岗位职责： 1、负责所辖公司日常账务的准确处理； 2、按时完成企业各项税费的申报工作； 3、合理控制税负水平，管理销项与进项发票； 4、及时编制并提交各类财务报表； 5、参与成本预算制定及执行过程中的管控； 6、带领财务团队，监控关键财务指标，协助会计经理推进公司整体财务目标； 任职要求： 1、本科及以上学历，财务、会计相关专业； 2、具备初级会计职称，持有中级职称者优先； 3、熟练操作常用办公软件； 4、能够独立完成企业全盘账务处理，熟悉财税相关政策法规； 5、工作认真细致，态度积极，责任心强； 6、品行端正，诚实守信，具备良好的职业操守； 本岗位一经录用，待遇从优！欢迎投递！ 欢迎联系详谈具体事宜！

岗位职责： 1.统筹、组织并监督公司财务及会计团队开展日常财务管理工作与会计核算事务，指导并考核财务人员的专业能力与工作表现。 2.建立并优化公司会计制度与操作规范，通过审核、检查等方式监控会计流程执行情况，保障财务工作规范性与准确性。 3.依据国家相关会计法规处理总账科目核算，确保账务及时准确，完成税务申报及相关财务分析工作； 任职要求： 1.财会类专业背景，具备大专及以上学历； 2.拥有3年以上会计岗位或财务主管相关工作经验； 3.工作认真细致，具备较强的责任心与执行力； 4.具备良好的协调沟通能力和团队管理潜力； 岗位福利： 1、薪酬政策：基本工资+福利+提成+奖金 2、基本福利：单双休+法定假日+五险 3、节日福利、员工生日会 4、丰富多彩的团建活动

岗位职责： 1、负责公司日常财务工作，包括账务处理、凭证审核、报表编制、现金流量表编制及流水账（台账）管理； 2、统筹集团公司旗下各公司的税务申报工作，确保税务合规，并处理相关涉税事务； 3、参与行政管理工作，如办公用品采购、固定资产登记与管理以及日常行政事务支持； 4、办理集团各部门费用报销结算，负责员工社保账户开设、社保缴纳、公积金开户及缴存等相关事宜； 5、负责集团内各业务公司工商营业执照年审、经营许可证续期及对公银行相关业务操作； 6、管理集团物业板块、事业单位消防服务项目、消防培训学校及消防工程施工项目的往来款项、发票开具、工资发放及应收款催收工作； 7、制定并优化各部门报销流程及相关财务制度，并监督执行落实； 8、协助总经理开展办公室人员的日常管理、绩效考核工作，具备较强的文案撰写能力； 9、按月度、季度及年度开展集团各业务条线的成本核算与成本控制工作。 任职要求： 1、熟悉会计核算流程、财务报表编制方法及税务申报操作； 2、具备良好的沟通协调能力与团队协作意识，能高效整合内外部资源，理解力强； 3、熟练操作财务软件及常用办公软件，尤其精通Excel等工具； 4、具备较强的组织规划能力和应对复杂问题的解决能力，适应多任务并行的工作节奏； 5、责任心强，关注细节，执行力高，做到当日事当日毕，不拖延、不积压，能在高强度工作中保持专注； 6、本科及以上学历，前一份工作在同一家单位连续任职满3年以上，持有中级或以上会计职称证书； 7、抗压能力强，面对多项任务能有条不紊、从容应对，接受年薪制薪酬模式，薪资按季度发放； 8、性格温和，善于与同事及上级建立良好工作关系，具备灵活应变的能力； 9、劳动合同首次签订期限为3年。

会计出纳

职位描述 1.技能要求：负责发票管理，审核各类财务凭证，归档整理资料，开展预算数据分析 2.学历要求：大专及以上，年龄符合公司规定范围 3.需具备账务处理及税务申报经验，能够独立负责客户账户，有财务服务行业工作经验者优先 4.性格外向、积极主动，具备较强的责任心和抗压能力 工作职责： 1、完善公司财务管理制度并监督落实执行； 2、负责财务报表及内部经营报表的编制与上报； 3、撰写财务分析报告，提供决策支持依据； 4、组织编制财务预算、资金计划并跟踪执行情况； 5、优化资金使用安排，提升资金使用效率； 6、加强资产管控，防范财务与经营风险

