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设备工程师经验不限本科及以上农林牧副渔
职位:设备技师/设备实习生 学历:大专及以上 专业:理工科类专业,机电、机械、电气、自动化、粮食工程等相关专业优先 工作经历:具备相关工作经验者优先 待遇:6500+ 工作地点:总部南昌,江西地区均有布局,可调配 综合素质要求: 1、能承受工作压力,适应区域内工作调配; 2、具备良好的沟通能力,工作细致认真,态度积极,抗压能力佳,学习意愿强; 3、熟悉基本办公软件操作,具备计算机应用能力;掌握基础电气知识,了解软件设计者优先; 4、持有特种作业电工证或焊工证者优先 岗位职责: 1、执行设备日常巡检、润滑保养及清洁等维护工作; 2、处理设备突发故障,保障运行稳定; 3、推进设备问题整改,并按规定及时汇报进展; 4、监督操作工规范作业,纠正违规操作行为; 5、落实设备三级保养及大修计划的实施; 6、参与解决影响生产效率及产线瓶颈的技术问题
设备工程师经验不限大专及以上五险一金两班倒接受无设备管理经验
岗位职责: 1、负责设备的日常维护、保养及点检工作,按时执行设备的定期维护与管理工作;保障机器设备报警及时处理及稳定运行,持续优化设备在效率、安全、稳定及操作方面的性能;配合设备助理工程师交办的相关任务。 招聘对象: 1.统招2023、2024、2025、2026届专科或本科院校毕业生; 专业要求: 1.机械设计制造类2.机电设备类3.自动化类4.数控技术类5.智能制造类等理工科专业均可报名 工作地点:江西赣州经开区!! 职位福利:五险一金、5天8小时制、带薪年假、定期体检、礼金、免费技能培训、年终奖、在职学历提升
设备维护工程师
6000-9000元/月
设备工程师经验不限大专及以上接受无设备维保经验不需要出差需要夜班其他1年以下设备维保经验需要倒班
岗位职责: 1、负责设备的日常巡检、维护保养及管理工作,按时执行设备维护计划;处理设备运行中的报警情况,保障设备稳定运转;持续优化设备在效率、安全、稳定及操作便捷性方面的表现;配合设备助理工程师交办的相关工作。 招聘对象: 1.统招2023、2024、2025、2026届专科及以上院校毕业生; 专业要求: 1.机械设计制造类2.机电设备类3.自动化类4.数控技术类5.智能制造类等理工科专业均可报名 工作地点:江西赣州经开区!! 职位福利:五险一金、5天8小时工作制、带薪年假、定期健康体检、礼金、免费技能培训、年终奖金、在职学历提升支持
设备工程师5-10年大专及以上
设备工程师薪资:面议1、负责生产区域设备的日常巡检、定期保养和预防性维护工作。2、快速响应设备故障,及时进行诊断、维修和排除,并记录维修过程。3、参与新设备的安装、调试和验收工作。4、按照要求填写设备点检、维修、保养记录等相关文档。5、执行备品备件的管理和申领。6、遵守并执行公司的各项安全规章制度。7、具备基本的PLC知识,能通过PLC指示灯状态初步判断故障,会使用编程软件在线监控点状态者更佳。8、了解工业机器人或伺服系统的基本维护和简单调试。9、熟悉TPM(全员生产维护)或5S/6S等现场管理理念。
设备管理储备人才
7000-9000元/月
设备工程师经验不限本科及以上包吃住AutoCAD接受无设备管理经验solidworks
一、岗位职责 1、负责日常设备的选型与安装工作。 2、采集运行数据,分析故障根源,实施持续优化措施,改进设备性能,预防故障重复发生,提升设备运转效率。 3、对设备使用部门进行维护操作指导,确保操作人员规范使用设备,并将相关技术指导内容形成标准化文档。 4、需掌握完整的设备管理流程,了解设备相关法规要求,具备现代化设备管理思维,保障设备良好状态,提高设备运行效能,确保生产产量与产品质量稳定。 5、完成上级交办的其他临时工作任务。 二、任职要求 1、全日制本科及以上学历,机械、自动化等相关专业,应届或往届毕业生均可。 2、熟练使用CAD、SolidWorks等制图软件,能够适应并理解制造类医药企业的生产环境与工作要求。
