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财务主管
8000-10000元/月
财务经理/主管5-10年本科成本管理税务管理会计中级职称农业行业财务经验全盘账务处理团队管理
工作职责: 1. 全面负责企业账务管理,完善财务核算体系,保障农业种植、采购及销售各环节财务信息的准确性与规范性。 2. 牵头开展成本控制与预算编制,依据农业运营特点改进成本计算方法,提高资金运作效能。 3. 协调税务、审计等外部单位事务,落实企业财税合规要求,办理涉农税收优惠相关申报工作。 4. 定期出具财务报告及经营分析材料,为管理层制定战略提供可靠的财务数据支撑。 5. 组织带领财务人员完成日常作业,促进团队专业水平提升与内部流程持续优化。 任职要求: 1. 本科及以上学历,财务、会计类相关专业背景,具备中级会计师或以上资格证书。 2. 拥有5年以上财务领域从业经历,有2年以上在农业类企业从事财务管理工作者优先考虑。 3. 熟悉国家会计准则及相关财税政策,掌握农业型企业成本归集、库存管理及涉税优惠实务。 4. 具备扎实的数据分析能力和风险防范意识,可独立应对复杂财务事项。 5. 具备较强的团队协作与组织协调能力,心理素质好,能适应高强度工作节奏。
会计学历不限
岗位职责: 1. 负责日常现金收付、银行结算及票据管理,确保资金安全与账实相符 2. 按时编制资金日报、银行余额调节表,及时核对并反馈异常情况 3. 协助完成费用报销审核、凭证录入及会计档案整理,保障账务准确及时 4. 配合财务主管完成月度结账、税务申报辅助工作及内外部审计支持 5. 妥善保管空白支票、网银U盾、印鉴等重要财务资料,严格执行内控流程 任职要求: 1. 财会类相关专业,学历不限,具备基础财务知识和实操能力者优先 2. 熟悉出纳工作流程,能熟练使用办公软件及主流财务系统(如用友、金蝶) 3. 工作细致严谨,责任心强,具备良好的职业道德和保密意识 4. 具备基本沟通协调能力,能积极配合财务团队完成各项任务 5. 无不良信用及财务违规记录,持有会计从业资格证或初级会计职称者更佳
会计
4000-5000元/月
会计3-5年本科中级会计师
岗位职责: 1. 负责日常账务处理、凭证编制及账簿登记,确保会计信息准确及时 2. 按期完成纳税申报、发票管理及税务资料整理工作 3. 编制月度、季度及年度财务报表,协助完成财务分析与数据支持 4. 配合内外部审计,提供所需财务资料并落实整改建议 5. 管理公司应收应付账款,定期核对往来款项,保障资金安全 任职要求: 1. 会计相关专业毕业,学历不限 2. 具备基础财务知识,熟悉会计准则及财税政策 3. 熟练使用财务软件(如用友、金蝶)及Office办公软件 4. 工作细致严谨,具备良好的职业道德和保密意识 5. 有责任心,学习能力强,能适应阶段性工作节奏
会计3-5年大专核算会计
一、基本要求: 1:大专及以上学历,财务、会计、审计等相关专业,特别优秀者条件可适当放宽; 2:具备3年以上制造业领域工作经验; 3:精通财务与税务相关知识,熟练操作财务软件及常用办公软件; 4:具备较强的沟通协调能力与逻辑分析能力; 二、岗位职责: 1:账务核算与月结管理:统筹日常全盘账务处理,审核业务准确性,主导完成月度、季度及年度结账任务,保障按时关账。审查各类费用及资金收支的合规性与合法性; 2:财务报告编制:组织编制并审核公司个别及合并财务报表,确保符合企业会计准则(如IFRS)及相关披露规范,为经营分析提供准确的核算数据支持; 3:内控、合规与审计对接:完善财务内控制度与核算流程,并推动有效执行。准确完成各项税费申报工作,配合内外部审计并提供所需资料,审核合同中的财务相关内容; 4:流程与系统优化:持续梳理与优化会计核算流程及信息系统,提升核算效率、数据准确性及对业务部门的服务质量。
核算会计
5000-6000元/月
