【岗位职责】 1. 参与研发设计阶段的技术评审，结合制造需求提出可制造性优化方案，推动零部件标准化及装配流程简化。 2. 识别关键工艺过程（如焊接、清洗、密封等）中的潜在风险，主导完成工艺验证（IQ/OQ/PQ），编制并发布PFMEA、控制计划、装配流程图等核心工艺文档，针对重点工序设计防错装置（如漏装检测、泵校准机构），并完成防错措施的验证工作。 3. 利用SPC对关键工艺参数进行监控，定期开展数据分析，输出控制图与分析报告；跟踪每日直通率指标，主导不良问题的排查与解决，组织技术攻关会议。 4. 处理产线突发的工艺异常情况，评估物料或工艺变更对产品性能的影响，主导变更验证流程，并同步更新SOP文件。 5. 运用价值流图对生产流程进行分析，识别流程中的浪费环节，优化产线布局，推进自动化改进项目，提升生产效率与过程稳定性。 6. 维护PFMEA、控制计划、SOP等工艺技术文件，确保版本受控、修改记录可追溯；配合监管审计，准备相关工艺验证支持材料。 7. 联合研发与质量团队分析客户投诉中的失效原因，制定并实施工艺改进措施；参与新供应商导入工作，评估其工艺能力及样品验证结果。 8. 完成上级交办的其他工作任务。 【任职资格】 1. 大专及以上学历，机械、电子、材料科学、工业工程等相关专业背景。 2. 具备2年以上生产制造领域工艺工作经验，有医疗器械行业经验者优先考虑。 3. 熟练使用CAD、Pro-E、Solidworks等设计工具，熟悉生产工艺流程，具备工艺设计与改善能力，了解ISO13485、GMP等体系要求，掌握生产作业指导书的编写方法。 4. 理解血液透析工作原理，熟悉关键部件结构，掌握材料清洗工艺对析出物的影响机制，能使用法规语言撰写工艺验证报告。 5. 工作态度严谨认真，责任心强，执行力高，具备良好的跨部门沟通与协作能力。 注意：本岗位实行单休制，介意者请勿投递。 工作地址：眉山经济开发区新区眉州大道西六段2号二号楼三楼

【岗位职责】 1. 进行项目需求调研、编写解决方案，保证方案合理性、可行性； 2. 完成产品和方案的PPT讲解，取得客户认可； 3. 随时掌握项目进度，预判和规避项目风险； 4. 咨询厂家等相关工作； 5. 领导交办的其他工作事项。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，计算机、软件、网络工程等相关专业优先； 2. 3年及以上岗位工作经验； 3. 了解相关软硬件技术、产品及各类解决方案； 4. 具备较强的客户服务意识和沟通技巧； 5. 有良好的逻辑思维、口头表达能力； 6. 有良好的写作能力、PPT演示软件使用能力； 7. 具备良好的职业素养，较强的抗压能力； 8. 能适应短期出差。 【加分项】 熟悉医疗信息化行业 面试流程：现场面试、无须做题、当天完成所有面试流程 上班时间：9:00-18:00、周末双休、节假日休 【福利待遇】 社保公积金、绩效奖励、年终奖金、年度体检、节假日福利、生日福利、婚丧生子福利、入职周年福利、团建活动等

职责描述： 1、承担市政水处理工艺设计任务，编写技术方案，绘制工艺流程图及土建基础图纸； 2、为销售团队提供售前技术支持，衔接销售与工程部门工作，推动项目顺利实施； 3、编制水处理项目设备清单，开展网络询价及初步成本测算； 4、编制工艺类指导文件，协同其他部门完成技术协助相关工作； 5、具备工程项目组织实施、管理与进度控制经验者优先考虑； 任职要求： 1、本科及以上学历，环境工程、水处理、给排水等相关专业背景； 2、三年以上污水处理领域实际工作经验； 3、熟练掌握市政水处理核心工艺流程，了解相关设计规范与标准，可独立完成工艺方案及配套设计； 4、具备扎实的水处理理论知识，熟练使用autoCAD及天正给排水软件，能独立绘制工艺图和土建条件图； 5、具备良好的组织协调能力、沟通表达能力； 6、身体健康，持有C1驾驶证，可独立安全驾驶车辆； 职位福利：五险、绩效奖金、餐补、定期团建、全勤奖、项目奖金、鼓励内部创新、优秀员工奖金 职位亮点：发展空间广阔，在公司总工程师指导下成长

