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采购专员1-3年中专/中技食品饮品生鲜果蔬原材料
岗位:采购专员 1名 岗位职责 1. 负责公司米面粮油、干货、农产品等物资的询价、比价、供应商对接,开展采购工作; 2. 做好供应商档案维护,跟进供货、到货、质量核对,及时处理供货异常; 3. 完成采购下单、单据核对,配合财务做好采购对账工作; 4. 调研市场行情,收集价格信息,控制采购成本; 5. 完成领导交办的其他相关工作。 任职要求 1. 年龄25‑45岁,中专及以上学历,有物资、食材、商贸行业采购经验优先; 2. 具备基础比价谈判能力,工作细心严谨,责任心强; 3. 会使用基础办公软件,能整理单据台账; 4. 为人诚实守信,有较强沟通协调能力,服从公司工作安排。 薪资及休息 1. 工资:3000-6000元/月; 2. 试用期满转正,薪资按照公司薪酬管理制度执行; 3. 月休2天; 4. 公司提供住宿、三餐等相关福利。 应聘方式 有意向者,请将简历发送至:@qq.com ,也可直接电话联系:周女士、余女士 工作地址:泸州市龙马潭区安宁街道临港大道五段101号77栋1层112号-14号
采购专员/助理1-3年本科机械加工外协采购-金属机加件非标采购
【岗位职责】 1. 根据需求计划,完成原材料、物料、办公用品等物资的询价、比价、议价工作,下达采购订单并跟进到货进度; 2. 整理采购合同、送货单、入库单、发票等单据,按流程提交审批,规范登记采购台账; 3. 配合仓管核对到货数量与货品质量,合理管控采购量,避免物料积压或供货短缺; 4. 严格把控采购价格,争取采购优惠,压降采购成本,管控采购预算;处理物料到货延期、质量不合格、退换货及供货纠纷等异常问题; 5. 定期汇总采购相关数据,统计到货率、价格差异,编制月度采购汇总报表; 6. 恪守公司采购管理制度,依规按流程开展采购工作,杜绝违规采购行为。 【岗位要求】 1. 学历:本科及以上学历,综合条件优异者可放宽至大专学历; 2. 专业:工科相关背景,机电一体化、机械设计与制造、材料工程等专业优先; 3. 经验:3年以上制造业采购经验,非标定制机加、外协采购、金属原材料采购经验者优先考虑; 4. 能力:具备良好的质量意识,沟通协调、商务谈判能力良好,工作积极主动、责任心强;
采购专员/助理经验不限本科
岗位职责: 1.落实采购工作:根据采购主管的部署,按时高效推进各类物资采购,确保生产及运营所需物料及时供应; 2.市场信息收集与分析:组织实施行业市场调研,掌握价格波动趋势与供应商定价动态,结合公司采购规模与成本结构,提出大宗原材料降本建议,并制定专项采购实施计划; 3.采购策略拟定:针对物料特性编制招标或非招标采购方案,准备相应采购文件;参与单笔金额10万元以内物资的质量与价格对比、供应商筛选;汇总采购数据,开展行业对标分析,持续优化采购模式; 4.合同及订单执行管理:编写采购合同或协议,跟踪合同履行与订单交付进度,准确录入合同管理系统信息;协同供应商安排生产排期与库存调配,保障物资按期到位; 5.供应商资源建设:负责供应商的开发、资质评估与日常维护,扩充优质合格供方名录,构建稳定可靠的供应网络; 6.到货验收与财务对接:对进场物资进行数量与质量初步核验,办理入库交接手续;整理合同、票据、入库凭证等资料,及时提交完成采购入账流程; 7.异常情况应对:协调处理交货延迟、品质不符等问题,组织退换货流程,确保采购环节顺畅运行; 8.制度合规与流程改进:参与采购管理制度优化,保证各项采购行为符合企业规定、药品生产法规及相关行业标准; 9.其他任务:完成上级领导及采购主管临时指派的工作内容,严格执行岗位安全责任要求。 任职要求: 1.学历专业:本科及以上学历,药学、物流管理、工商管理、供应链管理、采购管理等相关专业优先考虑; 2.知识技能:具备采购与物流管理基础知识;了解药品生产相关法律法规及采购合规流程;具有基本的数据分析能力; 3.工作经验:有医药行业采购、生产用物资采购或物流领域经验者优先;优秀应届毕业生可适当放宽条件; 4.综合素养:拥有良好的沟通协调能力、商务谈判技巧和问题解决能力;表达清晰,书面与口头表达逻辑性强; 5.职业素质:工作认真负责,坚持原则,品行端正,自律性强;能适应高强度工作节奏,具备抗压能力;富有团队协作精神; 6.其他:熟练操作Office办公软件等相关系统者优先。
