岗位职责: 1. 负责采购流程的统筹规划与落地执行，保障采购工作高效、规范运行 2. 维护并优化供应商管理体系，提升采购性价比与品质管控水平 3. 跟踪市场行情变化，为采购决策提供有效的数据分析支持 4. 通过多种渠道拓展优质供应商资源，开展比价、议价及综合评估 5. 承担公司信息化管理相关事务，完成日常办公协调工作 任职要求： 1. 具备良好的沟通协调能力，能独立开展供应商商务接洽与谈判 2. 具有团队协作意识，能在集体中积极贡献并协同推进任务 3. 具备持续优化意识，能在实际工作中不断提升专业采购能力 4. 熟练操作常用办公软件，了解建筑工程项目中人工、材料、机械的基础价格构成，并能进行动态分析

一、岗位职责： 1. 负责构建并优化公司全域采购标准化体系，涵盖供应商甄选、商品规范、采购流程标准及成本管控机制。 2. 主导面向加盟商的采购专项培训，内容包括标准化采购操作、产品手册应用、供应商协作管理及谈判策略，提升其采购专业水平。 3. 完善采购管理制度并推进落地实施；配合营运部门完成新品研发，以及SOP、SKU体系的建立与维护。 4. 监督各门店采购标准执行情况，提供专业支持与问题解决方案，保障产品品质稳定统一。 5. 建立台账管理体系，定期收集并更新连锁门店各类记录及溯源凭证资料。 6. 评估并开发全国范围内的核心供应商资源，打造共享型供应链平台，为加盟商提供高效可靠的供应渠道支撑。 7. 联动供应链、营运等相关职能，结合市场动态与加盟商反馈，持续改进采购策略与成本结构。 8. 根据公司实际运营需求开展市场调研（含全国范围），汇总采购相关信息；制定月度、季度、年度等周期性采购计划，为科学采购提供依据。 9. 依据公司经营目标与考核指标，规划部门月度、半年度及年度工作安排，确保各项工作有序推进。 二、任职要求： 1. 大专及以上学历，具备5年以上采购管理及团队带教经验； 2. 拥有广泛的行业资源与供应链渠道，熟悉国内外市场价格走势与行情变化； 3. 具备出色的团队领导力与商务谈判能力，能有效控制采购成本； 4. 掌握基础财务知识，具备数据分析与判断能力，可做出合理采购决策； 5. 熟练使用ERP系统及相关办公软件； 6. 有连锁行业管理背景，或掌握优质供应商资源与采购通路者优先考虑。 三、福利待遇： 固定休假、节假日福利、生日福利、家属生日福利、定期团建、员工国内外旅游、表彰奖励、五险一金、免费体检、内部培训、晋升机会、深耕发展机会、满1公司财年享受带薪年假；满1公司财年且符合条件，享受年终奖奖励。

【具备电子行业、电子器件、机械电气等相关领域采购经验者优先】 一、岗位职责 1、负责国内外品牌主动及被动电子元器件的采购工作（包括IC、电阻、电容、二三极管等）； 2、了解并掌握市场动态，遵循“质量优良、价格合理”的原则进行多方比价，优选供应商。及时收集市场资讯，科学规划采购顺序，针对紧缺物料或需长途运输的原材料应提前制定采购计划，确保及时供应； 3、跟进供应商发票、对账及付款等相关财务对接事宜； 4、完成上级交办的其他相关工作任务。 二、任职要求 1、具有3年以上电子元器件采购相关工作经验； 2、熟悉采购作业流程，了解主被动器件（如IC、电阻、电容、二三极管等）的技术特性、品质标准及相关规范，具备电力行业基础知识； 3、具备良好的谈判技巧与沟通协调能力，成本控制意识强； 4、执行力强，责任心高，具备良好的职业操守和团队合作精神。 职位福利：周末双休、五险一金、交通补助、通讯补助、带薪年假、加班工资 职位亮点：团队氛围融洽，五险一金，双休

