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白银靖远县招工长/工程师
8000-9000元/月
工长
白银市靖远县招工长/工程师
总部储备干部
3000-4000元/月
其他生产营运人员月结经验不限大专
储备干部的职责将根据培养阶段动态调整,初期以学习与辅助工作为主,后期逐步过渡至参与管理事务,具体包含以下内容: 一、岗位职责 轮岗学习与业务熟悉 1、依据培养方案在部门内不同岗位间轮岗,全面了解各岗位的核心业务流程、操作规范及职责要求。 2、协助团队成员开展日常事务,如资料整理、报表编制、活动支持等,快速掌握基础业务能力。 项目参与与实践锻炼 1、参与公司各类项目(如市场推广、流程优化等),配合完成方案策划、执行推进及效果评估,积累实战经验。 2、在指导人员带领下独立承担小型任务或子项目,提升问题应对与资源统筹能力。 团队协作与沟通协调 1、与跨职能同事协同合作,掌握团队沟通方法,理解各部门协作机制,提高协作效率。 2、收集一线工作中遇到的问题和建议,及时向上级或相关团队反馈,参与改进措施的研讨。 管理能力培养与实践 1、系统学习管理基础知识(如目标分解、团队激励、绩效管理等),并在实际工作中尝试运用。 2、关注行业发展趋势及企业战略方向,逐步建立全局视角和战略意识。 阶段性总结与汇报 1、定期对轮岗经历与项目实践进行复盘,梳理成果、分析不足并提出优化建议。 2、向导师或主管汇报阶段性成长情况,结合反馈调整后续学习与工作计划。 二、任职要求 1、大专及以上学历,部分专业类岗位(如证券、法务等)优先考虑硕士背景。 2、专业不限 3、学习能力强:能迅速适应新环境与岗位要求,高效掌握新知识与技能。 4、沟通表达能力佳:具备良好倾听与表达能力,信息传递清晰,资源协调顺畅。 5、逻辑思维与分析能力:善于理性思考,能够条理清晰地分析问题并提出解决方案。 6、抗压能力与责任心强:可承受轮岗带来的挑战与高强度工作节奏,对工作结果负责。 7、具备团队合作意识:愿意分享经验,能融入多元团队,共同达成目标。 其他要求 1、认同公司文化与核心价值观,有意愿在企业长期发展。 2、接受异地轮岗安排及基层岗位锻炼(如生产车间等)。
项目经理预算员工长造价师
现招:项目经理、工程师、投标员、造价、预算员、工长、监理、房地产开发行业、各类矿山开采、工厂技改扩建、蔬菜大棚建设、等,特聘请各位管理人员多名:为我公司引荐介绍以上的项目方,我公司现自有资金,想寻有项目现在缺资金的项目方,进行投资入股合作,合作方式灵活协商,应聘者在项目工地上班全(兼)职均可,待遇丰厚,底薪+绩效奖,有意者请来电话咨询任经理
定西陇西县招工长/工程师,外网道路装修必须懂
7000-10000元/月
工长月结全职
定西市招工长/工程师,外网道路装修必须懂
白银靖远县招工长/工程师
8000-9000元/月
工长
白银市靖远县招工长/工程师
过磅员
4000-5000元/月
生产运营包吃包住1-2人月结经验不限学历不限全职长白班三餐免费周结工资2人间宿舍坐班
熟悉电脑
兰州七里河区招工长/工程师
9000-10000元/月
工长月结兼职全职
兰州市七里河区招工长/工程师
绿化工长,土建工长
6000-7000元/月
工长土建工长月结
年龄25/45岁左右有多年地产施工经验执行力强
工长月结全职
岗位职责: 1.负责工艺管道工程的现场施工管理与技术指导,确保按图施工、质量达标 2.组织编制施工方案、技术交底及进度计划,并监督执行落实 3.协调各专业工种配合,解决现场技术问题,把控安全与文明施工 4.参与材料验收、隐蔽工程验收及竣工资料整理归档 5.配合项目部完成成本控制、工期管理和甲方沟通对接 任职要求: 1.熟悉工艺管道安装规范(GB50235等)及压力管道相关法规 2. 具备现场工长或助理工程师实际工作经验,能独立带班作业 3.责任心强,具备良好的沟通协调与应急处理能力 4.持有压力管道作业证、建造师证或相关职称者优先 5. 适应酒泉市金塔县项目驻场工作,吃苦耐劳,服从调配
