
财务
5-8千/月
财务经理3-5年大专金融
一、岗位名称
财务经理/主管
二、岗位职责
1. 负责公司日常账务处理,包括审核原始凭证、编制记账凭证、登记各类明细账与总账,确保账务处理的准确性与及时性。
2. 按时完成月度、季度、年度财务报表编制工作,进行财务数据汇总、分析,为公司经营决策提供财务数据支持。
3. 负责公司税务申报、税金计算、缴纳等税务相关工作,妥善处理税务日常事宜,关注税务政策变化。
4. 管理公司往来账款,核对应收、应付款项,定期与客户、供应商进行对账,确保往来账目清晰。
5. 保管公司财务相关凭证、账簿、报表等会计档案,按规定进行整理、归档与借阅管理。
6. 配合公司内部审计、外部审计等工作,提供所需财务资料,协助完成审计相关事项。
7. 完成公司领导交办的其他财务相关工作。
三、任职要求
1. 学历要求:大专及以上学历,财务、会计、审计等相关专业优先。
2. 年龄要求:28-40周岁
3. 专业能力:具备扎实的财务专业知识,熟悉国家财务、税务相关法律法规及会计准则,熟练使用财务软件(如用友、金蝶等)及Office办公软件(Excel、Word等)。
4. 工作经验:具有3年以上财务相关工作经验,有一般纳税人企业工作经验者优先。
5. 职业素养:工作细致、责任心强,具备良好的职业操守与保密意识,有较强的沟通协调能力与团队合作精神。
四、薪资待遇
1. 薪资范围:5000-8000元/月(根据个人能力、工作经验面议)。
2. 福利保障:缴纳五险,享受法定节假日、带薪年假、节日福利、定期团建、等。
3. 职业发展:完善的培训体系与晋升通道,提供公平的竞争与发展机会。
五、工作时间与地点
1. 工作时间:周一至周五,朝九晚六,双休。
2. 工作地点:成都市高新区东方希望中心4栋1110
采购主管
8千-1万/月
采购经理/主管5-10年本科
岗位内容:
1. 编制采购方案与策略,组织实施公司生产所需原材料、备件设备、办公用品及相关服务的采购工作;
2. 落实供应商管理机制,保障供应链体系的稳定运行;
3. 主动沟通协调,及时发现并解决采购执行过程中的各类问题;
4. 协同相关部门推进项目按计划实施。
任职要求:
1. 大专及以上学历,具备5年以上酒类原辅材料采购领域工作经验;
2. 具有良好的语言表达与组织协调能力;
3. 掌握采购作业流程及供应链管理专业知识,熟悉行业市场动态;
4. 具备出色的谈判技巧和商务风险把控意识;
5. 熟练操作办公软件及ERP系统。
行政经理/主管3-5年本科行政管理体系接待事务后勤管理
岗位职责:
1、负责公司食堂运营及宿舍日常管理
2、负责接待物资的采购与接待事务的统筹安排
3、负责公司印章使用及制度执行管理工作
任职要求:
1、全日制本科及以上学历
2、形象端正,气质佳
3、具备驾驶能力,沟通表达能力强
资源采购与管理经理(汽车供应链物流领域)
1-1.5万/月
采购经理/主管3-5年学历不限
职位描述:
1. 全类型承运商管理:负责公司汽车零部件运输、主机厂及周边仓储配送、JIS(准时化顺序供应)排序等合同物流项目所涉及的承运商全周期管理,覆盖车队、三方物流(含区域型)、专线、JIS排序服务商等资源类型,同步拓展并管理人力资源外委类承运商,构建合规且高效的承运商资源池,确保各类资源精准适配项目实际需求。
2. 优质资源开发与储备:主动搜寻全国范围内干线、支线运输、仓储配送、JIS排序及人力外包领域的优质承运商资源,结合汽车零部件物流特性与业务场景,持续扩充资源储备,保障项目快速启动与落地执行。
3. 项目全流程支持:配合销售团队完成项目前期价格测算工作,提供承运商成本基准与资源可操作性评估;调研同类型项目中竞争对手采用的承运商结构、合作方式及定价机制,为报价策略和方案设计输出有力数据支撑。
4. 承运商协同与培养:制定并落实承运商成长计划,通过业务对接、流程标准化及能力提升赋能,推动核心承运商(包括JIS排序、人力外委等类别)与企业协同发展,打造长期稳定的战略协作关系,增强整体资源竞争实力。
