
吉安吉安县工程师|吉安富之盛科技有限公司|吉安市万安县工业园二期翱明二路|1|8000-1
8000-10000元/月
工长工程师月结
工程师|吉安富之盛科技有限公司|吉安市万安县工业园二期翱明二路|1|8000-10000元|
萍乡上栗县助理工程师1、负责工程项目相关文件的整理与归档;2、协助完成工程资料的录入,更新
3800-4500元/月
工长工程师月结
助理工程师
1、负责工程项目相关文件的整理与归档;2、协助完成工程资料的录入,更新及信息核对;3、工程BOM表的管理及更新。4、工作积极主动细心、责任心强,逻辑思维和沟通表达能力强,并有较强的学习接受能力、熟练掌握word、Excel等办公软件。1、负责工程项目相关文件的整理与归档;2、协助完成工程资料的录入,更新及信息核对;3、工程BOM表的管理及更新。
薪资福利:综合工资:3800 - 4500元,工作时间8:00 - 20:00;全勤奖:50元,工龄奖:100 - 300元/月,学历奖:中专奖励50元/月,大专奖励100元/月,本科奖励200元/月,购买五险,介绍人员来公司上班,奖励介绍人共计1000元/人,三节福利;公司设立员工晋升通道,内部提拔工程师、技术员、主管等;免费提供食宿,宿舍配全新空调、热水器,公司定期免费组织团建。
招工人数:1名
工作地址:萍乡市上栗县赤山工业园9栋
吉安吉安县工程师|吉安富之盛科技有限公司|吉安市万安县工业园二期翱明二路|1|8000-1
8000-10000元/月
工长工程师月结
工程师|吉安富之盛科技有限公司|吉安市万安县工业园二期翱明二路|1|8000-10000元|
设备工程师(J23733)
7000-10000元/月
设备工程师3-5年大专维修/保养
岗位职责:
1.严格遵守公司及车间各项规章制度,恪守岗位职责,遵守劳动纪律;
2. 协助车间主任建立健全车间设备标准化操作规程,组织相关培训并推动落实,确保规范执行;
3. 负责制定并执行设备确认方案,涵盖设计、安装、运行及性能验证环节,组织操作人员培训与考核,确保持证上岗;
4. 动态更新岗位风险点并开展相应培训;主导自主维护工作,包含专业性维护与预防性维修;
5. 现场参与设备到货、安装及调试过程,保障设施顺利投入运行;
6. 主动推进设备更新与技术改造,提升效率、降低成本,优化设备运行效能,并记录技改成果,及时更新看板信息;
7. 负责厂房设施及设备的日常巡检与维护,快速响应突发故障并完成修复与效果确认;
8. 管理车间二级备品备件库,负责物料编码申请、采购跟进、验收及出入库管理,做好库存与有效期管控,保证账实一致、现场整洁;
9. 参与新设备的调研、选型、采购监督、验收、调试及操作培训;负责设备资料归档,确保档案完整,实现一机一档管理。
任职要求:
一、教育水平 大专及以上学历
二、专业要求 电气、机电、自动化或相关专业
三、工作经验(含管理经验) 具备3年以上保健食品、食品行业设备管理或类似岗位工作经验
四、通用能力 具备良好的沟通协调能力、团队协作意识和责任心,能独立开展工作并适应一定工作压力
五、差异化专业能力 1. 熟练掌握设备预防性维护技术,具备设备故障预判能力并能提前干预; 2. 熟悉设备节能降耗方法,可提出并落地有效的节能改进措施
六、职业资格(证书)要求 持有电工证、机械工程师、电气工程师等资质者优先
高级研发工程师(汽车催化方向-上市企业)
1-2万元/月
其他生产营运人员月结经验不限本科材料研发汽车尾气净化催化剂研发
高级研发工程师(汽车催化剂-上市公司)--具备汽车尾气净化催化剂背景,按个人能力定岗定薪open;
(1)岗位职责:
负责催化剂技术开发:依据平台项目或客户需求,开展催化剂新配方及新工艺的研发工作;
