岗位职责： 1.管理公司各银行账户，负责开户登记，销户登记等 2.及时掌握公司资金状况，确保资金收付的准确性 3.负责各项按相关规定审核批准的费用报销 4.负责编制会计记账凭证以及期初建账和月末余额核对，增值税销项发票开具及保管 5.全套账务处理，制作会计报表，按要求统计与上报 任职资格： 1.大专以上学历，具有3年以上财务相关工作经验； 2.熟悉办公软件 3.做事严谨，保密意识强 上班时间：9：00-17：00，周末双休，节假日正常放假

岗位职责： 1.负责公司日常财务核算工作，包括收入、成本、费用等账务处理，确保账目清晰准确 2.配合内外部审计，提供所需财务资料，确保合规性与完整性 任职要求： 1.财务、会计类相关专业，大专及以上学历，持有会计从业资格证书 2.有3-5年会计工作经验，熟悉工业企业账务处理流程者优先 3.熟练使用用友、金蝶等财务软件及Excel办公软件 4.工作细致严谨，具备良好的沟通能力和团队协作精神，责任心强 5.能长期稳定发展，适应快节奏工作环境，服从工作安排

需具备同行业工作经验！！！ 可独立完成基础开票工作！！！ 工作内容： 以开具票据为核心职责，协助主办会计处理日常账务工作 晋升路径： 开票专员→极简会计→主办会计 薪资福利： 1、周末双休，享受法定节假日，确保工作与生活的平衡； 2、办公地点紧邻天府广场，地处太升南路核心区域，交通便捷，办公条件优越； 3、入职即享系统化培训支持，助力快速适应岗位节奏，持续解答工作中遇到的问题； 4、提供清晰的职业发展通道和公开的晋升机制，表现优异者可获得职位提升机会，承担更多职责并实现收入增长； 5、定期组织团队建设活动，增强归属感，营造温馨和谐的工作氛围； 6、提供行业内具竞争力的基础薪酬，搭配高比例提成、年终奖励，以及生日礼金、节日福利、社保等全面保障，提升职业安全感。 上班时间： 9:00-18:00，周末双休，法定假日正常休息 薪资待遇： 试用期1500元+提成，转正后1800元+提成 工作地址： 成都市青羊区鼓楼南街117号世界贸易中心A座1401

1、制定、维护、改进公司财务管理程序和政策，制定年度、季度财务计划； 2、负责编制及组织实施财务预算报告，月、季、年度财务报告； 3、负责公司全面的资金调配，成本核算、会计核算和分析工作； 4、负责资金、资产的管理工作； 5、管理与银行及其他机构的关系。 要求： 1、财务相关专业本科以上学历 2、有2年以上财务、会计相关工作经验 3、有注册会计师或中级会计师证书优先。 工作时间： 9:00-18:00，双休

1、会计、财务管理等相关专业，大专及以上学历。 2、年龄要求25岁以上，具备2年以上相关工作经验，熟悉全盘账务及税务处理流程。 3、工作认真负责，具备较强的沟通表达能力和逻辑思维能力。

工作内容: 1、能独立完成各类企业整套财务处理，及时编制报表，进行纳税申报; 2、熟悉各类税收政策法规; 3、能够独立进行所得税年度汇算清缴申报;岗位要求: 1、年龄22-39岁，会计相关专业，大专以上学历; 2、两年以上独立做账报税经验，有代理记账公司工作经验优先; 3、认真细致，爱岗敬业，吃苦耐劳，有良好的职业操守; 4、思维敏捷，接受能力强，能独立思考，善于总结工作经验; 5、熟练应用财务及Office办公软件， 6、具有良好的沟通能力; 7、有会计从业资格证书，同时具备会计初级资格证者优先考虑。福利待遇: 1、综合薪资4000-8000; 2、工作时间9:30-13：30,15:30-19:30，周末双休、法定节假日休假;

