
采购管培生(生猪方向)
4000-6000元/月
采购专员经验不限大专食品饮品国内采购原材料供应链/贸易专业
1. 跟踪生猪市场价格变化,收集并整理基础市场信息,协助开展行情分析与趋势预判;
2. 参与生猪到货验收、称重及质量检验工作,确保采购环节的品控标准落实;
3. 协同养殖场供应商沟通对接,维护现有合作资源,协助开发优质稳定供货来源;
4. 负责采购记录登记,归集相关单据,完成日常基础性数据统计与汇总任务;
5. 在导师指导下学习采购全周期操作流程,具备能力后独立承担采购职责。
任职条件:
1. 大专以上学历,面向2024-2026届应届毕业生,畜牧、物流、食品、供应链管理等相关专业优先;
2. 适应能力强,能接受农牧行业出差及驻场工作安排,吃苦耐劳;
3. 性格积极向上,具备基本沟通协调能力,工作认真负责,原则性强,持有驾驶证;
4. 对农副产品加工或食品供应链领域有发展意愿,抗压性强,执行力佳;无经验者可培养。
高级设备主管/副经理
8000-13000元/月
厂长/主管3-5年本科设备升级改造机械设备维保机械设备验收非标设备工程机械设备空压设备AutoCAD
一、岗位职责:
1、 负责设备管理制度的制定、优化及落地执行;
2、 为各子公司提供设备管理支持与技术服务,协助提升管理水平;
3、 定期对各子公司设备运行状况进行巡检与评估;
4、 承担设备相关数据的采集、汇总及分析工作;
5、 组织建立并维护设备档案资料体系;
二、任职要求:
1、学历:本科及以上,机械、电气、自动化等相关专业;
2、年龄:30-40岁;
3、工作经验:具备4年以上制造业设备管理经验,有包装行业同类岗位经历者优先;
4、基本技能:熟练操作Office办公软件、CAD制图等常用办公及专业绘图工具;能适应出差安排;
5、素质要求:坚持原则,逻辑清晰,应变能力强;踏实肯干,具备良好的团队协作精神;
6、能力要求:办事公正客观,责任感强,具备较强的沟通表达、理解判断及组织协调能力。
三、薪酬福利&个人发展平台:
1、薪酬:月薪范围8-13K;
2、福利:五险/员工宿舍;
3、职业通道:提供向集团设备经理发展的晋升机会
设备主管
7000-9000元/月
厂长/主管3-5年大专设备管理维修保养成本管理生产设备特种设备机加工设备电工证特种作业操作证特种设备作业人员证
一、岗位职责:
1、 负责设备管理制度的制定、优化及落地执行;
2、 为各子公司提供设备管理支持,开展技术指导与服务工作;
3、 定期对各子公司设备运行状况进行巡检与评估;
4、 承担设备相关数据的汇总、统计及分析任务;
5、 组织建立并维护设备档案资料体系;
二、任职要求:
1、学历:大专及以上,机械、电气、自动化类相关专业;
2、年龄:28-38岁;
3、工作经验:具备3年以上制造业设备管理经验,有包装行业同岗位经历者优先;
4、基本技能:熟练操作Office办公软件及CAD制图等专业工具;能适应出差安排;
5、素质要求:坚持原则,逻辑清晰,应变能力强;踏实肯干,具备良好的团队协作精神;
6、能力要求:办事公正客观,责任心强,具备较强的沟通表达、理解判断及组织协调能力;
三、薪酬福利&个人发展平台:
1、薪酬:月薪范围7-9K;
2、福利:五险/员工宿舍;
3、职业通道:提供向集团设备经理发展的晋升机会
中高级采购
6000-10000元/月
采购专员/助理1-3年大专外贸采购电商采购
工作内容:
1、完成公司下达的成本管控及采购任务指标;
2、组织开展采购市场调研,主导新产品引入与特色商品的采购,并对采购产品质量进行把关;
3、编制并组织实施采购计划,统筹供应商应付款管理,监督采购台账建立,提交审核供应商应付账款;
4、审定采购合同及采购方案,协助控制采购成本;跟进订单执行进度,管理采购交货及时率,分析不良品退货原因,有效降低退货比例;