会计1-3年本科
岗位职责: 1、负责各类原始凭证的审核、整理及记账,确保单据合法合规完整。 2、按照企业会计准则及公司财务制度,完成日常账务处理,包括收入、成本、费用等科目核算。 3、负责税务核算及汇算清缴,配合完成年度审计及专项审计工作。 4、填报财务报表及相关统计报表,完成月度、季度及年度结账工作。 5、负责会计凭证、账簿、报表及其他财务资料的整理、装订、归档和保管。 6、完成上级交办的其他财务核算及临时性工作。 任职要求: 1、本科及以上,财会相关专业,具有初级会计师(含)以上职称; 2、了解会计法、经济法、税法等经济法规,熟悉财务制度; 3、专业基础知识扎实、熟练运用办公软件; 4、工作严谨、细致,有较强的数字敏感性与数据统筹能力; 5、工作责任心强,有进取心,乐于学习,善于沟通; 6、有较强的学习能力,有大型企业集团工作经验或财务共享服务中心工作经验者优先考虑。
财务主办会计
4000-6000元/月
会计3-5年大专应收应付总账风控制造业
岗位职责 1. 负责公司全盘账务处理,独立完成内账、外账核算,对接代账公司完成税务申报、发票管理、税务风险把控,确保账务数据真实准确。 ​ 2. 针对模具制造业务零散应收款专项管理:建立应收款台账,逐笔登记模具订单应收金额、回款日期、逾期款项,定期核对客户往来,主动跟进回款进度,编制应收款逾期报表。 ​ 3. 负责模具生产成本核算,精准归集模具材料成本、人工成本、制造费用,核算单套模具毛利,为业务报价、成本管控提供数据支持。 ​ 4. 搭建并执行公司财务管理制度,制定费用报销、采购付款、订单收款、资金管理等流程,规范日常财务审批。 ​ 5. 审核日常费用报销、采购付款、模具外协付款等单据,核实业务真实性、票据合规性,杜绝违规支出。 ​ 6. 管理公司资金流水,编制资金日报、周报、月报,实时反馈账户余额、应收应付、资金收支情况,保障公司资金周转。 ​ 7. 核对模具销售合同、采购合同、出库单、送货单,确保合同、票据、回款、发货数据一致。 ​ 8. 按月编制财务报表、利润表、应收款明细表,定期向公司负责人汇报经营数据、财务状况及回款问题。 ​ 9. 整理归档财务凭证、合同、票据、银行回单等各类财务档案,保证档案完整可查。 ​ 10. 完成公司安排的其他财务相关工作。 任职要求 1. 大专及以上学历,会计学、财务管理相关专业,持有初级及以上会计职称,3-5年以上全盘会计工作经验。 ​ 2. 有模具制造、机械加工行业财务工作经验者优先,熟悉模具生产流程、成本核算、零散应收款管理特点。 ​ 3. 熟练使用金蝶/用友等财务软件、Excel办公软件,能独立制作各类财务台账、数据报表。 ​ 4. 熟悉国家财税法规、小微企业税务政策,能规范处理账务、规避税务风险。 ​ 5. 工作细心严谨、责任心强,具备良好的沟通能力,能主动跟进应收款回款、对接客户及供应商往来。 ​ 6. 人品端正、保密意识强,能稳定长期工作,适应中小企业财务工作节奏。 薪资待遇 1. 薪资:4000-6000元/月(根据经验面议) ​ 2. 福利:五险、节日福利、带薪年假、加班补助、包工作餐 ​ 3. 休息:单休/大小周(按公司实际情况填写) ​ 4. 工作地点:XXX(公司详细地址)
总账财务主管
7000-8000元/月
财务经理/主管经验不限大专会计中级职称会计从业资格证书
岗位职责: 1. 核查记账凭证,保障各项财务记录的准确性与时效性。 2. 负责企业会计科目的设定及账簿的建立与日常维护。 3. 按周期开展账务汇总,确保账目条理清晰、数据无误。 4. 组织并执行月度及年度结账流程,保证财务数据完整可查。 5. 依规办理纳税申报及其他相关对外报送事务。 6. 协助提供财务报表解读与分析支持工作。 7. 完成领导安排的临时性任务及相关协作事项。 任职要求: 1. 掌握会计专业知识,能独立开展会计核算操作。 2. 熟悉税务操作流程,具备协助完成税务申报的能力。 3. 具备良好沟通协调能力,可与银行、税务等外部单位顺畅对接。 工作时间:单双休,9:30-18:00,节假日均有。
