
人事管理负责人
7000-12000元/月
人力资源经理/主管1-3年本科招聘与配置
岗位职责:
1. 主导推进组织架构优化项目,提升整体运营效率与执行效能;
2. 负责组织发展计划的实施与维护,涵盖员工培训及职业成长路径设计;
3. 持续监督并优化人力资源部门日常运作,保障服务品质稳定高效。
任职要求:
1. 具备清晰传达并落实组织政策的能力;
2. 精通人力资源管理体系,善于挖掘和提升团队潜能;
3. 拥有出色的团队管理与跨层级协作能力,适应多元合作场景;
4. 具备较强的统筹规划意识和责任感,能在高强度工作环境中持续成长。
总账财务主管
7000-8000元/月
财务经理/主管经验不限大专会计中级职称会计从业资格证书
岗位职责:
1. 核查记账凭证,保障各项财务记录的准确性与时效性。
2. 负责企业会计科目的设定及账簿的建立与日常维护。
3. 按周期开展账务汇总,确保账目条理清晰、数据无误。
4. 组织并执行月度及年度结账流程,保证财务数据完整可查。
5. 依规办理纳税申报及其他相关对外报送事务。
6. 协助提供财务报表解读与分析支持工作。
7. 完成领导安排的临时性任务及相关协作事项。
任职要求:
1. 掌握会计专业知识,能独立开展会计核算操作。
2. 熟悉税务操作流程,具备协助完成税务申报的能力。
3. 具备良好沟通协调能力,可与银行、税务等外部单位顺畅对接。
工作时间:单双休,9:30-18:00,节假日均有。
财务
6000-7000元/月
财务助理1-3年大专应收应付结算总账成本审计固定资产核算资金管理预算财务分析风控
岗位职责:
1。负责日常账务处理,凭证录入及财务报表编制工作
2。完成税务申报,发票管理及税务风险自查
3。协助开展成本核算,费用审核与预算执行分析
4。配合内外部审计,提供真实,准确的财务资料
5。规范管理会计档案,确保财务数据安全与合规
任职要求:
1。财会类相关专业,学历不限,需持有初级会计师证
2。具备基础财务知识,熟悉会计准则及税法规定
3。熟练使用财务软件(如用友,金蝶)及Office办公软件
4。工作细致严谨,具备良好的职业道德和保密意识
5。有责任心,学习能力强,能适应快节奏的工作环境,有供应链的经验者优先
财务经理(财务部门主管)
1.5-2万元/月
财务经理/主管5-10年本科财务分析成本管理上市企业集团公司高新技术企业会计中级职称CPA中国注册会计师
职位描述
1. 建立并优化企业财务管理体系,系统梳理财务基础事务,设计科学规范的财务管理机制与操作流程,为公司对接资本市场夯实财务根基。
2. 主导财务预算的编制、实施及全过程监控,深入分析预算执行偏差,结合业务发展提供精准数据支持,推动资源高效配置,全面参与业务与财务的深度融合。
3. 审核各项财务报告,确保信息真实准确,开展深度财务分析,全面掌握企业财务运行情况与经营成效,提出具有可操作性的优化建议。
4. 组织实施税务筹划方案,依托丰富的实务经验识别并管控税务风险,确保企业税务行为合法合规。
5. 参与企业重大投资、融资决策,提供专业的财务评估与风险判断,在合并报表编制、总账管理等关键领域发挥专业优势,支撑决策的科学性与前瞻性。
6. 统筹财务团队管理与人才培养,持续提升团队专业水平与协作效率,建设高效协同的专业化财务组织,强化梯队建设与发展。
职位要求
1. 专业能力:财务、会计、金融等相关专业本科及以上学历,具备扎实的理论功底;熟悉财务各模块实际运作,如内部控制、税务规划等,有上市公司总账会计经验或主导过合并报表编制者优先,能胜任企业上市前财务规范化工作。
2. 行业背景:不限具体行业,若具备科技类企业工作经验,拥有项目制管理模式经历,了解集团化财务管理及业财协同流程者更优。
3. 性格与沟通:性格积极开朗,具备良好沟通协调能力,能够有效推进跨部门协作,在坚持财务原则的同时体现灵活性与主动性,适应业财联动需求。