5、统筹供应商资源及采购执行的整体运作,维护供应商关系,协调与其他部门之间的业务对接;
6、负责采购团队成员的工作安排及日常绩效管理;
7、落实上级交办的其他工作任务。
任职要求:
1、本科及以上学历,通过大学英语四级或同等以上水平,具备供应商管理体系搭建及流程优化经验;
2、三年以上采购相关工作经验,具有跨境电商外贸采购背景者优先,具备一年以上跨境电商采购管理实操经历;
3、具备优秀的沟通表达能力,擅长谈判与人际互动,富有团队协作精神;
4、职业道德良好,工作严谨,责任感强;
5、熟悉一个或多个产品类目及其对应供应商资源,具备一定的行业积累。
采购工程师/主管
6000-12000元/月
采购经理/主管3-5年本科招标采购
1、负责供应商的开发、日常管理、关系维护及绩效评估工作;
2、协助项目投标过程中的价格调研、样品送检等相关事务;
3、参与材料采购的招标准备、定标支持及合同文本的起草与跟进;
4、制定并执行材料采购计划,确保订单按时交付与供应保障;
5、负责采购资料与台账的归档管理,办理到货入库、对账结算及付款申请等流程;
6、及时处理采购订单执行过程中出现的各类异常问题;
7、配合推进采购流程优化及材料成本降低方案的实施。
任职要求
1. 具备2年以上玻璃、铝材、铝板、钢材、钢制件类采购工作经验,有幕墙行业背景者优先;
2. 本科及以上学历,机械类、材料成型及控制工程、物流管理、商务管理等相关专业优先考虑;
3. 熟悉CAD等绘图工具操作,熟练使用OFFICE、WPS等办公软件;
4. 抗压能力强,具备良好的商务谈判、沟通协调与问题处理能力,具有较强的成本控制意识、风险防范意识和责任担当。
采购成本核算
5000-8000元/月
采购专员/助理经验不限大专工程机械机械配件电商采购外贸采购
工作职责:
1. 负责开展产品成本分析,为新产品开发提供定价依据及价格审核支持。
2. 按规定时间节点完成指定产品的成本核算与分析任务。
3. 承担成熟产品的成本评估工作,为现有产品降本优化提供数据支撑。
4. 借助成本分析手段,识别产品在设计、工艺等环节的潜在问题,并提出改进建议上报。
5. 通过系统化成本分析,为相关部门同事在商务谈判中提供有力的数据协助。
任职要求:
1. 统招大专学历,具备良好沟通能力,能够胜任与供应商的询价对接工作;
2. 对数据敏感,拥有较强的逻辑思维与计算能力;
3. 熟练操作Excel等常用办公软件。
上班地点:太升南路
工作时间:9:20-6:00,周末实行双休或大小周(视业务淡旺季情况调整),法定节假日正常休假!
中药采购专员
6000-12000元/月
采购专员/助理1-3年大专中药
岗位职责:
1、依据GSP规范及公司合同管理规定,负责采购合同的签订及相关合同管理工作
2、按照GSP要求,协同质量管理部完成首营企业与首营品种资料的整理及MDM系统建档
3、围绕公司战略发展目标,落实所辖品种的供应保障、价格控制、库存管理(含效期、滞销、周转率等)及资源统筹
4、依照公司财务流程,及时获取上游发票,并按账期提报付款计划申请
5、搜集行业市场动态,筛选优质供应商,保障产品具备价格竞争力、供应稳定性及账期优势
6、遵循GSP标准及部门管理制度,规范开展采购退货工作,保障药品质量及储运等相关环节顺畅运作
7、严格遵守公司及部门各项管理规章,确保业务流程高效运行
8、结合品种运营规划,每月25日前提交下月促销方案并完成审核流程
9、分析销售数据,动态调整采购策略,持续优化品种结构
10、根据公司战略部署,签署政策协议并跟进政策回款,保障企业正常经营运转
任职资格:
1. 药学、中药学、医学生物、化学等相关专业背景;
2. 具备中药、保健品、医疗器械或医药营销、采购等相关工作经验者优先考虑;
3. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及执行力;
