【我们可以为你提供】 1、工作时间08:30-17:30 2、周末双休 3、提供午餐 4、生日福利礼品 5、入职即缴纳五险 6、其他福利持续完善中…… 我司为金龙鱼、福临门、道道全、海天、洁丽雅、美的、洁柔、雕牌、蓝月亮、五丰、93、荣事达等品牌的一级经销商，主营产品涵盖粮油、调味品、日用消费品等。 ！！！！具备直接对接品牌厂家的渠道与资源，仅面向有供应商合作需求者，非相关请勿扰！！！！ 1、全面负责采购部门的整体运作与管理； 2、制定采购策略及执行计划，确保公司业务运营的供需平衡； 3、落实采购任务推进，实施成本控制与优化措施； 4、推动跨部门协同配合，识别并应对采购环节中的潜在风险； 5、统筹团队建设与日常管理，强化数据化运营管理能力； 6、承担其他相关核心职责。

上市公司，电子行业龙头企业，岗位提供免费宿舍、优惠食堂、年底双薪、年终奖、奖金绩效、加班补贴、五险一金等 岗位职责： 负责设备配件及外协件的资源开拓、供应商开发与日常管理工作。 主导采购项目的全周期执行，涵盖需求梳理、市场分析、供应商筛选评估、商务谈判、引入实施及后续运营跟进。 应对供应链突发问题，保障物料供应的时效性与品质稳定性。 开展成本结构分析与管控，持续推动采购降本与效率提升。 协助构建采购战略规划，优化供应商管理体系。 协同相关部门，满足生产运行及项目推进的物资需求。 任职要求： 硕士及以上学历，能熟练使用韩语作为工作交流语言。 具备扎实的设备类配件及外协件采购实践经验，可独立承担采购项目主导工作。 熟悉供应链异常处理机制，拥有较强的成本核算与优化能力。 性格开朗，具备优秀的沟通协作能力及较强的抗压素质。 能适应加班、出差及阶段性外派学习安排（如入职后前往其他生产基地培训1-3个月）。 稳定性强，有意愿在深圳长期发展，认同企业文化和价值理念。 可快速到岗者优先考虑 工作地点：四川德阳

办公室主管岗位职责 核心需求: 班时间:9:30-18:00，周末大小休福利待遇:五险一金，员工食堂，14新，带薪年假 1，沟通内外部关系，维护单位形象，处理对外联络与公关事务。 2.有一定文字功底及了解相关法务，能编制审核合同及公司对内对外的所有公函。 3.协助招聘、培训、考核等人事工作，推动员工发展 任职要求: 1、学历本科及以上，管理相关专业者优先考虑; 2、具备出色的组织协调能力和沟通表达能力能应对多任务复杂场景: 3、责任心强，具有良好的职业操守和保密意

单休 介意者勿扰 请认真阅读岗位信息后再联系 岗位职责： 1、负责京东后台订单的出库及发货操作； 2、对接供应链与物流团队，保障订单高效准确处理； 任职要求： 1、熟悉电脑基础操作 2、具备良好的沟通能力与抗压能力 3、可无经验，入职初期有专人指导（有相关工作经验者优先） 4、年龄需在30周岁以下

采购员（沟通导向） 一、岗位职责 1. 根据公司采购规划，执行产品及包装材料等采购任务，确保采购及时、合规且具备高性价比。 2. 开展供应商的寻源、接洽、关系维护与绩效评估，构建长期稳定的优质供应体系。 3. 与门店、物流、财务等相关团队紧密协作，准确传达需求信息、交付周期及品质要求，确保流程高效运转。 4. 跟进订单执行进度，管控交货时间，协调处理缺货、质量问题及售后服务等异常情况，推动问题快速闭环。 5. 控制采购支出，通过有效谈判优化采购价格、付款账期及相关服务条件。 6. 登记客户投诉事项及相关业务表格 二、任职要求 1. 大专及以上学历，具备采购、供应链、商务、销售或客服相关工作经验者优先考虑。 2. 具备优秀的沟通能力：思路清晰、表达得体，善于倾听，擅长谈判与跨部门协调，能顺畅对接内外部多方人员。 3. 工作责任心强，抗压性好，注重细节，拥有较强的问题分析与推进落实能力。 4. 熟悉常规采购作业流程，具备成本控制意识和风险防范意识。 5. 熟练操作常用办公软件，为人诚信正直，具备良好的职业操守。

