
材料工程师
1.5-2.5万/月
材料工程师5-10年本科材料研发高分子材料纤维材料塑料材料
材料工程师
岗位职责:
1. 主要开展新材料领域的调研与分析工作;
2. 负责新材料的研发与性能验证,参与新工艺的试验与试制,配合完成新设备的选型、采购及调试;
3. 为项目推进提供关于新材料、新工艺方面的技术支撑;
4. 组织编写材料相关的标准文件和技术规范;
5. 完成领导安排的其他相关工作任务。
任职要求:
1. 本科及以上学历,材料、高分子、化工、纤维、纺织等相关专业,具备汽车保险杠、格栅、扰流板、减震垫、地毯、顶棚等部件材料经验者优先;
2. 英语达到CET-4及以上水平,口语表达能力强的优先考虑;
3. 具备良好的沟通协调能力,能承受一定工作压力,具有较强的服务意识和团队合作精神;
4. 熟练使用Office办公软件。
其他生产营运人员月结1-3年大专设计变更
岗位职责:
1. 负责整车/零部件产品开发流程中设计变更的统筹与执行管理
2. 主导CCB(变更控制委员会)会议的组织工作,编写会议纪要并推动决议落实
3. 独立跟进设计变更从审批、批注到实施的全流程,保障变更有效落地
4. 管理ECR(变更请求)→ CCB评审 → ECN(变更通知)→ 实施执行 → 闭环归档的全过程流转
5. 联动研发、生产、供应链等多部门,确保变更推进过程中的高效协作
6. 维护BOM结构数据,保证变更后物料信息的准确性和可追溯性
岗位要求:
1. 熟悉整车/零部件产品开发流程,掌握量产阶段设计变更规范及断点切换机制
2. 具备BOM架构理解能力,了解物料管理及研发-生产-供应链协同运作逻辑
3. 精通ECR→CCB评审→ECN→实施落地→归档闭环的设计变更管理体系
4. 具备CCB会议组织经验,能独立完成纪要整理与决策事项跟踪
5. 可自主推动设变在各环节的审批、反馈与执行,确保变更顺利实施
6. 有新能源汽车(智界车型)行业经验者优先考虑
芜湖弋江区生产储备干部大专或者本科毕业生,没有工作经验也可,从基层开始培养,晋升快,工资6-9k
6-9千/月
生产运营20人以上月结经验不限学历不限全职两班倒月结工资
生产储备干部
大专或者本科毕业生,没有工作经验也可,从基层开始培养,晋升快,工资6-9k
材料研发工程师(UV制程方向)
1.2-2万/月
材料工程师5-10年本科无机非金属材料经验玻璃材料经验UV制程高分子材料经验半导体经验仪器仪表经验自由基材料选型经验阳离子材料改性经验电子/通信经验丙烯酸材料/产品量产经验材料检测经验高分子材料相关专业环氧化学相关专业材料合成经验
【岗位职责】
1. 负责偏光片光学贴合UV胶(自由基丙烯酸、阳离子环氧体系)的配方开发与迭代,完成小试、中试到量产导入全流程,适配TV、车载、工控类显示偏光片复合制程。
2. 主导攻关冷热冲击裂纹、高低温分层、黄变、固化内应力、PMMA底漆附着力失效、缩孔、发粘、边缘应力开裂等关键技术问题,从树脂结构、单体活性、助剂配伍层面进行配方优化。
3. 基于TAC、PVA、PMMA带底涂等基材的CTE、模量、吸水率差异,设计胶体Tg、交联密度、断裂伸长率及固化收缩率,实现多层结构力学匹配,提升耐冷热冲击及双85湿热可靠性。
4. 配合涂布、贴合、固化、熟化制程,研究胶厚、能量、产速、熟化条件对性能的影响,输出工艺窗口评估报告及研发SOP。
5. 搭建并完善UV胶评价体系,涵盖光学性能(透光率、偏振度)、力学性能(剥离力)、可靠性(冷热冲击、双85、耐候)、流变及固化动力学(转化率、残留单体);独立完成DOE设计与失效分析。
6. 负责树脂、单体、引发剂、助剂等原料技术评估与选型,推进降本及环保合规(RoHS/REACH);整理研发数据、撰写技术报告及专利。
7. 对车间批量异常进行根因分析,联合工艺、品控团队定位材料或工艺端责任,输出配方整改方案。
【岗位要求】
1. 学历经验:高分子材料、精细化工、材料科学、应用化学等相关专业;3年以上UV胶独立研发经验,偏光片/光学膜贴合UV胶方向优先,完整经历配方开发到量产全流程。
2. 专业能力:
2.1 掌握自由基丙烯酸与阳离子环氧两套UV固化体系,了解两者性能差异及适用场景。
2.2 熟悉偏光片常用基材(TAC、PVA、PMMA带底涂)的基本特性,能针对不同基材调整配方。
