有无经验都可

告别传统商业地产销售模式！不打街霸！不贴条！不电话销售！只做网咯！！！ 薪资福利待遇： 1、无责底薪+提成（35%-55%）+50%团队分红+现金奖+开单奖+业绩奖+带看客户带看奖（带看费100-500元/组） 2、公司提供优质的客户资源，免费提供2个以上的商业端口（公司自费） 3、年底双薪+年终团队分红 4、社保+生日福利+一年2次带薪7天国内外旅游，年底带薪年假17天+其他福利（公司团建活动、每月聚餐等） 5、季度晋升：置业顾问-金牌置业顾问-团队经理-部门总监-公司子总 优势描述： 加入我们，你将获得： 1、优越的薪酬福利，公司员工平均月收入都在10000元以上； 2、快速的成长发展机会，提供公平的晋升机会成为股东 3、良好的写字楼独立办公桌工作环境 4、系统的培训课程 岗位职责： 1、负责客户接待、咨询工作，为客户提供专业的房地产置业咨询服务； 2、了解客户需求，促成一手楼盘、一手商铺销售等合作交易； 任职资格： 1、年龄18-35岁，热爱销售工作； 2、善于沟通，有较强的语言表达能力； 3、有较强的进取心、学习能力，勇于挑战自我，不甘平庸； 4、有较强的服务意识，诚实正直，吃苦耐劳； 上班时间：早九晚六周一公休法定节假日调休 选择未来家，就是选择一种积极向上的生活态度！您的青春，您作主！

任职要求： 1、年龄20-50岁，学历不限； 2、经验不限，欢迎优秀的应届毕业生、实习生加入； 3、品行端正、踏实肯干； 薪资福利： 1、高额提成60%通提+多项奖金（平均月薪1W元且上不封顶）； 2、丰富福利：节日福利+关爱基金+父母孝顺金+法定假期+国内游/境外游+员工体检； 4、精英会：瑞都品牌文化的核心组织，享有专属标识物品，广阔晋升通道，年度旅游机会，外派培训机会等； 5、黄金搭档：导师带教，团队协作，合力共创佳绩！ 6、加盟公司，有机会成为企业股东~~

室内办公无需外出！！ 任职要求：年龄28岁以上 薪资待遇：底薪4500+提成5500-2w/套 工作时间：早9晚6不加班！固定周一休息 工作内容：可自由选择网销+电销拓展客户，邀约客户到售楼部对接置业顾问促成成交 晋升机制：储备-店长-总监-coo 注：公司发展期，销售一套晋升管理层组建团队可享受团队分红以及管理津贴，月均收入不会低于2w！！

招聘城市新中心高端一手项目高级置业顾问 现本人直招3名徒弟，致力于培养3位年收入百万的行业精英 公司给予的支持超乎想象，唯有行动决定未来： 有经验者底薪4500元（全程保障，试用期无折扣）＋高比例提成60%-72%，个人提成不低于成交额六成，平均月入2万元以上； 配备住宿，享200平米高品质住宅！ 福利待遇 1.五险+员工生日礼遇+带薪年假等全方位关怀； 2.完善的晋升通道：从高级置业顾问到店长、区域经理、区域总监直至公司董事，能力决定发展； 3.多样化团队活动，包括户外拓展与部门团建； 4.团队稳定融洽，同事亲切友好，办公环境舒适和谐； 若你追求更高品质的生活，欢迎加入我们的行列！ 提供一对一导师指导，全程带教成长 工作模式 我们是本地知名大品牌企业，采用类自营经营模式，公司搭建平台，专注代理高端新盘一手项目，统一提供客户资源，你只需专注于促成交易即可 所在分行是成都商业地产领域的冠军团队，业绩领先的标杆团队。通常只要勤奋用心，年收入五十万起步。去年团队中有3人提成达200万左右，7人年收入接近百万，其余成员也有多位实现数十万收入，当然也有个别未达成目标的情况 专注服务顶级高净值人群，销售最高端的产品。我们认为选择优于努力，做好销售需把握三个关键点： （1）客源保障：扎根麓湖富人区板块，面向成都最具实力的高端客户群体，公司设有专属媒体引流部门，彻底解决传统方式获客难的问题； （2）产品优势：聚焦成都发展最成熟的南门区域，主推央企国企开发的中海、中建、中铁等品牌高端一手楼盘，项目品质卓越、市场认可度高，客户资源丰富，产品说服力强，更容易推动成交； （3）团队实力：做销售必须跟对团队，我们是全成都业绩领先的冠军分行。无论是一线业务员、店董、总监还是高层管理者，全员积极投入、责任心强。店董与总监常态性协助下属作业，无偿陪签；公司领导亦会亲自参与策略制定或现场协助谈判，全力支持每位成员把握客户机会，整体成交率与开单概率显著高于行业水平 诚邀您前来实地考察、深入了解，期待与你携手共进，谢谢