【岗位职责】 一、产品全生命周期管理 1、开展生鲜食材品类的市场调研，洞察行业趋势、竞争格局及用户需求，制定年度/季度产品发展策略； 2、主导产品从需求挖掘、选品立项、供应商对接到上市落地的全流程管理，保障产品在成本、品质与市场需求间的平衡； 3、优化品类结构布局，实施SKU分类管理（如引流款、利润款、战略款等），提升整体盈利水平； 4、搭建并完善产品定价机制与价格体系，确保市场竞争力与收益最大化； 二、供应商开发与履约协同 1、拓展并筛选优质供应商，建立评估与分级管理体系，持续优化采购成本与供货效率； 2、统筹供应链执行环节，联动供应商与内部采购、仓储团队，保障供应连续性及库存周转达标； 三、商品运营与爆款培育 1、制定商品运营方案，涵盖定价策略、促销设计及营销适配，驱动重点单品销售增长； 2、依托销售数据、库存表现、毛利分析等维度识别高潜商品，牵头爆款打造与品类升级项目； 3、跟踪商品所处生命周期阶段，及时调整滞销品应对策略，减少库存积压风险； 四、销售与盈利能力达成 1、对品类整体销售额、毛利率、库存周转等核心经营指标负责，制定并推进改善举措； 2、定期输出经营复盘报告，为管理层提供有效决策依据； 五、商品化能力建设 统筹产品目录维护、价格策略设定及核心卖点梳理，增强商品市场竞争力。 任职资格： 1、硬性条件：统招本科及以上学历，年龄28-38岁，211或985高校毕业者优先； 2、从业经验：具备5年以上同类岗位经历，有快消品/供应链/食材领域电商背景；3年以上团队管理经验，曾带领30人以上团队；服务过年营收过亿企业，有上市公司工作经验者优先； 3、业务能力：具备出色的产品规划与运营落地能力，有成功操盘品类或爆款项目的经验； 4、通用能力：熟练使用数据分析工具（如Excel），具备商业判断力与成本核算意识；拥有较强的项目统筹与推动力； 5、价值观：目标导向，坚持长期价值发展观。

招聘：医药采购 薪资：8000-9000元/月 岗位内容: 1.负妻与供应商沟通，处理采购订单及相关文件工作。 2.跟进物流、仓库保管等工作，并做好库存的管理与跟踪。 3.根据公司采购计划和预算，进行市场调研、招投标等采购流程 4.审核供应商发票及结算，并对采购成本进行控制与分析。 任职要求: 1.专科及以上学历，采购、供应链管理或相关专业背景。 2.具有一年以上采购或相关领域工作经验。 3.熟悉医药行业动态。 4.具备良好的沟通协作能力，以及严谨的工作作风和品质意识。

单休 介意勿扰 请仔细查看招聘信息 再进行沟通 岗位职责： 1、负责京东平台的订单出库发货； 2、协调供应链和物流团队，确保订单准确无误地处理； 任职要求： 1、电脑基本操作熟练 2、沟通能力和抗压能力强 3、无需经验，前期有人带（做过相关工作更好) 4、年龄不超过30岁

岗位职责： 负责药品新品种引入、采购实施、采购议价、缺货监控、效期管控、滞销品处置、退换货跟踪、返利核对及催收工作，全面管理供应商关系并把控采购全流程中的各类风险。 任职要求： 大专及以上学历，具备3年以上药品、生鲜、百货等领域的采购相关工作经验；具有较强的执行能力、良好的商务沟通技巧、抗压素质以及成本控制意识。

岗位职责: 1. 依据公司业务发展目标制定采购策略与实施方案，并推动落地执行； 2. 开拓并优化供应商资源，确保满足现有供应需求及新项目潜在需求； 3. 负责采购源头开发，主导价格磋商与合同谈判工作； 4. 实施高效的合同与订单管理，保障交付准时，并协调处理执行中的异常情况； 5. 建立成本降低的机会识别、立项推进与执行机制，持续压降直接与间接采购支出； 6. 参与供应链体系规划及优化升级，构建高质量、高响应性与高库存周转的供应网络； 7. 制定合同管理规范，确保采购活动合规运行及流程廉洁可控； 8. 完成上级交办的其他工作任务。 任职要求: 1. 本科及以上学历，工程类或供应链管理相关专业； 2. 具备5年以上同行业集中采购管理经验； 3. 熟悉微电子、TFT领域工程物资采购体系，具有工程类企业实际工作经验； 4. 对相关行业厂务系统配套设备及材料供应商有深入认知和广泛资源积累； 5. 逻辑思维清晰，沟通协调能力强，具备出色的议价、询价、数据分析及谈判技巧； 6. 作风干练坚决，坚持原则； 7. 熟练操作各类办公软件； 8. 身体健康，无影响工作的疾病。

