
高级研发经理
1.2-1.8万/月
其他生产营运人员5-10年本科
【岗位职责】
1. 作为研发组负责人,对本组整体研发工作、人员产出与交付质量负责,统筹管理本组开发团队,责任范围覆盖整组而非单个项目;
2. 深刻理解公司制度规范,配合直属上级贯彻执行,并对直属上级及团队产生正向影响;
3. 具备丰富的技术视野,完整掌握岗位工作任务和标准产出,独立承担攻坚任务,善于分析、识别、划分、解决复杂技术与管理问题;
4. 有担当、有主观能动性,能够带领中级、初级开发人员高质量完成开...
生产辅助人员
3-4千/月
其他生产营运人员月结1-3年大专生产计划管理采购数据统计客户沟通协调跨部门协作异常问题处理
工作职责
1. 协助生产经理完成日常管理事务,负责订单核对、生产指令的编制与下达,确保生产任务准确执行。
2. 建立并更新客户信息档案,负责与客户对接及需求协调,保证信息传达及时、准确。
3. 参与生产排程规划,实时跟进物料采购进度与生产进展,协调处理缺料、延期等突发问题,保障生产流程顺畅。
4. 统一安排出货与运输事宜,编制月度出货汇总报表,确保交付记录可查且数据精准。
5. 跟进客户投诉处理过程,协同生产、品质团队推进问题整改闭环,提升客户体验。
6. 参与供应商考核与价格管控,落实样品确认、询价、比价及采购下单工作,协助应对来料质量或数量异常情况。
7. 配合生产经理完成临时交办事项,包括跨部门协作支持、紧急生产任务响应等。
任职要求
1. 大专及以上学历,供应链管理、工业工程或相关专业者优先考虑。
2. 熟悉生产计划(PMC)运作流程,具有一年以上制造企业生产协调或助理岗位工作经验。
3. 熟练使用Excel等办公软件,具备独立完成数据整理与报表输出的能力。
4. 拥有良好的跨部门沟通技巧,能有效协调生产、采购与客户需求之间的衔接。
5. 具备较强的问题应对能力,能够迅速响应并解决生产过程中出现的异常状况。
6. 工作认真细致,责任心强,抗压性好,能灵活处理临时性工作任务。
系统研究员(机械设计领域)
8千-1.4万/月
其他生产营运人员月结3-5年本科SolidWorks机械结构设计仪器仪表产品跨部门沟通
工作职责
1. 负责公司仪器仪表类产品机械结构的全流程设计,包括零部件选型、三维建模、工程图纸制作及BOM清单整理。
2. 与生产团队紧密配合,解决制造过程中涉及的工艺问题,保障设计成果具备良好的可生产性。
3. 参与样机组装与功能验证,基于测试反馈持续优化结构方案,提升产品稳定性和技术性能。
4. 关注行业技术发展动态,积极推动先进材料与创新工艺在产品中的实际应用。
任职要求
1. 机械设计类相关专业,硕士学历;或本科学历并具有3年以上机械结构设计工作经验。
2. 精通Solidworks软件,能够独立承担复杂结构的设计任务。
3. 有仪器仪表或医疗设备领域结构设计背景者优先考虑。
4. 具备良好的学习主动性、责任意识以及跨部门协作沟通能力。
高潜储备干部(生产管理方向)
6-8千/月
其他生产营运人员包吃免费培训包住有提成月结大专
【沈阳辽中】高潜储备干部(生产管理方向)
【公司简介】
昊明食品——专注生鸡部件分割处理,拥有完善的生产体系与人才培养机制。现面向社会及应届生招募高潜储备干部,为您提供清晰的职业发展通道与优厚的薪酬福利!
【岗位职责】
1. 轮岗学习:深入生产一线,进行为期12个月的轮岗学习(表现优异者可提前定岗),全面掌握生鸡部件分割处理的生产流程与工艺标准;
2. 团队管理:定岗后担任生产班长,带领10-30人团队,负责日常生产任...