招聘条件：财会类专业大专及以上学历，具备2年以上财务相关工作经验，有账务处理及税务申报经历者优先。公司实行大小周休假制度。员工福利包含社保、部门团建活动、节假日礼品、年度体检、季度英雄宴等。 销售会计岗位职责如下： 1、登记业绩台账，含到账、退款、冲账、业务调整、日排名整理等内容，确保日清月结，账实一致； 2、每日汇总业务开票信息并提交开票人员，完成开票后及时上传至公司系统； 3、每日登录公司管理平台，审核所辖项目的相关案件； 4、负责官费的记录与核对工作； 5、对所管项目退款事项进行前期核查、确认并登记，审批完成后录入系统并通知出纳安排付款； 6、处理日常财务事务，包括账目查询、到账核实、成本认定、业绩比对、资料归集等； 7、每月初与对应项目部门核对上月整体及个人业绩，编制最终业绩报表并排序，汇总数据报送上级主管； 8、核对公司业务发票开具情况，跟踪款项到账进度，将未到账明细反馈至各项目组督促核查； 9、完成领导交办的其他临时性工作任务

外账处理，社保办理

岗位职责: 1.组织并参与公司财务战略的规划与落地，确保财务发展方向与企业整体战略保持一致。 2.全面负责公司财务核算管理，保障会计资料的真实性、合法性、准确性与完整性；监督日常财务运作，包括财务报表的编制与审核工作。 3.制定资金使用计划并建立预警机制，保障现金流合理充裕，提升资金运用效率。 4.牵头开展年度预算编制与执行管理，跟踪预算执行进度，落实成本管控措施。 5.协同内外部审计工作，识别和评估潜在财务风险，完善内部控制体系，确保资产安全与合规运营。 6.主管税务筹划与涉税事务管理，确保依法纳税，持续优化税务架构。 7.负责联营运输企业的日常账务处理及费用监督管理工作。 8.完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1.年龄30-45岁，本科及以上学历，会计学、财务管理、金融学、审计学等相关专业，具备中级会计师职称， 10年以上财务领域工作经验，其中5年以上担任财务总监或类似职务，具有石油/能源行业背景者优先考虑。 2.熟悉中国企业会计准则及国际财务报告准则，掌握石油行业相关财税政策，了解资本市场运作机制，熟悉长庆、延长油田结算流程者优先。 3.具备出色的战略思维、管理统筹、业务协同和沟通协调能力， 责任心强，恪守职业操守，抗压能力突出。 本岗位在志丹县

纳税申报，开票，对账等

职位描述 1.技能要求：负责发票管理，审核各类财务凭证，归档整理资料，开展预算与财务分析 2.学历要求：大专及以上学历，年龄符合岗位需求 3.需具备账务处理及报税实操经验，能独立负责客户账务，有财务服务公司工作经验者优先 4.性格开朗积极，踏实肯干，具备较强责任心 工作职责： 1、完善并落实公司财务管理制度与流程； 2、负责财务报表及内部管理所需报表的编制工作； 3、撰写财务分析报告，提供决策支持依据； 4、组织编制财务预算、资金计划并监控执行情况； 5、优化资金使用安排，提升资金使用效率； 6、加强资产管控，防范财务与经营风险

招查货临工一名，查色丁，25元:/小时，白水坑中心街九巷四号三楼

渭南有框架楼，要木工15个左右，天工450，管吃住，10号上人，有干的抓紧打电话

招聘长期工一个人，要求女性，工资面议，地址:延安路与紫金路西30米渭少爷煎饼小吃店。电话:

找饺子馆自己会拌馅，下午3点到8点，或者是周六，周天兼职，或者是单位2顿饭也可以，熟手，，

，中介勿扰 蒲城县小奉先羊肉馆招聘 1.勤杂工一名，上班时间为8点到下午3点（要求，在饭店干过，干活麻利的）月薪两千。 2.学徒工一名，带薪 电话：

职能职责： 1.负责制订与优化收入确认、发票开具等相关报账流程，保证财务核算过程的合规性、准确性、完整性，确保结果的准确性； 2.负责制订与优化收款认领与清账等相关报账流程，保证资金收支的安全性与账务处理结果的准确性； 3.负责制订与优化销售专项付款、一般付款等资金支出类业务报账流程，保证资金支出的安全性与账务处理结果的准确性； 4.负责制订与优化应收账务调账、坏账处理等相关报账流程，保证账务处理结果的准确性； 5.负责统筹应收核算部问题的记录、汇总、梳理及优化，在共享知识库进行内容新增、维护、删除和问答发布等，建立健全智能问答制度，提升问题解决效率； 6.负责识别、梳理本部门以及各单位发现的财务共享系统存在的遗漏、系统缺陷，进行问题解决//推动优化，跟进问题解决方案落地； 7.提出应收核算组相关财务制度、方案、操作指引的修订建议；完善现有政策、流程及制度、核算相关的标准化操作指导手册，根据新业务的发生及时完善更新； 8.带领团队建立健全共享应收核算流程及操作规范，根据业务开展情况分析优化共享核算流程和规范； 9.配合共享中心运营管理部，对质量检查报告。 任职要求： 1.本科及以上学历，财经类相关专业； 2.3年及以上应收相关岗位工作经验；制造业工作经验 3.具有团队管理经验，较强的责任心和抗压能力。

1.账务与合规管理； 2.预算与资金管控； 3.财务分析与决策支撑； 4.团队与流程管理； 5.跨部门协作； 1.专业技能强； 2.具有管理统筹力； 3.风险把控与决策支撑； 4.具有初级、中级以上会计证； 5.财务管理相关专业优先。

岗位职责 A.业务管理： 1）进行新签客户线上分配，监控转化进度； 2）针对服务中客户进行合理分配，提高人员效能； 3）根据SOP标准化手册，督查账务、服务质量，针对问题制定调整方案并推动执行； 4）针对会计团队日常服务中的疑难问题积极协调处理，针对业务风险、突发事件及时上报； 5）及时响应处理会计团队投诉问题，进行问题结果反馈； 6）针对业务风险（档案保管、错报漏报等）进行有效防控，保障业务稳定。 B. 财税服务自动化 1）落实任务驱动、自动化产品功能的使用； 2）新产品功能的推广和问题反馈； 3）反馈产品、流程问题需求，协调总部资源配合处理。 C.团队管理： 1）进行人员面试考核； 2）负责新员工辅导、习惯培养和账务审核； 3）推进季度晋升培训和考试，搭建人才梯队，实现管理岗储备，提升团队稳定性； 4）推进年度事项的专项培训和考核； 5）部门日常数据统计、分析及上报，确保数据准确性； 6）团队氛围打造，进行员工关怀，控制员工流失率。 任职要求： 1、有比较丰富的全盘账务实操经验以及有会计团队管理经验 2、协助部门负责人管理交付端日常的事情 3、性别不限，25-38岁

招聘: 1.齿轮工艺工程师一名，上班地址台州。 2.财务经理一名，上班地址龙湾。 3.紧固件品质经理一名，上班地址乐清。 4.压力传感器技术一名，上班地址乐清。 5.压力传感器销售一名.，上班地址乐清。 6.机械pmc主管一名，上班地址台州。 7.齿轮技术工程师一名，上班地址台州。 8. 电机齿轮工程师一名，上班地址平阳。 9.数控车床技术一名，上班地址洞头。 10.液压制动器技术一名，上班地址瑞安。 11.紧固件销售一名，上班地址丽水。 12.摩托车碟刹技术一名，上班地址瑞安。 13.汽车门锁工程师一名，上班地址平阳。 14.球阀工程师一名，上班地址龙湾。 15.汽配品质主一名，上班地址仙岩工业区。 16.主机厂品质主管一名，上班地址滨海。 17.主机厂技术工程师一名，上班地址滨海。 18.物流主管一名，专业必须物流管理，上班地址滨海。 联系电话

招聘【人事综合管理员、机修师傅、驾驶员、财务（薪资6k+月休+福利）】 诚聘： 岗位一，人事综合管理人员1名，要求：1.，40周岁以下，全日制大专及以上学历；2.具备较好的文字功底，工作严谨细致、责任心强，具有良好的服务意识和团队协作精神，有相关经验者优先考虑。3.长白班，单休，综合收入5-6W/年， 岗位二，机修师傅一名 岗位三，驾驶员一名B2 岗位四，财务一名 ☎

