岗位职责： 1.制定并执行区域销售计划，完成公司下达的业绩目标 2.带队管理销售团队，开展日常培训、辅导与绩效管理 3.拓展新客户资源，维护重点客户关系，提升客户满意度与复购率 4. 分析市场动态与竞品信息，及时反馈一线需求并协同产品/运营优化策略 5.协同财务、仓储等部门，确保订单交付、回款及售后服务闭环顺畅 任职要求： 1. 具备销售经理/主管岗位相关经验，经验要求：不限（若用户未填写则默认“不限”） 2. 最低学历：不限（若用户未填写则默认“不限”） 3.具备良好的沟通协调能力、团队管理意识及抗压能力 4. 熟悉销售全流程管理，有行业资源者优先 5. 工作地点、薪资范围、行业信息等需用户补充后可进一步精准优化

一、岗位职责 1、规划区域市场拓展策略，负责客户开发与关系维护，完善客户信息档案管理。 2、拓展新兴市场领域，扩大业务覆盖范围，持续优化客户合作关系，及时响应并处理客户反馈与诉求。 3、依据公司整体战略制定区域销售目标，拆解任务指标并推进落实，确保业绩达成，同步提升品牌影响力与市场份额。 4、定期采集市场动态与竞品信息，深入分析销售数据并形成报告，为管理决策提供有效依据。 5、跟踪已签订单的执行情况，推动回款流程按时完成。 6、配合上级交办的其他相关工作事项。 二、岗位要求 1、大专及以上学历，年龄******，具备驾驶证且能熟练驾驶，有印刷行业或设备类从业背景者优先考虑。 2、具备市场研判能力、良好的客户沟通技巧及商务谈判经验。 3、拥有团队协作意识、较强的应变能力与抗压素质。 4、可接受出差安排，具备高效的时间规划与任务管理能力。 特别优秀者薪资可面议，

中国人寿销售经理

阿里巴巴集团正编岗位，聚焦国际数字商业板块高速增长业务OKKI-CRM，近三年年均增长超50%，当前岗位员工年收入区间为40万-80万。负责推广产品力与品牌力领先的SaaS解决方案，并依托24年阿里巴巴国际站沉淀的本地数以万计高粘性强关系客户资源，助力业绩突破。我们期待专业素养扎实、转化能力突出的你加入。 【福利待遇】 1、积极愉悦的工作氛围，多元丰富的团队活动（简单、开放、激情、分享、感恩、自由……快乐工作，认真生活）； 2、完善的人才发展机制（阿里学习平台支持、师徒带教制度）； 3、透明清晰的晋升通道，助力每位阿里人持续成长，成就更好自我； 4、全面的阿里体系化福利（父母免费体检、购房免息贷款、年度带薪旅行、高标准五险一金） 【岗位职责】 1、主导外贸行业Saas产品（小满CRM）的营销策略与服务体系搭建，建立市场认知度与服务美誉度； 2、开展外贸领域SaaS产品（CRM）销售工作，整合阿里巴巴国际站全链路工具，设计一体化营销方案，推动产品销售，完成既定业绩指标； 3、深入洞察外贸客户实际需求，策划并落地市场活动，拓展市场份额，提升客户在CRM应用及企业管理方面的效能； 4、关注行业动态，分析竞品产品策略与市场动作，制定针对性应对举措。 【任职要求】 1、具备两年以上外贸方向SaaS产品或CRM销售经验，或有外贸独立站运营背景，目标导向强，结果驱动型人才； 2、拥有两年以上团队管理及销售运营经历，善于跨部门协同与组织内高效沟通； 3、学习能力强，能通过数据分析识别客户痛点，输出定制化解决方案。 若综合表现优异，通过三至四轮面试评估，可获得阿里巴巴集团P5-P6职级录用资格，正式成为阿里大家庭成员。 【组织文化】 这里是孕育互联网行业CEO、COO等高层管理者的摇篮，走出美团COO阿甘、滴滴创始人程维、去哪儿网COO张强等杰出校友； 这里是全球具有影响力的B2B跨境电商平台www.alibaba.com； 这里是阿里巴巴最具地面作战能力的中供铁军团队； 这里汇聚一群真实有力、年轻不凡的伙伴； 我们的使命是让天下没有难做的生意，诚邀年轻的你与阿里共赴未来。 我们需要一个心中有火、眼里有光、脚下有力量的同行者； 相信你也渴望在顶尖平台与优秀者同行，共同成长、深度交流。

