岗位职责 1、负责编制设备、设施维修保养计划，并组织人员进行实施。 2、负责物业项目的供电、给排水、消防、电梯、弱电系统、空调及建筑装修等项目的接管验收和技术资料交接工作。 3、巡视、检查项目（商业）公用设备及设施运行情况，监督有关责任人对公用设备设施进行维修保养。负责处理公共设备设施的抢修及由设备设施运行不正常引起的突发事故，及时排除设备设施故障。 4、指导、监督属下的工作，发现服务过程或服务质量不合格的，及时进行纠正并做好预防措施。 5、根据设备的实际运行状况，提出对设备的维修养护或技术改造方案报物业服务中心审核，并制订零配件的采购计划。 6、负责对设施设备专项业务外包方进行评审并对其实施情况进行监督考核。 7、负责检查项目维修工作，跟踪检查完成情况，确保维修质量。 8、负责对本部门工程机电人员进行培训，并对其工作业绩进行考核。 9、配合供电、供水、供气、电信等有关市政部门进行大厦设施维修、检查、保养工作。每月配合供电部门人员抄取所有电表数据，并将数据记录核对。 其他信息： 上班地址：武汉市 东西湖区 鸿达中央广场 (1号线五环大道站边） 上班时间：8:45-17:30 周休一天，缴纳五险 备注： 鸿达乐活城项目总面积12.4万方，商业面积1.5万方，写字楼面积1.6万方（综合体项目：五环大道，2018年开业）

展厅工作，；年龄22至28岁，，五官端正，身材均称，机智灵活！无犯罪史和仲裁史！

岗位职责： 1.全面负责医院物业项目内强弱电、给排水、暖通、电梯等设施设备的日常运行、维护与管理 2.制定并落实年度维保计划、应急预案及能耗管控措施，保障设备安全高效运行 3. 统筹工程团队工作安排，监督外包单位服务质量，把控维修质量与工期进度 4.处理重大设备故障及突发性工程问题，及时响应业主报修并闭环跟踪 5.配合物业服务中心开展装修监管、设施改造及节能降耗等专项工作 任职要求： 1. 具备物业工程管理相关工作经验，熟悉住宅/商业综合体项目运维特点 2.熟悉国家及地方物业管理法规、特种设备管理规范及安全生产标准 3. 具备较强的组织协调能力、应急处置能力及团队管理经验 4.持有电工证、高低压操作证、电梯安全管理证等优先 5.责任心强，服务意识佳，能适应轮班及应急抢修工作安排

岗位职责： 1.资产运营：全面负责商业项目的日常运营，制定运营策略与预算，监督物业、环境、客服等服务质量，通过数据分析驱动运营优化。 2.招商管理：主导招商全流程，制定招商策略，拓展并维护品牌资源，完成商户引进、谈判与签约，确保项目出租率与租金收益目标达成。 3.策划推广：策划并执行各类营销活动、主题策展，整合推广渠道，提升项目人气、客流及商户经营业绩。 4.团队协作：协同物业、工程、财务等内部团队，保障项目高效运转，推动整体经营目标实现。 任职要求： 1.大专及以上学历，市场营销、企业管理、房地产等相关专业优先。 2.3年以上商业项目运营经验（购物中心、商业街区、社区商业等），具备完整的招商、运营、推广实战经验。 3.熟悉商业数据分析，具备敏锐的市场洞察力、出色的策划能力与商务谈判技巧。 4.拥有团队协作意识，抗压能力强，以结果为导向。 5.持有相关职业证书或拥有本地优质品牌资源者优先。

岗位职责 1、全面负责车站物业管理工作，涵盖保洁、设施设备等板块的统筹协调，确保各项服务符合车站运营标准； 2、制定并执行物业管理制度与工作计划，定期检查各岗位区域工作落实情况，及时解决现场突发问题； 3、对接车站运营方、维保单位等外部合作方，协调处理物业相关合作事宜，保障沟通顺畅； 4、管理物业团队，负责团队日常培训、考核与激励，提升团队服务能力与凝聚力。 5、控制物业运营成本，合理调配资源，确保物业工作高效、经济开展。 任职要求 1、身份要求：年龄45岁以下，退役军人，服役四期以上及具备退伍证等相关证明材料，有部队管理岗位经验者优先。 2、能力要求：具备较强的组织管理、沟通协调及应急处置能力，能适应车站轮班、节假日加班等工作节奏。 3、经验要求：有3年及以上物业相关管理经验（如商业物业、交通枢纽物业等）者优先，无经验但学习能力强、愿意投身物业行业的退役军人也可投递。 4、其他要求：身体健康，无不良从业记录，熟悉基本办公软件操作。

