本店招聘零活工长工两名，年龄40左右，干净利落，早7.30晚5。有意者详谈 电话 禧龙防腐木园林二路泉福（闽南）饭店 望各位兄弟姐妹互介

有组织能力，主要是工地施工，电焊技术要好，会开车

本店招聘零活工长工两名，年龄40左右，干净利落，早7.30晚5。有意者详谈 电话 禧龙防腐木园林二路泉福（闽南）饭店 望各位兄弟姐妹互介

本店招聘零活工长工两名，年龄40左右，干净利落，早7.30晚5。有意者详谈电话禧龙防腐木园林二路泉福（闽南）饭店望各位兄弟姐妹互介[抱拳][抱拳][抱拳]

线路巡检维修员（中铁二局）一、岗位职责1、负责沈阳地铁线站内线路日常巡检、隐患排查及维修养护工作；2、规范填写巡检记录、作业日志，整理内业相关资料；3、实行师徒带教模式，零基础可学，定向培养线路工长、技术工程师。二、任职要求男性，吃苦耐劳，长期扎根沈阳、服从现场安排，接受夜班工作。三、工作时间1、晚20:00—次日06:002、每月排班出勤12-20天，法定节假日轮休调班，休息充足。四、薪资福利1、月薪3800元，免费包住，自理餐食2、发展稳定：晋升通道明确，从基层巡检→线路工长→工程师稳步晋升，定期开展现场实操+内业综合考核，考核通过可提升待遇五、工作地点沈阳地铁1号线、10号线站内招聘工长（三人）：有地铁或大铁施工或者维修工作二年以上，熟悉轨道，道岔精调，工班管理。工资6一7千。年龄50周以内。文秘（1人）：熟练办公软件，会议纪要编辑等，工资险后3000+。

沈阳市皇姑区招工长/工程师

装饰装修瓦工工长，做过洗浴项目的优先录用 诚招经验丰富的装饰装修瓦工工长，带领团队打造优质工程！ 岗位职责： 1. 独立统筹完成各类瓦工项目，全程把控施工质量与进度； 2. 熟练解读施工图纸，精准按图施工，优化施工细节； 3. 协调班组工人及水电、木工等各工种高效配合，保障项目推进； 4. 独立完成瓦工材料下料与核算，合理管控材料损耗。 要求手艺精湛、责任心强，有团队管理经验优先。具体待遇可电话咨询，待遇优厚，项目稳定，欢迎有意者联系！

沈阳市招工长/工程师

施工工长管人管事

沈阳市和平区招工长/工程师

长期招聘加固工人，260-300一天，有相关经验的优先优先

督导工作内容 负责对门店定期巡查，确保营运标准和服务质量。 门店在试运营和没开设之前，需要在公司了解公司的产品，如果有外出试吃活动安排，需要参与试吃调研，给顾客品尝新品零食，看看哪些口味更受欢迎，记录一下，交给经理就可以，辅助新店选址选品决策！ 福利待遇： 试用期单休，底薪4000，转正双休，底薪5500 综合收入5000~8000，五险一金，双休日，早九晚六，提供员工宿舍！ 看看工作内容和薪资合适嘛

保安招聘：夜班保安工作时间：5点至7点，上14小时休36小时（每月15个班），，年龄60左右，身体健康，无违法犯罪记录。工资2200元/月，次月10日开资。工作地点：小津桥路42号东远国纪花园（地铁一号线东中街站B口北行五分钟）联系人：张班长

招工：水电带班一名，要求精通图纸，会电脑，有足够能力水电带班班长 ， 岗位：水电带班/水电工长 1. 精通水电施工图纸，识图、审图、深化能力强，能看懂系统图、平面图、大样图 2. 熟练使用电脑办公，会基础表格、文档整理，会简单工程资料优先 3. 多年水电现场带班经验，独立带过班组，现场统筹管理能力强 4. 懂施工规范、懂质量验收、懂安全管理，现场突发应急处置能力强 5. 沟通协调能力优秀，擅长和公司项目部、监理、各方对接汇报，好沟通、执行力强 6. 为人踏实负责，责任心强，能带班组保质保量完成工期任务，服从管理 7. 手艺过硬、懂预埋、安装、后期调试全流程，懂人工调配、成本把控优先 薪资待遇 - 薪资：12000-14000 - 待遇优厚，诚心找长期合作的优秀水电带班 工作地点：江西省景德镇市 联系方式：(微信同号）

1干活农村自建房的工作 2.能看图纸，懂算量 3能划线，沟通良好！ 注明:没有干活当过农村自建房工长的请不要联系！费用11000元每个月，不压工资

招聘：项目工程师薪资：7000-10000元

岗位职责： 1、能独立承接家装或公装项目的工长，负责组织施工队伍进场作业； 2、现场施工管理与整体进度把控，监督各工序按规范标准实施； 3、协调材料、设备及人员安排，保障项目顺利推进； 4、监督施工现场安全与文明施工，确保作业环境合规； 任职要求： 1、具备较强的施工组织能力和现场应变能力； 2、熟悉装饰装修施工工艺及验收标准； 3、能有效沟通设计及客户各方； 4、责任心强，能够承担现场管理的综合责任；