采购专员1-3年本科计算机硬件国内采购零配件
职位描述 1.根据销售需求询价及采购,根据销售订单定货,关注到货情况; 2.及时关注各供应商货款的到期情况,并定期根据税票向财务请款; 3.配合各部门销售人员做好产品报价工作及各项产品准备工作; 4.上级领导交办的其它工作。 岗位要求: 1. 年龄25—33岁,本科以上学历,2年以上相关工作经验; 2. 熟练使用办公软件,IT产品相关经验优先; 3.有较强的学习能力,报表分析能力及数据统计能力;
生鲜水果主管
8000-12000元/月
采购经理3-5年大专生鲜果蔬国内采购自带供应商资源
生鲜水果采购/买手主管 薪资:1.5-3万以上不封顶 成都・彭州市・濛阳镇;工作经验3-5 年;学历要求:本科以上; 招聘:佳果资产・佳果直采 职位标签 生鲜团队管理、采购/买手管理、水果品类统筹、渠道搭建、业绩管控、跨部门协同、数据分析 岗位职责 1、全盘负责平台水果采购板块运营,结合市场、销售数据制定中长期品类拓展策略,持续丰富水果 SKU 2、搭建并管理水果采购买手团队,制定团队绩效考核标准,开展业务培训,督导日常采购工作,保障团队完成业绩指标 3、主导优质水果产地、一级批发商资源开发,建立供应商准入、考核、淘汰机制,持续优化供货价格与果品品质 4、追踪全国水果产区行情、季节价格波动,统筹集采议价,严控采购损耗与成本,提升品类整体毛利 5、联动运营、仓储、物流团队制定营销备货、仓储周转方案,高效解决大批量供货、品质售后、履约异常等问题 6、协助供应商优化平台运营方案,带动商家销量增长;定期输出品类采购数据分析报告,向上同步业务进展 7、完成公司交办的供应链优化、新渠道拓展等其他管理类工作 任职要求 1、统招本科及以上学历,3年及以上生鲜水果采购从业经验,1年及以上采购团队管理经验 2、深度熟悉水果批发市场、产地供应链,拥有成熟上游货源人脉,精通生鲜成本、损耗、利润核算 3、具备较强团队管理、商务谈判、统筹规划能力,逻辑清晰,擅长数据复盘、业务优化 4、抗压能力强,适应生鲜行业旺季加班,能接受省内及周边产地短期出差 5、有社区团购、生鲜 B2B 平台、大型商超水果采购管理经验者优先 员工福利 五险一金、商业意外险、餐食、综合补助、节日福利、绩效奖金、带薪年假。
行政主管
7000-8000元/月
行政经理3-5年本科管理体系建设优化流程制度制定/优化空间环境规划管理活动/会议组织企业文化建设管理10人以上团队3年以上管理岗位经验大型活动组织经验
上班时间 :早上8:30-12:00下午13:30-17:30 单休节假日正常休息 ,社保 岗位职责: 1. 全面负责公司行政管理体系的建设与优化,统筹办公环境、固定资产、车辆、档案及后勤保障等日常管理工作 2. 组织协调公司级会议、重大活动及对外接待工作,确保流程规范、执行高效 3. 制定并落实行政相关制度与预算,控制运营成本,提升资源使用效率 4. 管理行政团队,指导、培训并考核下属员工,推动部门专业化与服务升级 5. 对接政府、物业及外部供应商,维护良好合作关系,及时处理突发行政事务 任职要求: 1. 本科及以上学历,行政管理、工商管理或相关专业优先 2. 5年以上行政管理工作经验,其中至少2年团队管理经验 3. 熟悉行政全模块运作,具备优秀的统筹协调、跨部门沟通及应急处理能力 4. 责任心强,细致严谨,具备良好的职业素养与服务意识 5. 熟练使用Office办公软件,具备基础公文写作与数据分析能力