4. 资质与经验:累计10年以上财务领域从业经历,其中至少5年担任财务经理或同等管理职务;持有中级会计师及以上资格,注册会计师资质者优先;工作作风严谨细致,责任心强,严格保守财务信息机密,具备优良的职业道德和职业素养。
财务经理
1000-2000元/月
财务经理3-5年大专财务综合管理总账核算成本管理预算管理财务分析
一周工作5天,每天来半天即可,时间自选,法定节假日
岗位职责:1.负责日常账务处理,包括凭证录入、账簿登记、往来核对及月度结账工作2.编制财务报表(资产负债表、利润表、现金流量表)及管理报表,确保数据准确及时
3.协助完成税务申报、发票管理、纳税筹划及税务稽查配合工作
4.项目审计
任职要求:1.财会类相关专业,学历不限持有初级会计职称优先
2.有高企申报经验优先
3.遵守职业道德,无不良信用及财税违规记录
财务管培岗
6000-8000元/月
财务经理/主管经验不限本科总账会计成本会计
岗位职责:
1、参与企业战略规划的制定与实施,统筹公司利润、融资及投资管理工作,为经营决策提供数据支持,助力战略目标的实现;
2、深入业务单元的运营决策过程,编制财务分析与经济运行报告,输出财务管理建议,开展业绩评估、预算管控及绩效考核等相关工作;
3、严格执行内部管控机制,对业务与财务活动实施风险监控与管理。
任职资格:
1、学历要求:本科及以上;
2、专业背景:财务管理、会计学、经济学等相关领域;
3、其他要求:持有会计类职业资格证书,具备较强的学习与沟通能力,具有良好的盈利意识与成本意识,逻辑清晰,责任心强,富有创新精神。
财务主管
1.5-2.5万元/月
财务经理/主管5-10年本科税务管理
岗位职责:
1、业务支持:参与海外车型定价、渠道政策制定、经销商返利设计、促销费用测算及售后备件价格财务评估等相关工作;
2、搭建覆盖海外销售全流程的财务模型,开展合同财务评审与价格审批等前置管控动作,强化风险预警能力;
3、跨境资金与外汇管理:建立多币种资金归集机制与结算体系,优化国际收付款流程,提升资金使用效率与安全性;
4、国际税务与合规管理:掌握目标市场财税法规要求,主导出口退税操作,确保业务运营符合当地监管及集团内控规范。
任职资格
1、教育背景:财务、会计、金融或相关专业本科及以上学历;
2、工作经验:5年以上财务领域从业经历,其中至少1年在汽车行业内从事企业出海相关财务工作;有独立负责境外账务体系或海外子公司财务管理经验者优先;
3、了解欧洲地区财税实操流程,具备外汇风险管控工具应用经验;
4、熟练操作SAP系统。
财务经理/主管
1.2-1.5万元/月
财务经理3-5年本科财务综合管理
岗位职责:
1. 全面负责公司财务管理工作,包括预算编制、成本控制、资金调度及财务分析
2. 组织日常账务处理、税务申报、报表编制及内外部审计对接工作
3. 建立健全财务制度与内控流程,确保财务运作合规、高效、安全
4. 参与公司经营决策,提供财务数据支持与风险预警建议
5. 管理财务团队,指导培训下属,提升整体专业能力与协作效率
任职要求:
1. 财务、会计、金融等相关专业本科及以上学历
2. 5年以上财务工作经验,其中至少3年财务主管或经理岗位经验
3. 熟悉国家财税法规及企业会计准则,具备中级会计师及以上职称者优先
4. 精通财务软件(如用友、金蝶)及办公软件,具备较强的数据分析能力
5. 具备良好的职业道德、沟通协调能力及团队管理意识
财务主管
6000-7000元/月
财务经理/主管1-3年本科物流中级会计师财务综合管理电商
岗位职责:
1. 全面负责企业财务管理工作,保障财务运作的规范性与数据准确性。
2. 主导各业务条线结算管理,持续优化财务操作流程。
3. 组织财务报表的编制与审核工作,提供有效的财务分析支持。
任职要求:
1. 具备优秀的沟通协调能力及良好的团队协作意识。
2. 具有主动学习意愿,能不断提升专业能力。
3. 熟悉财务管理体系,具备解决复杂财务事务的能力。
数据线丨暑假工丨包吃住丨240一天
260-280元/天
长白班车间普工包吃社保包住20人以上日结