其他生产营运人员3-5年本科材料合成材料研发材料工艺纤维材料高分子涂料高分子基复合材料
岗位职责: 1、结合公司产品布局与技术发展方向,开展市场及行业技术调研,明确产品技术发展路径; 2、协同团队攻克产品设计、开发及生产环节中的材料技术难题,推进小试、中试到量产阶段的工艺优化; 3、持续关注国内外新材料、新工艺、新技术的发展动态,掌握相关技术规范与法规变化,推动产品迭代升级; 4、对接高校科研单位、检测机构等外部资源,开展技术合作与交流; 5、筛选匹配的原材料与设备供应资源,不断优化现有生产工艺流程; 6、研究分析国内外相关领域专利资料,完成研发成果的专利化撰写工作。 任职要求: 1、本科及以上学历,化学、应用化学、高分子材料、高分子物理、有机化学等相关专业; 2、具备材料研发项目参与经验或三年以上材料研发工作经验; 3、品行良好,具备优秀的团队协作意识,学习能力突出,责任心强; 4、具备较强的逻辑思维能力、动手实践能力及自我推动力。
砼工打灰钢筋绑扎沾灰面建筑木工1-2人
金昌永昌招!!!(建筑木工,砌砖/石,钢筋绑扎)请注意:本人现做工程为信号三管塔基础,需要班组同时能完成:支模打灰钢筋绑扎,每个基坑钢筋量约4.5吨左右,灰量为55方左右,支模沾灰面为45平米。所以本施工价格只以洪凝土方量报价,有意者联系
金昌 永昌县
4月22日 06:33拨打电话
甘肃金昌聘司机,半挂司机3名,熟悉京津冀路况,踏实肯干者优先。盛物流
挂车拖车司机
聘司机,半挂司机3名,熟悉京津冀路况,踏实肯干者优先。金昌盛物流
金昌
4月22日 06:28拨打电话
甘肃金昌现在临时加棚,需妻一组挖苗子的人,有挖的速联系
种植工
现在临时加棚,需妻一组挖苗子的人,有挖的速联系
金昌
4月22日 06:26拨打电话
甘肃金昌找铺地板砖师傅
地板贴砖
找铺地板砖师傅
金昌
4月22日 06:24拨打电话
缝纫工3-5人
某手工玩具店招聘龙庭佳苑东门毛绒玩具店诚聘手工员20名、缝纫工5名,,年龄65岁以下,兼职也可以,简单易学,时间自由,工资计件,具体工资待遇面议。联系电话:
金昌
4月22日 06:14拨打电话
涂装设备设计
1-1.5万元/月
设备工程师3-5年大专静电喷涂工艺电泳涂装工艺油漆喷涂工艺涂装工艺
负责静电喷涂及喷漆相关设备的结构设计
设备技术员
6000-8000元/月
设备工程师3-5年大专维修/保养自动化设备装配设备特种设备
岗位内容 1、参与车间设备及设施从选型、验收、安装、调试到维护、改造及报废的全周期管理工作; 2、参与车间设备验证相关工作,协助制定与审核验证方案;参与编写和修订设备/设施的操作规程及维护保养规程;定期组织岗位人员开展设备操作培训,并监督其规范操作; 3、在工作日内执行设备与设施的日常巡检任务,及时发现潜在问题并落实整改,确保设备设施稳定运行; 4、协调维修部门对出现故障的设备或设施进行维修处理,维修完成后牵头组织调试验收工作; 5、跟踪并协调车间内计量仪表、安全阀等关键部件的校验安排,确保所有仪表在投入使用前完成校准确认; 6、负责本车间设备台账的建立与更新,结合厂家资料及实际生产经验制定备品备件采购计划,并组织实施定期更换; 7、办理新增设备的编号申请以及设备转移、报废等相关手续,按照GMP规范要求实施设备管理;负责编制并落实车间年度大修计划,推进设备优化与技术改进; 8、依据设计标准,跟进80亩地现场设备的安装进度,确保安装过程满足设计、工艺及实际使用需求。 任职要求 1、具备大专及以上学历,主修设备类、化学类等相关专业; 2、具有三年以上相关领域工作经验; 3、了解车间建设流程及化工、医药行业常用生产设备,具备工艺知识背景者优先录用
设备技术工程师
8000-12000元/月
设备工程师1-3年大专
工作职责: 1.自修设备维护工作并指导监督场地设备的一级维养 2.协助场地幸运设备管理:安检机登车桥分拣柜发电机各类叉车等 3.推动场地项目支付验收与设备问题闭环跟进监控质保期供应商服务质量 4.分析统计运营设备维修数据费用成本,为设备的报废更新选型提供参考依据 5.负责现场设备安全隐患排查以及整改,场地工艺流程优化改善的实施落地 岗位要求: 1.大专及以上学历专业不限 2.一年及以上设备维修维养工作经验,必须要有电工上岗证 3.熟悉物资管理知识和理论,掌握资产管理相关系统操作