岗位职责： 1、全面掌握区域、楼盘情况、项目说辞和沙盘讲解等岗位技能； 2、客户邀约，到访登记、接待并跟进，为客户提供优质专业的咨询服务，促成成交； 3、完成个人月度销售任务目标，完成售前、售中、售后全程的工作及服务； 4、严格、规范，遵守职业操守，控制和规避各种风险； 5、维系并挖掘客户，推展客户圈层。 任职要求： 1、大专及以上学历，性别不限； 2、有2年以上同岗位经验，有高新项目销售经验优先； 3、具有良好的沟通表达能力、人际交往能力、协调能力及服务意识； 4、性格外向，良好的抗压力，积极上进，有挑战高薪的意愿和能力。

岗位职责 1.负责客户的日常接待与置业咨询工作，凭借专业的房产知识为客户提供全面、细致的置业方案，解答客户关于楼盘、政策、交易流程等方面的疑问。 2.开展房源与客源的开发、积累工作，主动拓展客户资源，与客户建立长期稳定的良好业务合作关系，挖掘潜在成交机会。 3.负责线上渠道的房产信息维护与更新，确保房源信息真实、准确、有效；公司统一提供精准客户信息，助力你高效开展业务。 任职要求 1.学历门槛低：中专及以上学历即可，专业不限，只要你有热情、有冲劲。 2.小白友好：无任何房地产行业经验也能报名！公司提供系统化岗前培训+一对一师徒带教，从房产知识到谈单技巧，手把手教你快速上手。 3.核心能力：具备良好的沟通表达能力，善于倾听客户需求，有较强的服务意识和团队协作精神，愿意主动学习和挑战自我。 薪资待遇 我们提供极具竞争力的薪酬体系，让你的努力与回报成正比： •综合月薪：8000-13000元，能力出众者薪资上不封顶！ •薪资构成：3000-3500元/月无责底薪+销售额提成40%-70%+带看奖励+成交奖励+开单奖励 •无责底薪保障你的基本生活，高比例提成让你轻松实现高薪目标，多项奖励更是为你的收入添砖加瓦！ 职位福利 1.基础保障：入职即购买五险，为你的职业生涯保驾护航。 2.带薪假期：享受法定节假日+带薪年假，劳逸结合，畅享生活。 3.团队氛围：定期组织团建活动，聚餐、轰趴、户外拓展应有尽有，工作之余放松身心，增进团队凝聚力。 4.成长空间：完善的晋升通道，从置业顾问到销售主管、销售经理，清晰的职业路径助你实现职场进阶。

1.新员工入店，熟悉附近商圈。【不必东奔西走，商圈与门店在一起] 2.积累客户信息与房源资源。【店内系统离大量积累和完善的房源信息助您完成前期积累】 3.线上负责客户接待，咨询，了解客户需求。做好信息匹配，提供合适房源。线下带看客户进行周边环境介绍。 4.进行商务谈判，促成房产经纪买卖和租赁业务成交，【从带看到成交，师傅一对一帮扶，带您成功挖掘第一桶金] 5.为客户提供良好的客户服务，与客户建立良好的业务协作关系[服务客 户为第一要旨，源源不断的老客户介绍也将接踵而来 任职要求: 1.不限学历不限经验。 2.有较强的沟通能力，...查看更多 员工福利 五险，补充医疗保险 定期体检 立即沟通

