技术总工（土建，装饰，消防，市政，绿化，暖通）

【岗位职责】 1. 电气驱动器设计：参与伺服驱动器的硬件设计与开发，包括功率电路、驱动电路、采样电路的设计与选型，以及PCB设计与调试。 2. 伺服系统设计与仿真：参与高精度伺服控制系统的架构设计，运用MATLAB/Simulink进行控制算法的建模、仿真与验证。 3. 核心算法实现与调试：负责在DSP或ARM平台上，将控制算法（如PID、矢量控制、自适应控制等）转化为高效、稳定的代码。 4. 系统性能调优：主导伺服系统的现场调试与参数整定，优化系统的动态响应、稳态精度与抗干扰能力。 5. 跨学科协同：与机械、硬件团队紧密协作，从控制视角提出设计建议，共同解决系统集成中的挑战。 6. 技术前瞻与应用：跟踪业界先进控制理念，并评估其在产品中应用的可能性。 【岗位要求】 1. 学历要求：本科或研究生毕业于211工程（或以上）院校的自动化、电气工程、控制科学与工程、机电一体化等相关专业；个人能力较强者学历要求从宽。 2. 专业知识：具备扎实掌握自动控制原理、现代控制理论、电机学与电力电子技术；深入理解PID控制，并对先进控制算法（如自适应、滑模变结构等）有认知。 3. 技能工具：熟练掌握C/C++等编程语言；可进行控制系统设计与仿真；有DSP或ARM编程、CAN和EtherCAT等工业总线协议使用、伺服或电机驱动项目经验者优先。 4. 综合素质：具备严谨的逻辑思维、卓越的问题解决能力和主动创新的意识，对控制技术有极高的热情，拥有良好的团队协作和沟通能力，具备问题排查和定位能力。 【福利待遇】 1. 极具竞争力的薪酬：我们真诚认可人才的价值。为确保您专注投入，我们提供全年总收入高于市场平均水平的薪酬包（具体诚邀面议）。 2. 清晰广阔的成长路径：扁平化架构，技术创始人直接带教，深度参与核心项目，助您急速成长为技术骨干乃至领域专家。 3. 全面优厚的福利体系： - 足额缴纳五险一金； - 专属高温假+带薪年假+国家法定节假日； - 定期体检+节日福利+团建活动； - 项目绩效奖金+年度奖金。 4. 股权激励计划：对于与公司共同成长、贡献突出的核心员工，我们将开放期权激励池，邀请您成为事业合伙人，共享长远发展的丰硕成果。 5. 舒适的工作环境：开放、平等、极客、务实的工作氛围，提供一切所需资源，让您心无旁骛地投身于创造之中。

核心职责 1、负责转轮除湿机系统化研发：主导整机的研发设计及生产落地。 2、技术方案制定：面向多元应用场景（如锂电池干燥房、制药洁净车间、数据中心、食品储藏、高端工业制造等），提供定制化的转轮湿度调控解决方案。 3、样机研制与验证：牵头完成样机搭建、测试实施与性能验证，建立测试规范，分析实验数据，开展性能标定与可靠性测评，并推进产品由研发阶段向批量生产的转化。 4、跨部门协同支持：与采购、生产、质量团队密切配合，完成物料选型、成本优化、工艺支持及故障排查；为销售与市场部门提供专业技术支撑与方案咨询。 5、技术趋势追踪：持续关注转轮除湿领域的前沿发展，推动技术创新与专利规划布局。 任职要求 1、基本条件（硬性要求） 教育背景：本科及以上学历，热能与动力工程、制冷与低温工程、化工机械、建筑环境与设备工程、材料科学与工程等相关专业。 2、行业经历 具备除湿设备企业从业背景：在专业转轮除湿设备制造商中，直接参与转轮技术研发工作满5年以上。 3、专业能力 掌握空气热力学（焓湿图）与传质学基本原理。 深入理解转轮除湿运行机制、性能特性、关键影响因素及控制逻辑。 熟悉转轮基材（如陶瓷纤维纸、复合材料）以及吸附/吸湿功能材料的性能特点。

一、基础硬性条件 学历与专业 本科及以上，过程装备与控制工程（化工机械）、机械设计制造、能源动力、材料工程；优秀大专可放宽（中小型设备厂）。 工作经验 1. 初级设计工程师：1～3年压力容器设计经验，可独立完成常规容器； 2. 成熟设计工程师：3～5年，能够独立完成储罐、反应釜、换热器、塔器全套设计； 3. 高级/可兼任校核：5年以上，具备复杂工况、开孔补强、局部应力处理经验。 法规底线（TSG07）：正式设计人要求助理工程师职...