5. 成本与风险管控:全面主导各类承运商合作价格管理,借助谈判手段与资源整合策略实现成本优化,确保价格具备市场竞争力;持续跟踪承运商服务表现,识别潜在合作风险,保障项目履约质量与运行效率。
6. 车辆承包模式管理:统筹公司自有车辆的承包运营全流程,涵盖面向个人或外部合作方的承包机制设计、成本核算(如购车、维保、运营支出等)、合作方案拟定与推进实施;监督承包模式下的运营效能与合规执行情况,完善合作规则,提升车辆资源使用效率。
任职要求:
1. 行业与领域经验:具备5年以上汽车零部件物流或合同物流方向的资源管理工作经历,掌握汽车零部件属性、储运规范及相关作业要求,熟悉JIS排序模式、主机厂及其周边物流运作流程,有人员外包类承运商管理或车辆承包运营实践者优先考虑。
2. 资源储备与网络:在全国范围内的干线/支线车队、三方物流(含区域性)、专线运输、JIS排序服务、人力外委及车辆运营等领域拥有丰富合作渠道,能够高效调动并匹配适配资源。
3. 专业能力:具备扎实的成本分析、价格谈判及项目可行性判断能力,可独立完成资源成本测算、车辆承包模型构建及报价支持任务;了解承运商准入规则、绩效考核体系、风控流程以及车辆运营管理相关法规,有成功孵化承运商、规模化培育资源或落地车辆承包模式案例者优先。
4. 市场洞察与分析:能及时捕捉行业资源变化趋势、车辆运营市场动向及竞对信息,为公司资源布局优化和承包机制升级提供有效决策建议,适应物流业务快速迭代的发展节奏。
5. 综合素养:具备良好的沟通协调能力、目标驱动意识及抗压能力,能够高效推进跨部门协作、资源部署及运营模式创新落地。
连锁药房采购主管
6千-1万/月
采购经理/主管3-5年大专国内采购自带供应商资源医疗设备成品/样品
【岗位职责】
1. 负责众康连锁旗下药房的商品采购工作,确保药品供应的质量和效率。
2. 与供应商建立并维护良好的合作关系,进行有效的成本控制。
3. 监督采购流程的执行,确保符合相关法规和公司政策。
4. 负责连锁的商品规划,合理调配库存结构。
【岗位要求】
1. 具备出色的沟通协调能力,能够高效完成采购任务。
2. 具有团队合作精神,能够与团队成员共同推进项目。
3. 具备良好的问题解决能力,能够在采购过程中应对各种挑战。
4. 医药相关专业毕业,有3年以上药房连锁公司采购以上经验的优先。
工程物资采购负责人(驻马来西亚)
1.5-2.5万/月
采购经理/主管1-3年本科国内采购国外采购建筑材料供应链/贸易专业
【岗位职责】
一、海外本地供应链开发与采购
1. 负责海外本地工程物资、劳保产品、工业耗材、五金配件等品类的市场寻源、供应商开发、比价议价、样品确认、落地采购;
2. 调研海外本地市场行情、价格体系、产能交期,持续优化本地供应链、替代进口物料、降低采购成本;
3. 建立海外本地合格供应商名录,维护供应商关系,管控供应商交期、品质、售后,定期复盘供应商优劣;
4. 负责本地采购订单下达、合同对接、到货验收、对账结算、异常问题处理,保障海外仓库存充足、项目供货不断链;
5. 熟悉海外本地采购流程、税务票据、本地供货规则,规避本地采购合规风险。
二、国内物资进口统筹 & 物流跟进
1. 根据海外项目订单、海外仓库存消耗,精准提报国内采购需求,对接国内总部完成备货采购;
2. 统筹国内物资出口、报关、海运、清关、到仓全流程跟进,把控到货时效,杜绝断货、滞港、延期问题;
3. 核对国内进口物资规格、数量、质量,跟进物流轨迹、清关进度、仓收入库,完成单据归档;
4. 结合本地需求,优化国内进口+本地采购组合方案,实现「低成本、快交期、高适配」的最优供应链结构。
三、库存&台账&成本管控
1. 联动海外海外仓,监控库存周转、热销品类、缺货品类,提前备货、合理控库,减少积压;
2. 建立完整采购台账、价格台账、供应商台账,定期输出采购成本分析、行情分析报表;
