
财务主管/总账会计
6000-10000元/月
财务经理/主管5-10年本科及以上线下零售中级会计师互联网财务综合管理电商
岗位职责:
1、全面负责企业账务管理工作,确保财务信息的准确性与时效性,为管理决策提供有力支持;
2、组织财务报表的编制与审核,开展财务数据分析,提出优化财务管理流程的有效建议;
3、监督日常会计工作,涵盖应收应付管理、成本核算及固定资产管控等关键环节;
4、统筹内外部审计协作,完成税务申报及相关事务处理,保持良好的税务对接关系;
5、参与年度预算制定,跟踪预算执行情况,分析偏差并提出可行的改进方案。
任职要求:
1、本科及以上学历,财会、财务管理等相关专业背景;
2、具备中级会计职称或注册会计师资格者优先录用;
3、精通国家财经法规、会计准则及税收政策,拥有扎实的财会理论基础和实操能力;
4、具备优秀的沟通协调能力,能高效推进团队内外各项工作的衔接与落实;
5、责任心强,工作细致严谨,能在高强度工作环境中保持稳定高效输出;
6、熟悉产业相关政策,具备与政府职能部门对接经验
财务
4000-9000元/月
财务经理1-3年大专及以上
本职位主要负责公司的日常财务核算、账务处理、财务报告编制及数据分析工作,确保财务信息的准确性和及时性,为管理层决策提供有效的财务支持,并协助维护公司良好的内部控制环境。工资面议
财务主管
6000-8000元/月
财务经理5-10年中专及以上财务综合管理税务管理中级会计师生活服务互联网
岗位职责:
1、负责公司全盘账务管理,确保财务数据的准确性和及时性,为管理层提供决策支持;
2、编制及审核财务报表,进行财务分析,提出优化财务流程的建议;
3、监督日常会计业务,包括但不限于应收应付账款管理、成本核算及固定资产管理;
4、协调内外部审计,处理税务申报及相关税务事宜,维护良好的税务关系;
5、参与公司预算编制,监控预算执行,分析财务差异,提出改进措施。
任职要求:
1、本科及以上学历,会计、财务管理等相关专业;
2、持有中级会计职称或注册会计师资格优先考虑;
3、熟悉国家财务政策、会计准则及税法,具备扎实的会计专业知识和实务操作能力;
4、具备良好的沟通协调能力,能够高效处理团队内外部事务;
5、具有较强的责任心、细致认真,能够在快节奏环境中保持高效工作。
6.熟悉产业政策,对接政府相关部门
会计助理/应届生可报+双休
2000-3000元/月
会计经验不限大专及以上集团公司金蝶EAS代理记账公司用友U8税务
【岗位职责】
1、协助处理公司代理客户的税务申报及各项涉税事务;
2、协助完成小规模纳税人及一般纳税人的全盘账务操作;
3、负责日常工作任务的提醒、规划与内部协调;
4、维系现有客户关系,推动客户续费并挖掘二次合作机会;
5、执行上级安排的其他工作内容,配合公司运营与管理需求的相关任务;
【任职要求】
1、大专及以上学历,财务、会计、审计等相关专业;
2、欢迎实习生及应届毕业生报名;
3、持有会计类相关证书或有代理记账行业工作经验者优先考虑;
4、具备责任心,性格开朗,积极主动,乐于学习者更受青睐;
【薪资福利】
1、底薪1500+绩效500,最快1个月即可晋升并调整薪资;
2、晋升路径:会计助理--服务会计/账务会计--会计主管--团队经理;
3、早九晚六,周末双休,法定节假日按规定休息;
4、节日福利、团队聚餐、团建活动、生日庆祝等丰富员工活动;
5、4A级写字楼办公环境,整洁舒适,交通便捷,团队以90后为主,氛围轻松活泼!
培训成长:入职即配备专人师傅一对一指导,全程带教直至独立上岗;若无相关岗位经验,但愿意投入学习,这里提供业内优质的学习环境与耐心负责的导师支持快速成长;若有相关工作经验,此平台将为你提供广阔发展空间,助力实现个人价值与职业进阶!