岗位职责： 1.全面负责物业项目工程设备设施的运行、维护、保养及节能管理工作 2.统筹协调强弱电、给排水、暖通、电梯、消防等系统日常巡检与故障处理 3.编制并落实年度维保计划、应急预案及技改方案，保障设备安全高效运行 4.监督外包维保单位服务质量，审核相关技术文档与验收报告 5.指导并培训工程技术人员，提升团队专业能力与服务响应效率 任职要求： 1. 具备物业工程管理或相关领域3-5年及以上实操经验 2. 熟悉国家及行业工程管理规范，持有相关专业资格证书者优先 3. 具备较强的统筹协调能力、应急处置能力及跨部门沟通能力 4. 责任心强，具备良好的服务意识与团队管理经验 5.学历不限，有大型多业态物业项目管理经验者优先

【夫妻岗·包住】园区综合维护管理员 + 持证现诚招一对夫妻共同负责园区日常运维。适合能长期住厂、踏实肯干的夫妻搭档。 一、工作内容（两人分工协作） 职责： · 园区水电设施日常巡检、预防性维护 · 水电故障应急维修（如跳闸、水管漏水、水泵故障等） · 小型电器、照明、控制线路等基础维修 · 配合园区小型改造、临时接电等工程 · 持有效电工证，具备独立操作能力 职责： · 园区公共区域卫生打扫（办公室、走廊、卫生间、门卫室等） · 垃圾清运协调与垃圾桶周边维护 · 园区环境日常保洁与保持 二、薪资待遇（两人合计） · 月薪：8000-10000元（根据经验、持证情况、工作表现确定） · 包吃住（提供夫妻独立宿舍，基本生活设施齐全） · 试用期1-2个月，转正后可酌情增加绩效或年终奖 三、工作纪律 · 不得同时擅自离岗，外出需提前说明并安排替岗或短时轮换 · 未经允许不得留宿外人 · 不得私自承接园区内服务

招物业管家 岗位职责： 1. 负责业主/租户来访、来电接待，解答咨询与投诉； 2. 办理装修等日常业务手续； 3. 协调工程、保洁、安保等部门处理业主需求； 4. 定期巡查楼栋，维护业主关系，提升服务满意度； 5. 完成物业费催缴等基础工作。 任职要求： 1.大专及以上学历，（学信网可查）年龄最好不超过 40 岁 2. 普通话标准，具备良好的沟通； 3. 熟练使用办公软件 4. 服务意识强，有耐心 5. 有一定稳定性。 购买五险 薪资待遇： · 五险、带薪年假、 · 提供工作餐/餐补、定期培训、晋升通道，法定三倍工资 工作时间： 早班[08：30-17:00] / 晚班[10：00-18:30]（轮班制）行政班09：00-17:30，月休四天。

有物业工作经验，带过团队，持高低压证，

工作内容 设施运维保障： 全面负责中心水电、消防、安防、环境等基础设施的日常运营保障。 统筹安排设施设备定期检修、维护工单执行，确保设备安全高效运行。 监督第三方单位（保安、保洁、维保等）按合同标准完成服务，落实园区物业管理规范。 应急与安全管理： 建立预防性维护及应急响应机制，确保辖区全年0起火事故、0重大安全事件。 主导政府部门检查对接，跟进处罚整改事项闭环。 监督水电、施工等作业安全规范，落实安全文明施工管理。 工程项目管理： 负责20万元以下维修改造项目的全流程管理：方案制定、采购申请、施工监督、验收交付。对接第三方施工单位，确保项目按质、按量、按期完成。 成本管控： 每月汇总分析三大中心能源消耗、租赁成本等支出台账，提出节降优化方案。 执行费用暂估、采购流程发起与跟踪，落实后勤成本节降目标。 外部协调： 作为物业接口人，对接房东、租户需求并协调资源解决。 联动保安、保洁、水电工等团队响应中心运营保障需求。 任职要求 1.本科及以上学历，物业管理、工程管理（机电、土建）、设施管理（FM）、工商管理或相关专业 2.3年以上物业工程管理经验， 具有第三方保洁/保安/维保团队管理经验。 3.熟悉水电、消防、建筑设施运维标准及安全规范，熟悉工程项目管理全流程，了解物业管理法律法规及政府监管要求（如消防、安监）。 4.具备较好的沟通协调能力和一定抗压能力，能适应高频次、多线程的应急协调场景。