岗位职责： 1. 根据调试标准及流程，完成测试与分选设备的安装、调试任务； 2. 配合主管工程师开展设备验证相关工作； 3. 在调试过程中识别生产规范或产品设计方面的异常，及时向主管或主管工程师汇报，助力产品质量优化； 4. 参与调试技术文档的编写与推广工作； 5. 负责生产车间日常6S管理，确保质量体系有效落地执行。 任职要求： 1. 大专及以上学历，机电一体化、机械类、自动化等相关专业优先考虑； 2. 具备1年以上设备维护、调试类相关工作经验； 3. 熟悉半导体封测设备运行原理，掌握各类传感器工作原理，了解电机运行及气缸调节方法，能熟练操作常用工具，并具备快速排查故障的能力； 4. 熟练使用常用办公软件，能够识读专业技术图纸； 5. 具有良好的沟通能力、执行力和抗压能力。

*岗位职责 1、负责材料配方的设计与优化，提升原材料性能； 2、开展新工艺的研发与引入，提升产品品质与生产效率； 3、主导新产品开发及技术难题的攻关与解决； 4、推进新产品在规模化生产中的应用与持续优化； 5、维护并改进生产过程中的工艺流程，提升产品性能与良品率。 *岗位要求 1、具备扎实的专业基础，专业方向包括有机材料、无机非金属材料、材料加工工程、应用物理与化学、材料物理与材料化学、化学化工、电化学、电镀、电子信息等相关理工科领域； 2、逻辑清晰，善于观察并具备自主学习能力； 3、具有创新意识，思维活跃，擅长问题分析与解决； 4、外语能力优秀，可熟练用于日常工作交流； 5、熟悉材料分析与表征技术，有较多实际操作各类检测设备的经验。

48岁以下，环境工程、化学工程、生物工程等相关专业本科以上学历； 熟悉水处理、废气处理、国家标准、技术规范、工艺流程； 了解电气控制相关知识；较强的协调沟通与问题处理能力。 负责水处理工艺与工程、方案设计、绘制相关图纸（包括现场踏勘、技术谈判和协助投标）；协助设备采购工作，审核设备参数及报价； 指导工程项目的现场安装、调试，解决相关技术难题； 负责编制水处理处理工艺的指导手册，配合其他部门进行技术支持工作；

【岗位职责】 1. 负责定制化非标 PACK（工业电源 / 储能 / 特种装备电池包）工艺方案开发、DFM 设计评审； 2. 跟进样机试制、小批量试产，现场解决装配、密封、线束、焊接、气密等各类工艺问题； 3. 编制 SOP、工艺流程、关键管控标准，提出非标工装治具需求并协同调试； 4. 制程不良分析、改善落地，持续优化装配良率、生产效率、制造成本； 5. 生产工艺培训、ECN 变更管控，沉淀非标项目工艺经验库。 【岗位要求】 1. 大专及以上，机电、新能源、机械相关专业； 2. 3 年以上锂电池 PACK 工艺经验，必须有非标定制电池包试制 & 小批量量产实战经验；标准量产 PACK 无非标经验勿推； 3. 熟悉电芯组装、汇流排焊接、绝缘防护、整机装配、气密、老化全工序；能看懂 2D 图纸； 4. 独立完成新项目工艺方案、SOP 输出，具备现场问题攻坚能力； 5. 了解锂电相关质量规范，沟通协调能力强，能适应项目试制紧急需求。 【优先条件】 1. 储能 / 特种工业电源非标 PACK 经验； 2. 熟悉 IP 防护、抗震、特殊工况工艺优化。