3. 配合财务完成采购对账、票据对接、成本归集,确保每笔采购清晰可查、合规可控。
四、供应链持续优化
1. 持续挖掘海外本地优质货源,替代高成本进口物料,实现年度降本目标;
2. 解决采购交期不稳定、品质参差、售后滞后等供应链痛点;
3. 适配工程项目供货节奏,保障大批量、常态化工程物资稳定交付。
【岗位要求】
1. 可长期常驻海外工作,适应海外驻场,稳定性强、能抗压、能独立落地工作;
2. 1–3年外贸采购、海外采购、供应链、工程物资采购经验,有海外采购经验优先;
3. 熟悉五金、劳保、工程耗材、工业物资品类,懂产品规格、品质标准、市场行情;
4. 会英语沟通,能独立对接本地工厂、供应商、物流、仓库;
5. 擅长比价议价、成本管控、供应商谈判,有供应链优化、降本增效意识;
6. 做事细心、执行力强、台账清晰、闭环意识强,不推诿、能独立处理突发问题;
7. 熟悉进出口流程、报关清关基础逻辑、海外仓备货逻辑优先;
8. 人品踏实、保密性强、职业素养高,无频繁跳槽。
服装采购
5-8千/月
采购经理1-3年大专服饰鞋包国内采购原材料成品/样品供应链/贸易专业
工作职责
1.负责面辅料调样,跟据设计开发需求执行调样,确保研发时效,建立材料供应链资源库并定期评估;
2.开发阶段负责样版全周期跟进,确保研发时效,对接供应链追踪头版基码板、齐码版、产前版回样;
3负责大货材料采购与计划,精准核算用量,对接供应链追踪大货物料回仓;
4.大货成品采购执行,跟据商品采购计划执行采购下单,对接供应链控制成本与交期,执行订单跟踪;
5.负责商务谈判与风险管控,主导议价谈判,签订采购合同,明确质量/交期/赔付等条款,规避合同风险;
6.生产异常处理,全程跟踪大货生产,解决面辅料短缺、生产异常等问题,确保按时交付;7.跟踪材料与成品回仓物流及入库质检,回货情况同频;
8.分析采购成本、供应商绩效评估,为优化采购策略提供依据。
任职资格
1大专及以上学历,2年以上中高端服装采购经验,熟悉针织/梭织工艺及面料检测标准;
2.精通成本核算与议价技巧,熟练操作聚水潭等ERP系统及数据分析工具;
3.掌握广州、杭州、深圳、成都等服装产业带核心供应商资源,熟悉快反模式采购流程;
4.抗压能力强,适应出差到厂跟进;具备风险管控意识及跨部门协调能力。
工作时间:早九晚六、周末双休
工作地点:成都市金牛区二环路北四段89号中汇国际中心
公司福利:交通补助,通讯补助,餐补,社保,带薪年假。
财务主管(需持有注册会计师证书)
1-1.8万/月
财务经理/主管5-10年本科CPA中国注册会计师
技能要求:注册会计师证书
任职要求:
1、全日制本科及以上学历,财务、会计、税务、统计、审计等相关专业,具备3年以上相关领域工作经验,持有CPA证书;
2、精通会计报表编制流程,熟悉国家会计准则及相关税法政策,熟练操作用友财务软件,掌握其主要功能模块的应用;
3、具备出色的成本管控、风险防范及财务分析能力;
4、具备良好的沟通协调能力与团队协作精神,工作认真负责,具有强烈的责任感;
5、需具备注册会计师执业资格;
6、性格沉稳,细致严谨,具备较强的逻辑思维能力;
7、恪守职业操守,具备优良的职业道德,富有团队意识,具备较强的沟通表达、理解判断及分析能力;
8、有IT行业从业经历者优先考虑;
9、综合能力突出者,薪资待遇可面议。
资阳乐至县地区招聘一名挖掘机操作手,负责驾驶1字头型号的挖掘机进行修路作业。
挖机司机1-2人
乐至地区招聘一名挖掘机操作手,负责驾驶1字头型号的挖掘机进行修路作业。
搬运工装卸工1-2人
曾先生(同V)。临时装车工:1名。(临时装车,三江铁市附近最佳,只负责车上码放,车下有专人负责),联系:
服务员餐饮收银
新民路火锅店诚聘服务员一名。岗位要求踏实肯干,并具备收银技能。本店提供包吃包住的福利待遇,具体薪资面议。有意者请联系凡师傅,电话()。期待你的加入!
