
销售工程师
8000-12000元/月
销售工程师社保交通补助五险一金餐补1-2人1-3年大专海速芯MCUDCDC中微爱芯新洁能代理商销售较多外勤销售额提成
岗位职责:
1.熟练掌握相关知识和产品特点,有效推广代理线产品;
2.负责公司代理芯片产品在客户推进与项目跟进工作;
3.完成公司制定的各项业绩指标和分配的特定行业推广销售工作;
4.维护客户关系,开拓新客户,达成销售目标;
5.按时保质地完成公司要求的各项报告内容。
代理的产品线:中微爱芯、杰华特、芯能、芯进、新洁能、海速芯、极海等,含MCU、SOC、DCDC、IGBT、显示驱动及电源器件等;
应用领域:显示技术、工业控制、汽车电子、储能、通讯设备、消费类电子,有兴趣的可以细聊。
任职要求:
1.熟悉汽车电子、工业、能源相关、消费类电子的相关市场,3年以上MCU、MOS、IGBT、电源等主控芯片销售经验;
2.能独立开发客户,有ST、GD、国民技术等品牌销售经验者优先考虑或客户资源者优先;
3.良好的客户公关能力,能有效攻克重点客户的关键人物;
4.优秀的独立工作能力,自我学习和自我驱动能力;
5.优秀的沟通协调及团队协作能力,责任心强、抗压能力强;
6.理工科专业,专科以上学历。
高级研发工程师
1.8-3万元/月
其他生产营运人员5-10年大专电源系统开发
1. 负责大功率医疗电源(≥500W ~3000W级,AC-DC/DC-DC/高压电源)的系统架构设计、拓扑结构评估、原理图绘制及PCB布局方案审核,涵盖LLC、PFC、全桥、移相全桥等主流拓扑的研发与实现。
2. 主导大功率电源中磁性器件的设计计算、功率半导体选型、散热方案规划、环路补偿设计及能效优化工作,确保产品具备高功率密度、高稳定性和良好的温升表现。
3. 承担医疗电源的安全规范与电磁兼容设计任务,严格执行IEC60601-1、IEC60601-1-2等医疗设备标准,完成漏电流控制、绝缘配合、耐压测试、EMI/EMC设计与问题整改。
4. 组织样机搭建、性能测试、可靠性验证(含高低温、湿热、振动、寿命老化等项目),主导解决研发与试产阶段出现的关键技术难题。
5. 推动产品由研发向量产平稳过渡,负责可制造性与可测试性设计优化、生产良率提升、成本管控及工艺可行性验证。
6. 编制完整的技术文档体系,包括产品规格书、设计方案说明、测试记录、风险评估报告等文件。
7. 关注行业技术发展趋势,参与新型拓扑结构、前沿材料与创新技术的预研工作,持续增强公司在大功率医疗电源领域的技术优势。
工作经验要求:
1. 大专及以上学历,电子、通信或相关专业,具备5-10年大功率电源开发经验,有医疗类电源项目经历者优先考虑。
2. 精通常用大功率电源拓扑,如PFC+LLC、全桥、移相全桥、硬开关/软开关电路,具有独立完成系统设计的能力。
3. 熟悉变压器与电感设计流程、热管理方法、功率器件应用特性,掌握环路分析与仿真工具(Saber/PSpice/Mathcad等)。
4. 深入理解IEC 60601-1医疗安规标准,熟悉漏电流限值、绝缘结构设计、患者接触安全等要求,具备实际认证应对经验。
5. 具备扎实的实验调试与故障分析能力,能够独立处理大功率电源在效率、发热、输出纹波、系统稳定性及EMC方面的技术问题。
6. 熟练使用电子线路设计及PCB布局软件(PADS)。
精益生产工程师
1-1.7万元/月
其他生产营运人员月结1-3年大专精益生产全面质量管理TQM
岗位内容:
1. 规划与优化生产流程,提升生产效率及产品品质;
2. 运用精益理念对制造环节进行改善,降低运营成本并提升产品附加值;
3. 组织并引导团队开展问题发现与解决工作,推动持续性改进措施落地;
4. 负责新产品工艺路径的规划与实施导入;
5. 优化生产现场布局,推进工艺结构改进,实施自动化设备的引进与升级;
