岗位职责: 1.提供专业的财税领域咨询服务，及时响应并解决客户提出的问题； 2.协助开展税务申报及相关的财务流程处理； 3.参与税务优化方案设计与财务数据分析工作； 4.承担部分高端财税代账任务，指导记账会计完成查账工作并提供专业培训支持。 任职要求： 1.拥有扎实的财税理论基础与实际操作经验； 2.能够独立推进财税咨询项目，具备出色的表达与沟通能力； 3.具备团队协作意识，能与团队成员高效配合； 4.大专及以上学历，优先考虑财税类相关专业背景； 5.持有中级会计师或注册会计师资格证书； 6.对建筑行业或其他特定行业有较深入的理解和实践经验； 7.支持退休人员返聘上岗。 上班时间： 08：30~12：00 13：30~18：00 周末双休，节假日按规定休息 福利待遇： 薪资可面议++企业年金+奖金+节假日福利每年一次体检+周三定期下午茶+每月健康日活动

需熟练掌握发票开具、账务处理、纳税申报、社保医保核算、工商年检等常规业务， 具备系统的财务专业知识，以及财务统筹规划与风险管控能力

岗位职责: 1.融资策略制定与执行：依据公司发展战略和资金需求状况，研究市场动态与金融政策，制定并完善融资策略与计划。积极拓展银行、债券、股权等多元化融资渠道，负责融资项目的全流程运作，包括资料准备、方案设计、商务谈判、合同签订等，确保融资活动高效、合规完成，满足公司运营及业务拓展的资金需求。 2.投资项目评估与决策支持：参与投资项目的前期调研，对潜在投资项目进行全面财务分析，涵盖财务报表分析、盈利预测、现金流测算等。运用专业方法评估项目的投资价值、风险水平，撰写详尽的投资可行性报告和风险评估报告，为公司投资决策提供准确、有力的财务数据和专业建议。 3.投后管理与财务监控：负责投资项目的投后财务管理，定期收集、整理被投资企业的财务数据，进行财务分析与业绩评价，及时掌握项目运营状况和财务风险。建立投后管理跟踪机制，对投资项目关键指标进行持续监控，针对潜在风险提出预警和应对措施，保障公司投资资产的安全与增值。 4.财务分析与决策建议：定期编制投融资业务相关财务报表与分析报告，深入分析公司投融资活动的财务状况、资金运用效率和效益成果。基于财务分析结果，为公司管理层提供关于投融资策略调整、资源优化配置等方面的决策建议，助力公司实现战略目标和财务目标。 5.风险管理与内部控制：识别、评估投融资业务中的各类财务风险，如信用风险、市场风险、流动性风险等，建立健全风险预警机制和风险应对措施。参与公司内部控制体系建设，完善投融资业务流程中的财务管理制度和审批流程，确保公司投融资活动符合法律法规和内部制度要求，防范财务风险和经营风险。 二、任职要求 1.教育背景：大专及以上学历，财务、金融、经济、会计等相关专业优先。 2.工作经验：具有1年以上投融资财务工作经验，熟悉各类融资工具和投资流程，有成功的融资项目或投资项目经验者优先。 3.专业技能：具备扎实的财务专业知识，熟练掌握财务分析、预算编制、成本控制、风险管理等技能；熟悉企业会计准则、税法以及投融资相关法律法规；精通财务软件和办公软件，如SAP、Oracle、用友、金蝶、Excel等，能够运用专业工具进行财务数据处理和分析。 4.能力素质：具备较强的财务分析能力和风险评估能力，能够敏锐洞察财务数据背后的业务问题和风险隐患，提出合理的解决方案；具有出色的沟通协调能力和团队合作精神，能够与内外部各方进行有效沟通与协作；具备良好的抗压能力和问题解决能力。 5.职业资格：持有注册会计师（CPA）、特许金融分析师（CFA）、国际注册内部审计师（CIA）等相关专业资格证书者优先。 上班时间:早晨9-12;下午14-18，双休，提供宿舍

