汽车4S店财务主管
8000-10000元/月
财务经理/主管3-5年大专及以上财务综合管理预算管理成本管理固定资产管理资金管理财务分析总账核算税务管理
岗位职责：
1、负责日常财务核算、会计凭证、出纳及税务相关工作的复核与监督；
2、研究并拟定会计政策与操作规范，适时调整会计准则的执行方案；
3、审核公司各类财务报表，核对关联方往来账目，完成合并报表编制及财务分析工作；
4、按照投资者需求，及时对外报送财务月度、季度及年度报告；
5、组织开展业务学习、专业培训及会计岗位实操能力提升活动；
6、依据费用管理制度，有效管控各项费用支出；
7、定期开展会计政策执行情况检查，严格防范操作风险，及时整改发现问题；
8、配合外部审计工作，准确提供所需的财务与会计资料；
9、具备汽车行业财务管理经验者优先考虑。
任职资格：
1、财会类专业本科及以上学历；
2、持有会计从业资格证书或注册会计师资质者优先；
3、具备5年以上会计岗位工作经验，其中至少2年审计相关经历；
4、熟悉财务核算全流程，具备持续学习的意识与自我提升能力；
5、具备良好的沟通表达与人际关系处理能力，以及较强的组织协调和抗压能力；
6、有汽车行业财务管理工作背景者优先。
工作时间：
08：30至12：00；13：30至18：00月休四天。
财务经理
岗位职责:
1.负责制定和执行年度财务计划，监控财务流程，确保财务活动的合规性与效率。
2.与团队及其他部门保持良好沟通，确保财务政策的有效实施。
3.协助编制预算，并监督预算的执行情况，确保财务报告的准确性。
4.定期进行财务分析，为公司决策提供数据支持。
5.与税务部门保持紧密沟通，确保严格遵守税收政策。
任职要求：
1.具有优秀的组织和协调能力，能够有效管理多个任务。
2.具备出色的沟通技巧，能够清晰表达财务问题。
3.拥有良好的分析能力，能够独立进行数据分析和报告。
4.具备良好的问题解决能力，能够在压力下保持工作效率。
5.能够领导团队，推动财务流程的持续优化。
财务主管
8000-9000元/月
财务经理/主管1-3年大专及以上成本管理中级会计师资金管理财务综合管理房地产/建筑
岗位职责：
1、负责日常财务核算、会计凭证、出纳及税务相关工作的复核与监督；
2、研究并制定会计政策，编制操作指引，优化会计准则执行方案；
3、审核公司各类财务报表，核对关联方往来账目，完成合并报表编制及财务分析工作；
4、按照投资者需求，及时对外报送财务月度、季度及年度报告；
5、组织开展业务学习、专业培训及会计岗位实操技能提升活动；
6、依据费用管理制度，有效管控各项成本支出；
7、定期检查会计政策落实情况，防范操作风险，推动问题整改；
8、配合外部审计工作，准确提供所需的财务与会计资料；
9、具备汽车行业财务管理经验者优先考虑。
任职资格：
1、财会类专业大专及以上学历；
2、具有5年以上会计工作经历，其中至少2年审计相关经验；
3、熟悉财务核算全流程，具备持续学习的意识与能力；
4、具备良好的人际沟通能力、组织协调能力及抗压能力；
5、有汽车行业财务管理工作背景者优先。
财务主管
4000-5000元/月
财务经理/主管3-5年大专及以上财务分析财务信息化经验生活服务物流中级会计师成本管理税务管理审计财务BP体系搭建经验风险控制
岗位职责:
1.制定并落实年度财务规划，监督财务管理流程，保障财务运作的合规性与高效性。
2.与内部团队及各部门保持顺畅协作，推动财务制度的顺利落地执行。
3.参与预算编制工作，跟踪预算执行进度，确保财务数据真实准确。
4.按期开展财务数据分析，为管理层决策提供有力的数据支撑。
5.与税务机关保持良好对接，确保企业依法纳税、合规运营。
任职要求：
1.具备较强的组织协调能力，能同时推进多项工作任务。
2.拥有良好的沟通表达能力，能够准确传达财务相关信息。