断桥铝门窗制作安装

招聘以下人员： 贵州土烙锅师傅：1名 待遇：12000一个月 工作地址：江西省九江市都昌县。 联系方式： 吴老板。 要求必须是，会做土烙锅的。 非诚勿扰！！！！

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岗位名称：B照司机;货运司机（江西瑞逸人才发展有限公司）。岗位要求：1.持有有效的B类机动车驾驶证，具备驾驶资格；2.熟悉车辆日常保养知识，有一定驾龄；3.具备良好的沟通能力。薪资待遇：面议。

我们诚邀身体健康且能吃苦耐劳的年龄在55岁以内的搬运工一名，工作地点位于江西九江宝塔工业园西区厚德南路2号（德安南高速口旁）。薪资待遇为每月3500元至4000元之间，提供住宿和餐饮，并享有每月四天休息时间的福利招工机会。

岗位名称：工程领班 岗位要求：1. 年龄55周岁以内；2. 谈吐、表达能力佳，中专及以上学历；3. 具有二年以上综合设施管理经验，高低压电工证；4. 身体健康（健康证）。 薪资待遇：月薪7300元，每周六天工作制（08:30-17:30）。

岗位职责： 1.编制服务处年度物资装备计划、年度公共用水用电计划、年度工具配置计划、设备大中修计划、设备保养计划； 2.每日对项目设备设施进行合理科学的管理和保养； 3.处理客户服务中心反馈的投诉与请修； 4.及时处理环境组反馈的环境设施请修； 5.外委工程需全程监督监理并要求按照公司规定程序办理； 6.机电设备分包方的监管； 7.完善设备管理相关工作制度的建议，持续不断地改进服务质量和提高客户对设备管理的满意度； 8.负责对直接下属入职指引及其他相关专业培训，对直接下属的考勤监督管理； 9.公司安排的其他临时性工作。 任职要求： 1、年龄23-40岁，持有效电工证，没有犯罪前科； 2、有学校项目工程管理经验优先考虑； 3、有5年以上的住宅物业的工程电工，3年以上同岗位经验； 4、有较好的服务意识和沟通协调能力。 上班时间： 08：00-12：0014：00-18：00周休一 福利待遇补贴： 包住+提供餐补 五险一金 6-10月份300元/月高温补贴 工龄奖30元/月 高压电工证200元/月 学历补贴大专30元/月 本科50元/月 带薪年假、工龄奖、绩效奖等......

招聘 物业小区招聘客服主管，管理员，保安（持保安证），工程主管，工程维修（持电工上岗证），保洁主管，绿化工，工资面议，地址，杭州留下地铁站附近。 联系电话：

招聘岗位： 1、水电维修：上六休一，60岁左右，地址雨花台区板桥附近。 2、综合主管1人，有物业管理经验，团队管理和业主管理，上六休一，地址：下关幕府山地铁附近。电话。 3、绿化工数名，能吃苦耐劳，一天七小时左右，包吃包住，地址江宁区大学城附近。

【岗位职责】 1、全面负责石化园区公用工程（水/电/气）、生产设备、官网系统、消防系统的日常运维、检修保养与隐患治理。 2、制定运维计划、管理制度与操作规程，统筹现场巡检、倒班值守与应急处置。 3、负责运维团队的人员调度、工作考核与技能培训，协调对接园区管理方与施工单位。 4、确保园区安全生产、环保合规，熟悉危化品管理、特种设备、消防应急相关法规标准。 【任职要求】 1、30-55周岁，大专及以上学历，石油化工、机电、设备等相关专业。 2、5年以上石化/化工企业运维管理经验，有大型石化园区保运/运维团队管理经验优先。 3、熟悉设备、官网、消防系统全流程运维，持有电工证、消防设施操作员证等优先。 4、具备良好的团队管理、沟通协调与应急处置能力，能适应倒班与应急值守。