管理财务

岗位职责： 1、全面负责公司财务工作的统筹与监督，保障财务运作的合规性与高效性。 2、组织成本管理、会计核算及财务分析工作，准确及时地提供核算数据；结合经营实际提出优化建议，为管理层决策提供可靠依据。 3、审查各类财务报表，深入解读财务指标，输出精准的财务评价与战略建议，助力企业科学决策。 4、强化现金流管控，合理规划资金调度与使用，提升资金运营效率与使用效益。 5、监管税务事务执行情况，确保依法纳税，同时挖掘合法节税空间，推进税务筹划落地。 6、制定并落实风险防控机制，涵盖风险识别、应对措施及预警体系的建设与运行。 7、带领财务团队开展工作，实施人员指导与能力培养，提升团队整体效能与专业水平。 8、维护与银行、审计单位、税务部门及其他相关机构的良好合作关系。 9、严格遵循各项财务与会计法律法规，确保财务行为合法合规、透明规范。 10、组织开展财务人员的专业培训与理论学习，承担部门员工绩效考核、选拔任用及岗位调配工作。 11、优化财务组织结构，构建符合企业实际、系统化且高效的会计核算体系和财务监管体系，强化内部管控。 12、协调公司内外部相关部门之间的沟通协作，保障财务工作顺畅推进。 任职要求： 1.具备物流或运输领域财务管理背景，掌握系统的财务专业知识，拥有丰富的团队管理实践经验。 2.熟练开展财务报表编制与深度分析，具备敏锐的数据洞察力。 3.拥有良好的沟通协调能力及团队合作意识。

岗位内容： 1.负责公司财务预算编制、资金运作及财务报表等日常财务管理工作。 2.科学规划资金使用，制定切实可行的现金流管控方案。 3.审核各类经济业务事项，确保账务信息真实、准确并符合法规要求。 4.主动识别管理漏洞，提出优化建议，持续提升财务管理流程的有效性。 任职要求： 1.具备财务类相关专业基础，重视细节把控，工作严谨细致。 2.掌握会计核算原理及相关财税法规，能熟练运用常用办公软件。 3.拥有良好的学习能力与团队协作意识，能够快速融入企业环境。 4.具备出色的沟通表达能力，关注工作成果与执行效率，富有职业热忱。

岗位职责： 1.担任养殖公司财务主管，负责监督并优化牧场财务制度及流程等管理体系建设； 2.统筹协调牧场财务部门日常运营，督导年度财务计划实施，确保达成公司财务目标； 3.编制与审核牧场年度财务预算，科学调配资金使用，有效防范资金风险； 4.依据公司总部制度要求，审核各部门上报的费用及支出事项； 5.组织开展牧场财务核算工作，审核并报送总部所需的各类财务报表及投入产出效益分析表； 6.负责财务凭证审查、成本核算与分析，监督日常财务运作，强化内部控制管理； 7.规范账务处理与结算资料的核对及归档管理，配合相关部门完成财务审计与年检工作； 8.定期牵头组织实施牧场资产盘点工作。

岗位职责： 1、审核公司各项成本的支出，进行成本核算、费用管理、成本分析，并定期编制成本分析报表。 2、每月末进行费用分配，及时与生产、销售部门核对在产品、产成品并编制差异原因上报。 3、进行有关成本管理工作，主要做好成本的核算和控制。负责成本的汇总、决算工作。 4、协助各部门进行成本经济核算，并分解下达成本、费用、计划指标。收集有关信息和数据，进行有关盈亏预测工作。 5、评估成本方案，及时改进成本核算方法。 6、进行成本预测，参与经营决策。考核成本计划的完成情况，开展成本分析，为企业进行有计划的成本管理提供基本依据。 任职要求： 1、财务相关专业，有中级职称优先。 2、数据观念及逻辑思维能力强，擅于从数据分析中找规律。 3、有制造业5年以上工作经验，食品行业、化工行业做优先。 4、语言表达、沟通能力良好，能承受工作压力。 5、要求有丰富的：成本核算、税务筹划、财务分析、投资融资经验。

岗位职责： 1.统筹财务团队工作，制定并落实财务发展战略，保障公司财务运作规范与稳健。 2.主导财务计划、预算管理及执行监控，为管理层提供可靠的财务分析与决策依据。 3.负责组织财务报告的编制与复核，确保财务数据真实、完整、按时披露。 4.开展税务规划与风险管控，合理优化税负结构，提升税务合规水平。 5.对接内外部审计工作，推动审计流程顺利实施，跟进整改审计提出的问题。 6.带领团队实施成本管控和财务深度分析，助力运营效能持续改善。 7.完善内部财务管理流程与控制机制，防范潜在财务风险，提高整体管理水平。 8.联动各业务部门，参与重大投资项目评估，分析其财务可行性与影响。 任职要求： 1.全日制本科及以上学历，主修财务、会计或相近领域。 2.具备8年以上财务管理工作经历，其中不少于3年在高层管理岗位任职。 3.熟悉国家财经政策、税收法规及会计核算标准，拥有扎实的实务操作经验。 4.持有注册会计师（CPA）或同类专业资质者优先考虑。 5.具备出色的带领团队能力，能有效激励成员达成组织目标，判断力强。 6.擅长跨部门协作与对外联络，可与各级管理人员及外部单位顺畅沟通。 7.工作严谨负责，能在高强度工作节奏中保持高效与准确。

