采购 岗位职责： 1、负责物料采购的标准化管理及准入审核 2、开展供应商资源拓展与日常维护工作 3、组织实施采购过程中的寻源、招标、竞价及反向拍卖等环节 4、落实采购计划，完成合同签署及订单交付跟进 5、全程跟踪采购流程，并协调处理售后相关事宜 6、推动采购业务流程的规范化与标准化建设 7、主导采购方案的设计与落地执行 任职要求： 1.本科及以上学历，经济类、采购与供应链管理、市场营销、物流管理、动物营养、畜牧等相关专业； 2.具备2年以上采购领域相关工作经验； 3.熟悉ERP系统（如金蝶/用友/SAP中至少一种），熟练使用Word、Excel、PPT等办公软件； 4.具有成本控制意识和价值分析能力，具备一定的市场趋势预判能力； 5.具备较强的沟通表达能力以及良好的人际协调与组织能力。 福利待遇： 五险一金；节日福利；团建活动；国内外游学机会

一、岗位职责 1.负责采购物料的标准化准入与规范管理 2.组织供应商开发并实施日常运营维护 3.承担采购流程中的寻源、招标、竞价及反向拍卖等操作 4.推进采购计划落地，完成合同签署及订单交付管控 5.全程跟进采购执行环节，协调处理售后相关事宜 6.参与推动采购流程的规范化与体系化建设 7.策划并主导采购方案的制定与实施 二、任职要求 1.本科及以上学历，经济类、采购与营销管理、物流管理、动物营养、畜牧等相关专业优先 2.具备3年以上采购管理领域工作经验，有团队管理背景者优先考虑 3.熟练掌握ERP系统（如金蝶/用友/SAP中至少一种），熟练运用Office办公软件 4.具有成本控制意识和价值分析能力，具备一定市场趋势预判能力 5.沟通表达清晰，具备良好的协调与人际交往能力 6.工作积极负责，具备风险防范意识与合规管理思维 三、福利待遇 薪资面议；五险一金；团队建设；国内外游学机会

岗位职责: 1.全面负责采购流程管理，保障物资供应的稳定与及时。 2.与供应商保持高效沟通，建立并维护长期稳定的协作关系，满足企业运营需求。 3.持续开展市场动态跟踪与调研，确保采购策略紧跟行业变化。 4.落实采购各环节工作，包括询价、比价、议价等，兼顾品质控制与成本优化。 5.主导采购合同的洽谈、签署及执行过程中的跟进与管理工作。 任职要求： 1.拥有良好的沟通表达能力及谈判技巧，能有效推进合作进程。 2.可独立完成市场信息收集与分析，具备较强的判断与决策能力。 3.熟悉采购作业全流程，能够高效组织和实施各项采购任务。 4.具备优秀的统筹协调能力，适应多任务并行的工作节奏。 5.认同团队协作价值，能与跨部门同事协同推进项目落地。

一、岗位职责 1.负责采购物料的标准化准入与规范管理 2.组织实施供应商的开发及日常运营维护 3.开展采购业务中的寻源、招标、竞价及反向拍卖等工作 4.落实采购计划执行、合同签署及订单交付全流程管理 5.全程跟进采购流程，协调处理售后相关事宜 6.推动采购流程的规范化与标准化体系建设 7.策划并主导采购方案的制定与落地实施 二、任职要求 1.本科及以上学历，经济类、采购与营销管理、物流管理、动物营养、畜牧等相关专业 2.3年以上采购管理领域工作经验，具备团队管理经历者优先 3.熟悉ERP系统（金蝶/用友/SAP至少一种），熟练掌握Office办公软件 4.具备成本控制意识与价值分析能力，能进行基本市场趋势预判 5.拥有良好的沟通表达与跨部门协作能力 6.责任心强，具备风险防范意识与合规管理思维 三、福利待遇 薪资面议；五险一金；团队建设；国内外游学机会

工作职责： 1、结合公司业务需求，开展省内及指定区域生物质原料市场信息调研，发掘并评估优质原料供应商，拓展多元化供应资源； 2、负责供应商的日常维护与管理，动态掌握原料市场行情，统筹各区域原料储备计划，保障供应稳定。 岗位要求： 能源、热能动力、市场营销等相关专业大专及以上学历，具备木材采购经验者优先考虑，能适应高频次出差安排。

