
储备工程师(应届实习可转正)
3000-5000元/月
设备工程师经验不限本科
带薪培训,按技术/销售方向培养
岗位职责:
1、按照团队负责人指导开展学习,系统掌握机械密封的材料特性、选型方法、产品性能与实际应用工况、辅助配套系统等相关知识;
2、根据安排随同负责人外出拜访客户,记录客户沟通情况,并梳理客户具体需求;
3、配合负责人筹备技术座谈、学习分享及方案制定等工作,协助完成面向客户的沟通或培训任务;
4、承担团队交办的其他事务,包含部分行政事务、文案整理及制图设计等工作。
任职要求:
1、本科及以上学历,机械类、能源动力类、石油石化类相关专业优先;
2、熟练使用CAD或CAXA等二维绘图软件;
3、具有较强的抗压能力与明确的职业目标,清楚自身定位及发展方向;
4、能够适应出差安排,驾驶技能熟练者优先录用
工作地址:自贡沿滩区板仓工业园区东四路8号
细胞培养技术员
6000-8000元/月
其他生产营运人员经验不限大专真核细胞无菌操作
岗位职责:
1、开展抗体药物细胞培养工艺的研发工作,参与从中试到工业化生产的工艺转移过程;
2、参与细胞培养工艺的放大研究,包括工艺验证、放大方案设计及实施,保障生产规模下的工艺稳定性与可重复性;
3、负责细胞培养相关标准操作规程(SOP)和批生产记录的编写与更新;
4、协助完成BLA申报材料的整理及相关注册支持工作,参与生产工艺相关的技术研究,如培养基储存条件评估、工艺优化与变更研究等;
5、负责实验用设备的URS撰写,并确保设备的规范使用、日常维护与管理;
任职要求:
1、大专及以上学历,药学、医学、生物类等相关专业背景;
2、具备细胞培养、生物反应器操作或微生物发酵基础知识,应届毕业生亦可考虑;
3、具备良好的英语读写能力,通过大学英语四级者优先;
4、对生物医药研发有浓厚兴趣,踏实进取,善于发现并分析问题,具备独立思考与解决问题的能力。
储备干部6000-10000
5000-10000元/月
其他生产营运人员月结1年以下本科公司管理
公司介绍:成都卓百翔科技有限公司是同创主悦旗下分公司,集产品研发、生产、市场推广为一体,致力于为客户提供多样化的产品选择,旗下运营产品涉及健康产业系列、电子通信系列、移动支付系列、AI人工智能系列等,满足大多数客户的不同需求,市场覆盖面广。
学历要求:大专及本科及以上学历(应届毕业生或毕业1-2年内优先),专业不限([相关专业,例如:管理类、市场营销、经济学等]背景更佳)。
*核心素质:
*主动学习意识强:具备持续获取新知的意愿,能迅速适应环境变化。
*优秀的沟通表达能力:思路清晰,善于传递信息,具备良好的协作能力,能在多元场景中应对挑战,助力人才建设与业务拓展。
*逻辑分析与问题解决能力:善于识别关键问题,独立思考并提出可行对策。
*责任意识与抗压性:敢于担当职责,面对压力保持稳定情绪和高效产出。
*团队引领潜力与合作精神:展现出带动团队、影响他人的能力,同时重视协同合作。
*自驱力强:积极进取,具备明确的成长目标和行动力。
明确的晋升路径:主管——部门主管——经理——副总裁——总裁。
*有竞争力的薪酬福利:5000底薪+绩效奖金+完善的培训体系。
工作内容:
1.学习与实践:主动参与各类培训,在轮岗期间深入掌握各岗位业务知识与操作规范。
2.任务执行:全面了解企业运作流程,为未来管理岗位积累实践经验;熟悉业务后,制定并落实人才培养方案,提供个性化培训支持与职业规划建议。
3.观察与总结:关注部门运行机制与管理模式,定期形成总结报告并进行反馈。
4.团队协作:快速融入集体,保持与同事间的高效沟通与配合。
5.团队管理:负责团队搭建、人员培训及日常运营,设定明确的团队与个人目标,并实施跟踪与复盘。
