岗位职责： 1. 全面负责板房内部各项工作的统筹与管理，确保各环节高效有序运行； 2. 搭建技术标准体系：包括版型库、工艺规范、资料档案等，梳理并制定板房管理制度、岗位职责、考核机制及工作流程，并推动执行与持续优化； 3. 根据设计部的设计需求、开发节奏及技术要求，合理调配纸样师与车板师的工作任务，跟进生产后期问题的处理，协同外发及品质部门，提供必要的技术支持； 4. 负责车板与纸样工作的分配、考核、技术指导，审阅版型，核查纸样准确性，监督、检查各岗位职责落实情况，并记录相关工作数据； 5. 结合版师技能现状及生产部门对样版的反馈意见，定期组织技能培训，提升版师的专业水平与综合能力； 6. 依据公司下达的生产与质量目标，审核制单尺码及特殊工艺要求，确保制单、样衣与纸样三者一致，高质量完成每月生产任务； 7. 按时提交各类工作报表，协调板房与其他部门之间的沟通协作，完成上级交办的其他工作事项。 任职资格： 1. 具备10年以上版师工作经验，3-5年版房主管管理经验，精通纸样制作，有知名女装品牌从业经历者优先； 2. 熟练掌握打版、放码、排版及样衣制作等全流程操作，熟悉服装生产工艺与标准要求； 3. 精通服装加工流程，了解工艺编排及各工序工价核算； 4. 具备良好的问题识别与解决能力，逻辑分析能力强，具备较强的统筹协调与沟通能力； 5. 具备良好的职业素养和团队协作意识，诚实守信、踏实肯干、积极主动，富有正向能量。

招生产操作工，生产主管，设备技术员，质检等岗位, 薪资5000元以上/月, 有经验者优先! 联系田亮

岗位职责 1、制定并审核月度生产计划表，统筹安排月、周、日生产计划并推动执行； 2、全面负责工厂日常运营工作，组织实施员工的管理、指导、培训与绩效考核； 3、对接供应商开展采购谈判，签订采购合同，拟定年度生产方案，实施生产调度与过程管控； 4、主导工厂组织架构搭建、人员调配、设备布局及生产任务部署； 5、监督生产、质量控制、仓储物流等环节运作，推动部门高效协同，并对工作成效进行激励评估。 任职资格 1、年龄30-45岁，大专及以上学历，管理类专业优先考虑； 2、具备5至10年以上食品工厂管理实战经验； 3、熟悉产品类型特点及生产工艺流程，掌握制造环节关键技术与设备应用； 4、精通生管、品管、工管、经管四大管理体系； 5、具备出色的计划统筹、组织推进、指挥协调与过程控制能力； 6、拥有较强的团队教导能力与领导力，具备良好协作意识和团队凝聚力； 7、认同企业价值观，责任心强，工作积极主动； 8、须有食品行业相关从业背景。

工作内容： 1.担任中层管理岗位，全面负责工厂的生产计划制定，实施生产调度、组织与管控，确保生产流程有序高效推进。 2.精通木工制作工艺流程，熟悉油漆工序操作规范，具备合理统筹安排生产及安装作业的能力。 3.负责团队日常运营管理，对下属员工进行工作指导、培训考核及绩效评估。 工作时间：8：30—12:0013:30-18:00

职位概要： 全面负责生产管理工作，保障生产体系稳定高效运转。 核心职责： 1、落实安全生产措施，合理调配资源，持续提升运行效率。 2、统筹部门组织架构、预算编制、绩效评估及员工培训工作。 3、牵头开展年度内审与外审，协调对接公共事务相关部门。 4、监控分析生产数据，及时应对处理安全、质量等突发情况。 5、督导生产执行过程，定期巡查设备运行状态。 6、推进设备技术改造与故障修复，科学编排生产排程。 7、审定管理规章，实施下属考核并给予工作指导。 核心责任： 1、确保生产任务按时达成，保障设备平稳运转。 2、改进作业流程，有效管控成本与品质，严格执行公司各项制度。 任职要求： 年龄：30-45岁 学历：本科及以上 专业：机电一体化、机械工程或相关领域 具备5年以上设备技术升级经验，2年以上中层管理岗位经历。 熟悉饮料及食品生产线设备运作与成本控制要点。 熟练操作Office、AutoCAD、SAP等办公及专业系统。 具有良好的数据分析能力和时间规划能力。 素质要求：执行力强、富有责任心、具备团队管理能力。