2.3 有解决UV胶典型问题的实战经验,如开裂、黄变、附着力差、固化不完全、应力翘曲等。
2.4 了解光学膜涂布贴合工艺流程(电晕、底涂、固化、熟化),能配合工艺端进行参数匹配。
2.5 能操作流变仪、剥离力机、冷热冲击箱、双85箱、UV能量计等常用研发检测设备。
产品设计工程师(应届毕业生)
8千-1.3万/月
其他生产营运人员经验不限本科液冷设计ANSYSAutoCADSolidWorksUG
岗位职责
1、负责液冷板及流道结构方案设计,进行3D建模与2D工程图输出,满足动力电池、储能系统、新能源汽车等领域的液冷散热需求。
2、利用热仿真工具开展流阻、压降、温度均匀性、散热效能分析,优化流道布局、壁厚参数及进出水口结构,实现散热性能与轻量化目标。
3、负责材料选型工作,如3003/6063铝合金等,结合摩擦焊、钎焊、激光焊、型材挤压、冲压等工艺特点,提出匹配制造工艺的设计方案。
4、主导液冷板新产品立项,完成图纸标准化、BOM搭建、规格书编制,协同客户研发团队及内部生产、工艺、质量部门,推进样品制作、试产至小批量生产全过程。
5、主导DV验证并推动问题闭环:协助完成气密性、耐压、冷热循环、爆破压力、防腐蚀等可靠性测试,解决试制和量产前阶段的结构性能异常问题。
6、建立技术标准与文档体系:制定液冷板设计规范、公差要求、装配标准;输出设计方案、仿真分析报告、测试数据、变更通知文件,实施图纸版本有效管控。
7、控制成本与轻量化设计:在确保性能达标基础上,优化结构方案,减少材料使用,简化加工流程,降低物料与制造成本。
8、承担技术沟通职责:对接客户关于散热性能的需求,提供技术方案、选型建议与设计指导,完成技术答疑、方案评审及技术交底工作。
9、开展竞品分析与技术升级:研究行业主流液冷板结构、流道形式及集成化设计发展方向,推动产品迭代与新技术应用落地。
10、根据项目进度和客户要求,按时提交相关技术文件资料。
岗位要求
1、本科及以上学历,机械、热能、流体力学、材料等相关专业背景
2、熟练掌握SolidWorks / UG(NX) / Creo等主流三维设计软件,精通AutoCAD二维出图,能够依据GB/ISO/ASME标准完成图纸标注、公差、形位公差、表面粗糙度等技术表达
3、具备电池液冷板或储能液冷板结构设计相关实习经验者优先考虑
4、能熟练运用UG/Creo/SolidWorks、AutoCAD完成三维建模与工程图输出;熟悉铝材特性,了解钎焊、搅拌摩擦焊、CNC加工、检漏等工艺流程;掌握液冷板流道设计、密封结构及与电池托盘的安装连接方式,具备热流体仿真能力者更佳
5、可独立完成产品从设计到量产的全流程工作,包括BOM编制、图纸输出、试产跟踪及问题整改,熟悉产品可靠性标准与测试规范
保险杠结构设计工程师
1.4-1.8万/月
其他生产营运人员5-10年大专汽车外饰结构设计保险杠系统开发交付物管控整车项目主导
工作职责
1. 主导T1FT项目中保险杠系统的方案设计与开发,确保设计符合整车安全标准及外观造型需求。
2. 负责保险杠设计相关交付成果的编制、提交及审查,确保文件完整且符合规范要求。
任职要求
1. 统招大专及以上学历,车辆工程、机械设计及其自动化等相关专业背景。
2. 拥有5年以上保险杠设计经验,掌握保险杠从概念到量产的完整开发流程。
线束设计工程师
1-1.5万/月
其他生产营运人员1-3年本科汽车线束CATIA数据迁移技术标准遵循跨部门协作
工作职责
1. 负责将部件及功能开发阶段的完整数据与电气规范,高效对接至线束系统开发环节,确保信息传递准确无误且内容完整。
2. 依据大众汽车集团技术规范,开展线束系统的方案设计与持续优化,确保产品满足合规要求。
3. 与部件开发团队紧密配合,协调解决数据交接中的技术分歧,保障跨部门协作顺利推进。
4. 编制线束开发相关技术文件,保证开发过程可追踪、可验证。
任职要求
1. 本科及以上学历,具备2年线束开发工作经验,专业方向为车辆工程、电气工程或相近领域。
2. 拥有汽车线束开发实践经历,掌握大众汽车集团技术标准者优先考虑。
3. 熟练使用线束设计软件(如CATIA、E3.series等),能独立完成数据转换与系统架构设计。