服装采购助理
4000-6000元/月
采购专员/助理3-5年大专国内采购服饰鞋包成品/样品
【岗位职责】 1. 负责产品信息建档、对接供应商订单询价及交期; 2. 按照进度表跟进确保大货准时入仓; 3. 产品补单及下单采购; 4. 对其他同事做好相关事项的沟通与配合,提供力所能及的帮助; 5. 对组内上级交待的任务及时保质完成; 【岗位要求】 1. 大专/本科以上学历(大数据、财务或统计类相关专业),24
行政经理/主管
5000-7000元/月
行政经理5-10年本科3年以上管理岗位经验
一、岗位职责 1. 独立负责公司日常行政事务的综合管理,涵盖办公环境维护、固定资产管理、行政采购、会议组织与接待等工作(可独立撰写会议纪要),确保各项事务高效、有序运转。 2. 全面负责人事基础模块工作,包括员工招聘、入职离职手续办理、劳动合同管理、考勤统计、社保公积金缴纳及员工档案的整理与维护。 3. 协调内部各部门之间的行政支持需求,协助组织公司文化活动、团队建设及员工关怀项目,提升员工归属感。 4. 负责公司及关联公司工商变更、资质年审等工作。 二、任职要求 1. 本科及以上学历,人力资源管理、行政管理、工商管理等相关专业优先。 2. 具备3-5年及5年以上行政、人事相关岗位工作经验,能独立负责多模块工作,熟悉劳动法律法规及行政人事操作流程。 3. 工作严谨细致,执行力强,具备优秀的沟通协调能力与解决问题能力,能独立高效处理日常及突发事务。 4. 熟练掌握Office办公软件,具备基础数据分析能力,能独立完成文书拟写、报表整理等工作。 5. 责任心强,具备良好的服务意识与团队协作精神,能在压力下保持工作条理与效率。 6. 有驾照,具备熟练的驾驶技能。 7.有对招标流程熟悉、制度流程优化或员工活动组织经验者优先。
采购主管
8000-14000元/月
采购经理/主管5-10年本科信息化采购系统集成医疗信息化
【岗位职责】 1. 采购体系与流程建设 负责构建并持续优化契合医疗信息化行业特性的采购管理制度、业务流程及供应商管理体系,保障采购工作合规、高效、公开透明。 结合软件类(SaaS、License、源码授权)、硬件集成类(服务器、存储设备、网络设施、手持终端PDA)以及外包服务类(项目实施、驻场运维)等不同采购品类,制定针对性的采购策略与执行方案。 2. 供应商全生命周期管理 寻源与开发:依据研发团队及项目交付团队的实际需求,拓展并甄选优质软硬件供应资源。 评估与考核:建立供应商准入标准(重点关注医疗行业相关资质、信息安全认证、企业经营稳定性),定期开展供应商在交付质量、售后服务响应、价格水平等方面的绩效评估,并实施分级分类管理。 3. 成本控制与商务谈判 主导核心品类(如数据库、中间件、医疗专用终端、大屏显示设备等)的年度招标与议价工作,设定科学的成本管控目标,确保采购价格具备市场竞争力。 熟悉软件行业的授权模式(按核、按用户、按模块计费)和硬件行业的账期运作机制,通过专业谈判优化合同条款,有效防范法律与财务风险。 4. 项目采购支持 协同销售端:为投标项目提供准确的软硬件成本测算支持。 协同交付端:根据项目实施节奏,保障硬件设备按时到货、外包人员准时进场,避免因供应链延误影响项目验收与回款进度。 协同研发端:满足研发团队在开发工具、第三方中间件等方面的采购需要。 5. 合规与风险管理 严控采购全流程合规要求,尤其针对涉及医疗数据安全的硬件采购,确保供应商符合《网络安全法》及医疗行业监管规范。 妥善处理采购过程中出现的质量争议、退换货事宜及售后服务纠纷。 【任职资格】 1. 教育背景 本科及以上学历,计算机、通信工程、电子信息、供应链管理等相关专业优先考虑。 2. 工作经验 5年以上采购相关工作经验,其中至少3年专注于医疗信息化领域的采购管理实践。