6. 参与产能规划及订单评审相关工作的支持与协作。
任职要求:
1. 具备精益工程实践经验,熟练掌握各类精益工具与改善方法;
2. 拥有良好的沟通协调能力与团队带领能力,能高效推动项目执行;
3. 技术背景扎实,具备较强的设计、分析及创新思维能力;
4. 能够独立完成产品成本核算及报价工作。
DQE工程师(五险一金)
1-1.3万元/月
其他生产营运人员月结5-10年本科精益生产生产质量管理CCC/3C认证DQE/DQA
1、标准体系搭建:参与产品设计过程,结合产品需求及行业规范,建立产品质量设计标准与技术规范,确保产品在设计初期即具备高品质基础。
2、方案审核把关:对产品设计图纸、技术方案及工艺路线开展系统性评审,发现潜在质量隐患,提出优化建议,防止设计问题流入制造阶段。
3、可靠性工程实施:主导产品可靠性设计工作,应用DOE(试验设计)、FMEA(失效模式分析)等可靠性方法,开展产品寿命与稳定性评估,提升产品长期使用性能。
4、质量工具应用:熟练运用QFD(质量功能展开)等工具,将客户实际需求有效转化为设计参数,保障产品设计精准匹配用户期望。
5、协同联动推进:与研发、工程、制造等部门紧密配合,推动解决设计阶段的质量难题,确保设计方案具备良好的可生产性与可检测性。
岗位要求:
1、全日制本科及以上学历,理工科背景(电子、机械工程等相关专业)优先,具备外资企业或台资企业5年以上DQE工程师岗位实践经验;
2、掌握APQP先期质量策划流程,熟练运用DOE/FMEA/QC七大工具/QFD/QCP/SPC等质量工具进行品质分析,主导过新产品开发中的质量改进项目并有实际成功案例;
3、熟悉电子、电器或照明类产品的开发流程及关键质量控制节点,精通光源、电源、电子元器件(电容、IC等)、塑胶件、五金件、表面处理、PCBA等相关制程技术;
4、思路清晰、逻辑严谨,具备良好团队合作意识及跨部门沟通协调能力。
散热风扇销售工程师
1-1.3万元/月
销售工程师1-3年大专
我们正在招聘一名经验丰富的销售经理,致力于推动公司销售业绩的持续提升。
工作内容:
1. 开展市场调查,深入了解客户实际需求;
2. 策划并执行销售方案,达成既定销售指标;
3. 维护客户关系,提供高效专业的服务支持;
4. 跟进订单全流程,保障客户满意体验。
岗位要求:
1. 大专及以上学历,市场营销、商务管理等相关专业优先;
2. 具备3年以上销售领域工作经验,有突出业绩者优先考虑;
3. 具备优秀的沟通表达与谈判能力;
4. 对市场动态反应敏锐,具备良好的分析判断力;
5. 责任心强,富有团队合作意识,能适应一定强度的工作节奏;
6. 熟练掌握驾驶技能。
设备工程师
7000-11000元/月
设备工程师1-3年本科
岗位职责:
1. 负责生产设备的安装、调试、维护与故障排除,保障设备稳定高效运行
2. 制定并执行设备日常点检、保养及年度检修计划,延长设备使用寿命
3. 参与新设备选型、技术评估及验收工作,协助完成产线升级与改造
4. 编写设备操作规程、维修手册及培训资料,指导一线人员规范操作
5. 分析设备运行数据,提出优化建议,持续提升设备综合效率(OEE)
任职要求:
1. 本科学历,机械、电气、自动化、电子通信等相关专业;
2. 具备设备工程相关领域工作经验优先;
3. 熟悉PLC、变频器、气动液压系统等工业设备原理与维护要点;
4. 具备基础CAD识图能力及简单办公软件操作能力;
5. 责任心强,具备良好的沟通协调能力和问题解决意识;
产品研发/产品设计工程师
7000-10000元/月
其他生产营运人员月结1-3年大专汽车外饰保险杠结构设计改装车UGNXCATIA3D MAX
任职资格:
1、大专及以上学历,设计类相关专业毕业
2、熟练掌握Auto CAD、Pro-E、UG等结构设计软件
