可盖实习章 早九晚六，不加班，月休6天，国家法定节假日放假。 岗位职责： 1.负责邀约客户到公司。 2.服从上级领导安排的工作任务。 任职要求： 1.无学历要求 2.有电话客服经验优先考虑，无经验有老员工带。 3.普通话标准，口齿清晰。 4.表达能力强、抗压能力强。 岗位福利：无责底薪3500+提成+奖金等，月入4000-1000+。 不定时有下午茶+团建。

(1)与客户进行沟通，回复客户的咨询和邮件，解答客户关于产品、价格、订单、运输等方面的问题；(2)处理客户的订单，包括下单、跟踪订单进度、协调生产和发货等；(3)处理客户的投诉和纠纷，协调相关部门解决问题，确保客户满意度；(4)定期对客户进行回访，了解客户使用产品的情况和需求，维护良好的客户关系；(5)收集客户的反馈和意见，为公司改进产品和服务提供参考；(6)协助销售团队开拓市场，寻找潜在客户，促进业务增长。

电话维护客情关系，2500-3500轻松松松

一、工作内容： 1. 负责线上接待客户咨询，及时回应并解答客户疑问，做好信息记录与内部传达； 2. 入职后快速上手，无需经验，岗位配备主管一对一指导带教。 二、岗位要求： 1. 性别不限，年龄18-38岁； 2. 具备良好的沟通能力和灵活应对问题的能力。 三、薪资福利待遇： 1. 无责任底薪4200元+提成15%-40%+额外奖金； 2. 缴纳五险，享有多种补贴，节假日按国家规定正常休息； 3. 提供带薪岗前培训，定期组织团建、旅游、下午茶、生日会等活动； 4. 晋升通道畅通，平台发展空间大，机会丰富。 四、上班时间： 8:30-18:00（中午12:00-14:00为休息时间）； 地铁1号线直达！！！！

职位详情 职位名称社交平台客服 薪资待遇4500-8000元/月 福利待遇五险、包住 工作要求不限学历|不限工作经验 职位描述【高薪社交客服招聘】保底4500元+提成+奖金，综合月薪6000-12000元 **薪资待遇：** -无责保底4500元+高额提成（50%-80%）+额外奖金 -综合月薪6000-12000元（业绩优秀者更高） -五险+车补+房补 **工作时间：** -下午2点-11点（弹性排班） -月休4天（可调休） **岗位要求：** -年龄18-45岁，，形象良好（更看重沟通能力） -性格开朗，擅长社交，有直播/客服经验者优先 -无经验可培训，带薪学习 **公司支持：** -提供专业话术培训+流量扶持 -团队氛围良好，定期团建活动 -晋升空间大，优秀者可转管理/运营岗位

协助销售团队完成售后服务支持，完成领导安排工作

一、底薪+提成+签单奖金，月综合收入7K-20K+（上不封顶），收入与业绩直接挂钩 二、工作内容：利用公司分配的客户资源，通过电话及微信与客户沟通，了解其是否有装修需求，推进签约流程；合同签订后由公司专业设计团队负责后续对接 三、上班时间：早九晚六，上午9:00-12:00，下午14:00-18:00 四、享有超长带薪年假20天以上，定期组织下午茶、团队建设活动、节日礼品等员工福利 五、要求：性格积极外向，具备良好的沟通能力和学习能力，能适应以电话为主要方式的客户开发模式；入职后由主管一对一指导，并提供系统化培训

急招 可小白 工作内容以线上审核客户资料及通过微信邀约客户到店为主，非销售岗，无需自行谈单 上班时间：9:30-12:30 14:30-18:30，周末实行大小周休息，法定节假日正常休假

应届生、成长实习生、无经验可投！带薪培训！ 想踏入金融领域但缺乏相关背景； 希望获得一份稳定且有发展空间的工作； 善于与人交流，具备耐心和细心品质。 薪资结构：底薪+提成+奖金，综合收入6000-9000元； 工作时间：8:30-12:00，14:00-18:00，月休7天（首周单休，后续三周双休）； 我们提供： 1、7天带薪岗前培训（涵盖金融基础知识与沟通技能）； 2、标准行政班制，无需倒班； 3、清晰的晋升机制+年轻化团队，办公氛围轻松融洽； 4、地理位置优越，楼下即达1号线、3号线地铁站； 5、享受节日福利及带薪年假。 工作内容： 1、以电话方式协助银行客户办理还款、分期等相关业务； 2、准确记录客户诉求，助力提升银行服务体验与满意度。

1、负责处理电商平台售后订单问题，根据平台规则给出处理方案； 【岗位要求】 1、大专及以上学历能提供毕业证，有经验优秀者可放宽。 2、具有良好的沟通能力及问题处理能力； 【上班时间】 9:00-18:00 【薪资福利】 底薪2040+提成综合薪资 4000-5000元 免费停车，提供住宿 【工作地址】 南宁市西乡塘区高新区东盟二期5号楼