6.把握行业趋势,为团队管理决策提供数据参考与指标支撑。
研发工程师(博士)
2-4万元/月
其他生产营运人员月结经验不限博士硬件开发电路设计功率组件开发驱动开发IGBT碳化硅管晶闸管DSP
工作职责:
工作地点:成都、德阳就近分配~
薪资待遇面议,挑战高薪,职等你来~~
工作职责:
负责公司射频产品、电源产品、功率控制产品的研发工作
任职资格:
1、博士研究生学历,电磁场与微波、电气工程、电子信息等相关电学专业;
2、博士期间具备相关产品研究背景者优先。
设备工程师经验不限本科
岗位职责:
1、全程跟进全厂DCS(分布式控制系统)及自控设备的制造流程,开展技术对接与质量监督;
2、编制DCS与自控设备相关的技术文档,包括操作规程(SOP)、维护保养计划、验证方案(CSV)等;
3、解决DCS系统与仪表运行过程中的技术故障,提供现场技术支持及人员培训;
4、参与车间自控系统及DCS技术方案的评审、优化与确认,确保系统配置满足工艺控制要求;
5、参与自控系统的变更管理、偏差分析以及CAPA措施的实施;
6、协助或主导完成DCS系统与仪表的安装、调试、验证及相关技术转移工作。
任职要求:
1、本科及以上学历,自动化、电气、仪器仪表或相关专业背景;
2、掌握DCS/PLC基础知识,有志于深入学习制药行业自控系统应用;
3、具备较强的学习能力与实践意愿,能够适应生产现场工作环境;
4、工作认真负责,踏实肯干,具有良好的团队合作精神。
智能制造工程师(J10090)
1.4-1.8万元/月
其他生产营运人员5-10年本科智能制造数字化自动化设备效率人员效率
岗位职责:
一、深耕现场
1、深入分析生产制造全流程,挖掘与数字化、自动化融合的应用场景,推动技术适时落地;
2、精准识别生产过程中的核心痛点,制定优先级策略,统筹资源分步实施解决方案;
3、结合实际工作场景,向一线员工传递先进的生产管理思维,持续提升团队整体专业水平;
二、精进管理
1、运用IE、Lean等工具方法,系统梳理制造各环节,制定分阶段的卓越运营提升计划;
2、牵头组建跨部门协作团队,推进各阶段智能制造改进项目的执行与落地;
三、驱动变革
1、突破传统管理模式,建立数据驱动的生产管理体系,实现质量、交付、成本、安全的可视化管控;
2、规划产线自动化升级路径,主导方案设计与实施,推进“示范工位”的打造与推广;
3、在明确生产瓶颈的基础上,推动业务流程再造或组织结构优化,支撑高效敏捷的制造响应能力;
4、构建以OEE(设备综合效率)和OPE(人员综合效率)为核心的绩效评估机制。
四、其他:完成公司安排的其他相关工作。
任职要求:
1、计算机、智能制造、软件工程、工业工程、自动化等相关理工科专业背景,本科及以上学历;
2、具备5年以上制造业领域精益生产、工业工程或智能制造方向实战经验;
3、掌握精益生产与IE理论及应用方法;了解生产制造主要环节的运作逻辑;具备数字化、自动化基础知识;
4、具备项目管理、团队协作及出色沟通协调能力;
5、核心素质:自我驱动力强;具备变革意识;作风踏实务实;
核心能力:理解自动化与数字化底层架构;精通精益管理理念;具备良好沟通表达能力。
电池负极材料 研发工程师/高级工程师(石墨/多孔碳/硅碳/钠电方向)
1.4-2.8万元/月
其他生产营运人员3-5年硕士材料研发纳米材料
工作地点
四川省成都市及巴中市平昌县
薪资范围
10000-20000 元/月 + 专利奖励(实用新型 3000-8000 元/项、发明专利 20000-50000元/项)+ 成果转化激励 + 年终绩效奖金 + 五险 + 行业高端技术交流机会
岗位职责
1、独立承担石墨负极、多孔碳、硅碳负极、钠电负极中任一方向的研发任务,涵盖技术方案制定、工艺路径优化、关键参数调试等工作;