岗位职责: 1.负责储运团队的日常运营及工作统筹 2.负责财务工作的预算编制与执行监督 3.负责采购流程的组织实施与物资管控 任职要求： 1.具备较强的组织规划与执行管理能力 2.具备优秀的沟通技巧与跨部门协作能力 3.具备扎实的问题分析与应对解决能力

岗位名称：服务员 岗位要求：1.年龄在18岁至25岁之间；2.有服务员经验者优先；3.工作时间包括早班和晚班，需按照店铺规定时间上班。 薪资待遇：底薪+绩效奖金，预计薪资在35004000元，月休3天。

清洗油烟机手机号.

岗位名称：囍小圈品质自助火锅兼职前厅服务员； 岗位要求：1.年龄在1845岁之间；2.工作认真，服从安排；3.工作时间为11点至10点； 薪资待遇：15元/小时；招聘人数为5人。

理发店招聘兼职 湖畔嘉苑附近 招洗头、理发师 一天120-180/天

银川市创辉门业正在宁夏银川招聘制作中工和小工各一名，待遇面议，具体招聘信息详见本地渠道，联系电话暂不公开。

一、岗位基本信息 职位名称：财务主管 所属部门：财务部 汇报对象：财务经理 岗位定位： 作为财务团队的核心骨干，承担独立业务模块的财务管理、数据洞察与流程改进任务，助力部门战略实施，同时负责带教初级财务人员，提升团队整体专业能力。 二、核心职责 【1】财务核算与报告 ①牵头编制全渠道经营利润报表，保障数据真实、准确、符合规范； ②复核原始单据及账务操作，及时发现并修正数据偏差，持续优化核算机制； ③按期出具经营分析材料，支撑管理决策（如成本变动分析、预算执行对比等）； 【2】预算管理与成本控制 ①参与拟定部门年度预算方案，跟踪执行进度，反馈调整意见； ②拆解成本构成，挖掘降本潜力，推进节约措施落地（如供应链环节成本改善）； ③配合业务项目财务评审，提供投资回报测算及潜在风险提示； 【3】税务与合规管理 ①关注税收法规动态，确保企业纳税申报、缴款及相关筹划合法合规； ②配合完成年度审计、税务检查，整理所需财务文档； ③健全内部控制体系，防范财务运营风险（如资金管理、资产清查等）； 【4】团队管理与协作 ①指导基层会计完成日常账务处理，促进工作效率提升； ②联动运营、仓储、客服等部门，响应财务相关需求（如订单异常处理、售后退款核对等）； ③参与财务系统优化或上线项目，推动信息化工具应用实施； 技能要求 ①熟练掌握Excel高阶功能（如VLOOKUP、数据透视表）、主流财务系统（如SAP、用友）； ②了解税务申报流程及数据分析平台（如PowerBI、Tableau）； ③具备2年以上电商行业财务工作经验，熟知至少2个主流电商平台财务规则； ④具有较强的数据洞察力，能从财务数据中识别业务痛点并提出可行建议；

职责要求： 1、依据国家财税法规及相关政策，组织实施公司财务管理工作，提升经济效益，保障股东权益，确保企业合规运营。 2、统筹并指导公司会计核算、财务运作等核心工作，推动财务管理规范化。 3、构建健全的财务管理体系，优化财务核算机制与内部监控系统。 4、拟定公司财务战略规划，并组织落实、监督执行过程及实施成效。 5、牵头编制年度整体预算，负责季度预算调整，汇总审核各部门月度预算申报材料。 6、深度参与企业重大经济事项的分析与决策，为生产经营、业务拓展及对外投资提供专业财务支持。 7、参与评估公司投资项目和经营活动中的潜在风险，提出应对策略，主导财务风险管控工作的推进与跟踪。 8、参与重要经济合同与协议的研究与审核，把控财务条款合规性与合理性。 9、制定资金运作方案，监督资金使用情况，审阅预算、决算报告，审批重大资金支出事项。 10、筹措企业日常经营与战略发展所需资金，保障资金链安全稳定。 11、协调并维护与银行机构、税务机关及其他相关政府部门的良好合作关系。 12、审定各类财务报表及分析资料，定期提交财务管理工作总结与报告。 13、完成上级交办的其他相关工作事项。 任职要求： 1、本科及以上学历，财务、会计、金融等相关专业背景，具备中级会计师资格； 2、6年以上机械制造行业财务管理实战经验，有成功IPO经历者优先； 3、具备出色的沟通协调能力、洞察力、财务分析能力和决策水平，富有团队协作精神，能承受较高工作压力； 4、逻辑思维缜密，数据敏感度高，注重细节管理，执行力突出； 5、拥有上市公司财务管理实践经验，持有注册会计师资格者优先考虑； 6、精通国家财经法规、税收制度、审计规范及内部控制政策，熟悉战略管理、公司治理、财务战略规划、风险控制与成本管理等领域； 7、熟练操作金蝶、用友、K3等主流财务软件系统。

