
昆明五华区昆明齐聚财务管理有限公司招聘:会计岗位描述:【岗位职责】1.负责日常的会计核算工
2000-3000元/月
会计经验不限中专及以上
昆明齐聚财务管理有限公司
招聘:会计
岗位描述:【岗位职责】
1.负责日常的会计核算工作,包括记账、凭证整理及审核。
2.协助完成内外部审计工作,确保财务数据准确无误。
3.负责税务申报及发票开具工作,确保按时完成各项税务任务。
4.参与公司的成本控制和预算编制工作,提出合理建议。
5.协助处理公司往来账务,确保资金流转顺畅。
【任职要求】
1.中专及以上学历,财务或相关专业毕业。
2.熟悉会计准则和相关法律法规。
3.熟练使用用友等财务软件,具备基本的Excel操作能力。
4.具备良好的沟通能力和团队协作精神,能够承受一定的工作压力。
【福利待遇】
1.有无工作经验均可,月薪2500-3000元。
2.实行双休制度,享有法定节假日。
3.提供节假日福利等。
4.提供专业技能培训和职业发展机会。
联系电话:钱
地址:昆明市五华区民院路185号莲湖苑1幢24层2404室
人事行政主管
6000-10000元/月
人力资源经理/主管3-5年大专及以上人力资源规划法务公司管理经验制度制定及落地优化培训与开发3年以上管理经验企业文化建设招聘与配置人力资源/管理类专业
1、具备一定年限的管理实践经验;
2、拥有出色的沟通表达与组织协调技巧,兼备基础公文撰写水平;
3、熟悉人事及行政管理工作流程与实务操作;
4、年龄******之间。
税务会计
3000-4000元/月
会计1-3年本科及以上税务
岗位职责:(1)账务处理纳税申报整理公司凭证;(2)账务处理:能自主做账,也可代教;(3)纳税申报:有灵敏,开过发票,接触过税务申报;(4)整理公司凭证:认真,踏实,负责
财务主管
7000-10000元/月
财务经理/主管1-3年本科及以上财务分析注册税务师CPA制造业总账核算成本管理中
岗位职责:
1、负责生产成本的核算工作,实施成本与开支的前置审核;
2、强化成本管控,推动增产节支,提升企业整体经济效益;
3、对生产成本实施监督与管理,指导成本控制流程,参与存货盘点,审核原材料采购环节;
4、细致核对各项原料、物料、成品及在制品的收付业务;
5、编制原材料转账凭证、工厂成本转账凭证,制作材料领用分配表,并开展相应会计核算;
6、依据成本报表进行成本预测,编制产品销售价格分析报告;
7、妥善保管各类凭证、账册、报表及相关成本计算资料,按月整理装订并定期归档;
8、参与存货清查盘点,针对财产清查中出现的盘盈、盘亏情况,按规定分类处理;
9、确保成本核算精准无误;
10、每月末按时完成各部门待摊、递延费用及各项预提费用的分摊工作。
任职资格:
1、具备独立完成全盘账务处理的能力;
2、本科及以上学历,财务会计类相关专业,具有3年以上财务主管或财务经理工作经验;
3、精通财务核算、风险防控、税务筹划、成本管理、融资运作及团队领导能力;
4、具备优秀的组织协调、系统化思维、沟通交流、分析决策以及语言和文字表达能力;
5、持有中级职称或注册税务师资格,通过注册会计师考试三门及以上科目者优先,有电商行业会计经验者更佳。
财务负责人
8000-10000元/月
财务经理/主管10年以上大专及以上财务信息化经验团队搭建经验成本管理中级会计师预算管理
熟练操作金蝶系统
掌握各类数据分析工具
熟悉资金管理相关规范
熟悉物资管理相关流程
熟悉资产管理标准要求
熟悉账务处理各项规定
精通财务部门基础业务
具备独立带领财务团队完成日常工作的能力
财务主管
5000-10000元/月
财务经理/主管5-10年本科及以上财务分析管理会计师主管会计CPA高级会计师中级会计
1、构建并优化公司财务分析体系,完善内部财务管控制度,制定相关规范并监督落实执行;
2、统筹公司年度经营计划的编制工作,实施全过程管理,对各项业务及部门绩效进行分析评估,提供财务策略建议与决策依据;
3、参与事中财务管控,推进预算管理工作落地;
4、梳理并优化跨部门协作流程,强化财务管理节点控制,防范财务风险,提升运营效率;
5、深度参与公司经营活动中的预算编制、成本核算及敏感性分析工作;
6、严格执行日清日结机制,按时出具每日财务报表
财务主管
7000-10000元/月
财务经理/主管1-3年本科及以上财务分析注册税务师CPA制造业总账核算成本管理中
岗位职责:
1、负责生产成本的核算工作,实施成本与开支的前置审核;
2、强化成本管控,推动增产节支,实现降本增效,提升企业盈利水平;
3、对生产成本实施监督与管理,指导成本控制流程,参与存货盘点,核查原材料采购环节;
4、细致核对各项原料、物料、成品及在制品的收发交接事项;
5、编制原材料转账凭证及工厂成本转账凭证,出具材料领用分配表,完成相关会计核算工作;
6、依据成本数据编制成本分析报表,并对产品销售价格进行测算和报告编制;
7、妥善保管各类会计凭证、账册、报表及相关成本计算资料,按月整理装订并定期归档;
8、参与库存物资的清查盘点,针对清产核资过程中出现的盘盈、盘亏情况,按规定分类处理;
9、确保成本核算的准确性与时效性;
10、每月末及时分摊各部门待摊费用、递延费用及各项预提费用。
任职资格:
1、具备独立完成全盘账务处理的能力;
2、本科及以上学历,财务、会计类相关专业,具有3年以上财务主管或财务经理工作经验;
3、精通财务核算、风险管控、税务筹划、成本管理、融资运作及团队建设;
4、拥有出色的组织协调能力、系统化思维、沟通技巧、判断分析能力以及书面与口头表达能力;
5、持有中级职称或注册税务师资格,通过注册会计师考试三门以上科目者优先,有电商行业财务工作经验者优先。
财务
3000-4000元/月
会计大专及以上
1.账务处理:审核原始凭证、编制记账凭证,完成总账、明细账登记,确保账务真实、准确、完整。
2.资金管理:负责资金收付、银行对账、资金台账登记,统筹资金调度,防范资金风险。
3.税务处理:按时完成纳税申报、发票管理(领购、开具、核销),熟悉税收政策,规避税务风险。
4.报表编制:定期出具资产负债表、利润表、现金流量表等财务报表,提供财务数据支撑。
5.财务管控:审核费用报销、采购付款等流程,监控预算执行情况,提出成本优化建议。
6.其他:配合审计、年检工作,整理归档财务资料,对接银行、税务等外部机构。
会计(急聘)
4000-8000元/月
会计1-3年本科及以上成本财务分析固定资产核算金蝶EAS制造业结算电商
工作时间:9:00-12:0013:20-18:00
岗位职责
1、具备全面账务处理能力,负责总账会计凭证的编制及各类会计凭证的审核,确保整体账务处理的准确性与合规性;
2、负责日常费用报销与付款事项的审核工作;
3、负责公司资产管理工作,包括现金及银行账户的风险管控,库存商品的抽样盘点,以及固定资产的定期清查;
4、负责所有会计科目余额的核对,保障账目与实际一致;
5、按时准确编制并提交月度财务报表及财务分析报告;
6、及时完成各项纳税申报及相关统计报表的报送;
7、负责会计档案的归集与保管,按月整理会计资料及相关经济文件,并组织装订存档;
8、统筹开展财务相关工作,完成上级交办的其他任务;
9、参与企业经营管理,提供专业的财务意见与支持。
任职要求:
1、可独立操作一般纳税人企业全套账务流程;
2、持有会计类相关资格证书;
3、工作细致认真、思维敏捷、积极主动、数字敏感度高、具备良好沟通能力。
团队年轻化,工作氛围轻松融洽,公司发展势头良好,晋升通道畅通,实行扁平化管理,不提倡加班
财务经理
1.2-2万元/月
财务经理1-3年大专及以上财务综合管理
岗位职责:
1、全面负责公司财务管理工作,包括但不限于会计核算、成本控制、税务处理与执行监督
2、完善公司的财务会计制度、监督执行;
3、编制审核各类财务报表及报告,确保财务数据的准确性和完整性,并及时向上级汇报;
4、核算电商平台和物流的各项成本,为公司提供准确的数据支持,制定并执行公司的成本控制计划。
5、核对电商平台销售数据,核算销售成本和费用,包括广告费、平台费等。
6、定期盘点库存,处理与供应商和客户的往来款项,确保公司资产的安全和完整。
7、完成上级领导临时交办的其他财务相关任务。
任职要求:
1、2年以上国内电商行业同岗位工作经验,会计或财务管理等相关专业大专以上学历;
2、有会计从业资格证;
3、较强的财务分析能力,熟悉国家各项相关财务、税务、审计等法规政策,熟练使用办公软件,熟练处理电商帐务及编制各种报表;
4、良好的职业操守,强烈的责任心和团队精神,工作踏实,认真细心,良好的分析能力和解决问题能力,保密意识强;
5、优秀的领导力,能够带领团队高效完成工作任务;
6、有银行融资经验优先。
大小周休,没有电商行业3C数码产品经历的同等岗位勿扰!