2、牵头开展小试与中试阶段实验,攻克研发过程中的关键技术瓶颈,保障项目按节点顺利实施;
3、负责研发数据的系统整理与深入分析,编写技术文档、专利文件及产业化可行性研究报告;
4、协同下游客户完成样品测试验证,依据反馈持续改进产品性能,加速技术成果向规模化生产转化;
5、关注行业先进技术趋势与政策变化,提出具有前瞻性的新产品与新技术研发建议,强化企业技术竞争优势;
6、指导研发助理完成日常工作,建立团队内部技术培训机制,提升整体研发效能。
任职要求
1、硕士及以上学历,材料科学与工程、化学工程与工艺、应用化学、高分子材料等相关专业背景,具备3年以上电池负极材料(石墨、多孔碳、硅碳、钠电负极中任一方向)研发经历;
2、掌握所涉方向材料的研发机理、制备流程及性能表征方法,能够独立主导研发项目推进,有CVD法硅碳负极或多孔碳材料实现量产经验者优先;
3、熟练使用XRD、SEM、TEM、蓝电测试仪、比表面积分析仪等实验设备,具备扎实的数据解析与实际问题应对能力;
4、拥有至少1项相关技术领域专利(发明或实用新型),或曾主导完成成功转化的研发项目者优先考虑;
5、具备优秀的沟通协作能力、项目统筹能力及团队管理能力,认同公司“创新、品质、共赢”的核心理念,能适应高强度研发工作节奏。
生产储备干部
6000-12000元/月
其他生产营运人员经验不限本科
岗位职责:
1. 负责车间现场操作的技术指导,能结合专业知识对产品生产工艺进行优化改进;
2. 组织开展生产线在安全与质量方面的日常巡检,并制定相应的提升方案;
3. 实施车间产品成本控制措施,推动质量提升、成本降低和效率提高;
4. 负责车间人才梯队建设,提升团队整体能力与管理水平。
任职要求:
1. 2026届本科及以上学历;
2. 中药学类相关专业背景;
3. 具备中药制剂或中药饮片相关知识者优先考虑;
4. 具有吃苦耐劳的品质,能承受较强工作压力;
5. 学习能力强,能够快速接受并适应新技术、新理念的发展变化;
6. 具备良好的书面表达能力和沟通技巧;
7. 拥有较强的组织协调能力和团队管理潜质;
8. 熟悉常用检测及维修工具,熟练操作Office、CAD等常用办公软件。
成都金牛区招水电工长,要求大专及以上建筑工程相关专业毕业的,有六年以上工作经验,专业能力强,身体健康
8000-10000元/月
工长
成都市金牛区招水电工长,要求大专及以上建筑工程相关专业毕业的,有六年以上工作经验,专业能力强,身体健康,30岁左右,无不良嗜好,有良好职业道德素养,抗压强,能吃苦,有上进心,做事细心负责任,有担当,干过成都TOD的最好。提供市场化薪酬待遇。
水电工
麓光星耀工程管理有限公司岗位:自贡~水电师傅薪资待遇:240-260元/天,薪资根据个人技术能力面议任职要求1. 具备1-3年商品房水电相关从业经验2. 熟练看懂CAD施工图纸3. 会灯具安装工作地点:自贡名门鹿城联系电话:亢总
自贡沿滩区招聘电焊工一名,日工资350,必须持证上岗,焊普通支架,暖通安装拆除,,工地在
电焊拆除
招聘电焊工一名,日工资350,必须持证上岗,焊普通支架,暖通安装拆除,,工地在自贡沿滩区
四川自贡盐邦食府招聘:荷台:2名(2500一3000)要求:45岁以下,熟手优先,可以接收
2500-3000元/月
配菜1-2人月结
盐邦食府招聘:
荷台:2名(2500一3000)
要求:45岁以下,熟手优先,可以接收学徒。
要求能吃苦耐劳,服从安排,团队意识强。
电话:杜老师
地址:自贡南湖逸都二期
设备运维工程师助理+接受小白+接受应届生
8000-12000元/月
设备工程师经验不限学历不限
岗位职责:
1. 负责生产设备的日常巡检、维护保养及故障处理,保障设备稳定运行