工作职责: 1.根据公司战略开展财务规划、财务管控、资金统筹与调配，支持财务决策制定； 2.识别并管控财务风险，开展风险与收益评估，协调处理财政、审计、税务及银行相关事务； 3.组织编制公司财务报表及财务预决算方案，监督财务制度和预算执行情况，并及时优化调整； 4.制定税务筹划方案，强化财务运作，有效控制税务成本，提升企业经济效益； 5.持续完善财务管理体系，推进财务部门日常运营的规范化与高效化； 6.编制公司年度经营预算计划，并定期跟踪分析预算执行进展； 7.定期出具经营分析报告，揭示潜在经营风险，提出切实可行的改进建议。

工作职责： 1.根据公司发展战略开展财务规划、资金统筹与资源配置，支持企业财务决策； 2.识别并管控财务风险，统筹风险与收益关系，对接财政、税务、审计及金融机构相关事务； 3.组织编制财务报表、年度预决算方案，监督财务制度与预算执行情况，并实施动态优化； 4.制定税务筹划方案，强化财务管控，有效控制税负水平，提升企业盈利水平； 5.持续完善财务管理体系，推动财务团队日常运作高效有序； 6.编制年度经营预算计划，定期复盘预算执行成效； 7.定期出具经营分析报告，预警潜在经营风险，提供切实可行的改善建议。 任职要求： 1.大专及以上学历，财会类专业背景，具备5年以上财务管理工作经历，持有中级或以上会计师职称； 2.熟悉电商或服装行业运营特点，有中小企业财务管理经验者优先考虑； 3.具备较强的财务分析与风险控制能力，熟悉国家财税法规、会计准则及税务筹划方法，掌握经济活动分析相关专业知识； 4.性格稳重灵活，沟通协调能力突出，具备良好的职业操守，为人正直、责任心强，恪守职业道德和法律法规。

岗位职责： 1、主导成本管理，设定业务单元月度考核指标并推进优化措施，助力实现组织经营目标； 2、牵头编制事业部战略发展蓝图及年度预算方案，统筹财务计划制定与执行监控，保障企业经济平稳运行； 3、对公司业务流程、财务架构及风险防控体系进行诊断与改进，提供可行性建议，支撑业务持续成长； 4、统筹协调各职能部门的财务管理事务，跟踪预算落实进展，快速识别异常并推动解决； 5、带领财务团队建设高效运作机制，提升团队专业能力与整体绩效水平； 6、深度参与企业投融资决策过程，提供财务视角的专业分析与策略支持； 7、负责税务筹划、审计对接等关键事项的监督管理，确保财务运作符合合规要求； 任职要求： 1、本科及以上学历，财务类相关专业背景，具备中级会计师或以上职称。 2、熟练掌握主流财务软件及Office办公工具，可独立完成总账处理与财务数据分析工作。 3、8年以上财务领域从业经验，有金融或信息技术行业财务实践经历者优先。 4、具备良好的书面表达与沟通协调能力。 5、责任心强，具备积极进取的工作态度和优秀的团队合作意识，品行良好，无任何不良职业记录。

岗位职责: 1.负责日常现金收付款项，保障资金流转的准确与安全 2.参与旅行社业务流程操作，如预订、退改签等相关事务 3.协助完成旅行社日常运营工作，提升整体运作效率 任职要求： 1.具备扎实的财务基础知识，熟悉出纳相关操作流程 2.拥有良好的沟通技巧，能与客户及团队成员顺畅协作 3.具备较强的组织协调能力，可同时处理多项任务并保持条理清晰 4.掌握英语翻译能力，能熟练翻译行程内容并进行英文交流

喜欢弹性工作制的，可以看看 喜欢轻松工作氛围的，可以看看 喜欢上班节奏自由的，可以看看 喜欢日常能闲聊放松的，可以看看 工作节奏舒缓，每日无过多压力，最期待的就是下班时光，工作只是生活的一环，在我们这儿，快乐优先，赚钱不急！ 急需伙伴！寻找能把“面试”聊成“家常”，把“入职”变成“入队”的HR同行者。工作简单：无需应对离谱考核，不玩表面文章，唯一目标——别让优秀人才从我们身边错过！