4. 熟练掌握Excel、Word等常用办公软件操作
质量主管/经理(显示行业薪资15-18K)
1.5-1.8万元/月
厂长/主管3-5年大专
岗位职责:
1. 负责模组制程质量体系的建立与持续维护,优化并完善制程质量控制的相关流程、标准及文件系统
2. 负责模组制程质量的监督与提升,执行产线巡查与抽样检查,把控关键工艺环节和质量控制节点
3. 主导模组制程及后续阶段(整机、市场)重大质量问题的调查、分析与处理,推动内部改进措施落地并实现闭环管理
4. 负责模组品质团队的管理与能力建设,统筹制程QC人员的日常管理、任务分配、绩效评估及技能培训
任职要求:
1. 大专及以上学历,质量管理、机械、电子、工业工程等相关专业优先
2. 具备三年以上模组品质管理工作经验
3. 熟悉五大质量工具及控制计划等核心质量管理方法并能熟练应用
4. 性格坚定,具备较强的跨部门沟通协调能力,可与生产、工程、研发等团队高效协同
5. 具备优秀的团队领导能力,能够有效激励并培养下属成员
任职要求:
1. 年龄45岁以下,大专以上学历,专业不限
2. 在电脑显示器或一体机行业拥有5年以上管理经验,其中至少3年担任经理级职务
3. 具备较强的沟通能力、团队协作意识、问题解决能力和学习能力
4. 有人员优化、产线精简或项目整合相关经验者优先考虑
5. 具备责任心、诚信品质及良好的抗压能力
福利待遇:
综合工资15-18K,根据经营情况享受年终分红,包吃包住,配备冷热水、空调、独立卫生间,水电费用均摊,工龄工资50-300元/月,缴纳五险一金,享有节假日福利、生日福利、团建活动、文体活动、员工关怀等。
工艺主管
8000-12000元/月
厂长/主管3-5年本科
职位描述
1. 结合现有人员配置及业务发展需要,推进工艺标准化建设与工艺流程优化相关工作;
2. 组织开展重点产品配方的投产支持(包括中试及试生产阶段)并提供生产技术保障;
3. 组织实施对生产一线操作人员、品控人员的工艺技术培训工作;
4. 审核生产工艺文件(如作业指导书、成品规格书)的规范性与适用性;
5. 组织落实产品质量控制措施,提供质量技术支持,协同品控团队确保产品质量稳定,及时处理生产过程中的技术异常;
6. 针对客户质量反馈,牵头从生产、质量管控、研发等多维度进行问题排查与原因分析;
7. 监督检查产品生产过程是否严格执行既定工艺标准;
8. 组织参与工艺技术改进项目,配合生产部门提升产品品质与生产稳定性;
9. 开展新工艺、新技术、新设备的评估、验证及试验等相关工作;
采购专员
5000-8000元/月
采购专员/助理3-5年本科日用品粮油/零售/副食品
快消品采购主管/采购总监/采购专员
【岗位职责】
1、依据公司各业务线需求,建立并维护产品数据库,优化品类供应链布局;
2、开发供应商及源头工厂,完成样品采集、价格调研、成本核算、商务谈判、工厂审核、订单执行、品质监控、到货验收及付款等全流程工作;
3、结合公司战略方向与经营目标,制定年度采购计划并推动实施,持续优化供应商体系、采购流程及整体采购成本;
4、健全供应商管理体系及采购业务信息化机制,确保采购全过程规范、合规、透明且可追溯;
5、协助上级完善内外部沟通协作机制,提升跨部门协同效率与工作质量;
6、统筹季节性、节日类产品及礼品的选品开发,并配合销售端推进落地执行;
7、根据客户或项目实际需求,提供礼品配置方案与综合建议,保障产品市场竞争力。
【任职要求】
1、本科及以上学历,具备2年以上快消品零售领域相关工作经验;
2、熟悉基础财税与贸易知识,掌握质量管理体系标准及品类结构,具备较强的市场敏锐度;
3、熟悉快消品各类销售渠道运作流程,拥有一定的品类管理能力、商品专业知识及稳定供货资源;
4、具备优秀的计划执行、创新思维、学习适应、沟通表达及文案撰写能力;
5、熟练操作OFFICE办公软件,具备良好的数据分析与处理能力。
