工作职责: 1、组织部门内部人员开展技术改进试验，汇总并分析试验过程中的相关数据； 2、制定研发试验计划，牵头推进研发项目的实施与执行； 3、在新产品、新工艺导入生产阶段，负责工艺流程设计、技术标准制定及工艺文件的编写工作； 4、主导新技术引进与自主研发工作，在车间范围内推动新工艺、新技术的试点应用，持续提升产品技术水平； 5、加强车间技术团队建设，组织开展操作人员的技术培训与技能评估工作； 6、落实技术成果的保护与保密管理，完成年度专利申报任务，强化核心技术的防护措施； 7、能够具体指导、处理、协调和解决生产过程中出现的技术难题，为车间运营提供技术支持与管理保障； 8、定期收集整理行业技术动态信息，并进行分析研判，每月提交一份技术资料检索分析报告； 9、参与不合格品及质量事故的评估与记录工作，依据事故记录提出改进建议，配合主管制定整改措施； 10、严格执行并推动QEHSFIP管理体系的有效运行与落地实施； 11、完成上级领导交办的其他临时性工作任务。 任职资格: 1、了解MO源前驱体设备的相关特性与应用； 2、掌握无机化学、材料化学等基础理论知识； 3、具备良好的抗压能力，工作认真负责，拥有较强的沟通协作能力，熟悉基本的人事管理内容，具备一定的绩效考核意识。

1. 负责汽车轻量化领域用铝合金型材（如防撞梁、吸能盒、门槛梁、减震支架、ABS阀块等）的合金研发工作，具体包括： ① 新合金研发：依据项目实际需求及技术发展方向，主导高性能铝挤压合金在成分体系与工艺路线方面的设计开发； ② 工艺现场改进：对现有合金的化学成分、熔铸流程及挤压参数进行优化，提升产品稳定性，降低制造成本，并形成标准化技术文件与作业指导书； ③ 技术问题解决：牵头处理材料相关的关键技术瓶颈，保障研发与生产过程中的质量一致性； ④ 材料认证推进：统筹对接各大整车厂的材料认可流程，完成各项认证任务。 2. 带领研发团队开展以下工作： ① 制定并执行项目开发计划，确保各阶段目标有序推进； ② 指导团队成员完成方案设计、数据整理、技术总结及阶段性复盘； ③ 注重团队成员专业技术能力的培养，协助其制定职业成长路径并提供支持。 3. 与生产、质量、销售及项目开发等相关职能部门紧密协作，推动研发成果高效落地转化为实际产能。 4. 持续关注国内外相关领域技术进展，开展技术情报收集与分析，为公司技术战略规划提供依据。 任职要求： 1. 学历要求：材料科学与工程、金属材料工程、材料成型及控制工程等相关专业本科及以上学历，硕士优先考虑； 2. 工作经验： ① 具备8年以上铝合金材料研发经历，其中至少6年在国内知名汽车用铝型材企业从事合金开发工作； ② 具有团队管理经验。 3. 专业技能：掌握铝合金挤压材晶粒结构与性能调控方法，熟悉汽车安全结构件用合金的设计逻辑，具备丰富的汽车铝合金材料项目开发实战经验； 4. 个人素质： ① 具备良好的领导力、沟通协调能力及团队协作意识； ② 学习能力强，富有创新精神和问题解决能力； ③ 工作态度严谨，责任心强，积极主动，能适应高强度工作节奏。 公司为业绩优良的上市公司，位于广东清远，毗邻广州花都，自然环境优越，提供食宿条件。

1.重点院校硕士及以上学历，具备陶瓷研发相关经验； 2.熟悉氧化物（Al2O3/Y2O3/ZrO2）、氮化物（Si3N4/AlN）、碳化物（SiC/B4C）等陶瓷材料的烧结工艺，能够对分析检测数据进行有效解读，并提出合理建议； 3.熟练掌握办公软件及CAD等相关设计软件； 4.具备良好的理解与沟通能力，责任心强，富有团队合作意识。