人事经理
8000-15000元/月
人事经理经验不限学历不限
岗位职责: 1.全面负责公司人力资源规划、招聘配置、培训发展、绩效管理及员工关系等模块工作 2. 制定并优化人力资源管理制度与流程,推动组织效能提升 3. 主导关键岗位招聘,搭建高效人才引进渠道,保障业务用人需求 4. 设计并实施员工培养体系,推动管理层及骨干员工梯队建设 5. 处理劳动关系事务,确保用工合规,防范人力资源法律风险 任职要求: 1.本科及以上学历,人力资源管理、工商管理等相关专业优先 2. 5年以上人力资源工作经验,其中至少2年团队管理经验 3.熟悉国家及地方劳动法律法规,具备较强的政策解读与落地能力 4. 具备优秀的沟通协调能力、逻辑分析能力及跨部门推动力 5. 责任心强,具备服务意识与职业操守,能适应业务型组织节奏
会计
3000-6000元/月
会计3-5年大专
主办会计,会计助理
招聘主管
5000-10000元/月
人力资源经理/主管1-3年大专高端岗位招聘运营岗位招聘销售岗位招聘社会招聘校园招聘内部招聘中级人力资源管理师高级人力资源管理师助理人力资源管理师
岗位职责: 1、结合公司业务发展需要及人员配置情况,拟定招聘方案,推进并落实岗位空缺的人员补充。 2、开展简历甄别、组织初试实施及面试环节的协调安排。 3、运用科学的人才测评手段,筛选匹配岗位要求的候选人。 4、维护招聘流程与系统运行,强化过程管理,提高招聘工作效能。 5、协同业务部门确定拟录用人员,推动offer申报及审批进度,并落实背景核实工作。 6、及时修订职位说明内容,确保与企业组织架构变化同步更新。 7、跟进新员工入职手续办理及相关衔接事项。 8、输出招聘数据统计分析和人力结构评估报告,支持招聘体系完善与流程优化。 9、统筹集团整体招聘任务,掌握招聘进度,整理汇总相关数据分析材料; 10、完成上级领导安排的其他工作任务。
滁州天长市家电送装一体师傅工作地址:海尔智家星级服6000-15000元/月
6000-15000元/月
家电安装月结
家电送装一体师傅工作地址:天长市海尔智家星级服6000-15000元/月
滁州 天长市
6月22日 01:55拨打电话
保洁开荒保洁月结
招聘岗位:保洁(宿舍保洁)年龄:60岁以内薪资:2500元/月,提供午餐工作时间:8小时/月休4天工作地点:东鹏饮料厂联系方式:王主管
滁州
6月22日 00:26拨打电话
美甲师
凤阳店招暑假美甲美睫学员,刚毕业的高中生学,在家没事做的姐妹都可以零基础可学,包教包会,上手快一对一教学,学会可留店工作想变美、想赚钱、想有一技之长的姐妹过来[愉快]想了解我详谈。
滁州 凤阳县
6月22日 00:24拨打电话
销售搬材料
直播人员工作地址:平原县平安东大街万隆商厦三楼(好百年家具广场)搬迁至新汽车站对面路东底薪4000+提成+月休4天+奖金热爱销售的,喜欢镜头敢播好说话的38岁以下
滁州
6月22日 00:08拨打电话
滁州来安县招打柜子/做家具
打柜子
滁州市来安县招打柜子/做家具
滁州 来安县
6月21日 23:22拨打电话
高级财务经理
1.5-2万元/月
财务经理5-10年本科
一、岗位职责: 1.负责构建公司财务平台体系:满足业务端各项需求。通过精细化管理,在时效性、准确性及数据颗粒度等多个维度为区域及产线数据库提供坚实支持,助力公司高效达成经营战略目标; 2.负责深度洞察公司业务端:与财务团队紧密协作,开展深度财务分析,精准提炼关键关注事项,为业务端提供有力决策与支持,助力优化财务表现,提升整体运营效益; 3.负责公司财务核算与信息披露:全面负责财务核算工作,高效编制财务报表,积极配合内外部财务审计,保障财务数据的合规性; 4.负责公司风险防控与制度优化:密切关注公司业务领域的发展动态,积极应对潜在的财务合规风险。