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任职要求 1. 责任心强，做事细心，具备极强的安全意识，无安全违规及事故不良记录。 2. 具备良好的风险预判和应急应变能力，有外勤、配送类兼职经验优先。 3. 服从管理安排，沟通顺畅，执行力强，积极配合完成各项安全工作任务。 4. 在职可免费学习专业体育技能，培训合格后可从事基础体育教学工作。 5. 公司可协助考取岗位相应资格证件，提供考证支持。 6. 在职期间电动车可享受免费充电福利。 7. 长期兼职优先，工作稳定、时间固定者优先。

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上班时间:每天8小时，8.00-4.00工作简单自由。 工作内容:点单拿酒，收拾台面卫生(做好自己区域内工作)待遇:月休4天，保底工资6000-8000

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2. 保持用餐区域整洁卫生，及时清理桌面与地面 3.主动关注顾客需求，提供热情、细致、有温度的服务 4.协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈异常情况 5. 配合店长完成日常运营支持及临时交办任务 任职要求： 1. 学历不限，有服务意识和良好沟通能力 2.吃苦耐劳，具备较强责任心和团队协作精神 3.形象端正，举止得体，无不良从业记录 4. 有餐饮行业经验者优先，无经验者可提供带教培训 5.能适应轮班制工作安排，服从门店统一调度

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职位详情 1，性格开朗外向，善于沟通表达 2，协助小学生完成全科作业，包括作业检查、疑问解答与知识讲解。课后引导孩子进行拓展练习，巩固当日所学内容。监督并落实每日背诵、默写、听写等基础任务的完成。指导孩子合理规划时间，培养每日阅读的良好习惯 3，要求本科及以上学历，教育相关专业优先（为节约彼此时间，非教育类专业请勿投递）。具备较强的学生管理能力，热爱教育事业，对学生有耐心与热情。能承受工作压力，吃苦耐劳，富有教育情怀，具备强烈的责任意识，对“教师”角色有深入认知，不仅视为职业，更视为使命 4，工作经验不限，欢迎退休教师或应届毕业生报名，只要符合岗位需求，皆有机会 5，期待与您相遇，共育成长

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【工作类型】：全英陪伴（面试通过即可到岗，建议7月底前入职） 【工作地址】：香港 【服务要求】：照顾三岁和五岁女孩，主要负责接送上下学，提升孩子英语水平，辅导课业及日常陪玩，需与小朋友同房睡眠。 【任职要求】： 本科及以上学历， 英语流利，具备海外经历者优先， 有相关年龄段育儿经验者优先， 持有驾照可驾驶者优先， 持有香港身份或长期签证者优先，广州或深圳户籍亦可考虑。 表现优异者试用合格后，可协助办理工作签证。 【薪资标准】：3万～5万（依据个人能力面议） 【订单类别】陪伴师（暑期时段，非住家早9至晚9） （开学后是否住家可协商） 【服务地址】香港西九龙 【服务内容】与菲佣协作照料两岁、六岁及八岁儿童， 主要承担接送上下学及兴趣班、辅导作业、练琴陪伴等工作。 【到岗时间】可随时到岗 【老师要求】英语流利，具备早期教育经验，能辅导学业并引导行为习惯，擅长钢琴者更佳，须持有香港合法工作签证。 【薪资标准】：3万～4万（视能力定薪） 【订单类别】育儿师/陪伴师 【服务地址】广州 【服务内容】专职照护一岁多女婴，全面负责宝宝日常生活起居。 【到岗时间】可立即到岗 【老师要求】年龄45岁以下，大专及以上学历，早教相关专业，有早教机构工作经验者优先，具备基础英语沟通能力，有同龄婴幼儿照护经验。 【薪资标准】：1.5万～2.5万（根据综合情况面议）