岗位职责： 1.根据公司和部门销售目标制定相应的销售计划、开拓维护目标市场和完成销售指标； 2.定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作关系； 3.编制销售计划，目标，并落实执行。 4.敏锐的市场分析及洞察力，善于挖掘客户需求并制定策略解决问题； 任职要求： 1.大专以上学历，2年以上销售经验，有物流、快递、供应链同行业销售经验优先； 2.有独立开拓市场能力，市场敏感度高，有一定的行业资源。 薪资福利： 1、带薪年假，团建活动，节日福利，交通便利，办公环境舒适，扁平化管理，团队氛围好； 2、专业的内外部培训机会，为员工职业生涯赋能增值！ 3、薪资：底薪+绩效+高提成（15%-25%），月均8000-30000，收入上不封顶。 注意事项： 1、东莞总部办公地点是5.5天工作制，介意者请勿打扰哦，谢谢！ 上班地址：广东喜百年供应链科技有限公司1楼人事行政部

【要做什么事】 1、负责部门整体协调，合理分配团队成员每日工作任务。 【要符合什么条件】 1、学历不限，接受零经验入职，配备专属导师全程带教，无需担心缺乏销售背景； 2、热爱销售工作，积极面对挑战，结果导向，追求个人成长与突破； 3、性格踏实真诚，具备协作精神，崇尚简单人际关系； 4、目标坚定，意志顽强，能适应一定强度的工作压力； 5、掌握基本电脑操作技能； 6、******优先，团队年轻化，平均年龄25岁。 以下是你所关心的： 【能拿多少钱】 收入结构：底薪+补贴4000起 底薪与业绩脱钩，每月15日准时发放；另设高额提成区间（55%-80%），每月25日结算 （底薪与出勤挂钩，不涉及业绩考核，只要按时到岗、无请假旷工，入职即可享受） 【公司福利好吗？】 1、缴纳五险一金， 2、涵盖开单奖、进客奖、团队贡献奖等多重激励； 3、提供免费培训资源，集团定期开设最新营销与管理课程，全员可自主报名参与； 【能多快升职】 每月组织晋升竞聘，入职满一个月即可申请，流程公开公正，助力快速成长；表现优异者最快三个月内晋升为置业经理或店长等管理职位；能力出众，晋升触手可及！ 职业发展路径：营业经理——店长——营销副总经理——营销副总裁。 【我对这行不了解，怎么办】 配备一对一专业导师指导 实施每日一测+每日一训机制 接入乐有家学院系统化学习平台 【公司12项福利假期】 随心假，生日假，痛经假，相亲日，恋爱假，哺乳假，亲子日，家长假，孝顺日，公益假，体检假，精英假。。。

岗位职责 1、在上级的领导和监督下定期完成量化的工作要求，并能独立处理和解决所负责的销售任务； 2、新客户开发能力强，能管理维护客户关系，完成销售任务； 3、了解和发掘客户需求及购买愿望，介绍自己产品的优点和特色； 4、对客户提供专业的咨询； 5、收集潜在客户资料； 6、收取应收帐款。

元宵已过，已经是3月份啦，干啥都可以佛系，唯独搞钱要尽力;一日未脱贫，赚钱不能停;找工作的联系我拉，底薪7480起，欢迎来咨询

工厂直招全程不收取任何费用！！！ 重要备注：入职当天可以先去看车间，合适再办理入职；较少做10天，辞职提前3-7天即可，离职当天结清所有工资 1，新员工福利：入职奖励4000，入职奖励4000 2，新员工福利：入职， 3，入职当天奖励100-300元 4，内部推荐500元/人 【作业模式】：长白班。两班倒，（自己选择）早上８点开始上班，一天8-10个小时 【吃住情况】：包吃住包3餐，标准的3菜一汤，4-6人公寓宿舍。 【小时工待遇】：32元1小时 一天收入300-320元（每个月都有全勤奖、小组奖、绩效奖等） 【正式工待遇】：底薪3200元按照国家劳动发算工资（加上入职奖励折算小时工30/小时）+加班费+全勤绩效+五险一金 【年龄要求】：16-44岁 【工期时间】 : 8:00~12:00,13:00~17:00,18:00~20.00可做临时，可做长期 【工作内容】：1、产品的组装、检测、包装、插件、品质、测试、物料、等岗位 2、无需经验；生手熟手均可；生手进厂后有老员工带。 【郑重声明】：厂区直招，，如有发现有，请面试人员积极举报当场奖励500元现金 职位福利：绩效奖金、五险一金、每年多次调薪、入职奖励、包吃住、公寓宿舍、坐班长白班、多次晋升机会 职位亮点：坐班，上班可以带手机，工作轻松