设备安装工程师
8000-12000元/月
设备工程师3-5年大专安装/调试
岗位职责: 1. 负责工艺管道、设备安装及水处理等相关专业系统的工程推进与现场监管,确保所辖系统在安全、质量与进度方面全程可控。 2. 对工艺系统运行状态进行分析,解决常见故障与异常情况,参与系统改进、事故排查、技术改造方案拟定及项目竣工验收移交等任务。 3. 协助健全部门管理机制、作业流程、设计规范、技术标准以及工程文档管理体系。 任职要求: 1. 大专及以上学历,机电、化工、设备类相关专业,年龄30-55岁,身体健康,能适应现场施工环境及工作强度。 2. 掌握化工工艺流程与机械设备工作原理,了解铜箔生产工艺基础,具有工艺管道设计、设备安装或水处理系统实际经验。 3. 熟练使用CAD等办公软件完成绘图及技术支撑工作,具备系统调优、故障诊断与技改方案编写能力。 4. 具备较强的责任意识,良好的现场沟通与问题应对能力,可独立负责所管系统的安全、质量与进度管控。
现场设备调试员
7000-9000元/月
设备工程师1-3年中专/中技CADPLC
岗位职责: 1.负责抗沉损管训练项目现场的安装指导、设备调试、系统联调及验收工作,确保设备达到设计运行指标。 2.独立完成控制柜、阀门、液位传感器、浮球开关、泵等设备参数设定与调试。 3.配合解决现场施工过程中出现的技术问题,处理突发故障。 4.负责对甲方操作人员进行设备使用、维护保养的培训。 任职要求: 学历专业: 中专及以上学历,有电气自动化、机电一体化、自动化控制、测控技术等相关领域经验优先。 工作经验: 具有1年以上相关行业现场仪表自动化调试经验;优秀应届生可放宽条件。 专业技能: 1.会使用电脑,万用表等基本电气工具。 2.懂仪表电气回路,有相关调试经验。 3.熟悉电气原理图、接线图,熟悉CAD或ELPAN等绘图软件。 4.有接触过西门子、三菱、欧姆龙、万可等至少一种主流PLC者优先; 5.了解阀门、传感器调试或组态软件、C语言、PLC调试软件、工业通讯协议(如Modbus, Profinet,485)者优先。 综合素质: 具备较强的抗压能力; 具备良好的现场沟通协调能力,能够妥善处理与客户、施工队的关系; 动手能力强,吃苦耐劳,具备高度的责任心和安全生产意识。
风电运维技术员
5000-10000元/月
风电运维工程师经验不限学历不限高压、低压、高处作业
一、风电定检技改工程师(定检或技改项目) 学历:初中及以上 经验:接受三证齐全的新人 年龄:18—**** 岗位职责: 1、开展风力发电机组机械与电气部分的检修维护,实施风机部件技术升级,加装辅助装置等作业。 2、积极参与公司组织的各项培训,主动提升风电专业技术能力。 工作地点:全国各风电项目现场出差 要求:身体状况良好,无影响风电作业的健康限制,具备较强实操能力,因工作特性需能长期外派,须持有低压电工证、高压电工证、高处作业证 待遇:薪资按技术水平核定,住宿免费提供,遇刮风雷雨天气可在现场休整,每三个月可享带薪休假10天 二、风电运维工程师(运检一体) 学历:初中及以上 经验:具备3个月以上风电从业经历 年龄:18—40周岁 岗位职责: 1、承担风电机组故障排查与处理、日常巡检维护、缺陷消除及机械电气系统保养任务,确保机组安全稳定运行; 2、参与设备安装监督、调试与试运行工作,落实安全隐患检查与整改,并做好相关数据记录与资料整理;服从现场管理安排,及时反馈工作进度; 3、按时参加公司组织的各类培训,持续提升风电专业技能。 工作地点:国内各风电场就近分配 要求:身体健康,无妨碍风电作业的禁忌症,动手能力强,能适应长期出差工作模式,需具备低压电工证、高压电工证、高处作业证 待遇:薪资由现场评级与绩效奖金构成,免费提供住宿,刮风雷雨天气可现场休息,每三个月享受10天带薪休假 风力发电属于新能源领域,受国家政策支持,风机服役周期可达二十年,岗位稳定,发展空间广阔!