采购主管
6-8千/月
采购经理3-5年大专
任职资格:
1、教育水平:大专以上学历,物流管理、供应链管理、食品科学等相关专业优先;党员优先。
2、经验知识:
①具备5年及以上的餐饮行业采购工作经验,其中至少有2年以上采购管理经验,熟悉餐饮配送行业的采购流程和市场情况;
②具备良好的沟通和协调能力,具备一定的供应链管理经验;
③具备良好的数据分析和解决问题的能力,能够高效地进行采购过程的管理和优化;
④具备责任心强和敬业精神、工作认真细致的特点,能够承受一定的工作压力。
岗位职责:
1、负责餐饮配送业务的食材及相关物资的采购工作包括但不限于蔬菜、肉类、粮油、调料等,制定采购计划,确保物资供应的及时性和稳定性。
2、积极拓展供应商资源,建立并维护良好的供应商合作关系,定期对供应商进行评估和考核,优化供应商结构,确保采购物资的质量和价格优势。
3、深入市场调研,密切关注食材及物资的市场价格波动和行业动态,及时调整采购策略,有效控制采购成本,实现公司采购成本的最小化和利润的最大化。
4、严格把控采购物资的质量,建立完善的质量检验体系,协同质量检测部门对采购物资进行严格检验,确保所有采购物资符合食品安全标准和公司要求。
5、负责采购合同的谈判、签订和执行工作,确保合同条款清晰、明确,保障公司的合法权益。
6、管理采购团队,合理分配工作任务,定期对团队成员进行培训和绩效考核,提升团队整体业务能力和工作效率。
7、与公司内部其他部门,如配送部、仓储部、财务部等保持密切沟通与协作,及时解决采购过程中出现的问题,确保配送业务的顺利进行。
薪酬待遇:
1、月薪6K-8K,具体根据个人能力和经验面议;
2、每月假期,享受国家法定节假日;
3、年终绩效奖,年度提薪机会;
4、每年团建、健康体检、节日礼品;
5、工作地址:广州市番禺区市桥街大北路192号二层211。
急招采购经理
6千-1万/月
采购经理3-5年大专
岗位职责:
1.负责采购工作的制度建设、流程与体系建设;
2.负责供应商谈判,采购成本的竞争性分析,精准把控市场价格行情并进行行业成本研究分析,完善成本降低及控制方案;
3.根据供应链管理规划负责供应商开发与管理;
4.负责供应商合同等文件的签署,包括合同法律条款、价格、账期等谈判;
5.负责监控合同的执行及交付验收,并能处理异常问题
6.负责与供应商进行对账,账务管理以及付款事宜的跟进;账务、票据准确无差异;
7.负责采购部门的文档管理工作;
8.负责制定本部门的预算,管理预算执行情况;
9.完成上级安排的其它工作。
职位要求:
1.具备良好的学习能力和独立解决问题的能力,能够承受一定的工作压力
2.廉洁公正、勤奋、责任心强,能够细致认真地处理繁杂业务;
3.大学本科(含)以上,采购管理、物流管理等相关专业;
4.3年以上采购工作经验
5.接受过iso9000质量体系、cpsm、cpm、采购管理、供应商管理、物流管理、商务谈判等方面的培训优先;
6.有较强的供应商开发能力和谈判能力;
7.具备良好的职业素质,能长期稳定的从事岗位工作,团队协作优秀。
8.清楚事情的轻重缓急,性格外向思维灵活
9.能够独当一面,独立接待供应商
10.学习能力强,细心,记忆力较好,对待事情有交代
采购主管(超市)
8千-1万/月
采购经理1-3年大专食品饮品国内采购成品/样品供应链/贸易专业熟悉法律法规知识自带供应商资源
岗位职责:
1. 负责食品、百货等品类的商品结构优化与选品规划,结合市场趋势及门店定位,科学配置爆款、引流款与利润款,定期汰换滞销品,提升货架产出效率