小时工26一个小时 【工作内容】： 负责生产手机、平板电脑、笔记本电脑、汽车电子，插件，组装，包装等工作岗位。   【招聘要求】： 男女不限，16-48岁，无纹身，身份证需要有磁可以安排，临时身份证不行，身份证有效期满一个月以上，复印件4张，一寸照片两张，带行李当天分配宿舍 【资待遇】小时工：26元小时 包吃包住 【食宿环境】： 环境伙食：环境优美，工作轻松，空调车间，空调宿舍6人间，普通工衣，吃住条件好，包住提供吃，住电梯公寓，有wifi，热水器，空调，洗衣机，饮水机，六人间！

东莞市招氩弧焊、二保焊/气焊、电焊

广东东莞的虎山木材厂明天将招聘两名搬运搅拌材料的工人和两名力工，采用计件制薪酬，每吨工作量报酬为640元，预计每日工作量约千斤。

吃苦耐劳，服从安排

岗位职责： 1. 负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户需求，提供专业解决方案并促成签约 3. 维护现有客户关系，定期回访、跟进服务，提升客户满意度与复购率 4. 参与行业展会、客户沙龙等市场活动，扩大品牌影响力 5. 准确录入客户信息及销售进展至CRM系统，确保数据及时、完整 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2. 具备基础办公软件操作能力，能熟练使用CRM系统者优先 3. 学习能力强，愿意接受带薪培训与职业化成长路径 4. 诚实守信，责任心强，认同公司价值观与团队协作文化 5. 学历不限，有销售经验者优先，无经验但综合素质优秀者亦可培养

岗位职责： 1、负责区域市场管理，客户开发，完成公司年度销售计划； 2、根据公司市场营销策略，收集客户资源整理并进行客户拜访，了解客户需求，会同方案经理制订解决方案。 3、参与公司组织的市场活动，包括：展会，行业协会沙龙等。 4、协助商务制作标书，进行投标，唱标，现场答疑等。 5、销售合同签订，合作条款确认；项目回款跟踪，项目实施过程中问题处理与协调，项目交付验收以及售后服务质量跟踪与问题反馈等。 任职资格： 1.专科及以上学历： 计算机、信息技术、航空、交通、工业工程、工业设计、智能交互等人因工程相关专业领域优先； 2.一年以上TO-B行业销售经验优先：具备系统集成、解决方案销售、项目销售工作经验优先考虑。 3.具备优秀的学习能力、沟通能力、商务谈判能力和演讲能力，同时熟练使用WORD,EXCEL,PPT等办公软件。 4.具备较强抗压力和目标感，想通过自己的努力挑战高新，实现财务自由者优先。

四川启航医药有限公司 我公司有多个独家品种优势，全部有医院带动，聚焦精准诊所市场，现寻四川各县级精英加入。 岗位职责 1. 对接商业垂直开户、达成销售目标； 2. 反馈市场动态与竞品信息。 岗位要求 1. 熟悉本地市场 2. 有诊所资源有销售经验者优先； 3. 沟通谈判能力强、目标感足，可独立开展工作，年龄不限。 我们提供 - 强产品支持 - 高回报 -清晰成长路径

做销售，不做法拍房，是职场的一大遗憾。因为法拍房，更赚钱，比传统房地产好做，工作更自由。 您缺的是舞台，不是缺工作，合伙人模式。 一、行业分析如下： 1、当下经济情况不好，很多老板欠债、个人断供，导致大量法拍房；法拍房比很多销售赚钱，比传统房地产好做； 2、法拍房，价格低，房子新，地段稀缺，不担心烂尾，可以快速入住； 3、成都的教育资源丰富，很多外地的客户想来成都上学、居家； 4、法拍房属于新兴房地产，非传统的房地产，是当下的风口； 5、本人最高峰，月入7万，欢迎来我司考察详情。 二、工作内容： 1、寻找想来成都低价买房的客户； 法拍房属于新兴房地产，比传统房地产好做。 2、客户邀约、谈单、选房、拍房； 3、跟进房产过户手续办理（不用亲自办理）； 4、手把手教法拍知识，以及如何玩自媒体等； 5、团队传授，平面设计、视频制作、大疆无人机航拍、网络推广技术，加入公司团队，您不仅仅是做业务，还能学到一门技术，属于创业、创新型团队，合伙人模式； 6、国内大型法拍房服务集团，欢迎有志之士共同发展；