岗位职责： 1、依据公司标准，按时保质保量完成生产目标，保障订单交付进度，支撑销售运营； 2、全面负责工厂日常生产运营管理，落实食品安全与安全生产规范，并统筹各部门员工的管理、指导、培训及绩效评估； 3、协调各职能部门运作，持续优化生产流程，提升整体运营效率； 4、主导工厂组织架构搭建、人员调配、设备布局及生产计划制定与执行； 5、监督生产、质量控制、仓储物流等各环节工作，确保流程顺畅、运行有序； 6、结合公司发展战略与市场动态，牵头新产品开发及现有产品升级，满足市场需求与客户偏好； 7、落实公司成本管控方针，积极推动厂区降本增效，在保证品质与产能的基础上降低各项生产开支； 8、参与企业重要经营管理决策，提供可行性分析与建设性意见； 9、完成上级安排的其他工作任务。 任职资格 1、年龄30-45岁，本科及以上学历，管理类专业优先考虑； 2、具备5至10年以上食品工厂管理经历，曾管理200人以上规模工厂； 3、熟悉产品特性及生产工艺流程，掌握制造环节关键技术与设备应用； 4、精通生管、品管、工管、经管四大管理体系； 5、具备优秀的计划统筹、组织推动、指挥调度、协同配合与过程控制能力； 6、拥有较强的带教能力与领导力，具备团队协作意识和团队凝聚能力； 7、认同企业文化，责任心强，工作踏实主动； 8、须有食品行业从业背景。

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岗位名称：普工（压铸工）; 铸造车间能源管理员 岗位要求：1. 操作压铸机完成金属液浇注，监控模具温度及压力参数；2. 执行铸件去毛刺、打磨及尺寸检测，确保产品符合图纸要求；3. 参与铸造车间能源管理，具有优化生产流程、降低能耗的能力。 薪资待遇：月薪5000元以上。

岗位职责： 1. 全面负责玻璃生产车间的日常运营，保障生产计划高效有序推进。 2. 指导并监督各生产环节，确保产品品质达到公司既定标准。 3. 统筹生产设备的运行维护与管理工作，持续提升设备使用效率。 4. 负责车间人员的组织管理与技能培训，增强团队专业能力。 5. 实施生产成本管控措施，有效降低制造成本。 岗位要求： 1. 具备5年以上玻璃行业生产管理相关工作经验。 2. 精通玻璃生产工艺流程及相关质量规范。 3. 具有良好的组织协调与沟通表达能力。 4. 具备优秀的团队带领意识和职业责任感。 5. 大专及以上学历，理工类相关专业背景。 岗位内容： 1. 统筹生产流程、质量监管及交付周期，确保客户订单准时交付。 2. 编制并落实厂区布局规划，跟踪执行进展。 3. 优化工厂设备配置与人力资源安排，推动生产效能提升。 任职要求： 1. 拥有10年以上制造业高层管理经历，具备卓越的计划、组织与执行能力。 2. 熟悉钢化、中空玻璃等产品的先进生产管理模式。 3. 具备出色的沟通协调能力，适应高强度工作节奏。