2. 开发并维护优质供应商资源,主导资质审核、实地考察与绩效评估,建立稳定高效的一手供应渠道
3. 主导采购价格、账期、返利、退换货及促销资源(如陈列费、活动支持)等商务谈判,持续优化采购成本,保障毛利目标达成
4. 监控商品动销率与库存周转天数,基于数据制定补货与促销计划,防范缺货与资金积压风险
5. 协同营销部门策划节假日及热点主题促销活动,联动供应商争取资源支持,推动销售与毛利双指标落地
任职要求:
1. 3-5年大型商超、连锁零售或快消品行业食品/百货类采购或品类管理经验
2. 具备出色的商务谈判能力与成本敏感度,熟悉采购全流程及行业市场动态
3. 熟练使用Excel等办公软件,具备数据分析能力,能通过销售、库存数据驱动决策
4. 诚信正直、抗压性强,具备良好的跨部门沟通协调与团队协作能力
5. 无不良商业记录,职业操守过硬
采购经理/主管
1.2-1.8万/月
采购经理3-5年大专建筑材料国内采购原材料成品/样品大中型企业采购经验自带供应商资源
主要负责采购装饰材料,对供应商熟悉,对装修材料熟悉,工作责任心强,善于沟通,懂得解决问题
采购经理/主管
1-1.5万/月
采购经理经验不限学历不限呆滞iC芯片回收芯片采购原材料大中型企业采购经验
岗位职责:
1.负责采购国内外电子元器件呆滞物料,涵盖大型终端工厂、贸易商及代理商库存资源
2.开发并维护大型终端客户、电子元器件代理商及贸易供应商渠道,拓展优质货源网络
3. 主导报价谈判、样品确认、验货质检及合同签订等全流程采购执行工作
4.分析市场供需与价格趋势,制定合理采购策略,提升呆料周转效率与成本控制水平
5.协同内部部门完成订单交付、入库验收及异常问题闭环处理
任职要求:
1. 1年以上电子厂采购经验,具备采购团队管理经验者优先
2.熟悉电子元器件品类、规格及行业流通特点,具备基础技术辨识能力
3.拥有大型终端工厂、电子贸易商或代理商稳定对接资源
4. 具备工厂采购实操经验或电子元器件/国际贸易相关从业背景
5.责任心强,具备良好的沟通协调、商务谈判及抗压能力
前台服务专员
3-4千/月
前台经验不限学历不限全勤奖服务业前台迎宾/接待经验包吃美容院/美发店19-22点下班有服务业经验月休四天
美人帮(小窗美甲)全国400多家连锁店,十多家医院,为输出人才标准建立起目前十余家商学院:专业的带教老师,系统的培训体系,一对一指导教学,致力于为顾客提供更专业、更优质的服务体验。
岗位职责:
1. 主动热情接待客户,提供专业细致的咨询服务;
2. 负责客户预约安排,保障预约流程准确高效;
3. 统筹管理客户预约与接待环节,提升服务品质;
4. 维系客户关系,妥善处理客户意见与售后问题;
任职要求:
1. 具备优秀的表达能力与服务意识,普通话交流顺畅;
2. 拥有良好的协调组织能力及团队协作精神;
3. 工作耐心细致,能及时响应并解决客户需求;
4. 责任心强,具备相关行业从业经历者优先考虑,***以上
薪资待遇:
试用期1-3个月,综合薪资3K;转正后综合薪资4K,月休4天,工作时间9:30-20:00,中午包吃,介意勿扰
档案整理及数字化
3-5千/月
档案管理1-3年中专/中技
【岗位职责】
· 负责档案的整理及分类,有文书档案经验优先。
· 参与档案数字化,熟悉档案扫描软件。
【职位要求】
· 1-3年相关工作经验,中专及以上学历
· 熟悉档案整理流程,能熟练使用办公软件,有职称证书的优先。