药品采购经理招聘启事 一、岗位名称 药品采购经理 二、岗位职责 1. 负责制定药品采购计划，结合医院/企业临床需求、库存水平及市场动态，优化采购品类与数量，确保药品供应及时且无过度积压。 2. 拓展并维护优质供应商资源，建立长期稳定的合作关系，定期评估供应商资质、产品质量及服务水平，淘汰不合格供应商。 3. 主导采购谈判工作，围绕药品价格、付款周期、配送时效等核心条款，争取最优采购条件，降低采购成本。 4. 严格把控药品采购流程合规性，确保所采药品符合国家药监局标准，留存完整采购单据与资质文件，应对监管部门检查。 5. 监控药品库存动态，建立库存预警机制，及时处理临期、滞销药品，保障库存周转效率，避免资源浪费。 三、任职要求 1. 学历与专业：本科及以上学历，药学、医学等相关专业优先。 2. 工作经验：3年及以上药品采购相关工作经验，熟悉药品流通行业规则、GSP规范及医保政策者优先。 3. 核心能力：具备较强的谈判技巧与成本控制意识，能快速分析市场行情；拥有良好的沟通协调能力，可高效对接供应商与内部部门。 4. 职业素养：严格遵守行业法律法规，具备高度的责任心与诚信意识，对药品质量安全有敬畏心。 四、薪资福利 1. 薪资：月薪8000元，根据个人能力与工作经验面议，另设年度采购成本节约奖金。 2. 福利：缴纳五险一金，提供节日福利；定期组织行业培训，助力职业能力提升。 五、应聘方式 1. 简历投递：请将个人简历发送至招聘邮箱@qq.com，邮件主题注明“药品采购经理-姓名”。 2. 联系电话：

采购 岗位职责： 1、负责物料采购标准的制定与准入管理 2、开展供应商资源开拓及日常运营维护 3、组织实施采购过程中的寻源、招标、竞价与反向拍卖等工作 4、落实采购计划执行、合同签署及订单交付跟进 5、全程跟踪采购流程并协调处理售后相关事宜 6、推动采购业务流程的标准化建设 7、主导采购方案的设计与落地实施 任职要求： 1.本科及以上学历，经济类、采购与营销管理、物流管理、动物营养、畜牧等相关专业优先； 2.具备2年以上采购领域或相关行业工作经验； 3.熟悉ERP系统（如金蝶/用友/SAP其中之一），熟练使用Word、Excel、PPT等办公软件； 4.具有成本控制意识和价值分析能力，能初步判断市场走势； 5.具备良好的语言表达、人际沟通与组织协调能力。 福利待遇： 五险一金；节日福利；团建活动；国内外游学机会

1)全面负责养殖场的日常运营与管理事务； 2)严格遵循公司各项管理制度，确保生产流程规范有序； 3)全力推进并完成年度既定生产目标； 4)落实严密的防疫管理体系，保障防疫措施有效执行及场区环境清洁卫生； 5)监督执行养殖场规章制度，协调各部门协作关系，凝聚团队力量，高效完成养殖生产任务；

1.岗位职责 （1）全面负责15万套种鸡场的生产运行与日常运营管理； （2）根据公司下达的生产指标，细化任务目标，落实生产计划，确保场区各项生产目标达成； 2.任职要求 （1）大专及以上学历，动物医学、动物科学、畜牧兽医、生物、农学等相关专业； （2）具有5年同行业工作经验，其中3年以上现代化养殖场管理经验； （3）掌握蛋种鸡饲养管理、兽医技术、饲料营养配比、环境调控等方面的理论知识； （4）熟悉现代大型养殖场运作模式，具备较强的组织协调能力与团队管理能力； 3.福利待遇 月薪12000+；五险一金；游学机会；行业专项培训；节日福利

1.主动挖掘、拓展并评估新供应商资源，聚焦设备、配件、零部件等方向，完善合格供应商名录。 2.配合上级完成潜在供应商的初步甄选、接洽、访谈及实地考察工作。 3.定期开展现有供应商在交货周期、品质、成本、服务等方面的绩效评价与数据更新。 4.根据采购需求，向多个供应方发起询价、比价及议价流程，择优形成报价方案。 5.综合分析市场行情变化与行业趋势，编制询价分析材料，辅助采购主管决策。 6.协助采购主管完成谈判前的数据整理与资料准备。 7.协同完成采购合同、订单等相关文件的拟定，并推动内部审批流程。 8.监控订单执行进度，与供应商保持沟通，协调交货时间，保障按时交付。 9.协助解决到货验收中出现的质量问题、退换货等后续处理事项。 10.搭建并维护采购物料信息库、供应商资料库及历史价格数据库，确保信息真实完整。 11.负责采购相关文件如合同、订单、报价单等的整理与归档管理。 具备机械设备、备品备件领域工作经验者优先考虑。