岗位职责： 1.负责接待来访客户，了解客户需求并提供专业的置业咨询服务 2.熟悉项目信息及销售政策，准确讲解楼盘优势并推荐合适房源 3.协助客户完成看房、认购、签约等全流程购房手续 4.维护老客户关系，挖掘潜在客户资源，提升成交转化率 5.及时反馈市场动态与客户意见，协助优化销售策略 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力和服务意识 2.有房地产销售经验者优先，热爱销售工作，目标感强 3.形象端正，工作积极主动，具备较强的抗压能力和团队协作精神 4.熟悉当地房地产市场情况，能快速掌握项目专业知识 5.持有相关职业资格证书或有客户服务经验者可适当放宽条件

找一个临时焊工，自带工具，需有焊工证，进厂维修，最好附近的，工作地址四川省成都市龙泉驿区柏合街道合志东路199号(亿纬锂能有限公司)东门，沟通联系电话陈总四川成都

]长白班，包吃包住， 招聘要求：男女不限，18-45岁，身体健康，头脑灵活。工作简单，无体力劳动 [胜利]岗位内容：各类服装分拣，扫码，清洁，包装，贴标，质检等。(不会有人教，一看就会) [礼物]工资待遇：15元/时，日薪150-180元/天。月薪4500-5000元/月。 [月亮] [蛋糕]食宿情况：包吃住 上班地址：新都区 工作时间:面议

成都市锦江区招玻璃安装

招聘：品质工程师薪资：7000元以上/月负责客诉处理公司质量标准编制质量认证质检方法优化等品质工作四川成都

啤酒厂大量招聘！立即投递！在线咨询！啤酒厂开招！ 大量招人！全程免费！无需等待即刻入职！入职当天即签订正规合同！请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复！!! ①:小时工：32／小时，，随走随结，入职7天可预支，包食宿， ②:月薪保底8500＋免费包吃住＋福利奖金＋工价持续上涨！!!! ③:班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴30／晚，可根据自身意愿选择班次 ④:招聘要求：16-45周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱 ⑥:每月10号准时发放薪资，直发，纯工价小时工：32／小时，，月薪保底8000-10000!!！ 随走随结，入职7天既可预支！新人入职奖金5000小时工◇32／小时，月薪保底8000-10000!!！随走随结，入职7天既可预支！ 新人入职奖金5000小时工：32／小时，月薪保底8000-10000!!!随走随结， 入职7天既可预支！新人入职奖金5000 【工作岗位】啤酒厂区普工／操作工，主要负责做一些 简单的手工活，例如：贴标签，检验，测试，包装产品等简单的工作内容 质检员：主要负责车间内巡查并监督 一线员工规范作业 仓库管理员：主要负责出入货物的登记 【福利待遇】 (1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） (2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； (3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种 文艺活动、大型抽奖活动等。 (4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 (5）年假：过年过节（带薪休假）每次发放不等的 (6）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 【衣食住行】 (1）衣：上班不需要穿无尘服 (2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提 供面食、水果等提供挑选 (3）住：公司免费提供住宿，4-6人／间，设施包含空 调、独立卫浴、橱柜等 (4）工作地址：涉及工作城市芜湖 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！

想要参与宝贝成长的每个瞬间，却又怕无法给宝贝创造更舒适的成长环境、生活条件？想要照顾家庭，又想实现自己的人生价值？想要兼顾家庭与事业，你到底应该怎么办？别着急~有这样一群人，她们既是宝宝的妈妈，也是家庭经济来源的重要支柱，月薪上万乃至十几万，还有大把的时间带娃！ 工作时间：9:00-12:002:00-4:00 工作内容：主要负责为客户提供一手/二手房咨询、租赁买卖等相关业务的全程代理服务；结合新的营销通过直播的方式为客户业主展现线上直播看房、新颖的VR房屋......同时自己也要认同公司文化，遵守公司制度，服从公司管理，接受上级工作指导与安排 我们有优质的薪酬： 收入自主制，薪酬福利包括底薪补贴3000起+超高业绩奖核算比例55%-80%，多劳多得不设限 【你要具备什么条件才能被录用？】 1、五官端正，身体健康，品行良好，无不良嗜好； 2、想挑战高底薪高奖金，热爱销售，想证明自己。 3、想加入人均月入过万的优秀团队，能适应现代化、扁平化、参与式管理模式，能接受严格的职业化培训考核； 4、想获得“一对一导师制”专业培训带教，能接受严格筛选，尊重双向选择；