设备管理储备人员
7000-9000元/月
设备工程师经验不限本科及以上包吃住AutoCAD接受无设备管理经验solidworks
一、岗位职责 1、负责日常设备的选型与安装工作。 2、采集运行数据,分析故障成因,并实施持续优化及设备改进措施,预防故障重复发生,提升设备运转效率。 3、对设备保管部门进行维护操作指导,确保设备使用人员规范操作,并将相关技术指导内容形成书面文件。 4、设备管理工程师需掌握设备管理流程,了解与设备相关的法规要求,具备现代化设备管理思维,保障设备处于良好状态,提高设备运行效能,确保产品产量与质量达标。 5、完成上级交办的其他临时工作任务。 二、任职要求 1、应届或往届全日制本科及以上学历,机械类、自动化等相关专业背景。 2、熟练使用CAD、SolidWorks等制图软件,对制药类制造企业的生产环境有一定了解并具备适应能力。
设备工程师5-10年大专及以上
设备工程师薪资:面议1、负责生产区域设备的日常巡检、定期保养和预防性维护工作。2、快速响应设备故障,及时进行诊断、维修和排除,并记录维修过程。3、参与新设备的安装、调试和验收工作。4、按照要求填写设备点检、维修、保养记录等相关文档。5、执行备品备件的管理和申领。6、遵守并执行公司的各项安全规章制度。7、具备基本的PLC知识,能通过PLC指示灯状态初步判断故障,会使用编程软件在线监控点状态者更佳。8、了解工业机器人或伺服系统的基本维护和简单调试。9、熟悉TPM(全员生产维护)或5S/6S等现场管理理念。
吹塑工艺工程师
8000-11000元/月
其他生产营运人员1-3年学历不限注塑机调试注塑机保养/修理
1、需具备初中及以上学历,有2年以上化妆品包材、PET相关领域工作经验, 熟练掌握吹瓶机的操作、调试、维护与维修,熟悉半自动及全自动吹瓶机的运行原理, 擅长生产过程控制与现场管理,了解吹塑设备及塑料材料特性,能严格把控产品品质 2、具有良好职业操守和个人素质,工作认真细致,责任心强 3、服从上级管理,能及时应对并解决生产过程中出现的各类异常问题
液压阀设计工程师
4000-10000元/月
其他生产营运人员月结3-5年本科及以上液压阀设计阀芯设计
工作周期:长期兼职 每周工期:无要求 工作时间:不限 工作时段:不限 结算方式:完工结 招聘截止时间:2024-12-24 1.负责比例溢流阀的结构设计与性能测试 2.负责电磁换向阀的设计开发及功能验证 3.参与液压阀零部件的材料选型与加工工艺制定 4.熟悉液压系统工作原理及相关技术规范
项目技术专员
8000-12000元/月
其他生产营运人员月结1-3年本科及以上
1、根据客户需求及产品特性,牵头开展新技术/工艺的可行性分析与评估。 2、制定技术实施路径与工艺方案。 3、编制开发计划,明确各阶段时间节点,进行任务分解、职责划分与资源调配,合理统筹开发周期。 4、组织销售、质量、生产、采购等跨部门协作,或对接客户,定期召开项目评审会议。 5、把控项目进度与潜在风险,监控关键里程碑,及时识别延期隐患并制定应对措施。 6、负责信息整合与变更管理,统一发布变更内容,确保信息同步准确。 7、实施成本与质量管控,优化设计方案,推进质量问题闭环处理(如设计缺陷、工艺异常等)。
南昌南昌县招绿化修剪
绿化修剪
南昌南昌县招绿化修剪
南昌 南昌县
12月30日 12:35拨打电话
服务员餐饮收银
【招聘】收银1名,领班1名,(服务员数名、年龄18岁一50岁)做事利索,手脚快,服从安排 薪资面议。 地址:下浦街道金桥社区旁❗ 《临江院子》 联系电话:
宜春
12月30日 12:34拨打电话
营业员有提成1-2人
招聘 广州路万购惠超市 江纺东门世纪华联 各招小时工一名 工作内容:台面维护整理 工资:1200+销售提成 联系电话:
南昌
12月30日 12:34拨打电话
搬运工
200-220元/车
搬运工1-2人完工结算
过车10吨左右
测量员月结全职