职责描述： 1、负责与客户开展技术沟通、现场实地考察，协同营销团队完成方案制定，编制投标资料及报价明细； 2、承担液压系统的开发设计工作，包括图纸绘制、工艺流程文件及检验标准文档的编制； 3、负责液压元件的选型与设计工作； 4、协助处理产品在生产与销售各环节中的技术难题，提供全程技术支持与服务，涵盖技术对接及售后问题处理； 5、主导产品质量问题的技术分析，负责样机的试验验证与调试工作。 岗位要求： 1、本科及以上学历，液压或流体相关专业背景，具备扎实的液压与流体技术理论基础； 2、3年以上液压系统领域工作经验，具备液压设备设计经验，熟悉液压部件及其运行原理，拥有流体设备设计、调试与安装的实际操作经历； 3、熟练掌握CAD、SOLIDWORKS等相关设计工具； 4、具备较强的实践与分析能力，能独立应对并解决生产过程中的技术问题，具有产品开发及技术性能评估能力； 5、熟悉API614标准，了解其他API以及ASME、ISO等液压类相关标准； 6、掌握基本电气控制原理及工业仪表测量知识； 7、具备良好的沟通协调能力和团队协作精神，服务意识强，性格耐心、责任心强，能承受工作压力，具备一定的英语读写能力； 8、熟悉国内外主流液压元器件品牌及型号者优先考虑。

【岗位职责】 1. 主导工厂整套ERP全面项目规划、落地推行与版本迭代，负责需求调研、流程梳理、方案设计、系统配置、基础数据规范搭建、上线切换、用户培训及后期运维优化。 2. 收集各部门ERP使用问题与优化需求，持续做系统流程优化、报表开发、操作规范制定，沉淀标准化作业流程。 3. 维护工厂网络、服务器、PC、打印机、闭路电视、电话和Wi-Fi。 4. 支持ERP、MES、WMS、PLM和生产终端。

岗位职责： 1. 独立完成船舶船体分段、总段的生产设计任务，确保结构合理性与工艺可行性 2. 负责船舶管系生产设计，包括管路布置、支架定位及施工图绘制 3. 配合生产部门进行技术交底，解决现场施工中的设计相关问题 4. 参与生产设计图纸审核与优化，提升建造效率与质量 5. 遵守船舶行业规范及企业技术标准，按时保质交付设计成果 任职要求： 1. 专业背景为船舶与海洋工程、机械制造或相关工科方向优先 2. 具备船舶生产设计实操经验，熟悉主流设计软件（如TRIBON、CAD、SPD等） 3. 了解船舶建造流程、焊接工艺及分段装配要求 4. 工作细致严谨，具备良好的沟通协调与团队协作能力 5. 学历不限，有船舶厂所工作经验者优先

本岗位招聘川调研发工程师，需具备川调相关经验。 岗位职责： 1、负责产品研发工作，结合市场需求、行业动态及公司发展战略，推进新产品立项、配方开发、工艺研究、小试、中试及量产转化。 2、优化现有产品配方与生产工艺，提升产品口感、风味、稳定性和保质期，控制生产成本，增强市场竞争力，解决生产环节中的研发技术问题。 3、调研竞品情况、行业新技术与新原料应用，收集市场反馈信息，挖掘创新方向，形成研发方案，推动产品持续升级迭代。 4、完成上级安排的其他研发相关任务，确保研发项目按计划顺利实施。 任职要求： 1、熟悉川味调味品研发原理、配方设计及加工工艺，掌握火锅底料、酱料、复合调味料、香辛料制品等产品的风味调配技术，能独立开展新品开发与工艺改进。 2、了解食品添加剂、香辛料等原辅料特性及其应用方式，具备原料筛选能力，可优化配方结构，兼顾风味表现与成本控制，提高产品稳定性。 3、年龄25-40岁，身体健康，能够胜任实验室研发及生产车间调试工作。 薪资福利： 福利：奖金、带薪年假、节日福利（春节、中秋等）、包食宿、研发专项培训、晋升通道清晰；