工作地点:山东济宁---宁德时代济宁基地 CELL/PACK均有岗位 岗位职责： 1. 作为量产阶段的核心负责人，全面主导产品技术问题的分析与解决，推动良率与生产效率持续提升，优化制造成本； 2. 主导新工艺、新材料、新建产线及新设备在量产环境下的可制造性评估与验证； 3. 推进制程工艺的持续优化与改进； 4. 负责量产相关技术文件（如BOM，CP，SOW等）的编制、更新与维护； 5. 分析生产过程中的潜在失效风险，制定有效的预防控制措施，明确过程与产品规范； 6. 配合客户审核工作，积极回应客户需求，提升客户认可度与满意度。 岗位要求： 学历专业：本科及以上学历，机械、自动化、电气、车辆工程、材料、化工等相关专业背景 知识技能：掌握基本工艺原理，具备扎实的逻辑分析能力，熟悉工艺质量提升方法，执行力突出 工作经验：5年以上工艺领域相关工作经验 语言：普通话流利，具备良好的表达、沟通及团队引领能力，能适应高强度工作节奏 其他：思维条理清晰，具备较强的项目统筹管理能力、跨部门协作推动力，能够适应基地工作环境，胜任高压力、高挑战性工作任务

【工作内容】 1.参与化工生产流程的设计、优化与技术改进，协助完成工艺方案的制定与实施； 2.跟踪并分析生产数据，提出改进建议以提升效率和产品质量； 3.协助进行设备运行维护及安全检查，确保生产过程符合环保与安全标准； 4.参与项目管理与跨部门协作，推动技术落地与团队协同。 5.配合相关部门开展新产品、新技术的研究与开发工作。 【任职要求】 1.本科及以上学历，化学工程、化工工艺或相关专业应届毕业生； 2.具备良好的学习能力和适应能力，有较强的责任心和团队合作精神； 3.熟悉化工原理及相关软件操作； 4.英语良好，能够阅读技术文档及进行基本沟通。 5.培养方向：生产、技术、研发、技术秘书等岗位

主要工作内容： 1. 负责硬质合金圆片分切刀、长条刀、焊接刀、薄片刀及非标异形刀具全流程工艺方案的制定、执行与过程监管。 2. 持续优化并升级工艺技术标准与规范文件体系。 3. 保障量产任务中加工环节的高效落地与稳定运行。 任职要求： 1. 本科及以上学历，机械设计制造、机电一体化或相关专业背景，具备3年以上相关领域工作经验。 2. 熟练使用CAD等制图软件工具。 3. 熟悉机械加工工艺文档编制流程，具备较强的现场工艺支持与质量问题应对能力。 4. 有硬质合金磨削加工实际经验者优先考虑。 5. 具备独立开展工作的能力，沟通表达顺畅，责任心强。 6. 薪资待遇：8000元到12000元，能力突出者可面议。

京东家电常年招聘空调安装师傅、小家电安装师傅、家具安装师傅及学徒，大量要人。 师傅待遇：综合薪资7000~15000元，多劳多得，收入上不封顶，稳定高薪，上手快、赚得多。 学徒福利：薪资2500~3000元，新手小白也可，师傅亲自带、手把手教，包教包会，学一门高薪技术，长期稳定就业。 要求：年龄18-45岁，持有高空作业证，师傅、学徒均需自带代步工具，服从管理，能吃苦耐劳，有团队意识，混日子者勿扰。 工作地点：攀枝花、米易、凉山州西昌。