负责客户接待 安排面试邀约，办理入职手续

1.招聘平台简历筛选，人才邀约2.客户到店接待并面试3.登记客户信息4.公司统一培训，一对一带教上班时间:朝九晚六，单休，餐补

1有招聘经验，必须能招聘人2，有组织统一安排人员的工作能力3，吃苦耐劳4，有管理经验，能积极带动业务的积极性5，可以直播

一.工作职责: (1)熟悉并掌握电商系统各项功能； (2)负责店铺的开通与审核工作； (3)开展人员招聘及入职培训。 二.工作要求: (1)具备良好沟通能力，执行力高； (2)熟练使用办公软件，学习能力强； (3)年龄在20-36岁之间； 三.薪酬体系: (1)底薪3000元，享有招聘提成及高温补贴； (2)每周日休息，每月享受4天休假。 四.工作时间: 周一至周六，上午9点至下午18点 五.招聘流程: (1)初试通过后，安排1天电商后台实操体验； (2)进入为期3天的招聘与培训阶段，配备专人指导； (3)通过后进入1个月试用期。

1.通过日常互动与客户建立稳固的关系，高效协调前后端服务，跟进业务进度并及时反馈。 2.发挥自身专业能力，快速响应并解决客户需求，深入挖掘客户潜在价值，推动增值业务发展。 3.充分运用个人客户资源池及公司分配的客户资源，开展续费维护工作，积极促进客户转介绍。 任职要求： 1、大专及以上学历，会计相关专业优先考虑； 2、乐于与客户交流，具备较强的应变能力和良好的沟通表达技巧； 3、具备正确的文化价值观，积极向上，充满正能量； 4、年龄在25至38岁之间 团队氛围极佳！ 想轻松实现收入增长的朋友欢迎联系 敢于迎接挑战的伙伴，私信我，收获超预期的发展机会

岗位职责： 1、负责优质客户企业的账务处理及税务申报工作 2、根据客户需求，提供专业的财务咨询服务并解决相关财务问题 3、审核原始凭证、录入记账凭证、完成日常账务处理等 4、执行上级交办的其他工作任务 5、熟悉各类企业（工业、商业等）财务流程，可独立操作一般纳税人及小规模纳税人企业全盘账务 任职要求： 1、大专及以上学历，持有中级会计师职称者优先 2、具备良好的沟通能力，擅长人际协调 3、熟练操作财务类办公软件 4、逻辑清晰，对数据具有一定的敏感性 5、具备较强的沟通与执行推动力 上班时间：8:30-12:00,13:30-17:30 岗位待遇： 1、健全的成长体系，完善的晋升机制 2、周末双休，法定节假日正常休息 3、底薪+客户维护奖金提成 4、缴纳社会保险

负责公司招聘人事

岗位职责: 1、负责现有客户的续费及新业务办理，解答客户财税相关疑问，拓展新客户资源，维护老客户关系，深度挖掘客户价值； 2、为客户提供工商注册、税务筹划、代理记账、税务咨询等一站式财税服务； 3、定期与合作客户保持沟通，增强客户粘性，建立稳定持久的合作关系； 工作时间: 8.40-12:0014:00-18:00 福利待遇： 薪资8W-1.2W 周末双休，法定节假日，定期团建

【人事经理】薪资4000-7000 全面统筹门店人员招聘、培训实施及绩效考核，助力构建高效且富有温度的团队氛围！ 我们期待你： ·具备大专或以上学历，拥有餐饮或零售行业人力资源工作经验者优先； ·熟知劳动法律法规，掌握人力资源各模块实操流程与方法； ·认同健康生活、乐于分享、温暖服务的企业价值观。 福利：提供公寓式住宿+良好工作环境+营养丰富的工作餐，薪资可面议（根据经验核定）

岗位职责： 1、负责优质客户企业的账务处理及税务申报工作； 2、根据客户需求，提供专业的财务咨询服务，协助解决各类财务问题； 3、审核原始凭证、录入会计凭证、完成日常账务处理； 4、执行上级交办的其他相关工作任务； 5、熟悉工业、商业等不同类型企业的财务运作流程，可独立操作一般纳税人及小规模纳税人全盘账务。 任职要求： 1、大专及以上学历，持有中级会计师职称者优先录用； 2、具备良好的沟通能力，擅长人际交流与协调； 3、熟练操作财务相关办公软件； 4、逻辑思维清楚，对数据具有一定的敏感性； 5、具备较强的沟通协作与任务推进能力。 上班时间：8:30-12:00,13:30-17:30 岗位待遇： 1、健全的成长体系，清晰的晋升通道； 2、周末双休，法定节假日按规定休假； 3、底薪+客户账户奖金提成； 4、依法缴纳社会保险；