4. 具备良好的逻辑思维能力,能够迅速识别并处理数据迁移中的技术难题。
5. 具备优秀的沟通协调能力,可有效推动多团队协同项目的实施。
招3个焊工学徒450/天不要证包吃住0基础直接上岗
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二保焊薪资:450 元 / 天
要求:熟练焊工即可,不需要焊工证,会烧焊,焊缝成型达标,身体健康,能吃苦耐劳
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人数:只招 3 人,招满即停
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铜陵净化项目工地招水电工50人
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水电工1-2个月20人以上
铜陵市铜官区工业净化厂房招水电工50人,提供住宿,工期2个月,有意向可以电联
工长工程师
岗位职责:
1.全面负责家装项目的计划、组织、实施与交付,确保工期、质量、安全及成本目标达成
2. 落实安全生产责任制,组织安全检查与隐患整改,杜绝重大安全事故
任职要求:
1. 具备家装工程类相关专业背景,学历要求不限(优先本科及以上)
2.有5年以上施工现场管理经验
3.熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准,具备较强的成本与风险管控意识
4.具备良好的沟通协调能力、团队领导力及应急处理能力
5.住在杨浦区、虹口区、宝山区优先
农村自建房大包工长
6千-1万/月
工长综合承包月结兼职假期工全职
我们是一个农村自建房的平台网站上面有很多申请入驻的施工队和材料商,我们是专门做全国农村自建房项目的,基本上都是大包为主。
任职要求:
1. 具备农村自建房项目管理经验,熟悉施工流程
2. 善于沟通协调,能有效处理现场各类问题
3. 责任心强,能够承担施工现场的管理责任
4.有能力独立带班,都是包工包料的。
5、需要自己有工人和班组资源,一个人独立带班的能力。
工长月结
大连市金州区招工长/工程师高端技术岗位
SK海力士半导体~最大供应商
诚聘 《调试测试&质量工程师》
具体要求:
40岁以下,本科以上学历,机电一体化、电气自动化、机械电子、与测控技术、仪器等相关专业。
工作内容:
(2)负责自控系统现场质量检验、配合自控工程师进行系统调试测试,自控系统所需材料的入场检查及报验,报审文件的制作及提交。
工作职责:
(3)负责自控系统的现场施工质量检测,包含按照施工技术规范的现场核验、自控回路测试,熟悉CAD。
工作时间:
(4)长白班早上7点至下午4点,8小时双休。法定假日全休,公司的福利待遇非常齐全,年终奖。企业提供食宿。
工资福利:
(5)入职五险一金,基本工资10000,加企业各种补助,综合工资15000以上。高手可以和企业面谈。必须能适应出差。
(6)工作地址:大连开发区双d港SK海力士院内。有意者随时报简历,随时面试,随时上岗。
咨询电话;
工长工程师月结
北京地区急需招聘高薪高B工程师,年薪税后30万元,公司提供社保及食宿,并协助完成B业绩。项目为工期两年多的高速隧道工程,表现良好者可长期合作。有意向者可联系报名。
机电安装工长
9千-1.4万/月
工长月结全职
岗位职责:
1.负责施工现场的测量放线、技术交底及工序验收工作
2. 监督施工进度与质量,协调各工种配合,确保按图施工
3.编制施工日志、检验批资料及现场签证等工程资料
4. 落实安全文明施工措施,排查并整改现场安全隐患
5. 配合项目经理完成进度款申报、材料计划及现场变更管理
任职要求:
1. 专业机电安装专业现场调度,以及按照计划,具备机电安装,以及隧道机电安装相关工作经验者优先
2. 熟悉建筑施工规范、质量验收标准及常用施工工艺
3.具备基础CAD识图能力,能独立完成现场技术指导
4.责任心强,吃苦耐劳,适应工地现场工作环境
5. 持有施工员岗位培训合格证书者优先
液压维修
5-7千/月
液压工程师5-10年大专安装/调试硬件/设备运维液压元器件液压设备液压系统液压试验台
岗位职责:
1.负责液压系统方案设计、元件选型及原理图绘制
2. 开展液压系统仿真分析、性能测试与故障诊断优化
3. 配合机械、电气工程师完成整机集成与现场调试
4.编制液压系统技术文档、BOM清单及作业指导书
5.参与产品开发全流程,提供液压专业技术支持
任职要求:
1.熟悉液压传动与控制原理,掌握常见液压元件(泵、阀、缸、马达等)特性与应用
2.能熟练使用AutoCAD、SolidWorks或AMESim等设计/仿真软件
3. 具备液压系统装调、测试及问题闭环能力
4. 工作认真负责,具备良好的跨部门协作与沟通表达能力
5. 机械、自动化、车辆工程等相关专业背景优先
生产跟单/文员
4-5千/月
工厂文员生产跟单免费培训1-2人月结1-3年高中全职不需要出差单休文员经验
懂电脑,会用打印机,到现场量尺寸做统计,实习期4000,8小时
高级研发工程师
1.4-2.5万/月
生产运营3-5人3-5年硕士
高级研发工程师
岗位职责:
负责氮化镓激光器全流程制造支持,覆盖芯片、外延、封装、测试、耦合等环节,保障良率与稳定性。
依托材料科学背景,开展 GaN 材料特性分析、工艺优化、失效分析与可靠性提升。
对接客户需求,现场 / 远程解决激光器应用问题,输出技术方案与整改报告。
参与产品规格定义、SOP 编制、测试标准建立,推动研发成果量产导入。
协同研发、生产、质量团队,处理产线异常,优化制程与成本。
收集行业前沿与客户反馈,参与产品迭代与技术升级。
任职要求:
1.硕士及以上学历,材料科学与工程、材料物理、半导体材料、光电子等相关专业优先。
2.三年及以上半导体激光器 / 氮化镓器件行业经验,熟悉激光器原理、结构、制造工艺与测试方法。
3.具备材料表征与失效分析能力,了解外延、光刻、刻蚀、薄膜、封装等关键工艺。
4.优秀的客户沟通与问题解决能力,能独立处理现场技术支持与客诉。
5.熟练使用办公软件,能撰写技术报告、工艺文件与应用方案。
6.工作严谨、责任心强,可接受短期出差,具备良好团队协作与抗压能力。
7.有 GaN 基激光器、蓝光 / 绿光激光器、大功率激光器经验优先。
8.熟悉 MOCVD、SEM/XRD/PL 等设备与测试方法优先。
9.有客户 FAE、工艺工程、量产导入经验优先。
工艺技术部副部长/部长
2.5-4万/月
厂长/主管10年以上大专工程机械研发
岗位职责:
一、设备安装管理
- 统筹本部门人员的日常工作安排,实施监督与绩效考核,确保各项任务高效有序执行。
- 主导编制并审核设备相关技术文件,统一管理阀门、管件等物资的采购申请,结合公司生产工艺特点,合理控制建设投入,保障所购物资满足生产及安装实际需要。
- 主持解决重点设备安装过程中的关键技术问题,整合内外部资源,推动安装作业顺利进行。
- 审核重大设备的安装方案,并对常规设备安装方案进行把关,确保技术路径科学、操作可行且安全受控。
- 复核现场工程量变更签证内容,确认进度款支付事项并签署意见,按程序提交至工程中心领导审批,保证流程规范、数据真实准确。
二、人员管理
- 根据部门工作目标、管理要求及现有人员配置状况,提出切实可行的人力补充计划,确保团队人员配备充足。
- 统一调配工程项目中各专业技术人员的工作任务,协调不同工种之间的协作配合,优化人力资源使用效率,提升整体运作效能。
三、质量管理
- 组织并参与设备安装各工序的质量验收,严格执行验收标准,确保施工质量符合规定规范。
- 全过程跟踪检查安装质量情况,及时发现并消除质量隐患,针对重大质量问题迅速组织处置,防止事态蔓延。
四、进度管理
- 按照既定时间节点管控各子项设备安装进展,协调督促施工单位按计划推进,及时向主管领导反馈工程进度及存在问题。
- 依据合同约定工期严格把控主要设备安装节奏,强化与施工方沟通协作,推动进度计划落地实施,确保项目按时交付,并同步汇报施工进展与关键难点。
五、安全环保管理
- 组织开展设备安装现场的定期、专项及日常安全检查,识别安全隐患,督促责任单位整改闭环,预防安全事故发生。
- 监督合作单位落实安全培训措施,核查其文明施工执行情况,规范现场作业行为,保障施工安全与环境合规。
任职要求:
大专及以上学历,机械、电气或设备类相关专业
具备本行业10年以上工作经验,掌握相关专业技术知识并积累丰富实践经历