生产管理储备人才
8千-1.5万/月
其他生产营运人员月结经验不限本科生产管理方向
一、岗位职责:
1、品质管理:依据工艺规范与产品标准,指导并监督生产现场操作,确保产品质量满足客户要求;
2、生产管理:统筹日常生产业务,协调设备、人员及物料资源,保障生产任务顺利完成,达成质量、效率与成本目标;
3、现场管理:快速响应生产过程中的异常状况,及时跟进问题根源,提出改进措施并推动解决;
4、成本管理:结合屠宰工艺流程,通过优化人员作业方式,有效控制产品损耗与浪费。
二、任职要求
1、学历专业:本科及以上学历,不限专业,理工类、管理类、食品相关专业优先考虑;
2、素质能力:具备强烈的目标意识,执行力突出,抗压能力强,拥有良好的组织协调与问题处理能力;
3、其他:具有学生会、社团管理、项目主导或社会实践经历者优先录用。
在这里,你可以成长为:
1、经营者:精通管理与运营,双通道晋升机制,助力实现你的管理抱负;
2、业务专家:深入理解业务运作、客户需求与产品特性,整合资源提供高效解决方案,推动产品价值落地。
变压器制造助理
3-4千/月
生产运营免费培训包住1-3年本科生产计划管理生产跟单
工作职责
1. 协助生产主管落实变压器生产计划的实施,跟进物料配备、工序衔接及生产进度管理。
2. 负责生产环节中的数据采集与报表汇总,保障生产信息的准确性和可查性。
3. 配合技术部门推进生产工艺的执行与改进,参与设备试运行、工艺参数设定等相关工作。
4. 协助开展生产现场的质量巡查,及时发现并推动处理生产过程中出现的异常情况。
任职要求
1. 本科及以上学历,机械、电气、自动化等专业优先考虑。
2. 熟悉电力设备制造流程,具备变压器构造或电气元器件基础知识者优先。
3. 具备良好的执行能力和对细节的关注度,能适应生产车间的实际工作条件。
4. 熟悉常用办公软件操作,具备较强的沟通协调能力及问题应对能力。
待遇:
1、薪资待遇:3000元-4000元,具体工资面议
2、五险一金
3、工作时间8:00-17:00,单双休
4、绩效奖金,满勤奖,免费通勤车,免费住宿,节假日福利
研发设计师
5-8千/月
其他生产营运人员1-3年大专CAD机加行业
1、依据客户需求,完成相关产品的设计工作
2、开展工艺分析,负责机械加工过程中所需的工装与夹具设计
3、需具备2年以上机加工现场工作经验,熟练使用CAD制图软件及excel、word等办公软件,掌握常用工程设计类三维软件
4、具有扎实的机械零部件制图基础知识
洗碗工1-2人全职
站前招后厨炸串工工资3500一4000,刷碗工(两个人刷)2800,以上人员月休2天,满一年加工龄50,电话
课程顾问
最新招聘职位海城某集团会所/负责人:45岁以下,有餐饮接待管理经验,五险一金6000-1万/月高新区知名早教:课程顾问/销售2500+高提成铁东大型洗浴:服务员3000/月+提成,午晚餐免费,上24休24,后半夜能休息鞍钢运维:装配钳工,五险,双休,8点~16点半腾鳌某化工厂:维修工5100~5500元/月,55周岁以下,能倒班,能戴面罩,入职交五险,免费工作餐+通勤车+洗浴,月+季度奖金,春节礼品鞍山某医院:人资总监贸易公司:外贸业务员,英语六/八级,双休五险液压工程师:1~1.5万元/月,能独立设计,全职兼职均可请咨询
设备工程师
8千-1.1万/月
设备工程师1-3年大专电气化专业、电工证、五险一金、13薪
1、熟悉分析解决现场设备突发故障,执行设备月、季、年度保养内容并做好记录;
2、中转设备重大事故的调查、分析;定期巡视自动分拣、流水线等设备,做好维修及保养并录入记录;
3、设备申购、调试、验收、维修、保养等设备档案资料的归档管理;
4、项目现场电气安装进度、质量的控制管理跟进;
5、中转设备机械部位安全改善及设备电气线路安全整改跟进。
设备工程师+电工证+萧山城南顺丰+薪资面议
8千-1.1万/月
设备工程师3-5年大专设备电工
杭州萧山顺丰 招聘设备维修工程师数名,薪资面议
岗位职责:
1.负责仓内设备的日常保养、巡检、维修等工作(涉及设备:摆轮、皮带机、滚筒线);
2.负责仓内设备备件、工具的日常管理、申购及盘点工作;
3.负责仓内各项设备类问题的对接处理;
4.负责仓内设备故障台账的记录及分析;
5.定期组织仓内操作人员,进行培训,降低操作故障;
6.完成上级交办其他工作事项。
工作时间:排班制节假日除外月休6-8天
智能设备工程师(焊装方向)
6-8千/月
设备工程师1-3年本科
【岗位职责】
1. 制定项目计划:
1.1 根据设备的日常使用情况及改进要求,做好项目的申报及相关资料的收集工作;
1.2 制定设备可靠性和可维护性改善目标;
1.3 对项目实施的现场管理及项目实施的进度进行协调;
1.4 在实施过程中对相关验收、审核、培训等进行协调。
2. 配件管理:
2.1 根据使用部门需求编制设备配件库存标准;
2.2 根据使用部门需求编制设备配件需求计划;
2.3 完善设备的配件清单,并根据配件的库存标准编制配件...