崇左市江州区招腻子/大白/墙漆

崇左扶绥招叉车工

明天七点江南万达工地加2个工人清理.八个小时140现结。带铲扫把要经常干工地勤快的。电话

崇左市扶绥县招电焊

工作职责: 1.负责所运输物品的检查，监督及指挥装卸车，签收回执单， 2.完成每日的运输统计报表， 3.货物数量及产品出现问题时*时间反馈给相关领导做好应急措施。年龄:16-50周岁,能适应长短途的 出差，能听从公司领导的管理。 职位薪资： 实习第一个月的薪资:7000元 转正后选择以下长短运输 1.短途：底薪6500+出车补贴100/天（主要负责，周边城市当天往返的）综合月薪:10000-12000元 2.长途：保底8500，出差补贴200/天 出差时间：出差一次4-5个工作日（出差结束可以休息2到3天，月休10天。月薪：12000-15000 元 3.专线火车西部运输：保底9500，出差补贴300/天 出差时间：出差一次7-8个工作日（出差结束连休4天左右）全勤+1000，综合月薪:15000-20000元 （公司缴纳五险一金，包吃包住） 每月十号发工资，带薪年假15天 长途或者短途可以根据自己情况选择！ 工作地址：昆明

客服 售后不会可以学

客服售后不会可学

[爱心][爱心]泰康招聘： [玫瑰]资料整理5名， [玫瑰]养老社区宣传10名， [玫瑰]人事，客服3名 ， ' [玫瑰]销售经理5名， [玫瑰]车险专员若干名。 [玫瑰]以上优才岗位年龄:25-45周岁，条件优秀年龄可适当放宽。宝妈也可 [玫瑰]上班时间，上午8:30—11点，周六周日可休息. 工作地点：城南心悦家园附近 咨询

飞猪旅行售后客服 薪资：3-4k/月，提供住宿 岗位职责： 处理机票出票异常、改签、发票争议等售后问题，以接听为主、主动外呼跟进，日均38单 任职要求： 35岁以下，大专及以上，客服经验优先； 普通话标准，沟通佳，抗压强，熟练电脑操作 工作时间： 8小时轮班，做六休一，月休4-6天； 晚班有班车，通宵班每月仅1-2次， 其余班次正常轮排，节假日正常排班 工作地址： 目前工作地点在 阿里巴巴黄冈客户体验中心， 后5月份搬迁黄冈光谷联合科技城，那边临近市区。

岗位职责： 1. 负责抖音平台用户咨询、投诉及售后问题的及时响应与处理 2. 通过万能热线等多渠道为用户提供专业、友好的服务支持 3. 准确记录用户反馈，协助优化服务流程与用户体验 4. 配合团队完成日常数据整理、工单闭环及服务复盘 5. 严格遵守平台规则与服务规范，保障服务质量和用户满意度 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达与情绪管理能力 2. 有客服相关经验者优先，无经验者可带教培养 3. 熟悉抖音平台基础操作，具备较强的学习适应能力 4. 工作认真负责，抗压能力强，能适应轮班制工作安排 5. 具备团队协作意识和服务意识，认同客户至上理念

岗位职责 1、负责接收并处理客户订单相关事宜； 2、整理、核对及妥善保管签收回单，及时反馈统计准确率与回单回收率； 3、日常管理物流供应商，并协调处理运输过程中的异常情况； 4、跟进并验证物流供应商的异常改进措施，持续优化客户投诉类异常事件的处理流程。 任职资格 1、具备1年以上物流客服工作经验者优先考虑； 2、熟练掌握Office等办公软件及常用统计工具； 3、懂越南语者优先录用。

通过电话及微信接收客户信息，完成订单下达与处理，要求仪态得体，沟通礼貌，具备责任心和良好的学习能力 岗位职责： 1. 为客户进行导购并解答疑问，及时回复客户咨询，推动成交达成； 2. 售前支持：提供产品讲解，引导客户促成交易； 3. 售中跟进：确认客户订单，跟踪发货及物流状态； 4. 售后服务：指导产品使用操作，解答反馈问题，处理异常情况，关注店铺差评并开展分析说明，办理每日退换货、退款等售后事务； 5. 负责接听公司400电话，并做好信息反馈与后续处理； 6. 完成上级交办的其他工作内容； 任职要求： 1. 大专或以上学历； 2. 具备电商客服工作经验者优先考虑； 3. 普通话标准，语言流畅，具有较强表达能力； 4. 有耐心，逻辑清楚，能独立应对突发状况； 5. 理解客户诉求，具备优秀的服务意识与销售意识； 6. 工作认真负责，抗压能力强，富有团队协作精神。