3、具备2-3年相关工作经验
4、有汽车配件产品结构设计及装配经验者优先
5、具备良好的沟通表达能力,以及一定的英语读写能力
主要工作职责:
1. 负责产品开发与结构设计,编制BOM表
2. 参与产品成本评估,审核生产工艺、装配合理性、安装条件,负责手板制作及问题整改,参与模具评审
3. 主导项目推进,协调各部门资源,组织样板至量产各阶段的评审,推动产品顺利导入批量生产
4. 能独立承担项目全流程开发工作,负责项目计划制定与执行,确保项目按时落地
压力传感器销售工程师
1.3-1.7万元/月
销售工程师1-2人3-5年大专压力传感器液冷储能超充商业空调电话销售面销/陌拜较多出差回款提成TOB弹性工作制
【工作内容】
- 负责压力传感器产品的市场推广与销售工作,开拓并维护客户资源;
- 与客户沟通产品需求,提供专业的技术支持与解决方案;
- 协同技术团队完成售前咨询与售后支持,提升客户满意度;
- 定期收集市场反馈信息,协助产品优化与市场策略调整。
【任职要求】
1、大专及以上学历;
2、两年以上销售经验,具有储能、数据中心、超充、商业空调行业资源。
销售工程师(叉车领域)-广东
8000-12000元/月
销售工程师3-5年大专工业设备销售经验客户开发与维护对机构 (To B) 销售经验叉车行业客户资源
岗位要求:
1、具备3年以上销售领域从业经历;
2、持有专科及以上学历,市场营销、电子、机电等相关专业者优先考虑;
3、具有战略眼光,能准确捕捉市场趋势与潜在发展机会;
4、具备出色的沟通协调能力、组织管理能力、团队合作精神及稳定的心理素质;
5、身体状况良好,精力旺盛,能够适应高强度工作,具备较强的抗压性与积极向上的职业心态;
6、拥有扎实的团队管理实践,善于激发团队积极性,为成员提供成长指导与发展空间,注重人才梯队建设;
7、熟悉市场战略规划及其执行落地全流程;
岗位职责:
1、参与拟定整体销售战略与相关政策,明确年度销售任务目标,并对指标进行细化分解;
2、编制年度销售费用计划,带领并督导销售团队达成季度及年度业绩目标,统筹处理各类市场事务;
3、主导重大营销合同的商务谈判与签署工作,定期或临时走访核心客户,及时掌握并解决客户需求与问题;
4、负责收集行业发展趋势和前沿销售数据,组织开展竞争格局调研,整合客户反馈信息,形成市场分析报告,为公司业务战略决策提供支持;
5、完成上级交办的其他日常工作任务。
生产助理工程师
7000-8000元/月
生产运营包吃包住1-2人全职
主要工作内容1.产品的工艺制程设计(流程卡和SOP工艺资料输出)
2.现场工装使用评估;
3.新产品前,后段装配工艺制定,编制
4.标准工时的制定,制程改善与推动,
5.返修流程及工时制定
任职资格
1,机械或模具专业,,大专学历,年龄35岁以下. 2. 有3年以上五金冲压及产品装配工作经验; 3.熟悉业界加工规范和业界先进的加工工。 4, 能熟练使用CAD, UG ,EXCEL等办公室软件
江门安波福月薪7k+ 专门针对无经验 包吃包住
5000-8000元/月
长白班普工线束厂免费培训包吃包住20人以上月结
安波福江门江海线束厂-长临
招聘要求:
岗位: 普工:装配 打包 质检
主要绕胶带和插端子,工厂主要是生产各种名牌汽车线束,例奥迪,奔驰,丰田,广汽等 站班
上班时间: (8.00点~8.00点)
每工作二个小时休息10分钟 月休4天
班次: 两班倒、长白班
年龄: 18-40
性别: 不限
体检: 入职前需要在厂里体检,核查: 查纹身
薪资待遇:
薪酬: 两班倒:21元/时(19+2)
长白班:19元/时(17+2)
(前24小时培训工资10元/小时)叧加特殊岗位补贴,月收入7000元以上
发薪日: 每个月5号准时发工资
借支: 7天可以借支300-500元