熟悉肉制品加工及生产流程，了解原辅料特性及牛肉进出口贸易相关业务，具备良好的职业素养与沟通谈判能力，工作认真负责

【行政综合岗招聘】 我们正在寻找一位积极主动、踏实高效的伙伴，加入我们的办公室综合管理团队！具体职责与福利如下： 主要工作内容： 1. 日常办公事务：执行办公区域巡查，维护良好的办公秩序； 2. 人事与财务协作：参与薪资核算核对，确保信息准确无误； 3. 物资与采购统筹：负责物业工程类物资的集中采买，协调招投标事宜； 4. 重要事项管理：规范管理印章、证照及合同，并做好归档保存； 5. 流程优化建设：设计并维护OA系统流程，持续提升办公运转效率。 我们希望你： - 性格开朗，具备良好的沟通协调能力，行动迅速、条理清晰； - 工作细致认真，有责任感，能同时高效处理多项任务； - 熟悉行政事务、采购流程或流程管理相关工作者优先考虑。 福利待遇： - 周末双休，倡导健康工作节奏，拒绝过度加班； - 提供午餐，减轻日常负担，方便又实惠； - 团队氛围融洽，管理扁平开放，拥有充足的个人发展空间。 如果你符合要求，渴望加入一个专业且轻松的工作环境，欢迎投递简历！期待与你共事~

【高速公路工程站罐车司机】招聘地点：四川境内高速公路工程站，主要工作地为四川省·攀枝花市。职位要求：持B照，有货运资格证，50岁以内，需有开过3桥车2年以上工作经验，有在工地开过的优先考虑。工资待遇：底薪7000元/月（其中1500元，卫生费300元，安全奖200元，全勤300元，个人所得税），公司可购买社保（，），或选择底薪6500元/月（）。工资提成：按车辆当月总产值计算，每台车月满1100方后开始提成，1100方以上提成1.5元/方，多车总方量达标后提成平均分配。福利：公司包吃住，（）；工作满3个月凭票据（自驾按高铁或大巴标准报销）。试用期三天，跟车1-3天100元/天（，）；。录用后离职需提前一个月告知，招到新人可提前离岗；，。有意者请投简历或电话联系，新手勿扰！

仁和区小巫鱼村急需一名杀鱼工工作面议老板电话

招聘信息酒店客房前台一名，底薪提成，具体面议，熟手优先，包吃住，三班倒，地址：竹湖园机场路口印象境界酒店联系电话：

攀枝花到长春车头找司机

攀枝花市仁和区招一个安装驻车空调的，非常好装，有安装视频，安装一台给300 来的联系！

岗位职责： 1.负责供应商开发、评估、考核与关系维护，优化采购渠道及供应链体系 2.制定并执行年度/季度采购计划，统筹物料需求预测、成本控制与库存管理 3. 主导采购合同谈判，把控价格、交期、质量与付款条款，确保采购合规性与性价比 4.协同生产、仓储、质检等部门，及时解决采购异常，保障生产运营顺畅 5. 定期分析采购数据，提出降本增效方案，持续提升采购效率与响应速度 任职要求： 1. 具备采购相关工作经验，熟悉制造业/商贸业采购全流程 2.熟练使用ERP系统及办公软件，具备数据分析与合同管理能力 3. 具备良好的沟通协调能力、谈判技巧及成本敏感意识 4.责任心强，抗压能力好，能适应多任务并行的工作节奏 5.有ISO质量管理体系经验或供应链相关证书者优先