1.重点院校硕士及以上学历，具备陶瓷材料研发相关经验； 2.熟悉氧化物（Al2O3/Y2O3/ZrO2）、氮化物（Si3N4/AlN）、碳化物（SiC/B4C）等陶瓷的烧结工艺，能够对分析检测数据进行准确解读，并提出有效技术建议； 3.熟练掌握办公软件及CAD等相关设计工具； 4.具备良好的理解与沟通能力，责任心强，富有团队合作意识。

岗位职责： 1、开展铝材领域的技术研发，涵盖新产品设计、工艺优化与技术革新； 2、依据研发部门整体规划，配合制定并输出技术实施方案； 3、与销售、生产等相关部门高效协同，推动研发成果落地应用； 4、主导新产品的样机试制、量产推进及生产异常问题的应对处理； 5、配合完成公司安排的其他相关工作，落实上级交办的任务。 任职要求： 1、本科及以上学历，力学、机械、冶金等相关专业背景，具备铝材行业同类岗位工作经验者优先； 2、熟练使用二维、三维设计软件，具有扎实的机械基础理论知识； 3、具备良好的沟通协调能力与抗压能力，文字表达清晰，责任心强，注重团队协作。 --------------------------------------------- 关于豪美 广东豪美新材股份有限公司（深交所上市公司，简称：豪美新材，股票编号：002988）是一家集专业研发、制造、销售于一体的国内大型铝型材制造商，总部位于广东省清远市高新技术产业开发区。公司产品广泛应用于国内外众多知名建筑、轨道交通、机电机械、电子电器等领域，拥有300多项技术专利，产品出口全球80多个国家。 福利待遇 五险一金，提供食宿，晋升空间广阔，管理扁平化，工龄补贴，员工互助基金，往返清远市区班车…… 工作地点：清远市清城区泰基工业城 公司毗邻银盏高铁站，每日有班车往返清远市区及佛山大沥，距广州仅10分钟车程，自驾或高铁通勤均十分便捷

岗位职责： 1、依据研发部门的发展规划，参与产品开发各阶段的技术资料管理，包括图纸、工艺文件SOP、程序文件等的整理与归档工作； 2、审核客户提供的图纸需求，按要求调整设计图纸，并制定项目实施进度计划； 3、统筹调配相关资源，确保样品按照既定时间节点顺利交付； 4、配合工程师或上级推进项目计划执行，跟踪项目进展并协调解决过程中的各类问题； 5、协助完成各类技术文档和质量控制文件的编制与整理； 6、协助处理公司日常行政事务，完成领导安排的其他工作任务。 任职要求： 1、硕士及以上学历，力学、机械、冶金工程等相关专业； 【接受硕士应届毕业生，材料类、机械制造及其自动化、金属材料、冶金、机械工程方向者优先考虑】； 2、熟练操作二维、三维设计软件，具备扎实的机械基础理论知识； 3、具备良好的沟通协调能力，能适应一定工作压力； 4、文字表达清晰，沟通顺畅，责任心强，具有较强团队合作意识。 --------------------------------------------- 关于豪美 广东豪美新材股份有限公司（深交所上市公司，简称：豪美新材，股票编号：002988）是一家集专业研发、制造、销售于一体的国内大型铝型材制造商，总部位于广东省清远市高新技术产业开发区。公司产品广泛应用于国内外众多知名建筑、轨道交通、机电机械、电子电器等领域，拥有300多项技术专利，产品远销全球80多个国家。 福利待遇 五险一金，提供食宿，晋升空间广阔，管理扁平化，工龄补贴，员工互助基金，往返清远市区班车…… 工作地点：清远市清城区泰基工业城 公司毗邻银盏高铁站，每日有班车往返清远市区及佛山大沥，距广州仅10分钟车程，自驾或乘坐高铁通勤均十分便捷