我司业务为回收弱电，通信的线材和设备，大概包括，网线，馈线，交换机，光模块，硬盘，光缆，全新或者退网RRU,BBU,PTN，载频等， 招聘通信弱电设备回收人员 1，按照公司定价和客户沟通回收价格 2，熟悉上述设备的型号参数，方便给客户报价。 3.需要通信方面的从业人员 4.可以合作返点的模式合作 5，需要联系客户开拓更多业务和客户

岗位职责 1. 负责集团医疗合规管理、各类医美机构证照办理/年检、政府相关部门对接及公关事务； 2. 协调各部门日常运营，督办公司高层决策、重点工作落地执行； 3.组织公司重要会议、商务接待、品牌活动，做好统筹保障工作； 任职要求 1. ，本科及以上学历，3年及以上医美行业总公司/集团办公室管理经验；无经验勿扰 2. 熟悉医疗美容行业政策法规、证照办理及合规管控流程； 3. 具备较强统筹协调、文字撰写、抗压应变能力，执行力强； 4. 工作严谨细致，保密意识强，有良好职业素养与团队管理能力。

——————企业优势———————— 成都25年本土餐饮品牌，自建中央厨房/供应链，川渝地区直营加盟门店超100家，提供标准化体系实战升级平台及广阔的发展空间。 【薪酬回报 | 快速成长通道】： 1. 基础保障：7-11K 2. 晋升通道：每年2次职级评审（专员→主管→供应链负责人） 3. 赋能计划：供应链研学+行业峰会资格 4. 福利体系：五险+每月650元餐饮补贴+不定期团建+员工家属梦想基金 【岗位职责】： 1、供应商全周期管理： 负责优质食材供应商的开发与筛选，主导资质审查、现场考察及绩效考核，构建稳定可靠的供应网络； 持续维护合作机制，通过议价磋商、履约监管和问题处理，保障供应链顺畅运行。 2、食材质量管控： 制定并完善食材品质标准与验收规范，严格执行食品安全与质量把关； 针对异常情况推动供应商落实整改，防范供应隐患，确保各门店产品品质统一稳定。 3、采购执行与成本优化： 依据门店运营需求下达采购指令，跟踪供货进度与质量表现，实现“准时、保质、足量”交付； 结合市场动态与价格趋势，调整采购策略与配送方案，持续压缩整体采购成本。 4、数据驱动与跨部门协作： 搭建采购信息管理系统，定期形成市场分析报告，为经营决策提供数据支持； 联动物流、研发、财务等团队，协同完成新品原料保障、食品安全应急处置等重点工作。 【任职要求】： 1、全日制大专及以上学历； 2、2年以上连锁餐饮采购工作经验，掌握食材供应链运作流程及食安相关法规； 3、熟练开展供应商寻源、谈判及成本核算，具备较强抗压性与跨部门协作能力； 4、思维条理清晰，工作积极主动，善于运用数据分析优化业务流程，对市场变动反应敏锐； 5、熟悉ERP系统操作者优先，能适应高效快节奏的工作氛围。

岗位职责： 1. 全面负责公司行政管理体系的建设与优化，统筹办公环境、固定资产、车辆、档案及后勤保障等日常管理工作 2. 组织协调公司级会议、重大活动及对外接待工作，确保流程规范、执行高效 3. 制定并落实行政相关制度、预算及成本管控措施，提升资源使用效率 4. 管理行政团队，指导监督下属工作，推动跨部门协作与服务支持落地 5. 处理突发事件及重要事务协调，保障公司运营秩序与办公安全 任职要求： 1. 具备行政经理/主管岗位所需工作经验，熟悉企业行政全模块运作 2. 具备优秀的组织协调能力、执行力与服务意识，抗压能力强 3. 熟练使用办公软件，具备基础公文写作与数据分析能力 4. 具备良好的沟通表达能力与团队管理经验 5. 学历不限，有大型企业或同行业行政管理经验者优先

