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交通中心附近招聘人事文员（仅1名）年龄：25～35岁 上班时间：6.5小时（不用加班）上午：8点30分～11点30分下午：2点00分~5点30分待遇：①工资3500~5000②月休4~5天（逢星期天休息）③医疗福利+公司旅游2.业务学徒/业务销售/ 业务经理】年龄：25-45岁，性别不限待遇：①工资保底4000无责底薪(预期6000~15000+)②提成+季度奖+年终奖③医疗福利+公司旅游有意者可至电：（）联系电话：

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高薪诚聘销售经理/主管：1、从事工业铝型材销售工作3年以上，熟悉工业铝型材销售模式，有电池包箱体、储能箱体、一般工业用铝等销售经验优先录用；2、工作有条理、稳重细致、认真、有责任心，处事严谨，吃苦耐劳；3、具有良好的语言表达能力，良好的服务意识，沟通协调能力。入职五险一金，福利待遇优厚，优秀者年综合薪资30-60W。

岗位职责：1、负责大区客户的开发、关系维护和良好沟通；2、负责区域内所有项目的洽谈、项目执行及回款工作；3、规划并完善行业目标客户的拓展策划，负责完成预期销售目标；4、收集市场信息，制定年销售计划；5、掌握竞争对手的市场动态，为公司的发展提供建设建议。任职资格：1、大专及以上学历；2、有1年以上区域管理经验；3、具有独立客户开拓能力、公关能力、谈判能力及一定的策划能力和组织协调能力；4、综合素质佳，身心健康，有事业心，勤奋踏实而敏锐；福利▲一金▲设有全勤奖100元/月▲包吃，提供不重样菜式，有辣和不辣两个口味供选择▲包住，提供宿舍，有空调、Wifi等▲享有法定假期、带薪婚假、产假、丧假等▲春节享受超长假期▲不定期组织公司活动，发放节日礼品▲定期提供专业知识和技能培训▲完善的晋升体系，薪酬待遇及激励机制

班时间9:00-6:00午休两个小时到点下班上六休一法定节假日休息岗位职责:1.制定销售策略，以支持公司的销售目标；2.管理销售团队，提升团队的销售技巧和业绩；3.与客户建立和维护良好的合作关系；4.监控市场动态，及时调整销售策略以应对市场变化；5.负责销售报告的编制和分析，为管理层提供决策支持。任职要求：1.具备出色的沟通能力和团队管理能力；2.具有较强的市场分析和判断能力，能够准确把握市场动态；3.有责任心，能够承受工作压力；4.具备良好的组织能力和计划能力，能够有效地安排工作；5.具有较强的客户服务意识，能够处理客户的反馈和投诉。需要有经验以及开发资源和管理团队能力一年以上

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1、白酒销售、定制、贴牌开发、基酒、招商酒厂直营。2、月休四天，包吃包住。3、工作时间：8:30-12:00,14:00-18:00联系电话：

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【任职要求】1.学历：大专及以上学历。2.有大型团膳项目管理同类岗位5年以上工作经验，具备1000人以上团膳项目同类岗位5年以上工作经验，或有美食广场/五钻级酒楼/五星级酒店3年以上餐饮部经理工作经验。3.具备食品制作、食品安全、食物营养等基本知识，能进行成本分析和控制，有饭堂管理制度、运营流程的编制和执行能力，有团队建设和管理能力等。【岗位职责】1、负责食堂现场管理，全面开展饭堂整体运行管理工作，包括：建立饭堂管理办法、操作流程、表单等工作机制，人员管理，出品和服务质量掌控，设备、场地、安全、餐厅卫生等总体管理。2、能带领和指导员工做好日常供餐服务工作，做好上岗人员的培训工作。3、熟悉各类餐饮营运方式，较好的文字功底且熟练掌握使用办公软件，具有较强的沟通、协调与表达能力，良好的服务和团队意识，紧急事件处理能力，具有餐饮项目前期筹备与管理经验。4、负责员工投诉协调解决和员工意见的及时反馈。

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