主办会计
5000-8000元/月
会计5-10年大专及以上
职位描述:
公司凭借前期客户认可与良好口碑,正处于快速发展阶段,现诚邀一位愿意与企业共同成长的伙伴加入。在这里,你不仅能获得理想的收入,更能遇到一位重视人才、愿意分享经验的领导。我们相信,真正被社会需要的,不是单纯智商出众的人,而是情商高、懂得自我提升的人。如何增强自身核心竞争力?公司负责人会亲身示范,倾囊相授。
前言:你是否作为一名普通会计,长期埋头工作却感觉才华未被看见,迷茫于“怀才不遇”究竟因何而起?让我为你揭晓答案。我们期待你加入后,成为那个被充分尊重、价值得以彰显的人。
期待中的你:
1、具备代理记账领域五年以上工作经验,熟悉多个行业的账务处理流程,持有中级会计职称,拥有扎实的实操能力,能独立完成不同行业全盘账务及内账管理,熟练操作各类财务软件,精通EXCEL,能基于财务报表开展基础财务分析。
2、具备独立判断能力,沟通表达顺畅,态度积极正向,对个人职业发展有清晰规划。
3、能够有效回应客户日常财税咨询,所提建议条理清晰、语言简练,确保他人易于理解。
4、始终站在客户角度思考问题,具备基本税务筹划思维,帮助客户合理降低税负成本。
5、为人严谨细致,责任心强,对待工作一丝不苟。
我们希望你在本职工作中实现经济收益的同时,也能持续提升专业能力。公司将定期组织内部培训,帮助员工拓宽眼界,丰富认知,实现综合成长。
上班时间和福利如下:
1、大小双休(上班时间早上9点30-下午6点)
2、社保
3、年终奖、入职奖励、节假日福利、团建等
主办会计/双休/五险一金/三台
6000-8000元/月
会计1-3年大专及以上成本预算收入账财务分析代理记账公司总账税务
主办会计
要求:
1、大专及以上学历,财务类相关专业,具备半年以上会计工作经验。持有会计职称者优先,中级职称者更佳;若经验特别丰富,条件可适当放宽。
2、具备良好的沟通能力,积极主动学习,熟悉财税领域最新政策法规。
工作内容:
1、为客户提供专业的记账及纳税申报服务,维护良好的客户关系。
2、负责客户的后续服务跟进及合同续签工作。
3、审核日常账务处理,依据账面数据准确完成税务申报。
4、执行上级交办的其他工作任务。
上班时间:9:00-17:30,周末双休。
福利待遇:缴纳五险一金,享有带薪亲子假、年假等。薪资6-8K,具体面议。
财税行业会计
4000-7000元/月
会计1-3年大专及以上弹性工作制
岗位职责
1.独立完成小规模和一般纳税人的账务处理,抄报税,开具发票,税务申报等日常企业各项财务事宜;
2.负责各项财务核算工作,及时编制表报,进行纳税申报,及时提供各企业需要的报表,独立完成成本核算,及完成客户的账本装订;
3.负责按月、季、年度进行税务申报,依法正确计提和上缴各项税费;
4.会审核小规模纳税人及一般纳税人的全盘账务。
5.办理公司有关的其他事宜,及时汇报工作;
岗位要求
1.有初、中会计证;
2.本科以上学历,财会相关专业,有代理记账、外账工作经验者优先考虑;
3.普通话标准,具备良好的沟通、协调和学习能力,能够快速适应新工作;
4.吃苦耐劳,能适应外出的工作性质;
5.工作细致、责任心强、具备较强的团队合作精神;
工作地址:武侯区人民南路四段27号商鼎国际1栋B座1702号
财务核算专员
5000-6000元/月
会计1-3年大专及以上成本会计
岗位职责:
1. 日常账务处理
- 审核各类原始单据(如发票、报销凭证等)的合规性、真实性及完整性。
- 根据审核无误的凭证,及时登记明细账与总账,完成收入、成本、费用等科目的会计核算。
- 定期开展账务核对,确保账证一致、账账一致、账实一致(如与出纳核实现金及银行存款余额)。
2. 财务报表编制
- 按照会计准则及公司管理要求,定期编制资产负债表、利润表、现金流量表等财务报表。