岗位职责 1. 承担董事会、股东大会、工会等组织的日常事务支持，涵盖会议资料整理、会务组织及会后决议文件的起草工作； 2. 组织公司管理会议、经营分析会、专项议题会议及常规例会，负责会议纪要的撰写与发布； 3. 起草公司行政类规章制度、实施细则、执行方案及相关重要通知等正式文件； 4. 策划并执行公司各类内部活动，包括团队建设、年度大会、员工生日会及重大庆典等； 5. 统筹公司品牌宣传物料的制作与管理，涉及宣传海报、手册、展会资料、名片等设计与印制； 6. 组织实施公司对外接待任务，依据来访人员规模与层级，制定接待流程，落实会议室布置、食宿安排等细节； 7. 负责公司行政后勤事务的日常运行与协调管理； 8. 完成上级交办的其他临时性工作任务。 任职要求： 1、全日制本科及以上学历，具备3年以上行政相关工作经验，有电子信息或软件行业背景者优先； 2、拥有2年以上行政管理实操经验，具有董事会办公室工作经历者更佳； 3、具备良好的沟通表达能力与文字撰写功底，熟练使用各类办公软件； 4、具备较强的学习适应能力与抗压能力，能够伴随企业快速发展持续提升自我。

攀枝花市东区招木地板安装

火锅店急聘 1、白班服务员 薪资：3000~3500元 ，25-50岁，做事踏实认真、能吃苦耐劳、服从管理 工作内容：点餐、上菜、桌面清洁、引导客人就座 上班时间：08:30上班，休息，16:30–22:00 2、夜班服务员 薪资：保底3500元+提成，综合4000元以上 要求：做事踏实、能吃苦耐劳、服从安排，可适应夜班 上班时间：21:00—凌晨06:00 待遇：均包吃不包住 工作地点：东区五十四 联系电话：

诚招伙伴 早餐店招聘： 小吃师傅1名工资：3800至4500 帮厨3名工资：3000至3500 （月休三天，包吃不包住） 要求：性别不限，年龄20至55岁，身体健康、踏实勤快、爱干净、会面点活、有工作经验的优先。 地址：仁和二农贸市场旁边 电话：

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岗位职责： 1. 负责压路机的规范操作与现场道路、路基、场地等区域的碾压作业，确保压实度达标 2. 严格执行安全操作规程及现场施工指令，杜绝违章作业，保障人机安全 3. 按项目进度要求高效完成指定区域的初压、复压、终压任务，配合测量与质检工作 4. 承担设备日常检查、清洁、润滑及基础保养，及时发现并上报异常或故障 5. 服从现场管理调度，与摊铺、运输、测量等工种紧密协作，保障整体施工质量与工期 任职要求： 1. 持有有效的压路机操作证（或工程机械操作类特种作业操作证） 2. 具备压路机实际操作经验，熟悉不同机型（如振动式、静碾式）作业要点及土质适应性 3. 身体健康，能适应攀枝花盐边地区高温、多尘、户外连续作业环境 4. 无重大安全事故记录，具备基本安全意识、风险识别及应急处置能力 5. 学历不限，有公路、市政、水利、矿山等工程施工作业经验者优先

岗位职责： 1.负责制定并执行采购计划，确保物料及时、保质、保量供应 2. 开展供应商开发、评估、考核与关系维护，优化供应链体系 3. 主导采购谈判，控制采购成本，提升采购性价比与合规性 4. 监控采购全流程（询价、比价、合同、交付、验收、付款），防范运营风险 5. 协同生产、仓储、质量等部门，推动跨部门协作与流程持续改进 任职要求： 1.具备采购管理相关工作经验，熟悉制造业/工程类行业采购流程者优先 2. 熟练掌握采购策略、成本分析及合同管理知识 3. 具备良好的沟通协调能力、谈判能力与责任心 4. 逻辑清晰，数据敏感，熟练使用ERP系统及办公软件 5.诚信正直，具备较强的职业操守与抗压能力 有意者直接来电

岗位职责： 1.全面负责公司采购计划制定与执行，统筹供应商开发、评估、考核及关系维护 2.主导采购成本分析与优化，推动降本增效，确保采购质量、交期与成本平衡 3.组织招标、比价、议价及合同签订，严格把控采购流程合规性与风险防控 4.协同需求部门明确物料规格与交付要求，跟进订单执行与异常处理 5.建立并完善采购管理制度、流程及台账体系，提升采购数字化与标准化水平 任职要求： 1. 具备采购管理相关工作经验，熟悉制造业/工程类行业采购特点者优先 2. 熟练掌握采购全流程及供应链管理知识，具备较强谈判与成本管控能力 3.具备良好的数据分析、跨部门协作及团队管理能力 4. 责任心强，原则性强，抗压能力好，能适应阶段性出差 5.具备良好职业道德与保密意识，无不良从业记录