3.熟练掌握数据分析方法，可独立完成数据整理与报告撰写。
4.具备较强的应变与问题处理能力，能在高强度环境下稳定输出。
5.具备团队管理经验，致力于提升财务工作流程的规范化与效率。
岗位福利:
上班时间：09:00—12:00，14:00—18:00
休息安排：月休4天，法定节假日
食宿安排：提供住宿，免费提供午、晚餐
社会保险：缴纳五险
财务会计
4000-5000元/月
会计1年以下本科及以上成本收入账应收应付固定资产核算金蝶EAS制造业总账资金管理
1.熟练操作ERP系统
2.负责统筹各部门费用报销的统计与管理，配合财务总账完成单据整理及财务数据处理工作
3.监控应收应付账款到期情况，跟进应收账款回款进度
4.具备1年以上财务会计岗位经验，掌握基础财务管理相关知识
会计
6000-7000元/月
会计1-3年大专及以上成本收入账不可兼职应收应付食材配送总账结算
岗位职责：
一、会计核算：
1.负责公司各项会计科目的明细账务处理，确保数据精准。
2.核算各类销售业务收入，保障入账数据真实准确。
3.编制各类财务凭证及单据，做到规范完整、及时入账。
4.核对各项应收应付账款，保证账目清晰无误。
二、结算管理：
1.开具结算发票与收据，确保内容合规、开具及时、信息准确。
2.审核费用报销单据，检查流程是否符合规定，随机核查票据的真实性与合法性。
3.按照要求定期或不定期开展资产清查与盘点工作，保障资产安全完整。
三、税务工作：
1.对记账凭证、账簿、财务报表等资料进行整理、装订、汇总并归档保存。
四、其他工作：
1.配合出纳完成员工工资、奖金的发放，确保金额准确无差错。
2.编报各类统计类报表，做到内容连贯、数据准确、报送及时。
3.妥善保管发票、原始单据等重要财务资料，防止丢失损毁。
4.严格执行财务保密制度，确保财务信息的安全性与机密性。
5.高效完成领导交办的各项临时工作任务。
要求：
1、具备大专及以上学历。
2、持有初级以上会计职称，三年以上成本会计工作经验，有物流配送行业背景者优先。
3、熟练使用常用办公软件，精通各类EXCEL函数应用。
4、能熟练操作金蝶财务系统。
5、年龄不超过40周岁。
人力资源项目经理
5000-7000元/月
人力资源经理/主管3-5年大专及以上劳动关系绩效管理薪酬福利
岗位职责：
1、监督外包员工入职、转正、调动、离职等手续的办理流程；
2、监督外包员工合同及档案资料的数据管理与维护；
3、及时汇总社保、公积金等相关数据，完成系统录入，跟进员工社会保障卡申办进度，确保参保状态正常，发现异常及时反馈客户并协调处理；负责工资、开票及报税数据的整理对接，及时反馈并处理数据异常；
4、跟踪员工工伤、生育等保险待遇申报流程，协助客户或员工收集相关材料，指导其正确完成待遇申领；收集外包员工待遇申请所需资料，为客户和员工提供准确的申报指引与专业咨询；
5、妥善处理客户与员工的投诉及突发情况，保持与各方的高效沟通，并按要求及时上报处理进展；
6、跟进客户回款进度，开展催收工作，保障业务款项按时到账；
7、解答客户各类疑难问题，提供用工政策咨询，引导客户合规合法用工；
8、统筹项目现场人员的工作安排与日常管理，确保项目有序运行，维护客户与员工的良好关系；
9、完成上级领导及客户交办的其他工作任务。
任职要求：
1、具备人力资源相关知识，熟悉劳动法律法规，掌握客户关系与员工关系管理技能，有一定团队管理经验；
2、职业道德良好，认同企业价值观，抗压能力强，工作态度稳定，责任心强；
3、具备优秀的书面与口头表达能力，服务意识强，亲和力佳，沟通理解能力强，逻辑清晰，能做好客户与公司信息的保密工作，具有良好的团队协作精神；
4、技能要求：
（1）熟练使用WORD、EXCEL、PPT等办公软件
（2）具备较强的沟通协调能力，可独立应对紧急突发事件