亲爱的同学们大家好，我是链家总部HR刘加利 链家是中国领先的房地产服务企业，业务覆盖二手房、新房、租房以及海外房产等交易服务，新颖的模式被收入哈佛商业案例及清华MBA案例库中。目前链家业务遍及30+城，拥有11万+经纪人 岗位要求： 1．本科及以上学历，专业不限 2．具备较强的学习能力，并具有管理潜质 3．性格积极向上，踏实肯干，务实进取，有目标有抱负 4．心理素质良好，善于协作，具备团队意识 5．对营销管理方向有兴趣，期望未来向管理方向发展 工作职责： 1.负责线上渠道的房源信息发布与推广，建立个人专业形象 2.线下为客户提供高品质的带看服务，提升客户体验 3.推动买卖双方成交，协助完成合同签署、产权过户等相关流程 丰富的回报： 1.试用期无责任底薪6000元/月，入职8个月新人平均薪资8000-12000元/月 2.提供住宿资源，员工每月需承担房租约1000元，应届生可享受最长3个月论文答辩假 3.实习期间投保实习意外险，及商业保险（含补充医疗、意外伤害） 4.团队氛围年轻活跃，节假日发放节日礼品，享有带薪年假和法定休假，内部员工享租房购房优惠，月度团建聚餐及近郊出游 5.成交奖励出国旅行，年度优秀者获奖金奖品及免费境外游，顶尖精英可携家人出席人民大会堂表彰盛典并享国宴礼遇 晋升空间： 1.横向发展（业务路径）：销售职级共10级，等级提升同步提高提成比例，区间为30%至75% 2.纵向发展（管理路径）：房产经纪人—门店经理—商圈经理—区域总监—分公司总经理（最快2年可晋升至商圈经理） 培训体系：（每位新人都配备导师） 1.入职前：新人训练营（为期6天的专业课程与拓展训练，帮助快速了解行业基础知识） 2.入职一个月：衔接培训（涵盖签约法律常识、实战业务、谈判技巧等内容） 3.入职三个月：专业能力进阶培训

招置业顾问，做房屋租赁和买卖的， 要求：18-38岁，大专以上学历 有房地产销售相关行业经验的无限制 薪资待遇：带薪年假10天＋无责底薪3000＋全日制本科学历补贴2000＋奖金＋提成周结， 多劳多得，上不封顶，月平均薪资过万，优秀员工月入十万！！！ 接受小白，系统化培训，一对一带教， 有经验的薪资面谈 年前入职有带薪年假，年后即可升店长，发展空间大 坐标上海嘉定区南翔印象城附近

岗位职责： 1.负责接待客户，了解客户需求，提供专业的房产咨询服务 2.带领客户实地考察楼盘，详细介绍项目优势及周边配套情况 3.协助客户完成选房、签约、贷款等购房流程，提供全程跟踪服务 4.维护老客户关系，挖掘潜在客户资源，提升客户转化率 5.及时反馈市场信息，配合团队完成销售目标 任职要求： 1.学历不限，有房地产销售经验者优先考虑 2.表达能力强，具备良好的沟通技巧和客户服务意识 3.工作积极主动，具有较强的目标感和抗压能力 4.熟悉当地房地产市场者优先 5.持有相关从业资格证书者优先