本集团公司长期大量招聘以上职务，请联系详谈

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1.“两员”选聘与培训服务 协助宜宾市统计局制定普查指导员、普查员选聘实施方案；服务期间协助开展2次集中培训，包含培训讲师、培训课件制作等，不含场地及其他配套费用。 2.清查摸底协助服务 指导宜宾市各区县统计部门整合农业相关数据资源，编制农户与农业生产经营单位清查底册；指导“两员”对普查区域内所有对象逐一排查、核实信息；分区县收集汇总清查摸底数据，形成分区县清查数据汇总表。 3.入户登记协助服务 指导“两员”规范填报普查表（长表与短表），同时协助做好入户登记过程中的线上及线下技术指导；协助开展入户登记数据的整理归档工作。 4.其他农普相关工作综合协助服务 配合完成数据对接、汇总、上报及备份等工作，同时协助做好普查各阶段的工作督办、进度汇总、信息报送 大专以上学历。23-36岁，男女不限制 上班时间：朝九晚六，双休。 入职买五险一金。 工资：4000-4200 面试定薪资 周期一年 看情况哦~

鹿厂仓库明早需要7个工人，20-45岁的，30一个小时，预计3-5小时能弄完，有空的联系我

招机电安装工长/工程师： 持有机电安装一/二建造师证； 1.负责项目机电安装水电暖通消防全部事务； 2.当前工作地点在天津； 3.工资待遇面谈；

海工模块项目招聘结构工程师，工作地点在启东。岗位职责包括审图和技术协调，要求具备模块项目经验。工期持续到明年中。面试将使用中英文进行。欢迎推荐和自荐。

室内装修（家装）水电工 1名 工长（项目经理）1名 招应城本地或者可以长住应城的 外地人员可提供住宿（住宿条件好，可做饭） 本公司只招全职员工！每月发工资！保底工资加出勤工资加奖金（包活，散工勿扰） 本公司主做旧房子室内装修的局部改造，室内各种翻新维修，每家的施工量不大，但施工家数多 如果想长期稳定发展， 只要你符合本公司的标准，那我们团队肯定也适合你！ 水电工入职要求： 1.最近5年以做家装水电为主 2.能独立完成一家水电施工（基本专业要求） 3.动手能力强，如拆吊顶，拆橱柜 工长（项目经理）入职要求： 1.以做家装为主（最好是做家装木工的） 2.懂各工种的基本施工流程和工艺 3.善于发现施工现场问题 4.动手能力强，能亲自解决现场收尾问题 5.能合理安排5～10家同时施工计划和人员安排，材料安排 6.认识每个工种的施工工具和施工材料 综合要求： 1.能吃苦耐劳 2.懂得使用各种工具来提高工作效率 3.喜欢喝酒的不要 4.不服从管理的不要 5.做事怕麻烦的不要 6.嘴欠的不要 7.不思进取的不要 8.品德差的不要 9.做事毛燥的不要 10.没有身体缺陷或病史 年龄30～47岁之间 工作地址：应城城区 公司主要做旧房室内装修改造，如果你想长期发展，可培养其他工作技能，只要符合上面条件，可电话咨询详细情况。

主要是十万级净化车间安装净化板，需要工长一名 ，施工人员若干名， 需要安装多项十万级净化车间经验，没做过的勿扰 施工地点在外地，提供食宿，待遇好

诚聘水利、高标项目工长一名，放线员一名，安全员一名。

工厂新部门新产线急招实习储备干部 [烟花]企业生产：笔记本、平板，蓝牙耳机，手机等电子产品。 [太阳]招聘岗位:测试员，质量管控，安全管理实习储备干部（新产线线长，拉长，组长） [烟花]招聘要求：男女不限，年龄16-48周岁！身体健康，无残疾，会识字即可。（纹身，案底，均可安排入职） [红包]薪资待遇: 小时工：26元/小时 综合工资月7200+（可短期+提前7天申请离职） 正式工：底薪2850_3290+平时加班1.5倍+周六周日双倍+节假日3倍+五险一金+绩效+岗位津贴，综合工资6800-7500+（） [玫瑰]上班时间：每天8--10小时=月保底240-260个工时（加班自愿，加班有加班工资） [勾引]食宿情况：企业免费提供4-6人间的空调间（水电费平摊）独立卫生间、淋浴间，空调，洗衣机，吃食堂免费，吃饱为止。