【薪资待遇】
1、薪酬结构:双休+基本工资+绩效工资+全勤奖+通讯补贴+提成+年终奖金;
2、按国家规定享受带薪年休假、带薪病假、陪产假/生育假、法定节假日等各项福利待遇。
四川攀枝花招聘电梯维保、维修工,工作性质为兼职。薪资为每月2200至2800元。招聘人数为
2200-2800元/月
维修电梯3-5人月结
招聘电梯维保、维修工,工作性质为兼职。薪资为每月2200至2800元。招聘人数为5人。经验要求不限。学历要求为初级中学。职位福利包含五险。工作地点为电梯维保工程师或技术员岗位。公司为攀枝花顺升电梯有限公司。
采购部长
29-30万元/月
采购经理10年以上本科
采购负责人岗位(团队管理范围60-80人)
1、大厂背景+30人以上团队管理经验
2、海外本地采购寻源经验或者海外采购团队管理
3、采购覆盖面比较广,关注系统性的框架,做事儿有逻辑全局视角,结合供应链和公司战略去解决问题
4、英语可以作为工作语言
年包250w左右
15000-18000采购经理/主管
1.5-1.8万元/月
采购经理1-3年学历不限建筑材料国内采购原材料成品/样品零配件供应链/贸易专业财会知识丰富自带供应商资源
岗位职责:
1.负责供应商开发、评估、考核与关系维护,优化采购渠道及供应链体系
2.制定并执行年度/季度采购计划,统筹物料需求预测、成本控制与库存管理
3. 主导采购合同谈判,把控价格、交期、质量与付款条款,确保采购合规性与性价比
4.协同生产、仓储、质检等部门,及时解决采购异常,保障生产运营顺畅
5.定期分析采购数据,输出成本优化方案及市场行情报告,支持管理决策
任职要求:
1. 具备采购经理/主管相关岗位工作经验,熟悉制造业/贸易类行业采购流程者优先
2.具备良好的商务谈判能力、成本分析能力及风险预判意识
3.熟练使用ERP系统及办公软件,具备基础数据分析能力
4. 责任心强,具备跨部门协作意识与较强的执行力
5.沟通表达清晰,原则性强,能适应阶段性出差或加班
采购经理/4k-6k/双休/五险一金
4000-6000元/月
采购经理1-3年本科在制造业工作经验机械制造品国内采购原材料零配件包装供应链/贸易专业自带供应商资源
想找白班、稳定、薪资可观的工作看过来!
公司直招-公司直招-公司直招
保底收入:无责底薪,到手有保障,再加丰厚提成,收入节节高
工作时间:8:00-17:00,标准班次,下班准时,兼顾生活
休息:双休,日常放松不用愁
福利:入职即交社保,正规公司,靠谱有保障
岗位职责:
1.负责联系供方,签订采购合同。
2.负责日常采购下单和采购订单的验收入库。
3.负责制定供应商付款计划。
新产线急招实习储备干部保底7000+包吃住
7000-8000元/月
生产管理包吃免费培训交通补助包住有提成6-10人月结经验不限学历不限
工厂新部门新产线急招实习储备干部
[烟花]企业生产:笔记本、平板,蓝牙耳机,手机等电子产品。
[太阳]招聘岗位:测试员,质量管控,安全管理实习储备干部(新产线线长,拉长,组长)
[烟花]招聘要求:男女不限,年龄16-48周岁!身体健康,无残疾,会识字即可。(纹身,案底,均可安排入职)
[红包]薪资待遇:
小时工:26元/小时 综合工资月7200+(可短期+提前7天申请离职)
正式工:底薪2850_3290+平时加班1.5倍+周六周日双倍+节假日3倍+五险一金+绩效+岗位津贴,综合工资6800-7500+()
[玫瑰]上班时间:每天8--10小时=月保底240-260个工时(加班自愿,加班有加班工资)
[勾引]食宿情况:企业免费提供4-6人间的空调间(水电费平摊)独立卫生间、淋浴间,空调,洗衣机,吃食堂免费,吃饱为止。
车间主任包住月结1-3年中专/中技全职有生产管理经验
公司全称:攀枝花东森新材料科技有限公司
岗位:球磨车间主任
岗位要求:球磨相关整套设备,熟悉人员调度,工作整体安排.