有装修公司经验的工长，有自有工人，月承接能力之前5-8户。

1. 工艺技术与标准化体系构建 · 制定、优化并监督实施公司工艺技术标准及相关管理制度。 · 组织编制、审核、修订及归档岗位说明书、作业指导书等关键工艺文件与基础管理文档。 · 主导新工艺、新技术、新材料的调研分析、可行性评估及落地应用推进。 2. 项目全流程工艺支持与管控 · 前期技术支持：牵头新建或改扩建项目的工艺可行性论证，为可研、能评、环评提供核心工艺参数与技术方案，并跟进审批流程。 · 设计与施工监管：全面审查厂房布局、设备配置及辅助设施图纸的工艺合规性，主导项目建设进度协调与跟踪。 · 技术资料管理：组织完成项目各阶段最终版工艺图纸和技术资料的收集、校核及系统化归档工作。 3. 生产线技改与设备技术管理 · 主导现有生产线设备升级、改造和重建项目的技术方案制定与执行。 · 负责相关项目中设备选型、工艺条件确认、技术指标核定及全过程技术跟进。 · 设备状态管控：对生产设备及工艺系统开展定期检修的技术复核与维修质量验收，确保恢复至规定运行标准。 4. 生产保障、工艺优化与成本控制 · 为日常生产提供技术支撑，主导解决重大工艺难题。 · 消耗管理：跟踪统计能源、备件等资源使用情况，开展数据分析，制定并推动实施降耗措施与管控机制。 · 持续推进工艺改进，提升产品质量，降低制造成本。 5. 企业管理协同与内部管理落实 · 配合公司管理要求，协助完成与本部门相关的企管职责落地及考核配合工作，推动各项基础管理措施有效执行。 · 负责工艺技术团队的日常运作管理、人员培养与绩效考核。 6. 专项工作执行 · 高效完成总裁交办的其他工作任务。

1. 全面统筹部门日常运作，严格落实公司各项管理规范与制度要求。 2. 组织开展设计输入资料的收集与分析工作，牵头组织本专业各类设计方案的研究与确定。 3. 统筹并指导所辖专业设计人员完成施工图设计任务，并合理安排校对环节。 4. 主导解决分管专业在设计过程中的技术难题，协调与其他专业部门之间的协作关系。 5. 组织所辖专业的设计负责人向关联专业提出设计条件，并以书面或图表形式提供所需技术资料，负责最终审定。 6. 对分管专业涉及的各项技术工作实施审核或授权开展审核工作。 7. 监督并推动分管专业技术文件的发布、归档及对外交接等流程的执行。 8. 编制分管专业的技术标准与设计指导文件，督促相关设计及校审人员切实履行岗位职责。 9. 统筹管控分管专业各项工作计划的推进进度，确保按时保质完成任务。

岗位职责： 1. 承担内窥镜及配套有源设备的研发与设计工作； 2. 对现有产品进行优化与维护，参与工艺分析，识别产品问题并提出有效改进方案； 3. 输出三维及二维工程图纸，完成零部件选型，编制产品BOM清单、设备说明书、规格书等相关技术文档，涉及精密仪器及拉力类产品设计； 4. 推进从设计到小批量生产的全流程衔接，提供专业技术支持，确保交付质量和时间节点； 5. 协同工艺与生产部门，给予技术指导，完成样机的装配与调试任务； 6. 监控项目执行进度，针对生产中发现的设计问题及时评估处理，并完成设计变更的编制与发布； 任职要求： 1. 本科及以上学历，具有机械设计相关领域工作经验； 2. 熟练掌握CAD、Solidworks等设计软件操作； 3. 熟悉机械加工流程，了解非金属材料的基础特性； 4. 具备良好的工作主动性、沟通表达能力及团队合作意识； 5. 拥有创新思维和独立分析解决技术问题的能力； 6. 有医疗器械行业从业经历者优先录用。