岗位职责：（日常开发票、社保等基础事宜由会计助理完成） 1、独立负责各类企业（服务业、商业、建筑业等）全盘账务操作，包括纳税申报、工商年报、汇算清缴等工作； 2、处理账务异常情况，并与客户沟通成本控制相关事项； 3、按时出具各企业所需的财务报表及相关资料； 4、配合主管完成重点客户的税务测算分析； 5、及时向财税顾问汇报账务中发现的问题，协同推进客户服务质量提升； 6、主动参与团队协作，共同达成团队工作目标； 7、配合上级优化业务流程，提升服务交付质量 岗位要求： 1、财务、会计、金融等相关专业，大专及以上学历，具备3年账务处理经验且至少1年在财税领域从业； 2、掌握国家财税法规政策，熟悉小规模及一般纳税人账务流程，可独立完成全流程账务； 3、具备良好职业操守，责任心强，工作细致耐心； 4、能承受一定工作压力，对数据敏感，有意愿长期深耕会计岗位； 5、持有初级会计职称（具备中级会计职称者优先考虑） 福利待遇： 1、薪酬结构：基本工资+绩效奖金+做账报税提成。（底薪+绩效奖金+做账报税提成+年终奖，综合月薪7K~10K） 2、工作时间：9:00~12:00，13:30~18:00，周末双休，法定节假日正常休息，享有较长年假！（通常为14天） 3、提供下午茶、社保、节日与生日福利、年休假、团队旅游及不定期团建活动

职位要求： ①具备生活服务类岗位招聘经验，每月招聘人数可达成10人以上目标； ②拥有2年以上基层招聘经验，熟练进行数据整理与分析，能独立完成工作复盘与总结； ③至少2年招聘实操经验，具备良好情商与沟通技巧，可接受出差，擅长与加盟商负责人沟通协作。 薪资：底薪6000+提成 上班时间：9:00-17:30 午休：12:00-13:30 目前实行单双休制度

1、负责公司日常核算、凭证装订等日常工作 2、编制公司、项目各类报表 3、协助部门负责人完成各项临时性工作（如开户、异地税务对接等） 4、能接受公司统一工作安排（涉及下项目从事项目会计工作） 5、能独立完成项目会计核算工作（包括但不限于项目会计账务处理、结算办理、外出收款、财务协调等工作） 6、语言表达能力强，善于跨组织沟通 其他要求: 1、本科及以上学历 2、具有中级职称 3、具有5年以上相关行业工作经验 4、能熟练运用办公软件以及用友、金蝶等财务软件 5、具有良好的沟通协调能力和解决问题的能力 6、工资待遇面议 7、有意向者请将个人简历发至公司邮箱：@qq.com 职位福利：双休、五险一金、定期体检、绩效奖金、带薪年假、全勤奖、中午工作餐、年终分红

1.按照公司财会制度和核算管理有关规定，负责公司日常会计核算和各项收支处理，做到账账相符，账实相符； 2.负责各项成本费用报销审核，核算员工工资，编制工资，申报个税；核对银行流水，制作公司月报，季报，年报； 3.税务全盘账务处理，税务事项处理，开具发票以及及时申报增值税；负责公司外经证办理以及延期及注销工作； 4.税务财务资料的归档及整理装订工作； 5.配合领导以及审计公司，审核公司的工商年报； 6.日常其他工作，完成领导安排的其他工作。 任职要求： 1.大专及以上学历，会计相关专业； 2. 1-3年工作经验，有建筑行业工作经验者优先考虑。 3.熟悉财务流程及制度，掌握财经法规。 4.工作认真负责，具有一定奉献精神及风险意识。 5.抗压能力强，团队荣誉感强，具有保密意识，工作细心，责任心强。 6.工作福利：五险一金，周末双休，朝九晚六

拉拉电缆240元一天包吃住，本地五十岁以内不恐高的联系，切记要拉线熟手，混日子摸鱼的不要打电话，不要班组谢谢！！

岗位职责： 1.负责隔断墙、石膏板吊顶的测量、安装与调平，确保施工精度与美观度符合验收标准 2. 独立完成消防管道、喷淋头、烟感等消防设施的定位、开孔、固定及系统联动测试 3.按图施工贴砖作业，含基层处理、放线排版、粘贴铺贴及勾缝收口，保证空鼓率低于5% 4.安装临边防护栏杆、安全网、操作平台等临时防护设施，落实现场安全文明施工要求 5. 配合项目经理完成工序交接、材料报验及隐蔽工程影像资料留存 任职要求： 1.具备隔断、吊顶、贴砖、消防安装或防护设施安装任一工种3年以上实操经验，能提供过往项目佐证者优先 2.熟悉《建筑装饰装修工程质量验收标准》（GB50210）及《建设工程施工现场消防安全技术规范》（GB50720） 3.持有有效焊工证、高处作业证或消防设施操作员证（中级及以上）者优先 4.吃苦耐劳，具备团队协作意识和基本识图能力，能适应工地现场作业环境 5.无不良从业记录，服从项目统一管理，安全意识强