2. 协助工程师完成设备安装、调试、验收及技术文档整理工作
3. 记录设备运行数据,参与简单问题分析与改善建议提出
4. 严格执行安全操作规程,配合完成EHS相关要求
5. 学习掌握基础设备原理与常见维修技能,快速融入技术团队
任职要求:
1. 接受应届生及无经验者,公司提供系统带教与实操培训
2. 大专及以上学历,机械、电气、自动化等相关专业优先
3. 责任心强,动手能力好,具备基本逻辑分析能力
4. 能适应生产现场环境,服从工作安排,学习意愿强烈
5. 持有电工证、钳工证或参加过实训项目者优先
设备安装调试工程师9k+(接受无经验小白)
8000-12000元/月
设备工程师经验不限学历不限
岗位职责:
1. 负责生产设备的安装、调试、验收及交付工作
2. 开展设备日常点检、维护保养与故障处理,保障稳定运行
3. 编制设备操作规程、维保计划及技术文档
4. 配合生产部门优化设备使用效率,提出合理化改进建议
5. 协助新项目设备选型、技术评估与供应商对接
任职要求:
1. 无经验要求,欢迎应届毕业生及转行人员加入
2. 机械、电气、自动化等相关专业优先,学历不限
3. 具备基础电工知识或动手能力强者更佳
4. 责任心强,学习意愿高,能适应现场工作环境
5. 具备良好的沟通能力与团队协作意识
成都大运设备维护保养实习生(带薪培训)
7000-8000元/月
设备工程师经验不限学历不限14 薪 年底双薪 年终奖金 年终奖
岗位职责:
1.协助设备维护工程师完成日常设备检查与基础维护工作
2.负责设备运行记录的整理与归档,确保数据准确及时
任职要求:
1.善于沟通、按时完成上级交给的工作
2.拥有良好的团队合作精神,能迅速融入团队
3.具备良好的学习能力,能够不断改进工作方法
设备工程师
8000-11000元/月
设备工程师1-3年大专电气化专业、电工证、五险一金、13薪
1、熟悉分析解决现场设备突发故障,执行设备月、季、年度保养内容并做好记录;
2、中转设备重大事故的调查、分析;定期巡视自动分拣、流水线等设备,做好维修及保养并录入记录;
3、设备申购、调试、验收、维修、保养等设备档案资料的归档管理;
4、项目现场电气安装进度、质量的控制管理跟进;
5、中转设备机械部位安全改善及设备电气线路安全整改跟进。
其他安装维修设备工程师
招聘:医疗设备维修工程师
薪资:2300元以上/月
吃苦耐劳,良好沟通能力,团队意识,责任心和积极的工作态度,有经验优先
四川自贡招工长/工程师、空调安装/维修、管道安装/维修、通风安装/维修、管道/通风保温
工长管道安装空调安装通风安装通风保温
自贡市招工长/工程师、空调安装/维修、管道安装/维修、通风安装/维修、管道/通风保温
厂务主管
4000-5000元/月
车间主任月结3-5年大专行政管理体系后勤管理接待事务
1、负责制造中心人员的招聘及入职、离职、转正等相关手续的办理;
2、负责制造中心办公区域的日常运营及接待事务;
3、负责制造中心员工的职业健康管理相关工作;
4、负责制造中心行政与后勤事务的统筹管理。
5. 工作地址:荣县来牟镇,优先考虑来牟周边居住人员。
铸造生产班组长
6000-9000元/月
生产组长/拉长月结5-10年学历不限现场管理安全管理质量管理
职责及责任
1. 生产管理协调
负责统筹生产计划的实施,合理分配生产任务,组织各工序间的协同作业(熔炼—铸造—热处理—打磨—抛丸),保障生产流程顺畅与效率提升。监督现场设备运行状况,及时处理模具及生产过程中的突发问题,确保产线稳定运转。
2. 严格执行质量控制
落实安全操作规程,定期巡查设备运行状态,执行安全防护措施,对生产过程中出现的质量问题进行跟踪、分析与改进,持续提升产品合格率。