岗位职责 1.工艺设计与优化：制定钣金产品（如机箱、机柜、结构件等）的工艺方案，评审图纸的可生产性，持续优化冲压、折弯、焊接等核心工序流程。 2.生产技术支持：针对激光切割、数控冲床、折弯成型等环节的技术问题提供解决方案，调整设备参数，提高加工精度与作业效率。 3.降本增效：通过材料利用率提升、工艺路径优化、工时精简等方式控制制造成本，推进自动化技术应用与升级。 4.质量控制：建立钣金件质量检验规范，识别并分析质量问题根源（如变形、毛刺等），主导实施工艺改善措施。 5.跨部门协作：协同设计、生产、采购等部门，保障产品从设计图纸到批量生产的顺利衔接与高效落地。 任职要求 学历经验：大专及以上学历，机械、材料类相关专业，具备3年以上钣金工艺领域工作经验。 核心技能： 熟悉钣金全工序工艺（激光切割、冲压、折弯、焊接）及常用材料特性（如SPCC、铝板等）； 熟练操作AutoCAD、SolidWorks（钣金模块）及CAM排版类软件； 掌握钣金行业通用标准（如GB/T1804），具有工装夹具开发设计能力； 思维条理清晰，具备独立分析和解决问题的能力，能推动持续改进（如运用8D方法）。

绘图，测量尺寸，制定设计方案

一、公司简介 本公司专注于农贸产品经营，深耕农产品供应链领域，业务发展稳定，现因业务拓展，面向社会公开招聘订单文员，欢迎踏实肯干、认真细致的求职者加入！ 二、岗位名称 订单文员 三、工作内容 1. 依托公司系统，按标准流程处理农产品电子订单，完成数据核对、订单录入等电脑操作工作； 2. 纯文职技术岗，全程电脑办公，无任何销售性质，无需打电话，绝非淘宝客服； 3. 无需专业经验，会基本电脑操作即可上手。 四、任职要求 会基础电脑操作，工作细心、有责任心，能稳定长期工作。 五、工作时间 9:00-16:00，周末双休，法定节假日正常休息，不加班！ 六、薪资福利 1. 试用期1个月：薪资4500元+提成，入职缴纳五险； 2. 转正后：薪资6000元+提成，福利待遇稳定； 3. 晋升机制：公司实行公平透明晋升体系，员工最快半年可申请晋升，经理岗月薪10000-20000元，总监岗月薪20000-40000元，发展空间广阔。

需熟练掌握标识标牌、钣金工艺及相关图纸，协助厂长进行日常人员调度，负责质量与工期的管控工作

岗位职责 1. 统筹管理生产各环节，编制并执行生产计划，保障订单准时、保质、保量完成，持续提升生产效率与产品良品率。 2. 负责生产团队建设与日常管理，推动团队高效协同，及时协调处理内部协作问题与工作障碍。 3. 监控生产成本支出，合理调配原材料、设备及人力资源，优化资源配置，降低损耗，达成降本增效目标。 4. 严控设备运行与产品质量，定期开展安全巡检与质量抽样检测，防范安全事故与批量性品质异常。 5. 联动技术、销售等相关部门，传递生产中遇到的技术瓶颈与客户反馈，协助推进工艺升级与产品改进。 任职要求 1. 学历与专业：大专及以上学历，机械制造、工业工程等相关专业优先考虑。 2. 工作经验：具备2年以上机械制造领域生产管理经验，熟悉真空设备（如真空镀膜机、真空泵、真空干燥机等）生产工艺与流程者优先。

工作内容： 1、订单管理：对接客户需求，确认订单具体信息与特殊要求，及时提供准确报价；全程跟进订单执行进度，与技术、运营及生产团队紧密协作，保障交付时效；应对订单调整与突发情况，确保各环节顺利推进；统筹物料调配与物流方案，保证货物按时送达指定地点。 2、文档管理：负责订单全流程相关文件的整理与归档，包括合同、发票、图纸等资料的核对与传递。 3、数据汇报：定期向上级反馈订单执行状态及存在的问题，快速响应并解决执行过程中的难点；通过数据分析识别流程瓶颈，提出可行的优化建议。 4、客户维护：持续维护客户关系，高效回应客户咨询与反馈，妥善处理投诉，提升客户体验与满意度。 岗位要求： 1、具备3年以上相关岗位工作经验，沟通能力强，应变灵活，工作细致负责，能承受工作压力。 2、中专及以上学历，年龄不超过40岁。 工作时间：早八晚五，单休，缴纳五险。 薪资：月薪4000元起，绩效上不封顶。

本店招聘零活工长工两名，年龄40左右，干净利落，早7.30晚5。有意者详谈电话禧龙防腐木园林二路泉福（闽南）饭店望各位兄弟姐妹互介[抱拳][抱拳][抱拳]

╭┬┬┬┬┬┬┬┬┬┬╮    民大东区食堂招聘   ╰┴┴┴┴┴┴┴┴┴┴╯[庆祝][庆祝][庆祝][庆祝][庆祝][庆祝][庆祝][庆祝][庆祝][庆祝]招厨师一名工资6500-7000两个师傅炒新手勿扰，手法快的7000，《办事秃露反帐的别打电话》寒暑假有假期补助工资，工作时间早7点半，到晚8点，休息两小时，长期合作的，非诚勿扰电话，同步151****4277

招聘后厨一名，要求手脚麻利，人勤快，会切菜配菜拌凉菜，工资五千～六千，联系电话