招聘！米易攀莲镇中心校招食堂姐姐一名，周末节假日不上班！一个月只上20天左右，有意者电话联系，，刘小娇

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攀枝花市米易县招贴砖、抹灰、装修木工、水电、腻子/大白/墙漆。家装师傅，技术要好！

岗位职责： 1、配合财务经理完成财务部门的日常运营及团队管理工作 2、参与制定与优化财务管理制度 3、参与梳理和完善财务核算流程体系 4、协助完成费用、薪资、货款等款项的支付事务 5、协助财务经理监督销售会计与成本会计的日常账务处理 6、按时向相关部门提供所需财务报表及相关数据支持 7、积极配合各部门提供必要的财务协助与服务 8、协助财务经理落实公司资产与财务安全管理 任职要求： 1、财务管理类相关专业背景，具备中级或以上职称 2、具有8年以上财务领域工作经验 3、能力要求：具备扎实的财务分析能力，优秀的沟通、协调及学习能力 4、其他条件：拥有团队管理实践经历，熟悉制造企业全流程财务运作，实操能力强，适应性强，工作态度积极，能承受较高强度的工作压力

会计主管 1、依据金蝶K3系统中的销售、采购及物流订单数据，结合实际采购出库原始单据、运输过磅单或出库单等原始凭证，生成并打印会计凭证，完成凭证归档与装订工作； 2、依照公司财务预算及付款管理制度，审核货款、运费、行政支出等各类付款计划； 3、建立并维护公司购销及运输业务台账，登记进销存发票明细表； 4、根据购销存台账编制客户欠款及授信情况表，并按周、月定期更新； 5、对新客户及现有客户的资质资料、经营状况进行动态跟踪，实施全流程风险管控，防范坏账发生； 6、按照国际税法规定及时申报并缴纳各项税费，同步维护税负登记台账； 7、全面负责公司财务管理工作，保障资金与资产的安全与增值（包括客户及供应商往来账核对、资金与库存盘点监督）； 8、每月编制财务分析报告，汇总问题并进行记录与分析； 9、负责财务相关资料的打印、归档、登记及保管工作； 10、完成上级交办的其他工作任务。 任职资格： 1、会计、税务、财务管理等相关专业，本科及以上学历，具备3年以上财务会计岗位工作经验； 2、掌握税法基础知识，持有初级或中级会计师职称，有商贸行业财务工作经历者优先； 3、工作敬业、责任心强，具备较强的保密意识，作风严谨、细致踏实； 4、遵守纪律，具备良好的团队协作意识与创新精神； 5、具备较强的口头与书面表达能力，善于沟通与协调； 6、熟练操作财务软件（熟悉金蝶K3系统者优先），精通Excel及常用函数应用。 应聘前请仔细阅读岗位要求，避免重复或无效投递。一经录用，公司将提供具有竞争力的薪酬福利。请在线提交简历，我们将尽快与符合条件的候选人联系。

1、承担境外公司会计核算职责，与业务团队紧密协作，协助推进业务部门与客户间的沟通协调工作； 2、监督并审核境外公司资产运作、业务执行及费用支出情况； 3、落实集团财务管理制度与会计政策的执行； 4、主导境外公司年度预算编制及相关管理工作； 5、依据境外所在地财务监管要求、法律法规动态更新财务制度、核算流程，并撰写相关分析报告，评估其对现有业务模式的影响，提出优化建议； 6、开展境外项目投资可行性研究及收益效益评估； 7、统筹境外业务税务筹划、纳税登记、申报缴纳等全流程税务事项； 负责集团英文财务资料的翻译与审核工作。 任职要求 1、具备敏锐的数据洞察力和分析能力，品行端正、作风扎实，具有高度的责任意识和积极进取的工作态度；自律性强，恪守职业道德，具备良好的保密意识； 2、全国统招本科及以上学历，财务、会计或相关专业背景，持有中级以上会计职称或CPA、ACCA资格者优先； 3、具备3年以上相关领域工作经验，有海外会计师事务所或外资企业从业经历者优先考虑； 4、精通国际会计准则，熟悉国际金融及相关经济法规，掌握涉外会计处理、税务实务及内部控制要点；熟练运用财务规划、财务分析、预算管理、成本核算、资金预测以及投融资管理和风险控制技能； 5、英语可作为工作语言，具备流利的听、说、读、写能力； 6、学习能力强，适应高强度工作环境；性格积极乐观，擅长人际交流，具备出色的团队合作精神。