（3）服务意识突出，能够深入理解客户需求，支持业务拓展
5、学历要求：
大专及以上学历，行政管理、人力资源、法律等相关专业，具备3年以上相关工作经验
——此岗位为项目驻场性质，介意在乙方单位工作的候选人请慎重考虑。
薪酬福利：
1、薪酬：5K-6K元/月
2、入职即缴纳五险一金
3、提供年度体检，生日及节假日补贴
4、依法享受法定节假日、带薪年休假
5、享有员工生日礼金、传统节日福利
工作时间：周一至周五上午：9:00-11:30，下午：13:00-18:00
工作地点：东莞-南城区南城街道袁屋边隐山路35号
税务会计、出纳
5000-8000元/月
会计大专及以上
岗位职责：
1.负责全盘税务账务核算，生成凭证和出具会计报表
2每月的发票开具、发票认证，发票保管等与发票相关的工作等等
3负责各项外出税局、工商、银行的对接事项工作
4负责填报电子税务局、各个政府部门平台要求报送的资料和报表
5负责协助会计各个仓库盘点工作
6装订记账凭证，负责税务文件资料的管理，审核相关资料是否齐全并归档完善，确保财务记录准确
7负责每天银行转账及登记公司资金日记账，每日核对银行账单整理单据，收集完整交给会计入账
8处理银行事务、办理银行开户、变更、注销等事务
9完成领导交待的工作
任职要求：
1大专以上学历，财务会计相关专业
2有处理一般纳税人账务经验
3具有二年财务会计工作经验以上，熟悉税务核算
4工作细心，积极主动，责任心强，思维逻辑清晰，能够承受一定的工作压力，有耐心。
5税务筹划和管理，了解国家相关优惠政策，规划公司发展的税收优惠政策，完善各项税务内控制度，规避税务风险
福利待遇：
1.底薪+绩效+全勤，朝九晚六大小休；
2.年度奇幻旅行、团建活动、干饭基金、父母关爱金等等等等；
3.办公室有猫仔任撸。
韶关武江区招弱电/安防数据中心机房综合布线，要熟手，300-350一天不包吃住
300-400元/天
弱电工5-14天6-10人日结点工技术好二把刀勿扰专业师傅自备工具
韶关市武江区招弱电/安防
数据中心机房综合布线，要熟手，300-350一天不包吃住
财务经理
1.2-1.5万元/月
财务经理大专及以上
岗位职责：
1.根据负责部门的业务实质提供业务部门收入及成本确认依据；
2.通过审阅负责部门的业务合同从财务角度把控经营风险，同时有效控制财务风险；
3.对负责的部门进行预算管理，监控预算编制和执行，包括定期预算执行报告，重大预算差异分析等；
4.对负责的部门提供及时有效的财务状况及经营状况分析报告；
5.对负责的部门在施项目进行事前，事中，事后跟踪管理，为项目顺利完成提供及时有效财务支持。
职位要求：
1.财经类相关专业，全日制大专以上学历；
2.2年以上财务工作经验；
3.具有良好的沟通能力、学习能力、团队精神；
4.具有较强的数据分析能力，有专业数据分析工具使用技能者优先。
财务经理
1.账务与合规管理；
2.预算与资金管控；
3.财务分析与决策支撑；
4.团队与流程管理；
5.跨部门协作；
1.专业技能强；
2.具有管理统筹力；
3.风险把控与决策支撑；
4.具有初级、中级以上会计证；
5.财务管理相关专业优先。
财务经理本科及以上
职能职责：
1.负责制订与优化收入确认、发票开具等相关报账流程，保证财务核算过程的合规性、准确性、完整性，确保结果的准确性；
2.负责制订与优化收款认领与清账等相关报账流程，保证资金收支的安全性与账务处理结果的准确性；
3.负责制订与优化销售专项付款、一般付款等资金支出类业务报账流程，保证资金支出的安全性与账务处理结果的准确性；
4.负责制订与优化应收账务调账、坏账处理等相关报账流程，保证账务处理结果的准确性；
5.负责统筹应收核算部问题的记录、汇总、梳理及优化，在共享知识库进行内容新增、维护、删除和问答发布等，建立健全智能问答制度，提升问题解决效率；