吃: 包吃
住: 包住
面试信息:
面试时间: 12:00~13:00,晚到安排不了面试
面试定位: 广东省江门市江海区外海街道德尔福派克电气系统有限公司江门分公司
江门江海区木桶饭招炒菜师傅一名,熟手。工资9500。休2个下午。微电同号,
9500元/月
烧菜1-2人月结
江门江海区木桶饭招炒菜师傅一名,熟手。工资9500。休2个下午。微电同号,
成品库管员
3000-5000元/月
库管
岗位职责:
1.负责仓库日常收货、验货、上架、分拣、打包及发货作业,确保流程准确高效
2.定期盘点库存,核对账实差异并及时反馈处理,保障库存数据真实准确
3. 按规范做好物资分类、标识与存放,保持库区整洁有序,符合5S管理要求
4. 维护和更新出入库台账及系统单据,确保物流信息及时、完整、可追溯
5. 配合质检、采购及生产部门完成相关物料协调与异常处理工作
任职要求:
1.学历不限,有仓库管理或物流相关工作经验者优先
2. 熟悉仓储作业流程,能熟练操作WMS系统或基础办公软件者更佳
3.工作细致负责,具备较强的数据敏感性和执行力
4.身体健康,能适应一定强度的体力作业及轮班安排
5.具备良好的沟通意识和团队协作精神
销售工程师
1-1.5万元/月
销售工程师社保交通补助保险生日福利五险一金年终奖3-5人3-5年大专代理商销售面销/陌拜区域销售地推销售按单提成阶梯式提成回款提成销售额提成TOB机械相关学历电气相关学历市场营销相关学历客户开发与维护市场信息搜集与分析项目跟踪技术配合与沟通售前/售后技术支持标书制作
岗位职责:
1. 负责掘进机、采煤机或相关技术产品的市场推广与销售工作
2. 深入了解客户需求,提供专业的产品解决方案与技术咨询支持
3. 参与招投标、合同谈判及项目落地全流程,确保订单顺利交付
4. 定期拜访客户,维护现有客户关系并持续开发新客户资源
5. 协同技术、售后团队推进项目实施,及时反馈市场与客户信息
任职要求:
1. 具备销售工程师相关工作经验,行业背景不限,有工控、电气、机械等行业经验者优先
2. 具备良好的沟通表达能力与客户服务意识,能独立开展客户对接
3. 学习能力强,能快速掌握产品技术要点并转化为销售语言
4. 具备基本的办公软件操作能力,能适应短期出差
5. 诚实守信,责任心强,具备较强的抗压能力与目标导向意识
销售工程师
5000-20000元/月
销售工程师1-2人经验不限本科
薪资范围:5K-20K/月 + 高额销售提成 + 年终奖金(上不封顶)
岗位性质:全职、双休、五险一金、、带薪年假、节日福利、定期体检、专业培训、出差补贴
岗位职责
1.负责西南区域数据中心、储能、通信、新能源交通、工业温控等领域的市场开拓、客户开发与销售目标达成。
2.深度挖掘客户需求,为客户提供英维克精密温控、液冷系统、储能空调、机柜空调等产品与技术方案。
3.维护大客户关系,跟进项目全流程(商务谈判、合同签订、回款跟进、售后协同)。
4.收集区域市场、竞争对手、行业政策信息,反馈并制定针对性销售策略。
5.协同技术、交付团队,保障项目顺利落地,提升客户满意度。
6参与行业展会、技术交流会,推广英维克品牌与产品。
任职要求
1.本科及以上学历,能源动力、机械、电气、电子、暖通、市场营销等相关专业优先。
2.2年及以上B2B工业产品销售经验,有数据中心、储能、通信、电力、新能源、工控设备等行业销售背景优先。
3.熟悉精密温控、液冷、空调、机电设备等产品知识,具备基本技术方案理解与讲解能力。
4.具备独立开发客户、商务谈判、项目跟进能力,抗压性强,能适应区域内高频出差。
5.熟练使用Office、CRM等办公软件,良好的沟通表达、团队协作与市场洞察力。
6.有西南区域行业客户资源、液冷/温控行业销售经验者优先录用。
清晰晋升:销售工程师→高级销售→销售主管→销售经理→区域总监