研发工程师
1.2-1.8万元/月
其他生产营运人员月结1-3年本科STM32单片机
岗位职责: 1、熟悉数字电路与模拟电路的设计规范,具备电子元器件选型能力。 2、能够熟练运用AD、POWERPCB、PROTEL等工具完成电路原理图及PCB布局设计。 3、能使用KEIL、IAR等开发环境,基于C语言实现单片机程序编写与调试。 4、了解ARM、STM32、51系列单片机的架构特点及相关产品开发经验。 5、熟练操作示波器、万用表、信号发生器等常用测试设备。 6、具备良好的学习能力、沟通表达能力及团队协作意识。 任职要求: 1、本科及以上学历,机械、电子信息技术或相关专业; 2、掌握数字电路与模拟电路设计基础,能独立完成元器件选型。 3、熟练使用AD、POWERPCB、PROTEL等软件进行电路与PCB设计工作。 4、具备使用KEIL、IAR等工具进行C语言单片机编程的能力。 5、熟悉ARM、STM32、51系列单片机的技术特性及产品开发流程。 6、能熟练使用示波器、万用表、信号发生器等仪器进行实验测试。 7、具有较强的学习主动性、沟通协调能力及团队合作精神。 工作地点:北京、河北
其他生产营运人员1-3年本科电子电器质量认证
1、公办本科,1年工作经验 2、具备电子电气相关背景:优先考虑教育或从业方向为电子、电气、自动化、电子工程、计算机或软件等领域的候选人 3、具备基本的语言表达能力,能够面向客户、主管部门及监管机构进行清晰有效的沟通 4、欢迎具有汽车质量认证或其他工业领域质量管理、适航相关经验的人员申请
其他生产营运人员月结5-10年本科军工行业QGISmapGIS
1)制订公司年度技术开发与产品开发项目的实施计划,明确产品技术架构及研发执行方案 2)主导解决项目推进中的重大技术难题,协调处理生产转化过程中的各类问题 3)统筹产品研发进度,依据公司战略需求确定开发周期及人力资源配置 4)根据项目实际需要,参与需求分析工作,完成功能模块的详细设计及相关技术文档撰写 5)全面负责公司技术规划、技术研发及产品开发的管理工作,把控产品开发的质量、进度与成本 6)指导开发工程师围绕产品总体需求和设计,开展功能模块的细化规划与实现设计 7)依据系统设计方案开展软件编码工作,指导团队成员日常开发,解决研发过程中的关键技术问题 8)配合完成项目测试、系统交付等相关工作,为项目实施提供必要的技术支持 9)参与公司重点项目,开展新产品可行性评估,主导新产品的设计开发、性能调优,制定技术路线并推动项目落地 10)深入理解项目相关的需求说明与设计文档,确保编码实现与系统设计、软件需求保持一致 11)协助组织面向公司内部及客户方的产品使用培训,指导用户正确操作与应用 12)针对客户提出的服务需求,提供故障排查、问题修复及专业技术咨询服务 技术要求:熟练掌握Vue、OpenLayers、Cesium技术栈,具备QGIS研发经验,有MapGIS项目实践经验者优先
设备技术员
7000-9000元/月
设备工程师1-3年大专机械设备/机电/重工
岗位职责: 1、设备维护维修及改造:针对设备安全、维修成本及可行性进行问题分析,负责场区制冷、锅炉、电梯等特种设备的安全巡检与维护管理,保障临时性设备运行的值机支持; 2、设备管理:统筹设备资产管理,推进制冷系统管理计划落地,组织制定并执行设备维护保养的程序性文件; 3、团队管理:组织开展安全操作与设备使用培训,提升团队实操技能与维修理论水平; 任职要求: 1. 熟悉屠宰厂、食品加工厂类设备的运维管理; 2. 机电一体化等相关专业,大专及以上学历; 3. 掌握PLC控制系统及气动设备的运行维护技术; 4. 熟知特种设备使用与管理相关规定; 5. 具备扎实的理论基础和较强的学习能力。