须具备软件类采购(如SaaS、商业软件、定制化开发服务)或系统集成类硬件采购(服务器、存储、网络安全设备)的实际操作经历。 3. 专业技能 技术理解力:能读懂技术方案中的硬件配置参数与软件授权逻辑,具备与技术团队顺畅沟通的能力。 商务能力:具备出色的商务谈判能力,熟悉招投标法规与合同法律条款,可独立完成大额采购合同的洽谈与签署。 资源积累:在医疗信息化领域(如HIS、EMR、PACS配套硬件)或泛IT行业拥有稳定且优质的供应商资源者优先。 4. 综合素质 抗压能力:面对医疗信息化项目紧张的交付周期,能够应对突发性采购任务(紧急订单、变更需求)并快速响应。 职业操守:品行端正,原则性强,无任何不良从业记录,严格保守公司商业秘密。 【加分项】 具有HIS(医院信息系统)、EMR(电子病历系统)、集成平台等相关的软硬件采购经验者优先。 了解信创(信息技术应用创新)产业链(如鲲鹏、飞腾、麒麟软件等)及其采购渠道者优先。 持有CPSM(供应管理专业人士认证)、CIPS(皇家采购与供应学会认证)或PMP(项目管理专业人士认证)者优先。
行政经理大专
任职要求: 1、大专学历及以上(学信网可查) 2、在成都两年以上工作经验,27-45岁 3、执行力强、自律性强、目标性强、责任心强 岗位职责: 1、协调领导处理相关事宜 2、各部门对接工作,监督业绩考核 3、人员的管理 4、绩效的跟进 5、制度规划团队任务,对团队的建设培养及日常指导,监督,检查所属下及各项工作完成的管理 工作时间:9:00-17:00周末双休法定节假日休
后厨切配月结
火锅店招人啦!招聘岗位:后厨切配,没啥要求,不会的可教月休3天,工资3000按时发放工作轻松。工作时间:下午三点上班联系电话:
攀枝花
8月26日 05:21拨打电话
攀枝花西区招电焊
300-400元/天
电焊1-2人
攀枝花市西区招电焊
攀枝花 西区
8月26日 05:17拨打电话
保洁开荒保洁1-4天
订单渠道:美团点评订单id:86112日常保洁4小时*114:30攀枝花仁和区,四川省攀枝花市仁和区银泰城-14栋到手
攀枝花 仁和区
8月26日 05:08拨打电话
四川攀枝花华山杨家鲜火锅招聘墩子数名服务员数名工资3000-4000往上具体面议联系电话
服务员墩子
华山杨家鲜火锅招聘墩子数名服务员数名工资3000-4000往上具体面议联系电话
攀枝花
8月26日 05:08拨打电话
配菜包吃月结
招人四川攀枝花东区中级人民法院背后添有小吃小餐厅招人包吃不包住找附近的早6.30~7.00上班休息两三个小时下午5:10~5.30上班八九点下班啥都会干一个月3500~4000现在就可以来上班月休2天半会点菜端菜洗碗或者切菜的电话
攀枝花 东区
8月26日 03:41拨打电话
采购经理1-3年大专
 线束厂|长白班管理岗火热招聘,随时面试 岗位:业务经理、采购经理、生产主管、低压组长 综合薪资8000–15000,薪资结构:底薪+绩效+奖金 入职缴纳社保,免费工作餐,中央空调车间 25-45周岁,要求1年以上线束相关经验,业务岗有资源优先 联系小周
采购经理5-10年学历不限
岗位职责: 1.全面负责建筑项目的计划、组织、实施与验收,确保工期、质量、安全及成本目标达成 2. 协调设计、施工、监理及分包单位,统筹解决现场技术与管理问题 3.编制并执行项目进度计划,定期汇报项目进展及风险预警 4.落实安全生产责任制,组织安全检查与隐患整改,杜绝重大安全事故 5. 管理项目合同、签证、变更及结算资料,配合完成竣工交付与审计工作 任职要求: 1. 具备建筑工程类相关专业背景,学历要求不限(优先考虑大专及以上) 2. 有3-5年及以上房建或市政类项目管理经验,持有一级或二级建造师证书者优先 3. 熟悉国家及地方建筑法规、施工规范及工程验收标准 4. 具备较强的沟通协调能力、抗压能力及团队管理能力 5.能适应施工现场环境,责任心强,具备良好的职业操守
采购经理1-3年大专