财务经理-互联网行业、电商行业或广告行业
1.2-1.6万元/月
财务经理3-5年本科及以上
1.财务管理:全面负责公司的财务日常工作,包括会计核算、成本控制、预算编制等,确保财务数据的准确性和及时性。
2.财务分析:定期进行财务分析,掌握公司财务状况、经营成果和资金变动情况,为管理层提供决策支持。
3.预算编制:组织编制年度财务预算,跟踪预算执行情况,分析差异原因,提出改进措施,确保预算目标的实现。
4.税务管理:负责各项税费的计算与申报,参与公司的税务处理及税务筹划方案,确保公司合规经营。
5.内部控制:建立和完善公司的财务管理制度、流程及内部控制体系,监督各项财务制度的有效执行。
6.风险控制:审核合同合规性,识别财务风险,提出相应的控制措施,确保公司财务安全。
7.外联:保持与工商、税务、统计、财政、审计等政府部门及金融单位的良好沟通。
8.业财融合:穿透业务全流程,实现财务与业务目标的深度协同。
任职要求:
1.财会专业本科及以上学历,熟悉广告传媒行业业务特性。
2.熟悉北京市税务系统,具有优秀的财税实务业绩,具有出色的财务分析,融资和资金管理能力。
3.精通财务日常管理工作,预算管理、财务税收、资金管理等。
4.良好的组织协调能力,良好的表达能力和原则性。
5.至少有过2年财务管理经验,直接向总裁汇报。
财务经理
1.账务与合规管理;
2.预算与资金管控;
3.财务分析与决策支撑;
4.团队与流程管理;
5.跨部门协作;
1.专业技能强;
2.具有管理统筹力;
3.风险把控与决策支撑;
4.具有初级、中级以上会计证;
5.财务管理相关专业优先。
财务经理本科及以上
职能职责:
1.负责制订与优化收入确认、发票开具等相关报账流程,保证财务核算过程的合规性、准确性、完整性,确保结果的准确性;
2.负责制订与优化收款认领与清账等相关报账流程,保证资金收支的安全性与账务处理结果的准确性;
3.负责制订与优化销售专项付款、一般付款等资金支出类业务报账流程,保证资金支出的安全性与账务处理结果的准确性;
4.负责制订与优化应收账务调账、坏账处理等相关报账流程,保证账务处理结果的准确性;
5.负责统筹应收核算部问题的记录、汇总、梳理及优化,在共享知识库进行内容新增、维护、删除和问答发布等,建立健全智能问答制度,提升问题解决效率;
6.负责识别、梳理本部门以及各单位发现的财务共享系统存在的遗漏、系统缺陷,进行问题解决//推动优化,跟进问题解决方案落地;
7.提出应收核算组相关财务制度、方案、操作指引的修订建议;完善现有政策、流程及制度、核算相关的标准化操作指导手册,根据新业务的发生及时完善更新;
8.带领团队建立健全共享应收核算流程及操作规范,根据业务开展情况分析优化共享核算流程和规范;
9.配合共享中心运营管理部,对质量检查报告。
任职要求:
1.本科及以上学历,财经类相关专业;
2.3年及以上应收相关岗位工作经验;制造业工作经验
3.具有团队管理经验,较强的责任心和抗压能力。
财务经理
岗位职责
A.业务管理:
1)进行新签客户线上分配,监控转化进度;
2)针对服务中客户进行合理分配,提高人员效能;
3)根据SOP标准化手册,督查账务、服务质量,针对问题制定调整方案并推动执行;
4)针对会计团队日常服务中的疑难问题积极协调处理,针对业务风险、突发事件及时上报;
5)及时响应处理会计团队投诉问题,进行问题结果反馈;
6)针对业务风险(档案保管、错报漏报等)进行有效防控,保障业务稳定。
B. 财税服务自动化
1)落实任务驱动、自动化产品功能的使用;
2)新产品功能的推广和问题反馈;
3)反馈产品、流程问题需求,协调总部资源配合处理。
C.团队管理:
1)进行人员面试考核;
2)负责新员工辅导、习惯培养和账务审核;
3)推进季度晋升培训和考试,搭建人才梯队,实现管理岗储备,提升团队稳定性;
4)推进年度事项的专项培训和考核;
5)部门日常数据统计、分析及上报,确保数据准确性;
6)团队氛围打造,进行员工关怀,控制员工流失率。