南京招电梯安装工 中工350 大工420 学徒工（240） 中工350/380

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南京市招水电

玄武区小家装项目招聘木工，点包均可。 有意者请联系。

持C1驾照，驾龄满3年。身体健康，无不良嗜好。无犯罪记录、无吸毒史、无酒驾记录。有责任心，服务意识强，踏实肯干1 欢迎联系~

负责项目技术管理

岗位职责： 1. 全面负责工程项目的技术管理与质量把控，组织编制、审核施工组织设计及专项技术方案 2. 协调设计、施工、监理等多方单位，解决重大技术难题，保障项目安全、质量与进度目标达成 3. 主导新技术、新工艺、新材料的应用推广，推动项目技术创新与标准化建设 4. 组织图纸会审、技术交底及关键工序验收，监督技术规范与强制性条文执行情况 5. 指导培养技术骨干团队，提升整体工程技术管理水平 任职要求： 1. 具备建筑工程、土木工程或相关专业本科及以上学历 2. 拥有10年以上大型工程项目技术管理经验，5年以上同岗位履职经历 3. 持有高级工程师职称及一级建造师（建筑工程）执业资格证书 4. 熟悉国家及地方工程建设法律法规、技术标准与行业规范 5. 具备出色的统筹协调能力、决策能力和抗压能力

要求预算编制，污水管网，图子，跟业主沟通，现场资料，现场总工1名，施工员2名，要求会测量，能吃苦耐劳，会做市政道路等

项目属于私人老板承接的雨污分流项目，老板注重的是全能型人才，项目驻地东莞大朗，目前有3个劳务班组，工作自由度高，主要属于现场管理，以及配合项目部工作 主要工作职责 1、组织班组调度生产：统筹安排班组每日施工任务，做好开挖与收尾进度平衡，落实当日工作当日闭环，做好现场协调。 2、质量管控：把控管网施工的工艺与质量，及时整改各类质量问题。 3、项目部配有专职资料员，不需要您编制整套内业资料；但需要收集、隐蔽工程的影像照片，材料进场验收合格证，交付项目部资料员归档。 4、报验、材料管理：负责各道工序标准段报验对接工作；到场参与管材、配件等各类材料的进场验收，核对数量、报验收集合格证。 5、日常对接项目部、甲方，做好现场沟通协调、安全文明施工巡查。 薪资与试用安排 1、月薪基础约11000元，综合能力突出，现场管理成效好，薪资可以上浮。 2、入职设有试工期，试工期间双方互相磨合考察，确认能够胜任全盘现场管理之后正式聘用。 3、包吃住，工资按月准时发放。私人老板活，长期有干，自由度高，没有条条框框繁琐事 要求拥有雨污管网全流程完整现场经验，工作年限最少3年，可以独立统筹外包以及自有班组，做事主动，项目部沟通问题能力与执行力强 要求，有过顶管的工作经验的人，与雨污分流项目经验的，总工！！！不是单单施工员

钢结构总工（适合智联直接发布） 岗位职责 1. 统筹钢结构项目技术管理，主持图纸会审、深化设计审核，编制、审核施工组织设计、危大专项方案、吊装及焊接方案，组织方案论证、技术交底。 2. 解决现场重大技术难题，管控预埋、拼装、吊装、焊接、防腐防火等关键工序，把控质量、安全技术风险，落实三检制度。 3. 对接甲方、设计院、监理、加工厂，负责技术变更、签证、隐蔽验收、竣工验收及技术资料闭环。 4. 参与投标技术标编制、前期技术踏勘，优化方案，控制材料、工艺成本。 5. 搭建钢结构技术标准体系，管理技术团队，组织技术培训、工艺沉淀。 任职要求 1. 土木工程、结构工程相关专业，本科及以上；持一级建造师（建筑）/中级及以上职称优先。 2. 8年以上钢结构技术管理经验，3年以上总工/技术负责人岗位经历，独立主导过厂房、桁架、网架等钢结构完整项目。 3. 精通钢结构规范、焊接、无损检测等工艺；熟练Tekla、CAD、PKPM等软件，会深化设计。 4. 沟通统筹能力强，能协调多方，可接受项目出差，能独立处置现场突发技术问题。