1.大专及以上学历且拥有2年以上采购相关工作经验,年龄35岁以下; 2.熟练掌握WORD、EXCEL、PPT等办公软件及行政管理相关软件,具备基本的网络搜寻等知识; 3.工作认真细致、有耐心,善于管控成本; 4.具有较好的组织能力、沟通能力及协调能力,执行力强; 1.负责公司的物资、设备的采购工作。 2.负责对所采购材料质量、数量的核对工作。 3.有权拒绝未经领导批准的采购订单,有权拒绝不符要求的采购申请。 4.负责收集所有申购物资、设备等原始资料单据,做好台账统计、采购交验、报账手续等系列工作,定期上报。 5.负责保存采购工作的必要原始记录,做好统计。 6.负责定期开展满意度、产品质量、市场询价、合作商诚信等售后服务工作。 7.协助做好有关物资采购工作的事项。
急招采购经理
6000-10000元/月
采购经理3-5年大专
岗位要求 国内采购化工能源原材料大中型企业采购经验供应链/贸易专业 岗位职责: 1.负责采购工作的制度建设、流程与体系建设; 2.负责供应商谈判,采购成本的竞争性分析,精准把控市场价格行情并进行行业成本研究分析,完善成本降低及控制方案; 3.根据供应链管理规划负责供应商开发与管理; 4.负责供应商合同等文件的签署,包括合同法律条款、价格、账期等谈判; 5.负责监控合同的执行及交付验收,并能处理异常问题 6.负责与供应商进行对账,账务管理以及付款事宜的跟进;账务、票据准确无差异; 7.负责采购部门的文档管理工作; 8.负责制定本部门的预算,管理预算执行情况; 9.完成上级安排的其它工作。 职位要求: 1.具备良好的学习能力和独立解决问题的能力,能够承受一定的工作压力 2.廉洁公正、勤奋、责任心强,能够细致认真地处理繁杂业务; 3.大学本科(含)以上,采购管理、物流管理等相关专业; 4.3年以上采购工作经验 5.接受过iso9000质量体系、cpsm、cpm、采购管理、供应商管理、物流管理、商务谈判等方面的培训优先; 6.有较强的供应商开发能力和谈判能力; 7.具备良好的职业素质,能长期稳定的从事岗位工作,团队协作优秀。 8.清楚事情的轻重缓急,性格外向思维灵活 9.能够独当一面,独立接待供应商 10.学习能力强,细心,记忆力较好,对待事情有交代
采购主管
6000-8000元/月
采购经理3-5年大专
任职资格: 1、教育水平:大专以上学历,物流管理、供应链管理、食品科学等相关专业优先;党员优先。 2、经验知识: ①具备5年及以上的餐饮行业采购工作经验,其中至少有2年以上采购管理经验,熟悉餐饮配送行业的采购流程和市场情况; ②具备良好的沟通和协调能力,具备一定的供应链管理经验; ③具备良好的数据分析和解决问题的能力,能够高效地进行采购过程的管理和优化; ④具备责任心强和敬业精神、工作认真细致的特点,能够承受一定的工作压力。 岗位职责: 1、负责餐饮配送业务的食材及相关物资的采购工作包括但不限于蔬菜、肉类、粮油、调料等,制定采购计划,确保物资供应的及时性和稳定性。 2、积极拓展供应商资源,建立并维护良好的供应商合作关系,定期对供应商进行评估和考核,优化供应商结构,确保采购物资的质量和价格优势。 3、深入市场调研,密切关注食材及物资的市场价格波动和行业动态,及时调整采购策略,有效控制采购成本,实现公司采购成本的最小化和利润的最大化。 4、严格把控采购物资的质量,建立完善的质量检验体系,协同质量检测部门对采购物资进行严格检验,确保所有采购物资符合食品安全标准和公司要求。 5、负责采购合同的谈判、签订和执行工作,确保合同条款清晰、明确,保障公司的合法权益。 6、管理采购团队,合理分配工作任务,定期对团队成员进行培训和绩效考核,提升团队整体业务能力和工作效率。 7、与公司内部其他部门,如配送部、仓储部、财务部等保持密切沟通与协作,及时解决采购过程中出现的问题,确保配送业务的顺利进行。 薪酬待遇: 1、月薪6K-8K,具体根据个人能力和经验面议; 2、每月假期,享受国家法定节假日; 3、年终绩效奖,年度提薪机会; 4、每年团建、健康体检、节日礼品; 5、工作地址:广州市番禺区市桥街大北路192号二层211。