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1.协助经理开展分销商招募与培训，协调分销运营，监督业绩达成及落实公司管理相关工作

岗位职责： 1.负责电气领域相关产品的采购事务，涵盖市场分析、供应商评估、采购议价等环节； 2.与供应商保持高效对接，保障采购各环节有序推进； 3.持续关注市场动态，及时掌握电气行业发展趋势与需求变化； 4.具备较强的应变能力，能够妥善处理采购执行中的各类突发情况。 任职要求： 1.有电气行业相关岗位从业经历； 2.具备出色的沟通协调能力及谈判水平； 3.能适应高强度工作节奏，拥有良好的协作意识与团队精神。

负债会所里的生活用品采购，食材采购，茶烟酒采购，需要1年以上的采购经验，有自己的采购渠道 每周休息1天，年底双薪，感兴趣的联系我

岗位内容： 1.负责制定公司（商贸行业）采购计划和采购政策，提高采购效率和优化采购成本； 2.对供应链体系进行管理和优化，确保供应商交货达标； 3.建立并完善采购流程，完善采购规范和文件管理； 4.审核采购订单及发票，按照公司财务负责制度进行核销结算; 5.负责公司产品在行业内的营销销售工作; 6.负责行业市场策略、销售策略、产品策略的制定。 任职要求： 1.本科以上学历，1-5年以上采销管理经验，1-3年以上团队管理经验； 2.具备丰富的商贸行业业界资源和供应链渠道，熟悉国内外市场价格和行情； 3.具备优秀的团队管理能力和谈判技巧，能够有效控制采购成本； 4.具备扎实的财务知识和分析判断能力，做出正确的采购决策； 5.熟练运用ERP系统和办公软件。

一、基础条件 1.年龄：30周岁及以下，年轻有冲劲，能适应0-1阶段的琐碎和加班 2.性别：不限 3.学历：大专及以上，专业不限，市场营销、供应链相关专业更好 二、必备能力 1.电脑操作能手：熟练用Excel做表格、记台账，会用网购平台比价，能快速上手进销存系统、电商平台后台（比如1688、京东万商） 2.采销一把抓：能自己在网上找大健康产品的供应商，比价砍价，小批量整件拿货；还能把货挂到4个批发平台上卖，处理订单、跟进发货，不耽误事 3.沟通谈判不怵：跟供应商说话不怯场，能谈好价格、发货时效和售后；跟公司仓库、销售、实习生对接也清晰，不搞信息差 4.合规意识要有：知道大健康产品（保健品、消杀品等）不能乱吹牛，资质文件要留好，避免平台罚款 5.扛事抗压靠谱：0-1阶段事情杂，能接受又做采购又管销售，不怕麻烦，安排的事能落地，不拖延 三、工作经历（有相关经验优先，没经验但机灵也能要） 1.做过1-3年快消品、大健康行业的采购或电商批发，管过B2B平台，知道怎么拿货、怎么上架卖货 2.做过电商运营、线下采购，哪怕不是大健康行业，只要会比价、会跟客户对接就行 3.没经验但人聪明、肯学，电脑玩得溜，对赚钱有欲望，愿意从打杂开始干 四、加分项： 1.自己有大健康品类的供应商资源，能直接对接拿货 2.熟悉杭州本地的超市、批发渠道行情 3.带过实习生或助理，会分配工作，不用事事亲力亲为 5.熟练运用ERP系统和办公软件。

人员资质管理，公司资质管理，新办及续期维护

注意：学历统招大专以上 岗位要求：工程类相关专业大专及以上学历；应届生亦可，持有培训证书（或工程师证书）者优先考虑；具备良好的沟通与协调能力，能独立开展工作，擅长标书编制；为人正直、热爱生活、态度积极、工作踏实、注重细节、责任感强，需会驾驶。