其他生产营运人员月结3-5年本科组装夹具经验AutoCAD需要出差有夹具工程师经验自动化设备经验机械加工制造经验机加工夹具经验非标设备经验
岗位职责: 1.负责eVTO碳纤维构件部装过程中工装夹具的研发与设计; 2.依据产品数字模型及工艺需求,完成模具、型架、定位装置等工装的设计工作; 3.综合考虑热变形、操作便捷性、维护便利性等因素,持续优化工装方案; 任职要求: 1.机械类相关专业,本科及以上学历; 2.熟练掌握2D、3D设计软件; 3.具备3年以上CNC、钣金、喷涂、氧化、装配等领域工装夹具设计经验,可独立完成各类夹具、治具设计; 4.在夹具自动化、结构优化与改进方面具有深入理解,具备创新意识,有非标自动化设计经验者优先; 5.工作积极主动,学习能力强,逻辑思维清晰,具备良好的沟通表达与协调能力,具有较强的团队协作精神;
项目技术专员
1-1.5万元/月
其他生产营运人员月结5-10年大专市场/公关项目
岗位职责: 1、主导ODM类产品的研发项目管理工作,依据产品规划,协同产品经理搭建并管理符合开发需求的项目团队; 2、严格执行公司结构化的产品开发流程,明确项目实施路径,制定详细项目计划,组织团队按计划推进开发、测试及量产转换工作,全面把控项目过程、进度、成本与质量,对关键事项作出决策,确保产品实现既定目标; 3、全程跟踪并统筹项目执行,协调资源配置,合理规划项目费用、任务内容、时间节点,有效识别和管控问题与风险,统一管理项目相关资料,及时解决项目推进中的各类冲突与障碍; 4、负责项目内外部沟通机制建设,定期召开项目例会、问题协调会、评审会议等,保障各项任务高效落地; 5、管控需求变更对项目周期的影响,定期向项目成员、关联部门及相关管理层汇报项目进展、现存问题及潜在风险情况; 6、持续优化项目流程、工作方法及管理制度,强化过程控制,降低运营成本,提升项目执行效率与交付质量; 7、负责项目团队成员在项目周期内的表现评估与贡献认定,组织实施项目整体绩效评价,并完成项目结项总结报告; 8、服从公司整体工作调配,具备积极主动的工作态度和良好的心理承受能力; 9、完成上级交办的其他临时性部门工作; 任职要求: 1、全日制大专及以上学历; 2、具有一年以上的项目工程师工作经验; 3、具备制造业项目管理相关经验;
工程师,有一级建造师证,会算量,画图,做资料,可以出差,
1.2-1.5万元/月
工长工程师
电脑画图,现场做资料,算量,需要可以出差。
其他生产营运人员月结5-10年本科汽车热管理系统
负责车用PTC加热器产品的研发、设计及持续改进,确保产品性能符合项目要求。 主导PTC产品从概念构思、样件开发到批量生产的全流程,统筹解决各阶段技术难题。 编写并审核相关技术资料,涵盖设计图纸、技术规格、测试规范及制造工艺文件。 与供应商开展技术协作,完成新材料的验证、选型与认定,保障零部件品质达标。 配合质量团队处理生产过程及客户端反馈的异常情况,制定并落实纠正与预防方案。
风管加工厂排版员
生产运营
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