1.承担汽车轻量化领域（如防撞梁、吸能盒、门槛梁、减震支架、ABS阀块）所用铝合金型材的合金研发任务，具体包括： ①新合金研发：依据项目需求及技术发展方向，主导高性能铝挤压合金在成分设计与工艺方案上的开发工作； ②工艺现场改进：对现有合金的化学成分、熔铸流程及挤压工艺进行优化，提升产品品质并降低制造成本，形成标准化技术文件与操作规范； ③技术问题解决：统筹应对项目推进中涉及材料方面的各类技术挑战，保障产品性能稳定可靠； ④材料认证支持：牵头开展面向主流整车企业的材料认证流程。 2.组织并带领研发团队完成以下职责： ①制定项目开发计划，并推动执行落地； ②指导团队成员完成技术方案设计、实验数据分析及阶段性总结与复盘； ③提升团队整体技术水平，协助成员实现能力成长与职业发展。 3.与生产、质量、销售及项目管理部门紧密协作，推动研发成果高效转化为实际生产能力。 4.关注国内外相关领域技术发展趋势，开展技术情报收集与分析，为公司技术战略提供有力支撑。 任职要求： 1.学历要求： 材料科学与工程、金属材料工程、材料成型及控制工程等相关专业本科及以上学历，硕士优先考虑； 2.工作经验： ①具备8年以上铝合金材料研发工作经验，其中在知名汽车用铝型材生产企业从事合金开发工作不少于6年； ②具有团队管理经验； 3.专业技能： 掌握铝合金挤压材晶粒结构与性能调控方法，熟悉汽车安全结构件用合金的设计原理，具备丰富的汽车铝合金材料项目开发实践； 4.个人素质： ①具备良好的领导力、沟通协调能力及团队协作意识； ②具备较强的学习能力、创新思维和问题解决能力； ③工作态度严谨，积极主动，能适应高强度工作压力。 公司为业绩优良的上市公司，位于广东清远，毗邻广州花都，环境宜人，提供食宿条件。

职责描述： 1.改进陶瓷粉体的配方设计与制备工艺，提高材料的物理特性及批次稳定性； 2.实施实验设计（DOE），系统评估工艺参数对材料微观组织与力学性能的作用规律； 3.采集并整理实验数据，运用数据分析工具（如Excel、Python、MATLAB等）进行深度挖掘，形成优化建议； 4.协同团队攻关研发中的关键技术问题，推进产品由实验室阶段向规模化生产落地； 5.编写完整的技术报告与研发记录，保障研究过程的可重复性与科学规范性。 任职要求： 1.硕士及以上学历，具有两年以上陶瓷材料研发工作经验； 2.掌握陶瓷粉体制备技术（有造粒粉经验者优先）、烧结工艺流程，能够准确解读检测数据并提出有效改进方案； 3.熟练操作办公软件及CAD类软件，具备独立绘制丝网印刷网板草图的能力； 4.具备良好的理解能力、执行能力和沟通协调能力，责任心强，富有团队合作意识。

岗位职责： 1、开展铝材领域的技术研发，涵盖新产品设计、工艺优化与技术革新； 2、依据研发部门整体规划，配合制定并输出相关技术实施方案； 3、协同销售、生产等相关部门，推进跨部门协作，保障研发成果顺利落地； 4、主导新产品的样机试制、量产导入及生产异常问题的解决； 5、配合完成公司安排的其他相关工作，落实上级交办的任务。 任职要求： 1、本科及以上学历，力学、机械、冶金等相关专业背景，具备铝材行业同类岗位工作经验者优先； 2、熟练使用二维、三维设计软件，具有扎实的机械原理基础； 3、具备良好的沟通协调能力与抗压能力，文字表达清晰，责任心强，富有团队合作精神。 --------------------------------------------- 关于豪美 广东豪美新材股份有限公司（深交所上市公司，简称：豪美新材，股票编号：002988）是一家集专业研发、制造、销售于一体的国内大型铝型材制造商，总部坐落于广东省清远市高新技术产业开发区。豪美的主要产品广泛应用在国内外众多知名建筑物及轨道交通、机电机械、电子电器等领域，产品拥有300多项技术专利，并远销全球80多个国家。 福利待遇 五险一金，提供食宿，晋升机会多，扁平化管理，工龄补贴，员工互助基金，来往清远市区班车... 工作地点：清远市清城区泰基工业城 公司坐落银盏高铁站旁，每日班车往返清远市区及佛山大沥，距离广州仅10分钟，自驾或高铁通勤都十分便利