6.负责识别、梳理本部门以及各单位发现的财务共享系统存在的遗漏、系统缺陷，进行问题解决//推动优化，跟进问题解决方案落地；
7.提出应收核算组相关财务制度、方案、操作指引的修订建议；完善现有政策、流程及制度、核算相关的标准化操作指导手册，根据新业务的发生及时完善更新；
8.带领团队建立健全共享应收核算流程及操作规范，根据业务开展情况分析优化共享核算流程和规范；
9.配合共享中心运营管理部，对质量检查报告。
任职要求：
1.本科及以上学历，财经类相关专业；
2.3年及以上应收相关岗位工作经验；制造业工作经验
3.具有团队管理经验，较强的责任心和抗压能力。
财务经理本科及以上
工作职责：
1.全盘账务处理：独立完成原始凭证审核、记账凭证编制、明细账登记、总账核对，确保账务处理及时、准确，做到账证相符、账账相符、账实相符；
2.税务管理工作：负责增值税、企业所得税、个税等税种的申报、缴纳及汇算清缴，熟悉税收政策，合理进行税务筹划，降低税务风险；
3.财务报表编制：按时出具月度、季度、年度财务报表（资产负债表、利润表、现金流量表等），并进行简单财务数据分析，为管理层提供决策参考；
4.往来账管理：负责应收、应付账款的核对、跟踪及清算，定期与客户、供应商对账，确保往来款项清晰可控；
5.发票管理：负责发票的申购、开具、保管及认证，严格遵守发票管理规定，杜绝发票风险；
6.财务档案管理：整理、归档财务凭证、报表、税务资料等，确保档案完整、规范，便于查阅；
7.配合相关工作：协助完成审计、年检等专项工作，配合财务负责人完成其他财务相关事务。
任职要求：
1.年龄：35岁以内；
2.学历与专业：本科及以上学历，会计学、财务管理等相关专业，持有会计从业资格证/初级会计职称及以上证书（中级职称优先）；
3.工作经验：3年以上专职会计工作经验，熟悉中小企业全盘账务处理流程（有985/211本科以上学历，大型企业财务工作经验者优先，薪资可面议）；
4.专业技能：熟练操作财务软件（用友、金蝶等）及Office办公软件（Excel函数运用熟练），精通国家财务、税收相关法律法规；
5.素质要求：
◦严谨细致、责任心强，具备良好的职业操守和保密意识；
◦具备较强的独立工作能力和问题解决能力，能高效完成工作任务；
◦沟通协调能力良好，能配合团队完成相关工作。
财务经理（总助方向）
8000-12000元/月
财务经理本科及以上
1、本科及以上学历，有中级会计从业资格证优先，财务实操管理经验丰富，有出色的财务分析，决策及风险管理能力。
2、工作时间：8-17单休
3、薪资可谈：8k-12k
工业会计
5000-7000元/月
会计1-3年大专及以上
1.负责日常财务管理工作，包括会计凭证录入、账务处理、银行对账等；
2.负责编制月度、季度、年度财务报告，并结合业务情况分析企业财务状况；
3.及时发现并协助解决财务上的问题；
4.1-3年或以上财务、会计工作经验，有大型企业工作经验者优先考虑；
5.具备较强的沟通、团队协作能力和业务分析能力；
6.认真负责、细致周到，抗压能力强
线上HR
1000-4000元/月
人事专员学历不限居家办公接受居家办公招聘与配置人力资源/管理类专业
工作内容：
根据公司要求负责线上招聘，跟进求职者面试、入职等工作
工作时间：
可自由安排
工作要求：
1.年龄18-40岁（学历不限）。
2.性格活拨开朗普通话标准流利。
3.会电脑的基本操作。
薪资待遇：
综合薪资1500-4000，提成按入职人数计算，入职一个10元-400元不等
会计实习生
1000-2000元/月
会计大专及以上
现以培养能在本公司长期稳定工作为目的招聘会计学徒，期满后转为正式员工。要求：勤奋好学，有上进心，工作主动性强，责任心强，已取得会计证书的全日制应届大学毕业生。工作内容：开具发票，整理单据，记账，纳税申报，银行打单等等。工作时间：8：30-12：00，14：30-18：00，周末双休，节假日按国家安排正常放假。
