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鄞州弹簧舞池翻新
工长工程师
宁波市鄞州区弹簧舞池翻新重做 招工头
浙江宁波招聘助理工程师。应届生亦可应聘。工作地址位于泗门海南村。
工长工程师
招聘助理工程师。应届生亦可应聘。工作地址位于泗门海南村。
宁波
6月5日 18:21拨打电话
宁波鄞州区招工长/工程师
8000-9000元/月
工长
宁波市鄞州区招工长/工程师
工长工程师月结
招聘工程师1名。要求年龄在20至45周岁之间,,大专及以上学历。需熟练使用UG、PROE、AUTO、CAD及OFFICE办公软件。要求有要塞行业2年以上工作经验。薪资面议。工作地址为慈溪市龙山镇龙镇大道111号。
宁波 慈溪市
6月8日 18:38拨打电话
宁波鄞州区招工长/工程师
8000-9000元/月
工长
宁波市鄞州区招工长/工程师
线路工工长
8000-9000元/月
工长月结全职
地铁轨道线路维护。
工长工程师
招聘助理工程师,,要求高中以上学历,单休,有无经验均可,薪资根据个人能力而定。福利待遇包括提供工作餐、宿舍、节日福利、高温福利等。工作地址为慈溪市滨海经济开发区灵绪二路99号。联系电话为郭女士。
宁波 慈溪市
6月8日 18:43拨打电话
工长
招聘机工长。需持有有效适任证书,具备扎实的专业技能,能熟练操作船舶动力设备,具备应急处置能力。工作部门为轮机部。
宁波
6月3日 14:41拨打电话
浙江宁波招聘机工长。需持有有效适任证书,具备扎实的专业技能,能熟练操作船舶动力设备,具备应
工长
招聘机工长。需持有有效适任证书,具备扎实的专业技能,能熟练操作船舶动力设备,具备应急处置能力。
宁波
6月9日 09:41拨打电话
工长工程师
招聘大管轮。需持有有效适任证书,具备扎实的专业技能,能熟练操作船舶动力设备,具备应急处置能力。工作部门为轮机部。
宁波
6月6日 14:32拨打电话
宁波慈溪市明天杭州湾,需要三个木工师傅,现金,
建筑木工3-5人
明天慈溪杭州湾,需要三个木工师傅,现金,
宁波 慈溪市
6月10日 01:50拨打电话
宁波慈溪市商务区找打荷一名,4500-4800,月休四天,保吃不包住,电话
4500-4800元/月
打荷包吃1-2人月结
慈溪商务区找打荷一名,4500-4800,月休四天,保吃不包住,电话
宁波 慈溪市
6月10日 01:50拨打电话
保洁3-6个月3-5人日结
现在集合日结190元,明早梅山:20人,4名打扫卫生,日结190元一个班包括餐费,65岁以下-18岁以上,下午17:00下班!休1小时,加班工资30元一个小时,每天工资300-400元一天,想赚钱的可以联系我,可以做半年多时间。
宁波
6月10日 01:42拨打电话
自动焊机手包住月结
200,自动焊接工价18+2块钱绩效奖工期要求两个月,,剩余工资次月底发放[庆祝]杭州湾最轻松的,自焊动接人工上下料,工作俩小时休息十分钟!年龄20至50周岁长白班,早7:00-晚7:00(适应加班)综合工资:6500左右;免住费宿(空调,热水器,独卫立生间)杭湾州新区兴慈七路。
宁波
6月10日 01:40拨打电话
浙江宁波招聘涂装工。薪资为每月4000元以上。有经验者优先。请联系姚先生。
油漆工月结
招聘涂装工。薪资为每月4000元以上。有经验者优先。请联系姚先生。
宁波
6月10日 01:38拨打电话
广东珠海招聘工程师岗位,薪资为每月5000元以上。有相关经验者优先考虑。请联系朱女士。
工长工程师月结
招聘工程师岗位,薪资为每月5000元以上。有相关经验者优先考虑。请联系朱女士。
珠海
6月10日 01:43拨打电话
湖北武汉招聘项目工程师,薪资为10000元以上每月。有经验者优先。请联系凌女士。
工长工程师月结
招聘项目工程师,薪资为10000元以上每月。有经验者优先。请联系凌女士。
武汉
