
行政专员
3000-6000元/月
人事专员经验不限学历不限客服培训实施人事档案管理制度制定及落地优化互联网从业经验人力资源/管理类专业
负责前台和人事招聘
HRBP/人事行政主管
7000-9000元/月
人力资源专员/助理5-10年大专招聘员工关系绩效管理
人事板块:
1、推动公司人力资源战略在业务单元的有效实施,助力组织发展与人才梯队建设;
2、配合业务部门开展人员编制规划,制定招聘计划并主导招聘执行与落地;
3、落实集团绩效管理制度,组织实施绩效评估工作,并完成薪酬数据核算;
4、管理员工劳动关系,统筹入转调离全流程手续办理,确保协议签署合规,防范用工风险;
5、负责劳动合同管理及员工档案维护,按时完成所辖区域合同的新签、续签,并按月整理归档邮寄至总部;
6、关注员工成长与体验,主导新员工试用期跟进、面谈及转正评估,定期开展员工沟通访谈,提升员工归属感;
7、应对劳资争议,妥善处理劳动纠纷,代表企业参与仲裁调解、庭审等法律流程,保障公司权益;
行政板块:
1、统筹办公场所安全管理与日常运维,涵盖清洁、维修、门禁系统、消防设施等事项;
2、负责办公物资的采购执行、出入库登记及领用管理,建立并维护办公用品资产台账;
3、提供会务与接待支持,承担会议筹备、来宾接待及用餐协调等工作;
4、承担后勤保障职能,包括员工宿舍运营管理和食堂/餐饮服务商的监督与对接;
【任职要求】
- 本科及以上学历,人力资源管理、心理学或相关专业优先考虑;
- 具备5年以上HRBP或人力资源岗位工作经验,熟悉业务运作逻辑;
- 精通人力资源各模块操作,拥有出色的沟通协作与事务处理能力;
- 具有高度的职业操守与责任感,能胜任高强度、快节奏的工作环境。
楚雄大姚县人事助理年龄要求25-50岁,学历大专及以上(条件优秀者可适当放宽至高中),会用
2000-5000元/月
人事专员大专
人事助理
年龄要求25-50岁,学历大专及以上(条件优秀者可适当放宽至高中),会用电脑,善于沟通,认真负责,想要在大姚本地寻求稳定工作。负责配合公司进行人员招募工作;负责人员招募名单收集、面试、培训工作;配合公司、主管进行团队日常管理工作。
薪资福利:薪资2000-4000元,委托报酬扶持奖励2000元绩效(平均收入3000-5000),周末双休,(疾病、意外、身故、医疗、养老),有[年终奖][节日福利][年假][婚假][其他]
招工人数:2人
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工作地址:大姚县金碧镇西苑路120号
人事专员
3000-5000元/月
招聘专员人事专员经验不限高中不接受居家办公国内院校优先人力/财务/行政/法务客服教育培训金融互联网运营企业文化建设招聘与配置人事档案管理制度制定及落地优化考勤管理人力资源/管理类专业从0到1团队搭建经验销售人事/销售从业经验
岗位职责:
负责员工入职、转正、异动、离职等全流程手续办理及人事档案管理
协助开展招聘工作,包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进
协助组织员工培训、考勤统计及基础薪酬数据整理
支持部门日常行政事务及人力资源制度的宣导与执行
任职要求:
1. 人力资源、管理类相关专业优先,学历不限
2.具备良好的沟通协调能力与服务意识
3.熟练使用Office办公软件,具备基本数据处理能力
4.工作细致负责,具备较强执行力和保密意识
5. 有HR实习或助理经验者优先
人事助理
3000-4000元/月
人事专员经验不限高中不接受居家办公
应聘人年龄要求25~45岁,有毕业证书。
1、熟悉人员招募等工作流程,有较强的书面和口头表达能力;
2、熟悉公文写作格式,熟练运用OFFICE等办公软件;
3、工作仔细认真、责任心强、执行力强、为人正直。
4、支持团队的人才招募与组织文化建设。
行政文员
3000-6000元/月
人力资源专员/助理经验不限学历不限培训
1. 协助开展招聘、培训及员工关系等人力相关事务;
2. 办理员工入职、离职、转正等相关流程手续;
3. 负责员工档案管理及人力资源信息系统的日常维护;
4. 参与薪酬核算与福利发放的具体工作;
5. 解答员工关于人力资源政策与流程的各类咨询。
感兴趣者欢迎联系,期待您的加入!