餐饮会计
4000-5000元/月
会计1-3年大专及以上应收应付结算总账成本审计固定资产核算资金管理财务分析税务风控收入账预算餐饮酒店集团公司中级会计师用友U8Oracle金蝶EAS不可兼职
大专及以上学历，会计学、财务管理、审计学等相关专业优先，具备扎实的财务专业基础。持有初级会计职称（必备），中级会计职称、CPA证书者优先，熟悉国家财务及餐饮行业相关财税法规。有1-2年餐饮行业会计经验优先，了解食材采购结算、库存周转、营收对账流程，熟练各类电脑操作，财务软件。
薪资福利:工资面议
成本会计大专及以上
岗位职责：
1、编制会计凭证，登记明细帐、总分类帐及财务监控;
2、费用审核、工薪分摊、计提核算税金、折旧等账务处理及财务监控;
3、执行资金预算及控制预算内的经费支出;
4、每月按时准确的向税务机关申报、缴纳税费，并负责公司的增值税专用发票/增值税普通发票的申请、领购及开票;
5、参与公司每年内、外部审计工作，出具指标数据;
6、编制公司财务制度及核算流程;
7、月度、年度财务报表的编制;
8、财务经理安排的其他财务工作事项。
任职资格：
1、财务相关专业，大专以上学历；
2、2年以上工作经验，有一般纳税人企业工作经验者优先；
3、认真细致，爱岗敬业，吃苦耐劳，有良好的职业操守；
4、思维敏捷，接受能力强，能独立思考，善于总结工作经验；
5、熟练应用财务及Office办公软件，对金蝶、用友等财务系统有实际操作者优先；
6、具有良好的沟通能力；
7、有汽车4S店行业财务工作经验者，同时具备会计初级资格证者优先考虑。
成本会计
3000-4000元/月
成本会计1-3年大专及以上成本餐饮/酒店初级会计师
岗位职责：
1.负责酒店各项成本费用的归集、核算与分析，保障成本信息真实准确；
2.定期编制成本相关报表，为管理团队提供决策依据和成本管控建议；
3.跟踪预算执行进度，及时发现偏差并提出改进措施；
4.配合开展库存核查及固定资产清点工作，确保账目与实物一致。
任职要求：
1.掌握基础会计理论，了解成本核算操作流程；
2.熟悉财务系统及Excel等常用办公工具的操作；
3.具备较强的数据处理能力，能通过数据分析识别降本潜力；
4.沟通能力强，具备良好的跨部门协作意识；
5.有酒店行业成本会计工作经验者优先录用。
岗位福利：入职购买五险一金、月休6-8天，包吃住。
兼职人事招聘（远程办公）
4000-6000元/月
招聘1-3年学历不限HRBP兼职接受居家办公
此岗位支持全国范围居家办公，接受异地远程工作，无需打卡，时间灵活，无业绩考核压力
【工作内容】
通过线上渠道筛选匹配的简历，及时回复求职信息，安排并跟进面试邀约，主要负责公司电话销售及客服类岗位的招聘对接。仅需完成邀约环节，面试由现场专人负责接待
【薪资】
招聘提成1000元/人，多招多得，上不封顶。表现优秀者月提成可达8000元以上，平均收入在4000-6000元之间
【岗位要求】
1、具备招聘相关经验，熟悉招聘流程，能保证日常有充足时间进行沟通与邀约
2、有较强的赚钱动力和执行能力
（优先考虑意向长期从事居家全职工作的候选人）
公司业务覆盖全国十余个城市，销售与客服岗位持续存在大规模招聘需求
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供韶关财务经理招聘在线招聘信息，主要招聘韶关财务经理/主管相关人才。作为财务经理/主管工人，如果您具备一定的工作经验，并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解财务经理/主管的工作职责。那么您将是我们需要的人才，平台上有更多的工作机会适合您。