岗位职责： 客户服务：负责门店客户接待与咨询，提供专业、诚信的房产置业解决方案。 业务匹配：深入了解客户需求，精准推荐房源，协助完成带看、议价、签约全流程服务。 资源开拓：积极开发并维护房源与客户资源，通过线上线下多渠道持续拓展积累。 团队协作：与团队成员高效配合，共同推进业绩达成，提升门店整体竞争力。 我们期待这样的你： 年龄18-40周岁，学历、经验、专业不限，零基础可加入！ 热爱销售工作，具备强烈的进取心和收入渴望。 性格积极乐观，拥有良好的表达能力与人际交往能力。 有担当意识，认同团队协作价值。 （欢迎应届毕业生、寻求职业转型的宝妈/宝爸，以及所有渴望高薪挑战的奋斗者！） 我们为你提供： 【有竞争力的薪酬保障】 无责底薪3000-4500元，保障稳定基本收入。 高比例提成，达25%-75%，多劳多得，收入不设上限，付出与回报直接挂钩。 多元激励机制：开单奖励、月度/季度奖金、年终奖金、国内外团建旅游等，收获超乎预期。 【清晰透明的发展路径】 专业方向：见习经纪人→经纪人→资深经纪人→社区专家 管理方向：经纪人→客户经理→店长（合伙人）→区域负责人 晋升标准明确，成长每一步都看得见！ 【全面周到的福利支持】 带薪培训：实行“师徒制”培养模式+系统化课程培训，助力新人快速成长为行业能手。 基础保障：依法缴纳五险一金，享有带薪年假、生日假等人性化假期。 就近安排：全国600多家门店覆盖，优先根据居住地分配工作地点，通勤更便利。 团队氛围：简单和谐的工作环境，一群目标一致的伙伴携手前行。 你的未来不止于此！ 数据显示，转正后员工平均月收入轻松破万，表现优异者收入无上限！这里不仅是职场平台，更是实现事业梦想的起点。

无责底薪4000+提成，带薪年假，试用期全额发放，晋升通道广阔！ 我们为您提供： 1.薪酬结构：底薪+绩效+提成+奖金激励+实物奖励 2.五险一金，福利待遇优厚； 3.试用期间工资全额发放； 4.完善的培训体系：新人训-入组训，助力快速上手； 5.快速晋升机制：员工-储备主管-主管（最快3个月实现晋升）； 岗位职责： 1、负责微信学习群的日常运营，解答学员课程相关问题，组织群内活动，提升社群互动氛围； 2、深入挖掘用户需求，针对不同用户群体制定转化策略，推动课程购买转化，达成销售目标； 3、熟练掌握公司课程内容、标准话术、操作流程及销售技巧。 任职要求： 1、大专及以上学历，条件优秀者可适当放宽，欢迎应届毕业生应聘； 2、热爱销售工作，乐于接受挑战，擅长洞察用户需求，具备强销售转化意识，有销售业绩突出者优先； 3、对社群运营与用户转化有系统清晰的方法论，并具备实际成功经验； 4、具备良好的沟通表达能力及高效的执行力。 工作时间：13:30-22:00（含1小时午休）

职位信息： 1、根据上级指导，遵循公司销售流程，推广并销售公司产品； 2、通过小红书、抖音等新媒体平台发布产品内容，挖掘潜在客户资源； 3、运用电话、微信、在线沟通等方式，与客户保持有效互动，建立稳定合作关系； 4、定期进行客户维护、回访及使用情况跟踪，助力完成既定销售目标。 职位要求： 1、大专及以上学历（专业不限，能力突出者条件可适当放宽）； 2、具备新媒体运营或市场营销相关经验者优先考虑； 3、思维活跃，态度积极，愿意从基础岗位做起，熟悉抖音、小红书等网络平台； 4、学习能力强，善于总结分析，能快速掌握新知识并应用于实际工作； 5、形象气质佳，沟通表达顺畅，具备良好的服务意识和团队协作精神。 上班时间：9:30-18:30 https://www.⋐-⋑链接存在风险--/

虚位以待，诚邀精英加入 【招聘条件】 1、品行端正，性格开朗，男女不限; 2、以客户为导向，有赚钱欲望。 【岗位职责】 1.具有较强的沟通能力及亲和力，勤奋努力，随时满足客户的咨询需求，社交牛人＋分； 2、良好的团队协作精神，完成销售任务； 4000+销售提成+年终奖+旅游福利 我们这里有优质的产品，成熟的平台，独特的资源优势，阳光的伙伴，简单的管理制度；一切凭实力说话，有能力你就是老大，有业绩你就是老板。 公司愿贡献资源分享利润（绝对高于同行）和您一起发展 努力干，年入10万，上不封顶 不吹牛，不画饼能力决定价值，你敢要我敢给，欢迎加入

