安徽省滁州市天成运输公司急招工长8名。岗位要求：能看懂施工图纸，有现场管理经验，能吃苦耐劳。薪资待遇：7400至10300元/月，包吃住，有工龄奖，干满一周可预支。

滁州恒盛劳务有限公司现招聘带班工长10人，要求能看懂施工图纸，负责班组施工管理。薪资为6200-8000元/月，缴纳五险。

滁州（安徽）新程食品有限公司诚聘带班工长10名。岗位要求：有现场管理经验，能看懂施工图纸，为人老实本分。薪资待遇：6700至8600元/月，加班有补贴，提供住宿，计件结算，多劳多得。食宿方便，工作环境好。

安徽省滁州市同辉工程公司现招聘带班工长3人，要求有现场管理经验，负责班组施工管理。薪资为6900至8600元/月，提供免费班车。

招聘带班工长若干名，要求有责任心，负责施工现场测量放线工作。薪资为6500-7700元/月，按计件方式结算，多劳多得。

【岗位要求】 1. 大专及以上学历，汽车、机械、电子、计算机等相关专业。 2. 工作经验：3年以上开关、背光、结构，软件，硬件等开发工作经验。 3. 专业知识：车辆、电子电器、自动化。 4. 能力要求：独立完成整车开关开发项目，具备足够的开关结构、软件硬件开发经验，熟练掌握CATIA软件的应用。 5. 责任心强、沟通能力强、积极主动、诚实正直，抗压能力较强。

任职要求： 1. 中专、中职及以上学历，25、26届应届毕业生 2. 具备良好的团队合作意识，能接受工作安排，主动高效完成各项任务 3. 实行长白班工作制度，责任心强，工作态度端正 4. 身体健康，需提供有效期内的入职体检报告（含常规检查项目），无不良嗜好，无违法犯罪记录 5. 未取得毕业证前为实习阶段，发放实习补贴；考核合格正式录用后，月薪范围约5-8K 待遇说明：享有餐费补助、生日福利及法定节假日正常休假，每月休息3-4天，公司免费提供标准化住宿（配备独立卫生间、WiFi）；表现优异者有机会向管理岗位晋升

【岗位职责】 1. 安全管理：开展安全自查，制定措施，落实安全制度；组织危险源识别，定期回顾。 2. 成本管理：制定成本控制方案并监督实施；分析机物料异常损耗，组织整改；提升人员效率。 3. 计划管理：安排和协调生产，统筹资源和布局，完成生产计划。 4. 质量管理：负责产品质量及食品安全，统计分析质量数据，提出改善和预警措施；处置质量异常，反馈执行中的问题。 5. 团队建设：建设班组活力，开展培训和文化活动；统筹人力资源，管理员工纪律，培养储备人才。 【岗位要求】 1. 本科学历，食品类或机械类相关专业； 2. 具备良好的沟通能力和承压能力。

滁州市全椒县招绿化修剪，负责把光伏区内的杂草，灌木割除，清理。

滁州市琅琊区招门窗安装/塞缝

门岗和巡逻岗的保安工作综合工资5800，小队长薪资8000起步，管理8-12人。大队长工资12000.管理40人左右。每月20号发工资，(现金，微信支付宝，银行卡)干满15天可预支。免费吃住。住4~6人间!被子工服免费发、月休4天 招聘要求:身体健康没有得过重大疾病，没做过重大手术(没有做过开颅，心脏心梗，脑梗，中风手术)，传染病不要，纹身没事不能有前科~!

招聘两台小型挖掘机，工作时间较长，有意者可联系。

招聘驾驶员1名，薪资待遇面谈。

招聘替班大管，工作地址为广州南沙到外伶仃。

招聘国际方案工程师岗位，薪资面议。

招聘工程人员一名，要求有工程相关工作经验，具体事宜面谈。

招聘工程人员一名，要求有工程相关工作经验，具体事宜面谈。

岗位职责：主要招聘各工种工长 1、按图组织施工，合理安排工人干活。负责班组日常管理，解决现场技术问题。 2、算好材料、辅料用量，控制损耗，避免浪费。 3、配合项目经理和其他工种的穿插施工，不窝工。 任职资格： 1、有5年以上工长经验，带过班组； 2、熟悉相关工种的施工工艺，及相应常用材料； 3、责任心强，能常驻工地（外地）。