任职要求:
1、有比较丰富的全盘账务实操经验以及有会计团队管理经验
2、协助部门负责人管理交付端日常的事情
3、性别不限,25-38岁
驻场出纳
4000-6000元/月
出纳1-3年高中及以上
1、有会计证,做过建筑会计优先考虑;
2、2年及以上工作经验,熟练使用财务软件及Office办公软件;
3、整理与保管合同、账单、相关会计凭证等资料档案的管理工作;
4、核对发票、采购订单、入库单,根据采购付款通知书审核相关付款工作,填制应付相关会计凭证;
5、需要熟悉税局办理业务流程;
6、协调处理公司内各部门日常财务相关工作等;
人事
3000-4000元/月
人力资源专员/助理1-3年本科及以上
岗位职责:
1、落实并持续优化公司人力资源制度,保障人力资源工作规范高效运行;
2、参与招聘实施工作,负责简历筛选、面试安排及候选人评估,助力引进匹配岗位的优秀人才;
3、协助开展员工关系相关事务,涵盖入职办理、培训支持、绩效跟进及离职手续,提升员工体验与稳定性;
4、推动企业文化落地,通过策划和组织团队活动加强员工凝聚力与组织认同感;
5、定期汇总与分析人力相关数据,为管理决策提供有力的数据支撑。
任职要求:
1、本科及以上学历,人力资源管理、心理学、社会学等相关专业者优先考虑;
2、具备优秀的沟通协调能力,能妥善应对各类人际互动场景;
3、责任心强,具备良好的职业操守和保密意识,工作严谨细致;
4、了解国家劳动法律法规,掌握基础的人力资源管理理论与实务;
5、具有团队协作意识,能在高强度工作环境中保持积极进取心态。
总账会计
4000-6000元/月
总账会计3-5年本科及以上线下零售代理记账公司初级会计师
岗位职责:
1、负责公司总账的日常核算,保障账务处理的准确性与时效性;
2、编制并审核各类财务报表,涵盖月度、季度及年度财务报告;
3、参与财务结算流程,配合完成月度及年度结账相关工作;
4、开展财务数据分析,为管理决策提供支持,推动财务流程优化;
5、监督财税法规执行情况,确保财务运作符合法律法规要求。
任职要求:
1、会计或财务类专业本科及以上学历;
2、具备3年以上总账会计岗位经验,熟悉会计准则及财务系统操作;
3、具备扎实的财务分析能力,可独立完成账务处理与报表编制;
4、具备良好的沟通协调能力及团队协作意识,能与各部门高效配合。
普洱宁洱哈尼族●单位名称:云野(云南)生物科技有限公司;岗位名称:财务会计;招聘人数:1名
3000-6000元/月
会计大专及以上
●单位名称:云野(云南)生物科技有限公司;岗位名称:财务会计;招聘人数:1名;岗位要求:财会专业大专及以上学历,初级会计职称,3年以上全盘会计工作经验;工作地址:宁洱县民政村老张寨;薪资待遇:3500-6000元/月;联系人:王女士;联系人电话:
澜沧万城旅游文化投资有限公司招聘长期会计一名(澜沧县)
4000-5000元/月
会计3-5年学历不限应收应付结算收入账餐饮酒店房地产/建筑集团公司金蝶EAS不可兼职
澜沧万城旅游文化投资有限公司招聘财务人员
招聘岗位:专职会计1名。
职位要求:
1、30岁以上,接受财务退休人员再就业,稳定性强,不接受没有工作经验的毕业生。
2、熟悉财务处理程序,熟练财务软件及office办公软件,了解国内企业会计准则及相关财务、税务、审计法规、政策;
3、具有良好的协调、沟通能力和团队协作精神,有较强责任心。
薪酬待遇及工作地点:
4000元/月+工作时间上午8:30-12:00,下午2:30-6:00+周末单休
工作地点:澜沧新街拉祜小镇别墅区
联系方式:任女士
会计
4000-6000元/月
会计1-3年本科及以上
楚雄云星铜材有限公司招聘会计1名:
有初级会计证优先,30岁至45岁之间有工业会计经验。
工资待遇:试用期1到3个月,试用期工资3000元/每月,转正后工资4000元至5000元左右(可面谈),购买社保(5险),享受交通补助,节日福利。月休4天。
上班时间:08:30---12:00,13:00--17:300.