3. 员工培训与决策
组织开展岗位技能培训,提升团队操作水平,协助班组完成日常作业决策,增强现场应变能力。
4. 定期向上级汇报工作
按时提交工作进展报告,提出优化生产流程的可行性建议,在非安全类紧急情况下可独立处置突发事件,并及时向主管反馈处理结果。
5. 资源协调与执行
根据生产需求调配所需资源,监督工艺标准执行情况,协同其他部门推进跨工序协作,确保各项生产目标按期达成。
6. 生产不脱离生产
严格遵循每班次规定的人力配置与设备开启数量比例,实行不脱产管理模式,确保管理人员深入一线参与实际操作。
任职资格
1. 学历要求初中及以上学历
2. 具备不少于5年的低压铸造或重力铸造相关岗位实操经验
3. 熟悉生产模具维护流程,掌握模具异常、铝液异常及现场突发状况的应对处理方法
4. 具有铸造全流程管理能力,熟悉设备操作与调试技术
5. 工作责任心强,热爱本职岗位,能胜任连班铸造作业,严格执行安全规范,保障生产连续性与产品质量稳定性;在高强度作业环境下保持良好状态,对员工安全与产品质量负起责任
6. 具备问题分析与解决能力,能够有效应对设备故障、工艺偏差等突发情况,并建立预防机制,降低同类问题重复发生概率
食品厂生产主管
6000-8000元/月
厂长/主管3-5年大专
岗位职责:
1. 生产计划与执行:依据生产办公室制定的排产安排,科学调配各车间生产任务与资源,跟进生产进度,协调各环节流程,监督车间制程运行情况,确保订单按时、保质、保量交付。
2. 质量与合规管理:严格落实HACCP、ISO 22000、GMP等食品安全管理体系及国家相关法规要求,监管生产线卫生状态,确保符合食品安全生产规范(SSOP);监督关键控制点(CCP)执行情况,核查车间各项记录,保障质量数据真实、完整、可追溯;协同质检部门完成抽样检测、留样管理及不合格品处置,确保产品达标。
3. 现场与安全管理:推进车间6S管理制度实施,维持生产区域整洁有序;监督员工规范作业,确保全员遵守安全操作规程,定期组织安全培训与隐患排查,预防工伤和安全事故,实现安全生产零事故目标。
4. 成本与设备管理:收集各工序实际生产数据差异,及时联动研发部门,持续优化提升产品得率;监控车间原辅材料及包材领用与核销,确保账实一致,减少损耗;通过合理能耗控制、效率提升等方式推动降本增效;督促设备日常维保工作,配合故障处理与预防性维护,降低停机成本。
5. 数据与汇报管理:基于产量、原材料及耗材使用数据,分析效率波动原因,定期编制生产报表,并提出可行的改进措施建议。
6. 团队与协作管理:负责生产团队的培训、绩效考核与激励管理,提升员工技能水平,促进团队协作氛围建设。
任职要求:
1. 教育背景:大专及以上学历,食品科学、食品工程等相关专业优先考虑。
2. 工作经验:具有3年以上食品生产行业工作经验(熟肉制品行业经验者优先),具备至少1年车间主任或主管级管理经验。
3. 专业技能:熟悉HACCP、ISO 22000、GMP等食品安全体系及相关法律法规要求。
4. 熟练使用办公软件(Word, Excel, PowerPoint)及常用生产管理工具;具备良好的数据分析与问题解决能力。
5. 资格证书:持有食品安全管理员证、HACCP内审员证等相关资质者优先。
6. 个人素质:责任心强,具备优秀的组织协调与团队管理能力;能适应车间现场工作环境,抗压能力突出。
7. 年龄要求:35岁左右。
上班时间:08:30-17:30(午餐12:00-13:00)单双休
薪资:6-8K
福利:五险、带薪年假、节日福利等
工作地点:自贡市高新工业园区卫里路68号
生产主管
8000-10000元/月
厂长/主管3-5年大专生产计划管理生产物料管理现场管理ISO9001ISO16949