任职要求： 一、具备大专及以上学历，财务、会计、经济管理等相关专业背景。 二、取得中级会计师资格，拥有3-5年或以上财务管理工作经历。 三、年龄在30至45周岁之间。 四、有快消品（FMCG）、商贸批发、连锁超市或物流配送行业财务工作背景者优先考虑。 工作职责： 五、商品库存管理：跟踪并指导公司进销存数据的及时性与准确性；主导周期性盘点工作，分析库存账龄，处理临期商品、损耗及报废物资等事项。 六、往来账款管理：准确核算上下游往来款项，依据公司制度加强应收账款管控，降低坏账风险；按合同约定账期统筹安排对供应商的资金支付。 七、熟练使用主流ERP系统及进销存管理软件；精通Excel数据处理，能够开展多维度销售毛利分析与经营报表编制。 八、按时编制并提交各类财务报表；熟悉“采购-仓储-销售-配送”全流程业务运作，通过财务数据分析（如单品毛利率、渠道贡献率）为管理层提供决策支持。 九、对接银行、税务等相关外部机构，维护良好的合作关系； 十、指导会计、出纳、库管员及销售内勤等岗位的日常财务相关工作； 十一、协同业务部门沟通协作，推动财务制度在业务端的有效执行； 十二、具备良好的职业操守，坚持原则，诚实守信，廉洁自律。

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负责公司的人事招聘

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一、岗位职责 1.负责公司的招聘工作，利用各种渠道满足公司人才需求； 2.通过BOSS、58招聘软件发布岗位信息并筛选合适的候选人，邀约、面试、入职跟进等招聘流程； 3.熟练使用办公软件； 4.负责员工考勤管理； 无责底薪3000提成，上六休一节假日正常休，不定期团建旅游下午茶

招聘全职坐班会计，，年龄25-40岁，会计本科以上文凭。 任职要求：具有五年以上会计工作经验，有内账实操工作经验，持有会计相关证书，熟练使用财务软件与Excel，细心、负责、稳定性强，懂内部账务核算逻辑。 薪资待遇：试用期4000可面议，试用期三个月，， 工作地址：攀枝花仁和

招财务

岗位职责： 1.负责员工入职、转正、离职等手续的办理，维护人事档案信息 2.协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排及录用跟进 3.负责考勤数据统计、社保公积金申报及相关人事事务支持 4.协助组织员工培训、企业文化活动及绩效考核流程执行 5.处理日常人力资源相关咨询，提供高效、专业的员工服务支持 任职要求： 1.学历不限，人力资源、行政管理或相关专业优先 2.有1-3年人力资源相关工作经验，熟悉人事基础流程者优先 3.熟练使用办公软件，具备良好的沟通能力和服务意识 4.工作细致负责，具备较强的学习能力和团队协作精神 5.能够在指导下独立完成分配的人力资源支持任务

岗位职责： 1.负责日常会计核算工作，准确编制记账凭证，确保账务处理及时、规范 2.按时完成月度、季度及年度结账工作，编制财务报表并进行分析说明 3.依法申报各项税务，配合税务稽查，合理进行税务筹划 4.管理公司发票及票据，确保资金收支安全与账实相符 5.配合内外部审计工作，提供所需财务资料并落实整改建议 任职要求： 1.具备会计相关专业背景，学历不限 2.持有会计从业资格证书，熟悉国家财经法规和税务政策 3.熟练使用财务软件（如用友、金蝶）及Office办公软件 4.工作细致严谨，具备良好的沟通能力和团队协作精神 5.有企业全盘账务处理经验者优先考虑

岗位职责： 1.负责员工入职、转正、离职等手续办理，维护人事档案信息 2.协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排及录用跟进 3.负责考勤数据统计、社保公积金申报及日常人事相关事务支持 4.协助组织员工培训、企业文化活动及绩效考核流程执行 5.处理日常人力资源基础工作，确保各项流程合规高效运行 任职要求： 1.学历不限，人力资源、行政管理或相关专业优先 2.经验不限，有人力资源实习经验者优先考虑 3.熟练使用办公软件，具备良好的沟通能力和服务意识 4.工作细致负责，具备较强的学习能力和团队协作精神

招人事专员坐班6小时底薪2000包住有提成男女不限无责底薪