上班地点:楚雄开发区桃园工业园区。
联系人:薛先生
人事管理老师
7000-10000元/月
人事经理
人事管理员驻厂老师
1、负责解决公司一线岗位在职人员的工作问题
2、负责处理合作方出现的问题跟对接
3、负责一线员工培训,面试,体检入职,住宿
4、后期维护及回访
5、处理员工申诉
【岗位要求】
1、具备一定客户服务意识。
2、个性开朗,工作积极主动,有团队责任感。
3、有较强的语言表达能力,良好的逻辑思维能力和行动力。
【工资待遇】
1、保底工资6000,包吃住,购买五险一金。
2、全勤奖200,综合工资7000到10000,晋升空间大。
3、每个月组织员聚会,团建等活动,节假日正常放假,给予节假福利。
4、工作轻松,无工作风险,每个月举行员工聚餐、团建。
5、9:00-18:00(提供工作餐)
月休六天调休制度
入职当天安排宿舍
人事主管
2000-4000元/月
人力资源经理/主管1-3年本科及以上人力资源成本管控管理体系建设优化大中型企业从业3年以上管理经验培训与开发制度制定及落地优化企业文化建设人力资源/管理类专业招聘与配置
岗位职责:
1、统筹企业人力资源战略规划与组织体系搭建,保障人力配置与业务发展相匹配;
2、优化招聘管理机制,主导人才寻访、筛选、测评及录用全流程执行;
3、制定并落地员工培训与成长方案,持续提升团队专业水平与综合素养;
4、构建并推行绩效管理体系,确保考核机制公正并具备激励作用;
5、管理员工劳动关系,开展沟通协调、矛盾调处及满意度评估,维护积极的工作环境;
任职要求:
1、拥有扎实的人力资源管理实践经验,掌握国家劳动法规相关政策;
2、具备卓越的团队引领能力,能推动组织目标高效达成;
3、具备较强的沟通与统筹协调能力,可妥善应对复杂人事事务;
4、富有革新思维,能在人力资源运作中提出可行性优化策略;
5、恪守职业操守,能在高强度工作环境下保持稳定输出。
【高成长平台】【财务专员】诚聘英才
5000-8000元/月
会计1-3年本科及以上
寻找一位财务伙伴:
职位名称:会计
工作地点:万达昆明双塔北塔
薪资范围:具体面议
你将负责:
1.主导月度结账、财务报告编制及数据分析,为管理决策提供有力支撑;
2.统筹税务规划、申报及相关风险管控工作;
3.负责预算制定、执行跟踪及偏差分析;
4.参与投融资相关的财务事务支持;
5.完成上级交办的其他任务
理想的你:
1.财务、会计、金融等相关专业本科及以上学历;
2.2年及以上财务岗位经验,具备房地产行业全盘账务处理经验者优先;
3.熟练操作财务软件及Excel,具备扎实的财务建模与分析技能;
4.具备良好的逻辑思维、问题解决能力与商业洞察力;
5.积极主动,责任心强,擅长跨部门协作与沟通;
6.适应变化,勇于迎接挑战,期望在高速发展的平台上实现个人成长。
加入我们,你将获得:
极具竞争力的薪酬(基础薪资+绩效奖金);
核心岗位,深度参与公司战略与业务决策;
快速晋升的职业发展路径;
开放、扁平、结果导向的工作氛围;
丰富的行业资源与学习机会;
五险、年假、弹性工作制、零食下午茶、团建活动等。
如果你渴望挑战,追求卓越,这里就是你的舞台!
栏目概述
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