6月10日 01:42拨打电话
地接工长工程师
【秘境浙西南】双卧8日游——全程7大国家5A大牌景点门票全含!!杭州进出•地接成人价:70周岁以上:850元/人60~69周岁:1100元/人60周岁以下:1250元/人发班日期:每周日发班21号/28号/1——精华景点——金华山双龙洞/缙云仙都/舟山跨海大桥/神仙居/南海圣境普陀山/奉化溪口/鲁迅故居/西湖【住宿】金华山浙江省总工会国家级疗养基地携程4钻酒店+1晚东海特色民宿+2晚绍兴精品商务+1晚仙居精品商务【用餐】含5早5正餐,升级2餐当地特色餐(普陀素斋+绍兴黄酒宴)[礼物]独家赠送:柯岩门票+画舫船+社戏198元/人。
舟山 普陀区
6月10日 01:24拨打电话
工长放线员技术员
【招聘信息】天津瑞耐蓟州和锦花苑项目需要2名技术员,1名工长,5名放线员,有认识的请大家给予推荐---联系人:付卫现,电话:
天津 蓟州区
6月10日 00:50拨打电话
工长
招聘工长岗位,有经验者优先。薪资面议。工作地址位于海龙建材城底商,当兵人装修施工服务中心。应聘时请注明来源,将优先录用。
保定
6月10日 00:38拨打电话
厂长/主管3-5年学历不限有生产管理经验质量管理经验自动化设备经验英语可作为工作语言成型工艺经验印刷/包装/造纸经验
1、具备礼品行业相关从业经历者优先 2、经验特别突出者可直接竞聘厂长职位;若有运营或生产背景,可先从原有专业岗位切入,后续视表现提供向厂长岗位晋升的机会 3、企业为工贸一体化的外贸外资性质,物流主要采用空运方式,因此空运操作经验较为关键,海运经验不作重点要求 4、英语能力佳,尤其口语流利者,将作为加分项重点考量 5、若自身条件优异,薪资福利等具体待遇可另行协商
生产组长/拉长3-5年中专/中技生产技术支持注塑机调试生产异常分析/处理
两班倒。 岗位职责: 1. 负责托盘注塑生产线的日常运行管理与设备维护 2. 指导并持续优化注塑工艺流程,保障产品品质稳定 3. 监督生产全过程,快速响应并解决技术异常问题 任职要求: 1. 熟练掌握注塑调机技术,具备独立分析和处理现场技术问题的能力 2. 具备良好的协作意识,能高效沟通并配合团队完成任务 3. 工作积极主动,具有强烈的责任心和持续学习提升的进取心
生产经理
1.5-2.2万元/月
车间主任1-2人月结5-10年本科
生产经理 职责: 1、全面负责磁材车间生产管理,向总工程师汇报,统筹人员调配、生产排程与现场5S管理,确保完成产量、质量、成本等核心生产指标,搭建生产数据统计分析体系,为管理层决策提供支撑。 2、制定完善车间管理制度、操作规程及安全生产规范,推进精益生产与技术改造,牵头降本增效、质量优化专项工作,协同品质部门解决生产异常,持续提升生产效率与产品稳定性。 3、负责车间团队建设,组织技能培训与安全教育,实施绩效考核打造高效生产团队,严格落实安全生产规范,确保生产过程合规、人员安全。 任职资格: 1、本科及以上学历,5年以上磁材行业生产管理经验,熟悉磁材全流程生产工艺与质量管理体系。 2、具备生产运营统筹、精益生产推进经验,能独立搭建生产管理体系,擅长数据分析与问题解决,可快速响应生产异常并推动改善。 3、具备高度工作责任心与保密意识,能承受高强度工作压力,拥有团队建设与人员管理经验,可有效打造高效协作的生产团队。
生产设备管理员1-2人月结1-3年
1.熟练操作雅马哈贴片机 (YSM10.12.20系列) 2.调试、编程、报警处理以及减少报警 3.白班本厂没有复杂板子日用品电机线路板居多 4.地点:宁波宁海西店薪资面谈
生产主管
9000-11000元/月
生产总监10年以上大专有生产管理经验质量管理经验自动化设备经验机加工工艺经验精益改善经验机械加工制造经验
具备10年以上五金冲压行业从业经历,执行力强,富有组织与协调能力,面对挑战具备迎难而上的奋斗精神; 提供免费住宿、免费工作餐、带薪年假,薪资可面议!