薪资待遇:面议
岗位职业:40-55岁
工作地点:攀枝花钒钛高新技术产业开发区钒钛大道58号
生产车间主管/负责人
1-1.5万元/月
车间主任包吃包住月结10年以上高中现场管理生产计划管理化工生产工艺驻厂工作跨部门沟通协调
工作职责
1. 全面负责冰晶石生产线的运行管理,组织制定并实施生产计划,确保完成公司下达的产量与质量指标。
2. 主导生产环节的成本控制与数据统计分析,通过工艺改进、减少原材料浪费等手段提高整体生产效率。
3. 统筹车间人员排班与团队建设,构建高效协同的工作模式,保障产线全天候平稳运行。
4. 建立健全车间安全与环保管理体系,定期开展风险排查和员工培训,确保生产活动满足国家及行业标准要求。
5. 完成管理层安排的其他专项工作,推进部门间协作及生产流程的持续改善。
任职要求
1. 具备10年以上生产管理经历,有化工或选矿类企业工作经验者优先考虑。
2. 熟悉基本化工生产工艺,具备新工艺流程的学习与落地执行能力。
3. 具备良好的跨部门沟通与协调能力,能灵活应对生产现场的突发情况。
4. 能够接受驻厂工作(工作地点:攀枝花市米易县兴辰钒钛厂区,提供食宿)。
农业-采购负责人
6000-12000元/月
采购经理/主管3-5年大专招商采购
岗位职责:
1、部门工作:落实部门农产品招采任务,发起采购流程;负责基地或工厂采购协议签署及合同执行;完成部门交办的其他采购相关事项。
2、基地\工厂直采:驻点督导采收团队或机构;确保农产品过磅数据及时上传;实施24小时农产品入库周转作业。
3、供应商管理:维护农资农具类供应商资源库;协调工厂或基地采购事务,管理并考核农服商(播种质量/防治效果);组织采购验收及费用结算工作。
4、成本控制:统筹自营及托管基地集中采购与日常管理;提升采收包装材料的循环利用效率。
5、质量管控:在工厂或田间开展农产品抽样检测,执行协议约定的交货标准;跟踪冷链运输过程及交付执行情况。
任职要求:
1、专科及以上学历,农业、物流、会计等相关专业优先,经验突出者可适度放宽条件
2、具备5年以上采购管理工作经历(含2年以上农业行业经验),无违反行业规范及职业操守记录
3、掌握农产品全产业链采购流程,熟悉辣椒、蔬菜等品类者优先
4、具备市场分析能力,了解农产品质量标准体系
5、有农业服务类采购(农资、农机、劳务、农产品)实操经验,执行力强,沟通协调能力佳,具备基地或工厂直采经历者优先
6、持有C1驾驶证,能适应出差,接受长期驻场基地工作安排
电镀设备管理(德阳)
9000-18000元/月
厂长/主管1-3年大专设备管理
工作要求:
1、制定并实施电镀设备(包括整流器、电镀槽、过滤机、行车/自动线、废气废水处理系统、设备信息化与自动化系统等)的日常点检、预防性维护(PM)及备品备件采购计划;
2、对电镀设备常见故障进行判断、原因分析及修复处理;
3、具备电镀生产线PLC、HMI等自动化控制系统的参数调整与故障排查能力;
4、主导设备运行效率提升、故障率下降、技术改造与升级等相关改善项目;
5、落实电镀车间各项安全操作规范,确保设备运行安全合规;
6、负责设备技术员与机修人员的技能培训、梯队建设与日常管理。
任职要求:
1、大专及以上学历,机械、电气、自动化、化学工程与工艺等相关专业背景;
2、熟练使用Office办公软件,具备良好的数据整理、分析及报表制作能力;
3、具有2年以上电镀设备团队管理经历;
4、具备多种类型电镀设备(如整流器、电镀槽、过滤机、行车/自动线、废气废水处理装置、信息化与自动化系统等)的维护、保养、故障诊断与维修实操经验;
5、思维逻辑清晰,学习适应能力强,具备良好的沟通表达、组织协调与执行推进能力。
四川成都青白江区油油漆主管三年以上相关工作经验薪资福利:高薪面议,一经录用待遇优厚招工人数:1名
