对。 对接银行、税务等外部机构，配合完成各项检查与审计工作。 优化财务工作流程，完善内部管理规范。 任职要求： 硬性要求：财会相关专业，必须持有初级会计职称以上证书，熟练使用财务软件。 经验要求：5年以上企业全盘账务处理经验，熟悉一般纳税人操作及最新法规。 能力要求：工作细心、责任心强、沟通良好，能承受一定工作压力。 优先考虑：有制造、贸易或服务行业经验，或具备团队管理经验者。 我们提供： 收入稳：月薪1万2起，每年根据表现调薪，年底有奖金。 福利全：购买社保，带薪年假，节日福利，定期团建。 工作顺：团队氛围简单高效，老板通情达理。 有发展：岗位属于公司核心部门，发展空间大。

1. 核心事务：负责公司年度审计工作的统筹，作为对接人主导与外部会计师事务所的沟通，确保审计报告按时出具。 2. 内控优化：利用CPA的专业视角，梳理公司财务流程和内部控制体系，识别潜在风险并提出改进方案。 【任职要求】 1. 证书硬性：必须持有CPA全科合格证，且无不良执业记录。 2. 经验背景： · 3-5年以上财务/审计工作经验，有会计师事务所从业经历者优先。 · 熟悉企业会计准则及相关的财税法规。 薪资面谈

招财务主管负责球房财务

岗位职责： 1.组织并执行公司招聘相关工作流程 2.多渠道开拓人才资源，吸引高素质候选人 3.对应聘者进行评估与筛选，保障人才引进质量 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧及团队协作意识 2.适应能力强，能迅速融入动态变化的工作环境 3.具有持续学习意愿及优化工作方式的能力

负责招聘

岗位内容： 1.负责财务预算和税务工作，包括制定年度预算方案、编制财务报告、统计财务报表。 2.管理公司资金运营，进行日常的资金管理工作，包括现金流预测、资金调配等。 3.组织并指导会计人员开展准确及时的会计核算工作，确保账务准确无误。 4.管理税务事务，并依法申报各项税费。

岗位职责 1、日常记账、记录内部真实业务； 2、应收应付往来核对，登记应收账款台账，确保账实相符 3、erp系统单价、数量核对，确保日常数据准确 4、整理装订内账凭证，确保原始单据完整。 5、日常对账、收付款单据审核、确保付款金额无误 6、跟进应收账款回款，做好催收 7、领导安排的其它临时性工作 任职要求 1.大专及以上学历，会计、财务管理等相关专业；持有初级会计职称证书者优先； 2.具有3-5年会计工作经验，有生产型企业经验优先 3.熟练使用财务软件（如用友、金蝶等）和办公软件； 4.熟悉税法政策以及财务核算流程，具备扎实的财务专业知识； 5.工作严谨细致，责任心强，具备良好的沟通能力和团队协作精神，有较强的抗压能力。 6.有初级会计证者优先

1、制定人员绩效考核方案； 2、负责人员招聘工作；

1、精通成本核算，公司财务统筹规划 2、钢结构行业经验会计优先 3、按照经济核算原则，定期检查分析企业财务计划、成本计划、和利润计划的执行情况，挖掘增收节支潜力，考核资本使用效果，及时向主管领导提出合理化建议，当好企业参谋； 4、负责会计核算工作并编制财务报表，进行纳税申报等工作； 5、根据总经理要求出具各种便于经营所需报表。 6、会计岗位相关工作

招聘：税务会计（五险+单双休+法休）薪资：3000-8000元/月代理记账报税能独立完成有责任心

岗位职责： 1、独立带领团队完成各类财务审计业务，做好审计资料整理归档工作； 2、负责撰写审计、财务分析报告； 3、负责帮助部分客户分析公司财务状况； 4、负责审计过程中与甲方、乙方项目负责人的沟通协调。 任职资格： 1、会计、审计等相关专业，大专以上学历，中级会计师及以上职称，注册会计师、高级会计师优先考虑； 2、3年以上审计类相关的从业经验，良好的实践基础； 3、具有良好的沟通、协调能力，能有效的与甲乙方顺畅沟通。 薪资待遇： 底薪8000+全勤200+项目提成3000+干股分红

招聘人事行政专员 工作内容:招聘、工资、社保、固定资产管理、办公耗材管理等 联系李女士

岗位职责 1.负责公司日常财务核算，编制各类财务报表 2.严格执行财务制度，把控费用报销及资金管理 3.协助完成财务审计、税务申报等工作 任职要求 1.大专以上学历，财务、会计等相关专业 2.具备扎实的财务知识，熟悉财务软件和办公软件 3.有良好的沟通能力和团队协作精神，工作细致严谨 4.有会计从业资格证，初级及以上会计职称优先 5.工资面议