· 工作认真细致,责任心强,手脚麻利,无违法违纪记录。
【工作时间】
月休四天,项目在资阳方特,工期2-3个月,后期跟项目,主要在成都及周边
【薪资福利】
· 综合薪资:3000-5000元/月
口腔诊所前台接待
3-5千/月
前台1年以下大专
岗位职责:
1. 为患者提供专业、热情的接待与咨询支持;
2. 负责患者预约及信息登记工作,确保资料完整准确;
3. 维护前台环境整洁,保持良好的服务形象;
4. 及时响应患者咨询与反馈,提升服务体验满意度;
5. 熟练使用常用办公软件。
包午餐
任职要求:
1. 具备良好的沟通能力与主动服务意识;
2. 掌握办公软件操作,具备较强的协调与执行能力;
3. 形象端正,遵守职业规范;
4. 工作耐心细致,能够高效完成各项任务。
行政专员/助理经验不限本科招聘员工关系人事培训
职位描述:
1、参与拟定并优化集团企业人事管理制度、管理规范及配套业务流程;
2、配合开展公司年度人力成本预算编制及成本管控审核工作;
3、负责各类内外部报表的数据统计与复核,确保信息准确并按期报送至上级部门或相关单位;
4、组织实施员工年度绩效考评,整理分析考核数据,建立并维护绩效档案体系;
5、负责员工各项福利待遇的审核与日常管理工作;
6、办理员工社会保险、公积金的申报与核定,以及商业保险等相关事务;
7、完成其他与人力资源相关的支持性工作。
任职要求:
1、本科及以上学历,人力资源管理、劳动关系等相关专业,具备三年以上人力岗位经验者优先;
2、掌握国家及地方劳动法律法规及相关政策规定;持有企业人力资源管理师等专业资格证书者优先;
3、具备良好的沟通协调能力、组织能力及团队协作意识,工作认真负责,责任心强。
前台
3-4千/月
前台1年以下高中全勤奖19点前下班公司/写字楼接受无行政前台经验熟练操作办公软件行政前台行政/文秘相关专业月休四天
岗位职责:
具备出色的沟通能力,能够迅速与客户建立信任关系,提供优质客户服务。
任职要求:
1、具备销售经验者优先考虑
2、具有拼搏精神,注重结果导向,执行力强,适应创业型公司工作氛围;
4、拥有良好的沟通能力、学习能力,具备团队协作意识
8、掌握专业的销售技巧、谈判能力,具备较强的表达、组织协调及团队管理能力;
福利待遇:
1. 提供具有竞争力的底薪,并享有团队绩效奖金;
2. 健全且透明的晋升体系;
5. 定期组织团建活动:如户外拓展、旅游等。
会计5-10年本科家住资阳的应收应付财务分析税务风控线下零售集团公司中级会计师金蝶EAS可兼职不可兼职
招聘:财务会计 3500-6000元/月
薪资:3500-6000元/月
财会专业优先
能熟练使用财务软件
具有会计中级会计资格证
实际参与过公司会计合规化经验
能独立完成公司财务管理
给工作积极主动,服从管理及安排
能准确及时编制财务报表
前台
3-5千/月
前台经验不限学历不限
岗位职责:
1、负责接待与引诊、预约与排诊;
2、处理日常行政事务,包括办公物资管理、文件整理及信息传达
任职要求: 25-35岁
1、形象端正,沟通能力强,有亲和力,具备良好的服务意识和应变能力;
2、够熟练使用办公软件,具备基础的行政事务处理能力;
3、有前台或者口腔行业工作经验者优先
工作时间
8:30-12:00,13:30-18:00
薪资福利:
1.月休4天调休,法定节假日休,年假
2. 工作餐+节日/生日福利+五险
片区兼职代账会计
5-7千/月
会计经验不限大专兼职代账会计居家办公可兼职