8000-9000元/月
主管3-5年高中浴室柜定制加工
四川油油漆主管
三年以上相关工作经验
薪资福利:高薪面议,一经录用待遇优厚
招工人数:1名
仓库主管
7000-9000元/月
厂长/主管3-5年大专库存控制仓库作业流程制定团队搭建/管理熟练使用ERP系统
岗位职责:
1、全面负责仓储中心日常运营管理工作,协调仓库与其他职能部门之间的业务衔接。
2、组织制定并优化仓储中心作业流程及管理制度,持续完善仓库各项操作规范与管理标准。
3、编制月度工作计划,复盘上月工作执行情况,统筹部署工作任务并督导团队达成目标。
4、合理安排仓管员与搬运人员的日常工作,动态调配人力资源以保障作业效率。
5、推进各库区科学布局与规范化管理,落实现场标识管理及防火、防盗、防潮措施,确保物料数据准确无误。
6、主导仓库盘点工作的组织实施,保证账、卡、物三者信息相符。
7、对仓库员工进行业务指导及专业技能培训,提升团队整体作业能力。
8、按月开展仓库人员绩效考核与评估工作,推动绩效改进。
9、监督不良品及呆滞物料的识别、分类与处理流程。
10、加强现场管理监督,推动6S管理落地执行及目视化管理的有效实施。
任职资格:
1、年龄48岁及以下,大专及以上学历,具备三年以上制造企业仓储管理经验,有调味品行业背景者优先考虑;
2、熟练操作金蝶系统及常用办公软件,掌握仓储作业全流程;
3、具备较强的沟通协调能力,工作认真负责,抗压能力强,富有团队协作精神。
采购员
3000-6000元/月
采购专员经验不限中专/中技化妆品美妆日化品国内采购成品/样品
一、招聘岗位
化妆品连锁店-采购员
二、岗位职责
•负责门店化妆品的采购工作,结合门店销售数据、市场趋势及库存情况,制定合理采购计划,精准把控采购品类、数量及周期,确保门店货源充足、品类适配,同时避免库存积压。
•开拓、筛选及维护优质大牌供应商资源,包括品牌方、正规代理商等,建立完善的供应商档案,定期对供应商进行绩效评估(从质量、价格、交付、服务等维度),维护长期稳定的合作关系,保障供货稳定性与合规性。
•负责采购谈判工作,精准把控市场价格行情,在保证产品正品、品质达标的前提下,争取最优采购价格、结算方式及售后政策,有效控制采购成本,提升门店盈利空间。
•严格把控采购产品质量,核对供应商资质及产品相关证明(如备案凭证、检验检疫证明等),确保采购的所有大牌化妆品均为正品、合规产品,符合国家《化妆品监督管理条例》及行业标准,杜绝假货、临期品、不合格产品入库。
•跟踪采购订单全流程,包括下单、发货、到货验收、入库等环节,及时处理采购过程中的异常情况(如缺货、延期交货、质量问题等),协调解决退换货相关事宜。
•定期开展市场调研,关注大牌化妆品行业趋势、新品上市动态、竞品采购策略及价格变动,收集相关信息并整理分析,为门店采购决策、品类优化提供数据支持。
•配合门店运营、财务等部门,完成采购台账登记、采购数据统计、对账结算等工作,确保采购流程规范、数据准确无误。
•完成上级交办的其他采购相关工作。
三、任职要求
(一)基本要求
•年龄22-35周岁,性别不限,大专及以上学历,采购管理、市场营销、美妆相关专业优先。
•品行端正,诚信可靠,无不良从业记录,严格遵守行业规范,有强烈的责任心和职业道德,杜绝暗箱操作。
•具备良好的沟通协调能力、商务谈判能力及问题解决能力,能高效对接供应商及门店各部门。
•对大牌化妆品有较高的认知度和敏感度,熟悉各类大牌化妆品的品牌特性、产品系列及市场行情,有相关行业采购经验者优先。
•熟练使用Office办公软件(Excel、Word、PPT等),具备基础的数据统计和分析能力,能熟练处理采购台账及相关报表。
(二)经验要求