招聘:测量放样熟手1人,地点:江西省南昌市。要求经验丰富,主要负责高速公路互通桥梁工程,含桩基,墩柱,现浇梁,挂篮悬臂梁等。需要有相关经验沟通能力,工作主动、认真、负责。
设备技术助理
5000-10000元/月
设备工程师1-3年学历不限不需要出差要求有设备维保经验维修服务商(乙方)半导体设备经验不需要倒班不需要夜班不要求证照1年以下设备维保经验
岗位职责: 1.协助工程师开展真空泵的日常维护及故障处理工作 2.按照既定维修方案执行真空泵的拆装与零部件更换任务 3.配合工程师完成设备维修后的性能测试与运行调试 任职要求: 1.具备基础维修经验(可来自其他相关领域)及实操能力 2.能够学习并掌握真空泵的工作机制与内部构造 3.具有较强的问题判断与解决能力
设备工程师
8000-12000元/月
设备工程师大专及以上
设备工程师招聘平台发布信息: 岗位职责: 1、负责区域门店设备的现场安装和调试、维修、保养、撤店打包等工作,确保设备正常运转。 2、对备用零件进行管理,确保使用标准、账实相符。 3、与门店的沟通协调。 4、及时反馈异常问题。 任职资格: 1、全日制专科及以上学历;电子及机械等相关专业优先 2、设备维修相关工作经验;大型连锁企业工作经验优先,具备标准化管理经验;咖啡行业维修相关工作经验优先 3、需要具备低压电工证和健康证(可办) 4、能够接受差旅安排 薪资:8-12K
设备维修工程师
1.1-1.5万元/月
设备工程师3-5年大专及以上
设备工程师招聘要求: 一、任职要求 1.学历专业:大专及以上学历,机械工程、电气工程及其自动化、机电一体化、自动化等相关专业。 2.工作经验:具备[2-3]年以上制造型企业设备维护相关工作经验,熟悉[例如:机加工、注塑、自动化装配、电子制造]等某一领域的设备原理。 3.技术能力: 能看懂机械图纸、电气原理图和气路/液压图。 熟练掌握常用工具、仪表(如万用表、示波器)的使用。 具备较强的动手能力和故障排查能力,能独立完成常见的设备维修工作。 熟练使用Office办公软件(Word,Excel,PowerPoint)。 具备设备改造或自动化升级项目经验者优先。 二、岗位职责 1.设备维护与管理: 负责生产区域关键设备[例如:SMT贴片机、裁剥铆一体机、全自动双头打同轴线端子机、半自动电脑裁线机、全自动锁螺丝机、全自动点胶机、全自动焊锡机、全自动八轴绕线机、老化设备、480T注塑机、等])的日常点检、定期保养、预防性维护计划制定与实施,确保设备稳定高效运行。 2.故障诊断与排除: 快速响应并处理生产过程中出现的设备故障,进行根本原因分析,制定并实施有效的维修方案,最大限度地减少停机时间。 3.维修与改进:执行设备机械、电气、气动/液压等方面的维修工作;主导或参与设备持续改进项目,提升设备综合效率。 4.技术支持: 为生产、工艺等部门提供必要的设备技术支持,协助解决生产中的技术难题。 5、资料与备件管理: 负责设备技术档案、维修记录的建立与更新;参与设备备品备件的需求计划、验收与管理。 6、新设备引入:参与新设备的选型、安装、调试、验收及操作/维护规程的编写,并对操作人员进行培训。 安全与合规:严格执行公司EHS(环境、健康、安全)规范,确保所有设备操作与维护活动符合安全标准。
设备技术员
7000-10000元/月
设备工程师3-5年大专及以上不需要出差要求有设备维保经验电工证自动化机械经验食品机械经验企业(甲方)不需要倒班3-5年设备维保经验不需要夜班