有制造加工工厂管理工作经验，有一定生产、安全、对外协调能力。一、岗位职责：1、协助配合车间主任抓好生产工作。2、安全、环保、消防、设备等管理工作。3、车间员工管理工作。4、外部协调工作。5、服从车间主任及公司上级工作安排。二、岗位要求：1、大专及以上学历，工艺、机械、电气等相关专业。2、年龄30--48岁。3、有加工制造行业、对废旧资源加工、再生或回收利用等方面工作熟悉的优先。4、爱岗敬业、吃苦耐劳、有上进心 、忠诚度。5、会开车，有C1驾照或其它相关生产安全管理证书优先。薪资待遇可面议，晋升空间大，有培训学习机会。

公司全称：攀枝花东森新材料科技有限公司 岗位：球磨车间主任 岗位要求：球磨相关整套设备，熟悉人员调度，工作整体安排. 薪资待遇：面议 岗位职业：40-55岁 工作地点：攀枝花钒钛高新技术产业开发区钒钛大道58号

工作职责 1. 全面负责冰晶石生产线的运行管理，组织制定并实施生产计划，确保完成公司下达的产量与质量指标。 2. 主导生产环节的成本控制与数据统计分析，通过工艺改进、减少原材料浪费等手段提高整体生产效率。 3. 统筹车间人员排班与团队建设，构建高效协同的工作模式，保障产线全天候平稳运行。 4. 建立健全车间安全与环保管理体系，定期开展风险排查和员工培训，确保生产活动满足国家及行业标准要求。 5. 完成管理层安排的其他专项工作，推进部门间协作及生产流程的持续改善。 任职要求 1. 具备10年以上生产管理经历，有化工或选矿类企业工作经验者优先考虑。 2. 熟悉基本化工生产工艺，具备新工艺流程的学习与落地执行能力。 3. 具备良好的跨部门沟通与协调能力，能灵活应对生产现场的突发情况。 4. 能够接受驻厂工作（工作地点：攀枝花市米易县兴辰钒钛厂区，提供食宿）。

1.岗位职责 1)负责全厂区生产设备（含钒钛冶炼、化工反应、液压系统、起重设备等）的全生命周期管理。主导制定年度、月度设备检维修计划，并监督执行落地。 2)统筹物资大修与年度停产检修工作，负责大修方案的制定、预算控制及外协单位管理；推进节能降耗技改项目，提升设备自动化水平，降低吨耗成本。 3)建立健全设备技术档案与管理台账（含特种设备注册信息），实施一机一档；科学规划备品备件库存，严控备件质量与采购周期，降低库存资金占用。 4)深入车间一线，组织处理突发性设备重大故障与事故抢修，开展预防性维护与隐患排查（尤其是高温、高压、腐蚀性环境），最大限度减少非计划停机时间。 5)组建并管理维修团队，落实设备安全操作规程（SOP），组织专业技能培训，打造高执行力维修队伍。 2.任职要求 1)大专及以上学历，机械设计制造、机电一体化、电气自动化等相关专业。 2)具有5年以上制造业设备管理实战经验，其中3年以上团队管理经验。 3)具有冶金、化工、有色金属、水利工程等重工业厂区工作经验者优先；熟悉钒钛、钢铁或化工生产工艺流程者将被视为加分项。 3.专业技能： 1)精通各类动设备（泵、风机）、静设备（储罐、反应器）及特种设备（压力容器、行车）的维护保养与故障诊断。 2)具备扎实的物资大修组织能力，能独立编制检修方案与验收标准。 3)极强的责任心与抗压能力，能够适应工厂倒班或随叫随到的应急工作状态；具备良好的统筹规划与跨部门沟通能力

岗位内容： 1. 负责矿山选矿或采矿工艺流程的优化与技术升级； 2. 编制选矿、采矿技术方案，并指导现场施工落地执行； 3. 开展新工艺、新工具、新材料的研究工作，组织试验及验证实施； 4. 熟悉选矿/采矿设备的技术参数与运行特性，制定并执行日常维护保养计划。 任职要求： 1. 具备矿物加工、采矿工程等相关专业本科及以上学历； 2. 拥有5年以上选矿或采矿领域工作经验； 3. 精通选矿/采矿工艺流程及相关设备，具备扎实的现场实践经验； 4. 具备良好的组织协调能力与现场问题处理能力。