测试方法开发:结合催化剂实际应用环境,建立、优化或完善用于评估催化剂性能的测试体系;
技术文档编写:完成催化剂相关技术资料的撰写与审核,包括专利申请、科研论文等;
团队人才培养:指导下属技术工程师与实验员,提升其专业技术研发水平;
标准体系建设:参与企业标准或行业标准的制定与修订工作;
技术数据库搭建:推动技术中心数据管理体系建设,落实研发数据归档与整理;
技术支持服务:协同客户、质量部门及生产技术部门,解决各类技术与质量问题;
(2)任职要求:
本科及以上学历,化学、材料、环境等相关专业;5年以上催化剂领域工作经验;特别优秀者条件可适当放宽;
具备良好的规划能力、执行力及跨部门协作能力;
ps:薪资福利仅供参考,最终根据候选人资历、能力及面试表现综合评定,可适度调整,特别优秀者面议
博士/高级研发工程师
2.5-3.5万元/月
其他生产营运人员月结经验不限博士SolidWorks
【学历要求】
机械工程、机械设计制造及其自动化、机电一体化等相关专业博士学历。
【工作经验】
具备光通信设备、线缆制造装备、高分子材料加工设备或自动化产线的研发背景。
【专业技能】
掌握机械原理、机械设计、材料力学、公差配合等核心专业知识;
熟练运用SolidWorks等主流设计工具;
了解现代制造工艺与工业控制体系;
具备创新意识与系统化思维,能够洞察问题根本并提出创新性解决思路,具有为企业发展创造显著技术价值与经济收益的能力。
【综合素质】
主导设备类创新研发工作;
负责复杂技术难题的攻关,针对生产环节中的挑战提供整体解决方案;
牵头前沿技术探索,跟踪行业技术动态,支撑公司技术方向的战略决策;
推动团队技术水平持续提升。
设备主管工程师/设备负责人
1.6-2.5万元/月
设备工程师5-10年本科设计安装/调试非标设备自动化设备
1、全面主持工程部设备管理事务,落实管理、监督、协调、检查、维护保养、技术服务、巡检实施、系统改造、预算编制、能源月度数据统计分析及档案管理等相关职责;
2、承担设备设施安全运行的主体责任,组织突发故障应急抢修,及时排查并处置潜在隐患,确保各类系统设备保持良好技术状态;
3、牵头开展设备管理基础工作,建立健全设备台账,制定运行操作、日常维保、检修作业、应急管理等方面的技术标准与规范流程;
4、监督检查设备管理制度执行情况,拟定工程部年度及月度培训方案,内容涵盖安全教育与专业技能提升,合理配置人力资源,持续提升团队业务水平与技术能力;
5、积极配合行业主管部门及其他相关监管单位的工作要求;
6、负责设备安全防护用具及计量器具使用情况的统筹管理,组织实施定期检测与监督工作;
7、完成上级交办的其他工作任务。
任职资格:
1、本科及以上学历,项目管理、机械工程、电子信息、自动化等相关专业背景;
2、具备5年以上本行业相关工作经验;
3、主导车间设备换型工作,负责日常维护与保养管理;
4、跟进新进设备的安装调试进度,保障顺利投产;
5、组织实施老旧设备的技术升级与功能改造;
6、具备团队带领能力,能够有效引导员工开展工作;
7、熟悉全自动设备的原理结构,掌握其维修、保养及运行管理方法。
减震器研发设计工程师
1.4-2.4万元/月
其他生产营运人员月结5-10年本科底盘系统减震器
岗位职责:
1、主导汽车/摩托车减振器从概念设计到量产全过程的技术开发,涵盖性能匹配、阀系调试、试验验证及生产支持,推动项目自需求分析至SOP的完整落地,确保整车在舒适性、操控稳定性与耐久性方面达到既定目标。
2、根据整车性能要求,制定减振器系统及零部件的技术参数与设计标准;
3、完成结构方案比选、阀体布局设计、阻尼特性优化、安装空间协调与强度验证,编制开发计划、DFMEA、DVP&R、技术文件及物料清单;