人事,客户经理
3000-4000元/月
人事专员1-3年学历不限
岗位职责:
1.负责招聘,员工入职、转正、异动、离职等全流程手续办理及人事档案管理
2.协助开展招聘工作,包括职位发布、简历筛选、面试安排及录用跟进
3. 协助组织员工培训、绩效考核支持及基础员工关系事务处理
4. 整理更新人力资源相关制度文档,确保执行合规、信息准确
任职要求:
1. 人力资源、行政管理或相关专业优先,学历要求:不限(大专及以上优先)
2. 经验要求:不限(有1-3年人力资源助理或实习经验者更佳)
3.熟练使用Office办公软件,具备良好的沟通协调与服务意识
4. 工作细致负责,具备较强的学习能力与保密意识
5.能适应快节奏工作环境,认同企业价值观,具备团队协作精神
人事
3000-6000元/月
人事专员经验不限学历不限弹性工作制不接受居家办公
嘿,你好呀!我们正在寻找一位充满活力、细心的人力资源小伙伴,一起为公司的人力资源工作助力!
你的工作将包括招聘、培训、员工关系等各个模块的支持,让我们共同为公司的人力资源事务添砖加瓦!
如果你具备以下条件,就赶快加入我们吧!
本科及以上学历,人力资源管理或相关专业优先;
1-2年人力资源相关工作经验,当然,如果你是优秀的应届毕业生,我们也非常欢迎;
熟练操作办公软件,擅长沟通协调,热爱团队工作;
对人力资源工作充满热情,细心、认真、负责。
期待你的加入,一起成为公司人力资源团队的重要一员!
人事专员
3000-4000元/月
招聘专员1-3年学历不限
岗位职责
1.负责公司的招聘工作,利用各种渠道满足公司人才需求;
2.通过BOSS、智联等招聘软件发布岗位信息并筛选合适的候选人,邀约、面试、入职跟进等招聘流程;
3.熟练使用办公软件;
4.负责员工考勤管理;
售电合伙人
3000-5000元/月
城市经理20人以上经验不限中专/中技区域销售
南耀昇电力售电合伙人招募
能源风口,云南耀昇电力诚邀售电合伙人!
零成本入局,包教包会,无需坐班
帮企降本,长期分成,收入稳定
云南本地资源,政策支持,市场广阔
️ 联系:【】抢占能源市场红利
营业员有提成3-5人
发嘎酒业招聘以下岗位:店内营业员4名,25-50岁之间,性格开朗,有责任心,能吃苦耐劳,有快消品相关工作经验优先。主要工作:店内销售火腿和发嘎白酒,工资保底3000元+提成(3500一5000元)上不封顶,多劳多得。工作时间:10:00一19:00,月休四天,具体面谈,非诚勿扰。公司地址:北浦路128号联系方式:郭先生(微信同号)
冷门高薪岗位,接受小白
6000-7000元/月
人事专员经验不限学历不限会打字就行混合办公接受居家办公
娱乐行业hr
工作内容:把公司招聘岗位的信息传递出去,有求职者咨询的话线上解答问题,沟通工作细节
工作时间:中午12:00到晚上9:00
工资待遇:7000到10000
公司福利:包吃包住,免费账号
长沙驻厂/人事月7K无需经验包吃住
6000-8000元/月
人事专员
驻厂安置
(接受无经验,前期有人带)
包吃包住 可预支工资,四人间宿舍 (厂区工作管理,最好厂区住宿,随时接受突发临时状况并解决问题,配合厂区领导的工作)
岗位职责:
1、负责安排面试、进场宣讲、试岗培训等;
2、入离职办理、入职信息录入、资料收集存档、离职办理等;
3、管理员工关系,包括解决冲突、处理投诉、突发员工伤害事故汇报处理。
4、完成领导交办的其他工作。安排员工住宿问题