设备交付工程师
1-1.4万/月
设备工程师3-5年本科
【岗位职责】
1. 负责测试仪器或者测试系统的售后技术支持和客户端的安装培训,负责设备验收。
2. 负责和客户沟通产品应用需求,辅助研发人员做设计开发。
3. 积极配合技术主管的工作,协助完成产品制作、安装及调试。
4. 主管安排的其他工作。
【岗位要求】
1. 本科及以上,在自动化设备行业工作3年以上,机电、测控、自动化等相关专业,英语过四级。
2. 熟悉运动机构的控制原理,掌握各种气功元件、光电器件和传感器的应用,有独立解决工作...
985硕士-创新研发工程师
1.3-1.6万/月
其他生产营运人员月结经验不限硕士
1. 专业技术能力
- 理论基础:深入理解有机合成反应机理,具备坚实的化学与化工理论素养,能够敏锐捕捉行业技术发展趋势,结合企业实际业务方向筛选具有潜力的技术创新点,并运用专业知识设计科学可行的实验探索路径;
- 实验能力:熟练掌握常规有机实验操作技能(如化合物合成、分离、纯化等),能规范开展小试阶段探索性实验,准确记录实验过程数据并进行结果分析,具备初步的问题诊断、方案调整与优化能力;
- 学习能力:具备较强的知识吸收能力,能快速掌握新材料研发领域的新技术、新知识,适应企业在多方向上的研发探索需求;无硬性技能要求(如核磁、液相表征、配方设计等),但有相关经验者可优先考虑。
2. 创新与探索能力
- 思维开放,善于突破固有研发模式,拥有较强的创新意识和主动探索意愿,能积极获取前沿行业信息,结合企业现有业务提出具备实施可能性的实验研究方案;
- 具备一定前瞻性判断力与逻辑推理能力,能对探索实验结果进行系统归纳与分析,评估技术转化潜力及应用场景,为公司研发方向提供有效决策支持。
3. 沟通与表达能力
- 善于交流互动,能够清晰、条理分明地汇报实验进展、成果数据及技术见解,顺畅对接跨部门协作需求;
- 具备良好逻辑思维能力,能系统梳理研发思路,准确分析实验问题,保障研发流程有序开展,同时积极配合团队完成各项协同任务。
4. 工作态度与执行力
- 主动性强,责任感突出,能依据项目节奏自主规划工作安排,配合项目需要承担额外工作时间,确保研发节点按时达成;
- 作风严谨,对待实验任务认真细致,重视操作细节,严格执行实验规程,杜绝因人为疏漏影响实验准确性与进度;
- 抗压能力良好,能接受探索过程中存在的不确定性(如实验未达预期、方案迭代等),面对挑战能及时总结、调整策略,持续推进问题解决。
电气研发工程师
7千-1.4万/月
其他生产营运人员月结经验不限硕士超高压
岗位描述:
1. 参与研发样机整体电气绝缘系统的设计工作
2. 参与产品水路相关仿真分析任务的实施
3. 独立开展阀塔电场、磁场仿真计算及杂散参数提取等工作
4. 编制并参与审核电气绝缘类设计文件、技术协议、试验方案等资料
5. 承担研发样机组装、调试与试验阶段中电气绝缘技术支持及问题处理
6. 协助处理设计、制造、测试及现场应用各环节的技术难题;为项目前期准备、投标过程提供技术支撑与培训服务
任职要求:
知识:
1. 掌握电气工程、电工原理、电磁场理论等相关基础知识
2. 具备高电压环境下绝缘设计的专业知识
3. 熟悉静电场、电磁场及电动力学的分析方法,可独立完成仿真建模与计算
工具:
1. 熟练操作常用有限元仿真分析软件
2. 了解结构设计相关工具的应用
综合素质能力:
1. 具备良好的沟通协调能力,善于运用协作策略推动团队合作
2. 具备一定的技术风险预判能力,能结合经验识别并规避复杂技术问题
3. 拥有较强的信息获取、文献检索及自主学习能力
打字 做表 开票 跑银行业务
3-4千/月
工厂文员生产跟单交通补助1-2人月结1年以下学历不限全职不需要出差双休文员经验
岗位职责:
1. 负责生产订单的全程跟进,协调采购、生产、仓储及物流环节,确保交期准确
2. 整理并维护生产相关单据(如BOM、工单、出货单等),保证数据及时性与准确性
3. 协助编制生产计划表,跟踪进度并及时反馈异常情况
4. 对接客户与内部部门,处理订单变更、交付确认及售后信息传递