岗位职责： 1.负责公司建筑项目的采购工作，制定采购计划并实施。 2.管理采购团队，优化采购流程，控制采购成本。 3.与供应商建立并维护良好的合作关系，确保供应链的稳定性。 4.参与采购合同的制定和审核，对采购合同执行情况进行监督。 岗位要求： 1.建筑业相关采购工作经验5年以上，熟悉建筑行业采购流程。 2.具备良好的沟通协调能力和谈判技巧。 3.有较强的团队管理能力和成本控制意识。 4.本科及以上学历，建筑、工程管理等相关专业优先。

岗位职责： 1. 负责传感器类原材料及零部件的采购策略制定与执行，保障研发、生产所需物料及时、保质、保量供应 2. 开发、评估和管理优质供应商资源，主导供应商审核、考核及年度合作评审，推动降本增效与质量提升 3. 主导采购合同谈判、签订及履约管理，统筹订单交付、入库验收、对账付款等全流程闭环 4. 协同研发、品质、计划部门开展新项目物料导入、替代料验证及VMI/寄售等供应链模式优化 5. 定期分析采购数据，监控成本波动与库存健康度，输出采购分析报告并提出改进建议 任职要求： 1. 本科及以上学历，机械、电子、材料或供应链相关专业优先 2. 5年以上电子制造行业采购经验，具备传感器或汽车电子行业背景者优先 3. 熟悉ISO9001/TS16949等质量体系及QC080000有害物质管控要求 4. 具备较强的商务谈判能力、成本分析能力和跨部门协同意识 5. 责任心强，原则性好，能适应快节奏、多任务的工作环境

岗位职责： 1. 代表电动车供应链采购部，深度参与到新车型开发过程中，从企划一直到量产3个月； 2. 参与新车型过程中各项会议，把握新车型与采购业务相关的信息； 3. 统筹新车型中采购的整体工作，充分与专业采购联动，满足新车型成本目标及日程目标； 4. 成本方面：根据新车型的开发节点要求，及时对整车成本进行刷新，并且进行成本分析，推动开发人员及专业采购，寻求降本方法并推动落地，满足整车成本目标的达成； 5. 日程方面：结合新车型的日程需求，统筹专业采购向供应商订购满足装车数量的样件，跟踪样件到货进度，确保装车按时完成； 6. 统筹提前把握长周期物料，充分联动开发及专业采购，提前备料，保证日程满足； 7. 量产初期的交付保供：统筹量产初期的产能调查，保证量产初期交付保证； 8. 对零部件制造工艺相对较熟悉，熟悉电动车整车结构。 任职资格 教育背景: 学历要求：本科及以上学历，90后 技能技巧: 机械及汽车工程相关专业,具备在摩托车、汽车、电动车行业专业采购/项目采购等相关工作经历。 素质要求: 具有成本统计分析能力、计划与组织能力、沟通协调能力、良好谈判能力、口头表达和书面表达能力。

岗位要求 国内采购化工能源原材料大中型企业采购经验供应链/贸易专业 岗位职责： 1.负责采购工作的制度建设、流程与体系建设； 2.负责供应商谈判，采购成本的竞争性分析，精准把控市场价格行情并进行行业成本研究分析，完善成本降低及控制方案； 3.根据供应链管理规划负责供应商开发与管理； 4.负责供应商合同等文件的签署，包括合同法律条款、价格、账期等谈判； 5.负责监控合同的执行及交付验收，并能处理异常问题 6.负责与供应商进行对账，账务管理以及付款事宜的跟进；账务、票据准确无差异； 7.负责采购部门的文档管理工作； 8.负责制定本部门的预算，管理预算执行情况； 9.完成上级安排的其它工作。 职位要求： 1.具备良好的学习能力和独立解决问题的能力，能够承受一定的工作压力 2.廉洁公正、勤奋、责任心强，能够细致认真地处理繁杂业务； 3.大学本科（含）以上，采购管理、物流管理等相关专业； 4.3年以上采购工作经验 5.接受过iso9000质量体系、cpsm、cpm、采购管理、供应商管理、物流管理、商务谈判等方面的培训优先； 6.有较强的供应商开发能力和谈判能力； 7.具备良好的职业素质，能长期稳定的从事岗位工作，团队协作优秀。 8.清楚事情的轻重缓急，性格外向思维灵活 9.能够独当一面，独立接待供应商 10.学习能力强，细心，记忆力较好，对待事情有交代