【工作岗位】
产线作业员,普工,组装,包装,检测,质检,数控等,
【任职要求】
男女不限;学历不限,经验不限 ,
【食宿情况】
1: 包食宿,提供员工餐(荤素自由搭配)
2:免费提供4-6人间(空调,热水器,洗衣机,独立卫生间)
【工作时间】
上六休一,早八到晚八点,
中午吃饭一小时,晚上吃饭一小时,
一天工作时间按11小时计薪,
【福利待遇】
1、小时工:26~28/元小时,工期4个月,满工期转正或者续签,
2、正式工综合工资7000~8000
3、车间恒温,饮水机,休息间,
4、坐班为主,部分岗位长白班,每2小时休息15分钟,
5、上班气氛好,管理宽松,车间上班环境好,
6、每月10号发放薪资,不压工资,
财务主管,财务助理,出纳
8000-10000元/月
财务经理大专
建筑工程工程
一、财务经理一名:管理财务部。各项目日常工作。监督财务计划的执行。达成企业财务目标。不断改进和提高财务会计的工作水平。
1、制定与完善公司各项财务管理制度,规定,定期或不定期对财务管理各项规章制度执行情况进行检查。
2,阻止编制财务计划预算括弧含资金需求与融资,分析财务收支的执行情况,检查监督财务日常工作,对违反财务纪律的事件及时上报。
3,负责指导日常会计核算工作,组织按规定采用统一的核算方法开展各项财务审核算工作,并不断完善、建立本企业的核算体系。
4,编制会计报表,财务分析及时准确的。向集团公司主管领导提交财务信息和会计报表。五负责公司税收筹划工作,监督审核税务申报工作。
6,负责组织相关人员配合中介机构做好公司的各项审计工作。
7,负责维护财务公共关系。做好税务、银行等部门协调工作。配合公司完成各项年审融资。检查审计工作。
8、协调本部门与其他部门之间的工作关系,建立有效、高效、畅通、融洽的工作关系。
9、负责做好部门所属人员的培训,招聘、考核等工作
10年龄28—38身高165以上五官端正,会开车,有从事建筑工程财务管理经验,抗压能力强!沟通能力强!薪资待遇底薪+福利8000—12000,,
二、职位:出纳一名,工作内容负责公司出纳现金会计工作,税务对接工商财税,银行等职能部门,资金计划汇总,成本管控计划,项目台账等,有类似建筑施工类工作优先,对待工作爱岗敬业,责任心强主动积极财务精英人员,公司免费提供食宿!38岁以内大专以上学历!类似行业3年以上工作经验。薪资待遇底薪+福利5000--7000,
11、财务助理二名,统招本科财务专业学历,会开车,抗压能力强!沟通能力强!思想活跃!4000--5500
建筑工程财务主管
7000-10000元/月
财务经理10年以上本科财务综合管理总账核算成本管理资金管理税务管理高级会计师房地产/建筑财务信息化经验
岗位职责:
1.全面负责公司财务管理工作,包括预算编制、成本控制、资金调度及财务分析
2. 组织日常账务处理、税务申报、报表编制及内外部审计对接工作
3. 建立健全财务制度与内控流程,确保财务运作合规、高效、透明
4.参与公司经营决策,提供财务数据支持与风险预警建议
5. 管理财务团队,指导培训下属,提升整体专业能力与协作效率
任职要求:
1.财务、会计、金融等相关专业本科及以上学历
2. 5年以上财务工作经验,其中至少3年团队管理经验
3. 熟悉国家财税法规及企业会计准则,具备中级会计师及以上职称
4. 精通ERP系统及主流财务软件,熟练使用Excel等数据分析工具
5. 具备良好的沟通协调能力、责任心强,原则性与执行力兼备
财务主管
1-1.5万元/月
财务经理3-5年本科总账核算资金管理
一、岗位职责
1. 建制度:从0到1制定报销、付款等基础财务流程。
2. 监控日常现金流,提前预警资金紧张风险。
3. 负责日常记账、出具三大报表,完成纳税申报。
4. 审核各项费用,提出省钱建议。
5. 整理投资方所需的财务资料,配合尽调。
二、任职资格
1. 统招本科学历,3年以上财务经验,有全盘账务处理能力。
2. 持有初级或中级会计职称。