柯桥古镇急需人才，现招聘营销经理两名待遇优厚，服务员五名起薪5000，另招聘寒假工三名，有相关工作经验者优先，工作地点位于浙江绍兴。

招聘卫生巾临促 石碣嘉荣，石碣万和 -共4天 150一天，12:00-21:00 要求： ，18-50周岁，有销促‬者经‬验‬优先，兼职‬打‬酱油的勿扰。 有意联系：何小姐（同步）

稔洲招白班临工一名

岗位职责： 1、统筹负责区域物流网络的规划与日常运营，保障各项业务指标顺利达成； 2、策划并推动区域市场开发方案，增强市场占有率及品牌认知度； 3、带领团队持续优化作业流程，提升运作效能与服务水平； 4、构建并维护客户关系体系，及时响应客户需求，提高客户体验满意度。 任职要求： 1、具有深厚的物流领域管理背景，精通物流运作机制； 2、具备卓越的领导力与团队管理经验，能有效激发团队完成业绩任务； 3、拥有敏锐的市场洞察力与决策判断力，适应多变的市场形势； 4、具备优秀的沟通协作能力与谈判水平，妥善协调内外部合作关系。

工作内容： 负责公司生鲜渠道大客户开拓，与合作方开展沟通及签约工作，保障生鲜产品供应与销售的顺畅推进。 主要职责： 1、承担公司生鲜渠道的业务执行，拓展并维护与合作伙伴的良好关系，达成既定业绩指标。 2、开展市场调研，采集竞品动态信息，提交市场分析报告，助力生鲜渠道运营优化。 3、制定并实施生鲜渠道推广方案，组织相关营销活动，提升品牌影响力与市场可见度。 4、参与生鲜渠道合作方的甄选与评估工作，确保渠道体系的稳定性与成长潜力。 5、完成上级领导安排的其他相关工作任务。 任职要求： 1、具备3年渠道大客户相关工作经验，有山姆、盒马、永旺、永辉、天虹、麦德龙等行业或相近领域从业背景者优先考虑。 2、拥有良好的市场洞察力与渠道判断能力。 3、具备扎实的数据分析与处理技能，能对生鲜渠道运营数据进行有效解读与优化建议。 4、具备出色的商务谈判技巧与沟通协调能力。

【企业直招】有意向可以投递我们公司的岗位，看到你的简历会第一时间联系你 核心优势： 1.业务范围广，固定区域负责， 2.工资提成高，多劳多得， 3.客户稳定，都是半年或一年的订单， 4.晋升空间大，全国300多个门店，全部为直营店，管理范围不扣钱，店长全都是一线岗位晋升上来的，发展空间大。 一、【任职要求】 男女不限，18岁至45岁，会骑电瓶车（自备交通工具）！ 二、【薪资待遇】 新人首月平均收入6000-8000！工资属实，老员工80%的工资在9000-11000不等，正常薪酬1-2万。 工资构成：配送费+新单提成+续单提成+奖金 三、【工作内容】 工作内容 1.与同事一起在小区、广场做摆台免费试喝促销，发传单等。 2.维护好自己区域内的客户跟进后期续订工作。 3.周一至周六早晚一次负责给固定区域内的客户送奶事宜。 （注：前期有师傅一对一带） 四、【上班时间】 早晚两个时间段上班，固定日休，法定节假日公司有放假。 五、【福利】 公司有提供住宿，住宿条件好，三室一厅，1、2人间不等，具体看站点安排，居家生活，干净有空调、无线网络，环境很好。 另外：公司提供食材及做饭工具，大家搭伙开饭，站点每周会聚餐，气氛很好，生日也会聚餐切蛋糕，而且还给买商业保险！ 六、【免费培训】 入职前有专业的入职培训指导，技能培训、专业知识培训、销售技能培训等。