推广快充共享充电宝有效安装点，按量提成，区域总代理，具体面谈，全职兼职均可

店内技术指导

岗位职责 1. 客户跟进与转化 ​ 接听并处理直播/短视频引流的潜在学员咨询电话，解答学车疑问（如费用、课程、考试流程等），精准匹配学员需求。 ​ 对未及时报名的客户进行定期回访，通过专业沟通提升转化率，完成个人招生业绩目标。 ​ 维护客户关系，解决客户投诉与问题，确保满意度并促进转介绍。 ​ 2. 数据管理与分析 ​ 记录并更新客户信息至CRM系统，统计每日/周/月电话量、转化率等关键数据，形成分析报告。 ​ 根据数据优化话术与跟进策略，提升工作效率与成单率。 ​ 3. 协同与支持 ​ 与直播/短视频团队协作，反馈客户常见问题，优化引流内容方向。 ​ 配合驾校活动策划，执行电话邀约、优惠推广等任务。 任职要求 1. 经验与技能 ​ 1年以上电话销售、客服或教育培训行业经验，有驾培行业经验者优先。 ​ 具备较强的沟通能力与抗压能力，能在电话中快速建立信任感。 ​ 熟练使用办公软件（Excel、Word）及CRM系统。 ​ 2. 个人特质 ​ 耐心细致，服务意识强，擅长解决客户异议。 ​ 目标导向，能接受业绩考核（如日均电话量、成单量）。 ​ 熟悉本地驾考政策及市场竞争环境者加分。 ​ 3. 其他要求 ​ 普通话标准，语言表达清晰，具备基础的本地话沟通能力更佳。 ​ 可接受轮班制（含周末排班，每周单休）。 薪资与福利 1. 薪酬结构 ​ 底薪（3500元-5000元）+高额提成（每成功报名1人奖励200元-500元，上不封顶）+绩效奖金（如客户满意度奖、团队目标达成奖）。 ​ 新人首月保底薪资4000元（含基础任务量）。 ​ 2. 福利保障 ​ 社保五险、带薪年假、节日福利、生日礼金。 ​ 免费驾校培训（考取驾照）、定期销售技巧培训。 ​ 晋升通道：客服→组长→招生主管→分校负责人。

岗位职责：  1、负责所分配渠道的客户开发；  2、负责所分配渠道网点的客户维护；  3、配合渠道客户完成所负责区域渠道销售任务；  4、参与销售服务支持及整体客户服务工作；  5、及时反馈总结市场信息和客户需求。  岗位要求：  1、性格开朗、谈吐大方，表达能力强；踏实稳重、工作中具有较强的主动性、积极性与创造性；  2、擅长交流合作，具备优秀的与客户沟通能力，思维敏捷，具有高度团队精神；  3、生鲜、3C数码、家电等渠道销售工作经验，有丰富客户资源者优先1、薪资结构：无责底薪+高提成（单家客户每日可提成上百元）+提成  2、入职购买社保；  3、专业培训，快速提升技能；  4、晋升途径清晰，渠道专员->渠道主管->城市经理->部长（省份）