岗位职责 1、制定并审查月度生产计划表，统筹编制月、周、日生产安排并推动执行； 2、主持工厂日常运营工作，负责员工的管理、指导、培训及绩效考核； 3、与供应商开展商务洽谈，签署采购合同，拟定年度生产目标，实施生产调度、过程管理与控制； 4、主导工厂组织架构管理、人力资源调配、设备资源规划及生产任务部署； 5、监督生产、质量控制、仓储物流等环节运行，推动部门高效协作并对绩效进行督导激励。 任职资格 1、年龄30-45岁，本科及以上学历，管理类专业优先考虑； 2、具备5至10年及以上食品工厂管理经历，曾管理200人以上规模工厂； 3、熟悉产品类型特点及制造流程，掌握生产工艺与生产设备相关知识； 4、通晓生管、品管、工管、经管四大管理体系； 5、具有优秀的计划统筹、组织运作、指挥协调与过程管控能力； 6、具备较强的教导指导能力与领导力，团队意识强，善于凝聚团队； 7、认同企业价值观，责任心强； 8、须有食品行业从业背景。

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上车地点：武汉东西湖汉欧仓岗位职责：1、负责公司的货物运送2、负责公司车辆保养、维修和清洁工作；3、协助处理公司车辆保险、索赔、年检办理；4、协助处理日常行政事务；5、有4米2货车或冷藏车驾驶经验优先。任职资格：1、年龄18-40岁，C1驾照，2年以上实际驾驶经验，熟悉本地路况；2、无不良驾驶记录，无重大事故及交通违章，具有较强的安全意识；3、具有一定的服务意识；4、为人踏实、老实忠厚，保密意识强、责任心强；5、公司提供车辆，入职无需什么，欢迎致电详询。 上海地区招聘信息： 1-招B2司机2人 工资7000- 8000收快递 要会揽件 每天12-22点左右联系方式：

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因公司扩大需招聘以下人员 生管两名 磨床学徒或半技各两名 品检学徒两名 工资准时发放，空调车间 工作环境优 有意者＋或者电话沟通同步地址：昆山志圣路36号

1、6150数控车床自调自做5人，8000-10000，一个月上班28天，每天8.5小时 2、车间生产管理一名，工资面议（最好是本地人） 3、检验员1名，工资6000-8000 地址：新河镇蔡洋工业区（海兴机械正对面） 电话：

综合薪资：6500—8500元 发薪时间：每月20号，员工工资发放要求必需是建设银行卡。 薪资结构：小时工26元/小时 招聘要求：18-35岁，身高165以上 工作环境：恒温车间，指定位置吸烟，可带手机，普通工衣。 上班时间：8点至17点或者8-20点 就餐情况：公司补贴餐卡300元（折合市场价570） 住宿情况：宿舍在厂区附近全力南，4-5人间 当日面试通过，第二天上午，下午安排宿舍 温馨提示：面试需要带身份证原件，不要穿背心，短裤，拖鞋；面试当天尽量不要开车过来，如果确实需要开车，可以停放到全力南公寓小区，入职后可以申请园区内停车。

买社保月薪7000➕，底薪4000厂吃厂住，佰仕润甲方直招 ✅【工作内容】夹芯板组装，贴棉、打包等手工活，年轻灵活的可以做装配、开机或技术工种，正式工岗位选择多。 ✅【岗位要求】18-45岁工人，优先30-45区间，做常规体检 ✅【工作时间】白班8-8点，夜班8-7点，半个月倒班 【薪资待遇】底薪4000+小组计件工资，6000-10000每月，加年终奖，入职交社保，节假日福利，团建聚餐等 ————————————— 【福利待遇】 ①每月15日发薪 ②公司包吃包住，都在厂区内，水电均摊，有空调； ③所有节假日发放礼金或礼品、生日发放礼品，年底年终奖。 【面试时间】下午14:00 【面试地点】武汉蔡甸军山凤亭中路88号。