我们致力于为青少年打造专业、温暖的英语学习环境，现诚邀热爱教育事业的你加入团队，携手助力学生全面成长！ 一、岗位职责 1. 运用全英文沉浸式教学方式，创造生动活泼的课堂体验，提升少儿英语学习积极性，帮助孩子培养英语思维与表达习惯。 2. 严格执行教学计划，深入研究教材内容与学生特点，高效完成备课任务；精准掌握授课节奏，保障教学进度稳步推进；认真批阅作业，及时指出问题并给予反馈，促进知识吸收与巩固。 3. 积极配合教研工作，参与课程优化、教学方法探讨及教学资料开发等任务，持续推动教学质量提升。 4. 配合学管老师建立良好的家校互动机制，定期沟通学生课堂表现与学习情况，回应家长关切，解答教育相关疑问，协力实现协同育人目标。 二、任职要求 1. 英语发音准确清晰，口语流畅自然，具备良好的语言应用能力；有海外留学经历者优先考虑。 2. 热爱儿童教育领域，真心关注学生成长，认同公司教育理念与文化内涵；服务意识强，乐于为学生、家长及同事提供支持与协助。 3. 具备扎实的英语基础，符合以下任一条件即可：托福成绩达100分及以上、雅思成绩达7分及以上，或通过英语专业八级且成绩优异。 4. 拥有出色的沟通能力和共情力，善于理解儿童心理需求，能以耐心、亲切的方式陪伴孩子进步。 5. 具备成长型思维，抗压性好，愿意主动学习新知识、尝试新方法，在实践中不断提升教学水平。 6. 有教育行业工作经验者优先；具备面向3-12岁儿童开展英语教学的经验，了解该年龄段孩子的认知发展规律和教学策略者更受青睐。 三、你将收获 1. 行业内具有竞争力的薪酬标准，充分认可你的专业能力与辛勤付出。 2. 简单和谐、温馨融洽的工作氛围，团队成员之间平等交流、彼此支持，共同营造积极进取的工作生态。 3. 完善且透明的职业发展体系，提供教学、教研、管理等多方向晋升机会，助力你实现职业理想与价值跃升。 4. 注重工作与生活平衡的人性化制度设计，合理安排工作时间与休息周期，最大程度保障个人幸福感。 5. 强烈的职业成就感与社会价值感：通过专业的教学引导与真诚的陪伴，帮助孩子迈入英语学习大门，见证其点滴进步，在授业解惑中实现自我意义。 四、工作时间与休假 1. 工作时长：每周工作5-6天（根据实际安排调整），每周总工时不超过40小时，确保工作强度合理可控。 2. 年假福利：每年享受10天带薪年假，便于在工作之余充分休整，自主规划生活与出行。 3. 法定节假日：依照当地政府规定执行休假安排，依法保障员工应享有的法定休息权益。 五、薪资构成 薪资结构为“底薪 + 课酬”，成熟教师综合月薪区间为13000-25000元，收入与教学水平、授课数量直接关联，体现多劳多得原则； 试用期起即按政策为员工缴纳五险一金，为职业稳定与发展提供坚实保障。

【岗位职责】 1. 负责对应学科的课程教学服务，结合学生学习基础、性格特质，制定适配的学习成长方案，开展课堂教学，引导学生理解学科知识，培养良好学习习惯； 2. 积极参加公司组织的教研、月考，不断提升专业水平和授课技巧，持续精进学科专业能力与课堂授课水平； 3. 配合教务部门做好学情对接，及时反馈学生课堂状态，共同做好学生学习服务，提升家长服务体验； 4. 完成教学相关备课、学习资料整理、学情记录等其他教学配套工作。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，具备相关学科教学实践经验优先； 2. 形象得体，举止大方，普通话标准流利； 3. 师德端正，责任心强，热爱教育服务工作； 4. 具备良好沟通表达能力，工作主动，有耐心，善于和青少年沟通。 【福利待遇】 1. 薪酬：月度平均收入在10000-18000元，表现优秀者月度收入20000-25000元，多劳多得； 2. 每年至少1次涨薪评估机会； 3. 福利：缴纳五险，带薪年假、节日福利、下午茶、团建活动，校区常备应急药品； 4. 食宿自理；公司配备微波炉、冰箱，员工可自带餐食。 【职业发展空间】 公司设置专业线、管理线两套晋升通道，员工可结合个人能力、职业意向自主选择发展方向。部分员工入职3-5个月可晋升科目负责人；入职5-8个月可成长为学科组长、教学主管；入职6-12个月可晋升教学校长。 1. 管理方向：学科教师——科目负责人——教学主管——教学校长——教学经理 2. 专业方向：普通学科教师——优秀学科教师——金牌学科教师