3. 熟练使用Excel及常用财务软件。
4. 素质:责任心强,能适应创业公司快节奏,主动解决问题。
财务5-8K(兼职软件)
5000-8000元/月
财务经理经验不限学历不限财务信息化经验
一、核心职责
1. 从事财务类相关工作,会使用财务软件。
2.认可公司业务模式,能学习公司产品。
3.可以解答基础咨询或培训。
二、任职要求
1. 必须具备1年以上财务相关工作经验,有较强沟通能力;
2. 此岗位不是记账报税,本公司是用友财务软件服务商。
3. 不限年龄、不限地域,均可报名,真正零门槛兼职。
薪资可达5000+
【社招】财务专员
8000-10000元/月
会计1-3年本科
1、单据发票审核,固定资产在建工程处理,高新企业申请等; 2、存取款,报销,网银录入等; 3、银行融资,政府手续经办等; 4、审核订单,发货单,单价,货款查询录入,开发票,账期等; 5、对外报表填报,税务事项处理。
总账会计
7000-10000元/月
总账会计1-3年大专会计初级职称会计中级职称
因公司业务发展需要,现面向社会公开招聘会计岗位人员,具体要求如下:
一、岗位职责
1. 负责日常账务处理,包括原材料、生产成本、产成品等科目的核算,确保账目与实际一致。
2. 准确归集并分配制造费用,进行产品成本核算,编制成本分析报告,并提出降本增效建议。
3. 按时完成增值税、企业所得税等各项税费的申报与缴纳,规范管理税务资料。
4. 编制并提交资产负债表、利润表等财务报表。
5. 负责应收应付账款管理,跟进回款及付款进度,定期与合作单位核对往来账项。
6. 参与存货和固定资产盘点工作,对盘点差异进行账务调整处理。
二、任职要求
1. 学历:大专及以上,会计、财务管理等相关专业,具备初级及以上会计职称者优先考虑。
2. 经验:1-3年在制造型企业从事会计工作的经历,具有2年以上总账或全盘账务操作经验,有制造业背景者优先。
3. 技能:熟练使用财务软件及Office办公软件,熟悉国家财税政策及相关会计准则。
4. 素质:具备较强的财务数据分析能力,工作细致严谨,责任心强,具备良好的团队合作意识。
薪资面议
联系电话:徐经理 壹捌柒贰陆零捌捌零叁零
片区兼职代账会计
5000-7000元/月
会计经验不限大专兼职代账会计居家办公可兼职
深入理解人工智能记账报税开票和传统代账的区别和底层逻辑,理解未来客户服务模式;会计专业毕业,并且具备一定代账实操经验,负责片区人工智能记账后台管理,负责承接片区客户需求本地化代办落地;
我们是一家覆盖全国230个地市1000多个区县的人工智能云记账平台,通过云端存储,人工智能记账报税开票等服务,为企业降低财税成本,帮助个人创业者降低创业成本的平台型服务机构,欢迎广大片区会计朋友留言咨询,由于电话量大,我们在做基本了解之后才会建立线上联系。我们是兼职派单结算模式,有传统会计底薪保障思维的会计请绕行;我们没有任何。
主办会计
3000-8000元/月
会计大专总账税务代理记账公司
需要有相关财税公司的工作经验
任职要求:
1.每月准时完成所有公司的纳税申报工作,以及凭证和账务的处理工作
2.负责对接工商局,税务局,银行等办事机构解决客户的需求
3.对接客户,为客户安排税务筹划,了解并解决客户的问题,整理客户的财会文件,归档和保管
4.处理客户日常的税务问题,整理票据,发票填开,制作凭证,核对报表,税务报税等
5,上班时间早上八点到十二点,下午一点半到五点半不加班,准时下班
6,公司团队氛围很好,小伙伴都很热情
校招-财务专员
9000-15000元/月
会计经验不限本科
岗位职责:
1. 审核各类单据及发票,负责固定资产与在建工程相关事务处理,配合完成高新技术企业申报工作;
2. 办理现金存取、费用报销、网银信息录入等日常财务操作;
3. 协助开展银行融资业务,办理相关政府审批手续;
4. 审核销售订单、发货凭证,核对单价,录入货款信息,开具发票,管理账期等相关工作;
5. 编制并提交对外报送的报表,处理涉税事项。