职责及责任
1、核实生产任务安排,科学配置作业人员;
2、定期开展员工培训,增强安全防护意识与质量管控意识;
3、带领领班等管理人员对车间“5S”管理、安全生产、操作规范执行情况进行巡查;
4、出现品质、设备或生产异常情况时,及时对接相关部门并向上级汇报;
5、推动实施质量改进、效率提升、成本优化等相关改善项目;
6、配合生产经理完成其他交办工作事项。
任职资格
1、具备大专及以上学历;
2、具有3年以上生产管理岗位工作经验,熟悉汽车动力电池零部件生产流程者优先;
3、具备良好的沟通协调能力,组织策划能力突出;
4、工作认真负责,具备较强的抗压能力。
低压铸造工艺工程师
1-1.5万元/月
其他生产营运人员月结5-10年大专低压铸造金属材料
薪资面谈
职责及责任
1. 根据项目开发进度,编制并优化铸造工艺相关技术文件。
2. 承担新产品铸造工艺的设计与实施,处理铸造过程中的各类技术难题。
3. 主导铸造生产线的搭建,负责原材料选型及其性能测试验证工作。
4. 对生产一线人员提供技术支持与指导,开展质量分析,协同质量部门处理质量问题。
5. 协同质量、生产等部门,参与标准、工艺规程及相关规范性文件的制定与修订。
6. 推进新工艺、新技术的试验应用,持续提升铸件品质,降低废品率,控制生产成本。
任职资格
1. 大专及以上学历,机械制造、材料力学、汽车工程等相关专业背景。
2. 具备5年以上低压铸造领域技术工作经验。
3. 熟悉铝合金铸件开发全过程,能独立主导完成铸件开发任务。
4. 掌握模具结构设计原理,可针对模具异常提出有效改善方案。
5. 精通低压铸造工艺理论,能对工艺缺陷进行分析并制定纠正措施。
电力运维工程师-配网自动化(长期川内驻场运维,统一调配,介意勿投!)
5000-8000元/月
电力工程师1-3年大专国网电力运维特种操作证:高压/低压/登高C1驾驶证并熟练开车10KV配网自动化设备在线率维护FTU/TTU/DTU长期川内项目上驻场运维 包住
职位描述:
1、负责公司在四川区域范围内国电电网配电系统及配网自动化终端的测试服务工作;
2、承担自动化设备(如DTU、FTU、故障指示器)的日常维护、保养与故障维修;
3、开展终端设备离线问题处理、参数定值设置、信号调取分析、软件版本更新、网络安全防护实施、电容或电池检测与更换、二次接线检查紧固,以及各类模块和插件的巡检与替换;
4、参与新建配电或配网自动化终端设备的联合调试与投运实施;
5、在项目现场与客户进行有效沟通,及时汇报项目进展,保持良好的客户互动关系;
6、配合其他职能部门完成项目验收及阶段性评审等相关支持工作;
7、应对项目运行中的突发状况,并协助客户完成日常运维事务。
岗位要求:
1、具备大专及以上学历,电力、电气自动化、继电保护、电力通信等相关专业背景;
2、掌握电气自动化基础知识,持有C1驾驶证并能熟练驾驶,具备特种作业操作证(需至少持有高压证或低压证之一,其余证书公司支持在职考取);
3、有配电/配网自动化系统维护经验或配网工程项目实施经历者优先;熟悉一次、二次配电设备,了解配电终端及主站系统(如FTU/DTU)工作原理,具备配网运行知识者更佳;
4、工作积极主动,责任心强,能适应一定强度的工作任务;
5、愿意长期在四川省内各项目地点驻场运维,包住,接受公司对省内工作地点的统一安排。
特色福利:
1、提供定期专业培训,拥有内部晋升通道;
2、薪资结构:基本工资+绩效奖金+补贴+项目提成;
3、节假日期间及员工生日发放慰问金或慰问品;
4、每年6月至8月期间享受高温补贴;
5、公司每年组织一次国内或境外团队旅游,员工入职满一年后即可参加。
操作员
3000-4000元/月