职责描述： 1.改进陶瓷粉体的配方体系及制备工艺，增强材料的物理特性与批次稳定性； 2.实施实验设计（DOE），系统评估工艺变量对材料微观形貌与力学性能的作用规律； 3.整理并分析实验数据，运用数据分析工具（如Excel、Python、MATLAB等）进行深度挖掘，输出优化建议； 4.协同团队攻关研发中的关键技术问题，推进产品由实验室阶段向规模化生产落地； 5.编制完整的技术报告与研发文档，保障研究过程的可复现性与科学规范性。 任职要求： 1.硕士及以上学历，具有两年以上从事陶瓷材料研发的工作经历； 2.掌握陶瓷粉体制备技术（有造粒粉经验者优先）及烧结工艺，具备检测数据分析能力并能快速反馈技术判断； 3.熟练操作办公软件及CAD类软件，可独立完成丝网印刷网板的设计草图； 4.具备良好的理解能力、执行能力与沟通协调能力，工作积极主动，富有责任感和团队合作意识。

佛冈东厨私宴招聘 砧板1名 待遇面议 能吃苦耐闹有责任心 月休3天 联系电话（同步）

招聘：跟车装卸工（准时发工资+包工作餐） 薪资：3500.00-3500.00 学历不限，身体健康，做事勤恳，能吃苦耐劳者优先；月休两天，公司准时发工资，信誉好 主要完成餐具装卸工作 感兴趣直接联系白老板，谢谢 请【申请职位】后点击【电话】或者【在线聊】，备注“英德”上；请把简历完善到80%再投递，让我了解你的优势

招聘：洗碗普工（包住） 薪资：3000.00-3500.00 岗位职责 1. 负责餐具的清洗、消毒工作，确保干净卫生 2. 协助清理工作区域，保持环境整洁有序 3. 完成上级安排的其他临时性工作任务 任职要求 1. 初中以上学历，身体健康 2. 具备良好的责任心和耐心 3. 有相关洗碗或普工经验者优先 根据实际营业情况安排，提供包住

招聘信息。广东英德猪场还需要一名单工养育肥。

新能源厂，做小电柜或大电柜，  18元每小时，每天11-12个工时，每月工资综合5500−6000左右， 每周可以预支500元～800元 长白班，坐班或站班 男女不限 ════════ 18一45岁，打螺丝，装配，接线 包吃住，，有空调，热水器，有洗衣机，有饮水机， :班次:长白班，8点～21点下班， 注：面试不能穿拖鞋、短裤，裙子，不能穿洞洞鞋

1.具有大专及以上文化水平，或者具有五轴机加工二年以上独立设备操作经验，能够独立编程者优先; 2.对3D打印工艺有所了解，有相关经验者优先; 3.能够熟练使用powermill/UG/soliderworks等软件进行五轴编程

1.需持有质量管理体系相关认证。 2.负责全流程质量保障，涵盖产品、服务及成本质量管理。 3.能够采集并统计质量数据，识别质量问题根源，实施质量控制与持续优化。 要求：具备识图能力者优先，熟练使用基本测量工具。