一、工作内容： 办公室空调办公，不用外出开发客户。给用户推荐相对应的业务，有专人培训带教，工作容易上手。 二、任职要求： 1、年龄22-40周岁，学历不限； 2、能接受打电话的工作； 3、具备较强的学习能力和沟通能力。 三、工作时间： 上午8:50-12:30，下午14:30-18:30，周日固定休息，法定节假日休息。 四、上班地址： 崇左市江州区丽川路12号中国电信大楼

1. 在项目负责人的指导下，开展日常客户协调事务。 2. 受理并处理业主的投诉、报修、咨询及服务申请等相关事项，履行“首问责任人”职责，对所受理信息及时跟进与回访，遇重大投诉情况迅速向上级汇报。 3. 按时接听客服中心电话，准确记录通话内容，并协同相关职能部门妥善处理投诉、报修及服务申请等事宜。 4. 掌握业主缴费动态，及时发放缴费通知，落实费用催缴工作，并与财务人员保持有效对接。 5. 负责各类档案资料的收集与整理，完成归档、立卷及编号工作，严格遵守保密规定，确保公司及业主信息不外泄。 6. 执行钥匙管理制度，全面负责钥匙的接收、借用、托管及月度盘点等工作；参与社区文化建设，落实调研、宣传及活动组织任务。 7. 组织实施业主满意度调查，完成相关数据的统计与分析；做好客户来电来访、回访记录及日常工作交接台账，每周提交服务工作总结报告。 8. 负责客服中心日常文件资料的打印、复印、公示及传递，并完善相关发送记录。 9. 完成上级交办的其他临时性工作任务。

可居家办公，日结200一天 主要是处理客户的问题，在线回复客服问题 工作时间自由安排

岗位职责： 1、依据项目任务安排，制定本部门日常运作及培训计划，并监督团队成员按规范要求执行落实。 2、全面把控管辖范围内的服务质量，保障为用户持续提供高效优质的服务体验。 3、牵头处理客户投诉事项，及时协调相关责任人员解决，并全程跟踪反馈处理进展与结果。 4、根据实际工作需求，与相关部门就住户相关事宜开展有效对接与协商，优化客户服务流程。 5、协助公司推进对外业务承包合同的洽谈工作，参与合同条款的审阅与修订，并对分包单位的工作实施监督、检查与评估。 6、统筹部门各项工作的执行进度，定期开展检查督导，并指导下属完成各项日常管理事务。 7、结合工作需要，与发展商就客户关注的问题进行沟通协调，推动问题妥善解决。 8、组织开展部门内部培训，提升各岗位人员的专业素养与实操能力。 9、完成上级交办的其他工作任务。 岗位要求： 1、大专及以上学历，酒店管理、物业管理、旅游管理等服务类相关专业优先； 2、掌握物业管理相关知识及法律法规，熟练使用Word、Excel等办公软件； 3、具备良好的沟通协调能力和服务意识，逻辑思维清晰； 4、具有3年以上物业客服主管工作经验，性格乐观，积极进取； 5、具备一定文字表达能力，有团队协作精神，责任心强，服从工作安排。

岗位职责: 1.负责意向客户外呼，解答咨询并处理相关问题 2.维护客户关系，确保服务质量满足公司标准 任职要求: 1.具备良好的沟通技巧和客户服务意识 2.能够有效处理客户问题，确保问题得到及时解决 3.具有团队合作精神，能够与团队成员协作完成工作任务 岗位福利: 1、上班时间:8:45-12:3014:15-18:00,月休四天 2、 3、工作内容简单易上手，办公环境优美，不需要外出，纯办公室办公! 5、公平，公正，公开的晋升制度(职员-部门主管-部门经理)

一、岗位职责 1.和意向客户沟通增值服务，多劳多得，月入最高可达5000+ 2. 协助处理客户投诉与纠纷，按照流程协调内部资源，推动问题解决，提升客户满意。 二、上班时间 朝九晚六，具体班次根据部门排班安排，（9:00-18:00）。 三、岗位福利与发展 -福利保障：，不定期团建，下午茶，

可居家办公，日结200一天 主要是处理客户的问题，在线回复客服问题 工作时间自由安排

岗位职责: 1.负责客户订单的接收与处理，确保服务流程准确高效。 2.实时跟进货物运输进度，保障配送过程顺利无误。 3.维护客户关系，通过积极沟通提升客户满意水平。 4.保持与客户的顺畅联系，及时响应并解决咨询与疑问。 5.与供应商保持紧密协作，确保供应链各环节高效运转。 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧和客户服务意识，能妥善处理客户需求。 2.拥有较强的组织协调能力，能够高效管理多项工作任务。 3.具备团队合作精神，能与同事协同完成工作目标。 4.学习能力强，可快速熟悉新系统及操作工具。 5.工作认真负责，能在压力环境下稳定发挥工作效率。