岗位职责 1. 一线产能融入：入职前六个月需扎根生产班组，全面了解工艺流程、人员排班与产能制约因素，掌握现场运作机制； 2. 生产计划落实：协助主管推进生产任务执行，统筹协调人力、物料与设备资源，保障产线交付进度； 3. 现场问题响应：驻厂期间及时应对生产突发状况，联动相关部门解决物料供应不足、设备停机等异常； 4. 管理素养提升：通过基层实践积累经验，学习5S/6S管理方法与精益生产理念，参与推动效率优化工作。 任职要求 1. 学历专业：大专及以上学历，工业工程、生产管理、机械类等相关专业优先考虑； 2. 经验背景：面向2026届应届毕业生，或具备2年内制造业基层工作经验者优先； 3. 核心能力：能接受一线轮岗安排，具备吃苦精神和较强抗压能力，拥有良好的沟通协调与表达能力； 4. 工作适配：可适应倒班制度（月休4天），有志于管理发展，愿意从班组长岗位起步，逐步实现职业晋升。

岗位职责： 1、承担生产装置工艺流程的绘制，开展物料与热量平衡计算，并完成PFD、UID图纸编制； 2、开展工艺设备的工艺参数计算，编制相应设备数据表； 3、编制工艺说明文档，绘制装置内部管道及仪表控制流程图（PID）； 4、承担化工管道的配管设计工作； 5、全面参与工艺设计各阶段任务，涵盖可行性研究、基础设计及详细设计； 6、组织编写项目可行性研究报告。 任职要求： 1、具备石化、化工等相关专业本科及以上学历； 2、具有5年以上工艺管理相关工作经验； 3、具备良好的团队协作意识，执行力强，责任心强，工作严谨细致，沟通能力良好； 4、具有一定方案设计能力，熟悉设计流程，可协同完成方案设计与初步设计工作。 薪酬福利： 1、作息时间为朝九晚五，享受法定节假日及带薪年休假； 2、提供岗位工资、月度绩效奖金、项目奖励、节日福利，以及餐饮、通讯、交通和差旅补贴； 3、按规定缴纳五险一金，同时享有补充医疗保险待遇。

岗位职责： 1、运用专业绘图工具完成零部件工艺结构的优化设计； 2、制定零件及装配环节的工艺指导文件； 3、撰写技术方案以及项目或零部件的检验标准； 4、针对生产过程中出现的质量问题进行诊断分析并提出有效改进措施。 任职要求： 1、熟练掌握UG、CAD及常用办公软件操作； 2、具备通过工艺结构改进提升效率、控制成本的能力； 3、能够独立编制零件加工工艺流程卡； 4、拥有扎实的制造工艺经验，能快速定位生产中质量问题的根本原因并制定解决方案； 5、具备焊接件机加工作业工艺编制能力者优先考虑。 条件优秀者薪酬可面议。

总装工艺（工作地点：宜宾） 岗位职责： 1、牵头编制车间工艺技术文件，核定材料消耗标准及人工工时定额。 2、制定部门管理制度与工作流程，监督工艺纪律落实情况，并开展执行检查，及时反馈修订建议。 3、承担车间工艺装备的验证与持续优化工作。 4、处理生产过程中出现的各类工艺技术问题，提供现场工艺支持与指导。 5、依据精益生产理念，严格落实公司质量管理体系要求，持续改进制造工艺，推动质量与效率稳步提升。 6、围绕公司战略发展方向，负责车间新项目工艺质量的验证工作，组织协调问题整改，保障项目关键节点达成及生产顺利启动。 7、统筹生产工艺验证相关任务，包括验证内容、实施方法及判定标准的制定与落实。 岗位要求： 年龄：25-45岁 学历：专科及以上 专业工龄：3年及以上同岗位工作经验