一、岗位职责 1、负责项目安全工作的整体规划与组织实施。 2、为项目提供专业技术支持，保障施工过程安全可控。 3、开展“平安工地”建设的咨询与现场指导工作。 4、落实重大项目风险防控措施，确保执行到位。 5、推进施工现场安全标准化体系的建立与实施。 6、推动并指导项目信息化管理工作的落地与应用。 7、指导施工现场应急管理体系建设与演练实施。 8、监督项目安全资金投入，确保专款专用。 9、组织并指导安全教育培训工作的开展。 10、承担品质工程建设中相关的安全管理基础任务。 二、任职资格 1、须持有交通或住建系统颁发的安全员资格证书。 2、了解《江苏省公路水运工程“平安工地”建设考核评价标准》，具备市级及以上“平安工地（工程）”创建经验者优先考虑。 3、掌握交通工程施工现场作业流程及规范要求。 4、具备现场安全隐患识别及突发事件应对处置能力。 5、持有注册安全工程师或中级工程师职称者优先，薪资待遇可适度上浮。 6、专业范围包括安全工程、交通工程、土木工程、道路桥梁等相关方向。 7、学历要求大专及以上。 8、工作地点：江苏省。

岗位职责: 1. 负责生产现场的日常管理，及时应对并解决各类生产异常问题。 2. 监督生产现场人员纪律与出勤状况，落实7S管理制度。 3. 依据标准产能监控产线运行效率，快速响应异常情况，并完成产线人员的培训工作。 4. 管理产线物料出入库数量及损耗情况，规范物料区域整理，完善账目记录与标识管理。 岗位要求: 1. 大专学历，具备两年以上电子制造行业相关工作经验。 2. 具备良好的协调管控能力、组织能力以及质量管控意识。 3. 熟悉电子产品的生产工艺流程、物料控制、产线异常处置及团队管理。 4. 工作积极主动，责任心强，拥有优秀的沟通协调、组织能力和团队协作精神，能进行异常分析并实施应急处理。 5. 有新能源领域从业经历者优先考虑

【岗位职责】 1. 制定固体制剂车间的年度生产计划，并确保按照标准SOP完成生产任务； 2.确保生产过程符合法规，完善GMP、EHS等体系建设，确保安全生产及各类审计认证的顺利通过； 3. 负责车间规章制度的管理； 4. 发现并追踪问题，提出合理解决方案，提高生产效率； 5. 向生产部、质量部上报车间生产质量情况，定期召开质量和安全分析会。 【岗位要求】 1. 统招本科及以上学历，有口服固体制剂车间工作经验，具备团队管理经验。

招聘车间主管长白班8小时，单双休 25-40周岁，高中及以上学历，有管理经验薪资：底薪+绩效奖金入职即交五险地点：秣陵地铁站旁负责车间现场、人员统筹管理，沟通能力强

【岗位职责】 1. 根据项目进度，准备测试资源与实施相关产品的性能、可靠性验证试验，记录试验数据，并确保试验数据的准确性、真实性、完整性，分析试验结果，编写试验报告； 2. 能够及时发现试验过程中的异常现象，并针对发现的问题配合研发人员进行失效分析，推动问题得到合理的解决； 3. 负责测试设备、仪器的维护、校准； 4. 做好实验室6S管理，确保设备处于良好的状态； 5. 协助与配合进行CNAS与相关主机厂认证。 【岗位要求】 1. 本科及以上车辆工程、机械、电气、自动化等相关专业优先； 2. 对万用表、示波器、电流钳、可编程电源、信号发生器等基础工具设备具备使用能力者优先； 3. 有使用过CANOE、INCA、CANTEST等汽车总线测试分析工具者优先； 4. 会简单使用Excel、Word、PPT； 5. 了解汽车相关零配件与相关试验标准优先； 6. 了解ISO17025体系的建立和运作的优先。