机加工车间负责人
7000-10000元/月
车间主任包住1-2人月结5-10年学历不限全职
本车间有一线员工5名,设备有钻攻中心、车铣复合、数控机床、自动上下料数控机床、磨床、钻床、仪表等,总数20几台。8小时工作制,做六休一,交社保、提供宿舍。
裁线车间领班
6000-8000元/月
生产组长/拉长1年以下高中
45周岁以下,高中及以上学历,具备基础电脑操作技能,拥有良好沟通能力,执行力佳。 工作内容:负责裁线车间的日常管理,协助主管制定并落实车间工作计划,审核每日裁线报表,记录并汇总考核相关数据。 郑女士***********
其他生产营运人员月结5-10年本科汽车热管理系统
负责车用PTC加热器产品的研发、设计及持续改进,确保产品性能符合项目要求。 主导PTC产品从概念构思、样件开发到批量生产的全流程,统筹解决各阶段技术难题。 编写并审核相关技术资料,涵盖设计图纸、技术规格、测试规范及制造工艺文件。 与供应商开展技术协作,完成新材料的验证、选型与认定,保障零部件品质达标。 配合质量团队处理生产过程及客户端反馈的异常情况,制定并落实纠正与预防方案。
厂长/主管5-10年大专MESERP生产制造SaaSSAP
一、工作内容 1、全职,在家乡或工作地就近办公,成为树字MES系统平台的事业合伙人; 2、承接公司分配的询盘商机(客户资源),进行邀约与实地拜访,推动成交; 3、上门拜访制造企业客户,介绍MES产品并开展现场调研,提供定制化解决方案; 4、指导客户完成MES系统的使用培训,协助客户顺利完成系统上线; 5、持续服务已合作客户,提供日常咨询与运维支持。 二、任职资格: 1、全日制大专及以上学历,目前月收入达到万元以上; 2、曾担任主管或更高管理职务; 3、具备5年及以上软件销售、软件实施或生产计划管理等相关工作经验(含其他生产管理岗位经验); 4、年龄在27至40岁之间,特别优秀者可适当放宽,性别不限; 5、必须持有有效驾照,有自有车辆者优先考虑; 6、具备出色的沟通协调能力,能顺畅对接工厂负责人及决策层; 7、富有挑战意识和创业意愿。 三、福利待遇: 1、薪酬结构:前期补贴+系统差价收益+上线辅导费用,月综合收入20K–30K起; 2、培训支持:提供为期1周的全封闭式全流程培训,全程报销往返路费,食宿全包; 3、客户资源:每月稳定输送15至20个精准商机; 4、供货政策:享受底价供货,无销售上限,利润空间大; 5、内容赋能:每日提供1条营销短视频素材,辅助提升短视频获客能力; 6、工具支持:配备完整销售工具包、行业案例集、行业宣传视频资料; 7、配套支持:提供样本工厂参观接待支持及后台专业技术支撑。 岗位优势: 标准化MES产品,处于高增长赛道,市场需求强劲,无需前期资金投入,实现本地就业,自主经营。 产品优势:标准化MES系统,软硬件一体化方案,不限用户数量与功能模块,按工作中心计费,成单率高,交付便捷,利润率优,市场竞争力强。公司提供系统培训、充足线索、低价供货及全程业务陪跑支持。 服务客户包括:富士康,比亚迪,京瓷集团,欧菲光,福耀玻璃,大洋电机,迈瑞医疗,明阳风电,波司登集团等,以及超过1000家中小企业用户,主要集中在离散型制造业,年产值规模2000万至2亿元,覆盖冲压、机加、注塑、电子组装、各类封装、锂电池、真空镀膜等行业。 公司地址:深圳(总部)、苏州(办事处)
SMT技术员
5000-8000元/月
生产设备管理员社保1-2人月结
有SMT车间工作经历能适应两班倒,熟悉SMT车间相关工艺要求。对SMT车间印刷机,贴片机,回流焊,AOI等设备有一定的认知和了解,对三星471,482,和田顾德印刷机熟练者优先。 2.在车间主管的领导下对当班的人员管控,产能的优化以及品质达标负责。 3.做好当班品质异常等分析处理 4.根据当班生产情况做好所属机台程序调试和维护等工作,确保各机台发挥其最优生产状态 5.负责当班日常7S管理和当班员工技能培训,对产线员工技能手法监督和纠正,及时处理异常流出产品,保证当班产线正常有序生产。没有经验的勿扰谢谢优先录取有DIP管理经验的
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