负责库房管理、拣货、
3000-4000元/月
后勤经验不限学历不限
库房管理、配货、后勤管理
行政主管
5000-10000元/月
行政经理3-5年本科管理体系建设优化行政费用预算/控制流程制度制定/优化活动/会议组织企业文化建设子公司/办事处管理经验管理10人以上团队5年以上相关经验大型活动组织经验大中型企业从业
形象气质佳,25~40岁,身高160cm以上,公司管食宿 岗位职责: 1.全面负责公司人力资源规划、招聘配置、培训发展、绩效管理、薪酬福利及员工关系等模块工作 2.制定并优化人力资源管理制度与流程,提升组织效能与人才管理水平 3. 主导关键岗位招聘,搭建高效招聘渠道,确保人才供给与业务发展匹配 4.推动企业文化建设与员工敬业度提升,妥善处理劳动关系与合规事务 5.参与公司战略研讨,提供专业人力资源支持与决策建议 任职要求: 1.本科及以上学历,人力资源管理、工商管理等相关专业优先 2.5年以上人力资源工作经验,其中至少2年团队管理经验 3. 熟悉国家及地方劳动法律法规,具备较强的HR体系搭建与落地能力 4. 具备优秀的沟通协调能力、逻辑思维能力与抗压能力 5.职业形象良好,责任心强,具备服务意识与全局观
文员经验不限学历不限弹性工作制
岗位职责: 1.负责日常文件整理、归档及办公文档的撰写与校对 2.接听电话、收发邮件,做好信息记录与传达工作 3. 协助部门进行会议安排、纪要整理及日常行政事务支持 4.管理办公用品申领与库存,保障后勤运转顺畅 5. 配合完成数据录入、报表统计及其他交办事项 任职要求: 1. 学历不限,具备良好的文字表达与沟通能力 2. 熟练使用Of
前台
4000-5000元/月
前台经验不限学历不限弹性工作制24点-次日4点下班服务业前台接受无服务业经验接受无行政前台经验包吃包住月休四天
岗位职责: 1.负责来访人员接待、登记与引导,保持前台区域整洁有序,树立企业第一印象 2. 接听并转接电话,准确记录留言与信息,及时反馈至相关部门 3.收发快递、信件及文件,确保传递及时、准确、安全与保密 4. 协助日常行政事务,包括办公用品申领与盘点、会议场地布置及环境巡检 5. 完成基础数据录入、报表整理等文职支持工作,保障行政流程高效运转 任职要求: 1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 工作细致耐心,责任心强,能妥善应对突发情况与多任务并行 3. 熟练使用Word、Excel等Office办公软件,打字速度不低于50字/分钟 4. 具备亲和力与团队协作精神,适应快节奏、高标准的办公环境 5. 学历不限,有前台或行政相关工作经验者优先
前台
4000-7000元/月
前台经验不限学历不限弹性工作制19点前下班服务业前台接受无服务业经验接受无行政前台经验公司/写字楼包吃住年终奖全勤奖月休四天迎宾/接待经验
岗位职责: 1.负责来访人员的接待、登记与引导,维护前台形象与秩序 2. 接听并转接电话,准确传达信息,做好来电记录与反馈 3.收发快递、信件及文件,确保收发及时、分类清晰、台账完整 4.协助日常行政事务,如办公用品申领、会议室预约、环境巡查等 5.配合完成上级交办的其他支持性工作 任职要求: 1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达与应变能力 2.工作细致耐心,责任心强,具备基本的办公软件操作能力 3. 具备服务意识与团队协作精神,能适应快节奏工作环境 4.学历不限,有前台或行政相关经验者优先 5.无不良从业记录,能长期稳定工作者优先
前台接待
4000-5000元/月