【岗位职责】 1. 全面负责生产车间日常运营管理，统筹生产计划、排产、产能、交期，确保订单按时保质交付； 2.管控车间品质、效率、报废率、不良率，配合IATF16949体系审核、客户审厂，落实现场5S管理； 3. 负责车间人员管理：排班、考勤、员工纪律、新员工带教、团队建设、车间人员稳定性管控； 4. 控制生产成本、耗材损耗、设备稼动率，优化生产工艺、提升产能、降本增效； 5. 处理生产异常、质量异常、客诉内部整改、制程问题，主导车间整改、持续改善； 6. 对接业务、仓库、品质、采购部门，协调物料、排产、出货，保障生产顺畅； 7. 落实安全生产管理，排查车间安全隐患，杜绝工伤、安全事故； 8. 配合公司绩效考核、月度生产数据统计、报表汇总、年度生产目标达成。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，3年以上机械加工/汽配零部件/CNC车间生产管理经验，懂机加工工艺流程； 2. 熟悉IATF16949生产现场管理、5S、制程管控、体系整改优先； 3. 会带团队、能管人、执行力强，能抗压，能落地现场管理； 4. 懂生产排产、成本管控、异常处理，有中小型工厂全盘生产管理经验优先； 5. 责任心强，服从公司管理，有汽配行业经验优先。

洗衣机结构工程师（单休） 地点：安徽滁州 岗位职责： 1、 负责产品的方案设计与结构设计工作，保证新产品结构的合理性、可靠性等； 2、 负责新产品开发中各个阶段的评审、试制、试产及量产的组织、协调和跟进工作，并负责解决过程出现的技术问题。 任职资格： 1、有产品结构设计经验优先； 2、具有家电或制造行业背景，冰箱洗衣机优先； 3、全日制本科及以上学历 4、机械设计等相关专业

岗位职责： 1、统筹管理食品车间的日常运作，确保生产环节严格遵循既定流程与质量规范。 2、持续改进生产工艺，提高生产效能，控制成本支出，保障产品品质稳定。 3、落实车间安全与卫生管理制度，防范并应对生产过程中可能出现的安全事件。 4、推动车间内部及跨部门间的协作与信息互通，及时解决技术和管理方面的难题。 5、负责生产设备的日常维护监督，保障设备高效运转，降低故障停机频率。 任职要求： 1、具有火腿肠类食品生产相关工作经验，具备车间管理背景者优先考虑。 2、掌握食品加工流程、工艺要点及质量管控标准，持有食品安全管理相关资质者优先。 3、具备优秀的团队管理能力，能有效带领团队完成既定生产任务。 4、具备良好的沟通协调技巧，能够快速响应并处理现场突发状况。 5、工作细致认真，拥有较强的逻辑分析与实际问题解决能力。 具体薪资可面议

【岗位要求】 1. 45周岁以下，高中及以上学历。 2. 熟悉各类标牌、广告牌生产流程，对生产工艺有一定的了解。 3. 能把控各类工序生产质量。 4. 有处理各类突发事件的能力。 5. 有3年以上生产车间管理经验。

1. 精通UG、CATIA等设计软件，具备5年以上相关工作经验 2. 工作地点位于安徽天长，需责任心强，能适应高强度工作，有管理经验者优先 3. 要求全日制大专或以上学历 综合月薪1.6W—1.8W，应聘前请仔细阅读要求！！！！