持续审视风险点,不断完善及优化财务管理制度及流程,筑牢财务风险防线; 5.负责公司资金预算管理和税务管理:分析预算执行情况,合理高效调度资金。组织公司日常税务申报、缴纳工作,以及接受税务部门年度的税务检查工作 6.负责投融资尽调与对接:依据投资目标,协同投资部门开展投前尽职调查,并高效完成尽调报告的编制工作。同时,负责股权及债权融资尽调相关工作的对接,确保融资流程顺畅推进,为公司发展提供坚实的资金保障; 二、任职需求: 1.统招985或211本科及以上学历,专业需为会计、金融、财务管理等相关领域; 2.具备5年及以上相关工作经验,其中至少3年管理经验。持有会计师、审计师以上职称或注册会计师资格者优先。具有八大审计、财务咨询经验、上市公司工作经历或较好的英语沟通能力者优先考虑; 3.具备互联网、汽车、生产制造等行业背景以及集团化管理经验,具有海外财务管理工作经验优先; 4.拥有出色的数据分析能力,丰富的财务分析与报告经验,能够运用框架性思维精准剖析问题,提出切实可行的解决方案。具备强大的自我驱动力,勇于迎接挑战,不断追求精益; 5.团队协作与沟通:具备优秀的团队合作精神,沟通能力出色,能够与不同部门高效协作。工作责任心强,条理清晰,注重细节,能够承受高强度的工作压力,在快节奏的环境中保持高效产出; 6.精通财务会计、财务管理、税法知识,熟悉本部门工作业务流程。熟练掌握国家财税政策、法规,对软件行业及高新技术企业特点有深入了解,能够灵活运用政策法规为公司创造价值; 7.具备财务控制、财务规划、跨职能部门沟通以及独立汇报经验,能够从战略高度统筹财务工作,为公司发展提供全方位的财务支持。 8.具备CPA/税务师/ACCA等专业职业资格证。
财务经理
1.5-2.5万元/月
财务经理3-5年本科融资租赁财务综合管理总账核算中级会计师金融
岗位职责: 1. 全面负责公司财务管理工作,包括预算编制、成本控制、资金调度及财务分析 2. 组织日常账务处理、税务申报、报表编制及内外部审计对接工作 3. 建立健全财务制度与内控流程,防范财务风险,保障资金安全与合规运营 4. 参与公司经营决策,提供财务数据支持与经营建议,助力业务目标达成 5. 管理财务团队,开展业务培训与绩效考核,提升整体专业能力 任职要求: 1. 财务、会计、金融等相关专业本科及以上学历,持有中级会计师职称或CPA优先 2. 5年以上财务工作经验,其中至少3年财务团队管理经验 3. 熟悉国家财税法规及企业会计准则,具备全盘账务处理与税务统筹能力 4. 精通ERP系统及主流财务软件,具备较强的数据分析与报告撰写能力 5. 责任心强,原则性高,具备良好的沟通协调能力与团队领导力 公司单休,早九晚六,法定节假日正常休
出货人
3000-4000元/月
财务经理1-3年高中做事情有责任心强,能吃苦耐劳,制造业物流生活服务
岗位职责: 1.全面负责公司财务管理工作,包括预算编制、成本控制、资金调度及财务分析 2. 组织日常账务处理、税务申报、报表编制及内外部审计对接工作 3. 建立健全财务制度与内控流程,确保财务运作合规、高效、透明 4.参与公司经营决策,提供财务数据支持与风险预警建议 5. 管理财务团队,指导培训下属,提升整体专业能力与协作效率 任职要求: 1.财务、会计、金融等相关专业本科及以上学历 2. 5年以上财务工作经验,其中至少3年团队管理经验 3. 熟悉国家财税法规及企业会计准则,具备中级会计师及以上职称 4. 精通ERP系统及主流财务软件,熟练使用Excel等数据分析工具 5. 具备良好的沟通协调能力、责任心强,原则性与执行力兼备
财务经理5-10年本科税务管理中级会计师制造业房地产/建筑电商线下零售物流国内院校优先财务信息化经验