销售工程师
4000-7000元/月
销售工程师社保五险3-5人双休节假日按国家安排
岗位职责
1. 负责产品的市场拓展、销售推广及客户管理工作,制定个人销售计划,完成销售业绩指标;
2. 独立开展目标市场调研、潜在客户挖掘与精准开发,维护老客户关系,提升客户合作粘性与复购率;
3. 熟练掌握公司产品核心技术、性能优势及应用场景,面向客户开展专业的产品宣讲、方案讲解与技术交流;
4. 跟进销售项目全流程,包括客户洽谈、合同签订、订单跟进、售后对接等,保障合作顺利推进;
5. 及时反馈市场动态、客户需求及竞品信息,为公司产品优化与市场策略调整提供有效建议。
任职要求
1. 学历要求:大专及以上学历,专业不限,市场营销相关专业优先;
2. 年龄要求:25-35周岁,形象气质良好,具备得体的商务沟通素养;
3. 职业素养:热爱销售行业,工作积极主动、责任心强,具备较强的抗压能力与团队协作意识;
4. 核心能力:拥有独立开拓市场、挖掘客户资源的能力,擅长商务谈判与客户维护;具备优秀的语言表达能力,能够清晰、专业地完成产品宣讲与方案推介;
5. 经验要求:有产品销售经验者优先,优秀应届生可酌情考虑。
薪资福利
1. 薪资体系:基本薪资+业绩提成+奖金上不封顶,多劳多得;
2. 社保保障:正式入职即缴纳五险,保障员工合法权益;
3. 工作时间:标准八小时工作制,周末双休,法定节假日正常休息,作息时间规律;
4. 职业发展:完善的岗前培训、产品培训与销售技能培训,清晰的职业晋升通道,助力员工成长。
销售工程师
4000-9000元/月
销售工程师五险1-2人3-5年本科面销/陌拜渠道销售较多外勤销售额提成TOCTOGTOB弹性工作制计算机相关学历机械相关学历生物科学类仪器仪表/工业自动化机械设备/机电/重工医疗设备/器械检测认证生物医药对机构 (To B) 销售经验业务创新能力商务谈判能力市场拓展能力制定产品/服务方案客户开发与维护市场信息搜集与分析项目跟踪技术配合与沟通售前/售后技术支持标书制作协助产品规划与开发
岗位职责:
1.负责公司科学仪器,医疗设备等等的售前技术支持与客户技术沟通
2.深入了解客户需求,提供针对性技术方案建议并参与招投标技术文件编制
3.配合销售团队完成客户拜访、产品演示、技术答疑及样机测试支持
4.协同售后团队推动项目落地,跟踪交付进度并反馈市场技术需求
5.定期整理行业竞品技术动态与客户应用案例,助力产品优化与市场策略制定
任职要求:
1. 具备销售工程师相关工作经验,熟悉B2B技术型销售流程
2.专业背景匹配岗位所属行业(如机械、电气、自动化、计算机等),能快速理解技术要点
3. 具备良好的逻辑表达与跨部门协作能力,可独立面向客户开展技术交流
4.学习能力强,适应短期出差,有工业领域客户资源者优先
5. 持有相关职业资格证书或PMP/软考中级以上证书者优先
法律服务销售工程师
8000-20000元/月
销售工程师初中及以下招商加盟电话销售网络销售面销/陌拜团购销售区域销售直销按单提成阶梯式提成销售额提成
【工作内容】
-负责公司法律服务产品的市场推广与销售工作,开拓并维护客户关系。
-通过专业的技术交流和演示,向潜在客户展示产品优势,解答客户的疑问,并促成合作。
-与律所律师和法务团队法务专员紧密合作,确保所提供的解决方案符合客户的法律和技术需求。
-完成既定的销售目标和业务指标,定期向上级汇报销售进展和市场反馈。
【任职要求】
-至少1年以上销售经验,有法律服务或软件销售经历者优先。
-熟悉法律服务市场,具备良好的客户服务意识和沟通技巧。
-能够独立完成客户开发、需求分析、方案设计和谈判签约等全流程销售活动。
-具备优秀的团队协作精神,能够与内部技术团队有效配合,共同推动项目进展。
生产主管
7000-10000元/月