具有优秀的客户服务意识,同时具备团队合作精神;无责薪资:5000
+全勤奖500
+岗位津贴1000
+综合工资7500
任职流程:当天面试入职,当天安排四人间宿舍,第二天9点准时上岗,有老员工一对一带岗 工作时间:
早9点-晚18点,休息1小时,月休4天
法定节假日福利待遇:
五险一金+节假日礼金+年终奖薪)。
面试入职要求:,持有本人身份证原件(电子身份证,身份证照片不可)无刑事案底,不能穿拖鞋, 面试者态度端正,尽量带好生活用品,换洗衣服来面试,随时接受上岗需求,服从公司统一管理
推广员课程顾问人事专员
招聘:户外研学老师
薪资:4k-6k
【势成未来少儿创新教育,做中学,玩中学】
势成(厦门)科技有限公司诚聘
我们做3-12岁孩子的STEAM(科学、技术、工程、艺术、数学)创新教育。这是国内外近几年最受关注和重视的少儿教育理念和教育模式。
我们通过“做中学、玩中学”的教学理念,以国际品牌“乐高”积木为教具,让孩子在充满乐趣的课堂中学习学科知识:数学、物理、科学、机械、技术、工程、设计、计算机等课程。
培养孩子现在和未来必需的综合能力:沟通能力、团队合作能力、沟通表达能力、创造力、想象力、批判性思维、动手能力、专注力、记忆力、反应力、逻辑思维能力、发现问题解决问题能力、空间感、等各项能力提升。
我们通过对孩子引导和启发,让孩子积极主动学习,让孩子在享受游戏快乐的同时得到成长。
我们融合并借鉴国际最先进、最专业、最权威的儿童教育理念,为孩子和家长提供最有效的帮助。
我们是一群陪孩子玩的大朋友,让孩子在玩中学习。同时为家长提供亲子互动、家庭教育课程。
积极健康亲子生活是我们的事业理念。
希望你也喜欢孩子,也喜欢这个事业,有一定兴趣爱好、学习经历、工作经验。
【岗位要求】
不论学历、经验、性别、年龄。
我们需要积极、主动、乐观、开朗、好学、上进的事业伙伴。
我们需要和孩子们一起修炼和成长,创造美好未来。
【岗位职责】
培训老师——负责教学研究、儿童培训,家庭教育指导、招生等工作。
教学文员(教学助理)——负责招生、宣传推广、家长沟通、产品销售等教务协助工作。
课程顾问(课程销售)——负责招生、宣传推广、家长沟通、产品销售等工作。
分校校长助理——负责校区整体运营,包括:人事、行政、财务、招生、宣传推广、家长沟通、产品销售等工作。
市场推广——负责学校课程、教育理念的线上、线下营销推广整体运营,包括:、、亲子活动、异业联盟等工作。
文案策划——负责学校线上、线下营销推广的文案编写,包括:活动策划案、促销文案、文章编辑、等文案编写工作。
平面设计——负责学校线上、线下营销推广的平面设计,包括:海报、DM、文章插图、淘宝网页、H5网页等设计工作。
行政主管——负责学校教具、固定资产采购和维护、合同管理等工作。
人事主管——负责学校招聘、面试、培训、考核、考勤等工作。
计数机应用——负责学校机器人课程编程、搭建、教学等相关工作。
招聘专员
7000-12000元/月
招聘专员人事专员1年以下高中弹性工作制不接受居家办公人力资源/管理类专业
本公司主要做人力资源劳务派遣,合作企业工厂几十家。每天输送大量社会普工,临时工,实习生。
1.要求18-45岁,对劳务或者人力资源行业感兴趣有强烈赚钱欲望,有激情。
2.。在办公室上班,工作内容主要在五八或者 BOSS平台发信息招人,说白了就是招聘,不管有没有做过,过来都有人收手教。做过懂得更好。懂抖音快手运营也可以。每天只需要发几个视频经营好就可以。