岗位职责: 1.负责饮料生产线上各类机械设备(如灌装机、包装机、输送带系统等)的日常维护及突发故障的排查与处理; 2.制定并落实设备的巡检、保养及维修方案,保障生产设备的连续稳定运转; 3.参与设备的技术改造与性能优化,提高设备运行效率与产线稳定性; 4.编制设备操作说明、维修日志及相关技术资料,确保文档完整规范; 5.对设备运行过程中出现的异常情况进行分析诊断,并制定相应的预防维护策略; 6.协同团队开展技术交流与培训,提升整体设备管理水平与团队专业能力。 任职要求: 1.大专及以上学历,机械、电气、机电一体化等相关专业背景; 2.具备大型饮料企业设备维修与管理经验,熟悉灌装、包装等产线设备运作流程; 3.掌握机械设计基础、机械原理、液压与气动系统等专业知识; 4.了解饮料生产线中各类机械设备的构造特点及工作原理; 5.熟练操作CAD等绘图软件,具备识图与制图能力; 6.工作认真负责,抗压性强,能独立承担设备运维相关工作; 7.持有机械类相关证书(如机械工程师证、电工证等)者优先考虑。
克朗斯设备技术员
9000-12000元/月
设备工程师3-5年大专及以上不需要出差1-3年设备维保经验要求有设备维保经验食品机械经验企业(甲方)不需要倒班不需要夜班不要求证照
岗位职责: 1、克朗斯设备维护与保养: (1)制定并完善主设备及辅助设备的年度保养方案,编制自主保养指南与故障排查手册; (2)对所辖区域“一套三表”及设备保养执行情况进行监督,结合设备现场状态与运行情况开展核查,确保设备维保落实到位; (3)按封存规范组织闲置设备的防护保养工作并做好记录,保障管辖设备完整,发现异常及时上报; (4)根据设备4M管理差异情况,视需组织生产部门领班/组长协同更新《自主保养基准书》。 2、克朗斯设备维修与检查: (1)承担设备突发故障的应急抢修任务; (2)每日对各生产线设备进行巡检,快速响应并处理运行中的异常状况,同步完成巡检记录、维修过程及备件使用登记; (3)建立单机设备维修与备件消耗档案,每周汇总分析维修管理问题,推进检修计划落地实施; (4)执行设备管理优化措施,并对各项改进工作的有效性与时效性负责; (5)监督厂内备件与机物料申领流程的执行,及时提报采购需求,建立机物料使用台账。 3、克朗斯设备管理制度与计划: (1)参与起草与优化各类设备管理制度,建立并推行设备管理标准,编制相关技术文件; (2)参与新设备选型及招标评估工作; (3)参与拟定设备维修、保养的年度(月度、旬度、日度)计划; (4)参与编制设备改造方案及备件采购的年度(月度、旬度、日度)计划。 任职要求: 1、具备3年以上同等岗位工作经验,掌握吹灌旋系统运营管理,具备较强的设备管理能力。 2、熟练掌握克朗斯设备操作与维护要点。 3、大专及以上学历。
钢结构制造主管
1-1.5万元/月
车间主任5-10年学历不限钢结构生产加工
1、全程跟进项目进度,负责图纸审核、主材排版、配料及材料流转跟踪。 2、统筹车间生产计划,监督制作流程与进度,编制生产工艺文件,监控工艺执行、质量控制、工序衔接及绩效考核。 3、管理项目主材的分配与领用,落实车间及各班组任务分派与产量统计,核算主项目的油漆、焊材、气体等成本,制定请购计划及各类项目资源采购需求。 4、编制成品构件编号及发货清单,并进行全流程跟踪,协调公司内部与客户间的沟通事宜。
文员
3000-4000元/月
工厂文员包吃包住1-2人月结经验不限大专及以上全职不需要出差月休四天跟单经验文员经验AutoCAD机械加工制造经验建材经验
收发货。排版预算
生产组长/拉长经验不限高中及以上生产计划与物流控制生产设备管理库存/仓储管理
资源回收新革命,期待年轻的你成为未来领袖!! 企业介绍 我们是江西宝汇包装有限公司,不仅是资源回收者,更是城市绿色循环系统的构建者。现在,我们正式启动“青年领袖计划”,寻找未来的行业精英与管理核心! 招聘岗位:储备干部,另有文职岗位开放 在这里,你将收获的远不止一份薪水: 【导师领航,加速职业成长】 由公司高管或部门总监亲自带教,一对一辅导,传授行业核心知识与实战经验,为你量身打造职业发展蓝图。 【肩负使命,实现社会价值】 你每日的工作成果,直接贡献于城市的碳减排目标。这份职业带来的成就感与社会意义,无可比拟。 【晋升明确,发展通道畅通】 表现优异者,最快2年内可晋升为项目负责人、区域经理或部门主管,独立承担重要职责。 在这里,你将用1-2年时间,全面掌握产、供、销一体化运营体系,成长为真正的复合型人才。 有梦想,敢担当,我们在等有信念的你!