车间主任月结1-3年学历不限装配/总装工艺经验有生产管理经验质量管理经验精益改善经验
工作内容
1.负责生产团队的日常运作与工作协调;
2.监控生产流程,保障产品品质与作业效率;
3.快速响应并处理生产现场异常,提出优化建议。
任职要求
1.具备良好的身体条件及积极的工作心态;
2.具备较强的沟通协调能力;
3.有家具或灯饰相关行业经验者优先考虑
阿里实习生 带薪培训+高绩效奖励
8000-9000元/月
销售专员生日福利经验不限大专广告企业(To B)商家渠道推展无经验要求互联网/科技网店运营指导招商/商户拓展电子商务
我们的优势:
1、作为阿里巴巴战略合作伙伴,拥有诚信通官方授权渠道商资质。
2、核心业务聚焦于互联网头部产品——阿里巴巴诚信通及其代运营、培训等系列电商服务。
3、依托阿里平台提供高质量商家资源,全程通过线上沟通开展客户开发与维护,无需外出奔波。
岗位职责:
1、借助微信、电话等方式对接线下实体制造企业,提供定制化营销策略,邀请企业入驻阿里1688平台开设网店。
2、协助进行店铺运营指导,讲解产品竞价机制,推荐营销方案及店铺流量提升服务套餐。
岗位要求:
1、无责任底薪3K+店铺提成(1000-3000不等)+流量套餐奖励(250-750/单)。
2、专业不限,入职即享一对一免费带薪培训,零基础也可快速上手。
3、公司每半年组织晋升评审,为追求职业发展的年轻人提供广阔成长空间。
4、季度团队建设活动、生日福利、法定节假日休假、带薪年假一应俱全。
临近春节长假,现开通快速入职通道,今日面试明日上岗,赶在年前锁定工作,安心过个好年!
市场销售
5000-25000元/月
销售专员包住社保6-10人经验不限学历不限门店销售阶梯式提成不接受居家办公其他产品/服务医疗/大健康面销/陌拜经验
岗位职责:
1. 负责公司产品/服务的市场推广与客户开发,完成个人销售目标
2. 主动挖掘潜在客户需求,提供专业解决方案并促成签约
3. 维护现有客户关系,定期回访、跟进服务,提升客户满意度与复购率
4. 参与行业展会、客户沙龙等市场活动,扩大品牌影响力
5. 准确录入客户信息及销售进展至CRM系统,确保数据及时、完整
任职要求:
1. 对销售工作充满热情,具备良好的沟通表达与抗压能力
2. 具备基础办公软件操作能力,能熟练使用CRM系统者优先
3. 学习能力强,愿意接受带薪培训与职业化成长路径
4. 诚实守信,责任心强,认同公司价值观与团队协作文化
5. 学历不限,有销售经验者优先,无经验但综合素质优秀者亦可培养
酒店业务员
3000-10000元/月
电话销售社保1-2人经验不限学历不限基本坐班阶梯式提成TOB
岗位职责:
1. 通过电话主动联系潜在客户,介绍公司产品或服务,挖掘客户需求并促成合作意向
2. 准确记录客户信息及沟通进展,及时更新CRM系统,确保数据真实完整
3. 配合销售团队完成阶段性业绩目标,定期复盘通话质量与转化效果
4. 解答客户常见咨询,处理初步异议,按流程转接复杂问题至相关部门
5. 参与话术优化与培训分享,持续提升沟通技巧与行业知识储备
任职要求:
1. 普通话标准流利,具备良好的语言表达与倾听能力
2. 具备基础办公软件操作能力,能熟练使用电脑及电话系统
3. 性格积极乐观,有较强的责任心与服务意识
4. 对销售工作有热情,愿意在电话销售领域长期发展
5. 学历不限,有电销、客服或快消行业经验者优先
研发主管
1.6-2万元/月
其他生产营运人员5-10年大专研发设计测试制图设计结构设计工艺设计机床设备装配设备自动化设备装配工艺液压工艺钣金工艺UGNXSolidWorksPro/E
研发经理
岗位要求
1. 学历要求:本科及以上学历,机械类相关专业