岗位职责: 1.针对公司从业多年成熟会计团队开展高阶技能授课,摒弃基础做账报税,主攻中高难度财税实操内容; 2.授课板块包含:进出口出口退税全流程、加工贸易核算、函调与退税稽查应对、大额税务筹划、股权财税、汇算清缴深度风控、疑难工商注销、大额异常账务调整、高新 / 小微企业资质财税搭建、建筑、贸易、生产等特殊行业全盘账务; 3.结合真实棘手客户案例制作课件,手把手拆解风险点、节税方案、补救操作,课后集中答疑,整理标准化疑难处理手册。 任职要求: 1.多年一线财税实操经验,有事务所、大型企业财务负责人、头部代账公司主管履历; 2.熟练吃透出口退税整套体系,一般贸易、跨境电商、来料 / 进料加工、视同自产、单证备案、退税纠错等全部精通;同时精通多行业复杂账务与大额筹划; 3.具备线下授课、团队带教经验,逻辑清晰,不讲空理论,全部落地可套用;熟悉广东本地税务、海关政策; 4.经手处理过税务稽查、退税函调、大额补申报、账务整改等高风险疑难业务; 5.时间可灵活协调,兼职授课合作模式。 合作待遇: 高额课时费,高阶课程薪资溢价可观;我方全包场地、学员组织、设备物料;能力出众可叠加常年财税顾问合作身份,待遇面议无上限。
财务经理
1.5-2万元/月
财务经理10年以上大专财务综合管理总账核算资金管理固定资产管理风险控制高级会计师房地产/建筑留学生优先投融资经验海外业务经验
岗位职责: 1. 负责公司全盘账务处理与日常财务核算,确保收入、成本、费用准确归集与及时核对 2. 独立编制并深度分析月度、季度及年度财务报表,为经营决策提供数据支持与优化建议 3. 统筹资金计划与调度,动态监控现金流状况,保障资金安全与使用效率 4. 严控各项财务支出,识别潜在风险点,推动成本精细化管理与内控流程优化 5. 主导税务申报、内外部审计对接及财税合规自查,确保财务运作合法、规范、高效 任职要求: 1. 财务、会计等相关专业本科及以上学历 2. 具备10年以上财务工作经验,其中至少2年团队管理或主管级实操经验 3. 熟悉国家财税法规、企业会计准则及主流财务软件(如用友、金蝶) 4. 具备扎实的财务分析能力、跨部门沟通协调能力及独立解决问题能力 5. 责任心强、原则性强,具备良好职业道德、抗压能力与团队协作意识
会计
3000-4000元/月
总账会计1-3年中专/中技初级会计师中级会计师代理记账公司制造业电商金融餐饮/酒店医药国内院校优先会计体系搭建经验
岗位职责: 1.负责总账核算工作,准确编制记账凭证,确保账务处理及时、规范、合规 2.按期完成月度、季度及年度结账,出具财务报表及附注说明 3. 组织并参与财务分析,提供经营决策支持数据与改进建议 4.配合内外部审计工作,提供所需资料并落实整改事项 5.维护会计科目体系及核算流程,持续优化总账管理效率 任职要求: 1. 财会类相关专业,学历不限 2.具备总账会计相关工作经验,经验不限 3. 熟悉国家财税法规及企业会计准则,熟练使用财务软件(如用友、金蝶等) 4.具备较强的数据敏感性、逻辑分析能力及责任心 5.工作细致严谨,具备良好的沟通协调与团队协作能力
招聘专员经验不限学历不限
-----------------------【招聘专员/普工】----------------------- 工作内容:通过网络自媒体各大平台发布招聘信息,招聘员工,沟通聊天邀约参加面试,无需经验! 1.发布招聘信息并回复求职者消息 2.邀约求职者面试并且跟进维护员工在职等 3.薪资待遇 模式一:有责底薪3000+百分之10分成 模式二:合伙人模式(具体面议)阿米巴模式适合长期,稳定,有梦想,有冲劲,不甘平庸的人 4.要求:男女不限,有上进心,想赚钱,不懂可以培训,但是能够接受露脸拍摄短视频以及线上直播招工者优先考虑! 5.时间:早9:00-晚6:00,月休4天,上六休一。节假日福利、生日礼物、团建、聚餐 6.提供公寓式住宿 7.每月15号结算 8.性格开朗,善于与人交流,有敬业精神,工作勤奋。要有耐心,长期发展优先考虑! 9.办公室环境:空调写字楼,环境优雅,配有办公桌电脑。办公室环境好氛围好!!