岗位职责： 1. 科学调配产线作业人员，保障生产流程顺畅有序开展。 2. 严格执行质量检查与生产流程，确保生产过程符合公司工艺标准。 3. 定期向车间主任反馈班组生产进展及作业效率情况。 4. 落实生产线在用设备（设施）的日常保养与维护工作。 5. 组织对本班组员工进行指导、培训与监督，提升整体操作技能水平。 6. 实施班组员工在质量管控与文明生产方面的考核工作。 7. 维持生产现场秩序，强化人员管理与纪律执行。 8. 开展班组层面的安全教育培训，落实安全生产要求。 9. 负责产量数据及工时记录的统计，每月核对电子考勤与手工记录的一致性。 10. 配合车间主任推进生产车间5S管理工作的实施。 资格： 1、年龄25岁以上 2、中专或高中及以上学历，具备产线小组长或班长管理经验者优先考虑 3、该岗位为定向培养岗位，熟悉岗位流程后直接晋升为班组长

岗位职责: 1、依据项目经理的指导开展ADC项目中分子偶联的相关实验工作； 2、参与ADC裸抗的结构设计与优化； 3、参与并主导ADC linker-payload的筛选与优化设计； 4、与外部合作单位对接，协同推进ADC项目的实施进度； 任职要求: 1、硕士学历，专业方向为微生物与生化药学、分子生物学、细胞生物学、免疫学、基础医学或药理学； 2、掌握ADC裸抗序列的发现、结构设计及改造技术； 3、熟悉linker-payload的设计原理及偶联工艺； 4、具备独立完成ADC分子偶联实验的操作能力； 5、具有将ADC项目推进至候选化合物阶段的实际项目经验； 6、具备良好的沟通能力和团队协作意识；

工作职责: 1. 在部门计划及产线主管的指导下，落实本班次、本组人员的日常管理与生产任务执行，保障生产安全有序进行； 2. 依据岗位标准操作规程开展作业，准确完成生产过程中的各项记录填写； 3. 按照规定要求实施设备的日常维护、清洁及保养工作； 4. 协助推进设备验证、工艺验证及清洁验证等相关验证任务； 5. 生产过程中如遇异常或偏差情况，需及时上报并采取应急措施，参与原因排查与分析； 6. 参与岗位SOP及其他相关操作文件的编制与修订工作。 任职资格: 1. 大专及以上学历，医药、化工、自动化等相关专业背景； 2. 具备良好的学习能力和动手操作能力； 3. 有制药行业生产实操经验者优先； 4. 能够适应倒班及夜班工作安排； 5. 具备一线班组管理经历者优先考虑。

PE工作内容（需有PCB相关经验）： 1. 负责PCB生产流程中异常问题的处理，优化制程以降低报废率，提升良品产出； 2. 制程信息化参数的调试与持续完善； 3. 新设备的评估、安装、试产及量产导入，以及新产品原材料规格的验证与导入； 4. 推进设备自动化连线运行优化，提升自动化作业效率 任职要求： 1. 具备PCB工艺相关工作经验； 2. 能适应加班，具备吃苦耐劳精神 职位福利：五险一金、包吃、包住、加班补助、节日福利、带薪年假

岗位职责： 负责背光制程的生产运营统筹，及时完成相关数据报表的收集与汇报； 保障daily计划达成率及良率目标实现，符合IE标准人力配置要求； 现场团队管理，涵盖考勤管控、作业规范执行监督及新进人员技能培养； 依据工单结案周期实施在制品WIP控制，确保月度WIP降低目标顺利完成； 落实生产区域安全规范管理，保障作业环境安全合规。 任职要求： 具备8年以上相关工作经验； 能适应无尘室工作环境，服从工作时间安排；******，身体状况良好；

【岗位职责】 1. 负责车间生产数据统计。 2. 负责物料的请购，及时录入ERP/生产系统单据。 3. 整理车间文件、台账、报表、员工考勤、请假登记，归档资料。 4. 负责食品相关台账整理（生产记录、消杀记录、留样记录等）。 【岗位要求】 1. 高中及以上学历，会熟练使用Excel、Word，会简单数据统计。 2. 有食品厂、工厂文员经验优先（可接受应届生无经验，抗压能力要强）。 3. 善于沟通、工作细心、有责任心，能坐得住，服从安排，做事勤快。 4. 长白班为主，能配合车间临时加班。

1. 进行纤维素醚医药方向的新产品研发，主要针对包衣材料、胶囊等合成的研究。 2. 药科相关专业本科或研究生。 3. 有植物胶囊相关研究工作经验优先。