岗位职责： 1.负责公司建筑项目的采购工作，制定采购计划并实施。 2.管理采购团队，优化采购流程，控制采购成本。 3.与供应商建立并维护良好的合作关系，确保供应链的稳定性。 4.参与采购合同的制定和审核，对采购合同执行情况进行监督。 岗位要求： 1.建筑业相关采购工作经验5年以上，熟悉建筑行业采购流程。 2.具备良好的沟通协调能力和谈判技巧。 3.有较强的团队管理能力和成本控制意识。 4.本科及以上学历，建筑、工程管理等相关专业优先。

岗位职责： 1. 代表电动车供应链采购部，深度参与到新车型开发过程中，从企划一直到量产3个月； 2. 参与新车型过程中各项会议，把握新车型与采购业务相关的信息； 3. 统筹新车型中采购的整体工作，充分与专业采购联动，满足新车型成本目标及日程目标； 4. 成本方面：根据新车型的开发节点要求，及时对整车成本进行刷新，并且进行成本分析，推动开发人员及专业采购，寻求降本方法并推动落地，满足整车成本目标的达成； 5. 日程方面：结合新车型的日程需求，统筹专业采购向供应商订购满足装车数量的样件，跟踪样件到货进度，确保装车按时完成； 6. 统筹提前把握长周期物料，充分联动开发及专业采购，提前备料，保证日程满足； 7. 量产初期的交付保供：统筹量产初期的产能调查，保证量产初期交付保证； 8. 对零部件制造工艺相对较熟悉，熟悉电动车整车结构。 任职资格 教育背景: 学历要求：本科及以上学历，90后 技能技巧: 机械及汽车工程相关专业,具备在摩托车、汽车、电动车行业专业采购/项目采购等相关工作经历。 素质要求: 具有成本统计分析能力、计划与组织能力、沟通协调能力、良好谈判能力、口头表达和书面表达能力。

任职资格： 1、教育水平：大专以上学历，物流管理、供应链管理、食品科学等相关专业优先；党员优先。 2、经验知识： ①具备5年及以上的餐饮行业采购工作经验，其中至少有2年以上采购管理经验，熟悉餐饮配送行业的采购流程和市场情况； ②具备良好的沟通和协调能力，具备一定的供应链管理经验； ③具备良好的数据分析和解决问题的能力，能够高效地进行采购过程的管理和优化； ④具备责任心强和敬业精神、工作认真细致的特点，能够承受一定的工作压力。 岗位职责： 1、负责餐饮配送业务的食材及相关物资的采购工作包括但不限于蔬菜、肉类、粮油、调料等，制定采购计划，确保物资供应的及时性和稳定性。 2、积极拓展供应商资源，建立并维护良好的供应商合作关系，定期对供应商进行评估和考核，优化供应商结构，确保采购物资的质量和价格优势。 3、深入市场调研，密切关注食材及物资的市场价格波动和行业动态，及时调整采购策略，有效控制采购成本，实现公司采购成本的最小化和利润的最大化。 4、严格把控采购物资的质量，建立完善的质量检验体系，协同质量检测部门对采购物资进行严格检验，确保所有采购物资符合食品安全标准和公司要求。 5、负责采购合同的谈判、签订和执行工作，确保合同条款清晰、明确，保障公司的合法权益。 6、管理采购团队，合理分配工作任务，定期对团队成员进行培训和绩效考核，提升团队整体业务能力和工作效率。 7、与公司内部其他部门，如配送部、仓储部、财务部等保持密切沟通与协作，及时解决采购过程中出现的问题，确保配送业务的顺利进行。 薪酬待遇： 1、月薪6K-8K，具体根据个人能力和经验面议； 2、每月假期，享受国家法定节假日； 3、年终绩效奖，年度提薪机会； 4、每年团建、健康体检、节日礼品； 5、工作地址：广州市番禺区市桥街大北路192号二层211。

攀枝花仁和区招前台

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2025-12-15 1.负责筛选契合当前市场动向的电商商品，为团队提供采购决策支持； 2.利用多种线上渠道开展商品查找与对比，保障所选品类的丰富性与市场竞争力； 3.持续关注商品销售数据，根据反馈动态优化选品方案； 4.与团队协同配合，确保选品工作的高效推进与结果精准。