一、工作职责 1. 负责对接专家学者，协调稿件的同行评审流程，保障评审工作按时推进； 2. 对稿件进行排版与处理，确保格式规范，并支持稿件准时发表； 3. 与期刊主编、编委、作者及审稿人保持高效沟通，维护期刊日常运转，推动稿件顺利发表； 4. 跟踪期刊所属领域的学术动态，协助责任编辑达成期刊发展目标。 二、职位要求 1. 硕士或博士优先，特别优秀的本科生亦可接受； 2. 材料科学与工程、材料物理、材料化学、冶金工程、金属材料工程、无机非金属材料工程、高分子材料、宝石及材料工艺学、纳米材料与技术、复合材料与工程等相关专业背景； 3. 通过大学英语六级； 4. 熟练操作Office办公软件； 5. 具备较强的学习能力，能快速适应公司高强度的职业化培训，如参加培训讲座及一对一导师指导。 三、薪资福利 1. 薪酬待遇：本科月基本薪8k以上，硕士11k以上，博士20-28k； 2. 基础福利：六险一金，带薪年假，年度体检，节日福利，活动经费，茶歇晚餐等； 3. 进阶福利：父母福利，子女福利，团队奖励，培训津贴，岗位津贴； 4. 职业发展：配备导师培养机制，提供技能培训、管理培训，优秀员工有机会参与海外交流与工作。 四、办公地点 武汉市硚口区京汉大道688号武汉恒隆广场办公楼54层 五、联系方式 应聘者请提交中英文简历（含照片），邮件标题请按格式填写：材料类英文学术期刊助理编辑-姓名-学校-专业-学历。 联系电话：************ 联系邮箱：hr-**************

工作职责: 1、负责靶材产品的研发工作，重点开展靶材工艺的研发、优化及现场技术指导； 2、配合完成新产品的研发项目验收与成果鉴定，编写研发总结文件，提供完整的实验数据及相关资料； 3、拟定工艺改进计划，确定生产线设备的工艺参数，持续进行参数调优； 4、牵头推进生产线设备的技术升级与改造实施； 5、解决生产过程中设备运行及工艺流程中的异常问题。 任职资格: 1、本科及以上学历，材料工程、物理、化学等相关专业优先考虑； 2、具备3年以上靶材研发与应用工作经验，有靶材规模化生产经验者优先； 3、具有一定的制程工艺实际操作经验； 4、掌握工艺优化相关方法与实践流程。

一、设备研发： ①机械设计：真空系统、传动装置、真空腔体及内部精密结构、连续输送系统 ②电气技术：电弧技术、直流高压、脉冲电源、中频电源、复合型电源系统 ③仪表与自动化控制：PLC控制、工业计算机、传感器应用及通信技术 二、等离子体焙烧（正极材料、氧化锂、铝锂合金、金属锂还原等）： 等离子体物理原理、真空镀膜工艺、离子氮化处理、材料化学分析、材料工程应用 三、材料成型技术： 材料加工工艺、粉末冶金技术、材料物理与化学性能研究 四、等离子体电池开发： 电池技术、等离子体物理机制、材料化学体系研究 五、锂盐提纯与盐湖提锂技术： 湿法冶金工艺、材料化学处理、电化学沉积、电池级材料制备 六、薄膜锂电池制造： 真空镀膜技术、固态电池结构、材料化学设计、真空机械设备、等离子体物理应用

酸性，碱性，蚀刻液在线提铜、退锡水在线提锡，项目在清远，薪资待遇丰厚，细聊

操作进口机械设备，主要从事二层反毛皮产品的生产，企业配备先进的生产设备与现代化管理方式，属国际化皮革制造企业。 主要工作职责包括： 1．接受工作安排，按照生产计划有序开展生产任务 2．保障本工段产品质量达标，协同质检人员完成产品检验 3．实时监控设备运行情况，落实日常维护保养，发现异常及时反馈并处理，确保安全生产 4．严格执行各类操作规范及管理制度，实现生产流程标准化