任职资格:
1、机械设计、车辆工程、力学、机电一体化等相关专业背景,具备5年以上行业相关经验;
2、深入掌握汽车/摩托车减振系统的工作原理、构造组成、阀系结构及调校方法,熟悉整车匹配流程;
3、熟练操作二维与三维设计工具,具备扎实的工程制图与结构设计能力;
生产储备干部
1-1.4万元/月
其他生产营运人员月结经验不限本科猪类
岗位职责:
1、负责所辖单元内猪群的日常饲养管理(包括投喂、健康维护、环境清洁、病猪处理及巡查)与基础护理工作;
2、监控养殖场内的环境参数,如温湿度等,及时调整措施保障猪只生长环境的舒适性;
3、收集并记录养殖相关数据,涵盖生产表现、健康状况及饲养投入等,为管理决策提供依据;
4、学习掌握养猪相关的理论知识,配合场长开展技术培训,并推动绩效实施与人才发展工作;
5、学习成本控制方法,合理管控场区各项生产支出,提升生产效能,助力公司实现盈利目标。
任职要求:
1、专业不限,动物医学、动物科学、动物药学、畜牧兽医、养殖类等相关专业优先考虑;
2、熟悉养猪行业基本情况,了解猪只健康管理与饲养操作等基础知识;
3、具备良好的抗压能力,能适应艰苦工作环境,责任心强,热爱养殖事业,可接受驻场工作。
江西景德镇招聘九集小镇大型洗浴洗碗工2人4000—4500月休两天包吃包住勤劳肯干,做过厨
4000-4500元/月
洗碗工1-2人月结
招聘景德镇九集小镇大型洗浴洗碗工2人4000—4500月休两天包吃包住勤劳肯干,做过厨房优先,年龄在60以内,电话
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9000-10000元/月
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一、薪资待遇
·工价28元/小时,按照12小时记薪,月薪8000-9000
·工作时间:上六休1,每天工作时间10小时,免费吃住
·夜班补贴30元/天,可选长白班、绩效奖叠加,福利加码
二、核心优势
全部坐班:无需站立作业,久坐不累,告别腰酸背痛
无流水线:岗位为包装、贴标、扫码、检验等手工活
恒温环境:空调全覆盖,干净凉爽,不穿无尘服
无需经验:老员工手把手教学,生熟手均可,一看就会
三、食宿保障
·包吃:免费提供工作餐,四菜一汤+面食、水果、糕点,吃饱吃好
·包住:4-6人间宿舍,独立卫浴、空调、热水器、WiFi,水电费均摊
·生活区配套:生活超市、网吧、篮球场、医务室等,休闲生活两不误
四、招聘要求
·16-45周岁,男女不限,无传染性疾病
·学历不限,无需经验,认识基础文字即可
·服从岗位分配,踏实肯干,遵守厂区规章制度
五、联系方式
面试时间:每天8:00-11:00,当天面试当天安排住宿
工作地点是在苏州!欢迎加入我们,工作生活双舒心~
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1,计时28/h,可做短期,也可长期(长期买社保),工资人走账清。
2,每天8-10小时班,月休4-6天,加班自愿4,月收入7K-8K,每周可预支,多劳多得
二,食宿安排
1,伙食:包一日三餐(荤素搭配,口味俱全,营养可口);
2,住宿:包住4-6人间宿舍70平大空间,有空调,独立卫生间,独立阳台,24小时热水;
3,厂内恒温空调,保证员工的工作舒适度,车间环境舒适,员工好相处。
三,招聘要求
年龄16-50岁,身体健康,可新手,服从领导安排,有纪
律,不任性。
四,工作内容
主要负责产品的打包,质检,装箱,贴标,小件搬运。不穿无尘服五,
福利
1,节日正常放假,发放节日礼品,举办节日活动;
2,员工生日有生日礼品礼金:
3,年假15天,带薪年假!