•1年及以上大牌化妆品、美妆集合店采购相关工作经验者优先,有成熟的大牌供应商资源者可放宽部分要求。
•无相关经验但对美妆行业有浓厚兴趣、学习能力强,熟悉采购基本流程,愿意深耕大牌化妆品采购领域者也可投递。
(三)其他要求
•能适应采购岗位特性,可接受偶尔外出对接供应商、参加行业展会等工作。
•具备较强的抗压能力和执行力,做事严谨细致,注重细节,能按时按质完成采购任务。
四、薪资待遇
•薪资标准:月薪3000-6000元。
•薪资构成:基本工资+采购绩效(根据采购成本控制、供货稳定性、品类适配度等考核)+补贴+节日福利。
•其他福利:缴纳社保、员工内购福利、定期团建、岗位培训(提升专业能力及行业认知)。
五、工作时间及休息制度
•工作时间:周一至周六(或根据门店排班调整),每日9:30-18:00(含1小时午休时间)。
休息制度:每周休息1天,节假日根据门店运营情况安排调休或加班补贴(按国家相关规定执行)。
钣金厂长
1-1.2万元/月
厂长主任10年以上学历不限
岗位职责:
1、制定并执行钣金厂的生产计划,确保生产任务高效完成;
2、建立和完善质量管理体系,保证产品质量稳定;
3、负责生产设备的管理与维护,提升设备使用效率,降低成本;
4、领导团队进行员工培训,提升团队技能和工作效率;
5、监督安全生产,确保生产环境符合安全标准,预防事故发生;
6、根据市场需求调整生产计划,优化产品结构和生产流程。
任职要求:
1、具备丰富的钣金行业管理经验,熟悉生产流程和技术;
2、具有较强的团队领导能力和人员管理能力;
3、能高效协调各部门工作,建立良好内部沟通机制;
4、拥有优秀的问题解决能力,能够应对生产过程中的各种挑战;
5、关注市场动态,能够根据市场变化灵活调整生产策略。
ps:招厂长,不是车间主任,涉及经营,没有统筹经营过的勿扰!!!
厂长(化妆品)(A77884)
1.5-2万元/月
厂长/主管10年以上本科
职位描述:
全面负责化妆品生产厂的日常运营与管理工作,涵盖生产调度、品质管控、成本管理、安全防护及团队发展等方面,保障工厂稳定、合规运行并产出符合标准的优质产品。
1. 制定并落实生产排程,确保订单准时交付且产量达标。
2. 持续优化生产工艺流程,提升产能利用率,减少能源消耗与资源浪费。
3. 监管设备的日常维护与保养工作,保障产线持续高效运转。
4. 严格遵守国家关于化妆品安全的相关法规及行业规范。
5. 督导质量检验环节,主导质量问题分析与整改措施实施。
6. 推行全员质量安全管理理念,确保产品合格水平达到目标要求。
7. 统筹原料采购进度、库存水平及实际消耗,有效控制制造成本。
8. 对生产运营数据进行系统分析,提出切实可行的成本改善建议。
9. 执行安全生产管理制度,定期开展安全教育和应急演练,消除潜在风险隐患,防范安全事故。
10. 负责生产队伍的组织建设、技能培训与绩效评估。
11. 协同采购、仓储、品控等相关部门,推动跨部门协作顺畅高效。
12. 确保厂区在环保、卫生、消防等方面满足政府监管规定。
13. 主导技术革新、工艺优化或新品种试制投产工作。
职位要求:
1. 具备10年以上化妆品生产管理经历,其中至少5年担任厂长或类似管理职务。
2. 熟悉化妆品加工各环节工艺流程。
3. 精通化妆品领域法律法规及质量管理体系要求。
4. 拥有出色的生产协调能力与现场问题应对能力。
5. 熟练操作飞书、金蝶等生产管理软件系统。
6. 工作认真负责,抗压性强,具备良好的团队带领能力。
7. 工作地点:工厂(需驻厂作业)。
8. 工作时间:依据生产计划灵活安排。
9. 具有上市化妆品企业或大型生产企业管理背景者优先。
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