工作周期：1个月 每周工期：5天及以上 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-01-03 档案整理员（短期兼职）： 一、工作内容：负责各类文件材料的分类归档、排序组卷、编号赋码、图纸折叠、信息录入、装订成册、扫描处理及图像调整等相关事务； 二、岗位要求： 1.工作态度端正，细致严谨，责任心强，具备良好耐心； 2.诚实守信，动作利索，能适应一定工作强度； 3.有相关工作经验者优先考虑。 三、福利待遇 1、工作时间：9：00-12:00；13:30-18:00，周末单休，周一至周五提供午餐 2、工作地点：金沙明珠大酒店旁 3、日薪100元，可连续工作十余天

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2025-12-15 1.负责筛选契合当前市场动向的电商商品，为团队提供采购决策支持； 2.利用多种线上渠道开展商品查找与对比，保障所选品类的丰富性与市场竞争力； 3.持续关注商品销售数据，根据反馈动态优化选品方案； 4.与团队协同配合，确保选品工作的高效推进与结果精准。

库房管理、配货、后勤管理

和乐门窗集团专注于门产品制造，智能制造基地和销售网络全国布局，经十多年科技创新，现已成为行业的头部企业。 企业采取快速流动、快速提拔来提升员工能力，入职后均有专业主管进行业务指导和帮带。力争让新员工在一年内成长为经营部或其他岗位负责人，工资收入及其他待遇随之提升。公司致力于给“出身平凡，但绝不甘于平庸的奋斗者提供改变命运的平台”，热忱欢迎有志于成就事业、有所作为的您加入！ 为节约你的时间和精力，以下内容务请仔细阅读。 一、前期学习内容： 1、初期学习产品和业务知识，积累业务拓展经验； 2、学习账务知识和内务管理，提升管理能力。 二、培养方向与工作职责： 1、在公司业务所辖范围内从事防盗门、钢质门等门类产品的销售业务类工作； 2、维护老客户和拓展新业务，收集市场信息以及客情沟通、客户管理、项目管理； 3、商品和库房整体管理； 4、负责公司产品收、发，账务处理等内务工作。 三、聘用要求： 1、学历：本科及以上学历，26届毕业生； 2、性别：男女不限； 3、卓越的沟通能力：能够清晰、有条理地表达观点，善于倾听，能快速与客户建立信任关系。 4、强烈的成就导向：对成功有渴望，对销售工作充满热情，能积极应对业绩压力和挑战。 5、出色的学习能力：能够快速学习并掌握公司产品知识及销售技巧，适应市场变化。 6、良好的客户服务意识：始终以客户为中心，具备解决客户问题的耐心和能力。 7、团队合作精神：善于与团队同事协作，共享信息，共同达成团队目标。 8、诚信正直：具备良好的职业道德，为人踏实、可靠。 四、工作地点及要求：重庆、四川，中心城市和基地为主 五、薪酬福利： （一）实习期：主要内容为熟悉岗位以及学习和适应；时间为1个月，实习薪酬3000元；有相关销售工作经验1年以上免除实习期； （二）试用期：2—5个月；试用薪酬为4400元/月+加班补贴*80%，试用期不要求硬性的业绩任务。 （三）转正期后： “业绩保护期”3个月：本科无责底薪5500元/月+销售一线岗位补贴600元/月+加班补贴880元/月（累积180小时用于调休，超过部分在当月工资中计发）+ 绩效津贴（绩效津贴按经营部整体业绩计提分配）； 保护期后实行“绩效工资制度”3600元/月+销售一线岗位补贴600元/月+加班补贴880元/月+绩效津贴+奖金，综合收入8000+，上不封顶； （四）补贴说明：所有补贴自转正享受，全额计发。 六、其他福利：公司提供免费住宿，水电气费补贴、通讯费补贴。 七、年度薪酬：10—15万元 综合月均收入8K-12K 八、特别提示： 差旅费用均为公司承担，公司支付成本旨在长期培养事业心强的员工，要求员工服从工作地点安排、吃苦耐劳。