4,工作地址安徽芜湖
光伏加固
200-300元/天
小工高空作业3-5人完工结算
岗位职责:
1.协助施工人员完成建材搬运、场地清理
2. 按规范归整工具、清点材料,维护作业区域整洁有序及基本安全条件
3.严格佩戴安全帽、劳保手套等防护用品,遵守工地安全管理制度及现场调度指令
4. 高效完成项目负责人安排的其他临时性杂务与应急支援任务
任职要求:
1.身体健康,能适应南昌市新建区户外环境及中等强度体力劳动
2.吃苦耐劳、责任心强,具备基本沟通理解与团队协作能力
3.无犯罪记录及不良从业史,品行端正,服从管理
4.有工地小工/杂工经验者优先;无经验者提供岗前带薪培训
5.学历不限,年龄18-52周岁,持有效身份证件
6持有高空作业证优先。
济南天桥区招贴砖、腻子/大白/墙漆、工长/工程师
1-1.5万元/月
工长翻新修补墙面贴砖腻子工大白工周结全职
工作内容
1、负责客户各类旧房改造,墙面修补翻新工作;
2、积极配合公司调度,公司派单模式,接收工单,准时到达客户家完成维修服务;
3、严格按照公司各项服务流程给用户提供优质服务;
要求
1、零技术要求,18至50岁,无违法犯罪记录;
2、身体健康,能独立驾驶电动车/摩托车;
3、愿意从事维修服务行业,具备一定的沟通能力和服务意识;
4、有相关工作经验和持相关证件者优先;
福利
1、平台大,品类多,单量稳;
2、时间自由,无需打卡,就近安排服务区域;
3、计件分配,多劳多得,上不封顶,;
4、统一购买意外保险,做单有保障,活动丰富,奖励多多;
5、发展体制健全,合作体系完善,为有能力者提供广阔发展空间;
工长装修监理包住包吃1-2人月结全职
岗位职责:
1.负责装修项目全过程质量、进度、安全及成本管控,监督施工规范执行
2.组织图纸会审、技术交底,协调设计、施工、业主等多方关系
3.审核施工方案、材料进场验收及隐蔽工程验收,确保符合标准要求
4.编制监理日志、周报及阶段性验收报告,及时反馈并跟踪问题整改
5.配合竣工验收及交付工作,协助处理后期维修与客户沟通事宜
任职要求:
1.具备装修监理、工长或土建/装饰类相关岗位工作经验
2.熟悉国家及地方装修施工规范、验收标准和安全生产条例
3.具备良好的现场管理能力、沟通协调能力和责任心
4. 能独立带队施工或开展施工工作,适应工地现场作业环境
5.有高铁站房装修经验者优先
工长
因业务扩大现招聘以下人才:
工长2-3名
送料工1-2名
业务经理2-4名;
有经验者优先录用,福利待遇丰厚!工资面议!
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地址:饶阳县博陵大街中段金易家材料批发中心
电话:
生产计划主管
8000-10000元/月
厂长/主管3-5年本科PMC管理生产计划制定跨部门合作进度跟踪
岗位职责:
1. 编制并优化生产计划,保障生产流程有序进行;
2. 监控生产执行进度,确保产品按时交付客户;
3. 与供应链、销售等相关部门协同配合,提升生产运作效率;
4. 运用生产管理工具,提高日常工作效率。
如果你:
1. 具备本科或以上学历,热爱生产管理领域;
2. 拥有3-5年生产计划相关工作经验;
3. 熟悉常用生产管理软件操作;
4. 具备良好的沟通能力,乐于团队协作。
那么,欢迎加入我们!一起开拓更多发展空间!