熟悉铜箔行业的工艺流程及设备选型相关内容
熟练操作CAD及Office等常用办公软件
具备较强的组织协调、沟通表达、计划制定与过程控制能力
持有中级及以上技术职称
身体健康,能胜任施工现场的工作条件和体力要求。
锂电工艺高级工程师
2-4万/月
工艺工程师PE5-10年本科工艺改良锂电池生产工艺数据分析跨部门协作
工作职责
1. 负责锂电池制造全过程(包括涂布、辊压、分切、卷绕/叠片、注液等环节)的工艺参数调优及标准化文件制定。
2. 主导生产线异常问题的分析与处理,运用DOE实验设计、失效模式识别(FMEA)等手段提高产品合格率与制程稳定性。
3. 协同研发团队推进新材料、新工艺的产业化落地,编制试产计划并跟进实施效果验证。
4. 编制工艺操作规程(SOP)和检验规范,参与生产人员的技术培训与能力提升工作。
5. 关注行业先进工艺动态,引入高效技术方案,促进产线效率与产品性能的持续升级。
任职要求
1. 本科及以上学历,材料科学与工程、化学工程、电化学等相关专业背景。
2. 具有5年以上锂电池生产工艺领域实际工作经验
3. 熟悉Minitab、JMP等数据分析软件,具备工艺参数设定、试验验证及数据复盘能力。
4. 具备扎实的问题诊断能力,可独立应对生产过程中工艺波动、产品不良等问题。
5. 具备良好的跨部门沟通协作能力,能够高效联动研发、生产、品质团队推动工艺执行落地。
资深智能门窗研发工程师
8千-1.3万/月
其他生产营运人员月结5-10年大专
【岗位职责】
1. 负责高端系统门窗、节能门窗、智能门窗的整体结构设计与新品研发,结合智能控制、物联网技术,开发自动启闭、感应、语音联动、安防等智能功能,适配家装、商用各类场景。
2. 调研新型型材、密封材料、智能五金、驱动系统,优化产品结构、隔音隔热、节能等性能,完成产品迭代、降本增效,建立标准化产品体系。
3. 独立绘制结构、工艺图纸,全程跟进新品打样、性能测试、试产量产,及时解决研发、生产、落地中的技术及智能适配问题。
4. 制定产品技术标准、生产工艺规范,配合市场、生产部门输出技术方案,参与竞品分析与前沿技术调研。
5. 对接智能软硬件供应商,完成智能模块与门窗本体的整合调试,保障智能功能稳定运行。
【岗位要求】
1. 门窗、机械、机电、自动化等相关专业,5年及以上门窗行业研发设计工作经验,熟悉系统门窗全流程研发工艺。
2. 精通门窗型材、结构、密封、五金、节能隔音等专业知识,具备扎实的结构设计功底,能独立完成全品类门窗研发工作。
3. 具备智能化产品思维,了解门窗智能驱动、电控、传感、物联网等相关技术,有智能门窗、智能家居配套研发经验者优先。
4. 熟练使用CAD等绘图软件,熟悉产品打样、测试、量产流程,具备问题排查与技术攻坚能力。
5. 工作严谨负责,沟通协作能力良好,愿意跟随公司共同发展。
有责任心
4-5千/月
工厂文员生产跟单免费培训1-2人月结1-3年高中兼职不需要出差单休文员经验建材经验
岗位职责:
1. 负责生产订单的全程跟进,
2. 整理并维护生产相关单据
3. 定期汇总生产进度及异常情况,及时反馈至主管并协助推动问题解决
4. 协助安排生产计划排程,
5. 处理日常文员事务,包括文件归档、数据录入、
任职要求:
1. 学历不限,具备基础办公软件操作能力(Excel、Word等)
2. 有生产跟单或文员相关工作经验者优先,经验不限
3. 工作细致耐心,责任心强,具备良好的沟通协调能力
4. 能适应快节奏工作环境,具备基本的数据分析与文档管理意识
5. 服从安排,具备团队协作精神和学习成长意愿
热管理舒适系统部件工程师
1.8-2.5万/月
其他生产营运人员月结3-5年大专掌握CATIA
1. 学历要求:大专及以上学历,车辆工程、机械、热能与动力工程等相关专业优先考虑;
2. 工作经验:具备3年以上相关领域工作经验,掌握汽车热管理及空调系统知识,熟悉零部件开发流程;
3. 职业素养:具有较强的责任心,良好的沟通能力,工作积极主动,为人诚实正直,具备较好的抗压能力;
4. 技能要求:熟练使用CATIA等常用设计软件。
栏目概述
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