混凝土销售的核心职责是开发建筑行业客户，推广混凝土产品并促成交易，同时保障订单交付与客户长期合作，为企业实现混凝土销量及营收目标。具体职位描述如下： 一、核心工作内容 1. 客户开发与拓展：聚焦建筑公司、房地产开发商、市政工程单位、装修施工队等目标客户，通过电话拜访、实地洽谈、行业展会等方式挖掘潜在客户，建立并完善客户资源库。 2. 需求对接与方案沟通：了解客户项目需求（如混凝土强度等级、用量、交付时间、施工场景），结合公司产品规格（如商品混凝土、特种混凝土）及产能，提供适配的产品方案；解答客户关于混凝土性能、价格、运输等疑问。 3. 销售谈判与订单达成：根据客户需求和公司定价政策，与客户协商价格、付款方式（如预付款比例、账期）、供货周期等条款，推进谈判进程，签订销售合同，确保达成个人及团队销售目标。 4. 订单跟进与交付保障：协调公司生产部门、运输团队，确认混凝土生产进度及运输安排，确保按合同约定时间、地点供货；跟踪施工现场用料情况，及时处理供货过程中的突发问题（如临时加量、调整交付时间）。 5. 客户维护与账款回收：定期回访合作客户，了解产品使用反馈及后续项目需求，维护长期合作关系；按合同约定跟进客户货款支付进度，确保回款及时，降低坏账风险。 6. 市场信息收集与反馈：收集区域内混凝土市场动态（如竞品价格、促销政策、新产品类型）、建筑行业政策（如环保要求、工程招标信息），及时反馈给公司，为产品调整及销售策略优化提供参考。 二、任职要求（参考） -学历与经验：大专及以上学历，1-3年建材或混凝土行业销售经验优先，熟悉本地建筑市场者更佳。 -能力要求：具备较强的客户沟通、谈判能力，能独立开发客户；有一定的工程常识，了解混凝土基本性能及施工流程；抗压能力强，能适应户外拜访及项目跟进工作。 -其他要求：具备良好的责任心和团队协作意识，有驾照、能熟练驾驶车辆者优先。

【您关心的】: 1、没有压力的工作不会具有挑战性，但是我们也不会强制加班 2、人际关系非常简单，我们喜欢跟简单的人共事，我们偏执的坚持高效直奔主题的做事风格。 3、理想的薪水在我们这里是最容易实现的，前提是你的能力和态度。 4、生活质量水平是我们在意的。放心吧，该有的我们都会有。 5、如果您能力突出，个人努力，可以得到升职等发展空间，晋升公平公正 【福利待遇】: 1、责底薪4500+1000-3000现金奖励+高提成+开单奖+季度奖+年终奖=平均月薪10000-15000，上不封顶，销冠月薪2W+ 2、五险+节日福利+生日福利+团建+公费旅游+各种奖金激励+晋升学习 享受国家法定带薪节假日，带薪年假、婚假、产假等一系列假期 3、专业细致的一对一培训，完善的晋升机制，丰富的管理经验，妥善的职业生涯规划 4、销售拼能力，论您什么时间入职，表现优异者都可以破格提升。 【岗位要求】: 1、我们没有专业要求，希望你是年龄在20-33岁，沟通能力强做事严谨的小伙伴 2、对销售工作有热情与主动性、执行力高、具有良好的服务意识，抗压力强。 3、我们希望你是外向，有激情，勇于挑战且有活力的年轻人。 4、欢迎对高薪有渴望，赚钱有欲望的小伙伴可以直接联系我

网络销售！电话销售！不要再问我是不是纯电销啦！ 也不是贷款！！公司的小伙伴很友好，面试结果当天就通知！没有kpi！！放心咨询！刚刚毕业的大学生想挣钱的也可以来试一试哦。

岗位职责: 1、通过线上渠道及电话沟通邀约客户实地看房，及时登记并跟进客户来访情况，提供专业的购房咨询服务； 2、深入了解所在区域市场动态与楼盘信息，熟练掌握项目讲解内容及沙盘演示，推动楼盘成交转化； 3、协助客户完成购房合同签署及相关手续办理流程； 4、持续维护客户关系，深度挖掘客户需求，拓展客户资源网络。 任职要求: 1、学历不限，性别不限，形象良好，气质端正； 2、热爱房产销售行业，具备强烈的赚钱动机； 3、具备良好的语言表达能力、人际沟通技巧、协调能力和客户服务意识； 4、性格开朗，乐于与人交流，能适应高强度工作节奏，抗压能力强，有冲击高收入的进取心。 薪资待遇: 无责底薪8k+千分之七提成+销售激励奖金 其他福利待遇:奖金+节日礼品+年终奖+下午茶饮+定期团队建设活动