生产设备管理员包住包吃1-2人月结1-3年中专/中技
岗位职责:
1. 负责生产设备的日常点检、维护保养及故障处理,保障设备稳定运行
2. 编制并执行设备维护计划,建立完善设备档案与维修记录
3. 协同生产部门优化设备使用效率,参与设备升级改造与技术改进项目
4. 管理备品备件库存,合理控制采购与消耗成本
5. 落实设备安全操作规范,开展相关培训与风险隐患排查
任职要求:
1.自贡荣县
2.年龄28-35岁优先
3.懂机修的优先
4. 工作细致负责,具备良好的沟通协调与应急处置能力
5. 持有相关职业资格证书者优先
生产跟单文员
3000-5000元/月
生产跟单/文员月结3-5年学历不限机械设备/机电/重工
岗位职责:
1、负责生产订单的接收与核对,确保各项信息准确无误;
2、联动生产、采购、物流等环节,跟进订单全流程执行,保障交付时效;
3、与客户保持顺畅沟通,及时传递订单进展并响应咨询与反馈问题;
4、编制及管理相关贸易文件,包括合同、发票、装箱单等,确保合规完整;
5、更新维护订单信息数据库,定期开展数据分析,跟踪生产节奏与库存动态。
任职要求:
1、大专及以上学历,管理类、物流类或相近专业优先考虑;
2、熟练操作Office办公工具,尤其精通Excel;
3、熟悉生产运作流程,有跟单实务经验者为佳;
4、具备良好的沟通协作能力,能高效推进跨部门协作;
5、工作严谨细致,责任心强,能适应一定工作压力。
食品厂
6000-8000元/月
车间主任3-5年大专有生产管理经验肉制品经验食品/饮料/烟酒经验质量管理经验
岗位职责:
1. 生产计划与执行:根据生产办公室的排产计划,合理分配各车间生产任务与资源,并跟踪进度、协调产程,督查各车间制程工况,确保订单按时、按质、按量完成。
2. 质量与合规管理:严格执行HACCP、ISO 22000、GMP等食品安全标准及国家法规,监督生产线卫生状况,确保符合食品安全生产规范(SSOP)监督生产过程中关键控制点(CCP)的执行、车间各记录的检查,确保质量记录真实完整、可追溯;配合质检部门开展抽检、留样及不合格品处理,保障产品符合标准要求。
3. 现场与安全管理:推行车间6S管理,保持生产环境整洁有序;监督员工规范操作,确保所有员工遵守安全生产规章制度,定期开展安全培训与隐患排查,防范工伤及安全事故,确保生产安全无事故。
4. 成本与设备管理:负责收集各生产工艺实际数据差异,及时与技术中心协同、努力提高产品得率;监控各车间原辅料、包材的领用与核对,确保账物相符减少浪费,合理使用能耗、提高工效等方式实现降本增效;监督设备日常维护与保养,配合开展故障排查及预防性保养,降低停机时间成本与控制。
5. 数据与汇报管理:根据产量、原辅料、耗材统计数据,分析效率波动原因,定期提交生产报表并提出改进建议。
6.团队与协作管理:负责生产团队培训、考核与激励,培养员工技能,营造协作氛围。
任职要求:
1. 教育背景:大专及以上学历,食品科学、食品工程等相关专业优先
2. 工作经验:具备 3年以上 食品生产行业工作经验(熟肉制品行业优先),至少1年以上 车间主任管理或主管经验。
3. 专业技能:对HACCP、ISO 22000、GMP等食品安全标准及国家法规,具有一定的认知。
4.能熟练操作办公软件(Word, Excel, PowerPoint)等生产管理软件;具备数据分析与问题解决能力。
5. 资格证书:持有食品安全管理员证、HACCP内审员证等相关证书者优先。
6. 个人素质:责任心强,具备良好的组织协调与团队管理能力;能适应车间工作环境,抗压能力强。
7.男女不限,年龄35岁左右
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