2. 经验要求:具备本行业5年以上工作经验,掌握扎实的专业知识与技能,拥有丰富的管理实践经历;具备良好的职业操守,熟悉研发部门运作机制,能高效有序地推进团队工作
3. 知识要求:掌握相关产业政策法规,精通本领域专业技术内容
4. 能力要求:熟练操作绘图软件,可独立完成机械零部件图、装配图等工程图纸绘制;
熟练运用办公软件编制各类工程技术报表;
具备出色的问题分析、判断决策、沟通协调、创新思维及问题解决能力;
有自动化或液压润滑行业工作背景者优先考虑
5. 其他要求:执行力强,责任心强,勇于担当,工作细致严谨,具备良好的团队合作意识和职业道德,严格保守公司技术与商业机密
岗位职责
1. 带领团队落实执行行业及公司制定的技术标准与规范,建立完善的技术管理制度体系
2. 组织开展技术方案的评估与可行性研究,深度参与产品设计过程中的技术难题研讨与处理,主导设计方向与流程把控
3. 根据年度及月度计划安排,统筹部门人员开展工艺优化与质量提升相关研究工作
4. 主导研发项目全周期技术支持,涵盖前期准备、中期实施、试产转化及市场推广阶段的可行性与技术支撑分析,并输出专业报告
5. 负责研发部门成本管控,依据项目预算科学规划资金使用,确保资源合理配置
其他:包住、餐补、学历补贴、话费补贴
研发工厂助理
5000-7000元/月
其他生产营运人员月结经验不限大专
岗位职责:
1.协助研发团队开展日常生产事务,保障项目按计划有序进行
2.参与团队协作生产,共同达成研发目标
3.学习并实践新技术,持续改进工作方法
4.可接受较长工作时间及外派至北京总公司
任职要求:
1.具备较强的沟通能力,能高效配合团队完成协作任务
2.能够迅速适应新环境,顺利融入多职能协作团队
3.拥有主动进取的学习意识,持续提升专业能力
饲料中控员
5000-10000元/月
生产设备管理员包住包吃高温补贴社保1-2人月结
岗位职责:
1、负责饲料生产设备的日常检查与维护,确保设备正常运行;
2、执行设备保养计划,预防设备故障,延长设备使用寿命;
3、监督设备使用过程,防止违规操作,保障生产安全;
4、快速响应并解决设备故障,减少停机时间,提高生产效率;
5、完成领导交办的其他维修及改善任务。
任职要求:
1、具备机械或电气维修相关基础知识;
2、有饲料行业或制造业设备维修经验者优先;
3、动手能力强,能独立处理常见机械故障;
4、责任心强,能适应倒班工作;
5、良好的沟通能力和团队合作精神。
6、吃苦耐劳,有电工证,懂电脑。
业务员
5000-9000元/月
销售专员经验不限中专/中技
1、负责国内市场的业务拓展,主要通过微信进行销售,结合线下展会开发客户,辅以线上渠道挖掘潜在客户;
2、及时跟进客户咨询,主动回访并深入了解客户需求,推动合作达成;
3、持续维护客户关系,协调处理订单事宜,确保完成销售任务及回款目标。
厂长/生产主管
6000-7000元/月
厂长/主管经验不限学历不限家居家具库存/仓储管理
工作内容:
负责公司生产线的统筹规划、实施与日常管理,保障生产流程高效运转,实现企业既定生产目标。
主要职责:
- 编制并落实生产计划,确保各项生产任务按时完成。
- 科学分配生产任务,统筹调度人力配置,提升整体生产效能。
- 对生产环节实施全程监控,确保产品品质满足公司规范要求。
- 推动跨部门协作,保障生产安排顺利推进及目标有效达成。
- 持续改进生产工艺流程,提升生产效率与产品合格率。
- 组织制定和修订生产管理制度与操作流程,匹配公司发展需求变化。
- 统筹协调生产所需物料与设备资源,保障产线稳定运行。
- 跟踪生产成本变动,设计可行的成本管控方案,助力利润水平提升。
- 定期提交生产运营报告,分析关键数据并提出优化建议,为管理决策提供依据。
栏目概述
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