- 保证报表数据的真实、完整,并在规定时间内提交至管理层及相关职能部门(如税务部门)。
3. 税务相关事务
- 准确计算企业应缴纳的各项税费(如增值税、企业所得税等),确保税务数据准确无误。
- 按时完成纳税申报及税款支付工作,积极协助应对税务检查。
4. 财务资料管理
- 负责会计凭证、账簿、报表等财务资料的整理、装订与归档,保障档案齐全、便于查阅。
5. 协助其他财务事务
- 配合完成财务审计工作,提供所需的数据和材料。
- 协助开展预算编制、成本控制及其他辅助性财务工作。
任职要求:
财务相关专业,大专及以上学历。
具备财务岗位工作经验,持有初级会计职称者优先考虑。
薪酬福利:
5000-6000
五险一金、节假日福利、职业发展机会等。
财务经理(J21671)
1.2-1.6万元/月
财务经理/主管3-5年本科及以上
工作职责
1、搭建企业财务核算框架,制定预算管理、成本管控及资金运作制度,保障研发与生产环节的资金支持;
2、参与企业融资战略设计,协调银行、金融机构及政府产业基金资源,推进融资项目实施;
3、承担政府合作类项目(如科研补助、税收减免)的财务材料准备、审计协作及资金使用全过程监督;
4、完善税务筹划机制,合理降低整体税负,确保各项政策优惠充分落地;
5、深入业务决策过程,提供成本结构分析、产品定价依据及投资收益预测等财务支持;
6、主导ERP系统实施部署,促进财务数据与业务流程的无缝对接与信息共享;
7、构建内部控制体系,识别并规避资金安全与合规性风险,配合完成各类政府审计检查;
8、落实上级交办的其他工作事项。
任职资格
1、本科及以上学历,财务、会计等相关专业背景;
2、具备5年以上财务管理工作经历,有制造行业或新能源领域全面财务管理经验者优先;
3、持有中级会计师或以上职称,注册会计师资质者优先考虑;
4、精通金蝶/用友等财务软件操作,具备较强的数据分析与可视化展示能力;
5、具备出色的跨部门协作能力,能够兼顾流程规范与业务实际需求的平衡。
财务主管
1-1.2万元/月
财务经理/主管3-5年本科及以上财务分析成本管理税务管理
财务经理
任职要求:
1. 本科及以上学历,财务、会计、税务等相关专业,具备CPA或中级会计师职称者优先;
2. 具备3年以上财务管理工作经验,有房屋租赁、房地产、酒店公寓等行业从业经历者优先考虑;
3. 精通税务规划,熟悉租赁领域相关税收政策,包括增值税、房产税、个人所得税代扣代缴等;
4. 对数据具有敏锐洞察力,熟练操作各类财务软件(如用友、金蝶)及Excel工具(如数据透视表、函数建模)等。
岗位职责:
1. 全面负责公司财务管理工作,建立健全财务制度、业务流程及内部控制体系,保障运营合规性;
2. 主导开展税务筹划,结合租赁行业特性优化整体税负,有效识别并规避涉税风险;
3. 组织编制年度预算、资金计划及财务分析报告,持续监控成本支出,提出切实可行的降本增效方案;
4. 负责日常账务处理、报表编制与结算管理,确保收入确认、租金核算、押金管理等工作准确高效;
5. 统筹资金调度与运作,提升现金流管理水平,监督应收账款(如逾期租金)及应付账款的执行情况;
6. 协调银行、审计机构、工商税务等外部单位,配合完成年报审计、所得税汇算清缴等专项事务;
7. 参与审核租赁合同中的财务条款,评估不同业务模式(如长租、短租、托管)的财务可行性;
8. 构建财务数据分析模型,为租赁定价、空置率评估、资产回报测算等经营决策提供支持。
财务主管
8000-10000元/月
财务经理/主管3-5年本科及以上税务筹划用友金蝶财务分析税务管理审计
财务经理
任职要求:
1. 本科及以上学历,财务、会计、税务等相关专业,具备CPA或中级会计师职称者优先;