岗位要求:
1. 985/211高校或财经类院校本科及以上学历,财务、会计等相关专业,生源地为安庆或周边地区;
2. 具备较强的学习能力,财务专业知识牢固,有实际工作经验者优先考虑;
3. 拥有良好的沟通协调能力,具备团队协作意识。
财务会计
4000-8000元/月
会计1-3年大专总账资金管理财务分析互联网
岗位说明:
1、负责公司日常账务的统计与核算工作;
2、编制运营相关的财务报表,完成资金流水归集,确保记账准确、及时、无遗漏;
3、采购公司日常运营所需物资及用品;
4、负责人员流失岗位的招聘补充工作;
5、统筹员工薪资核算,办理社保相关事务;
6、管理公司资金往来,处理各类报销事宜。
任职资格:
1、年龄25岁以上,具备1年以上财务工作经验,持有会计从业资格证书,大专及以上学历;
2、能熟练操作计算机,熟练运用常用办公软件;
3、掌握基础会计实务操作,了解财务管理原理及相关经济法律法规;
4、工作严谨细致,责任心强,具备良好的沟通协调能力与团队协作意识。
线上HRBP兼职|无需坐班
5000-6000元/月
HRBP经验不限学历不限
1、HRBP线上筛选简历、对接候选人,协助维护招聘渠道、回复咨询。
2、HRBP配合负责人完成各类线上人事临时辅助工作
3、HRBP熟悉线上办公工具,具备基础文档、数据整理能力
4、HRBP时间灵活,能及时响应工作需求
薪资:
底薪4k()+提成(3元-5元,日结)
招聘专员(早九晚六+月休6天+五险一金)
5000-10000元/月
招聘1-3年大专公司人力资源部门
公司内部招聘专员,非劳务人力资源公司,仅面向本公司岗位需求开展招聘工作
早九晚六 月休6天 实行单双休轮换 第一个月提供保底收入 自第二个月起月薪不低于5k
1、结合当前人员编制与业务发展需要,统筹协调各部门用人需求,制定年度人员招聘规划;
2、优化并完善企业招聘流程及招聘体系的建设;
3、通过多元化渠道发布招聘信息,对接外部招聘资源与合作机构;
4、负责招聘全流程执行,包括简历筛选、初试安排、人选评估及录用安置;
5、组织实施入职前测评与简历核查等相关甄选工作;
6、高效运用各类招聘平台与渠道,保障人才供给匹配公司发展节奏;
7、搭建后备人才选拔机制,推动人才储备体系的建立与落地。
人事助力/可在家工作
8000-9000元/月
人事专员经验不限学历不限
适合宝妈,宝爸,待业者,学生,前台,销售等人员都可以
【工作内容】
解答用户咨询
1.时间段24小时自己定
3.本工作无任何报名费,入会费,保证金等,完全免费
4.不需要去公司,在家,在宿舍都可以
5.不收取任何费用,小白也可以轻松上手
财务主管
4000-5000元/月
财务经理/主管5-10年本科财务信息化经验团队搭建经验中级会计师总账核算房地产/建筑
岗位职责:
1. 承担公司日常会计核算任务,保障财务信息的准确性与时效性;
2. 编制并复核各类财务报告,如资产负债表、利润表及现金流量表等;
3. 统筹企业税务管理工作,涵盖税务规划、申报操作及风险防范;
4. 带领并监督财务团队运作,推动团队专业水平持续提升;
5. 参与财务预算编制与实施过程,落实成本管控及财务数据分析;
6. 配合开展内外部审计事务,及时提供相关财务资料支持;
7. 针对重大经营事项开展财务评估,为管理层决策提供依据;
8. 持续完善财务管理制度与流程,提高整体财务管理效能。
任职要求:
1. 全日制本科及以上学历,财会或相近专业背景;
2. 具备5年以上会计岗位工作经验,有团队管理经历者优先考虑;
3. 熟知国家财经、税收相关法规政策,掌握系统的会计理论知识;
4. 持有中级会计师职称或注册会计师(CPA)资格者优先;
5. 具备较强的财务分析能力与数据处理敏感度,能独立完成分析报告;
6. 作风严谨负责,具备良好的沟通协调能力和组织能力,抗压性强。
栏目概述
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