3C软包项目主管
9000-12000元/月
生产组长/拉长3-5年大专现场管理质量管理成本管理
一、任职资格
学历要求:大专及以上,化工、材料、新能源、机械制造等相关专业优先考虑。
经验要求:具备3年以上3C软包锂电池生产一线工作经验,其中至少1年担任组长或领班等基层管理岗位,全面掌握搅拌、涂布、辊压、分切、制片、叠片/卷绕、封装、注液、化成、老化、分容、检测、包装等12项核心工艺流程,能够准确识别各环节的关键控制要素。
技能要求:熟练操作3C软包电池主要生产设备(如涂布机、辊压机、分切机、封装机等),具备日常维护及常见故障判断与处理能力;了解ISO9001/TS16949质量管理体系,具有较强的过程质量监控意识与实操经验。
证书要求:持有低压电工证或特种设备操作证者优先录用,无任何重大安全事故记录。
其他要求:年龄在25至40周岁之间,能接受两班倒或三班倒工作安排,服从生产任务调配。
二、岗位职责
生产管理:统筹班组日常生产执行,科学配置人员、物料和设备资源,保障从搅拌到包装各工序顺畅衔接,确保完成产能、良率及交付周期目标;严格执行标准作业程序(SOP),监督作业规范落实,杜绝违章操作行为。
质量管控:组织开展班组内过程质量巡查,针对涂布厚度不均、封装漏液、分切毛刺等问题制定改进措施并推动闭环整改;协同品质部门应对客户反馈及异常品质事件,持续降低不良品率。
设备与安全:组织落实设备日常点检、清洁及基础保养工作,发现异常及时报修并跟进处理进度;贯彻安全生产责任制,定期开展安全教育与隐患排查,预防火灾、触电、化学品泄漏等风险事故。
团队管理:负责组员考勤管理、绩效评定、技能指导及新员工带教工作,提升整体操作水平;协调团队关系,营造积极协作的工作氛围,保障班组稳定高效运转。
数据与汇报:如实记录生产运行、质量异常、设备状况等相关数据(如产量报表、不良品记录),按时向上级主管汇报工作进展,并提出有助于工艺优化与效率提升的合理建议。
合规要求:严格遵守公司各项管理制度及环保规定,确保生产活动符合国家法律法规及行业标准要求。
智能装备研发工程师
1-2万元/月
设备工程师1-3年大专
岗位职责:
1、熟悉农牧行业中猪舍环境管理所需的温度、湿度及空气质量控制标准
2、了解智能环控设备相关硬件配置与行业规范,具备平台功能设计及业务问题解决能力
3、精通智能饲喂系统的供料机制与工艺流程,能根据实际场景制定技术方案
岗位要求:
1. 教育背景:本科及以上学历,专业包括计算机科学、电子工程、产品管理等相关领域
2. 经验要求:具备物联网产品管理或相关工作经验,了解物联网技术发展及行业动态
3. 技术背景:具有一定的技术积累,掌握物联网技术及相关协议标准
4. 产品管理能力:能够开展产品规划、定义及开发全流程管理,制定策略并推进产品落地
5. 市场分析能力:具备市场调研与需求洞察力,可分析用户需求与竞争格局,支撑产品决策
6. 用户导向思维:以用户为中心,善于从使用场景出发优化产品功能与交互体验
7. 团队协作能力:具备良好的沟通协作能力,能协同研发、市场与销售团队推进产品实施
备注:需接受出差(驻场办公)
车间主管
7000-10000元/月
车间主任3-5年高中有生产管理经验机械加工制造经验其他
1.制定生产计划、组织生产准备、安排生产任务、跟踪生产进度、管理车间人员、把控车间质量、负责仓储物流运作、落实现场6S管理
2.具备仓库管理与生产管理相关经验
3.工作有责任心,积极进取
水系统中央空调管道设计施工管理人员
1-1.5万元/月
暖通工程师5-10年大专较多出差安装施工图纸绘制/审核方案设计验收评定注册暖通工程师AutoCAD天正建筑了解中央空调知识
大型水系统中央空调管道设计施工管理技术员
主管级人员
1-1.5万元/月
车间主任免费培训1-2人月结10年以上大专全职沟通能力强,目标感强,有带领团队能力有生产管理经验工装设备经验机电设备经验非标设备经验工程机械经验机加工工艺经验装配/总装工艺经验焊接工艺经验钣金工艺经验机械加工制造经验质量管理经验精益改善经验AutoCAD
能够带领队伍,发挥团队作用,完成任务。
厂长/生产主管
1.3-2万元/月
厂长/主管1-3年大专农林牧副渔团队管理生产设备管理生产计划与物流控制生产成本管理副业
年龄:38岁及以下
学历:大专以上
任职要求
①具备1年以上饲料企业生产经理或厂长相关工作经验
②熟悉饲料生产工艺、设备原理及相关专业理论知识
③具有提升生产效率并实现突破的成功实践经历
④拥有禽鱼料、反刍料生产经验者优先考虑
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供江西工程师短期工在线招聘信息,主要招聘江西工长/工程师相关人才。作为工长/工程师工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解工长/工程师的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。