5. 完成日常文员工作,包括资料归档、报表汇总、会议记录及办公事务支持
任职要求:
1. 学历不限,具备基础办公软件操作能力(Excel、Word等)
2. 工作细致耐心,责任心强,具备良好的沟通协调能力
3. 有生产跟单或文员相关经验者优先,无经验可带教
4. 具备基本的数据统计与文档管理意识
5. 服从安排,适应生产型企业节奏,能配合阶段性加班
项目工程师
6-8千/月
其他生产营运人员3-5年本科
【岗位职责】
1. 项目全流程管理:负责压缩机新产品研发、技术升级或定制化项目的全生命周期管理,涵盖项目立项、方案设计、样机试制、测试验证、量产转化至交付验收的全流程,确保项目按计划、成本、质量目标推进。
2. 技术方案制定与落地:协同研发、生产、采购等部门,制定压缩机项目技术方案,明确产品结构、性能参数、工艺路线;解决项目执行过程中的技术难题。
3. 跨部门协同与资源协调:对接研发团队输出的设计图纸与技术标准,协调生产部门落实样机试制与量产工艺,联动采购部门完成核心零部件的选型与供应商对接;组织项目例会,跟踪进度、同步信息、协调资源,推动问题闭环。
4. 测试验证与质量管控:制定压缩机整机及零部件测试方案,主导或配合完成性能测试、可靠性测试、工况模拟测试等;监督项目各阶段质量管控,确保产品符合行业标准、客户需求及公司质量体系要求。
5. 项目文档与成本管控:编制项目立项报告、可行性分析报告、技术交底文件、项目总结报告等全套文档;管控项目成本,优化物料选型与工艺方案,降低研发与制造成本。
6. 客户与售后技术支持:配合销售部门对接客户技术需求,提供定制化压缩机解决方案;协助售后部门处理产品交付后的技术问题,收集客户反馈并推动产品迭代优化。
【岗位要求】
1. 学历与专业:本科及以上学历,机械工程、机械设计、热能与动力工程、流体机械等相关专业。
2. 工作经验:具备3年以上压缩机行业项目管理或技术研发经验,有压缩机新产品开发项目经验者优先。熟悉压缩机产品结构、工作原理、制造工艺及测试标准,能独立解决项目执行中的技术问题。
3. 能力要求:掌握项目管理方法论,具备项目计划制定、进度跟踪、风险管控能力,持有PMP证书者优先。具备扎实的机械设计、工艺规划知识,能看懂压缩机装配图、零件图,熟练使用CAD、SolidWorks等绘图软件。具备良好的跨部门沟通协调能力,能有效推动团队协作,解决项目冲突。工作严谨细致,有较强的责任心、抗压能力,能适应多项目并行推进的工作节奏。
4. 其他要求:了解压缩机行业相关国家标准(如GB/T 10892)及行业规范。具备英语读写能力,能阅读英文技术资料和标准文档者优先。
液压工程师
1-1.5万/月
其他生产营运人员5-10年本科
1. 有液压机械、液压系统设计工作经验。
2. 熟练使用CAD等设计软件,熟悉液压元件原理、油路设计及系统调试。
3. 能独立完成液压项目设计、现场调试,具备较强的问题解决能力。
4. 工作严谨负责,有液压设备、工程机械、液压站相关经验者优先。
入职五险一金工厂设备主管法休福利全
1-1.3万/月
厂长/主管5-10年大专1-3年设备维保经验要求有设备维保经验电工证自动化机械经验需要出差食品机械经验企业(甲方)不需要倒班不需要夜班数控设备经验
工作地点:鞍山海城、吉林舒兰
岗位内容:
1.负责机械设备的安装、保养、检修及维护工作的指导与管理。
2.诊断机械设备运行中的故障,制定处理方案,并对接供应商完成维修与配件更换。
3.编制设备维护计划,跟踪并监督执行进度与实施效果。
4.保障污水处理系统、制冷装置及生产线机械设备的正常运转。
5.完成设备运维相关的记录整理和报告编制工作。
任职要求:
1.具备机械工程类专业背景,且拥有5年以上设备维护或机械管理相关工作经验。
2.掌握常用机械设备的运行原理与维护技术,能独立处理典型故障问题。
3.具备良好的沟通协调能力,可与供应商、客户及其他协作方顺畅对接。
4.工作态度认真负责,作风细致严谨,能按时高效完成各项任务安排。
5.具备较强的环境适应与抗压能力,能够接受现场驻点工作模式。