人事行政主管
5000-6000元/月
人力资源经理/主管5-10年大专招聘员工关系人事培训高压快节奏适应
一、工作职责: 1. 制定分公司人力资源战略与实施规划,确保与总部业务发展方向紧密协同并有效执行。 2. 全面负责招聘流程管理,涵盖岗位需求梳理、招聘渠道开发、面试组织与人才评估、入职手续办理,实现人才高效精准配置。 3. 维护员工信息管理系统及人事档案体系,及时处理员工关系事务,保障人事数据的完整性与合规性。 4. 主导公司各类合同文书的撰写、审核及相关出具工作。 二、任职要求: 1. 具有人事行政相关岗位实践经验; 2. 能够胜任高强度、快节奏的工作环境,具备良好的任务统筹与执行力。 3. 具备积极的协作意识,能以专业、自信的态度为业务部门提供支持服务。
会计
4000-6000元/月
会计经验不限大专应收应付结算税务制造业四大中级会计师不可兼职
独立完成记账、开票、报税及成本核算工作! 早上8点到下午5点,上六休一
驻厂专员
6000-10000元/月
人事专员经验不限学历不限
-----------------------【驻厂专员】----------------------- 工作内容:在甲方通过网络自媒体各大平台发布招聘信息,招聘员工,沟通聊天邀约参加面试,无需经验! 1.发布招聘信息并回复求职者消息 2.邀约求职者面试并且跟进维护员工在职等 3.薪资待遇 模式一:有责底薪3000+百分之10分成 模式二:合伙人模式(具体面议)阿米巴模式适合长期,稳定,有梦想,有冲劲,不甘平庸的人 4.要求:男女不限,有上进心,想赚钱,不懂可以培训,但是能够接受露脸拍摄短视频以及线上直播招工者优先考虑! 5.时间:早9:00-晚6:00,月休4天,上六休一。节假日福利、生日礼物、团建、聚餐 6.提供公寓式住宿 7.每月15号结算 8.性格开朗,善于与人交流,有敬业精神,工作勤奋。要有耐心,长期发展优先考虑! 9.办公室环境:空调写字楼,环境优雅,配有办公桌电脑。办公室环境好氛围好!!
成本会计
6000-12000元/月
成本会计经验不限本科上市企业集团公司高新技术企业CPA中国注册会计师会计中级职称
1、预算管理: 1.1 统筹工厂年度及月度预算的编制、核查与调整工作 1.2 开展预算执行情况分析、监控及滚动预测 1.3 负责年度/季度预算数据导入及相关调整事项 2、成本核算: 2.1 核算并审核工厂各项费用入账,完成工厂成本CO月结工作 2.2 进行产品标准成本的测算与更新 2.3 分析标准成本与实际成本差异,追踪异常原因并及时修正 2.4 维护公司间交易价格及跨公司销售定价,保障物料调拨与客户订单顺利执行 2.5 负责专卖店配套物料的摊销工作,确保成本分摊合理、数据准确 2.6 审核车间工单账务处理,推动账务规范化及异常问题整改 3、成本分析: 汇总并编制工厂各类运营分析资料,如月度运营分析报告、KPI指标数据等; 配合上级开展各项专项成本分析工作 4、存货管理: 组织落实工厂存货盘点工作,包括盘点范围确认、时间安排及人员协调; 汇总各车间、仓库的盘点差异数据; 整理并上报存货呆滞、慢动情况统计信息 5、其他工作: 参与工厂相关招标比价工作; 审核工程零星项目及技改项目的验收资料; 完成上级交办的其他临时任务 职位福利:五险一金、绩效奖金、年终分红、餐补、带薪年假、定期体检、包吃、转岗/轮岗机会 职位亮点:成本管理,预算管控,数据分析,KPI运营支持
文员
6000-10000元/月
招聘专员经验不限学历不限