物业工程技工 薪资福利:缴纳五险一金、餐补补助 工作时间：8：30-17：30（14:00-22:00） 工作地址:柴桑区美的国宾府

信华建国酒店 工程综合维修工 薪资待遇：4200左右 上班时间：8：30-17：30+月休4天 岗位职责: 1. 负责酒店设施设备的日常维护与检修，确保各类系统正常运行； 2. 受理各部门报修需求，及时响应并处理各类维修任务； 3. 定期巡查酒店重点区域及关键设备，发现隐患及时处置并上报； 任职要求： 50 岁以内（需要有电工证） 2. 具备较强的动手能力和问题解决能力，能独立完成常规维修任务； 3. 工作认真负责，有团队合作精神，具备良好的服务意识和沟通协调能力； 4. 具备较强的应急处理能力，能承受一定工作压力 工作地点：信华建国酒店 滨江路299号 福利待遇：五险、工龄工资、带薪年假，员工生日福利 联系电话：

招聘：物业项目主管（物业项目经理资格证） 薪资：5000-6000元/月 岗位职责： 1。负责物业区域的日常运营管理，确保服务规范与标准落实到位； 2。协调处理业主反馈问题，提升服务响应效率与客户满意度； 3。监督物业设施运行情况，组织安排维护和应急处理工作。 任职要求： 1、大专及以上学历，身体健康，有3年物业管理经验 2、具备良好的沟通能力和服务意识，能有效协调各方资源； 3、有较强的责任心和执行力，能适应一定工作强度和突发任务； 4、熟悉物业管理相关流程，有物业经理资格证，有相关经验者优先 5、服从工作安排，具备团队协作精神。

信华建国酒店 工程综合维修工 薪资待遇：4200左右 上班时间：8：30-17：30+月休4天 岗位职责: 1. 负责酒店设施设备的日常维护与检修，确保各类系统正常运行； 2. 受理各部门报修需求，及时响应并处理各类维修任务； 3. 定期巡查酒店重点区域及关键设备，发现隐患及时处置并上报； 任职要求： 50 岁以内（需要有电工证） 2. 具备较强的动手能力和问题解决能力，能独立完成常规维修任务； 3. 工作认真负责，有团队合作精神，具备良好的服务意识和沟通协调能力； 4. 具备较强的应急处理能力，能承受一定工作压力 工作地点：信华建国酒店 滨江路299号 福利待遇：五险、工龄工资、带薪年假，员工生日福利 联系电话：

招聘：综合维修薪资：3500元以上/月本公司急聘水电工，负责小区日常水电维修、线路检查、设施维护等工作。要求：持有相关证件，有物业工作经验者优先，责任心强。

1.必须要有中级消防维保操作员证书。 2.优先1-3年工作经验，无经验学徒也可以。 3.工作积极，认真负责，勤奋好学。

招一名万能工，做工好，时间自由计时18到22元1小时。有能力就来。长期有效，地址秦家畈村电话

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招聘：物业项目主管（物业项目经理资格证） 薪资：5000-6000元/月 岗位职责： 1。负责物业区域的日常运营管理，确保服务规范与标准落实到位； 2。协调处理业主反馈问题，提升服务响应效率与客户满意度； 3。监督物业设施运行情况，组织安排维护和应急处理工作。 任职要求： 1、大专及以上学历，身体健康 2、具备良好的沟通能力和服务意识，能有效协调各方资源； 3、有较强的责任心和执行力，能适应一定工作强度和突发任务； 4、熟悉物业管理相关流程，有物业经理资格证，有相关经验者优先 5、服从工作安排，具备团队协作精神。

信华建国酒店工程综合维修工薪资待遇：4200左右上班时间：8：30-17：30+月休4天岗位职责:1.负责酒店设施设备的日常维护与检修，确保各类系统正常运行；2.受理各部门报修需求，及时响应并处理各类维修任务；3.定期巡查酒店重点区域及关键设备，发现隐患及时处置并上报；任职要求：50岁以内（需要有电工证）2.具备较强的动手能力和问题解决能力，能独立完成常规维修任务；3.工作认真负责，有团队合作精神，具备良好的服务意识和沟通协调能力；4.具备较强的应急处理能力，能承受一定工作压力工作地点：信华建国酒店滨江路299号福利待遇：五险、工龄工资、带薪年假，员工生日福利联系电话：