班组长
8000-10000元/月
生产组长/拉长3-5年高中及以上
岗位职责: 负责非标车间班组的日常管理: 1.编制生产排程,监控交付进度及质量情况; 2.制定样件制作方案并组织执行; 3.提出料架优化方案并落实改进措施; 4.统筹非标班组人员管理工作 要求: 能适应长白班工作制,持有焊工证者优先考虑; 具备识图能力,熟练掌握基础Excel操作
风电运维工程师
9000-11000元/月
风电运维工程师经验不限大专及以上风电运维登高证电气类专业接受无光伏/风电运维经验高压电工证低压电工证电力类专业
岗位职责: 1.公司简介:瑞柏电力成立于2017年,总部位于四川成都,在山东济南、青岛、江苏盐城、福建厦门、河北沧州等地设有分公司,在全国共有八个经营片区;业务覆盖全国30多个省市和地区,是一家专业化新能源风电运维、定检、技改、技术研发为一体的知名电力企业,旨在为全国,乃至全球客户提供安全、高效、可靠的电力运维等服务。公司能够提供风光储新能源场站一站式运营服务,通过优秀的专业化技术科研团队,提供新能源电力运维定制化服务和专项定制化风电机组技术升级方案,为客户量身打造专属的专业化服务,包括风力发电机检维修、中修、大修、特种维修、深度治理、风电场运维,光伏电站运维、变电站运维、储能电站运维,定期保养等专项技术服务。公司以科学规范的管理,一流的团队,优质的服务,良好的信誉,受到远景能源、华润集团、大唐集团、国电集团等客户的好评。 2.招聘岗位: 2.1、陆上风电运维工程师 岗位职责:负责风力发电机组的日常巡检、运行维护、故障消缺;巡检运行记录填报;检维修方案编制和备品备件计划编制上报;现场设备运行监控、机组系统调试和试运行等。 2.2、海洋风电运维工程师 岗位职责:负责海洋风力发电机组的日常巡检、运行维护、故障消缺;巡检运行记录填报;检维修方案编制和备品备件计划编制上报;现场设备运行监控、机组系统调试和试运行等。 3.任职要求: 3.1.1、陆上风电运维工程师:大专及以上学历;年龄19-28周岁;电气、机电、机械、自动化等理工类相关专业优先录取;需持有高压电工证、低压电工证、登高证,(面试通过公司统一安排考取,入职满一年后考证费用可报销) 3.1.2、海洋风电运维工程师:中专及以上学历;年龄18-30周岁;电气、机电、机械、自动化等理工类相关专业优先录取;需持有高压电工证、低压电工证、登高证,出海证(面试通过公司统一安排考取,三证入职满一年后考证费用可报销,出海证分三年报销) 3.2.职业健康体检合格,无色盲、色弱,无恐高、心脏病、高血压等职业健康康禁忌症。 4.工资待遇:入职前3个月执行5000-5500元;3-6个月可晋升为6800-7300元;前三个月工资按照80%发放,第四个月按正常工资标准发放,并补全前三个的20%工资,然后每半年考核晋升一次,月薪资涨幅600-1200;工作满一年工资8000元左右;工作2-3年,月薪资可9000-12000,表现优秀者可连续升级加薪;入职缴纳六险一金,管住、节假日享有节假日补贴。 话费补贴100元/月;电脑补贴80元/月(现场发放);高温补贴200元/月(每年6、7、8月享受补贴) 国家法定假日在场则发放福利费,200元/天:清明、端午、五一、中秋、元旦、国庆(3天);春节(7天)发放300元/天。公司额外发放中秋、春节福利。
暖通施工安装
面议
暖通工程师
暖通施工安装
弱电工程师
长期招机电安装和电子与智能化工程师,要求有国家相关专业的合法有效的证书,工作经验有8年左右,具有相关专业两个或以上项目的工作经验,身体健康,综合素质高,懂沟通,现场执行力强,薪资面议。
吉州区文职处理员
4000-7000元/月
生产跟单/文员包住月结经验不限学历不限
【工作内容】 负责订单处理,无销售性质 【岗位要求】 1.年龄在*******: 2.熟练掌握电脑基础操作,具备良好的沟通与表达能力 【上班时间】 实行8小时工作制,采用单双休安排 【薪资及福利待遇】 1.试用期保底3200元+绩效,综合收入4-7K,多劳多得,上不封顶 2.提供公寓式住宿,享受节假日补贴,每年4次晋升机会 入职后可享5天带薪年假
给排水设计工程师
3000-8000元/月
给排水工程师经验不限大专及以上商业地产公共建筑水处理
现场测量,装修图纸绘制,会出效果图,懂消防规范优先
楼房养猪场场长
2-2.5万元/月
厂长/主管3-5年大专及以上楼房猪场有生产管理经验养猪楼房场长农/林/牧/渔经验畜牧兽医
任职要求:具备2年以上场长工作经历,且有1年以上楼房猪场管理背景 学历要求:大专或以上 年龄要求:38周岁以内 对标企业:牧原、扬翔、京基智农 工作职责: 1、全面负责猪场的生产运营,组织制定并落实生产计划; 2、统筹猪场生物安全体系的建设与执行; 3、组织开展员工培训,提升团队专业能力与综合素养;
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