3薪资待遇,第一种,合伙人所有利润五五分成,每个月分一次。正常想做事的月薪6000-20000,上不封顶。不用担心老板赚的多,做过更懂
3.直接拿提成400一个人,在厂工人,打比方一个月招20人,提成8000元.30人12000元。
4,本公司承诺提供一切工厂资源,招聘方法,工人借支,发工资垫支。
临时工月结
招聘企业全称:国控创服医疗技术(云南)有限公司
1.招聘岗位:医疗辅助员(配送岗)
2.工作内容:协助科室转运针水、标本、口服药等
3.任职要求:初中及以上文化水平,25-50岁,身体健康,无不良嗜好
4.薪资待遇:面议(上班时间短)
5.上班时间: 7:30-12:30;下午 14:00-18:30;轮值,休息轮休
6.工作地点:禄丰市人民医院
7.联系方式:(普老师)
临时工
选品合伙人
负责产品选品对接
工作地址:地点 1:高新区赵家湾生物园区;地点 2:鹿城东路 184 号州广播电视中心
楚雄南华县暑假工和长期工能吃苦耐劳薪资福利:工资面谈工作地址:龙泉市场李慧批发部
临时工
暑假工和长期工能吃苦耐劳薪资福利:工资面谈工作地址:南华龙泉市场李慧批发部
工商代办
80-150元/天
临时工6-10人日结
法人提供资料,我们在手机上录入资料,再到对应的工商所打印纸质的营业执照。工作时间自己安排,白天跑外勤,空余时间在手机上做做资料,不用地推,不用跟法人沟通,工作时间和工作地点都是弹性的,不需要打卡。20块钱一个,从做资料,再到下证算一个,日结,多劳多得。
临时工1-2人
干零活工人
年龄不超过55岁,身体健康,吃苦耐劳
招工人数:一名
夏天早晨7点—11点,下午2点—7点
工作地址:南华镇小海子
负责人事及前台工作,不含销售
3000-4000元/月
招聘专员1-3年中专/中技弹性工作制不接受居家办公综合人力部门猎头经验管理经验高管招聘经验公司人力资源部门金融
有考核!无经验勿投
薪资结构:无责底薪2700+300全勤+招人提成
福利待遇:带薪年假、法定节假日、节日礼品、定期团建、带薪培训
工作时间
9:00-18:00,中午休息1.5h,大小周,周日10:00-18:00午休2小时,法定节假日正常休;
任职要求:
试岗期一星期 试岗期内至少到面三人 入职后一个月至少到岗四人
岗位职责
1.负责公司的招聘工作,利用各种渠道满足公司人才需求;
2.通过BOSS、智联等招聘软件发布岗位信息并筛选合适的候选人,邀约、面试、入职跟进等招聘流程;
3.熟练使用办公软件;
4.负责员工考勤管理;
职位要求
1.高中以上学历;
2.有人事招聘或猎头工作经验者优先;
3.具有良好的沟通能力,学习能力和思维逻辑能力,踏实上进;
人事专员 运营
4000-5000元/月
招聘专员经验不限学历不限弹性工作制不接受居家办公人力/财务/行政/法务培训实施招聘与配置
公司是一家演绎策划公司,主要做的就是舞台演绎演出,人事专员就是在公司负责网上招聘,招的岗位对象 (T台礼仪 模特 舞蹈演员 驻唱歌手 人事专员)新手有人带
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供楚雄人事专员招聘在线招聘信息,主要招聘楚雄人力资源专员/助理相关人才。作为人力资源专员/助理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解人力资源专员/助理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。