2. 具备3年以上财务管理工作经验,有房屋租赁、房地产、酒店公寓等行业从业经历者优先考虑;
3. 精通税务规划,掌握租赁领域相关税收政策(如增值税、房产税、个人所得税代扣代缴等);
4. 具备较强的数据分析能力,熟练操作财务软件(如用友、金蝶)及Excel(含数据透视表、函数建模)等工具。
岗位职责:
1. 全面负责公司财务管理工作,建立健全财务制度、流程与内部控制体系,保障运营合规性;
2. 牵头开展税务规划,结合租赁业务特性优化税负安排,有效管控税务风险;
3. 组织编制年度预算、资金计划及各类财务分析报告,跟踪成本支出,提出降本增效方案;
4. 负责日常账务处理、报表编制及结算管理,确保收入确认、租金核算、押金管理等工作准确高效;
5. 统筹资金调度与使用,提升现金流管理水平,监控应收账款(如租金逾期)及应付账款执行情况;
6. 协调银行、审计机构、工商税务等外部单位,协助完成年报审计、汇算清缴等专项事务;
7. 参与审核租赁合同中的财务条款,评估不同经营模式(如长租、短租、托管)的财务可行性;
8. 构建财务分析模型,为租赁定价、空置率分析、资产回报测算等经营决策提供数据支持;
财务主管
7000-9000元/月
财务经理/主管1-3年本科及以上
岗位职责:
财务规划与预算:制定并实施公司财务战略及年度预算,统筹资源配置,强化成本管控,提升运营效率,并依据经营动态适时优化调整。
资金管理:全面监控公司资金运行状况,开展资金预测、调拨安排与风险识别,保障资金链安全稳定,提高资金使用效益。
财务报告与分析:按时编制各类财务报表、经营分析材料及绩效评价报告,向管理层提供真实、及时的财务数据与决策建议。
税务管理:统筹公司税务筹划工作,完成各项税种申报与缴纳任务,确保合规遵从,同时挖掘合法节税空间,降低税务成本。
内部控制与审计:构建和完善财务内控机制,规范业务流程,防范财务风险,协同内外部审计机构完成审计任务,保证财务信息的真实性与合规性。
资金融资与投资管理:参与企业融资方案设计与执行,支持股权或债权融资活动,开展投资项目可行性研究与财务评估,助力公司战略目标实现。
任职要求:
教育背景:本科及以上学历,财务、会计或相近专业,具备系统的财会理论基础,持有中级职称或以上资格。
工作经验:具有多年财务或会计领域从业经历,尤其在预算管理、财务分析、成本控制等方面具备扎实实践经验。
专业技能:掌握国家财经法规及相关政策,精通财务报表编制、成本核算、预算编制与执行等核心财务管理能力。
财务系统与工具:熟练操作SAP、ERP等主流财务管理系统,具备较强的信息化办公能力。
业务理解:熟悉企业运作流程及行业特性,能将财务数据与业务实际结合,提供有价值的分析支持。
沟通能力:具备出色的跨部门协作与表达能力,能够清晰传递财务信息,推动财务与业务协同发展。
领导能力:拥有团队建设与项目统筹经验,善于组织人员、分配任务并推进工作高效落地。
诚信道德:坚持职业操守,严守财务机密,具备强烈的责任意识和廉洁自律品质。
财务主管
7000-10000元/月
财务经理/主管5-10年大专及以上
一、岗位职责
1. 财务战略规划:依据公司整体发展战略,协同财务副总拟定中长期财务发展规划、年度财务计划及预算方案,主导预算的编制、执行、分析与动态调整,确保财务资源配置与业务发展高度协同。
2. 财务核算与管控:组织开展财务核算工作,优化会计核算流程,精准归集研发、采购、生产制造等环节的成本费用,保障财务信息的真实性、完整性与及时性;构建完善的成本控制体系,加强生产物料、研发支出等重点环节的成本监控与分析,助力企业提升盈利水平。
3. 资金管理与风险防控:配合财务副总推进公司资金统筹管理,制定资金筹措、调度与使用策略,满足生产经营、技术研发及市场扩展的资金需求;建立财务风险预警机制,重点关注应收账款、库存、汇率波动及税务合规等风险点,保障资金安全与运营合规。