任职要求：年龄不超过45岁，具备大专及以上学历，了解安全生产类职业技能培训机构或消防技术服务机构的运营流程，有管理经验及驾驶技能，持有中级以上技术职称或高级以上职业资格证书者优先考虑； 薪资待遇：试用期两个月，转正后月工资6000-7000元，享受月度贡献奖、各项福利待遇及年终奖或效益年薪制（具体事宜可面谈）。

工作内容: 1、统筹并执行招标相关工作，保障流程规范高效推进 2、参与招标文书的起草与校对，完成文件内容的撰写及审核 任职要求： 1、掌握招标运作程序及有关法规政策，具备扎实的商务谈判能力 2、具备出色的沟通协调水平，能与供应商和内部部门保持顺畅协作 3、拥有良好的组织执行能力和团队意识，能在高强度环境下稳定输出工作成果

广告制作，图文输出 雕刻工艺，激光精切 异形裁剪，定制加工

项目主要负责电厂煤场相关业务，包括火车煤炭接卸、转运煤炭、推煤整形、入场车辆监护、煤场机械设备维护及现场环境卫生清理等工作 要求：有煤场工作经验者优先，具备良好的协调能力、执行能力和决策能力

根据甲方招标文书，与供应商沟通组织制作标书需要的设备资质文件及参数文件；与公司行政部门沟通组织投标文件所需要的投标公司资质文件及投标人信息资料；按照招标文件要求制作投标文件并按招标公司要求封装投标文件；每天不定时刷政府招标网，发现符合公司专长领域的招标项目并报备公司管理层；

岗位职责： 1.生产监督与检查 （1）监督孵化生产全流程的执行情况，包括种蛋管理、孵化条件控制、出雏管理等环节，确保各环节符合公司标准和规范。 （2）定期组织生产现场检查，记录并反馈生产过程中的问题，确保生产机制、标准和制度有效落地。 （3）对生产数据（如孵化率、健雏率、死胚率等）进行监控，发现异常及时分析原因并提出改进建议。 2.制度优化与落实 （1）协助孵化事业部总经理制定、优化和完善孵化生产相关的管理制度、流程和标准。 （2）推动各项制度在生产环节中的贯彻实施，确保生产管理规范化、标准化。 （3）定期评估现有制度的执行效果，提出优化建议并推动改进。 3.数据分析与报告 （1）收集、整理和分析生产数据，形成定期报告（如周报、月报），向孵化事业部总经理汇报生产运营情况。 （2）通过数据分析发现生产过程中的潜在问题，提出针对性改进措施。 4.问题排查与整改 （1）及时发现生产过程中的问题（如设备故障、孵化条件异常、种蛋质量问题等），组织技术人员分析原因。 （2）制定整改措施并跟踪落实，确保问题解决，防止类似问题再次发生。 （3）建立问题排查和整改的闭环管理机制，提升生产管理的精细化水平。 5.培训与支持 （1）组织技术员、生产管理人员、一线员工的培训，提升团队对制度、标准和流程的理解与执行能力。 （2）为生产管理提供技术支持和方法指导，帮助解决生产中的技术难题。 6.文化建设与团队管理 （1）推动生产管理团队的文化建设，提升团队的执行力和协作能力。 （2）制定生产办内部的工作流程和考核机制，确保团队高效运作。 （3）培养后备人才，提升团队整体能力。 任职要求： 1.教育背景：全日制硕士及以上学历，畜牧、兽医等相关专业； 2.工作经验：5年以上蛋鸡孵化生产管理相关经验，熟悉孵化生产全流程和行业标准； 3.数据分析能力：熟练使用数据分析工具，能够通过数据发现问题并提出改进建议。 4.沟通协调能力：具备优秀的跨部门沟通协调能力，能够推动问题解决和措施落实。擅长与不同层级的人员沟通，能够有效传达管理要求。 5.监督与推动能力：擅长监督和检查工作，能够有效推动制度和标准的执行。 6.团队管理能力：具备团队管理经验，能够带领团队高效完成工作任务。擅长人才培养和团队建设，能够提升团队整体能力。 福利待遇： 月薪1.1W—1.3W；国内外游学机会；带薪培训；五险一金；节假日福利

认真负责，35以内。，负责单位系统操作及资料编写，上班地点贺兰德胜，周末双休

1.订单排程信息传递及时且准确无误。 2.发货及生产计划的统计数据输出准时精准； 3.农残抽样检测合格率达标； 4.考勤记录与计件数据上报及时准确； 5.物流对账及费用报销流程处理及时且准确。