岗位职责: 1.负责组织并推进教育项目的规划与落地执行 2.开展职业技能培训工作，保障培训过程的质量与成效 3.对接企业资源，掌握市场用人需求，优化调整教学内容 任职要求： 1.拥有职业教育领域相关背景，可独立主导项目运作 2.具备良好沟通能力，能顺畅连接学员与企业两端 3.富有团队协作意识，能在集体中承担关键协作角色

岗位职责: 1.负责公司日常现金及银行收付款业务的管理与执行。 2.确保各项财务操作准确、及时，并符合相关法律法规要求。 3.编制与审核各类财务报表，为公司提供可靠的财务数据支持。 任职要求： 1.具备扎实的财务专业知识和会计实务能力。 2.具有良好的沟通协调能力，能够高效对接内外部事务。 3.工作细致严谨，责任心强，具备积极认真的职业态度。 行业经验：农业肥料

岗位职责：负责账务处理、编制财务报表及数据统计工作 岗位福利：享受年底双薪

岗位职责： 1、负责全平台主播及达人的引进与招募工作 2、完成主播的邀约、面试、签约及入驻流程 3、协助规范主播的形象管理与直播场景布置 4、配合运营团队进行新主播达人的孵化支持 5、参与公司对外宣传内容及视频素材的制作 任职要求： 1、******之间，性别不限 2、品行良好，工作认真，具备责任心和团队意识 3、形象得体，具备较强的沟通表达能力 4、学历不限，有无经验均可，接受全职长期稳定发展 5、掌握拍照、化妆、视频剪辑等技能者优先，富有创意和想法者更受青睐 薪酬待遇： 1、薪资：3000−5000元/月（无责任底薪+绩效提成，收入上不封顶） 2、每月享有4天带薪休息，法定节假日正常休假，春节安排长假 3、全职员工可享受五险缴纳，参与年度调薪、评优评先及定期考核，拥有清晰晋升通道 4、提供免费住宿，房间环境舒适，配备24小时热水和全覆盖WIFI 5、公司定期组织团建活动、外出培训学习，并举办年度大型年会

岗位职责： 1.人才招聘模块：配合推进年度校园招聘及社会招聘工作，参与简历初筛、面试协调与候选人对接。协助维护并拓展招聘渠道，支持招聘数据的统计与分析。 2.员工关系模块：负责员工入职、离职、调动、转正等相关手续办理，维护员工档案信息。协助开展员工访谈与调研活动的组织与执行。 3.培训与企业文化模块：协助设计与实施新员工培训、业务技能提升培训项目，承担助教或项目支持角色。参与企业文化传播与落地实践，管理内部员工社群，促进团队凝聚力。 4.薪酬福利与数据模块：协助完成每月考勤核对、薪酬数据整理与复核工作。参与社保、公积金及相关福利的申报与发放流程。 5.行政运营模块：负责办公区域日常管理、资产清查、会议保障及来访接待等行政事务，确保后勤运转顺畅。协助大型会议、年会、团队建设等活动的筹备与现场执行。 任职要求： 1.2024、2025届应届毕业生，本科及以上学历。人力资源、行政管理、工商管理、心理学、社会学、中文等相关专业优先考虑。 2.具备良好的沟通协调能力，善于人际互动，具有同理心与服务意识。拥有学生会或社团管理经验者将被重点考量。 3.具有强烈求知欲和快速学习能力，能积极适应变化，在多任务环境中保持高效产出。 4.工作严谨务实，责任感强，关注细节，能够高质量完成各项交付任务。 5.善于思考并提出优化建议，具备问题识别与推动解决的潜力。 6.性格开朗乐观，具备良好的团队合作精神。 7.熟练掌握MSOffice办公软件操作。

岗位职责：做账，做报表 统计， 岗位福利： 年底双薪

负责门店销售岗位的人才招聘，需具备汽车行业或销售团队相关服务经验。

岗位职责: 1.协助开展重点科目工作底稿的编制、整理及归档相关事务； 2.参与审计业务报告及其他鉴证类或非鉴证类专项报告的出具工作； 3.能够独立带领团队完成小型项目全流程的审计执行任务； 4.完成上级安排的其他相关工作。 任职要求: 1.具备统招本科或以上学历，专业不限； 2.拥有2年以上大中型会计师事务所从业经验，通过CPA考试者优先考虑； 3.熟悉掌握企业会计准则，恪守审计人员职业道德规范； 4.具备良好的沟通能力与组织协调能力； 5.能够独立开展工作，具备较强的责任心及团队合作意识； 6.能够适应出差工作安排。