4. 财务分析与决策支持:定期开展财务数据分析,结合制造业运营特征与公司实际经营情况,输出财务分析报告,为产品定价、产能优化、研发投入及市场战略等关键决策提供专业财务支撑;跟踪行业财税政策变化,主动对接适用的税收优惠与财政扶持政策。
5. 团队管理与体系建设:负责财务团队的组建、培养、绩效评估与激励机制建设,持续提升团队专业素养与协作效能;健全财务管理制度、操作流程及内部控制体系,推动财务工作标准化、规范化运行,适应制造业精细化管理需要。
6. 对外财务对接:协助财务副总对接银行、税务机关、审计机构等外部单位,高效处理税务申报、审计配合、融资沟通等事项;维护稳定良好的外部合作关系。
二、任职要求
1. 学历与专业:大专及以上学历,会计学、财务管理、审计学等相关专业背景,具备中级会计师或以上职称,持有注册会计师(CPA)资格者优先考虑。
2. 行业与工作经验:拥有5年以上制造业财务领域工作经验,熟悉制造型企业成本核算方法、财务管控流程及相关税收法规。
3. 专业能力:精通国家财经法规、税收政策及会计准则,具备扎实的账务处理、成本控制、资金运作和财务分析能力;熟练操作财务软件及Office办公工具,具备数据建模能力或财务数字化管理经验者优先。
4. 综合素质:责任心强,工作作风严谨,具备良好的职业道德和抗压能力;拥有出色的沟通协调能力和跨部门协作意识,能准确理解业务需求并提供有效的财务解决方案。
5. 其他:无不良从业记录,认同公司价值观,愿意长期伴随企业共同发展。
财务专员
6000-7000元/月
会计经验不限本科及以上财务分析预算风控固定资产核算
岗位职责:
1、负责饲料工厂的财务管理工作及日常核算事务
2、监督工厂物料流转过程,保障进销存数据的准确性
3、为内部管理需求及外部监管要求提供财务支持
4、按时完成对外财务报表编制及税务申报工作
5、开展经营数据分析,为决策制定提供可靠的数据依据
任职资格:
1.本科及以上学历,财会、数学统计等相关专业背景;
2.熟练使用财务软件,掌握财务专业知识与实操技能;
3.具备吃苦精神,品行端正,诚实守信,具备良好的沟通协调能力、应变能力、执行能力和学习能力;
4.对数据有较强敏感度,熟练运用办公软件,如EXCEL、PPT等。
工作地点:川渝陕
福利待遇:五险、补贴。
人事专员
5000-8000元/月
人力资源专员/助理1年以下高中及以上互联网从业经验不接受居家办公互联网产品人力/财务/行政/法务人事档案管理教育培训招聘与配置人力资源/管理类专业
1、独立负责招聘全流程:包括简历筛选、候选人邀约、组织面试、offer沟通及背景核实等相关工作;
2、管理员工人事档案,完成档案的建立、归档与动态更新,涵盖劳动合同、薪资调整、岗位变动等信息;
3、办理员工入职与离职手续,审核日常人力资源相关流程;
4、执行上级交办的其他人力资源事务。
任职要求
1、大专及以上学历,人力资源管理或相关专业优先;
2、具备传媒、电商行业工作经验者优先,招聘模块实操能力突出者优先考虑;
3、有招聘实践经验,应届生在实习阶段有猎头公司实习经历者优先;
4、熟练掌握Word、Excel等常用办公软件;
5、具备良好的语言表达与书面沟通能力,性格亲和,服务意识强,善于理解与协调沟通。
传媒企业人事专员
5000-9000元/月
人力资源专员/助理1年以下中专及以上人事档案管理招聘与配置
岗位职责:负责公司主播等岗位的人员招募工作
任职要求:具备相关招聘工作经验者优先考虑
薪资待遇:基础工资+提成(试用期基础工资3000,转正后3500,阶梯式提成)
工作时间:上午9点至下午6点,每月享有四天调休
人事文员,人事助理,专员!