蔚来汽车新能源 下周一开招 需求30人 有工厂工作经验或特种作业证优先（电工，叉车，行吊） 长白班非流水线，【有人提前报备】 【招聘岗位】组装 质量 PM工艺（需要懂图纸会测量） 薪酬标准 员工纯工价22/小时， 长期工价！ 【年龄要求】18-37周岁，中专以上学历，有工厂工作经验优先。 离职返聘需原部门班组长同意才可二次入职 【上班时间】8:00-20:00，月休4天 【吃饭住宿】员工吃饭自理。厂区福利食堂8-12元/餐，住宿6人间，空调热水器齐全，独立卫生间，干湿分离，住宿费100元/月。，封顶100元） 【工作地址】武汉市光谷流芳 面试注意事项： 1：接待时间:上午8:00--9:30 2、面试材料:身份证原件，带一支笔填写简历。 3、面试不可以穿短裤、拖鞋、背心。 4、以及、无。 入职流程 周一 面试 周二 体检 周四 报道入职。

世界500强企业，入职购买五险一金！ 管理松散、面试好通过、工作轻松。 要求：男女不限年龄18-40岁 薪资：2210底薪+加班（1.5/2/3倍）+300全勤+500绩效+2级600岗位补贴（最高12级3600元）综合薪资6000-6500元 招聘岗位：组装质检（白班）、EV质检、操‮学机‬徒、包装、仓管 吃住情况：包吃包住，宿舍就‮厂在‬区内4人间空调双独立卫生间洗衣机配备齐全。 【面试时间】上午‮点十

沌口汽配厂招【叉车工】下周一面试 熟手叉车工｜高薪 + 可住宿 企业优势：不体检，入职0，做满10天后可预支生活费 ✅ 会开电叉（杭叉）；熟手，有汽车厂叉车经验优先；年龄50岁以下 ✅【工作内容】仓库上下卸货转运等，仓库作业。 ⏰ 工作时间 白班 07:30-19:30 / 夜班 19:30-07:30 考勤计 11 小时 薪资待遇（很实在） ✅ 8 小时内23 元 / 小时， 超出 8 小时20 元 / 小时 ✅ 餐补 10 元 / 天 ✅ 提供宿舍（仅扣床位费 + 水电费） 面试安排 下周一下午1.30统一面试 热线：

主要负责三只松鼠系列产品的包装，质检，扫描，贴标，装箱等 【岗位要求】 1.16-44周岁，男女不限，不限学历，不限经验，前期有人教 2.身体健康，有责任心，上班积极 【综合薪资】 长期工240-280/天，月综合薪资6000 - 7000/月 【工作时间】 上班时间8点～20点，休息吃饭2个小时，每天工作10小时，上六休一

1、年龄60岁左右，工。能吃苦耐劳，有责任心，服从安排。 2、工作时间早上7点--下午6点（中午休息1个小时），根据气候调整时间。 3、主要负责废纸分拣，挑选杂物。

招，每一天日结白班，170晚班100塑胶厂

【招聘要求】：18-45周岁以内，，身体健康，无明显纹身，染发。 【上班时间】：8-00-20：00（12小时两班倒）站岗，每两个小时全厂公休一次，两周倒一次班，夜班补贴22.5元/每晚 【工作内容】：汽车玻璃升降组装（非流水线），装配经验优先 【食宿情况】：免费中、晚餐，住宿免费6人间 【薪资待遇】：10.5小时计薪，18+2元/小时综合薪资（，无违反规章制度），夜班22.5元/每晚的补贴，月工资5500-6500 【面试时间】：周一到周五 上午10点10分准时面试

沌口创业四路纸箱厂工作9.5小时，200一天包吃包住 招聘岗位：操作工， 做过物流装卸搬运优先 工作时间：8:30-19:00，19:00-4:30，上班9.5小时班次，两周倒班一次 工资待遇：白班19/小时。夜班20/小时，综合5500-6000+ ，包工作餐，15号发薪，可以提供宿舍，公寓宿舍200/月， 2-3个月转计件工资。综合5500-7000+ 上班地点：武汉经济技术开发区创业四路 面试时间：10：00 下午14：00。