深入理解人工智能记账报税开票和传统代账的区别和底层逻辑,理解未来客户服务模式;会计专业毕业,并且具备一定代账实操经验,负责片区人工智能记账后台管理,配合公司运营部搭建本地短视频IP及本地网店引流,负责本地客户账套管理,负责承接片区客户需求本地化代办落地;
我们是一家覆盖全国230个地市1000多个区县的人工智能云记账平台,通过云端存储,人工智能记账报税开票等服务,为企业降低财税成本,帮助个人创业者降低创业成本的平台型服务机构,欢迎广大片区会计朋友留言咨询,由于电话量大,我们在做基本了解之后才会建立线上联系。我们是兼职派单结算模式,有传统会计底薪保障思维的会计请绕行;我们没有任何不透明收费。
行政专员/助理
3-4千/月
文员社保1-3年大专
岗位职责:
1.负责日常文件整理、归档及电子文档的录入与维护
2. 接听电话、收发邮件,做好信息记录与传达工作
3.协助部门完成会议安排、纪要整理及办公用品管理
4.配合人事、财务等基础行政事务处理,确保流程顺畅
5. 完成上级交办的其他行政支持类工作
任职要求:
1.学历不限,具备良好的文字表达与沟通能力
2.熟练使用Office办公软件(Word、Excel、PPT)
3. 工作细致认真,责任心强,具备基本保密意识
4. 有文员或行政助理相关经验者优先
5.形象端正,亲和力佳,具备良好的服务意识
双休
行政主管
8千-1.2万/月
行政经理3-5年本科管理体系建设优化行政费用预算/控制空间环境规划管理活动/会议组织3年以上管理岗位经验大中型企业从业互联网行政经验
Responsibilities工作职责:
1、制定和完善公司行政管理各项规章制度、工作流程、并推动落实与持续优化,提升行政工作运营效率;
2、负责编制年度行政费用预算,并对办公用品、固定资产、水电物业等各项行政开支进行成本分析与严格控制;
3、负责公司固定资产、办公设备、办公环境的管理与维护;主导办公室搬迁、装修等项目;
4、负责公司对外公共关系的部分工作,包括但不限于与物业、供应商及相关政府职能部门的日常对接与关系维护;
5、负责制定公司会议管理工作,统筹安排公司级重要会议、客户接待及大型活动。
6、负责员工活动的策划、组织和实施;
Capabilities任职要求:
1、本科及以上学历,3年及以上行政工作经验;
2、熟悉企业行政管理体系与制度建设,具备供应商管理、预算管理和项目管理经验;
3、工作积极主动、细致认真,执行力强,具备良好的沟通和服务意识。
蔬菜采购主管
1-1.5万/月
采购经理/主管5-10年大专蔬菜采购
【工作内容】
1、全面负责公司蔬菜采购的规划与实施,保障供应链稳定运行,控制采购成本;
2、开发并维护供应商关系,定期开展供应商考核与绩效评估;
3、结合市场需求及库存状况,制定科学采购方案,持续优化采购品类结构;
4、关注市场行情变化,研判价格趋势,及时提出采购策略优化建议;
5、联动公司内部相关部门,推动采购流程高效协同与执行落地。
【任职要求】
1、大专及以上学历,食品、农业、物流等相关专业者优先考虑;
2、具备5年以上蔬菜或农产品采购领域工作经验,有大型企业或连锁零售行业经历者优先;
3、掌握蔬菜市场运行规律及采购操作流程,具有较强的议价能力与成本管控意识;
4、具备优秀的沟通协调能力及团队协作精神;
5、能接受出差安排,工作积极主动,责任心强,具备良好的数据分析与实际问题处理能力。
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