前台经验不限学历不限混合办公19点前下班服务业前台接受无服务业经验接受无行政前台经验餐饮店包吃住月休四天普通话流利迎宾/接待经验
岗位职责: 1.负责来访人员的接待、登记与引导,维护前台形象与秩序 2. 接听并转接电话,准确传达信息,做好来电记录与跟进 3.协助收发快递、信件及办公用品管理,保障日常行政支持 4.整理维护前台区域及公共区域,保持整洁、温馨、专业的工作环境 5.配合完成会议安排、访客预约及基础文书处理等综合事务 任职要求: 1. 形象气质佳,普通话标准,具备良好的服务意识与沟通能力 2.工作细致耐心,责任心强,能适应快节奏办公环境 3. 熟练使用Office办公软件,具备基础电脑操作能力 4. 具备前台或行政类相关工作经验者优先 5. 学历不限,中专/技校及以上学历优先考虑
前台经验不限学历不限弹性工作制行政前台接受无服务业经验接受无行政前台经验
岗位职责: 1.负责来访人员接待、登记与引导,维护前台形象与秩序 2.接听咨询电话,准确传达信息并做好记录归档 3.协助办理日常行政事务,如文件收发、快递收寄、办公用品管理等 4. 维护前台区域整洁美观,保障公司第一印象专业友好 5.配合其他部门完成临时性支持工作,确保内部沟通顺畅 任职要求: 1. 形象气质佳,具备良好的服务意识与沟通表达能力 2. 工作细致耐心,责任心强,能适应快节奏办公环境 3. 熟练使用办公软件,具备基础文书处理能力 4. 学历不限,有前台或行政相关经验者优先 5. 具备团队协作精神,服从安排,执行力强
经理助理
经理助理周末双休包住五险4000-5000元/月 【岗位职责】 - 协助经理处理日常行政事务,安排会议与活动 - 负责文件整理、数据统计与分析,撰写工作汇报材料 - 承担接待来访、对外联络 - 完成领导交办的其他文秘类工作 【职位要求】 - 大专及以上学历,文秘专业优先,3-5年行政或文秘相关经验 - 熟练使用办公软件,文字功底扎实,具备数据分析能力 - 会开车,有较强的沟通协调能力,无销售性质 - 工作认真细致,能适应灵活安排的工作节奏 【工作时间】 【薪资福利】 - 薪资面议(根据能力定薪) - 周末双休 | 包住 | 包吃 | 五险
文员
3000-4000元/月
文员1-3年大专
急招京东家电售后文员,薪资3000-4000元,主要负责线上工单接收建单、电话联系客户预约上门时间、调度安排安装维修师傅、跟进订单进度,整理售后台账、登记客户反馈问题,对接品牌厂家,妥善沟通处理客户售后投诉;要求熟练基础电脑操作,口齿伶俐口才好,遇事沉着能扛事,善于沟通应变,有无相关经验均可,有人手把手带教;吃住自理,,中午可在办公室休息,岗位长期稳定,薪资按时发放,寻求稳定工作的朋友欢迎咨询!李先生
行政主管
5000-10000元/月
行政经理/主管3-5年本科行政管理体系内勤管理接待事务
形象气质佳,25~40岁,身高160cm以上,公司管食宿 岗位职责: 1. 统筹管理公司人力资源各模块工作,涵盖人力资源规划、人员招聘、培训发展、绩效考核、薪酬福利及员工关系等全流程事务 2. 制定并持续优化人力资源相关制度与操作流程,提升组织运行效率与人才管理专业化水平 3. 主导核心岗位人才引进,拓展并维护高效招聘渠道,保障人才储备与企业业务发展同步 4. 推进企业文化落地实施,提升员工归属感与敬业度,规范处理劳动关系及相关合规事项 5. 参与公司战略规划讨论,提供专业的人力资源解决方案与决策支撑 任职要求: 1. 本科及以上学历,人力资源管理、工商管理等相关专业优先考虑 2. 具备5年以上人力资源领域工作经验,其中至少2年团队管理实践经历 3. 熟悉国家及地方劳动法律法规,拥有较强的HR体系构建与执行落地能力 4. 具备良好的沟通协调能力、逻辑分析能力及较强的抗压韧性 5. 职业素养良好,责任心强,具备服务意识与整体性思维
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