形象气质佳，25～40岁，身高160cm以上，公司管食宿 岗位职责： 1.全面负责公司人力资源规划、招聘配置、培训发展、绩效管理、薪酬福利及员工关系等模块工作 2.制定并优化人力资源管理制度与流程，提升组织效能与人才管理水平 3. 主导关键岗位招聘，搭建高效招聘渠道，确保人才供给与业务发展匹配 4.推动企业文化建设与员工敬业度提升，妥善处理劳动关系与合规事务 5.参与公司战略研讨，提供专业人力资源支持与决策建议 任职要求： 1.本科及以上学历，人力资源管理、工商管理等相关专业优先 2.5年以上人力资源工作经验，其中至少2年团队管理经验 3. 熟悉国家及地方劳动法律法规，具备较强的HR体系搭建与落地能力 4. 具备优秀的沟通协调能力、逻辑思维能力与抗压能力 5.职业形象良好，责任心强，具备服务意识与全局观

户用光伏推广，负责电力系统对接及资料打印，需掌握电脑基础操作，工作内容简单，配备专人指导直至熟练上岗

库房管理、配货、后勤管理

工作周期：1个月 每周工期：5天及以上 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-01-03 档案整理员（短期兼职）： 一、工作内容：负责各类文件材料的分类归档、排序组卷、编号赋码、图纸折叠、信息录入、装订成册、扫描处理及图像调整等相关事务； 二、岗位要求： 1.工作态度端正，细致严谨，责任心强，具备良好耐心； 2.诚实守信，动作利索，能适应一定工作强度； 3.有相关工作经验者优先考虑。 三、福利待遇 1、工作时间：9：00-12:00；13:30-18:00，周末单休，周一至周五提供午餐 2、工作地点：金沙明珠大酒店旁 3、日薪100元，可连续工作十余天

岗位职责： 1.负责公司商品采购计划的制定与执行，确保供应链稳定高效，满足社区慈善宣传站及联合服务点的商品需求 2.开展市场调研与供应商开发，评估并优化供应商资源，建立长期合作关系，提升采购性价比 3.根据销售数据与库存情况，动态调整采购策略，控制库存周转率，降低运营成本 4.协同仓储、物流及运营部门，推进采购流程标准化与数字化管理，提升整体协同效率 5.关注银发经济消费趋势，挖掘适老产品采购机会，支持公司新型社区商业模式发展 任职要求： 1.具备良好的沟通协调能力，责任心强，具备较强的市场敏感度和成本控制意识 2.熟悉快消品或零售行业采购流程者优先，有供应链管理经验者优先 3.能熟练使用办公软件进行数据分析，具备基本的数据解读能力 4.学历不限，有相关工作经验者优先考虑 5.认同公司社会价值使命，愿意投身社区公益与养老服务事业

岗位职责: 1.负责五金产品的市场调研与供应商筛选，确保采购资源的合理性与稳定性: 2.制定并落实采购计划，保障采购流程高效、有序进行; 3.跟进采购订单执行情况，确保货物按时到货并符合质量要求: 4.协调供应商关系，解决采购过程中的突发问题: 5.不断优化采购流程，提升整体采购效率与成本控制水平。 任职要求: 1.具备良好的沟通能力，能够有效协调内外部资源; 2.了解五金行业相关知识，熟悉采购流程及产品特性; 3.具备较强的成本意识和谈判能力: 4.能够独立处理采购事务，具备问题解决能力5.工作细致认真，有责任心，具备团队协作精神。

岗位职责： 1. 开展烘焙类产品的市场调研，掌握消费市场需求变化，结合不同业务场景，与生产工厂密切对接需求，推进新品研发落地； 2. 维护并优化烘焙工厂合作资源，掌握原材料特性及生产工艺，独立完成新品开发，达成企业招商与采购目标； 3. 构建合理的供应商体系，优化采购成本，确保零售价格具备市场竞争力； 4. 结合商品属性，全程跟进质量管控与交付时效，及时识别问题并提供有效解决方案，减少运营损耗； 5. 跟踪市场价格动态，实施成本管控，并协同运营团队规划促销策略，协助设定品类销售目标与盈利指标。 任职资格： 职位要求： 1、年龄30-40岁，大专及以上学历，具备即时零售领域烘焙品类开发经验者优先，有盒马、朴朴等同行业同岗位工作经历者优先； 2、精通烘焙类产品选品与采购流程，拥有相关供应链资源基础； 3、了解产品质量标准、行业规范及消费者购买行为特征； 4、掌握标准化的选品机制、采购流程及供应商管理体系； 5、熟知所负责品类的专业知识，包括质量控制要点与成本结构； 6、熟练操作办公软件（尤其表格基本功能）、电商后台系统、ERP等工具，具备数据分析与决策能力； 7、具备良好的沟通协调能力与团队协作意识，拥有营销视角与创新思维，关注细节，对产品品质要求严格，能承受一定工作压力

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