形象气质佳，25～40岁，身高160cm以上，公司管食宿 岗位职责： 1.全面负责公司人力资源规划、招聘配置、培训发展、绩效管理、薪酬福利及员工关系等模块工作 2.制定并优化人力资源管理制度与流程，提升组织效能与人才管理水平 3. 主导关键岗位招聘，搭建高效招聘渠道，确保人才供给与业务发展匹配 4.推动企业文化建设与员工敬业度提升，妥善处理劳动关系与合规事务 5.参与公司战略研讨，提供专业人力资源支持与决策建议 任职要求： 1.本科及以上学历，人力资源管理、工商管理等相关专业优先 2.5年以上人力资源工作经验，其中至少2年团队管理经验 3. 熟悉国家及地方劳动法律法规，具备较强的HR体系搭建与落地能力 4. 具备优秀的沟通协调能力、逻辑思维能力与抗压能力 5.职业形象良好，责任心强，具备服务意识与全局观

攀枝花仁和区招前台

前台接待 行政事务 课程记录与考勤

户用光伏推广，负责电力系统对接及资料打印，需掌握电脑基础操作，工作内容简单，配备专人指导直至熟练上岗

工作职责 负责建筑工程所需材料（如钢材、水泥、砂石、防水材料等）的采购实施，包括确认需求、向供应商询价、下达订单及跟进交付进度。 结合工程造价专业知识，对材料的规格、型号和技术参数进行审核，确保所采材料满足项目设计与施工规范要求。 配合开展供应商管理，参与资质审查、合作评价及价格磋商，持续优化采购成本与供货周期。 关注材料市场价格动态，结合项目进展与库存状况，提出科学合理的采购计划建议，保障供应的连续性与准时性。 负责采购相关文件的整理与归档，如订单、合同、质检报告等，确保采购过程资料完整、可追溯。 任职要求 工程造价、土木工程、材料科学或相近专业，大专及以上学历。 了解常用建筑材料基本知识，能识读材料清单、技术指标及施工图中的材料要求。 掌握工程采购流程，熟悉供应商开发、比价、合同签署等环节的操作规范。 具备良好的沟通协调能力，能够与供应商及项目团队高效协作，及时处理采购过程中出现的问题。 工作认真细致，责任心强，能在项目紧张阶段承担高强度的采购任务。

岗位职责： 1.采购执行与订单管理 依据生产排程制定物料需求及采购方案，并落实采购下单。负责比价、询价、议价工作，优选供应商资源，保障采购成本可控。跟进订单履约进度，确保供应商准时交付，及时应对交期异常（如延期、缺料）。管理采购合同内容，明确关键条款（如交货时间、品质标准、结算方式）。 2.供应商开发与管理 参与新供应商引入，开展资质审查（如实地验厂、质量体系审核），建立双源供应机制。维护现有供应商合作，定期开展绩效评估（如交付准时率、来料合格率）。处理供应商异常情况（如品质问题、交付延迟），视情况启用备用供应渠道。 3.成本控制与降本优化 梳理采购成本构成，挖掘节约空间（如集中采购、材料替代谈判）。 跟踪市场动态（如钢材等原材料价格变化），灵活调整采购策略。 精简采购环节，降低库存冗余和资金占用。 4.跨部门协作 与生产部门协同：明确采购计划，同步供应商交付进展，协调临时加单事项。 与仓储/质检配合：解决到货物料差异（如数量误差、品控不达标）。 与财务部门对接：确认采购发票信息，保障付款流程顺利推进。 5.数据管理与报告 维护采购台账信息，确保订单记录、交货数据、合同文件准确完整。 定期输出采购分析报表（如成本变动趋势、供应商表现统计）。 通过ERP系统操作，实现采购流程信息化管理。 二、任职要求 熟悉采购作业流程，具备良好的议价能力和成本核算意识。 掌握机械加工行业常用物料（如钢材、刀具、五金配件）的市场价格动态。 熟练操作Excel及ERP系统，可独立完成采购数据整理与分析。 具备良好沟通协调能力，能高效联动内外部协作单位。 具有风险预判意识，能识别潜在供应链风险（如原料紧缺、厂商停摆）。 抗压性强，能快速响应突发性采购任务。 备注：周末大小休，介意者慎投