社招-集团设备主管
1.5-2万/月
生产设备管理员经验不限本科
1. 具备化工领域或大型制造企业设备管理相关经验;
2. 拥有设备技术升级、节能减耗项目实施经历者优先;
3. 取得高级工程师职称或具备同等专业资质者优先;
4. 有主导设备管理体系改进或信息化系统落地实践经验;
5. 具备连续反应生产装置运行管理经验者优先;
参与过设备选型、采购执行、安装调试等项目环节者优先考虑。
6. 确保设备稳定高效运行,有效控制故障发生频率;
7. 解决连续化反应装置在试生产及量产过程中的技术难题,并推进持续改善;
8. 推进设备技术革新与装备升级,提高设备运维专业化水平;
9. 负责设备团队组织建设,强化技术力量与服务效能;
10. 保证设备管理工作满足安全规范及企业内部管理制度要求;
11. 组织协调内外资源,保障备品备件供应及时性与维修作业质量。
设备经理(10059)
1-2万/月
生产设备管理员10年以上大专化工设备
岗位职责:
1. 负责机械设备从规划、采购到安装调试及运行维护的全流程管理。
2. 建立并优化设备维修、保养与持续改进机制,保障设备高效稳定运转。
3. 组织制定设备管理标准与技术规范,确保操作符合公司质量、环保与安全要求。
4. 负责机械设备团队管理,激发员工积极性与责任意识,持续提升团队专业能力。
任职要求:
1. 具备机械工程类相关专业背景,且拥有5年以上化工行业设备管理经验。
2. 熟悉机械设备市场动态,掌握行业新技术发展趋势与前沿信息。
3. 具备优秀的团队管理与领导力,重视人员培训与职业发展。
4. 拥有良好的沟通协调能力,能够在突发事件中快速响应并妥善处理。
5. 具备基本英语读写能力,可查阅相关技术文档与专业资料。
选矿厂负责人
1.2-2万/月
厂长/主管5-10年大专选矿贵金属矿金属矿
工作地点:延边州和龙县矿区,需驻矿工作,不能接受请勿投递简历。
岗位职责:
1、全面负责厂区的日常运转及行政事务管理,并向总经理汇报工作。
2、组织制定并完善全厂各项管理制度与各岗位职责,监督制度落实与执行情况。
3、统筹开展全体员工在管理制度、岗位职责、技术技能及安全教育方面的应知应会培训。
4、组织推进设备设施的技术改造、维护保养工作,对设备定期检修做出准确及时决策。
5、根据实际生产状况动态调整生产计划,确保综合回收率与设备完好率达标。
6、落实公司成本管控要求,持续优化厂区运行成本,在保障产量与质量基础上实现降本增效。
7、牵头完成车间运营工作的月度总结,整理并提交相关经营数据报表。
任职要求:
1、选矿类相关专业,具备大专或以上学历,拥有10年以上矿业领域从业经历。
2、具有5年以上金属矿山选矿厂工作背景,其中至少3年专注于金矿选矿实践。
3、掌握选矿设备管理体系知识,曾主导或参与选矿厂前期筹建工作。
4、了解国家关于矿山行业的法律法规及相关政策规定。
职位福利:五险一金、包住、包吃、节日福利
设备开发工程师
6千-1万/月
设备工程师3-5年本科
【岗位职责】
1. 负责设备的方案设计、开发实施及性能优化,确保设备功能满足使用需求。
2. 参与设备选型与技术评估,保障设备的可靠性与适用性。
3. 配合团队完成设备的安装调试与运行验证,确保稳定投入使用。
4. 对现有设备进行技术维护与升级,及时解决运行中的技术问题。
5. 跟踪行业技术发展,推动新技术在设备开发中的应用。
【岗位要求】
1. 具备扎实的设备开发专业知识,能够独立开展开发工作。
2. 具有良好的沟通协调能力,能与多方协作推进项目进展。
3. 具备较强的学习能力,能快速掌握并应用新技术。
4. 工作积极主动,能够在多任务环境中高效完成工作。
5. 对设备研发有持续热情,乐于面对技术挑战。
设备技术员
4-7千/月
设备工程师5-10年本科安装/调试维修/保养装配设备特种设备电气设备
1、熟悉发电与供暖企业相关设备的安装及调试流程
2、具备5年以上行业工作经验
栏目概述
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