岗位职责： 1、人员入职筛选严格把关，有才无德不予录用，有德无才注重培养，有才有德优先任用。 2、重视员工综合培训：涵盖安全意识、职业素养、品质观念及岗位专业技能等方面…… 3、组织班组生产人员依照公司制度规范，有序高效完成每日生产任务，并持续推进现场6S管理。 4、负责本班组设备的日常点检与维护，落实定期保养工作。 5、推动本组设备的技术改造与工艺优化，提高设备运行效率与利用率。 6、对本组设备实施科学“三定”管理，即定点、定位、定标。 7、对现场所有物料实行规范化“三定”布局，做到定点、定容、定量。 8、加强生产物料的现场管控，提升使用效率，降低损耗与浪费。 9、监督每日生产所需物料及成品的出入库流程，确保账物一致。 10、严格执行现场各项标准管理，包括生产工艺、品质要求及作业规范。 11、督促班组成员遵守公司各项规章制度，确保执行到位。 12、全面负责工作区域环境卫生的改善与日常管理。 职责要求： 1、具备3-5年汽车内饰行业工作经验，熟悉表皮包覆工艺者优先。 2、拥有1-2年汽车内饰相关经验，了解汽车内饰件整体工艺流程。 3、掌握汽车内饰专有件制作技能，具备工装操作经验，熟知内饰产品生产工艺及现场管理。 4、目标导向强，具备团队管理经历，能熟练操作办公软件。

1. 负责注塑车间当班期间人员与操作工的组织与管理； 2. 负责机台清洁、质量管控及员工培训工作的安排与监督； 3. 负责当班时段内注塑工艺参数调整及设备故障处理； 4. 完成上级交办的其他工作任务。 岗位要求： 1、具备三年以上注塑班组管理经验，五年以上注塑工艺调试经历，可独立完成模具安装与更换； 2、能有效控制生产过程中的不良品率，分析异常原因并及时制定改善措施，提升产品良率； 3、熟悉注塑机及其辅助设备的维护保养，有小家电行业工作经验者优先； 4、具有较强的责任意识，善于沟通，执行力强。

工作内容： 负责新设备开发阶段的工艺流程设计与持续优化，指导并监管制造过程中的实施情况，确保设备制造质量达到预期标准。对现有生产工艺开展系统分析与改进，提升生产效率及产品品质。配合落实制造过程中的安全、环保及质量管控相关措施。 主要职责： 1.负责新设备开发过程中工艺方案的设计与优化，保障设备制造质量满足既定要求。 2.指导并监督生产现场工艺执行，确保各环节符合工艺规范。 3.对现行生产工艺进行评估与优化，持续提升生产效率和产品质量。 4.协助建立并推动实施制造过程中的安全、环保和质量控制制度。 5.参与项目可行性研究、设计、制造、调试及验收等全过程，保障设备按计划顺利投运。 6.编制和完善制造过程中的操作规程及工艺技术文件，确保制造与运行的安全性、合规性与稳定性。 7.主动与相关部门协作沟通，确保工艺流程具备实用性、合理性与标准化水平； 8.完成上级主管部门及领导安排的其他工作任务，包括技术培训、资料归档等。 职位要求： 1.本科及以上学历，机械设计制造及其自动化、机电一体化等相关专业； 2.具备3年以上设备制造领域工艺工程师工作经验； 3.熟悉制造业整体生产流程，掌握机加、焊接、装配等关键工艺环节； 4.熟练操作常用办公软件（如Word、Excel）及二维、三维绘图工具。

1. 精通退火、正火、淬火、回火、调质处理、渗碳、渗氮、碳氮共渗等多种热处理工艺，能依据不同金属材料（如钢铁、铝合金、钛合金等）特性及产品性能需求（如硬度、强度、韧性、耐磨性等），科学制定并优化热处理工艺参数。 2. 熟知各类热处理设备的运行原理、操作规范及安全操作要点，具备设备日常维护、保养以及常见故障诊断与处理的能力。 3. 熟练掌握硬度测试、拉伸试验、冲击试验、金相组织分析等材料性能检测方法。 4. 熟悉热处理过程中的质量控制流程与手段，能够建立并持续完善热处理质量管理体系。