【岗位职责】 1. 方案与详细设计：负责小动力电池/储能PACK及模组结构方案、3D建模、2D图纸、BOM输出；电芯布局、壳体/框架、密封、抗震、防膨胀设计。 2. 安全与可靠性：热失控防护、绝缘/高压安全、振动/冲击/湿热/防尘防水设计；CAE仿真（强度、模态、热）与优化。 3. 工艺与量产：试制跟进、试产/量产异常解决、DFMEA与控制计划。 4. 标准与合规：满足GB/T 31467、IEC 62660、UL 1973等；安规、EMC、散热设计；认证资料准备。 5. 协同与优化：对接电气/BMS、采购、工艺、测试；轻量化、降本、迭代优化；文档与版本管理。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，机械设计制造、机械工程、车辆工程、材料成型等相关专业。 2. 三年以上小动力电池/储能PACK结构设计经验，能独立负责项目。 3. 有软包/圆柱/方形电芯项目经验优先。 4. 熟悉动力电池行业ISO/TS16949、IATF16949质量管理体系者优先。 技能与工具： 1. 3D软件：精通Creo/Pro-E、SolidWorks、UG至少一种；熟练AutoCAD出2D图。 2. 仿真能力：会CAE（Ansys、Abaqus等）做强度、模态、热仿真优先。 3. 工艺材料：熟悉钣金、机加、压铸、挤出、焊接、密封；掌握钢、铝、复合材料、塑胶特性。 4. 标准规范：精通PACK国标/行标、安规、EMC、散热设计要求。

后道主管

【岗位职责】 1. 组织机构优化和团队培养： 1.1 组织机构管理（人员计划，招聘，培训等）； 1.2 团队培养（下属绩效评估，团队职业发展规划等）。 2. 生产计划和新产品： 2.1 生产计划制定和人力资源和设备设施准备和管理； 2.2 新产品试产和标准生产规范制定。 3. 工艺管理和优化： 3.1 工艺技术标准制定和过程管理控制； 3.2 每天的过程和现场管理； 3.3 各类工艺和过程数据整理与分析。

本厂因业务需求现招厂长一名 对铜门铸铝门铝艺门熟练者 工资面谈

1、负责mPower领域动力总成产品的技术支持工作，承担总成研发与维护的对接职责，全面收集、分析并解决生产过程中的各类问题，确保不良品不流入下环节； 2、开展动力总成产品的失效分析、拆装机操作及测试任务，制定并执行相应的测试验证方案； 3、规范记录问题信息，对生产异常进行归类整理，形成典型案例和分析报告； 4、熟悉业务流程，掌握新能源动力总成产品相关知识及制造工艺，联动相关领域协同推进问题闭环； 5、完成上级安排的其他工作任务。 技能/经验要求 1、具备汽车行业工作经验，有新能源动力总成方向背景者优先； 2、大专及以上学历，汽车、机械、自动化、机电一体化等相关专业； 3、熟练使用Office办公软件，掌握三维建模、图纸标注、尺寸链计算基础知识，了解装备工艺、测试工艺及质量分析方法； 4、能熟练运用软硬件工具，具备拆机作业、故障诊断、功能测试、环境试验等实际操作能力。

岗位职责： 1. 开展红外探测器用斯特林、脉管制冷机相关技术文献的收集与分析，形成技术总结与输出 2. 承担斯特林制冷机的热力学仿真建模、动力学参数计算、结构方案设计与优化、有限元仿真分析等工作 3. 协同工艺、电机及电控工程师推进产品设计开发与持续优化 4. 主导产品试验实施，编制试验报告，开展问题分析与改进措施落实 5. 推动新技术、新工艺、新设备的评估与应用导入 6. 配合销售团队提供售前技术支持及售后问题响应服务 7. 完成上级安排的其他工作任务 岗位要求： 1、本科及以上学历，具备3年以上相关工作经验，专业方向为制冷与低温工程、热能与动力工程、工程热物理等相关领域 2、在精密结构设计与精密装配工艺方面有深入理解，实践操作能力突出 3、掌握热力学设计原理，熟悉结构仿真分析流程，了解高压、低温环境下的材料与工艺特性 4、熟练操作二维、三维设计工具，以及热力学仿真分析软件

菲利特管培生，公司创始人直管，定期进行一对一午餐会，列席公司管理周会、月会。一到两年内各部门轮岗，作为公司未来管理梯队重点培养对象，诚挚邀请你的加入！ 【岗位要求】 1. 本科以上学历（211院校：合工大、南理工、南航优先考虑） 2. 机械类、自动化类、管理类相关专业 3. 有一年以上机械行业相关工作经验优先录用 4. 实习期学习相关制造工艺流程，熟悉产品制造原理，后期根据能力确定管理岗定薪 【福利待遇】 1. 入职1个月内办理五险，入职满3个月办理公积金 【薪资待遇】 1. 试用期3个月，工资按10000元/月 2. 3个月后按12000元/月 3. 第二年起年收入不低于15万/年