自动售卖机，铺出，甲方0投资，坐享销售额分成，我们有专业的售后团队处理后续包括铺设机柜，售后维护，补货等一切工作，你需要做的就是把自动售卖机，铺设到如下场景：24小时棋牌室，景区，公园，游乐园，工地，充电桩，4S店，办公楼，工厂宿舍，物流园区，医院，车站，学校，事业单位办公楼。工作区域，珠三角，不需要上班打卡，不需要考勤，一切以业绩说话。 签合同分润模式： （1）甲方提供稳定的电源，净享销售额15%分成 （2）租赁模式，120×24=2880，租满两年，设备免费赠送给甲方，甲方出转码费约（500元），两年期间，供货商为我公司 （3）售卖模式，甲方一次性支付买断设备 （4）对于点位比较高的地方，可以跟老板谈，利润55开

招聘：理货员 薪资：4000.0-7000.0 职位详情： 1、按照作业规程确保货物数量准确，帮忙分拣工作； 2、积极配合货物监装员做好货物装卸工作； 3、完成领导交代的其他工作。

一、岗位职责 负责生猪、边猪及分割品的批发与零售业务。 二、职位要求 1、年龄*******以下，高中及以上学历，持有C1驾驶证。 2、踏实肯干，具备较强的创业意愿。 3、有生猪或边猪批发、生鲜零售相关经验者优先考虑。 三、薪资福利 1、薪资：底薪+提成+股份分红，综合年收入12万元以上。 2、缴纳社保，享有节日福利。 四、工作地点 深圳、东莞

【岗位职责】 1、开拓新市场：主动挖掘潜在业务机会，规划并落实市场拓展方案，增强公司在目标领域的市场竞争力与份额。 2、团队管理：主导销售团队的搭建、培训及日常管理，确保团队具备专业销售素养和优质服务意识，持续跟踪业绩表现，实施合理激励与优化调整。 3、业务策略制定：结合市场动态与公司发展节奏，制定并迭代销售策略，完善业务执行流程，提升整体运营效率。 4、客户关系维护：与客户建立长期稳定的合作关系，精准把握客户需求，提供定制化服务方案，持续提升客户体验与满意度。 【任职要求】 1、大专及以上学历，市场营销类相关专业，具备5年以上销售管理经验，有物流、快递或第三方物流行业背景，具备大客户开发成功案例者优先； 2、精通销售方法与技巧，能敏锐捕捉商机并推动成交；擅长客户关系运作，可与客户构建持久信任关系；善于洞察客户深层需求，输出专业化解决方案； 3、具备团队管理基础，沟通协调能力强，能够带领团队达成既定业绩指标； 4、学习能力突出，逻辑思维清晰，能快速响应市场变动与业务挑战； 对业务本质有深刻理解力，能准确把握行业发展方向与企业战略意图。 【底薪10K：无责6K+过程管理2K+绩效2K】

1.每天神器任务、日常封妖（5个），日常捉鬼20个以及小副本任务；2.4天完成所有副本（109/129）任务；3.4天内完成九色鹿等日常开放任务的完成；4.以4一天一个流程完成123所需要刷的内容。如三天内完成，可以休息一天；5.周六周日活动（比武可不参加）；6.每周迷宫晚上8点-10点 最低一次，最多两次；7.物品每天存放仓库，了解本区物价行情后摆摊处理。游戏币存放角色特殊银行，每周进行归纳。8.上班时间：早上9：00-12：00 下午13：30-18：30 有迷宫当日 20：00-22：00 每日早干完早下班，。

具备网络推广相关经验， 负责开发合作资源。 梳理目标客户群体，开展客户走访。 维护已有客户合作关系。 优先考虑在东莞市常平镇及周边镇区长期定居者。 期望建立稳定持久的合作关系。

岗位职责： 1、产品市场第一竞争力：负责东莞区域全渠道运营工作，推动大厨电产品在东莞实现市场份额领先和区域竞争力第一 2、零售模式探索及打样：推进零售模式实施，完成样板验证，并在商圈内复制推广门店落地 3、终端门店竞争力建设：落实网格内门店产出目标，全面负责终端零售能力提升（包括现场管理、产品出样、销售团队、促销活动） 4、客户运营：负责进销存管理及客户沟通对接工作 5、渠道盈利提升：提升门店经营效率，推动经营模式优化升级 6、进小区&超级烤引流活动：承接网格内零售模式执行，协助客户及直销人员精准触达用户 7、门店出样、人员配置、交互物料等方面的竞争力优化与改进方案制定与实施