工作职责： 1.依据产品工艺方案，开展化工项目工艺流程的模拟与计算，完成工艺流程图（PFD、PID）设计，实施物料与能量衡算，进行设备单元的计算与选型，提出优化的工艺技术解决方案。 2.负责项目现场实地勘察，完成平面布局及相关设计图纸和技术文件的编制。 3.编制采购计划及相关技术文档，确保设备材料符合工艺要求。 4.指导并跟进施工现场进度，协调解决现场技术问题，提出有效应对措施并推动落实。 任职资格： 1.本科及以上学历，化工、石化类相关专业。 2.熟练掌握CAD绘图软件及OFFICE办公软件操作。 3.熟悉化工行业相关法律法规、国家标准与规范，了解环评及安全设施设计专篇相关内容。 4.具备较强的敬业精神，工作细致严谨，拥有良好的职业素养、团队协作意识及沟通协调能力。 5.有3年以上设计院或设计公司设计岗位工作经验者优先录用。 备注：表现突出者，薪资可面议！

岗位职责： 1、根据公司标准，准时保质保量完成食品厂各项生产目标； 2、负责食品厂日常运营工作，包括人员的管理、指导、培训与绩效考核； 3、推进生产进度控制与品质管理工作的有效执行； 4、统筹实施生产计划与策略，提升工厂产能与作业效率，确保生产任务如期达成； 5、监控并协调生产工艺、质量水平、设备运行、成本控制及产出指标的落实情况。 任职要求： 1、大专及以上学历，生鲜食品加工相关专业者优先考虑； 2、具备三年以上大型知名生鲜食品加工企业工厂管理经历； 3、精通食品加工行业各环节的技术关键点与操作规范； 4、具备较强的沟通协调能力，良好的职业素养，责任心强，富有事业心。

岗位职责: 1、负责各动力区域内生产运行、操作及供应等环节的管理工作，涵盖工艺运行状况、产品质量控制、生产流程执行以及物料收发等相关工作。 2、配合系统工程师开展各类运行数据的采集，并进行初步整理与表格化处理，实时掌握各项影响因素的变化趋势，及时采取应对措施保障供应系统的稳定运行，遇到无法处理的问题须第一时间上报工程师。 3、依照各区域操作点的具体规范完成系统供应任务，持续探索优化操作方式，提升作业效率。 4、参加本岗位相关的理论培训，熟练掌握部门在运行管理、安全消防、应急处置等方面的要求，确保符合岗位能力标准。 5、协助工程师完成管辖范围内数据的分析工作，跟踪工艺参数的动态变化，落实相应调整措施，提升产品合格率和整体生产效能。 6、严格执行所辖区域在安全生产、环境保护等方面的规章制度。 任职要求: 1、大专及以上学历，具备1-2年相关工作经验者优先，优秀应届毕业生亦可考虑。 2、机械制造与自动化、机电一体化、电气自动化、电子信息工程等工科类专业背景优先； 3、具备良好的责任意识、抗压能力、沟通技巧和团队协作精神，性格积极乐观； 4、执行力强，富有创新意识和学习能力，工作认真细致，易于交流协作； 【备注】该岗位工作时长较长，需能适应长时间作业及倒班安排。

生产组长岗位职责： 1．全面负责本组各项事务，按上级指示执行生产任务，遇特殊状况须及时向车间主管沟通汇报。 2．达成生产部门制定的生产计划，确保本组任务按时、保质、保量完成。 3．推动本组生产工艺优化，处理生产过程中发生的问题，持续提升生产效率。 4．统筹本组内部生产安排与工序管理，将质量管理目标细化至个人与工序，对本组达成公司品质要求负直接责任。 5．实时传递本组物料动态，跟进物料进度，上报生产异常情况，并反馈生产计划执行进展。 6．生产过程中如发现不良品，应立即向主管报告，提出临时应对建议，配合主管分析原因，并参与制定工艺改善措施及解决方案。 7．负责生产线日常运作及作业人员的管理、指导、培训与绩效评估； 8．完成车间月度生产目标，编制并提交月度生产报表及相关数据统计； 9．对所属员工实施日常管控，并组织开展考核工作； 10．监督车间设备的规范使用与维护保养，落实现场管理工作； 任职资格： 1、年龄25～35岁； 2、初中及以上学历； 3、具备一年以上电子厂管理岗位工作经验； 4、具备较强的组织能力、沟通能力及一定的计划与协调能力。