科目教师：（全职岗位，小部分科目兼职） 1.各科目负责老师各1名， 2.数学老师6名， 3.初中物理、化学老师各4名， 4.初中语文、英语老师各3名， 5.历史、地理、生物老师各2名。 6.高中数学老师8名. 7.高中英语、语文、历史、地理、政治、生物、化学老师各3名， 8.高中物理老师2名. 9.三加证书语、数、英老师及班主任各2名。 10.课程老师，科目录课老师，课程规划师各5名. 要求：1.积极正能量，能够配合团队工作， 2.对学生对家长用心负责有耐心。 3.整体形象良好， 4.对应科目项目有相关经验优先， 5.积极主动，能够保持持续学习热情。

工作地点： 全国 需求专业： 所有与俄语相关的专业 岗位职责: 1、根据俄语高考大纲，采用本公司内部教辅资料负责高中学生的俄语教学工作 2、从事俄语教学活动、实施授课计划、保证教学质量，参与教学评议、进行学员考评和课程推广； 3、学生的学习答疑，作业和考卷批改等工作； 4、参与俄语教研工作，为教学研究新思路、新方法提供建议； 5、完成教学部门主任安排的其他任务。 岗位要求: 1、俄语专业本科及以上学历，俄语专业4级以上优先，师范类可以优先考虑，男女不限； 2、有俄语教课经验者优先；有经验者（超过3年从事俄语教学）工资可以面议； 3、亲和力强；热爱教育事业，责任心强； 4、能适应周末、寒暑假排班工作。 5、服从公司调配，吃苦耐劳，对工作认真负责； 福利待遇： 综合薪资7K-12K 另外： 1、额外增加课时的老师，可以根据增加的课时量，按节数进行补贴。 2、表现优秀的老师，每年寒暑假， 3、年终奖会根据老师的教学绩点进行奖励。

工作周期：长期兼职 每周工期：5天及以上 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-02-20 【岗位职责】 1. 负责日本留学考试EJU化学科目教学【高二难度】 2. 根据学生需求，制定和执行教学计划 3. 参与教学材料的准备和课后辅导 【岗位要求】 1. 具备良好的化学知识和教学能力 2. 能够与学生建立良好的沟通和互动 3. 硕士学历，有化学科目教学经历即可

【岗位职责】 1. 负责英语项目的日常营运管理，完成公司制定的各项业绩指标； 2. 制定英语项目运营指标、年度发展计划，通过月度监督实施，确保英语项目消课率； 3. 协调英语项目内部及中心各部门工作，控制成本，保持英语项目利润持续稳定增长； 4. 建设英语项目团队梯队及绩效考核，人才培养计划，提升团队的业务能力、工作热情和归属感； 5. 负责英语项目各项制度的修订和执行，确保英语项目各项工作的有序进行； 6. 定期开展英语项目各项内外部市场活动、渠道合作、提高上门量和转化率，品牌推广宣传和指导； 7. 保持英语项目高水准的客户服务和授课质量，促进会员消课和口碑宣传； 8. 负责处理客户投诉与退费事项、突发事件及英语项目外联事宜； 9. 加强数据管理，做好年/季/月/周计划和总结，及时向总部反馈运营情况及建议； 10. 完成总部或总经理校长交办的其它任务。 【岗位要求】 1. 本科以上，教育类专业优先，英语良好，口语发音纯正，能无障碍进行英语口语交流； 2. 良好的沟通表达能力，学习能力强，灵活反应力和良好的团队融合能力； 3. 良好的职业素养，责任心强，举止落落大方，活泼，有朝气，有正能量； 4. 三年以上管理经验。 【工作时间】 周三至周五 13:00-21:00，周六日 08:30-21:00