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岗位职责 1. 组织并实施员工培训的授课、考核及后续跟踪，助力新员工高效融入团队。 2. 汇总各部门培训需求，推动在岗人员技能、制度规范、职业素养等内部培训落地执行。 3. 统筹培训现场工作，对接讲师安排，准备培训物资，确保流程顺利进行。 4. 完成培训过程记录、数据整理统计、成效评估及培训资料归档管理。 5. 更新维护培训课件资源，参与建设内部培训体系，协助开展企业文化传播。 岗位要求 1. 本科及以上学历，人力资源相关专业优先，具备大型企业培训工作经验者优先。 2. 具备良好表达与沟通能力，思维条理清晰，能胜任公开授课与活动组织。 3. 熟练操作办公软件，可独立完成课件制作、数据报表整理与分析。 4. 工作认真细致，执行力高，具有较强的责任心和团队服务意识。 提供住宿，普惠食堂，大小周，五险一金（公积金全额缴纳）