-----------------------【招聘专员】----------------------- 工作内容:通过网络自媒体各大平台发布招聘信息,招聘员工,沟通聊天邀约参加面试,无需经验! 1.发布招聘信息并回复求职者消息 2.邀约求职者面试并且跟进维护员工在职等 3.待遇 模式一:有责底薪3000+百分之10分成 模式二:合伙人模式(具体面议)阿米巴模式适合长期,稳定,有梦想,有冲劲,不甘平庸的人 4.要求:男女不限,有上进心,想赚钱,不懂可以培训,但是能够接受露脸拍摄短视频以及线上直播招工者优先考虑! 5.时间:早9:00-晚6:00,月休4天,上六休一。节假日福利、生日礼物、团建、聚餐 6.提供公寓式住宿 7.每月15号结算 8.性格开朗,善于与人交流,有敬业精神,工作勤奋。要有耐心,长期发展优先考虑! 9.办公室环境:空调写字楼,环境优雅,配有办公桌电脑。办公室环境好氛围好!!
招聘专员
5000-8000元/月
招聘专员经验不限学历不限不接受居家办公
岗位职责: 1.根据公司业务发展需求,制定并执行招聘计划,高效完成各岗位人才引进任务 2.公司提供招募渠道 3. 协同用人部门明确岗位需求,参与岗位画像梳理与胜任力模型建设 5.定期分析招聘数据,优化招聘策略,提升人岗匹配度与入职留存率 任职要求: 1. 熟悉招聘全流程及主流招聘工具,具备独立开展招聘工作的能力 2. 具备良好的沟通协调能力与服务意识,责任心强、执行力高 3.逻辑清晰,能快速理解业务需求并转化为有效招聘动作 4.学习能力强,适应快节奏工作,有销售和招聘相关经验者优先
招聘专员经验不限学历不限
-----------------------【招聘专员】----------------------- 工作内容:通过网络自媒体各大平台发布招聘信息,招聘员工,沟通聊天邀约参加面试,无需经验! 1.发布招聘信息并回复求职者消息 2.邀约求职者面试并且跟进维护员工在职等 3.薪资待遇 模式一:有责底薪3000+百分之10分成 模式二:合伙人模式(具体面议)阿米巴模式适合长期,稳定,有梦想,有冲劲,积极向上不甘平庸的人 4.要求:男女不限,有上进心,想赚钱,积极性强,不懂可以培训,但是能够接受露脸拍摄短视频以及线上直播招工者优先考虑! 5.时间:早9:00-晚6:00,月休4天,上六休一。节假日福利、生日礼物、团建、聚餐 6.提供公寓式住宿 7.每月15号结算 8.性格开朗,善于与人交流,有敬业精神,工作勤奋。要有耐心,长期发展优先考虑! 9.办公室环境:空调写字楼,环境优雅,配有独立办公桌电脑。办公室环境好氛围好!!
总账会计
5000-7000元/月
总账会计1-3年大专初级会计师集团公司餐饮/酒店金蝶EAS会计体系搭建经验
岗位职责: 1.负责总账核算工作,准确编制记账凭证,确保账务处理及时、规范、完整 2.按期完成月度、季度及年度结账与财务报表编制(资产负债表、利润表、现金流量表等) 3.组织并配合内外部审计工作,提供真实、合规的财务资料与说明 4.协同完成税务申报、纳税筹划及财税政策执行,确保税务合规 5.参与财务制度优化与流程改进,提升总账核算效率与数据质量 任职要求: 1. 财会类相关专业,学历不限 2.具备总账会计相关工作经验,熟悉企业会计准则及财务软件操作 3.具备良好的逻辑思维与数据分析能力,责任心强,细致严谨 4.熟悉金蝶、用友等主流财务系统,熟练使用Excel函数及数据处理功能 5.具备初级会计职称,持有中级会计职称者优先
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