4000-8000元/月
人事专员经验不限学历不限
招人事文员助理及专员,工作内容每天整理资料,邀约面试及办理入职上班时间中午12点到晚上8点!工作待遇月休四天,包吃包住,每月团建一次,保底3000加提成奖金月收入7000+!
人事专员
3000-5000元/月
招聘专员经验不限学历不限
工作内容:
1、根据用人部门需求,确定人才画像,招聘合适人员
2、新员工入职手续办理,跟进,做好员工关怀;新人入职培训辅助跟进
3、每月考勤的制作
4、基础员工关系处理
5、新员工入职安排及培训
6、领导安排的其他工作
人事行政专员
3000-8000元/月
人力资源专员/助理经验不限学历不限互联网从业经验人事档案管理互联网运营招聘与配置人力资源/管理类专业
无责底薪3000到5000一个月招聘人事前台
薪资待遇:
一:无责任保底3000元,月综合收入3000元~10000元
二:每日工作时间早9:30-18:00,中午休息2小时,每月休4天
评级任职要求:
一:年龄20~40岁,(男女不限),女性身高1.55米以上,男性身高1.65米以上,条件优异者可适度放宽
二:形象良好、气质出众,具备较强的学习能力、执行能力、沟通能力和快速适应能力
三:接受零经验入职,公司提供免费系统化培训
四:本公司不收取任何费用。(特别提醒:凡以任何形式向求职者收取费用的均为诈骗行为)
资阳星火互娱网红孵化基地配备完善的后台支持体系与专业后勤团队,新人也能迅速融入并开展工作。
资阳星火互娱是一家实力雄厚的传媒企业,全国设有近30个分支机构,资金实力强,发展路径清晰,职业晋升通道广阔,诚邀各界伙伴加入我们!
薪资待遇:无责任底薪3K~10K+业绩分成+带薪休假+每月团队建设活动
财务会计
3000-8000元/月
会计学历不限
岗位职责:
1.负责日常账务处理,包括凭证录入、账簿登记、往来核对及月度结账工作2.编制财务报表(资产负债表、利润表、现金流量表)及管理报表,确保数据准确及时
3.协助完成税务申报、发票管理、纳税筹划及税务稽查配合工作
4.参与公司成本费用审核与分析,提供合理化降本增效建议5.配合内外部审计,提供所需财务资料并落实整改意见
任职要求:1.财会类相关专业,学历不限,持有初级会计职称优先
2.具备基础财务知识,熟悉国家财税法规及会计准则
3. 熟练使用用友、金蝶等财务软件及Excel办公软件
4. 工作细致严谨,责任心强,具备良好的沟通协调能力5.无经验可培养,欢迎踏实肯学的应届毕业生投递
资阳乐至县招聘:财务会计4000-8000薪资:4000-8000元/月岗位职责:1、根据
4000-5000元/月
会计学历不限
招聘:财务会计4000-8000
薪资:4000-8000元/月
岗位职责:
1、根据合同及出货单开票
2、进项发票认证
3、账务处理及出报表
4、领导安排的其他事项
任职要求:
1、会计相关专业,大专以上学历;
2、有2年以上相关工作经验,有一般纳税人制造企业工作经验者优先
3、认真细致,爱岗敬业,吃苦耐劳,有良好的职业操守;
4、思维敏捷,接受能力强,能独立思考,善于总结工作经验;
5、熟练应用财务及Office办公软件,对金蝶、用友等财务系统有实际操作者优先;
6、具有良好的沟通能力;
7、有会计从业资格证书。
栏目概述
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